述職報告是工作中一個很重要的部分，有助于了解自身的工作能力，有利于自己的職業(yè)發(fā)展。下面給大家?guī)砀咝D書館館長述職報告精選優(yōu)秀借鑒范文，希望對大家有所幫助。

高校圖書館館長述職報告1

館圍繞學校轉型發(fā)展和圖書館年度工作計劃，求真務實，開拓創(chuàng)新，不斷提高管理服務水平，圓滿完成了工作任務。圖書館先后被中共許昌學院委員會、許昌學院授予“先進基層黨組織”(20__-20__學年度) 、“先進單位”(20__-20__學年度)稱號。

一、扎實做好基層黨建設工作，成效顯著

(一)扎實開展“兩學一做”學習教育活動

根據校黨委部署，結合圖書館實際，成立領導小組，制定實施方案。圖書館堅持經常性教育為主，以黨支部為基本單位，以“三會一課”等黨的組織生活為基本形式，以落實黨員教育管理制度為基本依托，不斷豐富、創(chuàng)新學習教育活動。一是領導帶頭學習。圖書館黨總支書記、館領導、支部書記自覺帶頭講好黨課、帶頭學習研討、帶頭整改落實。二是結合實際，在各個學習階段，不斷創(chuàng)新學習教育形式。在總支書記上黨課、輔導講座、外聘專家作報告、研討學習、對照典型學習的基礎上，開展了“做合格黨員”承諾書簽訂、主題征文活動、知識搶答賽、辦公禮儀講座、微信知識競賽、紅色革命教育基地參觀等活動，深入引導全體黨員干部加強黨性教育，增強黨員意識，強化黨性觀念，堅定理想信念。三是重視發(fā)揮榜樣作用。通過優(yōu)秀黨員事跡宣傳、黨員公益崗活動，在職工中有效詮釋合格黨員標準，彰顯黨員風采，產生了良好的示范效應。

(二)重視領導班子建設

高度重視理論學習，堅持中心組學習制度和全館政治理論學習制度，不斷提高班子成員政治理論水平和科學決策能力。堅持民主集中制原則，堅持黨政聯(lián)席會議和黨務館務公開制度，實現決策的民主化、科學化。開好班子民主生活會，開展批評與自我批評，增進班子團結和理解。

(三)加強黨風廉政建設

按照學校廉政風險防控工作要求，全面梳理人權、財權、物權、事權等各項權利，繪制權力運行流程圖，查找廉政風險點，修改制定防范措施，建立健全圖書館反腐倡廉制度體系。同時，深入開展廉潔自律宣傳教育。通過觀看圖片展、知識競賽、研討學習等方式，增強全體黨員干部的理想信念和廉政教育。本年度，圖書館無違法違紀現象。

(四)積極開展整改落實工作

根據學校有關省委巡視組反饋意見整改工作精神，圖書館按照舉一反三、標本兼治的要求，深入自查，制定了黨務、行政工作整改方案，明確責任人、整改措施和時間節(jié)點。完成了支部發(fā)展不平衡、統(tǒng)戰(zhàn)工作薄弱、群眾工作有差距以及“首問制”落實不到位、部分同志業(yè)務知識欠缺、文明環(huán)境有待改善等六項整改任務，推動圖書館全面深化黨的建設和促進各項工作持續(xù)健康開展。

(五)做好統(tǒng)戰(zhàn)工作

開展了與統(tǒng)戰(zhàn)對象結對子、交朋友、定期談心活動，進一步調動和發(fā)揮好黨外人士參與圖書館建設的主動性。

(六)做好精準扶貧工作

根據學校精準扶貧工作有關要求，積極制定圖書館扶貧工作方案，成立領導小組，建立扶貧臺賬。多次開展探視、訪問活動，開展捐款捐物活動，解決幫扶對象實際困難。

二、強化內涵管理，不斷提升管理服務水平

(一)根據學校要求和圖書館發(fā)展需要，制定圖書館十三五發(fā)展規(guī)劃，為圖書館未來五年的發(fā)展制定工作目標。

(二)完善機構設置。根據圖書館業(yè)務發(fā)展需要，經學校批準，進行機構設置調整。取消期刊部、技術與咨詢部，增設技術部、特藏部和咨詢部。

(三)完善制度建設。根據學校內控建設工作和“制度建設年”工作要求，對圖書館規(guī)章制度進行全面梳理，新出臺工作職責2項、工作機制1項，完善、修訂管理規(guī)定、辦法、細則、流程共 28項，廢止制度2項。

(四)加強管理監(jiān)督。嚴格執(zhí)行學校出臺的各項管理制度;積極推行分級管理、責任到人的管理制度;堅持擺牌上崗、設立讀者意見簿、投訴電話和網上留言欄目等，接受讀者的監(jiān)督;重視工作的定目標抓落實管理，努力提高工作效率。

三、加強文獻資源建設工作，提高信息服務保障能力

我館文獻資源建設圍繞著高?；巨k學條件指標、本校的辦學定位與學科建設、讀者多元化需求來開展工作，在完成紙質圖書指標基礎上，加強電子資源、特色資源建設，重視資源共建共享，努力提高文獻信息保障能力。

一是購置紙質圖書3.5萬種、10.4萬冊;完成20__年期刊征訂_種;更新20__年中外文數據庫21個;加工入庫過刊_冊。

二是館藏紙質圖書電子化_種，設立專欄并開通在線閱覽功能。

三是特色資源建設取得明顯進展。完成魏晉文化、鈞瓷文化數據庫平臺更新，上傳新聞動態(tài)、論文等數據_條;啟動魏晉文化、鈞瓷文化文獻書庫建設工作;學苑文庫掛牌，征集教職工專著、著作_冊、獲獎證書_余本。

四是重視資源共建共享。繼續(xù)參加河南省高等教育保障系統(tǒng)(HALIS)，共享CALIS圖書編目數據、四庫全書、年鑒、碧虛網等數據庫。利用CASHL、CALIS為我校教師傳遞原文251篇、圖書6本。繼續(xù)加強圖書資料共建工作，審校二級學院資料室書目數據_條。

五是履行全校文獻資源管理職能。協(xié)助國資處開展固定資產管理制度修訂、全校圖書資產清查工作，獲得資產管理先進單位稱號。協(xié)助質檢處、發(fā)規(guī)處等以及河南省圖工委完成數據統(tǒng)計、報告工作;基本完成全校教職工外借圖書清理工作，收繳圖書賠償金_萬元，收回圖書_冊。

四、加強讀者服務工作

(一)服務時間與文獻借閱。周開館達94小時，電子資源24小時開放;寒暑假開展普通閱覽室、報刊閱覽、圖書借閱、咨詢等服務。全年借還圖書36萬冊次，入館讀者126萬人次。

(二)信息咨詢與學科服務工作。通過院長信箱、網上留言、微博微信平臺等方式解答咨詢_余條;為馬克思主義學院等6個院部提供定題跟蹤服務12項;深入文旅學院等4院部教學一線開展學科服務，嵌入課堂資源檢索與利用培訓4次;為部分教師提供個性化推送服務;開展委托查收查引服務。我館申報的“文獻傳遞服務的嵌入式宣傳推廣”服務案例榮獲“第二屆全國高校圖書館服務創(chuàng)新案例大賽”優(yōu)秀獎。

(三)探索數字化服務模式。積極推動移動服務工作，完善圖書館微信平臺，開通讀者咨詢、書目查詢、自助續(xù)借等服務;利用微信平臺開展新生入館教育工作;開通移動圖書館服務，讀者通過手機可獲取電子資源、信息查詢、圖書續(xù)借、在線閱讀等服務;利用電子書借閱機提供3000種電子書瀏覽、下載服務。我館網站被評為校20__年度 “十佳”網站。

(四)空間服務工作。目前，我館利用空間開展的服務有：普通閱覽室實現全年開放;利用學術報告廳舉辦學術報告180多場;利用專家導引室開展讀書沙龍、畢業(yè)指導等近30場;利用逸夫館八樓報告廳、興華分館報告廳開展視頻展播、讀者協(xié)會活動等20余場。

(五)培養(yǎng)大學生素養(yǎng)。一是加強讀者信息素質教育。開設文檢課2門，全年授課_學時，聽課學生_名。利用新生入館教育平臺，培訓新生_多名。堅持周五開展館藏資源培訓，培訓2500多人次。二是做好閱讀推廣工作。通過館主頁推薦圖書_種、期刊_種，發(fā)布新書通報25批次。舉辦第12屆讀書活動，開展“真人圖書館” “經典誦讀比賽”、世界讀書日專題活動等21項活動內容。5月，獲得省圖學會“全民閱讀先進單位”稱號。三是指導讀者協(xié)會開展活動。組織開展文明讀者行、讀者文化節(jié)、社團聯(lián)誼活動等活動88項;開展志愿者活動23次，為學生提高綜合素質搭建平臺。

(六)合理調整館藏結構與布局。已完成逸夫館5個書庫布局調整，20萬冊圖書進入二線書庫、14萬冊版本進入流通、整理2007組架位約65萬冊圖書;啟動古籍書庫、特色文獻庫調整工作;完成興華分館密集書庫、文學書庫、專業(yè)期刊入庫工作，加工圖書20萬冊進入密集書庫，3.3萬冊版本進入流通，整理153組架位約4.3萬冊圖書。

五、人才隊伍建設與科研工作

全年選派32人次參加各類業(yè)務培訓和學術會議、1人參加半年業(yè)務培訓班;31人次參加教育部網絡培訓活動;組織業(yè)務骨干前往鄭大等參觀學習;開展電子數據庫、辦公禮儀等專題培訓5次;開展第五屆文明服務月活動，組織業(yè)務知識搶答賽、技能大賽、優(yōu)質服務承諾等活動。

20__年全館共立項35項，結項21項，獲獎12項，參編著作2部，發(fā)表論文30篇，專利5項。

六、做好安全穩(wěn)定、后勤保障、工會活動等工作

七、工作中存在的不足和問題

一是制度建設需要進一步加強。在轉型發(fā)展過程中，一些工作規(guī)范或制度修訂滯后。

二是服務意識和服務能力有待進一步提高。

三是業(yè)務部門工作業(yè)績尚有較大提升空間。如資源推介、閱讀推廣內容與形式、書目數據的規(guī)范化與正確率、特色資料的凸顯等，需繼續(xù)提高。

高校圖書館館長述職報告2

本人20__年12月18日前，系校圖書館館長，現將自己20__年度崗位職責履行情況報告如下，請予以審議。

一、以加強政治理論學習、強化個人品行修養(yǎng)、改進工作作風為手段，進一步提升自身思想政治、道德情操水平，努力使自己具備一個黨員領導干部應有的大德水準

1、認真學習和貫徹黨的十八大及十八屆四中、五中、六中全會和十九大會議精神，努力使自己的思想和行動與黨的方針政策、決策和要求保持高度一致，做一個關心時事，具有政治理論水平的領導干部。

2、積極投身“兩學一做”特別是“講重作”專題教育活動，不斷重溫《黨章》要求，認真學習深刻領會習近平總書記系列重要講話精神與實質，努力做一個講政治、重規(guī)矩、作表率的黨員領導干部。

3、堅持以校為家，始終把學校的興衰榮辱系于心頭，時時處處能以大局為重，以集體利益為先，嚴以律己，寬以待人，與人合作，精誠團結，努力使自己具備一個黨員領導干部應有的高尚的人文情懷和道德情操。

二、加強基層黨組織建設，強化黨風廉政建設和思想政治教育工作，全面提升職工隊伍思想政治素質

1、20__年上半年，根據校黨委的統(tǒng)一部署，并在機關第二黨總支的直接領導下，圖書館完成了本館黨支部的換屆工作，并按照基層黨組織標準化建設要求，積極推進各項建設，帶領廣大黨員積極投身“兩學一做”特別是“講重作”專題教育活動，以及“精準扶貧”工作。充分發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘和黨員的先鋒模范作用。

2、按照黨風廉政建設責任制要求，在廣大職工特別是黨員和領導干部中深入開展黨風廉政教育活動，層層落實黨風廉政建設責任制，認真履行《皖西學院20__—2019年黨風廉政建設責任書》中的各項責任，努力打造一支廉潔自律的職工隊伍，營造風清氣正的政治生態(tài)環(huán)境。

3、堅持周三下午兩小時例會制度，組織廣大職工參與政治學習，了解國家大事和黨的路線、方針、政策;堅持不懈地在廣大職工中開展以“館興校興，校興我興”為主題的思想教育，培養(yǎng)和激發(fā)廣大職工愛校如家的情懷和主人公精神。

三、持續(xù)增加文獻資源藏量，不斷提升文獻資源品質，適時改變紙質資源存在形式與供給渠道，努力為學校教學、科研和學生成才提供堅實的文獻保障。

20__年，學校為圖書館投入文獻資源建設經費_萬元，其中紙質文獻資源購置經費_萬元，數字文獻資源購置經費_萬元，館藏紙質圖書數字化二期加工經費_萬元。

1、為使用好文獻資源采購經費，確保各項資源建設達到優(yōu)結構高質量，率領文獻資源建設部本著先點后面、點面結合的資源建設方針，在采購經費分配上，優(yōu)先考慮學校重點學科重點專業(yè)、新專業(yè)以及資源薄弱專業(yè)，與此同時盡量考慮學科與專業(yè)的覆蓋面;在采購內容的確定上，深入各二級學院和廣大讀者，廣泛開展調查研究，多方征求讀者需求意見。特別是在紙質圖書采購環(huán)節(jié)，堅持對二級學院發(fā)放年度圖書采購通知，提供年度圖書出版信息，并借助圖書館網站“讀者薦購”平臺，廣泛收集年度圖書采購信息，同時還邀請各二級學院專業(yè)教師參與圖書館現場采購，努力使圖書館所采購的資源與學校學科專業(yè)建設與發(fā)展、教師教學與科研、學生學習與成才有高度的符合度。在多方面配合與努力下，年度文獻資源采購、加工、上架、上線工作業(yè)已按期按質按量完成。20__年共購進紙質圖書_冊，征訂20__年紙質期刊_種，續(xù)訂和新增各種數據庫33個。

2、為順應信息化時代閱讀平臺的拓展和讀者閱讀習慣的變化，特別是為了使館藏紙質圖書不再受復本的限制，不再受借閱時空的限制，讓廣大讀者在網絡環(huán)境下借助各種終端隨時隨地都能充分享用館藏紙質圖書所提供的信息資源，大幅提升館藏紙質圖書利用率，在完成20__年館藏紙質圖書數字化加工一期工程的基礎上，于20__年10月底又順利完成了館藏紙質圖書數字化加工二期工程。至此，皖西學院圖書館在全省率先實現了已有館藏紙質圖書全部數字化，并為讀者初步搭建和開通了pc端閱讀與使用平臺，給讀者閱讀和使用館藏紙質圖書信息帶來了革命性的快捷與便利。

四、以重視職業(yè)道德教育、加強業(yè)務培訓、開展勞動競賽為抓手，努力提升廣大職工的敬業(yè)精神和工作能力。

1、堅持不懈地在廣大職工中深入開展以“館興校興，校興我興”和“讀者第一，服務至上”為主題的職業(yè)道德教育，千方百計培養(yǎng)廣大職工愛崗敬業(yè)、勤奮工作、做好服務的主人公精神和職業(yè)道德品質。

2、為打造一支與現代大學圖書館服務相適應的職工隊伍，近年來，圖書館一直重視通過各種手段和形式對職工進行業(yè)務培訓，用以開拓職工眼界、增長業(yè)務知識，提升工作能力。20__年，組織職工專題業(yè)務培訓2場，參訓人次110人次;安排業(yè)務骨干外出參加學術活動、業(yè)務交流、專題培訓20人次。

3、在“特別服務月”活動中，組織廣大職工深入開展以外在形象、內在精神、工作水平為主要內容的勞動競賽活動，激發(fā)和激勵廣大職工努力做一個高素質、高水平的圖書館人。

五、以強化管理、營造讀書氛圍、不斷創(chuàng)新服務載體、拓展服務平臺為抓手，努力做好讀者服務工作，提升服務水平，促進館藏資源利用。

1、按照現代大學圖書館管理要求，堅持不懈依規(guī)依章對圖書館環(huán)境、秩序、讀者行為、職工工作進行嚴格管理，努力使圖書館成為一個環(huán)境優(yōu)雅、秩序井然、服務規(guī)范、各方面工作有條不紊的溫馨和文明的場所，以吸引更多的讀者走進圖書館，使用圖書館。

2、為培養(yǎng)讀者，營造濃郁的讀書氛圍，一方面重視讀者的信息素質培養(yǎng)，另一方面重視讀書活動的開展。20__年，通過選拔業(yè)務骨干深入7個二級學院進行《文獻檢索》課程教學、組織在校生參加安徽省大學生信息素養(yǎng)夏令營和萬方檢索大賽等活動，對廣大讀者進行文獻信息素質教育和培養(yǎng)，并取得優(yōu)異成績;通過有組織有計劃地開展“皖西學院20__年讀書月”活動，組織學生參加由中國知網主辦的“全國高校研學征文大賽”和由省圖工委主辦的安徽省首屆“誦讀經典，飛揚青春”微閱讀主題活動等，營造濃郁的校園讀書氛圍，進一步推動校園讀書活動。

3、以開展“特別服務月”活動為主要抓手，不斷創(chuàng)新服務載體，拓展服務平臺，努力提升服務質量與服務水平。在20__年“特別服務月”活動期間，大力開展館藏信息資源宣傳、介紹與咨詢，讓廣大讀者深入了解圖書館的館藏信息資源;組織專門人員深入二級學院對廣大師生進行“數字資源檢索與使用”培訓，強化廣大讀者使用館藏資源的能力;設立“教職工特別還書周”，促進館藏資源流通;組織職工中開展“爭先創(chuàng)優(yōu)”勞動競賽，進一步提升服務質量與水平。

4、為把眾多學生從起大早排長隊搶占閱覽座位的辛苦和糾紛中解放出來，圖書館于20__年正式開通并不斷完善圖書館座位預約系統(tǒng)與服務，使廣大讀者在使用圖書館閱覽座位時變得輕松和有序，并極大提高了閱覽座位的利用率。

5、為了解讀者，傾聽讀者心聲，進一步完善圖書館的各項服務，20__年，在十分重視校長信箱有關意見回復和辦理的基礎上，還先后在廣大師生中組織讀者問卷調查一次，召開讀者座談會2次，就圖書館的資源建設和各項服務聽取廣大讀者的意見和建議，并根據讀者意見和建議改進和完善相關服務工作。

6、為幫助讀者深入了解圖書館，以便充分使用圖書館，認真做好讀者尤其是新生讀者的入館教育工作，并堅持對讀者實行從周一到周日，從早到晚不間斷開放，使得圖書館的周開放時間多達90小時。與此同時，還通過加強一站式門禁管理，對圖書館設施超市式管理，除特藏紙質文獻，其他所有紙質文獻均實現100%的借閱，數字文獻資源均實現24小時供給與服務。

通過以上嚴格管理和有效引導，特別是服務的加強和改善，讀者對圖書館的滿意度大幅提升，20__年下半年讀者通過校長信箱的投訴幾近于零，圖書館的讀書氛圍異常濃厚，館藏資源的利用率出現了可喜的回升。

六、強化職工防火防盜教育，培養(yǎng)讀者文明行為，加強資產管理，確保圖書館人身與財產安全。

1、圖書館是學校資產和讀者最為密集的場所，也是學校防火防盜和防人身安全事故的重要部門。為做好安全工作，按照學校安全工作目標管理責任要求，建立健全安全管理各項規(guī)章制度。在一把手負總責的基礎上，將全館安全責任采用簽訂責任書的方式層層落實到分管領導、部門負責人、每個崗位、每位職工，并建立了各空間日排查、全館周排查制度，形成全時空齊抓共管的有效機制，做到了對安全隱患及時發(fā)現及時排解。

2、在堅持對讀者進行入館教育的基礎上，20__年“特別服務月”活動期間，還專門設立了“讀者文明行為常識宣傳周”，對讀者的文明行為進行引導和培養(yǎng)，與此同時，強化公共閱覽區(qū)域的日常管理，督促青年學生自覺養(yǎng)成遵守圖書館各項規(guī)章制度，增強安全防范的意識和習慣。

3、為加強圖書館資產管理，確保學校國有資產安全，圖書館強化資產管理崗位職責，指派專人負責資產入館的登記、入庫、調配、維修等工作，資產管理出現了有條不紊的新局面。

由于這些工作的有效開展，圖書館的人身及財產得到了極大的保障，使得本年度未出現任何人身與財產事故。

七、加強與市區(qū)圖書文獻單位的聯(lián)系與合作，堅持發(fā)展校外讀者，努力為地方經濟社會發(fā)展作出應有的貢獻。

1、在20__年與六安市地方志辦公室簽訂地方文獻共建協(xié)議的基礎上，深化相關業(yè)務的溝通與合作。

2、與地方古籍文獻單位保持聯(lián)系與合作。20__年上半年圖書館派出本館古籍保護與研究專家舒和新前往金安區(qū)圖書館就古籍保護工作進行指導;下半年，派出有關人員前往金寨職業(yè)學校就地方紅色文獻建設進行調研與合作。

3、與市區(qū)高校保持經常性聯(lián)系，就城區(qū)高校圖書館的資源共建共享保持密切溝通與合作。

4、按照國家有關精神要求，堅持圖書館對市民進行免費開放，20__年有計劃地發(fā)展校外讀者人，持續(xù)擴大校外讀者服務面。

八、按照“一崗雙責”和黨員領導干部黨風廉政建設要求，帶領廣大黨員特別是黨員領導干部認真履行黨風廉政建設責任，落實單位年度黨風廉政建設任務，并不斷加強自身黨風廉政建設。

1、按照“一崗雙責”要求，在認真履行行政職責的同時，帶領班子成員認真落實黨風廉政建設責任制，并根據單位年度黨風廉政建設任務，認真抓好本單位各項黨風廉政工作。

2、加強對黨風廉政建設法規(guī)、文件、警示教育讀物特別是新《準則》和《條例》的學習，進一步提高對黨風廉政建設的認識，增強反腐倡廉的自覺性。并嚴格要求自己，帶頭遵紀守法，認真貫徹落實黨的“八項規(guī)定”，不斷加強作風建設，堅決反對“四風”。

3、堅持民主集中制原則，對涉及“三重一大”等重要館務的決策，堅持集體討論決定，嚴格按照規(guī)定程序進行。

4、嚴格遵循學校財務管理制度，審慎使用各項經費，規(guī)范報銷程序和手續(xù)，杜絕亂開支和鋪張浪費現象。

5、主持正義，追求辦事公平公正和公開，對重大館務和重要工作堅持公示和職工大會通報制度。

6、能以黨員領導干部的高尚情懷，密切聯(lián)系群眾，聽取群眾意見，及時解決問題，關心群眾疾苦。

九、存在的不足

1、圖書館職工隊伍建設與現代大學圖書館建設要求存在明顯不相適應，專業(yè)技術人員較為缺乏，學科館員隊伍無從建立，無法進行深入的學科服務。

2、信息化下的技術保障人才嚴重缺乏，使得圖書館信息化服務還不盡人意。