未成年人防性侵教育實施方案模板

未成年人防性侵教育實施方案怎么做？實施方案是指對某項工作，從目標(biāo)要求、工作內(nèi)容、方式方法及工作步驟等做出全面、具體而又明確安排的計劃類文書，是應(yīng)用寫作的一種文體。下面是小編為大家整理的未成年人防性侵教育實施方案，僅供大家參考借鑒，希望大家喜歡！

未成年人防性侵教育實施方案（精選篇1）

未成年人身心正處于發(fā)育期，自我防范、自我保護(hù)的意識不強(qiáng)，為了促使學(xué)生健康成長，不讓學(xué)生遭受到性侵害，我校特制定了預(yù)防學(xué)生性侵教育實施方案：

一、成立領(lǐng)導(dǎo)小組

組長：校長

副組長：副校長

成員：領(lǐng)導(dǎo)班子成員及各班主任。

二、工作措施

1、科學(xué)做好預(yù)防性侵犯教育。

學(xué)校要通過課堂教學(xué)、講座、班會、主題活動、黑板報等多種形式開展性知識教育、預(yù)防性侵犯教育，提高師生、家長對性侵犯犯罪的認(rèn)識。教育學(xué)生特別是女學(xué)生提高自我保護(hù)意識和能力，了解預(yù)防性侵犯的知識，知曉什么是性侵犯，遭遇性侵犯后如何尋求他人幫助。教育學(xué)生特別是女學(xué)生提高警覺，外出時盡量結(jié)伴而行，離家時一定要告訴父母返回時間、和誰在一起、聯(lián)系方式等，牢記父母電話及報警電話。

2、定期開展隱患摸底排查。

領(lǐng)導(dǎo)小組成員對學(xué)校進(jìn)行拉網(wǎng)式排查，及時發(fā)現(xiàn)學(xué)校日常安全管理制度存在漏洞，重點(diǎn)檢查教職工、學(xué)生是否有異常情況，特別是要關(guān)注班級內(nèi)學(xué)生尤其是女學(xué)生有無學(xué)習(xí)成績突然下滑、精神恍惚、無故曠課等異常表現(xiàn)及產(chǎn)生的原因。對排查中發(fā)現(xiàn)的安全隱患要及時整改，發(fā)現(xiàn)的性侵犯事件線索和苗頭要認(rèn)真核實，涉及違法犯罪的要及時報警并報告上級部門。

3、全面落實日常管理制度。

健全學(xué)生請假、銷假制度，嚴(yán)禁學(xué)生私自離校。加強(qiáng)人防、物防和技防建設(shè)，完善重點(diǎn)時段和關(guān)鍵部位的安全監(jiān)管。嚴(yán)格落實值班、巡查制度，加強(qiáng)校園周邊治安綜合治理。嚴(yán)格實行外來人員、車輛登記制度和內(nèi)部人員、車輛出入證制度。

4、從嚴(yán)管理女生宿舍。

對女生宿舍實行“封閉式”管理，堅持聘用品行優(yōu)秀的女性管理人員。未經(jīng)宿管人員許可，所有男性，包括老師和家長，一律不得進(jìn)入女生宿舍。宿舍管理人員發(fā)現(xiàn)有可疑人員在女生宿舍周圍游蕩，要立即向?qū)W校報告并采取相應(yīng)防范措施。學(xué)生臨時有事離?；丶冶仨毾?qū)W校請假并電話告知家長，經(jīng)宿舍管理人員同意并登記后方可離校。做好學(xué)生夜間點(diǎn)名工作，發(fā)現(xiàn)有無故夜不歸宿者要及時報告。

5、切實加強(qiáng)教職員工管理。

把師德教育、法制教育納入教職員工培訓(xùn)內(nèi)容及考核范圍，加強(qiáng)考核和評價，落實管理職責(zé)。要加強(qiáng)對教職員工的品行考核，對品行不良、侮辱學(xué)生、影響惡劣的，由縣級以上教育行政部門撤銷其教師資格。要關(guān)注教職員工隊伍心理狀況及工作狀況，加強(qiáng)心理輔導(dǎo)，防止個別教職員工出現(xiàn)極端心理問題，及時預(yù)防個別教職員工出現(xiàn)的不良行為。

6、密切保持家校聯(lián)系。

通過開展家訪、召開家長會、舉辦家長學(xué)校等方式，提醒家長盡量多安排時間和孩子相處交流，切實履行對孩子的監(jiān)護(hù)責(zé)任，特別要做好學(xué)生離校后的監(jiān)管看護(hù)教育工作。要讓家長了解必要的性知識和預(yù)防性侵犯知識，并通過適當(dāng)方式向孩子進(jìn)行講解。學(xué)校要同家庭隨時保持聯(lián)系，特別要關(guān)注留守兒童家庭，及時掌握孩子情況，特別是發(fā)現(xiàn)孩子有異常表現(xiàn)時，家校雙方要及時溝通，深入了解孩子表現(xiàn)情況，共同分析異常原因，及時采取應(yīng)對措施。學(xué)校家長委員會、家長學(xué)校要與社區(qū)家長學(xué)校密切聯(lián)系，構(gòu)筑學(xué)校、家庭、社區(qū)有效銜接的保護(hù)網(wǎng)絡(luò)。

三、妥善處置中小學(xué)生性侵犯事件。

學(xué)校建立中小學(xué)生性侵犯案件及時報告制度，一旦發(fā)現(xiàn)學(xué)生在學(xué)校內(nèi)遭受性侵犯，學(xué)?；蚣议L要立即報警并彼此告知，同時學(xué)校要及時向上級教育主管部門報告，報告時相關(guān)人員有義務(wù)保護(hù)未成年人合法權(quán)益，嚴(yán)格保護(hù)學(xué)生隱私，防止泄露有關(guān)學(xué)生個人及其家庭的信息，避免再次傷害。學(xué)校要家庭和醫(yī)院等積極配合，向被性侵犯的學(xué)生及其家人提供幫助，及時開展相應(yīng)的心理輔導(dǎo)和家庭支持，幫助他們盡快走出心理陰影。被性侵犯的學(xué)生有轉(zhuǎn)學(xué)需求的，教育部門和學(xué)校應(yīng)予以安排。對性侵學(xué)生者，各地要依法嚴(yán)懲，決不姑息。

學(xué)校高度重視，家長、社會大力支持，加強(qiáng)對學(xué)校內(nèi)部及周邊的安全隱患排查，嚴(yán)厲打擊對少年兒童性侵犯的違法犯罪活動，防止發(fā)生社會人員性侵犯在校女學(xué)生案件，營造全社會共同關(guān)心、關(guān)愛學(xué)生健康成長的良好氛圍。

未成年人防性侵教育實施方案（精選篇2）

為貫徹落實最高人民檢察院向教育部發(fā)送《中華人民共和國最高人民檢察院檢察建議書》(一號檢察建議)和《關(guān)于在全市教育系統(tǒng)落實“一號檢察建議”的通知》{呼教發(fā)__(29號)})等文件精神，進(jìn)一步保護(hù)學(xué)生免受性侵害、校園欺凌，確保校園和諧穩(wěn)定，特制定本方案。

一、工作目標(biāo)

加強(qiáng)法制和師德教育，嚴(yán)肅校規(guī)校紀(jì)，規(guī)范全體教職員工在校行為，保障學(xué)生合法權(quán)益，杜絕校園性侵案(事)件發(fā)生。

二、組織領(lǐng)導(dǎo)

為加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，經(jīng)研究，決定成立鄂溫克旗教育系統(tǒng)預(yù)防校園性侵害學(xué)生工作領(lǐng)導(dǎo)小組，領(lǐng)導(dǎo)小組成員名單如下：

組長：雪萍鄂溫克旗教育局局長

副組長：高娟鄂溫克旗教育局副局長

趙晶駐鄂溫克旗教育局紀(jì)檢監(jiān)察組組長

成員：艷麗鄂溫克旗教育局教研室主任

沃志杰鄂溫克旗教育局人事師資辦主任

伊吉勒鄂溫克旗教育局基礎(chǔ)教育辦主任

烏日娜鄂溫克旗教育局督導(dǎo)室副主任

金靜鄂溫克旗教育局紀(jì)檢監(jiān)察辦副主任

蘇金芬鄂溫克旗教育局教育關(guān)工委常務(wù)副主任

陶春占鄂溫克旗教育局安全辦主任

各中小學(xué)校長、幼兒園園長

領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，辦公室設(shè)在旗教育局安全辦，具體負(fù)責(zé)指導(dǎo)督促各校、幼兒園開展相關(guān)工作，各股室各負(fù)其責(zé)、協(xié)調(diào)配合。

三、工作職責(zé)

教育局安全辦：加強(qiáng)法制教育，加強(qiáng)校園周邊治安綜合治理，加強(qiáng)安全教育和安全管理，加強(qiáng)對學(xué)校落實安全工作職責(zé)的檢查，指導(dǎo)學(xué)校加強(qiáng)人防、物防和技防建設(shè)，及時消除安全隱患，對發(fā)現(xiàn)的性侵線索和苗頭要認(rèn)真核實，及時依法處理。

教育局基教股：加強(qiáng)德育工作，強(qiáng)化少年兒童心理健康教育，指導(dǎo)學(xué)校開展主題班會，加強(qiáng)家校聯(lián)系，成立家長學(xué)校，開展家庭教育知識宣傳活動;加強(qiáng)對學(xué)校、幼兒園日常管理的檢查指導(dǎo)工作，開展少年兒童青春期教育、性知識教育、預(yù)防性侵教育等工作。每年將學(xué)生防性侵工作列入中小學(xué)常規(guī)管理檢查內(nèi)容。

教育局幼特教：每年對照方案及《鄂溫克旗教育系統(tǒng)預(yù)防校園性侵害工作檢查表》，對全旗幼兒園開展兩次以上的檢查工作。

教育局督導(dǎo)室：根據(jù)《中小學(xué)幼兒園安全工作專項督導(dǎo)暫行辦法》和“一號檢察建議”等文件要求，以預(yù)防性侵害工作為重點(diǎn)，每學(xué)年開展二次以上專項督導(dǎo)工作。

教育局人事師資：加強(qiáng)教職工隊伍建設(shè)和管理，加強(qiáng)師德師風(fēng)教育，完善師德考評制度，對于實施性騷擾、性侵害學(xué)生行為的教職員工，及時依法、依規(guī)予以處理。

教育局紀(jì)檢監(jiān)察：按照相關(guān)規(guī)定對師德師風(fēng)紀(jì)律執(zhí)行情況進(jìn)行檢查監(jiān)督，重點(diǎn)對學(xué)校教職工是否存在性騷擾、性侵害問題進(jìn)行專項檢查，對學(xué)校管理人員失職瀆職造成性侵害學(xué)生案件發(fā)生的，或者發(fā)現(xiàn)性侵害學(xué)生案件瞞報、謊報的，要依法依規(guī)予以處分并移送有關(guān)部門查處。

各級各類學(xué)校：落實校(園)長作為校園內(nèi)部防性侵安全管理和學(xué)生保護(hù)第一責(zé)任人的責(zé)任，成立相應(yīng)的工作領(lǐng)導(dǎo)小組，制訂具體防控工作方案，做到每年有計劃、有總結(jié)、有檢查、有落實，確保預(yù)防校園性侵害學(xué)生工作有序開展，取得實效。

四、工作任務(wù)

(一)做好預(yù)防性侵犯教育

各級各類學(xué)校要將預(yù)防性侵犯教育作為安全教育的重要內(nèi)容，在開學(xué)后、放假前等重點(diǎn)時段集中開展預(yù)防性侵犯專題教育，并納入對新上崗教職工的培訓(xùn)和新入學(xué)學(xué)生教育課程中。各校每學(xué)期邀請法制副校長或檢察院、公安、司法等相關(guān)部門的人員到校開展法制教育進(jìn)校園活動1次以上，通過講座、案例警示等形式，讓全校教職工和學(xué)生接受警示教育。同時，各校要通過課堂教學(xué)、講座、班隊會、主題活動、編發(fā)手冊、微博、微信、宣傳欄等多種形式開展性知識教育、預(yù)防性侵犯教育，提高師生、家長對性侵犯罪的認(rèn)識。要通過案例加強(qiáng)警示教育，提高學(xué)生自護(hù)意識和自救能力，教育學(xué)生特別是女學(xué)生提高警惕，了解預(yù)防性侵犯的知識，知曉什么是性侵犯，遭遇性侵犯后如何尋求他人幫助。外出時盡量結(jié)伴而行，離家時一定要告訴父母返回時間、和誰在一起、聯(lián)系方式等，牢記父母電話及報警電話。各校每學(xué)期要將開展防性侵害教育活動落實到每個班級，覆蓋到全體學(xué)生，通過形式多樣、生動活潑的活動，運(yùn)用各類媒體普及有關(guān)知識，要有計劃、有總結(jié)、有過程材料，建立相關(guān)檔案。

(二)規(guī)范日常安全管理工作

教育局安全辦指導(dǎo)各級各類學(xué)校規(guī)范各種管理制度。建立低年級學(xué)生上下學(xué)接送交接制度，不得將晚離校學(xué)生交與無關(guān)人員。健全學(xué)生請假、銷假制度，嚴(yán)禁學(xué)生私自離校。嚴(yán)格落實值班、巡查制度，加強(qiáng)校園周邊治安綜合治理。嚴(yán)格實行外來人員、車輛登記制度和內(nèi)部人員、車輛出入證制度。

學(xué)校要加強(qiáng)人防、物防和技防建設(shè)，堵住性侵害事故發(fā)生的硬件建設(shè)漏洞。完善重點(diǎn)時段和關(guān)鍵部位的安全監(jiān)管，如加高圍墻、加固女生宿舍門窗、安裝電子監(jiān)控攝像頭等。

從嚴(yán)管理女生宿舍。學(xué)校要對所有女生宿舍實行“封閉式”管理，尚未實現(xiàn)“封閉式”管理的要抓緊時間改善宿舍條件，堵住性侵害事故發(fā)生的管理漏洞。未經(jīng)宿管人員許可，所有男性，包括老師和家長，一律不得進(jìn)入女生宿舍。宿舍管理人員發(fā)現(xiàn)有可疑人員在女生宿舍周圍游蕩，要立即向?qū)W校報告并采取相應(yīng)防范措施。學(xué)生臨時有事離?；丶冶仨毾?qū)W校請假并電話告知家長，經(jīng)宿舍管理人員同意并登記后方可離校。做好學(xué)生夜間點(diǎn)名工作，發(fā)現(xiàn)有無故夜不歸宿者要及時報告。

(三)定期開展隱患摸底排查

督導(dǎo)室要以預(yù)防性侵害工作為重點(diǎn)，每學(xué)年對全縣中小學(xué)校開展一次以上專項督導(dǎo)工作。每年對照方案及《鄂溫克旗教育系統(tǒng)預(yù)防校園性侵害工作檢查表》，對全旗幼兒園開展一次以上的檢查工作。

各校要定期全面檢查學(xué)校日常安全管理制度是否存在漏洞，重點(diǎn)檢查教職工、學(xué)生是否有異常情況，特別是要關(guān)注班級內(nèi)學(xué)生尤其是女學(xué)生有無學(xué)習(xí)成績突然下滑、精神恍惚、無故曠課等異常表現(xiàn)，深入了解原因。

各學(xué)校每個學(xué)期要開展1次以上的拉網(wǎng)式檢查活動，每個教職工要開展自查，學(xué)校要成立檢查組，對教師進(jìn)行談話教育，了解情況，對每個班級的學(xué)生要抽取一定數(shù)量的學(xué)生、家長進(jìn)行訪談，要做好相關(guān)記錄。對排查中發(fā)現(xiàn)的安全隱患要及時整改，如發(fā)現(xiàn)性侵犯事件線索和苗頭，要認(rèn)真核實，涉及違法犯罪的，要及時報警并報告上級部門。

(四)切實加強(qiáng)教職員工管理

人事師資辦及各學(xué)校要把好入口關(guān)，落實對教職工從業(yè)資格有關(guān)規(guī)定，加強(qiáng)對臨時聘用人員的準(zhǔn)入資質(zhì)審查，堅決清理和杜絕不合格人員進(jìn)入學(xué)校工作崗位，嚴(yán)禁聘用受到剝奪政治權(quán)利或者故意犯罪受到刑事處罰人員、有精神病史人員擔(dān)任教職員工。要將師德師風(fēng)教育、法制教育納入教職員工培訓(xùn)內(nèi)容及考核范圍，加強(qiáng)考核和評價，落實管理職責(zé)。要加強(qiáng)對教職員工的品行考核，對品行不良、侮辱學(xué)生、影響惡劣的，要依法撤銷其教師資格。嚴(yán)格規(guī)范教職工的教育教學(xué)行為，不準(zhǔn)在非公眾場合或非在校學(xué)習(xí)時間輔導(dǎo)學(xué)生、安排事務(wù)、處理教育教學(xué)等有關(guān)問題。要關(guān)注教職員工隊伍心理狀況及工作狀況，加強(qiáng)心理輔導(dǎo)，防止個別教職員工出現(xiàn)極端心理問題，及時制止個別教職員工的不良行為。

(五)密切保持家校聯(lián)系

基教辦督促指導(dǎo)各校通過開展家訪、召開家長會、舉辦家長學(xué)校等方式，提醒家長盡量多安排時間和孩子相處交流，切實履行對孩子的監(jiān)護(hù)責(zé)任，特別要做好學(xué)生離校后的監(jiān)管看護(hù)教育工作。要讓家長了解必要的性知識和預(yù)防性侵犯知識，并通過適當(dāng)方式向孩子進(jìn)行講解。學(xué)校要同家庭隨時保持聯(lián)系，特別要關(guān)注留守兒童家庭，及時掌握孩子情況，特別是發(fā)現(xiàn)孩子有異常表現(xiàn)時，家校雙方要及時溝通，及時采取應(yīng)對措施。學(xué)校家長委員會、家長學(xué)校要與社區(qū)密切聯(lián)系，構(gòu)筑學(xué)校、家庭、社區(qū)有效銜接的保護(hù)網(wǎng)絡(luò)。

(六)妥善處置學(xué)生性侵犯事件

各校要建立學(xué)生性侵犯案件及時報告制度，一旦發(fā)現(xiàn)學(xué)生在學(xué)校內(nèi)遭受性侵犯，學(xué)?；蚣议L要立即報警并彼此告知，同時學(xué)校要及時向上級教育主管部門報告，相關(guān)人員有義務(wù)保護(hù)未成年人合法權(quán)益，嚴(yán)格保護(hù)學(xué)生隱私，防止泄露有關(guān)學(xué)生個人及其家庭的信息，避免再次傷害。學(xué)校要與共青團(tuán)、婦聯(lián)、家庭和醫(yī)院等積極配合，向被性侵犯的學(xué)生及其家人提供幫助，及時開展相應(yīng)的心理疏導(dǎo)和家庭支持，幫助他們盡快走出心理陰影。被性侵犯的學(xué)生有轉(zhuǎn)學(xué)需求的，由教育局基教股負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)安排。各校要協(xié)調(diào)有關(guān)部門進(jìn)一步加強(qiáng)對學(xué)生保護(hù)工作的正面宣傳引導(dǎo)，防止媒體過度渲染報道性侵犯學(xué)生案件，營造全社會共同關(guān)心、關(guān)愛學(xué)生健康成長的良好氛圍。

五、工作要求

(一)迅速行動，明確責(zé)任。各校要按照“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的原則，明確轄區(qū)內(nèi)管理責(zé)任，立即對防性侵工作現(xiàn)狀進(jìn)行一次研究分析，結(jié)合本地本校實際制定工作方案，層層落實工作責(zé)任，把預(yù)防校園性侵害學(xué)生工作做細(xì)、做實，將防性侵安全教育有效覆蓋到每一個班、每一位學(xué)生、每一位家長，確保預(yù)防校園性侵害學(xué)生工作扎實開展，取得實效。

(二)加強(qiáng)督查，嚴(yán)肅追責(zé)。教育局各包聯(lián)工作組要定期對所包聯(lián)鄉(xiāng)鎮(zhèn)(學(xué)校)預(yù)防校園性侵害學(xué)生工作落實情況進(jìn)行督查檢查，及時發(fā)現(xiàn)問題，提出整改意見，明確整改時限?？h教育局督導(dǎo)室適時組織督查組對全縣各學(xué)校預(yù)防校園性侵害學(xué)生工作的開展情況進(jìn)行專項督導(dǎo)檢查，因工作落實不到位，防性侵安全教育管理不到位而發(fā)生校園性侵害學(xué)生案(事)件的，將倒查工作任務(wù)是否落實，對未落實的予以通報，并視情況追究相關(guān)責(zé)任人責(zé)任。

(三)加強(qiáng)信息報送。各校于__年5月30日前將預(yù)防校園性侵害學(xué)生工作方案紙質(zhì)版(加蓋單位公章)及電子版分別上報我局督導(dǎo)室和體衛(wèi)藝股;要求每年6月28日、12月28日分兩次將本鄉(xiāng)本校預(yù)防校園性侵學(xué)生工作總結(jié)紙質(zhì)版(加蓋單位公章)及電子版和5張活動照片分別報我局督導(dǎo)室和體衛(wèi)藝股。

未成年人防性侵教育實施方案（精選篇3）

為進(jìn)一步貫徹落實《中華人民共和國最高人民檢察院檢察建議書》(高檢建〔__〕1號)和《教育部辦公廳關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)中小學(xué)(幼兒園)預(yù)防性侵害學(xué)生工作的通知》及__年5月《溫州市教育局關(guān)于加強(qiáng)學(xué)校安全工作防范學(xué)生極端事件的緊急通知》等文件精神，切實保護(hù)學(xué)生免受性侵害，確保校園和諧穩(wěn)定，特制定本方案。

一、工作目標(biāo)

提升學(xué)生性別意識，增強(qiáng)學(xué)生自我保護(hù)意識和防范能力，強(qiáng)化校園重點(diǎn)部位安全管理，加強(qiáng)學(xué)校工作人員的準(zhǔn)入審查和管理，健全完善預(yù)防性侵害制度機(jī)制，嚴(yán)防教職員工、臨聘人員和社會人員性侵害在校學(xué)生案件發(fā)生，切實維護(hù)好校園安全和學(xué)生的合法權(quán)益。

二、組織領(lǐng)導(dǎo)

區(qū)教育局成立由局長任組長，其他局領(lǐng)導(dǎo)任副組長，機(jī)關(guān)各相關(guān)科室負(fù)責(zé)人為成員的預(yù)防校園性侵害學(xué)生工作領(lǐng)導(dǎo)小組。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，辦公室設(shè)在校園安全科，具體負(fù)責(zé)指導(dǎo)督促各校園開展相關(guān)工作。

三、工作職責(zé)

組織科：按照相關(guān)規(guī)定對師德師風(fēng)紀(jì)律執(zhí)行情況進(jìn)行檢查監(jiān)督，對學(xué)校教職工是否存在性騷擾、性侵害問題進(jìn)行專項檢查。對發(fā)生性侵害學(xué)生案件學(xué)校進(jìn)行專項調(diào)查，學(xué)校管理人員存在失職瀆職或未按規(guī)定強(qiáng)制報告的，要依法依規(guī)予以處分或者移送有關(guān)部門查處。

人事科：嚴(yán)格落實入職審查制度，加強(qiáng)教職工隊伍建設(shè)和管理，強(qiáng)化師德師風(fēng)教育，完善師德考評制度。

基礎(chǔ)教育與職成教科：明確各學(xué)段各學(xué)科落實學(xué)生防性侵害教學(xué)內(nèi)容，每年將學(xué)生防性侵害工作列入中小學(xué)常規(guī)管理檢查。定期檢查全區(qū)幼兒園開展預(yù)防性侵害工作情況。

民辦教育科：特別加強(qiáng)民辦學(xué)校、幼兒園、校外培訓(xùn)機(jī)構(gòu)管理，參照本方案，指導(dǎo)督查民辦學(xué)校、幼兒園、校外培訓(xùn)機(jī)構(gòu)做好預(yù)防性侵害學(xué)生和學(xué)員各項工作。

學(xué)生科：配合指導(dǎo)學(xué)校開展少年兒童青春期教育、性知識教育、預(yù)防性侵教育等工作，加強(qiáng)家校聯(lián)系，指導(dǎo)開展好學(xué)生和家庭防性侵害主題班會、講座等系列宣傳教育工作。指導(dǎo)和落實對涉性侵害學(xué)生進(jìn)行心理疏導(dǎo)。

校安科：加強(qiáng)校園周邊治安綜合治理，加強(qiáng)安全教育和安全管理，加強(qiáng)對學(xué)校落實安全工作職責(zé)的檢查，指導(dǎo)學(xué)校加強(qiáng)人防、物防和技防和智安校園建設(shè)，及時消除安全隱患。

教育督導(dǎo)評估服務(wù)中心：以預(yù)防性侵害工作為重點(diǎn)，每學(xué)年開展一次以上專項督導(dǎo)工作。

四、工作任務(wù)

(一)做好預(yù)防性侵害教育

各校園要將預(yù)防性侵害教育作為安全教育的重要內(nèi)容，在開學(xué)后、放假前等重點(diǎn)時段集中開展預(yù)防性侵害專題教育，并納入對新上崗教職工的培訓(xùn)和新入學(xué)學(xué)生教育課程中。要通過課堂教學(xué)、班隊會、主題活動、編發(fā)手冊、微信、宣傳欄等多種形式開展性知識教育、預(yù)防性侵害教育，提高學(xué)生自護(hù)意識和自救能力，了解預(yù)防性侵害的知識，知曉什么是性侵害，遭遇性侵害后如何尋求幫助。教育學(xué)生特別是女學(xué)生提高警覺，外出時盡量結(jié)伴而行，離家時一定要告訴父母出行計劃、返回時間、出行同伴、聯(lián)系方式等，牢記父母電話及報警電話。每學(xué)期要將開展防性侵害教育活動落實到每個班級，覆蓋到全體學(xué)生，要有計劃、有總結(jié)、有過程材料，建立相關(guān)檔案。同時，各校園每學(xué)期都要邀請法治副校長或公檢法司等相關(guān)部門的人員到校開展法制教育進(jìn)校園活動1次以上，通過講座、案例警示等形式，讓全校教職工和學(xué)生接受警示教育。

(二)規(guī)范日常安全管理工作

嚴(yán)格落實中小學(xué)校長、幼兒園園長、培訓(xùn)部負(fù)責(zé)人作為校園安全管理和學(xué)生保護(hù)第一責(zé)任人責(zé)任，加強(qiáng)對學(xué)校工作和校園安全監(jiān)管，并使之規(guī)范化、常態(tài)化。嚴(yán)格落實學(xué)生接送交接制度，強(qiáng)化放學(xué)后清校清班管理，對幼兒園、小學(xué)低年級學(xué)生，上下學(xué)要由家長接送并于老師交接，老師不得將學(xué)生交與陌生人和無關(guān)人員，不得將晚離校學(xué)生交與陌生人和無關(guān)人員看管。嚴(yán)格落實學(xué)生請銷假制度，學(xué)生請銷假必須經(jīng)家長確認(rèn)，學(xué)校要留有相關(guān)記錄，嚴(yán)禁學(xué)生私自離校。嚴(yán)格落實值班、巡查制度，加強(qiáng)校內(nèi)教職工宿舍、教師辦公室、門衛(wèi)休息室等重點(diǎn)部位的安全管理，加強(qiáng)校園周邊治安綜合治理。嚴(yán)格實行外來人員、車輛登記制度和內(nèi)部人員、車輛出入證制度。從嚴(yán)管理女生宿舍，所有女生宿舍要實行“封閉式”管理，聘用女性管理人員，未經(jīng)宿管人員許可，所有男性包括老師和家長，一律不得進(jìn)入女生宿舍。宿舍管理人員發(fā)現(xiàn)有可疑人員在女生宿舍周圍游蕩，要立即向?qū)W校報告并采取相應(yīng)防范措施。學(xué)生臨時有事離?；丶冶仨毾?qū)W校請假并電話告知家長，經(jīng)宿舍管理人員同意并登記后方可離校。做好學(xué)生夜間點(diǎn)名工作，發(fā)現(xiàn)有無故夜不歸宿者要及時報告。

(三)定期開展隱患排查工作

各校園每學(xué)期要開展1次以上的專項排查活動，全面檢查日常安全管理制度是否存在漏洞，全面排查全校教職員工違法犯罪信息，特別關(guān)注家庭經(jīng)濟(jì)困難、學(xué)習(xí)困難、家庭變故、心理和情緒困惑、單親家庭等重點(diǎn)、特殊學(xué)生以及留守兒童、新居民人員子女，重點(diǎn)檢查教職工、學(xué)生是否有異常情況，尤其是女學(xué)生有無學(xué)習(xí)成績突然下滑、精神恍惚、無故曠課等異常表現(xiàn)及產(chǎn)生的原因。及時整改排查中發(fā)現(xiàn)的安全隱患，認(rèn)真核實發(fā)現(xiàn)的性侵害事件線索和苗頭，對涉及違法犯罪的及時報警并報告區(qū)教育局。

(四)切實加強(qiáng)教職員工管理

嚴(yán)格落實《溫州市教職員工入職查詢違法犯罪信息制度》，對學(xué)校新招錄教師、臨時教學(xué)人員、行政人員、勤雜人員、安保人員等在校園內(nèi)工作的教職員工，在入職前一律進(jìn)行違法犯罪信息查詢。對存在性侵害、虐待、拐賣、暴力傷害、吸毒等違法犯罪信息等不宜在崗的人員一律予以清退。加強(qiáng)教職員工心理輔導(dǎo)，防止個別教職員工出現(xiàn)極端心理問題，及時預(yù)防個別教職員工出現(xiàn)的不良行為(校內(nèi)教職工的親屬以同樣要求進(jìn)行管理)。要對教職員工開展警示教育，規(guī)范教職工的教育教學(xué)管理等行為，在與學(xué)生進(jìn)行個別談話或輔導(dǎo)要在公眾場所進(jìn)行，且不得關(guān)閉房門，沒有第三者在場的情況下，教師不得在相對封閉的地點(diǎn)單獨(dú)留下異性學(xué)生進(jìn)行談話或輔導(dǎo)，杜絕老師和學(xué)生在職工宿舍接觸，禁止放學(xué)后單獨(dú)留學(xué)生談話、輔導(dǎo)，嚴(yán)禁教師將學(xué)生帶到家中輔導(dǎo)。

(五)密切保持家校聯(lián)系

各校園要與家長保持密切聯(lián)系，要通過開展家訪(每生每年不少于一次)、召開家長會、舉辦家長學(xué)校、班級微信群等方式，提醒家長切實履行對孩子的監(jiān)護(hù)責(zé)任，特別要做好學(xué)生離校后的監(jiān)管看護(hù)教育工作。讓家長了解必要的預(yù)防性侵知識，并通過適當(dāng)方式向孩子進(jìn)行講解。要及時掌握孩子情況，特別關(guān)注留守兒童和民工子女家庭，發(fā)現(xiàn)有異常表現(xiàn)時，家校雙方要及時溝通，采取應(yīng)對措施。一旦發(fā)現(xiàn)學(xué)生等未成年人遭受性侵害時，學(xué)校和家長要密切聯(lián)系，及時報告。

(六)妥善處置性侵害事件

要嚴(yán)格按照《侵害未成年人案件強(qiáng)制報告制度實施細(xì)則》的規(guī)定，一旦發(fā)現(xiàn)學(xué)生等未成年人遭受性侵害，學(xué)校、家長、相關(guān)場所要立即報警并彼此告知，同時學(xué)校要及時向教育局報告，報告時相關(guān)人員有義務(wù)保護(hù)未成年人合法權(quán)益，嚴(yán)格保護(hù)學(xué)生隱私，防止泄露有關(guān)學(xué)生個人及其家庭的信息，避免再次傷害。通過成立學(xué)校心理評估小組、完善心理危機(jī)處置預(yù)案、一年兩次做好心理危機(jī)篩查、暢通心理危機(jī)干預(yù)渠道等，積極配合有關(guān)部門，向被性侵害的學(xué)生及其家人提供幫助，及時開展相應(yīng)的心理疏導(dǎo)和家庭支持，幫助他們盡快走出心理陰影。要協(xié)調(diào)有關(guān)部門進(jìn)一步加強(qiáng)對學(xué)生保護(hù)工作的正面宣傳引導(dǎo)，防止媒體過度渲染報道性侵害學(xué)生案件，營造全社會共同關(guān)心、關(guān)愛學(xué)生健康成長的良好氛圍。

五、工作要求

(一)迅速行動，明確責(zé)任。各校園要切實落實校園管理主體責(zé)任，立即對防性侵工作現(xiàn)狀進(jìn)行一次研究分析，結(jié)合本校實際制定工作方案，層層落實工作責(zé)任，把預(yù)防校園性侵害學(xué)生工作做細(xì)、做實，將防性侵安全教育有效覆蓋到每一個班、每一位學(xué)生和家長，確保預(yù)防校園性侵害學(xué)生工作扎實開展，取得實效。

(二)加強(qiáng)督查，嚴(yán)肅追責(zé)。教育局各科室要督促、指導(dǎo)各學(xué)校(幼兒園)規(guī)范安全管理，健全工作機(jī)制，定期檢查預(yù)防校園性侵害學(xué)生工作落實情況。對存在預(yù)防工作不重視，專題教育效果不良，入職審查不認(rèn)真等問題的學(xué)校，一律予以通報批評，并責(zé)令整改和納入年底考核分值。對學(xué)校管理人員失職瀆職造成性侵害學(xué)生案件發(fā)生的，或者發(fā)現(xiàn)性侵害學(xué)生案件瞞報、謊報的，要依法依規(guī)予以處分或者移送有關(guān)部門查處。

未成年人防性侵教育實施方案（精選篇4）

為貫徹落實《教育部辦公廳<關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)中小學(xué)(幼兒園)預(yù)防性侵害學(xué)生工作的通知>》(教督廳函〔__〕9號)精神，根據(jù)《中華人民共和國最高人民檢察院檢察建議書》(高檢建〔__〕1號)有關(guān)建議和益陽市人民檢察院“檢察建議”，進(jìn)一步加強(qiáng)預(yù)防校園性侵害工作，切實維護(hù)中小學(xué)生(幼兒)身心健康，制定本方案。

一、工作目標(biāo)

全面貫徹落實黨的教育方針，通過開展預(yù)防校園性侵害專項行動，增強(qiáng)學(xué)生自我保護(hù)意識，提高學(xué)生自我保護(hù)能力，提升教職工法治觀念和職業(yè)道德修養(yǎng)，堅決杜絕校園性侵害案件發(fā)生，切實維護(hù)好校園安全和學(xué)生合法權(quán)益。

二、工作內(nèi)容

(一)科學(xué)做好預(yù)防性侵教育。各校要從性侵害學(xué)生案件中吸取教訓(xùn)，把預(yù)防性侵害教育工作作為安全教育的重中之重，納入新進(jìn)教職工崗前培訓(xùn)和新生入學(xué)教育課程。學(xué)校要按照《中小學(xué)法治副校長聘任與管理辦法》聘請法治副校長，并定期邀請開展法治教育、以案說法，警示教職工規(guī)范言行，嚴(yán)守師德和法律底線，營造知法守法、懂法授法的良好局面。要通過課堂教學(xué)、專題講座、主題班會、主題活動、編發(fā)手冊、微博、微信、宣傳欄等多種形式開展性知識教育、預(yù)防性侵害教育，提高學(xué)生警覺意識，掌握基本安全常識，盡量避免外出獨(dú)行，主動遠(yuǎn)離危險環(huán)境，強(qiáng)化學(xué)生特別是女生自我保護(hù)意識和能力。學(xué)校要通過開展家訪、召開家長會等方式，讓家長了解必要的性知識和預(yù)防性侵犯知識，并通過適當(dāng)方式向孩子講解。要確保預(yù)防性侵犯教育落實到每一位學(xué)生、每一位家長，重點(diǎn)對義務(wù)教育階段學(xué)校中的留守、無監(jiān)護(hù)、進(jìn)城務(wù)工人員、紀(jì)律意識淡薄以及厭學(xué)等學(xué)生，特別是學(xué)習(xí)成績突然下滑、精神恍惚、無故曠課等異常表現(xiàn)的女生及其家長加強(qiáng)宣傳教育。

(二)全面加強(qiáng)校園日常管理。按照“誰主管、誰負(fù)責(zé)，誰開辦、誰負(fù)責(zé)”的原則，嚴(yán)格落實中小學(xué)校長、幼兒園園長作為校園安全管理和學(xué)生保護(hù)第一責(zé)任人責(zé)任。完善低年級學(xué)生上下學(xué)接送交接制度，不得將晚離校學(xué)生交與無關(guān)人員。健全學(xué)生請假、銷假制度，認(rèn)真履行學(xué)生請假手續(xù)，嚴(yán)禁學(xué)生私自離校。加強(qiáng)人防、物防和技防建設(shè)，完善重點(diǎn)時段和關(guān)鍵部位的安全監(jiān)管。嚴(yán)格落實值班、巡查制度，發(fā)現(xiàn)可疑人員立即向?qū)W校行政報告。要加強(qiáng)門衛(wèi)管理，嚴(yán)格實行外來人員、車輛登記制度和內(nèi)部人員、車輛出入證制度，外來人員和外出人員實行嚴(yán)格審批，防止校外人員入校實施侵害，預(yù)防學(xué)生外出被人侵害。要從嚴(yán)管理女生宿舍，必須聘用女性管理人員，嚴(yán)禁男性(包括師生和家長)進(jìn)入女生宿舍。要定期組織隱患排查，全面檢查學(xué)校日常安全管理制度是否存在漏洞，重點(diǎn)檢查教職工、學(xué)生是否有異常情況，特別要關(guān)注學(xué)生尤其是女學(xué)生有無學(xué)習(xí)成績突然下滑、精神恍惚、無故曠課等異常表現(xiàn)及產(chǎn)生原因。要加強(qiáng)對農(nóng)村學(xué)校、教學(xué)點(diǎn)的排查，切實做到無遺漏、全覆蓋。對排查中發(fā)現(xiàn)的安全隱患要及時整改，發(fā)現(xiàn)的性侵犯事件線索和苗頭要認(rèn)真核實，涉及違法犯罪的要及時報警并報告縣局。

(三)切實加強(qiáng)教職員工管理。各校要加強(qiáng)對臨聘人員的準(zhǔn)入資質(zhì)審查，堅決清理和杜絕不合格人員進(jìn)入學(xué)校工作崗位，嚴(yán)禁聘用受到剝奪政治權(quán)利或者故意犯罪受到刑事處罰人員、精神病史人員。要將師德教育、法治教育納入教職員工培訓(xùn)內(nèi)容及考核范圍，加強(qiáng)考核和評價，落實管理職責(zé)。要加強(qiáng)對教職員工的品行考核，與屬地公安機(jī)關(guān)建立協(xié)調(diào)配合機(jī)制，對品行不良、侮辱學(xué)生、影響惡劣的，要及時報告縣局，并依法予以處理。嚴(yán)格規(guī)范教職員工的教育教學(xué)行為，嚴(yán)禁在非公眾場合或非在校學(xué)習(xí)時間輔導(dǎo)學(xué)生、安排處理教育教學(xué)事務(wù)等。要關(guān)注教職員工隊伍心理狀況及工作狀況，加強(qiáng)心理輔導(dǎo)，及時預(yù)防個別教職員工出現(xiàn)極端心理問題和不良行為。

三、實施步驟

(一)安排部署階段(__年6月20日前)。各校根據(jù)工作內(nèi)容制定實施方案，明確各項工作責(zé)任人、完成時限，建立健全工作機(jī)制，迅速部署實施。

(二)組織實施階段(__年6月20至__年11月30日)。明確目標(biāo)任務(wù)，細(xì)化工作措施，按照實施方案，有序推進(jìn)各項工作。

(三)總結(jié)鞏固階段(__年12月1日-__年12月31日)。對預(yù)防校園性侵工作情況進(jìn)行匯總分析，認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn)，研究建立長效工作機(jī)制，鞏固專項行動成果。

四、工作要求

(一)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，提高認(rèn)識。成立以局長為組長，其他班子成員為副組長的領(lǐng)導(dǎo)小組。各校要充分認(rèn)識預(yù)防校園性侵害工作的重要性和緊迫性，強(qiáng)化責(zé)任意識，配套成立領(lǐng)導(dǎo)小組，加強(qiáng)工作領(lǐng)導(dǎo)，以零容忍的態(tài)勢堅決打擊校園性侵犯罪行為。

(二)明確職責(zé)，迅速行動。按照“誰主管、誰負(fù)責(zé)”原則，明確管理責(zé)任，迅速研究分析，結(jié)合學(xué)校實際制定工作方案，層層壓實工作責(zé)任，把預(yù)防校園性侵害學(xué)生工作做細(xì)、做實，將防性侵安全教育有效覆蓋到每一個班、每一位學(xué)生、每一位家長，確保預(yù)防校園性侵害學(xué)生工作扎實開展，取得實效。

(三)做好督查，嚴(yán)格問責(zé)?？h局以“四不兩直”形式對各校預(yù)防校園性侵害工作開展情況進(jìn)行專項督查，對工作落實不到位、安全教育管理不到位的予以通報，并視情況追究相關(guān)責(zé)任人責(zé)任。對學(xué)校安全事故頻發(fā)的學(xué)校，采取約談、通報、掛牌督辦等方式督促其限期整改。因?qū)W校行政干部、學(xué)校管理人員失職瀆職造成性侵害學(xué)生案件發(fā)生的，或者發(fā)現(xiàn)性侵害學(xué)生案件瞞報、謊報的，依法依規(guī)予以處分或者移送有關(guān)部門查處。

(四)加強(qiáng)協(xié)調(diào)，狠抓落實。各學(xué)校(幼兒園)要與鄉(xiāng)鎮(zhèn)村組(社區(qū))、檢察機(jī)關(guān)、公安機(jī)關(guān)、共青團(tuán)、婦聯(lián)、家庭、社會構(gòu)建一體化的保護(hù)中小學(xué)(幼兒園)學(xué)生工作機(jī)制，做到安全監(jiān)管全覆蓋;與公安機(jī)關(guān)積極協(xié)作，強(qiáng)化“護(hù)學(xué)崗”建設(shè)，加強(qiáng)校園周邊巡邏防控，防止發(fā)生社會人員性侵害在校學(xué)生案件;要進(jìn)一步加強(qiáng)對學(xué)生保護(hù)工作的正面宣傳引導(dǎo)，防止過度渲染報道性侵害學(xué)生案件。要與家長保持密切聯(lián)系，通過電話、微信或家訪等形式，提醒家長切實履行對孩子的監(jiān)護(hù)責(zé)任，特別要做好學(xué)生離校后的監(jiān)管看護(hù)教育工作。要加強(qiáng)家校協(xié)同，及時掌握孩子情況，特別是發(fā)現(xiàn)孩子有異常表現(xiàn)時，要及時溝通，采取應(yīng)對措施。

(五)開展摸排，做好歸檔。各校要開展一次全方位的預(yù)防性侵學(xué)生的摸排，對摸排出的情況進(jìn)行科學(xué)研判，及時向縣局和相關(guān)部門匯報。

未成年人防性侵教育實施方案（精選篇5）

一、指導(dǎo)思想

為有效預(yù)防性侵害學(xué)生違法犯罪的發(fā)生,進(jìn)一步加強(qiáng)校園安全和后勤管理,保障廣大師生在新學(xué)期開學(xué)后能夠在安全、溫暖的環(huán)境中工作、學(xué)習(xí)。根據(jù)省、市、縣領(lǐng)導(dǎo)的重要批示和《教育部辦公廳關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)中小學(xué)(幼兒園)預(yù)防性侵害學(xué)生工作的通知》(教督廳函[__]9號)、《__省教育廳關(guān)于做好__年春季學(xué)期義務(wù)教育階段學(xué)校開學(xué)取暖工作的通知》(甘教國資函[__]4號)精神和要求,特制定本方案。

二、工作要求

1.切實加強(qiáng)教職員工管理,把好入口關(guān),加強(qiáng)對臨時聘用人員的準(zhǔn)入資質(zhì)審查,堅決清理和杜絕不合格人員進(jìn)入學(xué)校工作崗位。

2.將師德教育、法制教育納入教職員工培訓(xùn)內(nèi)容及考核范圍,加強(qiáng)考核和評價,落實管理職責(zé);要加強(qiáng)對教職員工的品行考核,對品行不良、侮辱學(xué)生、影響惡劣的,由縣級以上教育行政部門撤銷其教師資格;

3.關(guān)注教職員工隊伍心理狀況及工作狀況,防止個別教職員工出現(xiàn)極端心理問題,及時預(yù)防個別教職員工出現(xiàn)的不良行為。

4.建立學(xué)生上下學(xué)接送交接制度,建立中小學(xué)生性侵犯案件及時報告制度,一旦發(fā)現(xiàn)學(xué)生在學(xué)校內(nèi)遭受性侵犯,學(xué)?；蚣议L要立即報警并彼此告知,同時學(xué)校要及時向上級教育主管部門報告,嚴(yán)格保護(hù)學(xué)生隱私,防止泄露有關(guān)學(xué)生個人及其家庭的信息,避免再次傷害。

三、具體措施:

1.努力營造良好社會環(huán)境和輿論氛圍

認(rèn)真分析學(xué)校及周邊安全形勢,掌握治安亂點(diǎn)和突出問題,大力整治學(xué)校及周邊安全隱患。重點(diǎn)排查校園及周邊的安全隱患。要加強(qiáng)校園周邊巡邏防控,防止發(fā)生社會人員性侵犯在校女學(xué)生案件。進(jìn)一步加強(qiáng)對學(xué)生保護(hù)工作的正面宣傳引導(dǎo),營造全社會共同關(guān)心、關(guān)愛學(xué)生健康成長的良好氛圍。

2.科學(xué)做好預(yù)防性侵犯教育

通過課堂教學(xué)、講座、班隊會、主題活動、編發(fā)手冊等多種形式開展性知識教育、預(yù)防性侵犯教育,提高師生、家長對性侵犯犯罪的認(rèn)識。廣泛宣傳“家長保護(hù)兒童須知”及“兒童保護(hù)須知”,教育學(xué)生特別是女學(xué)生提高自我保護(hù)意識和能力,了解預(yù)防性侵犯的知識,知曉什么是性侵犯,遭遇性侵犯后如何尋求他人幫助。教育學(xué)生特別是女學(xué)生提高警覺,外出時盡量結(jié)伴而行,離家時一定要告訴父母返回時間、和誰在一起、聯(lián)系方式等,牢記父母電話及報警電話。要運(yùn)用各類媒體普及有關(guān)知識,有條件的地方可設(shè)立學(xué)生保護(hù)熱線和網(wǎng)站。

3.切實加強(qiáng)教職員工管理

將師德教育、法制教育納入教職員工培訓(xùn)內(nèi)容及考核范圍,加強(qiáng)考核和評價,落實管理職責(zé)。特別要加強(qiáng)對教職員工的品行考核,對品行不良、侮辱學(xué)生、影響惡劣的,建議上級教育行政部門撤銷其教師資格。關(guān)注教職員工隊伍心理狀況及工作狀況,加強(qiáng)心理輔導(dǎo),防止個別教職員工出現(xiàn)極端心理問題,及時預(yù)防個別教職員工出現(xiàn)的不良行為。

4.從嚴(yán)管理女生宿舍

對女生宿舍實行“封閉式”管理,堅持聘用品行優(yōu)秀的女性管理人員。未經(jīng)宿管人員許可,所有男性,包括老師和家長,一律不得進(jìn)入女生宿舍。宿舍管理人員發(fā)現(xiàn)有可疑人員在女生宿舍周圍游蕩,要立即向?qū)W校報告并采取相應(yīng)防范措施。學(xué)生臨時有事離?；丶冶仨毾?qū)W校請假并電話告知家長,經(jīng)宿舍管理人員同意并登記后方可離校。做好學(xué)生夜間點(diǎn)名工作,發(fā)現(xiàn)有無故夜不歸宿者要及時報告。

5.全面落實日常管理制度

要指導(dǎo)學(xué)校建立學(xué)生上下學(xué)接送交接制度,不得將晚離校學(xué)生交與無關(guān)人員。健全學(xué)生請銷假制度,嚴(yán)禁學(xué)生私自離校。加強(qiáng)人防、物防和技防建設(shè),完善重點(diǎn)時段和關(guān)鍵部位的安全監(jiān)管。嚴(yán)格落實值班、巡查制度,加強(qiáng)校園周邊治安綜合治理。嚴(yán)格實行外來人員、車輛登記制度。

6.定期開展隱患摸底排查

新學(xué)期開校第一周進(jìn)行全校拉網(wǎng)式排查,全面檢查學(xué)校日常安全管理制度是否存在漏洞,重點(diǎn)檢查教職工、學(xué)生是否有異常情況,特別是要關(guān)注班級內(nèi)學(xué)生尤其是女學(xué)生有無學(xué)習(xí)成績突然下滑、精神恍惚、無故曠課等異常表現(xiàn)及產(chǎn)生的原因。

對排查中發(fā)現(xiàn)的安全隱患要及時整改,發(fā)現(xiàn)的性侵犯事件線索和苗頭要認(rèn)真核實,涉及違法犯罪的要及時報警并報告上級部門。

7.妥善處置中小學(xué)生性侵犯事件

建立中小學(xué)生性侵犯案件及時報告制度,一旦發(fā)現(xiàn)學(xué)生在學(xué)校內(nèi)遭受性侵犯,學(xué)?；蚣议L要立即報警并彼此告知,同時學(xué)校要及時向上級教育主管部門報告,報告時相關(guān)人員有義務(wù)保護(hù)未成年人合法權(quán)益,嚴(yán)格保護(hù)學(xué)生隱私,防止泄露有關(guān)學(xué)生個人及其家庭的信息,避免再次傷害。教育部門和學(xué)校要與共青團(tuán)、婦聯(lián)、家庭和醫(yī)院等積極配合,向被性侵犯的學(xué)生及其家人提供幫助,及時開展相應(yīng)的心理輔導(dǎo)和家庭支持,幫助他們盡快走出心理陰影。被性侵犯的學(xué)生有轉(zhuǎn)學(xué)需求的,教育部門和學(xué)校應(yīng)予以安排。

8.密切保持家校聯(lián)系

通過開展家訪、召開家長會、舉辦家長學(xué)校等方式,提醒家長盡量多安排時間和孩子相處交流,切實履行對孩子的監(jiān)護(hù)責(zé)任,特別要做好學(xué)生離校后的監(jiān)管看護(hù)教育工作。要讓家長了解必要的性知識和預(yù)防性侵犯知識,并通過適當(dāng)方式向孩子進(jìn)行講解。學(xué)校要同家庭隨時保持聯(lián)系,特別要關(guān)注留守兒童家庭,及時掌握孩子情況,特別是發(fā)現(xiàn)孩子有異常表現(xiàn)時,家校雙方要及時溝通,深入了解孩子表現(xiàn)情況,共同分析異常原因,及時采取應(yīng)對措施。學(xué)校家長委員會、家長學(xué)校要與社區(qū)家長學(xué)校密切聯(lián)系,構(gòu)筑學(xué)校、家庭、社區(qū)有效銜接的保護(hù)網(wǎng)絡(luò)。

9.積極構(gòu)建長效機(jī)制

將預(yù)防性侵犯教育作為安全教育的重要內(nèi)容,在開學(xué)后、放假前等重點(diǎn)時段集中開展,納入對新上崗教職工和新入學(xué)學(xué)生的培訓(xùn)教育中。要將預(yù)防性侵犯教育作為青少年自護(hù)教育活動的重要方面,依托12355青少年服務(wù)臺,開設(shè)自護(hù)教育熱線,要將預(yù)防性侵犯教育納入女童,尤其是農(nóng)村留守流動女童家庭教育指導(dǎo)服務(wù)重點(diǎn)內(nèi)容,維護(hù)女童合法權(quán)益。

未成年人防性侵教育實施方案（精選篇6）

為了進(jìn)一步深入貫徹國家和省關(guān)于做好預(yù)防青少年兒童遭受性侵工作的文件精神，做好我校預(yù)防少年兒童遭受性侵工作的要求。我校堅持“安全第一、預(yù)防為本、綜合治理”的原則，把預(yù)防少年兒童遭受性侵工作作為構(gòu)建和諧校園的關(guān)鍵性措施來抓，為有力地保障和促進(jìn)我校健康有序的發(fā)展，使我校預(yù)防少年兒童遭受性侵工作取得理想的效果，特制定本活動方案：

一成立領(lǐng)導(dǎo)小組：

組長：李曉榮

副組長：張福銀楊前兵

成員：曾永安黃佑仁文忠德翟培俊及各班班主任

二、明確任務(wù)，層層簽定責(zé)任書。

一是領(lǐng)導(dǎo)要重視，明確工作任務(wù)。堅持每月領(lǐng)導(dǎo)班子成員研究分析預(yù)防性侵例會制度，明確每一階段的工作任務(wù)。

二是層層簽訂預(yù)防性侵工作責(zé)任書，將上級教育主管部門下達(dá)的工作要求，層層分解到科室和班級，確保沒有工作漏洞。

三、認(rèn)識到位，深入宣傳。

認(rèn)真做好宣傳教育工作，為集中專項治理工作奠定基礎(chǔ)。結(jié)合社會治安綜合治理暨平安校園建設(shè)宣傳月活動，宣傳學(xué)習(xí)預(yù)防少年兒童性侵相關(guān)知識，并組織相關(guān)測試，查看取得的效果。全校上下要形成了預(yù)防少年兒童性侵的濃厚氛圍。

四、深入開展專項整治活動

1、認(rèn)清形勢，提高認(rèn)識，強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo),根據(jù)性侵案件案例情況分析，犯罪分子主要通過“微信”、“QQ”等聊天工具對女生進(jìn)行誘騙。所以我校要立足實際，有效地預(yù)防打擊侵害學(xué)生違法犯罪活動，從源頭上有效遏制“侵?jǐn)_”事件發(fā)生的苗頭和勢頭，確保扎實做好預(yù)防少年兒童遭受性侵工作。

2、加強(qiáng)教育、增強(qiáng)意識，提高能力，學(xué)校要通過課堂教學(xué)、講座、班會、主題活動等多種形式開展性知識教育、預(yù)防性侵犯教育，提高師生、家長對性侵犯犯罪的認(rèn)識。定期開展“法制教育”、“警示教育”、“青春期生理衛(wèi)生教育”三進(jìn)校園活動，廣泛宣傳“家長保護(hù)兒童須知”及“兒童保護(hù)須知”，教育學(xué)生特別是女學(xué)生提高自我保護(hù)意識和能力，了解預(yù)防性侵犯的知識，知曉什么是性侵犯，遭遇性侵犯后如何尋求他人幫助。

教育學(xué)生特別是女學(xué)生提高警覺，外出時盡量結(jié)伴而行，離家時一定要告訴父母返回時間、和誰在一起、聯(lián)系方式等，牢記父母電話及報警電話。

要運(yùn)用各類媒體普及有關(guān)知識。

3、進(jìn)一步強(qiáng)化隱患排查，加強(qiáng)內(nèi)部管理。

學(xué)校加強(qiáng)教職員工管理，把好入口關(guān)，堅決清理和杜絕不合格人員進(jìn)入學(xué)校工作崗位。并將師德教育、法制教育納入教職員工培訓(xùn)內(nèi)容及考核范圍，加強(qiáng)考核和評價，落實管理職責(zé)。特別要加強(qiáng)對教職員工的品行考核，對品行不良、侮辱學(xué)生、影響惡劣的，建議上級教育行政部門撤銷其教師資格。關(guān)注教職員工隊伍心理狀況及工作狀況，加強(qiáng)心理輔導(dǎo)，防止個別教職員工出現(xiàn)極端心理問題，及時預(yù)防個別教職員工出現(xiàn)的不良行為。

關(guān)注教職員工隊伍心理狀況及工作狀況，防止個別教職員工出現(xiàn)極端心理問題，及時預(yù)防個別教職員工出現(xiàn)的不良行為。

4、定期開展隱患摸底排查。

學(xué)校加強(qiáng)留守兒童家庭、單親家庭、外來務(wù)工人員家庭少年兒童的關(guān)注，加強(qiáng)家校聯(lián)系，提醒家長或監(jiān)護(hù)人履行父母教育工作者職責(zé)。全校要進(jìn)行拉網(wǎng)式排查，全面檢查學(xué)校日常安全管理制度是否存在漏洞，重點(diǎn)檢查教職工、學(xué)生是否有異常情況，特別是要關(guān)注班級內(nèi)學(xué)生尤其是女學(xué)生

有無學(xué)習(xí)成績突然下滑、精神恍惚、無故曠課等異常表現(xiàn)及產(chǎn)生的原因。

對排查中發(fā)現(xiàn)的安全隱患要及時整改，發(fā)現(xiàn)的性侵犯事件線索和苗頭要認(rèn)真核實，涉及違法犯罪的要及時報警并報告上級部門。

5、妥善處置學(xué)生性侵犯事件。

建立學(xué)生性侵犯案件及時報告制度，一旦發(fā)現(xiàn)學(xué)生在學(xué)校內(nèi)遭受性侵犯，學(xué)?；蚣议L要立即報警并彼此告知，同時學(xué)校要及時向上級教育主管部門報告，報告時相關(guān)人員有義務(wù)保護(hù)未成年人合法權(quán)益，嚴(yán)格保護(hù)學(xué)生隱私，防止泄露有關(guān)學(xué)生個人及其家庭的信息，避免再次傷害。學(xué)校要與共青團(tuán)、婦聯(lián)、家庭和醫(yī)院等積極配合，向被性侵犯的學(xué)生及其家人提供幫助，及時開展相應(yīng)的心理輔導(dǎo)和家庭支持，幫助他們盡快走出心理陰影。

被性侵犯的學(xué)生有轉(zhuǎn)學(xué)需求的，教育部門和學(xué)校應(yīng)予以安排。

未成年人防性侵教育實施方案（精選篇7）

一、指導(dǎo)思想

為進(jìn)一步加強(qiáng)少年兒童保護(hù)工作，切實預(yù)防性侵犯少年兒童案件的發(fā)生，根據(jù)上級文件精神，結(jié)合我校實際，特制定本方案。

二、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，成立工作領(lǐng)導(dǎo)小組

為了加強(qiáng)對預(yù)防青少年免遭侵害工作的管理，特成立青少年防性侵工作領(lǐng)導(dǎo)小組。

組長：___

副組長：___

成員：全體教師

三、工作要求

1.組織教職員工認(rèn)真學(xué)習(xí)上級文件要求，按照要求，切實加強(qiáng)教職員工管理。

2.將師德教育、法制教育納入教職員工培訓(xùn)內(nèi)容及考核范圍，加強(qiáng)考核和評價，落實管理職責(zé);要加強(qiáng)對教職員工的品行考核，對品行不良、侮辱學(xué)生、影響惡劣的，及時上報。

3.關(guān)注教職員工隊伍心理狀況及工作狀況，防止個別教職員工出現(xiàn)極端心理問題，及時預(yù)防個別教職員工出現(xiàn)的不良行為。

4.建立低年級學(xué)生上下學(xué)接送交接制度，建立性侵犯案件及時報告制度，一旦發(fā)現(xiàn)學(xué)生在學(xué)校內(nèi)遭受性侵犯，學(xué)校或家長要立即報警并彼此告知，同時學(xué)校要及時向上級教育主管部門報告，嚴(yán)格保護(hù)學(xué)生隱私，防止泄露有關(guān)學(xué)生個人及其家庭的信息，避免再次傷害。

四、具體措施

1.努力營造良好社會環(huán)境和輿論氛圍

認(rèn)真分析學(xué)校及周邊安全形勢，掌握治安亂點(diǎn)和突出問題，大力整治學(xué)校及周邊安全隱患。重點(diǎn)排查校園及周邊的安全隱患。要加強(qiáng)校園周邊巡邏防控，防止發(fā)生社會人員性侵犯在校女學(xué)生案件。進(jìn)一步加強(qiáng)對學(xué)生保護(hù)工作的正面宣傳引導(dǎo)，營造全社會共同關(guān)心、關(guān)愛學(xué)生健康成長的良好氛圍。

2.科學(xué)做好預(yù)防性侵犯教育

通過課堂教學(xué)、班隊會、主題活動、等多種形式開展性知識教育、預(yù)防性侵犯教育，提高師生、家長對性侵犯犯罪的認(rèn)識。廣泛宣傳“家長保護(hù)兒童須知”及“兒童保護(hù)須知”，教育學(xué)生特別是女學(xué)生提高自我保護(hù)意識和能力，了解預(yù)防性侵犯的知識，知曉什么是性侵犯，遭遇性侵犯后如何尋求他人幫助。教育學(xué)生特別是女學(xué)生提高警覺，外出時盡量結(jié)伴而行，離家時一定要告訴父母返回時間、和誰在一起、聯(lián)系方式等，牢記父母電話及報警電話。

3.全面落實日常管理制度

建立低年級學(xué)生上下學(xué)接送交接制度，健全學(xué)生請假、消假制度，嚴(yán)禁學(xué)生私自離校。嚴(yán)格落實值班、巡查制度，加強(qiáng)校園周邊治安綜合治理。嚴(yán)格實行外來人員、車輛登記制度和內(nèi)部人員、車輛出入證制度。

4.定期開展隱患摸底排查

定期進(jìn)行全校拉網(wǎng)式排查，全面檢查學(xué)校日常安全管理制度是否存在漏洞，重點(diǎn)檢查教職工、學(xué)生是否有異常情況，特別是要關(guān)注班級內(nèi)學(xué)生尤其是女學(xué)生有無學(xué)習(xí)成績突然下滑、精神恍惚、無故曠課等異常表現(xiàn)及產(chǎn)生的原因。對排查中發(fā)現(xiàn)的安全隱患要及時整改，發(fā)現(xiàn)的性侵犯事件線索和苗頭要認(rèn)真核實，涉及違法犯罪的要及時報警并報告上級部門。

5.妥善處置中小學(xué)生性侵犯事件

建立小學(xué)生性侵犯案件及時報告制度，一旦發(fā)現(xiàn)學(xué)生在學(xué)校內(nèi)遭受性侵犯，學(xué)校或家長要立即報警并彼此告知，同時學(xué)校要及時向上級教育主管部門報告，報告時相關(guān)人員有義務(wù)保護(hù)未成年人合法權(quán)益，嚴(yán)格保護(hù)學(xué)生隱私，防止泄露有關(guān)學(xué)生個人及其家庭的信息，避免再次傷害。教育部門和學(xué)校要與共青團(tuán)、婦聯(lián)、家庭和醫(yī)院等積極配合，向被性侵犯的學(xué)生及其家人提供幫助，及時開展相應(yīng)的心理輔導(dǎo)和家庭支持，幫助他們盡快走出心理陰影。被性侵犯的學(xué)生有轉(zhuǎn)學(xué)需求的，教育部門和學(xué)校應(yīng)予以安排。

6.密切保持家校聯(lián)系

通過開展家訪、召開家長會、舉辦家長學(xué)校等方式，提醒家長盡量多安排時間和孩子相處交流，切實履行對孩子的監(jiān)護(hù)責(zé)任，特別要做好學(xué)生離校后的監(jiān)管看護(hù)教育工作。要讓家長了解必要的性知識和預(yù)防性侵犯知識，并通過適當(dāng)方式向孩子進(jìn)行講解。學(xué)校要同家庭隨時保持聯(lián)系，特別要關(guān)注留守兒童家庭，及時掌握孩子情況，特別是發(fā)現(xiàn)孩子有異常表現(xiàn)時，家校雙方要及時溝通，深入了解孩子表現(xiàn)情況，共同分析異常原因，及時采取應(yīng)對措施。學(xué)校、班主任、教師、學(xué)校家長委員會要與家長密切聯(lián)系，構(gòu)筑學(xué)校、家庭、社會有效銜接的保護(hù)網(wǎng)絡(luò)。

7.積極構(gòu)建長效機(jī)制

將預(yù)防性侵犯教育作為安全教育的重要內(nèi)容，在開學(xué)后、放假前等重點(diǎn)時段集中開展，納入對新上崗教職工和新入學(xué)學(xué)生的培訓(xùn)教育中。要將預(yù)防性侵犯教育作為青少年自護(hù)教育活動的重要方面，要將預(yù)防性侵犯教育納入女童，尤其是農(nóng)村留守流動女童家庭教育指導(dǎo)服務(wù)重點(diǎn)內(nèi)容，維護(hù)女童合法權(quán)益。