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大學(xué)生暑期實踐兼職報告范文6篇(2)

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大學(xué)生暑期實踐兼職報告范文6篇

  大學(xué)生暑期實踐兼職報告范文篇四:

  青年大學(xué)生是社會主義建設(shè)的重要組成部分和后備軍,他們身處文化教育戰(zhàn)線,是改革開放和社會主義建設(shè)的后備軍和沖鋒隊。如果把這些大學(xué)生的熱情調(diào)動起來,創(chuàng)新的潛能挖掘出來,就會匯聚成一股無形的建設(shè)戰(zhàn)斗力量。所以要讓每一個大學(xué)生走進實踐工作中去,成為先進形象的代表,讓廣大大學(xué)生成為理論知識豐富、實踐能力強、建設(shè)祖國事業(yè)的合格標兵。

  為了鍛煉和提高自己的能力,以便在以后畢業(yè)后能真正走入社會,能夠在生活和工作中很好地處理各方面的問題,我聯(lián)系到民生公司進行假期社會實踐。推薦:寒假社會實踐報告

  經(jīng)過在民生公司的1個半月的實習(xí),我從客觀上對自己在學(xué)校里所學(xué)的知識有了感性的認識,使自己更加充分地理解了理論與實際的關(guān)系。實踐,就是把我們在學(xué)校所學(xué)的理論知識運用到客觀實際中去,使自己所學(xué)的知識有用武之地,只學(xué)不實踐,那么所學(xué)的就等于零,理論應(yīng)該與實踐相結(jié)合,另一方面,實踐可以為以后找工作打基礎(chǔ),通過這一段時間的學(xué)習(xí),學(xué)到了很多在學(xué)校學(xué)不到的東西,也鍛煉了自己,提高了自己實際操作的能力。而今的中國發(fā)展是飛速的,世界的變化是飛速的,所以,就要求我們不斷的更新我們在課本上學(xué)到的知識,不斷擴展自己的知識面,不斷從實踐中學(xué)習(xí),不斷完善自己,武裝自己,只有這樣,才能在今后的競爭中不被淘汰,才能在今后的學(xué)習(xí)工作中表現(xiàn)的更好。

  社會總是不同于學(xué)校的,學(xué)校中的那份純真,學(xué)校中那份輕松的氣氛,在社會上是不存在的,在學(xué)校中,我們所接觸的人和事都是那么單純、那么簡單,在學(xué)校中,我們除了學(xué)習(xí)沒有多少事情需要去做,生活的輕松而且自在,但在工作單位,就不是那么簡單了,我們要做的事情是那么多,那么繁碎,然而,沒有人會告訴你,你要做什么,你要怎么做,只能憑自覺去做,要做好,做的認真漂亮,要把最簡單的事情以最認真的態(tài)度去做,也只有這樣,我們才能得到別人不一樣的評價,我們才能有一個漂亮的開頭,同時,我們也會發(fā)現(xiàn)自己的不足,才能向別人學(xué)習(xí)更豐富的知識,才能學(xué)習(xí)別人為人處事的方法,才能高自己的能力。

  在工作單位,在實際工作中,會遇到書本中沒有學(xué)到的知識,可能工作中要用到的和書上學(xué)的一點聯(lián)系都沒有,有時,實際工作是那么簡單,而書上講的又是那么復(fù)雜,有時,書上一兩句話帶過,而實際操作又那么復(fù)雜,這讓人很迷惑,不過,書本上的知識是死的,在實際工作中卻需要靈活運用,所以大學(xué)生的實踐活動是非常重要的,必不可少的,畢竟兩年后,我已經(jīng)不是一名大學(xué)生,而是社會中的一分子,所以,不能紙上談兵,要鍛煉自己,要成為一名合格人才。

  理論需要與實踐相結(jié)合,只有理論沒有實際操作,只是紙上談兵,是不可能立足于這個社會的,所以,一定要走出校門,接觸社會,真正的把理論與實踐結(jié)合,真正的成為一名合格的會計人員。

  通過這次的實習(xí),我對自己的專業(yè)有了更為詳盡而深刻的了解,也是對這一年大學(xué)里所學(xué)知識的鞏固與運用。從這次實習(xí)中,我體會到了實際的工作與書本上的知識是有一定距離的,并且需要進一步的再學(xué)習(xí)。學(xué)習(xí)不是局限于書本,而是要對知識有一個比較全面的掌握。俗話說,千里之行始于足下,這些最基本的往往是不能在書本上徹底理解的,所以基礎(chǔ)的掌握尤其顯得重要,特別是目前的就業(yè)形勢下所反映的高級技工的工作機會要遠遠大于大學(xué)本科生,就是因為他們的動手能力要比本科生強。從這次實習(xí)中,我體會到,如果將我們在大學(xué)里所學(xué)的知識與更多的實踐結(jié)合在一起,用實踐來檢驗真理,使一個本科生具備較強的處理基本實務(wù)的能力與比較系統(tǒng)的專業(yè)知識,這才是我們學(xué)習(xí)與實習(xí)的真正目的。

  大學(xué)生暑期實踐兼職報告范文篇五:

  走進各高校校園,觸目皆是的各種招聘廣告無疑會給你留下深刻的印象,在“兩耳不聞窗外事,一心只讀圣賢書”的觀點已成明日黃花之際,當(dāng)代大學(xué)生不再囿于象牙塔內(nèi)狹小的空間,總想探出頭去,看看外面精彩的世界。打工無疑是達到這一目的的很好的途徑,甚至在校園內(nèi)形成潮流。調(diào)查顯示,十之八九的大學(xué)生有過打工的經(jīng)歷或計劃。這反映出當(dāng)代大學(xué)生在經(jīng)濟大潮沖擊下的觀念變化。觀念的變化帶來的各種現(xiàn)象則值得我們關(guān)注。

  大學(xué)生打工,是其參加社會實踐活動的形式之一,也是勤工儉學(xué)的有效途徑。找份兼職工作,利用課余時間打打工,對于即將踏入社會的大學(xué)生來說,無疑是有積極意義的,在獲得利益的同時,他們之中更多是為了從實踐中學(xué)習(xí)經(jīng)驗,得到鍛煉,增加畢業(yè)時求職簡歷的厚度和“含金量”。

  許多學(xué)校也積極鼓勵大學(xué)生多接觸社會、了解社會,將書本知識與社會實踐結(jié)合起來。況且,現(xiàn)在不少用人單位動輒以“需相關(guān)專業(yè)工作經(jīng)驗N年以上”為條件,令許多優(yōu)秀畢業(yè)生望而卻步。于是,越來越多的大學(xué)生的打工觀念逐漸地在改變,他們認為:在求學(xué)階段就積累工作經(jīng)驗對日后的就業(yè)大有裨益,一方面可以把學(xué)到的理論知識應(yīng)用到實踐中去,提高各方面的能力;另一方面可以在將來的求職簡歷中填上閃亮的幾筆。

  調(diào)查數(shù)據(jù):

  經(jīng)調(diào)查顯示打工學(xué)生所選擇的打工種類是:22%的大學(xué)生選擇網(wǎng)絡(luò)公司;4%的大學(xué)生選擇暑期教師;19%的大學(xué)生選擇市場調(diào)研員;13%的大學(xué)生選擇營銷策劃員;16%的大學(xué)生選擇做志愿者;9%的大學(xué)生選擇做促銷;5%的大學(xué)生選擇到快餐廳做鐘點工;12%的大學(xué)生選擇其它。

  大學(xué)生打工的主要目的是:有35%的大學(xué)生是為了增加收入,以便付下學(xué)期的學(xué)雜費;有36%的大學(xué)生是想自己想自食其力,掙自己的生活費,同時也可以減輕家庭負擔(dān);有29%的大學(xué)生則認為要鍛煉自己的能力,報酬無所謂,如果有,那當(dāng)然更好。

  大學(xué)生尋找滿意工作容易嗎?有6%的學(xué)生表示很容易;有17%的學(xué)生表示比較容易;有52%的學(xué)生表示不太容易;有25%的學(xué)生表示很不容易。

  89%的老師和家長支持大學(xué)生假期打工,他們認為大學(xué)生通過打工不僅可以鍛煉適應(yīng)社會的能力,讓孩子可以盡早的接觸社會,還可以讓大學(xué)生的課本知識在社會的大熔爐里得到實踐。僅有11%的家長和老師不支持孩子平時打工,他們認為那樣會耽誤孩子的學(xué)業(yè)。而對于“大學(xué)生打工的目的”的看法,有78%的人認為大學(xué)生打工是為了鍛煉自己,17%的學(xué)生認為打工是為了減輕家庭的負擔(dān),也減輕自己的壓力,是一種孝順的行為,仍有5%的老師和家長認為大學(xué)生打工的目的是為滿足自己的個人欲望,甚至是為了吃喝玩樂。

  有80%以上的大學(xué)生熱衷于打工兼職,而一到暑假,大學(xué)生打工的愿望則更加強烈。大學(xué)生兼職打工的目的很多,但期望在打工中成熟,獲取寶貴的助學(xué)金則是他們最基本的想法。對于家境窘迫的學(xué)生而言,打工則更是他們夢寐以求的。兼職打工還有一個好處:豐富個人經(jīng)歷。時下用人單位在招聘人才時往往要求有工作經(jīng)歷,大學(xué)畢業(yè)生雖然沒有工作經(jīng)歷,但若有“豐富”的打工兼職經(jīng)歷,在畢業(yè)求職時也是一個重要的砝碼。

  通過這次調(diào)查,我們可以看出,對于大學(xué)生打工,大部分人持支持態(tài)度,并認為大學(xué)生打工有正確的動機,但我們?nèi)匀徊豢珊鲆暣髮W(xué)生打工的真正目的與意義,尤其應(yīng)該處理好學(xué)習(xí)與工作的關(guān)系。

  調(diào)查問答:

  在知識經(jīng)濟正以所未有的速度和力度改變著人類社會發(fā)展進程的今天,如何規(guī)范這個有著巨大潛力的勞動力市場的問題,不僅是值得深入研究,更重要的,也對現(xiàn)存的法律法規(guī)體系提出了挑戰(zhàn)。

  可以說大學(xué)生假期留校打工兼職與用人單位之間是一個愿“打”,一個愿“聘”。但假期打工對于學(xué)生本人來說有利有弊。利在可以增長社會經(jīng)驗,增加經(jīng)濟收入,豐富個人經(jīng)歷,鍛煉意志品質(zhì);弊則表現(xiàn)在:一則容易上當(dāng)受騙,二來假期留漢,生活、學(xué)習(xí)、工作及安全各方面有不同程度困難,尤其武漢夏天酷暑難熬。克服種種困難留下來的人,在同學(xué)們眼中就成了“敢于直面武漢的酷暑,敢于正視打工的種種痛楚”的“真的猛士”,在整個暑假中,他們會很勞累,甚至還會有一些從未有過的艱辛。

  2。 你認為打工對你來說是利大于弊還是弊大于利?

  顏學(xué)卿:對于我來說當(dāng)然是利大于弊了,我在做兼職的過程中不斷地練習(xí),使得技術(shù)更熟練,而且更加自信了,以前我不大喜歡跟人說話的,現(xiàn)在開朗多了,而且我的一些idea經(jīng)常讓別人贊不絕口,在插畫這一行我覺得我很有潛力,我甚至有考慮將來會以此為職業(yè)。如果不做兼職,我想我覺得不會有這種想法。

  顧強輝:我覺得打工挺費神的,上學(xué)期就是因為打工而耽誤了不少學(xué)習(xí)的時間,所以學(xué)習(xí)成績有所下降,而且總是覺得很累,我認為打工對學(xué)習(xí)有影響。

  李子傾:其實我打工的首要目的不是為了錢,因為我家庭環(huán)境不錯,但我太缺乏實踐的經(jīng)驗了,我不想在這條跑道上比別人晚跑,落后于他人,周圍做兼職的同學(xué)太多了,而且現(xiàn)在找工作的壓力也確實不小,所以我覺得對于我來說,工作讓我能提前獲得一些經(jīng)驗,現(xiàn)在吃點虧就是為了以后少吃虧,挺值的!

  3。 你在打工時是自己找還是通過中介機構(gòu)?通過中介時有沒有受騙的經(jīng)歷?

  4。 請問你對于新出現(xiàn)的陪玩家教,測試化妝品等打工活動有何看法?

  打工途徑:

  接受調(diào)查的百名同學(xué)中有70位表現(xiàn)出了高漲的打工熱情,以大二、大三的中高年級學(xué)生為主,男生比女生多,其中不乏剛剛讀了一年大學(xué)的新生,有16位。如此高漲的熱情使得打工現(xiàn)象在校園中越來越普遍,同時也帶來了許多值得關(guān)注的問題。

  家教是一種最普遍、最受歡迎的打工途徑,它工作輕松、穩(wěn)定,見效快,最適合有知識沒資本的大學(xué)生去做。促銷、發(fā)傳單每天忙碌8小時,報酬為15。20元,而家教每小時報酬就有

  6。10元,藝術(shù)專業(yè)甚至高達20元每小時。近日興起的成人教育輔導(dǎo)、藝術(shù)類輔導(dǎo)報酬就更高。一些優(yōu)秀學(xué)生也參加一些培訓(xùn)班的輔導(dǎo)工作,包括熱門的各種外語、計算機技術(shù)等,收入自然也就十分可觀了。因此,大多數(shù)學(xué)生打工首選做家教。然而家教市場競爭過于激烈,供過于求,盡管不少學(xué)校也盡可能地為學(xué)生提供了勤工助學(xué)的機會,比如看守寢室、打掃衛(wèi)生、澆花除草、整理圖書等。但是這些崗位一般都要照顧家庭特別貧困的學(xué)生,況且名額十分有限,對于眾多想打工的學(xué)生來說,無疑是杯水車薪。于是,許多原先打算做家教的學(xué)生不得不紛紛“另謀出路”。

  暑假打工無疑是很痛苦的,大學(xué)生們冒著三十幾度的高溫,承受著身體素質(zhì)和心理素質(zhì)的雙重考驗。天上的烈日、地上的灰塵、街上的喧鬧,無不讓他們飽嘗著打工生活的種種艱辛。某高校一名女生,每天坐公汽東奔西跑,揮汗如雨,一個星期過去了幾乎沒什么收獲,還搭進去了一筆不小的路費和“水”費。她說:“我最初找的是家教,但是現(xiàn)在家教太難找了。后來搞了兩天推銷,但是那家公司的條件太苛刻,簡直把我們大學(xué)生當(dāng)成了廉價勞動力。最后我想結(jié)合自己的專業(yè)知識為一家大型超市做商業(yè)調(diào)查,但是超市對這種事情并不怎么‘感冒’”。 某大學(xué)2007級一男生找工作無門,干脆賣起了報紙。他每天早上6點鐘起床,走到報社拿100份報紙在學(xué)校附近一路叫賣。每份報紙只賺一毛錢,盡管利潤很低,但是只要努力起碼可以保證一天的生活費。“要賺點錢真不容易!”他深有體會地說,“工作難找的局面更加堅定了我考研的決心。”

  打工問題:

  目前,暑期打工的大學(xué)生幾乎在一種盲目、無序的狀態(tài)中尋求著“工作”。學(xué)生的期望與社會的需求如何實現(xiàn)對接,看來還只能寄希望于連接這兩者的中介機構(gòu)。據(jù)人才交流中心有關(guān)人士介紹,目前,人才交流中心還沒有建立規(guī)范的暑期打工專業(yè)市場。

  “要建立規(guī)范的暑期打工市場很難,首先要考慮將暑期大學(xué)生與企業(yè)的需要有機銜接起來。而現(xiàn)在,許多用人單位到人才市場招聘時所提出的首要條件就是一要畢業(yè)生,二要熟練工。”人才交流中心的梁先生這樣說。他認為,人才市場只能引導(dǎo)暑期打工,使大學(xué)生打工渠道更通暢,至于大學(xué)生在打工過程中遭遇欺詐和傷害等問題,應(yīng)該引起有關(guān)部門的關(guān)注。 “除了要發(fā)揮中介機構(gòu)的橋梁作用外,學(xué)校也應(yīng)該擔(dān)負起引導(dǎo)學(xué)生暑期社會實踐的責(zé)任。”從事招聘工作的李老師這樣說。據(jù)了解,各學(xué)校每年都要給學(xué)生發(fā)暑期社會實踐表,目的在于讓即將畢業(yè)的大學(xué)生盡快熟悉社會、融入社會。但事實上,絕大多數(shù)學(xué)生外出打工都是自主行為,并不通過學(xué)校的相關(guān)機構(gòu)。所以學(xué)校所能起到的管理協(xié)調(diào)作用十分有限。 尋找對口的工作很難

  事實上,如今大學(xué)生打工的方式已經(jīng)呈現(xiàn)多樣化,除了家教、商場促銷等傳統(tǒng)型工作外,翻譯、撰稿、做網(wǎng)頁、寫程序都是他們的新選擇。但是一些大學(xué)生發(fā)出了這樣的感嘆:真正具有含金量的崗位太少。許多同學(xué)認為,大一、大二時可以嘗試一些“簡單勞動”,增加社會經(jīng)驗,大三以后還做就顯得有些“不夠?qū)哟?rdquo;了。有些高校教師對大學(xué)生參加“簡單勞動”的打工也持反對意見,他們認為大學(xué)生是國家培養(yǎng)的人才,做簡單勞動是人才的浪費。 那么,究竟是大學(xué)生要求太高,還是社會對他們沒有需求呢?

  從社會需要看,用人單位其實很需要大學(xué)生這樣“低價高質(zhì)”的人才,有的企業(yè)還把吸引大學(xué)生前來實習(xí)作為培養(yǎng)和儲備人才的一種方式。但考慮到經(jīng)濟效益和招聘時的成本,絕大多數(shù)企業(yè)需要的是長期固定的員工,那些想根據(jù)自己的專業(yè)、尋找對口單位做短期工的大學(xué)生便很難如愿。

  經(jīng)調(diào)查發(fā)現(xiàn),受用人單位設(shè)置門檻及大學(xué)生本身勞動能力欠缺等多方面因素影響,部分大學(xué)生打暑期工并不十分順利,還有不少因未簽勞動合同還卷入到欠薪糾紛中。

  針對這一現(xiàn)狀,部分高校老師和勞動保障部門表示,大學(xué)生在獲得工作經(jīng)驗和經(jīng)濟利益的同時,更應(yīng)注重打工期間勞動合同的重要性和工作性質(zhì)的合法性。

  對于許多大學(xué)生來說,暑期打工不僅可以獲得報酬,同時還可實踐課堂知識,開拓視野。然而,在學(xué)生們打工熱潮涌動的背后,卻也存在著許多令人不安的因素,很多學(xué)生雖想打工但苦于多方求職無門;有的雖然找到打工的機會,但打工時往往和雇用方出現(xiàn)如薪金待遇、勞動關(guān)系等方面的糾紛;還有的同學(xué)打工時還算順利,但所做工作不能充分發(fā)揮自己的專業(yè)知識或能力,以致最后連連感嘆“專業(yè)不對口”。

  打工誤區(qū):

  大學(xué)生不能只囿于校園,必須接觸社會,了解社會,然而又得提防沾染社會的不良風(fēng)氣,防止走入打工誤區(qū),因而,對大學(xué)生打工者而言,打工者的三思是必要的,筆者以為以下三點建議可供參考。

  一、“打工”不能放棄學(xué)業(yè)。大學(xué)生打工者的第一身份是學(xué)生,因此我們在處理打工和學(xué)習(xí)時,應(yīng)以學(xué)習(xí)為主,打工為輔。很多同學(xué)顛倒了主次,甚至為了打工而完全放棄了專業(yè)知識的學(xué)習(xí),造成學(xué)業(yè)荒廢,知識漏缺,甚至被勸退學(xué),這樣的結(jié)果就太得不償失了。

  二、“打工”要為“能”動而不為“利”動。掙錢確實也是打工的一個目的,但這不應(yīng)該只是唯一目的。對大學(xué)生而言,如果能利用打工增加社會能力,這無疑是一筆無形的財富,但“打工”最好能與自己所學(xué)專業(yè)的有關(guān)工作結(jié)合,例如一位中文系的師兄,在打工時有意識地去爭取到報社雜志社打工實習(xí)的機會,畢業(yè)后,很輕松地就找到了對口的工作。

  三、“打工”應(yīng)擦亮你的眼睛,提高自身素質(zhì)。“打工”其實也具有很大的冒險性,在良莠不齊的社會大染缸里,想如你所愿地打好工并非易事,所以除了提高自己的文化素質(zhì)來增加就業(yè)機會之外,還必須有一雙洞察社會的慧眼,在思想上多一道防線,提防一些居心險惡的人。

  大學(xué)生暑期實踐兼職報告范文篇六:

  已經(jīng)放暑假幾個星期了,但我市各高校校園卻并沒有想像中那么沉寂,越來越多的大學(xué)生選擇了暑假留在學(xué)校。

  學(xué)生暑期不回家,主要有以下幾種:利用暑假時間來學(xué)習(xí)知識或技術(shù),全力備戰(zhàn)來年研究生與公務(wù)員考試;暑期社會實踐,青春激情綻放光芒;暑期兼職,生活別樣精彩。

  考研考公務(wù)員,沖刺人生另一高地

  隨著就業(yè)壓力的不斷增大,更多的大學(xué)生選擇考研和公務(wù)員,為自己未來就業(yè)提升競爭力。因此,對于那些準四年級學(xué)生來說,今天的暑假就是一個黃金假期,如何利用好這段時間,就成為此次奮戰(zhàn)成功與否的關(guān)鍵。

  暑期“三下鄉(xiāng)”,用激情點燃青春之火

  今年“三下鄉(xiāng)”社會實踐活動以“服務(wù)和諧社會建設(shè),提高思想政治素質(zhì)”為主題。據(jù)悉我市各高校參與“三下鄉(xiāng)”人數(shù)很多,“教在農(nóng)村、住在農(nóng)村、吃在農(nóng)村”雖然條件艱苦,但很有成就感。當(dāng)?shù)谝淮温牭胶⒆觽兘形?ldquo;老師”時,更是由衷的感到自豪與幸福。

  暑期兼職,我的“地盤”聽我的

  家教酬金成為越來越多的留守大學(xué)生的暑期經(jīng)濟來源。連日來,每天都有各院校的留守大學(xué)生在此找兼職家教,對于大多數(shù)大學(xué)生來說,是一件有趣而有意義的事情。而且兼職兩份,雖然這樣很辛苦,就是為了不讓自己太閑著,提前感受高節(jié)奏的社會生活。據(jù)了解,像這樣擁有兩份家教的同學(xué)為數(shù)不少,一方面可以多賺些生活費,另一方面可以多總結(jié)些教學(xué)經(jīng)驗。暑期實習(xí)漸漸成為大學(xué)生們假期生活又一亮點。隨著用人單位對應(yīng)聘者的要求越來越高,必要的社會經(jīng)驗也成為一大門檻?;搓帋熢荷鐣ぷ鲗I(yè)的孟露同學(xué)正在市區(qū)某居委會實習(xí),他興奮的對記者說:對于一個未出象牙塔,又即將走入社會的大學(xué)生來講,找一個專業(yè)對口的崗位實習(xí),是很有意義的。有沒有薪水是次要的,關(guān)鍵是如何能將書本知識靈活應(yīng)用實際工作中去,這才是我所追求的。

  看到這些大學(xué)生們?nèi)绱顺鋵?、豐富的暑期生活,令人感到十分欣慰,同時我們也應(yīng)號召全市的中小學(xué)生能夠多多向大哥哥、大姐姐們學(xué)習(xí)。在家長和老師的指導(dǎo)下,正確安排寶貴的暑假時間,不要一味的沉湎于與網(wǎng)吧游戲廳等場所,過一個和諧、健康的暑假。

  不過相對而論,也有大學(xué)生在暑假沒有達成自己想要的標準,例如:

  一些大眾媒體:報紙,廣播等商業(yè)化性質(zhì)越來越濃,且不論廣告內(nèi)容的真實與否,不加核實,只要對方納的起廣告費用,一則則名不副實的廣告就登在報紙上,蕩漾在聽眾的耳畔。再加上大學(xué)生涉世不深,社會經(jīng)驗不足。事實上,一些中介服務(wù)機構(gòu)正是利用大學(xué)生長期生活在淳樸,單純的校園文化中,不甚諳世事的弱點來對大學(xué)生進行誘騙的。

  大學(xué)生暑期兼職工作環(huán)境的惡劣。

  1。 工作的臨時性。

  被調(diào)查的150名大學(xué)生中,127名即將近84。6%的被調(diào)查者與其所在的工作單位,沒有書面的勞工合同,只是單方面的由其工作的單位作出的口頭協(xié)議,即看工作績效,辭聘由其工作單位單方面決定。這就意味著無論是什么原因,工作單位可以隨時辭退兼職者,就是說,工作單位掌握“生殺予奪”大權(quán)。且很多企事業(yè)單位作出試用三天的規(guī)定,在三天內(nèi),即便是努力工作的兼職大學(xué)生又有很多因為一些莫名的原因被辭退。(要知道這三天里,兼職的大學(xué)生是無償勞動,沒有任何工資,一般的企事業(yè)單位也不提供飲食)。

  2。 工資水平的低下。

  被調(diào)查的150名大學(xué)生中,只有18名大學(xué)生的工資超過800元/月,其他的一般在450元/月到600元/月間浮動。且大部分不包食宿,僅僅在一些星級的酒店或高檔一點的酒店和飯店兼職的大學(xué)生待遇較好,包食宿。家教市場也是暗淡,一般在一個月300到400間。甚至有兩個被調(diào)查者接過一個小時5元的家教。 而且想找份家教并不容易,往往來了一個家長,都會圍上去幾十個學(xué)生,競爭很激烈。 月工資(元) 300-450 450-550 550-650 650-750 750及以上

  人數(shù)(人) 11 67 33 21 18

  百分比(%) 7。3 44。7 22 14 12

  3。 工作的繁重性。

  被調(diào)查者中有近58人在從事家政之類的體力活,一天工作8個小時左右,整天不是刷那些剛剛竣工的大廈玻璃窗上留下的污跡,就是刷墻壁,刷油漆,搓地板等。工作單調(diào)也就罷了,累呀!

  這也難怪有人感嘆:現(xiàn)在的大學(xué)生都在做著民工的工作,拿著臨時工的工資,還要受社會的歧視,受企業(yè)的壓榨。

  4。 工作的單調(diào)性和非技術(shù)性。

  每到暑期,貼在校園內(nèi)的招聘推銷員、傳單員的啟事最多,散發(fā)傳單沒多大技術(shù)含量,誰都可以干,體現(xiàn)不了大學(xué)生的價值,可是找不到其他更好的工作。絕大多數(shù)的大學(xué)生不是散發(fā)傳單,就是做推銷等。

  大學(xué)生暑期兼職情況的好壞,是一件重要的事。一方面,一些企事業(yè)單位在招聘人才時,傾向于有一定實踐經(jīng)驗的畢業(yè)生,而大學(xué)生在校期間的暑期兼職在無形中培養(yǎng)了大學(xué)生的實踐能力,使大學(xué)生畢業(yè)后能更快地融入社會工作的節(jié)奏中??梢怨?jié)省企事業(yè)單位后天的培訓(xùn)費用。另外一方面,兼職能夠解決在校大學(xué)生的經(jīng)濟困難,保證大學(xué)生能夠順利的完成學(xué)業(yè),成長為社會所需要的人才。因此大學(xué)生的暑期兼職情況不容忽視,否則,畢業(yè)后的大學(xué)生會不會選擇留在風(fēng)光旖旎,但是人才市場的混亂是個值得思考的問題。這些看似瑣碎的問題解決的好壞也是能否留住未來人才的一個重要環(huán)節(jié)。意義也是重大的。

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