新員工轉(zhuǎn)正申請書怎么寫/下面是小編為大家整理的關(guān)于新員工轉(zhuǎn)正申請書范文5篇，希望對您有所幫助。歡迎大家閱讀參考學習!

　　篇一：新員工轉(zhuǎn)正申請書范文

　　尊敬的領導： 我于 2010 年 _ 月 _ 日成為公司的試用員工，作為一個應屆畢業(yè)生，初來公司，曾經(jīng)很擔心 不知該怎么與人共處，該如何做好工作;但是公司寬松融洽的工作氛圍、團結(jié)向上的企業(yè)文 化，讓我很快完成了從學生到職員的轉(zhuǎn)變，讓我較快適應了公司的工作環(huán)境。在本部門的工 作中，我一直嚴格要求自己，認真及時做好領導布置的每一項任務。不懂的問題虛心向別人 學習請教，不斷提高充實自己，希望可以為公司做出更大的貢獻。當然，初入職場，難免出 現(xiàn)一些小差小錯需領導指正;但前事之鑒，后事之師，這些經(jīng)歷也讓我不斷成熟，在處理各 種問題時考慮得更全面，杜絕類似失誤的發(fā)生。在此，我要特地感謝部門的領導對我的入職 指引和幫助，感謝他們對我工作中出現(xiàn)的失誤的提醒和指正。 這是我的第一份工作，這三個月來我學到了很多，感悟了很多。自入公司，至此已三個月有 余。初，?；袒滩话?蓋因初入社會，壓力較大。但正惟此，一來有足夠空間激發(fā)自身潛力， 二來上下和睦，了無成見;經(jīng)領導傾力扶持，現(xiàn)已對工作有了一定程度的了解。今基于以下 幾條原因，申請轉(zhuǎn)正，望領導批準： 1、經(jīng)過三個多月的自身努力和各位同事領導的幫助，現(xiàn)對工作有較強的處理能力。希望能 早日得到大家的認同。 2、目前本人各方面能力尚需提升之處還很多，為發(fā)展自身能力，也為了更好提高工作能力， 需制定個人發(fā)展的近期及長遠目標，而在工作位置不安定的前提下，此事無從著手。 3、因來自外地，生活各方面開支較他人更高，而目前剛?cè)牍?，薪酬轉(zhuǎn)正前有折扣，支撐 困難，希望懇請領導給我繼續(xù)鍛煉自己、實現(xiàn)理想的機會。我會用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情 做好我的本職工作，為公司創(chuàng)造價值，同公司一起展望美好的未來!

　　申請人：

　　2010 年 _ 月 _ 日

　　篇二：員工轉(zhuǎn)正申請

　　尊敬的公司領導： 我于 2010 年 _ 月 _ 日進入公司，根據(jù)公司的需要，目前擔任 __ 一職，負責 ____ 工作。 本人工作認真、細心且具有較強的責任心和進取心，勤勉不懈，極富工作熱情;性格開朗， 樂于與他人溝通，具有良好和熟練的溝通技巧，有很強的團隊協(xié)作能力;責任感強，確實完 成領導交付的工作，和公司同事之間能夠通力合作，關(guān)系相處融洽而和睦，配合各部門負責 人成功地完成各項工作;積極學習新知識、技能，注重自身發(fā)展和進步，平時利用下班時間 通過培訓學習，來提高自己的綜合素質(zhì)，目前正在電大就讀?？?，以期將來能學以致用，同 公司共同發(fā)展、進步。 兩個多月來，我在王總、公司領導和同事們的熱心幫助及關(guān)愛下取得了一定的進步，綜合看 來，我覺得自己還有以下的缺點和不足： 一、思想上個人主義較強，隨意性較大，顯得不虛心與散漫，沒做到謙虛謹慎，尊重服從; 二、有時候辦事不夠干練，言行舉止沒注重約束自己; 三、工作主動性發(fā)揮的還是不夠，對工作的預見性和創(chuàng)造性不夠，離領導的要求還有一定的 距離; 四、業(yè)務知識方面特別是相關(guān)法律法規(guī)掌握的還不夠扎實等等。 在今后的工作和學習中，我會進一步嚴格要求自己，虛心向其他領導、同事學習，我相信憑 著自己高度的責任心和自信心，一定能夠改正這些缺點，爭取在各方面取得更大的進步。 根據(jù)公司規(guī)章制度，試用人員在試用期滿兩個月合格后，即可被錄用成為公司正式員工。且 本人在工作期間， 工作認真、 細心且具有較強的責任心和進取心， 勤勉不懈， 極富工作熱情; 性格開朗，樂于與他人溝通，具有良好和熟練的溝通技巧，有很強的團隊協(xié)作能力。因此， 我特向公司申請：希望能根據(jù)我的工作能力、態(tài)度及表現(xiàn)給出合格評價，使我按期轉(zhuǎn)為正式 員工。 來到這里工作，我最大的收獲莫過于在敬業(yè)精神、思想境界,還是在業(yè)務素質(zhì)、工作能力上 都得到了很大的進步與提高， 也激勵我在工作中不斷前進與完善。 我明白了企業(yè)的美好明天 要靠大家的努力去創(chuàng)造，相信在全體員工的共同努力下，企業(yè)的美好明天更輝煌。在以后的 工作中我將更加努力上進，希望上級領導批準轉(zhuǎn)正。 申請人：

　　2010 年 _ 月 _ 日

　　篇三：員工轉(zhuǎn)正申請書

　　尊敬的領導： 我于 2010 年 _ 月 _ 日成為公司的試用員工，到今天 3 個月試用期已滿，根據(jù)公司的規(guī)章制 度，現(xiàn)申請轉(zhuǎn)為公司正式員工。從來公司的第一天開始，我就把自己融入到我們的這個團隊 中，現(xiàn)將這三個月的工作情況總結(jié)如下： 一、非常注意的向周圍的老同事學習，在工作中處處留意，多看，多思考，多學習，以較快 的速度熟悉著公司的情況，較好的融入到了我們的這個團隊中。 二、對工作認真負責，任勞任怨，與同事配合默契，平時刻苦鉆研，不斷創(chuàng)新，能夠在規(guī)定 時間內(nèi)出色的完成任務，保證公司項目進度，做到讓客戶、領導、自己都滿意。 三、協(xié)助領導帶新員工，雖然我自己還是一個來公司不久的尚在試用期的新員工，但在 9-1 0 月份，還是積極主動的協(xié)助領導帶新人，將自己知道的和在工作中應該著重注意的問題都 教給 ___ 總之，經(jīng)過三個月的試用期，我認為我能夠積極、主動、熟練的完成自己的工作，在工作中 能夠發(fā)現(xiàn)問題，并積極全面的配合公司的要求來展開工作，與同事能夠很好的配合和協(xié)調(diào)。 在以后的工作中我會一如繼往，對人：與人為善，對工作：力求完美，不斷的提升自己的業(yè) 務水平及綜合素質(zhì)，以期為公司的發(fā)展盡自己的一份力量。

　　申請人：

　　2010 年 _ 月 _ 日

　　篇四：新員工轉(zhuǎn)正申請

　　尊敬的人事部： 在辦事處的工作時間已經(jīng)有一年了，時間過的很快，在這一年當中，我完成了從一個在校園 里無憂無慮的學子到一個在單位里忙忙碌碌的工作者的轉(zhuǎn)變。 一年時間不長， 但我學到了在 學校里學不到的業(yè)務知識，當然主要得益于領導的培養(yǎng)和同志們的熱情幫助，靜心回顧，我 也為廣大人民群眾做了不少有意義的工作。 這一年來,在社會保障事務所里我主要負責社區(qū)就業(yè)服務與管理、退休人員社會化管理和失 業(yè)人員網(wǎng)絡管理。在社區(qū)就業(yè)服務方面，能夠及時的搜集并掌握駐社區(qū)各個單位、居民家庭的用人需求信息，充分調(diào)動社會力量，最大限度的滿足下崗職工、失業(yè)人員的就業(yè)要求。而 且根據(jù)社區(qū)就業(yè)崗位的要求和下崗職工、 失業(yè)人員的職業(yè)素質(zhì)特點、 求職意向， 向用工單位、 居民家庭及時推薦。在今年一月份，社保所召開了職業(yè)介紹洽談會，來參與洽談會的失業(yè)人 員有兩百多名，達成求職意向的有八十多人，這是我第一次作為組織者參與這次洽談會，使 我感受頗深， 也讓我深刻了解到了失業(yè)人員對工作的迫切要求。 隨著下崗人員不斷的增多， 再就業(yè)工程也就成為了國家政策的一個重點， 所以作為我自己來講， 一定要更積極的為人民 群眾服務，把再就業(yè)的工作落到實處。 在失業(yè)人員網(wǎng)絡的使用上，我能夠嚴格的按照規(guī)章 制度辦事。同時維護、保養(yǎng)好計算機的設備。因為社保所的計算機是全區(qū)聯(lián)網(wǎng)，所以保護好 計算機才能與區(qū)里更好的建立鏈接，才能更快捷、更方便的把報表從電腦里傳輸上去。在這 一年中，計算機在網(wǎng)絡上出現(xiàn)了一些問題，我也能及時的向有關(guān)單位反映，讓他們的工作人 員來檢查和維修。 在退休人員社會化管理工作中，我主要負責企業(yè)退休人員醫(yī)療保險方面 的問題，醫(yī)保這方面工作的內(nèi)容很多，也關(guān)系到退休人員的切身利益，所以也是很重要的， 我能做到想為退休人員所想，做為退休人員所做，設身處地的為老人們的切身利益著想，使 他們免去后顧之憂，在晚年生活中能夠得到保障。 這是我主要負責的工作，但是隨著社保 所任務量進一步增加，我也做過其他一些工作。在勞動監(jiān)察工作中，由于七月份培訓，我拿 到了勞動監(jiān)察兼職證書，這項工作主要是對區(qū)域內(nèi)的用人單位，規(guī)范他們的用工行為，督促 用工單位依法簽訂勞動合同和交納社會保險， 并向他們宣傳勞動與社會保障法律法規(guī)和有關(guān) 政策的規(guī)定。 在失業(yè)人員服務工作中，我能耐心的向失業(yè)人員解答一些基本的政策問題， 在專業(yè)人員的指導下也給失業(yè)人員辦理過《求職證》和檔案登記，當然這還是不夠的，我還 要不斷的增加自己的業(yè)務知識，這樣才能更好的服務于基層群眾。 在與社區(qū)居委會的合作 中，社保所無疑是最緊密的科室之一，在我與各個社區(qū)勞動主任的接觸中，他們幫我們做了 不少的基層工作， 這使我們的工作效率大大提高， 從而讓下崗與失業(yè)人員的利益得到了進一 步的保障。在剛建立社保所的時候，一千六百多份檔案要重新錄入到新的電腦系統(tǒng)中，在各 個社區(qū)主任的幫助下使我們?nèi)缙陧樌耐瓿闪斯ぷ?，從而能夠更加及時的為失業(yè)人員服務。 以上是我一年來的工作情況，下面我談談我個人這一年來的思想與學習的情況。 在思想上，我堅持向黨組織靠攏，六月份我遞交了入黨申請書，并以一名黨員的標準來要求 自己。自從學習了十六大以來，“三個代表”的思想已深深的刻在了我的腦子里，只要我們 確立和堅持“三個代表”作為我們黨的根本指導思想的地位，偉大的中國共產(chǎn)黨就會始終保 持蓬勃興旺的活力和生機， 就一定能夠團結(jié)和領導全黨和全國各族人民， 全面建設小康社會， 加快推進社會主義現(xiàn)代化的新的發(fā)展階段， 在建設有中國特色社會主義道路上實現(xiàn)中華民族 的偉大復興，高舉鄧小平理論偉大旗幟，堅持解放思想、實事求是的思想路線，弘揚與時俱 進、開拓創(chuàng)新的精神。無論是在戰(zhàn)爭年代還是在和平時期，黨員沖鋒在前，退卻在后，吃苦 在前，享受在后，表率作用發(fā)揮得好，能凝聚、激發(fā)和感動廣大群眾跟著黨前進。作為我們 基層干部，更要從小處、細處為群眾著想，把黨的溫暖送到人民群眾的心里，體現(xiàn)出三個代 表的精神， 使廣大的人民群眾更了解我們黨、 更了解我們黨的精神， 從而更加熱愛我們的黨， 更加熱愛我們的國家。 在今后的工作中， 我要自覺的加強政治理論學習和業(yè)務知識的學習， 多向老同志學習，學習他們的經(jīng)驗、作風、接人待物、說話辦事，加強法律意識，認真履行 工作職責，不斷用良好的道德標準來要求自己，使自己在工作當中得到鍛煉和提高，我們是 國家的一級政府， 發(fā)揮好橋梁作用是我們執(zhí)行好國家政策的必要前提， 我會在我們溫暖的集 體當中團結(jié)同志、努力工作，請大家給我提出寶貴意見。謝謝!申請人：

　　2010 年 _ 月 _ 日

　　篇五：新員工轉(zhuǎn)正申請

　　尊敬的領導： 我叫 ___，于 2010 年 _ 月 _ 日進入公司，根據(jù)公司的需要，目前擔任 __ 一職，負責公司網(wǎng) 站建設工作。 本人工作認真、 細心且具有較強的責任心和進取心， 勤勉不懈， 極富工作熱情; 性格開朗，樂于與他人溝通，具有良好和熟練的溝通技巧，有很強的團隊協(xié)作能力;責任感 強，確實完成領導交付的工作，和公司同事之間能夠通力合作，關(guān)系相處融洽而和睦，配合 各部門負責人成功地完成各項工作;積極學習新知識、技能，注重自身發(fā)展和進步。 我自參加工作以來，一直從事網(wǎng)站建設、開發(fā)、設計等相關(guān)工作，因此，對公司這個崗位的 工作可以說駕輕就熟， 并且我在很短的時間內(nèi)熟悉了公司以及有關(guān)工作的基本情況， 馬上進 入工作?，F(xiàn)將工作情況簡要總結(jié)如下： 1.能快速適應環(huán)境，全心身投入到新的工作崗位，在較短的時間內(nèi)調(diào)整好自己。2.全面完成了公司網(wǎng)站的改版工作， 重新搭建好了一個更穩(wěn)定的網(wǎng)站環(huán)境。 同時增加了雅娜 論壇和雅娜博客兩大模塊，增強了公司網(wǎng)站的可讀性。 3.基本完成了健康美學網(wǎng)的改版工作， 采用了功能更強大的內(nèi)容管理系統(tǒng)， 增強了健康美學 網(wǎng)的可讀性。 4.很快就學習了公司的管理規(guī)章制度，讓自己積極參與到公司的各項活動中去。 在本部門的工作中，我勤奮工作，獲得了本部門領導和同事的認同。當然，在工作中我也出 現(xiàn)了一些小的差錯和問題，部門領導也及時給我指出，促進了我工作的成熟性。 如果說剛來的那幾天僅僅是從簡介中了解公司， 對公司的認識僅僅是表面的話， 那么隨著時 間的推移，我對公司也有了更為深刻的了解。 公司寬松融洽的工作氛圍、團結(jié)向上的企業(yè)文化，讓我很快進入到了工作角色中來。在公司 的領導下，我會更加嚴格要求自己，在作好本職工作的同時，積極團結(jié)同事，搞好大家之間 的關(guān)系。在工作中，要不斷的學習與積累，不斷的提出問題，解決問題，不斷完善自我，使 工作能夠更快、更好的完成。我相信我一定會做好工作，成為優(yōu)秀的雅娜人中的一份子，不 辜負領導對我的期望。

　　總之，在這兩個月的工作中，我深深體會到有一個和諧、共進的團隊是非常重要的，有一個 積極向上、 大氣磅礴的公司和領導是員工前進的動力。 雅娜公司給了我這樣一個發(fā)揮的舞臺， 我就要珍惜這次機會，為公司的發(fā)展竭盡全力。 在此我提出轉(zhuǎn)正申請，希望自己能成為公司的正式員工，懇請領導予以批準。

　　申請人：

　　2010 年 _ 月 _ 日