當(dāng)我們找到了新的工作，需要入職時(shí)，我們需要準(zhǔn)備一些入職材料，那么，一般情況下入職材料有哪些呢?

一般情況下入職材料有哪些

一般情況下入職材料主要是身份證、相關(guān)畢業(yè)證、學(xué)歷證等材料，具體材料要看用人單位怎么執(zhí)行。

1、學(xué)歷證、身份證、相關(guān)畢業(yè)證等復(fù)印件。

2、上家公司的離職證明。

3、自己最近的一張一寸彩色照片。

4、住房公積金卡、社?？◤?fù)印件。

5、用人單位要求的其他材料。

入職有什么注意事項(xiàng)

1、不能用工作電話聊天，如果是工作需求，也應(yīng)長(zhǎng)話短說(shuō)，還要注意禮貌。

2、在辦公室說(shuō)話或者做事，都不應(yīng)該發(fā)出太大的聲響，影響到其他人的工作。

3、每天上班前要備好當(dāng)天需要的辦公用品。與工作無(wú)關(guān)的東西不要帶進(jìn)辦公室。因?yàn)槭切氯肼殕T工，下班后，工作文件、資料要收拾好。

4、下班離開(kāi)公司，要關(guān)門(mén)上鎖并且關(guān)閉電源，下班不早退。同時(shí)注意不要把公司物品等帶回宿舍。

入職要注意的問(wèn)題有哪些?

1、新入職員工，每天早上最好提前到，上班不遲到，少請(qǐng)假。

2、新入職員工，碰到同事、熟人要主動(dòng)打招呼。

3、班車(chē)上，要積極主動(dòng)給年長(zhǎng)者、領(lǐng)導(dǎo)、女同事讓座。

4、新入職員工，自己的辦公桌要清理干凈。

5、早餐要在上班之前吃完。

6、新入職員工，每天工作開(kāi)始前，應(yīng)該花時(shí)間制定一個(gè)工作計(jì)劃。

7、找領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)工作時(shí)，要事前預(yù)約，并且進(jìn)去前要輕聲敲門(mén)。

8、上班時(shí)間，最好不要處理私事。

9、不要利用工作電腦玩游戲、聊天等。

10、在辦公室說(shuō)話做事，不要發(fā)出太大的聲音。

11、最好不要把與工作無(wú)關(guān)的東西帶進(jìn)辦公室。

12、除工作需要外，與自己相關(guān)的工作技術(shù)及信息不要輕易告訴別人。