我們眼下的社會，需要使用報告的情況越來越多，我們在寫報告的時候要避免篇幅過長。那么，報告到底怎么寫才合適呢?　下面小編給大家?guī)黻P于個人述職報告范文簡短5篇，希望會對大家的工作與學習有所幫助。

個人述職報告簡短精選篇1

尊敬的各位領導、同事：

大家__好!

我叫z，于20__年5月16日入職藍天灣，現任保安部C班的領班。入職以來，先是擔任消防監(jiān)控員，由于自身工作認真負責，得到了部門領導的認可，連續(xù)兩年被評選為部門“優(yōu)秀員工“。于20__年1月份晉升為領班一職。

身為領班首先要清楚自己的職責，現就本部應履行的職責我個人認為應有如下幾點：

1、執(zhí)行上級領導的工作指令，并向其報告工作情況。

2、負責班組隊員工作班次的安排、考勤、考核。

3、主持班前班后會，檢查班前隊員的儀容儀表，布置工作任務，分配工作崗位，明確工作重點，提出要求，班后講評工作情況，及時糾正工作中的問題，并做好記錄。

4、督導各崗隊員遵守工作規(guī)范和要求，堅守崗位。

5、教育和督促員工愛惜使用工作器具，做好維護保養(yǎng)工作。

6、負責交接班清楚，做好記錄。

7、抓好班組文明建設，做好隊員的思想工作。

在崗一年多以來，在部門領導的帶領指導下，在部門積極進取的氛圍下，在隊員的同心協(xié)力下，在上述職責的引導下，取得了一定的工作成績，并得到了部門及時的肯定，在20__年終工作總結中，本班組光榮在被評為“優(yōu)秀班組”。

但成績只能代表過去，不能代表現在、將來。為了在以后的工作中取得更好的成績，現將一年來的工作等情況總結如下：

一、在工作中，牢固樹立以部門“內強素質、外樹形象“為目標，嚴格以“作風紀律嚴、團隊精神強、業(yè)務素質精、服務意識好“為行為方向，腳踏實地地去開展工作。

1、班組工作倡導以“兩性一感“相結合的工作方法為主，兩性一感即自主性、自覺性和對工作的責任感。

(1)在各黃金周期間，尤其是今年的春節(jié)，本班組擔任中班的執(zhí)勤任務，工作量較大，在車位嚴重緊張的情況下，車流量超過1200臺的歷史記錄，車輛疏導及時，停靠較好，沒有發(fā)生堵車、撞車事故。充分體現了隊員強烈的責任感和主人翁意識。

(2)在日常的巡邏過程中，巡邏人員憑著對工作的盡職盡責，認真把不少事故隱患徹底消滅在萌芽狀態(tài)，如出現過的客房垃圾桶因煙頭引起里面的煙蒂起火、空調水管因堵塞引起漏水等等。舉不勝舉都及時的得到了很好的解決。采取了相應的措施。

由此可見，安全工作無小事，我們應時時、事事應把安全工作放在第一，處處為安全著想，有了安全才有旅游。

2、在部門內部培訓中，不單是慣述安全知識，自始至終慣述“村“的宗旨，并向多“員“性展開培訓，即：安全員、宣傳員、服務員、要求隊員不僅僅是掌握本部的職能要求，同時也要求對酒店內各部的特性，以及周邊環(huán)境，有何服務處所等要掌握清楚，從而提高整體水平。

3、在對客服務過程中，強調親情化服務，觀察客人的每一個眼神，動作，服務在客人開口之前，近半年來中在服務中出現以下幾點好人好事現象。比如能主動幫助客人提行李。下雨天，能主動為客人打傘等等。

二、自身學習方面

1、提高自身的業(yè)務知識，更好地對客服務。加強對酒店文化知識的學習，在部門內部領導的業(yè)務考核中，都取得了良好的成績，并在20__年參加了度假村組織的知識競賽，取得了第二的好成績。

2、通過去年外出考察學習后，發(fā)現了自身的不足之處，在內部充分討論交流會中，根據度假村的實際情況，取長補短。成績有所提高。在藍天灣大學堂的學習中，都能積極參加。認真學習。

一年多來，在取得上述工作成績之時，也存有以下幾點不足之處：

1、對工作的態(tài)度要求不夠嚴格，堅持性不強，缺乏工作的敬業(yè)性。

2、沒有及時看透隊員的心理，思想工作做得不夠透徹，至使存有個別隊員的思想自主性，與部門和指示精神有偏差。

3、有因思想態(tài)度不夠端正，導致出現自控性不強，標準提不高，落實工作不到位的現象。

4、在對8小時外的人員管控上，存有放松、松懈的思想，沒有考慮到部門的特殊性，對隊員的行為方向掌握不到位。

針對上述存有的不足，特別制定以下計劃：

1、自身的學習，尤其是身為一名基層管理者要加強對管理方面的學習，提高管理能力，增強對工作的敬業(yè)性，使自己成為一名合格的管理人員。

2、做好隊員的思想工作，經常與隊員溝通，掌握隊員的心理動態(tài)及其想法，針對隊員不同心理逐一開展，最終達到全體一心，緊跟部門的前進步伐，完成好上級領導下達的各項指示。

3、加大對各崗位、各區(qū)域的檢查力度。抓好崗位和標準，提高工作質量，同時防止各區(qū)域內出現意外事故。

4、對工作的開展，提前做好計劃、布置、安排，要有對工作的預防、預見性，提高工作效率，與隊員一起做好班組文明建設。

5、大力組織隊員向“雙爭“看齊，努力實現雙爭：即爭創(chuàng)五星級酒店，爭當優(yōu)秀員工。

特此述職!謝謝大家!

述職人：zz

述職日期：年月日

個人述職報告簡短精選篇2

我所在縣局黨委及鎮(zhèn)黨委政府的領導下，以服務發(fā)展、服務企業(yè)、服務群眾為宗旨，圓滿完成上級交辦的各項任務?，F將一年來工作情況述職如下：

一、加強學習，努力提高思想政治理論水平

始終堅持以黨的群眾路線教育活動重要思想為指導，牢固樹立為人民服務的思想和觀念。加強國土管理法律法規(guī)和業(yè)務學習，不斷提高業(yè)務水平和工作能力。

二、立足本職，做好國土管理的基礎工作

1、加強國土資源管理法律法規(guī)的學習宣傳，熟悉國土管理業(yè)務知識，在今年的“6.25”土地日宣傳活動中，我們__縣局一起在城區(qū)和居委會采用張貼標語、懸掛橫幅、散發(fā)宣傳材料等形式，集中宣傳國土管理法律法規(guī)，取得社會各界對國土管理工作理解和支持，為依法管地創(chuàng)造良好的社會氛圍。

2、加大執(zhí)法巡查力度，我們改變以往的巡查方式，實行責任到人到村，日“零報告”制度，每10天所長督查，做好記錄，每月底，實行互查點評，并交接跟蹤。確保年度衛(wèi)片檢查中做到“零約談、零問責”。我們在執(zhí)法巡查的同時，著重做好土地信訪、息訪工作，今年，我們陸續(xù)接到上級信訪部門轉下來土地信訪案件20多起，都能及時調查了解，耐心做好說明解釋，讓問題消滅在萌芽狀態(tài)。

3、緊扣服務主題，全力做好用地服務工作，作為城關鎮(zhèn)，

我們緊緊圍繞全鎮(zhèn)工作重點，開展用地幫辦服務工作，安排專人負責，并全力做好縣政府征收土地服務工作，20__年我所轄區(qū)內共服務縣委、縣政府重大項目5個，民生工程項目4個，面積215畝。在用地手續(xù)不完善的情況下，征地幫辦服務工作有序推進，沒有發(fā)生一起群訪性事件。

4、扎實做好土地例行督查整改工作

此項工作我們做到快速行動，扎實推進。緊緊圍繞“四到位”開展工作，即思想認識到位、自查整改到位、督查落實到位、組織領導到位。這一系列的措施，推動了土地例行督查工作的開展，取得了非常明顯的成效。在此次活動中，我轄區(qū)內共成功拆除圍墻6000米，復墾各類違法建設用地面積300畝，整改衛(wèi)片圖斑73宗，面積994.66畝。

5、扎實開展黨的群眾路線教育實踐活動和機關作風紀律整頓活動，自開展黨的群眾路線教育實踐活動和機關作風紀律整頓以來，我們嚴格按照縣局黨委規(guī)定動作，結合黨的群眾路線教育實踐活動，認真開展作風紀律整頓，認真查擺突出問題，深刻剖析問題產生的根源，進一步明確整改方向，切實加強作風建設，全面提高服務群眾的能力，取得了實實在在的效果。

6、緊密配合縣局和鎮(zhèn)政府做好國家審計署對土地出讓金和土地復墾工作的審計工作。

三、從嚴要求，做好廉潔自律工作

認真學習《農村基層干部廉潔履行職責若干規(guī)定》，把《規(guī)定》中的要求落實到平時的工作生活中去，認真執(zhí)行“廉潔自律六不準”，“五項禁令”等規(guī)定，嚴于律己、清正廉潔，進一步增強廉潔自律意識和抵御的能力。

四、存在問題

一年來，我們做了不少工作，取得了一些成績，但離上級要求和群眾期盼仍存在很大差距，主要表現在如下幾個方面：

1、土地法律、法規(guī)宣傳力度不到位，導致違法用地案件還有發(fā)生。

2、全所職工學習意識不濃。

3、服務能力、服務水平有待提高。

針對以上存在問題，我們將拿出切實有效的措施，確保今后各項工作讓人民滿意，讓政府滿意，讓領導滿意，努力為我鎮(zhèn)的經濟發(fā)展做出更大貢獻。

個人述職報告簡短精選篇3

在學校領導的大力支持及全體教師熱情幫助下，較好地完成了各項工作任務。下面我把自己近一年來的工作情況做如下匯報，如有不妥之處肯請領導批評指正。

一、抓自身學習，提升理念，不斷提高管理能力，迅速融入角色

作為一名主持工作的校長，我深感責任重大。為了盡快的適應并勝任學校領頭人的角色，我向中心校領導請教，也虛心向班子成員學習。同時工作中堅持用“五心”標準要求自己，既對自己有“信心”，對工作要“用心”，對管理要“精心”，對同事要“知心”，對班子要“放心”。

通過學習準確地把握發(fā)展形勢，積極順應發(fā)展要求，不斷提高自己的政治理論、依法辦學的水平，不斷提高激發(fā)教職工工作積極性、協(xié)調各方面關系的能力、處理各種矛盾和問題的能力，從而保證了學校的健康持續(xù)發(fā)展。

二、建好一個班子，帶出一支無私奉獻的隊伍

一個好校長就是一所好學校，我個人的能力和水平還很低，離一名合格優(yōu)秀的校長還有很大的差距，但是作為一名校長首先要在班子和教職工中帶好頭、發(fā)揮好表率作用，要求教師做到的首先自己要做到，作為校長，我把全部時間和精力都投入到學校工作上來，周一到周五吃住在校，工作上不論大小事情與班子成員開會商量后決定執(zhí)行。

管理好一所學?？啃ｉL一個的能力是遠遠不夠的，只有依靠集體的力量和智慧才能形成合力，發(fā)揮的作用。我在工作盡量做到發(fā)現人才，利用人才，調動大家工作的積極性。

三、高度重視學生德育，踐行學校以德樹人的教育理念

學校通過組織開展經典誦讀活動、健身操、拔河比賽、作文比賽等活動活躍師生的業(yè)余生活一方面，增強了團隊協(xié)作的凝聚力和戰(zhàn)斗力，形成了師生辛勤工作、學習、心情愉快的良好工作局面;另一方面，進一步融洽了干群關系，讓我迅速融入__小學，大大提高了學校工作的效率，促進了學校工作的和諧發(fā)展。

借構建校園文化建設示范校的契機，學校要求每位老師在學生中滲透社會主義核心價值觀教育，開展了以誦讀經典、書法練字的國學教育。

四、嚴要求細管理，全面提升教育教學質量

教學質量是教育的生命線，而教學工作是學校工作的中心，圍繞教學工作，我們立足本校實際，在教師教學水平的提高上堅持以研促教，在常規(guī)管理上做細做實，在各科作業(yè)的安排上做到分類布置，在學生的培養(yǎng)上做到因材施教。

堅持以研促教，努力提高課堂教學效率。

我校由于特別注重組織教師學習新課改理念和新課程的教學方法，為教師搭建了學習的平臺，使教師逐步更新教育觀念，改進教學方法，不斷提高教育教學質量。

堅持開展聽課、說課、評課活動。大家互相取長補短，通過這種活動，為教師提供了相互學習和交流的平臺，大家的教學能力得到很好的鍛煉和提高。鼓勵青年教師大膽創(chuàng)新、合作交流、共同學習、共同提高。

五、高度重視學生安全教育，努力創(chuàng)建平安和諧校園

一年來，我把學校安全工作作為重中之中來抓，在安全方面，我們建立健全了校園安全領導組織機構，重抓安全，制定了校園安全防范制度和應急預案，并跟學校各位老師簽訂了安全責任書，針對可能存在的安全隱患，出臺了一系列安全措施，嚴格執(zhí)行安全事故上報制度，每周利用升旗時間進行安全教育，班內每周要求開一次安全教育主題班會，每天都要求進行安全教育。組織應急演練4次。加強了交通安全、食品安全、消防安全、防溺水、防觸電、防雷擊、防暴雨、防中毒、防暴恐的宣傳教育。

六、廉潔自律，規(guī)范后勤管理，加強服務功能

過去的一年，我堅持學習財務管理制度，奉行廉潔自律，通過規(guī)范報銷程序，票據管理，出差及差旅管理等多項工作促進學校后勤管理工作進一步提升。

七、存在的主要問題

一能力還不夠強，還須向同事、領導深入學習

二是對教師關心還不夠，對部分同事的生活中的困難照顧不夠。

三是部分工作檢查督促不夠，特別是對青年教師的督促不夠。

八、下一步重點工作

一是打造專業(yè)化教師隊伍

二是深入推進新課程改革

三逐步實現校園文化建設目標

一年來，通過全校上下齊心協(xié)力，共同奮斗，我校的各項工作取得了一定的成效，受到了各級領導的肯定，但我清醒地認識到，我們的工作才剛剛起步，與其他學校相比還有很大差距和不足，特別是管理能力還很欠缺，我們的工作還有許多不完善的地方，這都有待于我們在今后的工作中加強學習，不斷改進，不斷充實，不斷完善。

以上匯報有很多不妥之處，敬請大家批評指正，謝謝大家!

述職人：

20__年__月__日

個人述職報告簡短精選篇4

同志們：

根據條令規(guī)定，團長的職責主要有十條，并對全團的軍事工作負主要責任。上半年，在團黨委的領導下，在上級首長機關的指導和同志們的支持幫助下，能以飽滿的熱情和干勁，積極認真地履行自己的職責，與政委一起抓了團隊的全面建設;確立并按照“貫穿一條主線，圍繞一個目標，突出四個重點，抓好五項工作，實現三個確?！钡乃悸罚葑ボ娛鹿ぷ髀鋵?，較好完成了年度任務，確保了部隊戰(zhàn)斗力的不斷提高和安全穩(wěn)定。具體情況如下。

一、狠抓了戰(zhàn)備訓練工作落實。根據上級指示精神和今年軍事工作特點，以及團擔負的雙“應急”任務要求，年初組織司令部機關認真籌劃了年度戰(zhàn)備訓練工作，并著力從以下幾個方面抓了落實。

一是加強戰(zhàn)備建設。主要領導司令部機關進一步修定了各類戰(zhàn)備方案，特別是應急搶險救災方案;配套了四營、汽車連、教導隊新建營房的戰(zhàn)備設施;加強日常戰(zhàn)備演練和訓練，提高了戰(zhàn)備水平。

二是加大了基礎訓練和適應性訓練力度。按照“一年度兵打基礎，二年度兵抓全能、三年度以上兵破紀錄”的思路，突出抓了戰(zhàn)士的“三能”訓練，以及各級各類指揮員的新“四會”訓練。3月份，對軍事主管進行了集訓，規(guī)范訓練內容，探索正規(guī)化訓練路子。結合戰(zhàn)時任務要求，廣泛開展了適應性訓練，組織四營進行了武裝泅渡訓練，組織全團進行了游泳訓練，在全團增設了平衡木、滾輪新訓練課目，提高部隊訓練水平。今年，團先后執(zhí)行軍交—20__演習，配屬127師演習，在環(huán)境極為復雜的情況下，圓滿完成了任務。

三是廣泛開展了科技練兵活動。堅持有組織、有計劃，按制度抓了高科技知識學習。領導司令部完成了團局域網和高科技學習室的建設。結合年初開訓動員和迎接上級年終考核，組織機關干部和部門以上進行了微機考核，;開展科技練兵優(yōu)秀課目評比，獎勵先進單位和個人，促進了科技練兵活動的深入開展。組織攻關，匯集了一批戰(zhàn)法研究成果。突出抓了新裝備訓練，要求各類作業(yè)手進行換崗訓練，實現一專多能。

四是狠抓了干部訓練的落實。首先強化了以干部“三項”達標為主要內容的體能訓練。先后三次組織全團干部進行了五公里武裝越野、400米障礙考核。其次強化了分隊干部的隨隊訓練。要求干部嚴格落實跟班作業(yè)制度，與戰(zhàn)士同訓同考，做到考核必考干部，促進干部訓練。其三強化機關干部技能訓練。先后組織機關干部進行了微機網絡培訓，還組織部分機關干部到焦作工學院參加了為期兩個月的學習2、3月份，組織機關進行了汽車駕駛、工程機械操作訓練。4月份，組織機關干部進行了網上標圖、文件編輯、郵件傳輸強化訓練，取得了良好效果。

二、領導后裝機關狠抓了后勤、裝備保障工作。

一是與政委一起狠抓了黨委統(tǒng)管經費制度的落實。進一步嚴格了機關事業(yè)經費和基層“六費兩糧”的管理，實行了報銷發(fā)票聯審會簽制度，并先后四次檢查落實情況。狠抓了營區(qū)的綜合治理，完成了四營、汽車連、教導隊、機關辦公樓、團部澡堂的配套設施建設，進行了團部大院、綜合倉庫的硬化、綠化和服務中心的改建以及部分單位的治漏工作，組織領導了機關食堂、游泳池的籌劃和建設工作。

二是加強了裝備管理和技術保障工作。要求裝備機關，進一步明確車機動用有關規(guī)定，嚴格了審批手續(xù)。加強裝備人才培養(yǎng)，確保人裝能有機結合。重視對參加集團軍裝備工化尖子比武和閱裝工作的組織領導，多次進行現場指導，通過上下共同努力，取得了良好效果。

三是經常督促檢查，確保工作落實。能堅持定期到營連檢查養(yǎng)豬種菜情況，督促機關抓好農場、養(yǎng)殖場和全團的農副業(yè)生產。每逢迎接上級重大檢查，自己都能先到基層轉一圈，進行具體指導和督促落實，確保后勤、裝備管理正規(guī)有序。2月份，迎接軍區(qū)裝備檢查，受到好評。5月份，參加集團軍后勤專業(yè)比武，取得了很好名次。

三、注重對大項活動組織領導，確保任務圓滿完成。今年，是團隊進一步發(fā)展壯大的一年，是大項活動比較多的一年，也是迎接上級檢查層次高、且頻繁的一年，對此，自己都能靠前組織，身體力行抓落實。

一是與政委一起領導完成了團編制體制調整。接到上級編制調整的命令后，積極組織機關研究方案，制定工作計劃，逐步抓好落實。為解決新建二營的住房問題，自己還多次到沁陽有關部門進行協(xié)商;親自給集團軍機關請示匯報有關情況，解決新建單位的生產生活設施;倡導團首長機關、營連為新組建單位送溫暖，請地方領導到新組建單位參觀，以給予支援和幫助，有效確保了二營的順利組建和各項工作的穩(wěn)步展開。

二是組織領導了支援地方的搶險救災等工作。今年，團先后應地方的請求到桂花山救火，到流家河、長陽、南山縣、南張鄉(xiāng)青河水庫抗洪搶險，出動人員近千人次，車機2百余臺次，都圓滿完成了任務。每接到地方請求后，都能及時向集團軍請示匯報，召開會議，布置任務，協(xié)調工作，組織完成任務。3月份，親自帶領一營、四營312名官兵、車機55部赴青河水庫抗洪搶險，經過四天四夜的奮戰(zhàn)，安全、順利完成了任務，受到軍區(qū)、集團軍首長和地方政府、人民群眾的廣泛贊譽。

三是與政委一起認真組織迎接了上級各項檢查考核。今年，團先后迎接軍以上首長檢查10次，特別是3、4月份，相對集中，有7次。自己能和政委一起嚴密組織，認真做好各種準備，每次檢查都受到上級首長的好評。

個人述職報告簡短精選篇5

好的方面： 和諧的家庭氛圍，。

不足之處： 給妻兒的擔心偏多，對兒女的關心偏少。

自我評定： 不稱職。

分 析： “工作忙”不能成為理由，“應酬多”不能成為借口。

和諧的基礎是老婆的寬容和理解。

一份的寬容理解------十分的內疚------百分的和諧------千分的叮嚀------萬分的感激------

我雖不富有，然幸福指數頗高!

整改措施： 發(fā)揚成績，改正不足。

努力方向、愿望：和諧幸福常常在，西樓愿月時時圓!