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2022實(shí)習(xí)協(xié)議書最新8篇

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從普遍情況而言,實(shí)習(xí)一般是指大學(xué)里的學(xué)生的工作實(shí)習(xí)和公司里的安排員工實(shí)習(xí)。大家知道實(shí)習(xí)協(xié)議書是什么樣子的嗎?以下是小編給大家整理的一些2022實(shí)習(xí)協(xié)議書最新8篇,希望對(duì)大家有所幫助,歡迎閱讀與借鑒。

2022實(shí)習(xí)協(xié)議書

實(shí)習(xí)協(xié)議書1

甲方(實(shí)習(xí)基地):____________

地址:____________

經(jīng)濟(jì)類型:____________ 法定代表人:____________

乙方(實(shí)習(xí)生):____________ 學(xué)歷:____________

所屬(畢業(yè))院校:____________專業(yè):____________

畢業(yè)時(shí)間:____________聯(lián)系電話:____________

身份證號(hào)碼:____________

現(xiàn)地址____________

為明確甲、乙雙方實(shí)習(xí)期間的權(quán)利和義務(wù),根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī),本著平等自愿的原則,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,簽訂本協(xié)議。

第一條 乙方自愿到甲方實(shí)習(xí),并承諾實(shí)習(xí)期間自覺(jué)遵守國(guó)家的法律法規(guī),遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度,服從甲方的日常管理。

第二條 甲方將根據(jù)相關(guān)的法律法規(guī)及本單位的規(guī)章制度和生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的實(shí)際需要,并結(jié)合乙方的實(shí)際情況為乙方合理安排實(shí)習(xí)崗位及實(shí)習(xí)工作時(shí)間。

第三條 乙方在甲方的實(shí)習(xí)時(shí)間為 個(gè)月,即自__年 __月__日起至 __年__月__日止。

第四條 甲方安排乙方到 部門,從事 工作。

第五條 實(shí)習(xí)期待遇:

1、甲方依其規(guī)章制度對(duì)乙方的實(shí)習(xí)進(jìn)行考核評(píng)價(jià),乙方按照實(shí)習(xí)計(jì)劃或甲方規(guī)定完成實(shí)習(xí)內(nèi)容的,甲方給予乙方實(shí)習(xí)補(bǔ)貼,補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)為 ____________,乙方因故缺勤,按所缺天數(shù)扣減相應(yīng)的實(shí)習(xí)補(bǔ)助。

2、在實(shí)習(xí)期間,乙方不享受甲方員工依據(jù)《勞動(dòng)合同》和甲方規(guī)章制度所享受的福利待遇。

第六條 乙方在實(shí)習(xí)期間應(yīng)遵守以下規(guī)定:

1、遵守甲方各項(xiàng)的工作紀(jì)律及管理制度,按照甲方的安排開展實(shí)習(xí)期的工作;

2、服從甲方對(duì)其實(shí)習(xí)指導(dǎo)人員的安排,尊重并虛心接受實(shí)習(xí)指導(dǎo)人員的業(yè)務(wù)指導(dǎo)及日常管理,努力學(xué)習(xí);

3、與甲方員工融洽相處,愛(ài)護(hù)甲方財(cái)產(chǎn),保守甲方的技術(shù)和商業(yè)機(jī)密;

4、如因乙方個(gè)人的過(guò)錯(cuò)給甲方造成財(cái)產(chǎn)損失或是泄露技術(shù)秘密和商業(yè)機(jī)密而給甲方造成技術(shù)和商業(yè)利益損害,則乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。

第七條 實(shí)習(xí)期間甲方應(yīng)遵守以下規(guī)定:

1、甲方應(yīng)對(duì)乙方進(jìn)行勞動(dòng)安全培訓(xùn),包括但不限于工作紀(jì)律、安全責(zé)任、工作注意事項(xiàng)等。并為乙方提供國(guó)家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境,保證乙方的人身安全,因乙方的原因造成的安全事故責(zé)任由乙方承擔(dān)。如乙方在實(shí)習(xí)期間發(fā)生意外,均由乙方自行承擔(dān)。

2、甲方可以根據(jù)需要,調(diào)配乙方從事不同的實(shí)習(xí)崗位;如乙方由于個(gè)人能力和身體原因,不能參加正常的實(shí)習(xí)活動(dòng),或拒不服從甲方工作安排、工作要求或各項(xiàng)規(guī)章制度,甲方有權(quán)提前終止乙方實(shí)習(xí)活動(dòng)并解除本協(xié)議。

3、甲方應(yīng)安排專門的指導(dǎo)人員對(duì)乙方進(jìn)行技術(shù)指導(dǎo)和日常管理,并結(jié)合實(shí)際情況,為乙方提供學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí)、從事專業(yè)實(shí)踐活動(dòng)的機(jī)會(huì),并委派有關(guān)人員進(jìn)行指導(dǎo)。

4、實(shí)習(xí)期結(jié)束時(shí),根據(jù)需要和現(xiàn)實(shí)表現(xiàn),為乙方提供一份客觀公正的實(shí)習(xí)鑒定。

第八條 協(xié)議解除:

1、甲乙雙方協(xié)商一致本協(xié)議可以解除。如乙方欲提前解除本協(xié)議,應(yīng)提前7天以書面形式向甲方告知原因,經(jīng)甲方同意并在完成工作交接后方可與甲方終止實(shí)習(xí)合同,否則,乙方應(yīng)賠償由此給甲方造成的損失。

2、乙方如有違法行為、嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的解除本協(xié)議。

3、實(shí)習(xí)期間,甲方如發(fā)現(xiàn)乙方不符合實(shí)習(xí)要求、或者不能勝任實(shí)習(xí)工作,可向乙方提出解除實(shí)習(xí)協(xié)議,在支付給乙方生活補(bǔ)貼并履行相關(guān)手續(xù)后,解除本協(xié)議3

4、如果乙方實(shí)習(xí)或者工作中不能與同事和睦相處、作風(fēng)散漫等由于乙方自身的原因,并影響到工作的開展等情況,甲方有權(quán)解除協(xié)議。給造成甲方損失的,乙方承擔(dān)賠償責(zé)任。

5、實(shí)習(xí)期滿,實(shí)習(xí)協(xié)議自動(dòng)解除,如用人單位欲招收乙方為正式工作人員,則應(yīng)按勞動(dòng)法有關(guān)規(guī)定為其辦理就業(yè)手續(xù),簽訂新的勞動(dòng)合同。

6、其它根據(jù)法律規(guī)定和本協(xié)議約定可以解除的。

第九條 其它事項(xiàng):

1、甲、乙雙方充分理解本協(xié)議下所建立的實(shí)習(xí)關(guān)系,不構(gòu)成勞動(dòng)合同關(guān)系。

2、實(shí)習(xí)期間,乙方在履行工作職責(zé)中、或利用甲方的資源所取得的知識(shí)產(chǎn)權(quán)成果,權(quán)益歸甲方所有。

3、根據(jù)本協(xié)議約定乙方承擔(dān)的責(zé)任,并不免除乙方根據(jù)法律應(yīng)向甲方承擔(dān)的責(zé)任。

4、本協(xié)議未盡事宜由甲乙雙方另行協(xié)商。因本協(xié)議而引起的糾紛,雙方友好協(xié)商解決,協(xié)商不能的,任何一方可向甲方所在地人民法院提起訴訟。

雙方自愿協(xié)商一致的其他事項(xiàng):

1、 甲方出現(xiàn)崗位空缺或新增崗位等情況,同等條件下,應(yīng)給予優(yōu)先錄用實(shí)習(xí)生的條件。

2、

第十條 法律效力:

本協(xié)議經(jīng)甲乙雙方簽蓋章后生效,協(xié)議文本一式二份,甲、乙雙方各執(zhí)一份。

甲方(蓋章) 乙方(簽)

代表人(委托授權(quán)人):

年 月 日 年 月 日

實(shí)習(xí)協(xié)議書2

甲方: 地址:

乙方:___________,性別______,居民身份證號(hào):____________________________,文化程度:_________, 所在學(xué)校:_________________________________,所在院系:_________, 專業(yè):_________, 學(xué)生證編號(hào):__________,現(xiàn)居住地址:_______________________________________________________,郵政編碼:____________, 聯(lián)系電話:_________________。

甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,自愿簽訂本協(xié)議,共同遵守協(xié)議所列條款。

一、 實(shí)習(xí)期限

第一條 本協(xié)議生效日期_______年_____月______日,本協(xié)議于______年____月_____日終止。

實(shí)習(xí)期為______年_____月_____日至______年_____月_____日。

二、 實(shí)習(xí)內(nèi)容

第二條 乙方在甲方的實(shí)習(xí)崗位和工作內(nèi)容按照公司制度要求執(zhí)行。

第三條 乙方在實(shí)習(xí)期間,應(yīng)該聽(tīng)從公司統(tǒng)一安排,認(rèn)真完成指定的任務(wù),虛心學(xué)習(xí),發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗、吃苦耐勞的精神。

三、 工作時(shí)間

第四條 乙方實(shí)習(xí)期間的工作時(shí)間參考甲方正式員工標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制。

第五條 乙方享有的休息休假按照國(guó)家相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。四、 勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件

第六條

第七條 甲方為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的各項(xiàng)勞動(dòng)保護(hù)措施與勞動(dòng)條件。 五、 實(shí)習(xí)時(shí)間和勞動(dòng)報(bào)酬 甲方為乙方提供為期_____個(gè)月的實(shí)習(xí)培訓(xùn),培訓(xùn)期間甲方按照公司規(guī)定于___日統(tǒng)一結(jié)算報(bào)酬。

六、 勞 動(dòng) 紀(jì) 律

乙方在實(shí)習(xí)期間應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度;嚴(yán)格遵守勞動(dòng)安全衛(wèi)生、工作流程、作 息時(shí)間和工作規(guī)范。乙方在甲方考勤制度規(guī)定時(shí)間之外的各項(xiàng)活動(dòng)以及由此造成的任何后果與甲方無(wú)關(guān)。

第九條

第十條

積極參加甲方組織的培訓(xùn),提高思想覺(jué)悟和職業(yè)技能。 乙方應(yīng)愛(ài)護(hù)甲方財(cái)產(chǎn),遵守職業(yè)道德。若乙方有違反甲方相關(guān)管理規(guī)章制度或國(guó)家法律、給甲方人員造成損傷或給甲方財(cái)產(chǎn)造成損害等行為,甲方有權(quán)立即終止乙方的實(shí)習(xí),并有權(quán)向乙方索賠。

七、 協(xié)議的變更、解除

第十一條 訂立本協(xié)議所依據(jù)的法律、行政法規(guī)、規(guī)章制度發(fā)生變化,本協(xié)議應(yīng)變更相關(guān)內(nèi)容。

第十二條 訂立本協(xié)議所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本協(xié)議無(wú)法履行的,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,可以變更本協(xié)議相關(guān)內(nèi)容。

第十三條 如乙方連續(xù)請(qǐng)假時(shí)間超過(guò)10個(gè)工作日,對(duì)甲方工作造成影響者,甲方可以隨時(shí)解除本協(xié)議,并不支付任何補(bǔ)償。

第八條八、 爭(zhēng) 議 處 理

第十四條 因履行本協(xié)議而發(fā)生的爭(zhēng)議,當(dāng)事人雙方應(yīng)該本著平等、互助的精神進(jìn)行協(xié)商解決。

九、 其 他 約 定

第十五條 乙方確認(rèn)本協(xié)議首部的個(gè)人信息為其目前真實(shí)的信息,有信息變更需在一周內(nèi)通知乙方進(jìn)行變更。

第十六條 本協(xié)議未盡事宜或與今后國(guó)家、北京市有關(guān)規(guī)定相悖的,按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

第十七條 本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,自雙方簽字蓋章之日生效。

甲方(公章): 乙方(簽字):

簽訂日期: 年 月 日 簽訂日期: 年 月 日

實(shí)習(xí)協(xié)議書3

甲方:

地址: 電話:

法定代表:

乙方:____職業(yè)培訓(xùn)學(xué)校

地址: 電話:

學(xué)員代表:

身份證號(hào):

乙方及乙方學(xué)員為提高社會(huì)實(shí)踐能力,經(jīng)與甲方充分協(xié)商,就乙方學(xué)員到甲方實(shí)習(xí)達(dá)成以下條款,以便共同遵守:

一、合同期限:自 年 月 日起至 年 月 日止,實(shí)習(xí)技工人數(shù)為_____人。

實(shí)習(xí)期為 月,從 年 月 日起至 年 月 日止。

二、生產(chǎn)(工作)任務(wù):

1、乙方學(xué)員的實(shí)習(xí)地點(diǎn)為:

2、乙方學(xué)員實(shí)習(xí)期間,甲方根據(jù)生產(chǎn)需要安排乙方學(xué)員從事服裝加工工作。

3、乙方學(xué)員實(shí)習(xí)期間必須按甲方要求完成生產(chǎn)任務(wù)并保證生產(chǎn)質(zhì)量,數(shù)量標(biāo)準(zhǔn)為計(jì)件制。

4、甲方提供專業(yè)技術(shù)人員為乙方學(xué)員提供專業(yè)指導(dǎo)和生產(chǎn)技能。

三、工作時(shí)間、休息休假:

1、甲方嚴(yán)格按照國(guó)家規(guī)定的工作時(shí)間,合理安排乙方學(xué)員每天實(shí)習(xí)時(shí)間。

2、甲方根據(jù)公司規(guī)章制度及相關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行有關(guān)休息、休假政策。

四、勞動(dòng)報(bào)酬:

1、乙方學(xué)員實(shí)習(xí)期間前二個(gè)月,甲方無(wú)需支付乙方學(xué)員任何費(fèi)用,但需給付乙方培訓(xùn)補(bǔ)貼共計(jì)人民幣1000元(大寫:壹仟圓)

2、二個(gè)月后,甲方參照工資制度并與乙方學(xué)員約定發(fā)放乙方學(xué)員實(shí)習(xí)費(fèi)用, 且不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。

3、實(shí)習(xí)期結(jié)束后,根據(jù)甲方及乙方學(xué)員自愿,可轉(zhuǎn)為甲方正式員工;乙方學(xué)員轉(zhuǎn)為正式員工后在甲方連續(xù)工作滿一年的,由甲方負(fù)責(zé)報(bào)銷其來(lái)回車費(fèi),期間如離廠或被甲方解除勞動(dòng)關(guān)系的按相應(yīng)金額從工資中扣除。

4、甲方提供吃住,乙方學(xué)員享受甲方員工相應(yīng)福利待遇。

五、勞動(dòng)紀(jì)律:

1、甲方應(yīng)根據(jù)有關(guān)規(guī)定,在不違反法律、行政法規(guī)的范圍內(nèi)制定各項(xiàng)制度。

2、乙方學(xué)員應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度,服從甲方和乙方的聯(lián)合管理。

六、安全與責(zé)任

1、乙方學(xué)員應(yīng)服從甲方和乙方的聯(lián)合管理,否則經(jīng)雙方管理會(huì)研究后有權(quán)對(duì)其進(jìn)行處分。

2、乙方學(xué)員非因工作原因或在工作場(chǎng)所和工作時(shí)間以外的其它地方的人生安全由自己負(fù)責(zé)。

3、乙方學(xué)員進(jìn)入甲方實(shí)行應(yīng)服從甲方安排,乙方學(xué)員因過(guò)錯(cuò)造成甲方損失的。甲方根據(jù)損失情況,可相應(yīng)扣除乙方學(xué)員的實(shí)行費(fèi)用。

七、合同的變更、解除和終止:

1、任何一方要求變更本協(xié)議的有關(guān)內(nèi)容,都應(yīng)以書面形式通知對(duì)方。

2、乙方學(xué)員具有下列情形之一的,甲方可以解除實(shí)行合同。

(1)嚴(yán)重違反甲方勞動(dòng)紀(jì)律或規(guī)章制度;

(2)乙方通過(guò)二個(gè)月實(shí)習(xí)不能勝任工作,經(jīng)過(guò)再實(shí)習(xí)仍不能勝任的;

(3)乙方學(xué)員有賭博﹑打架﹑偷盜等不良行為或其它不良嗜好﹐給甲方造成損失或造成不良影響的;

(4)有違反法律﹑法規(guī)行為的。

3、甲方具有下列情形之一的,乙方學(xué)員可以解除合同。

(1)甲方以暴力手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的。

(2)甲方未按約定及時(shí)足額支付實(shí)習(xí)費(fèi)用的。

九、本協(xié)議一式三份,甲方、乙方、乙方學(xué)員代表各一份,三方共同簽字后生效,未盡事宜,由三方共同友好協(xié)商解決。

實(shí)習(xí)協(xié)議書4

甲方:______有限公司

乙方:姓名: 身份證號(hào):

為促進(jìn)在校大學(xué)生職業(yè)規(guī)劃的發(fā)展;同時(shí),為了明確甲乙雙方的責(zé)任和保障雙方的權(quán)益,根據(jù)中華人民共和國(guó)有關(guān)法律之規(guī)定,在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,甲乙雙方就在校大學(xué)生實(shí)習(xí)的有關(guān)事項(xiàng)達(dá)成以下協(xié)議:

一、本協(xié)議有效期自 年 月 日至 年 8 月 31 日止。

二、甲方責(zé)任及義務(wù)

1、甲方負(fù)責(zé)把符合條件的學(xué)生安置到__企業(yè)集團(tuán),____ ,____,____,____,__國(guó)際, ×__子,×__子,擔(dān)任操作工一職。具體工作地點(diǎn)按照各個(gè)高校代理招聘的人數(shù)定。

2、甲方負(fù)責(zé)核實(shí)__企業(yè)集團(tuán),____ ,____,____,____,__國(guó)際, ×__子,×__子的經(jīng)營(yíng)狀況、并如實(shí)向?qū)W校與學(xué)生介紹單位的相關(guān)信息:如招聘要求及崗位職責(zé)、福利待遇、公司環(huán)境等相關(guān)事宜。

3、甲方提供的就業(yè)信息及對(duì)學(xué)生的承諾必須真實(shí)并與安置的單位實(shí)際情況相符合。如乙方體檢復(fù)查不合格、自身不適應(yīng)或提供個(gè)人虛假資料或被用人單位辭退者、乙方自愿放棄而返回學(xué)校者,則其與甲方無(wú)關(guān)。

4、甲方負(fù)責(zé)對(duì)乙方入職之日起跟蹤服務(wù)直到協(xié)議期滿。

5、甲方保證乙方的待遇為60天/11小時(shí)制,工資待遇1800---2400元/月,包食宿。

6、甲方有義務(wù)對(duì)在職人員的監(jiān)管,并進(jìn)行必要的在職培訓(xùn)。

7、甲方相關(guān)事務(wù)人員應(yīng)督促乙方備足各種外出費(fèi)用,生活用品、零用錢等

為保證各位新入職員工在實(shí)習(xí)工作當(dāng)中的切身利益與安全問(wèn)題,我單位鄭重承諾如下:

一、薪資以現(xiàn)金方式按時(shí)足額發(fā)放。

二、我單位承諾為派遣實(shí)習(xí)學(xué)生免費(fèi)提供吃飯,住宿。

三、我單位派遣職工隨同前往及返回。

四、我單位承諾不收取學(xué)生任何費(fèi)用。(車費(fèi)自理)__月份走的__月底之前報(bào)名者和__月份走的__月__號(hào)之前報(bào)名者返回的時(shí)候車費(fèi)減免30元人民幣。

五、我單位將統(tǒng)一組織、安排,包車前往目的地。

六、我單位保證合同期滿,可以自由選擇辭職

三、乙方的責(zé)任與義務(wù)

1、在甲方企業(yè)實(shí)習(xí)期間,必須服從甲方企業(yè)的管理,認(rèn)真執(zhí)行甲方企業(yè)各項(xiàng)規(guī)章制度;

2、對(duì)于危害自己的勞動(dòng)條件和被要求從事違法、違規(guī)活動(dòng)時(shí),可對(duì)甲方企業(yè)提出疑義、批評(píng)、檢舉和控告;

3、若提前解除協(xié)議,應(yīng)提前兩日通知甲方,在辦理好工作交接手續(xù)后,方可解除本協(xié)議。

4、乙方負(fù)責(zé)提供的相關(guān)證件:包括身份證復(fù)印件2份、一寸照片4張等。

5、乙方工作未滿7個(gè)工作日將不予結(jié)算工資

一:個(gè)人承擔(dān)車費(fèi),由公司統(tǒng)一收取單程車費(fèi)200元{此費(fèi)用只用于學(xué)生出行費(fèi)用}。

二、 服從公司對(duì)崗位進(jìn)行合理管理與調(diào)配。

三、 認(rèn)真遵守和履行公司的各項(xiàng)規(guī)章制度,如因本人原因(過(guò)失或故意違規(guī)操作)給公司造成經(jīng)濟(jì)損失或法律上的責(zé)任,本人愿承擔(dān)公司所受經(jīng)濟(jì)損失1-5倍的罰款,或承擔(dān)法律上的責(zé)任。

四、 工作期間,謹(jǐn)記不遲到、不早退、用心完成分內(nèi)工作(有特殊事情需請(qǐng)假的,須提前2-3天請(qǐng)假,并說(shuō)明理由)。不無(wú)故曠工或擅離職守。(曠工一天扣兩天基本工資)

五、 不得故意和過(guò)失泄露公司的經(jīng)營(yíng)、管理機(jī)密,及我職務(wù)范圍內(nèi)之業(yè)務(wù)機(jī)密。

六、 反操作規(guī)程而造成的職業(yè)傷害,本人決不向公司提出任何補(bǔ)償要求。

七、 在職期間,若發(fā)生與本人業(yè)務(wù)相關(guān)的經(jīng)濟(jì)問(wèn)題,本人愿接受公司財(cái)務(wù)部及人事行政部的調(diào)查。

八、 若因某種原因離開公司,必須提前十日以書面形式通知人事行政部,且在離職前將本職工作完整地交接清楚,退交領(lǐng)用物品、結(jié)清借支款等。若未經(jīng)批準(zhǔn)而擅自離職,公司將保留要求按試用期工資三倍賠償?shù)臋?quán)力,并追究擔(dān)保人(招聘代理人)的連帶責(zé)任。

九、 若被公司證明或認(rèn)為不符合用人條件,公司有權(quán)發(fā)書面形式通知我辦理離職手續(xù)。

十、 如違背公司的管理規(guī)章制度及上述承諾,愿意接受公司辭退、罰款及追償?shù)奶幚怼?/p>

四、薪資結(jié)算、核算方式:

1、工資結(jié)算時(shí)間:實(shí)習(xí)人員在職期間的工資隨公司人員發(fā)放工資時(shí)間發(fā)放,人員實(shí)習(xí)期滿辦理離職手續(xù),再將工資給予結(jié)算。

五、其他

1、本協(xié)議未盡事宜由甲乙雙方另行協(xié)商。因本協(xié)議而引起的糾紛,雙方友好協(xié)商解決,不能達(dá)成一致時(shí)可向甲方所在地勞動(dòng)仲裁部門申請(qǐng)仲裁。

2、因經(jīng)濟(jì)環(huán)境、地震、較大火災(zāi)、地區(qū)性瘟疫、戰(zhàn)爭(zhēng)、政府合法行為等造成雙方不能履行本協(xié)議,雙方通過(guò)書面形式通知對(duì)方,本協(xié)議即告終止。

六、本協(xié)議由甲乙雙方簽字之日起生效。

其他附加條件:

甲方為乙方提供 年 月 日至 年 月 日止的后續(xù)服務(wù)管理工作,其主要包括:

1、乙方私自外出(打架斗毆、糾紛等)造成的一切損失與后果與甲方無(wú)關(guān)。

2、乙方必須遵守甲方企業(yè)的管理及其相關(guān)法律法規(guī),否則造成的一切后果由乙方自身承擔(dān)。

甲方:______有限公司 鑒證單位:

負(fù)責(zé)人: 乙方簽字:

實(shí)習(xí)協(xié)議書5

申請(qǐng)律師執(zhí)業(yè)實(shí)習(xí)人員:

實(shí)習(xí)律師事務(wù)所:

說(shuō) 明:

1、本協(xié)議文本為示范文本,由中華全國(guó)律師協(xié)會(huì)制定,適用于申請(qǐng)律師執(zhí)業(yè)人員實(shí)習(xí)使用。

2、申請(qǐng)律師執(zhí)業(yè)實(shí)習(xí)人員(以下簡(jiǎn)稱“實(shí)習(xí)人員”)和實(shí)習(xí)律師事務(wù)所應(yīng)當(dāng)按照自愿、公平及誠(chéng)實(shí)信用的原則訂立協(xié)議。為體現(xiàn)雙方自愿的原則,本協(xié)議文本相關(guān)條款后留有空白行,供雙方自行約定或補(bǔ)充約定。自行約定和補(bǔ)充約定內(nèi)容不得與《申請(qǐng)律師執(zhí)業(yè)人員實(shí)習(xí)管理規(guī)則(試行)》相抵觸。協(xié)議生效后,未被修改的文本打印文字視為雙方當(dāng)事人同意內(nèi)容。

實(shí)習(xí)協(xié)議

申請(qǐng)律師執(zhí)業(yè)實(shí)習(xí)人員姓名: _______________________________________

身份證號(hào): ______________________________________________________

出生日期: _________ 年 ______ 月 ______ 日,性別: _______________

法律職業(yè)資格或律師資格證號(hào):______________________________________

申請(qǐng)律師執(zhí)業(yè)人員實(shí)習(xí)證號(hào):_______________________________________

聯(lián)系電話: ______________________________________________________

實(shí)習(xí)律師事務(wù)所: _________________________________________________

執(zhí)業(yè)證號(hào): ______________________________________________________

通訊地址: ______________________________________________________

郵政編碼: ______________________ 聯(lián)系電話: _____________________

實(shí)習(xí)指導(dǎo)律師姓名: ______________________________________________

律師執(zhí)業(yè)證號(hào): __________________________________________________

執(zhí)業(yè)年限: _______________聯(lián)系電話: ____________________________

根據(jù)《中華人民共和國(guó)律師法》、《申請(qǐng)律師執(zhí)業(yè)人員實(shí)習(xí)管理規(guī)則(試行)》的規(guī)定,申請(qǐng)律師執(zhí)業(yè)實(shí)習(xí)人員和實(shí)習(xí)律師事務(wù)所在平等、自愿、公平、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上就實(shí)習(xí)事宜達(dá)成如下協(xié)議:

一、實(shí)習(xí)期限

第一條 實(shí)習(xí)人員自有管轄權(quán)的律師協(xié)會(huì)完成審核登記之日起在實(shí)習(xí)律師事務(wù)所實(shí)習(xí),實(shí)習(xí)期限為一年。

二、實(shí)習(xí)內(nèi)容

第一條 實(shí)習(xí)指導(dǎo)律師應(yīng)當(dāng)按照中華全國(guó)律師協(xié)會(huì)制定的《申請(qǐng)律師執(zhí)業(yè)人員實(shí)務(wù)訓(xùn)練指南》,指導(dǎo)實(shí)習(xí)人員進(jìn)行律師業(yè)務(wù)基礎(chǔ)技能訓(xùn)練。實(shí)習(xí)指導(dǎo)律師應(yīng)當(dāng)制定《實(shí)習(xí)計(jì)劃》,《實(shí)習(xí)計(jì)劃》可作為本協(xié)議附件。

第二條 實(shí)習(xí)人員實(shí)習(xí)期間應(yīng)該聽(tīng)從實(shí)習(xí)指導(dǎo)律師的安排,虛心學(xué)習(xí),認(rèn)真完成指定任務(wù)。

第三條 ________________________________________________________

三、實(shí)習(xí)紀(jì)律

第一條 實(shí)習(xí)人員必須遵守律師執(zhí)業(yè)紀(jì)律,恪守律師職業(yè)道德,維護(hù)集體榮譽(yù),接受實(shí)習(xí)律師事務(wù)所各項(xiàng)制度的管理,保守實(shí)習(xí)律師事務(wù)所商業(yè)秘密。

第二條 實(shí)習(xí)人員違反實(shí)習(xí)紀(jì)律的,實(shí)習(xí)指導(dǎo)律師可以教育糾正,如情節(jié)嚴(yán)重,實(shí)習(xí)律師事務(wù)所有權(quán)終止實(shí)習(xí)。

第三條 實(shí)習(xí)律師事務(wù)所應(yīng)當(dāng)制定詳細(xì)的《申請(qǐng)律師執(zhí)業(yè)人員實(shí)習(xí)期間紀(jì)律規(guī)范》,作為本協(xié)議附件。

第四條 ________________________________________________________

四、實(shí)習(xí)人員實(shí)習(xí)期間的權(quán)利和義務(wù)

第一條 實(shí)習(xí)人員實(shí)習(xí)期間的權(quán)利:

1.______________________________________________________________

2.______________________________________________________________

3.______________________________________________________________

第二條 實(shí)習(xí)人員實(shí)習(xí)期間的義務(wù):

1.______________________________________________________________

2.______________________________________________________________

3.______________________________________________________________

五、實(shí)習(xí)律師事務(wù)所的權(quán)利和義務(wù)

第一條 實(shí)習(xí)律師事務(wù)所的權(quán)利:

1.實(shí)習(xí)律師事務(wù)所有權(quán)對(duì)實(shí)習(xí)人員實(shí)習(xí)期間的實(shí)習(xí)情況進(jìn)行監(jiān)督和管理;

2.實(shí)習(xí)律師事務(wù)所有權(quán)根據(jù)實(shí)習(xí)人員實(shí)習(xí)期間的具體表現(xiàn),對(duì)其品行、操守及其是否適合律師職業(yè)作出初步判斷;

3._____________________________________________________________

第二條 實(shí)習(xí)律師事務(wù)所的義務(wù):

1.實(shí)習(xí)律師事務(wù)所應(yīng)當(dāng)為實(shí)習(xí)人員提供必要的實(shí)習(xí)環(huán)境和條件;

2.實(shí)習(xí)律師事務(wù)所應(yīng)當(dāng)根據(jù)實(shí)習(xí)人員實(shí)習(xí)期間的表現(xiàn),如實(shí)作出《實(shí)習(xí)鑒定書》;

3.實(shí)習(xí)律師事務(wù)所應(yīng)當(dāng)在正式實(shí)習(xí)前,對(duì)實(shí)習(xí)人員進(jìn)行政治思想、職業(yè)道德和執(zhí)業(yè)紀(jì)律以及有關(guān)規(guī)章制度的教育和培訓(xùn);

4.______________________________________________________________

六、違約責(zé)任

第一條 實(shí)習(xí)人員違約,責(zé)任承擔(dān)方式為:

1.______________________________________________________________

2.______________________________________________________________

第二條 實(shí)習(xí)律師事務(wù)所違約,責(zé)任承擔(dān)方式為:

1.______________________________________________________________

2.______________________________________________________________

第三條 協(xié)議雙方共同違約,責(zé)任承擔(dān)方式為:

1.______________________________________________________________

2.______________________________________________________________

七、實(shí)習(xí)人員實(shí)習(xí)期間的費(fèi)用

第一條 協(xié)議雙方就實(shí)習(xí)人員實(shí)習(xí)期間的費(fèi)用問(wèn)題約定如下:

1._____________________________________________________________

2._____________________________________________________________

八、實(shí)習(xí)協(xié)議的變更和解除

第一條 訂立本協(xié)議所依據(jù)的法律、行政法規(guī)、規(guī)章制度發(fā)生變化,本協(xié)議應(yīng)變更相關(guān)內(nèi)容。

第二條 訂立本協(xié)議所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本協(xié)議無(wú)法履行的,經(jīng)協(xié)議雙方協(xié)商同意,可以變更本協(xié)議相關(guān)內(nèi)容。

第三條 實(shí)習(xí)協(xié)議的解除可以有以下幾種方式:

1. 協(xié)議雙方協(xié)商一致,本協(xié)議可以解除;

2. 協(xié)議期滿,自動(dòng)解除;

3. 協(xié)議雙方或一方出現(xiàn)違反相關(guān)規(guī)定或約定的行為,本協(xié)議可以單方解除;

4. ______________________________________________________________

九、其他約定

第一條 協(xié)議雙方還就以下事項(xiàng)達(dá)成約定:

1.______________________________________________________________

2.______________________________________________________________

3.______________________________________________________________

第二條 本協(xié)議

未盡事宜,或與有關(guān)規(guī)定相悖的,按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

第三條 本協(xié)議及附件共______頁(yè),一式______份,具有同等法律效力,其中實(shí)習(xí)人員______份,實(shí)習(xí)律師事務(wù)所______份,審核登記機(jī)關(guān)______份。

實(shí)習(xí)人員(簽章):     實(shí)習(xí)單位(簽章):

簽訂時(shí)間:_____年____月____日   簽訂時(shí)間:_ ___年_____月____日

簽訂地點(diǎn):             簽訂地點(diǎn):

實(shí)習(xí)協(xié)議書6

甲方:(培訓(xùn)機(jī)構(gòu))

地址:

乙方:(實(shí)習(xí)人員)

身份證號(hào):

為明確實(shí)習(xí)人員與培訓(xùn)機(jī)構(gòu)和義務(wù),本著平等自愿的原則,甲、乙雙方協(xié)商一致,簽訂協(xié)議。

一、實(shí)習(xí)期限及工作安排

1、按照甲方的安置就業(yè)工作安排,乙方經(jīng)甲方所在培訓(xùn)機(jī)構(gòu)推薦自20__年__月__日至20__年__月__日到甲方指定崗位實(shí)習(xí)。

2、甲方根據(jù)其單位具體情況,安排乙方實(shí)習(xí)活動(dòng)包括必要的培訓(xùn),以提高乙方的實(shí)踐能力。

3、甲方不承諾乙方實(shí)習(xí)期過(guò)后一定錄用為其實(shí)習(xí)單位員工,如果實(shí)習(xí)結(jié)束,經(jīng)實(shí)習(xí)單位與乙方協(xié)商愿意達(dá)成正式勞動(dòng)協(xié)議,乙方可為實(shí)行習(xí)單位員工。

4、乙方只要遵守服從甲方的實(shí)習(xí)工作安排,甲方一定為乙方提供條件優(yōu)越的工作。

二、實(shí)習(xí)崗位

1、甲方根據(jù)乙方所學(xué)專業(yè),安排乙方到單位,從事工作。實(shí)習(xí)期間,甲方可以根據(jù)期需要和乙方的個(gè)體情況對(duì)實(shí)習(xí)崗位進(jìn)行調(diào)整。

2、雙方的權(quán)力和義務(wù)

甲方在乙方實(shí)習(xí)期間,協(xié)助乙方所在實(shí)習(xí)單位對(duì)乙方進(jìn)行管理:為乙方實(shí)習(xí)期間的住宿提供便利;尊重乙方休息權(quán),乙方與實(shí)習(xí)單位協(xié)商的休息時(shí)間甲方不加干涉與負(fù)責(zé),甲方努力保障乙方在實(shí)習(xí)期間的實(shí)習(xí)崗位的安全;實(shí)習(xí)結(jié)束時(shí)配合乙方所在實(shí)習(xí)單位共同對(duì)乙方進(jìn)行考核鑒定,提供實(shí)習(xí)證明。

3、乙方在協(xié)議規(guī)定的時(shí)間內(nèi)按照甲方安排的內(nèi)容參加實(shí)習(xí),按時(shí)完成實(shí)習(xí)期間實(shí)習(xí)單位交付的任務(wù)和工作;遵守實(shí)習(xí)單位的各項(xiàng)規(guī)章制度,保守實(shí)習(xí)單位商業(yè)秘密、技術(shù)秘密。

4、實(shí)習(xí)期間乙方應(yīng)遵守的規(guī)定:

(1)乙方應(yīng)遵守國(guó)家的法律法規(guī);

(2)乙方應(yīng)遵守實(shí)習(xí)單位的規(guī)章制度、勞動(dòng)紀(jì)律及管理規(guī)定;

(3)乙方應(yīng)遵守實(shí)習(xí)單位的操作流程,如有違反造成實(shí)習(xí)單位財(cái)物損失,按實(shí)習(xí)單位規(guī)定處理。

5、對(duì)于不遵守相關(guān)制度的學(xué)生,甲方有權(quán)根據(jù)具體情況決定對(duì)乙方做出警告即時(shí)解除協(xié)議,終止乙方在實(shí)習(xí)單位的實(shí)習(xí),后期不作任何安排實(shí)習(xí),但是應(yīng)提前告訴乙方和說(shuō)明原因。

6、實(shí)習(xí)期間乙方在說(shuō)明原因并取得甲方同意的情況下,可以不在實(shí)習(xí)單位實(shí)習(xí)。

四、違約責(zé)任

1、甲、乙雙方任何一方違反本協(xié)議規(guī)定的各自應(yīng)承擔(dān)的職責(zé)和義務(wù),即為違約,守約方有權(quán)終止本協(xié)議。

2、乙方違反甲方管理制度,甲方可以向乙方根據(jù)情節(jié)輕重給予教育或終止實(shí)習(xí)。如乙方因此給甲方造成直接經(jīng)濟(jì)損失成損失的,甲方可以要求乙方賠償。

五、其他規(guī)定

1、本協(xié)議未盡事宜,甲乙雙方可補(bǔ)充約定或協(xié)商解決。

2、本協(xié)議正本一式兩份,經(jīng)甲方授權(quán)體表簽字并加蓋甲方公章和乙方簽字后生效,甲方雙方各執(zhí)一份為憑。

甲方(蓋章)乙方(簽名)

負(fù)責(zé)人(簽字)家長(zhǎng)(簽字)

20__年__月__日 20__年__月__日

實(shí)習(xí)協(xié)議書7

甲方(實(shí)習(xí)單位):

法定代表人:

地址:

聯(lián)系電話:

電子郵箱:

乙方(實(shí)習(xí)學(xué)生):

身份證號(hào)碼:

居住地址:

聯(lián)系電話:

電子郵箱:

為明確實(shí)習(xí)學(xué)生與實(shí)習(xí)單位的責(zé)任與義務(wù),根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī),本著平等自愿的原則,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,簽訂本協(xié)議:

第一條 實(shí)習(xí)期限

乙方在甲方實(shí)習(xí)時(shí)間為個(gè)月,自20__年__月__日起至20__年__月__日止。甲方并不承諾在乙方畢業(yè)后一定錄取其為正式員工。

第二條 實(shí)習(xí)內(nèi)容

甲方根據(jù)乙方的實(shí)際情況和工作需要,安排乙方到實(shí)習(xí)工作。乙方在實(shí)習(xí)期間,必須服從甲方的工作安排。

第三條 實(shí)習(xí)期間待遇

3.1 甲乙雙方并不建立勞動(dòng)關(guān)系,甲方將根據(jù)乙方實(shí)習(xí)出勤情況以及綜合考評(píng)情況給予乙方實(shí)習(xí)期津貼,乙方實(shí)習(xí)期津貼為人民幣 元/天。

3.2 甲方將于每月5號(hào)前通過(guò)銀行轉(zhuǎn)賬的方式向乙方支付上一自然月的實(shí)習(xí)期津貼。

3.3 乙方指定收款賬戶信息為:

開戶行:

開戶名稱:

賬號(hào):

3.4 乙方除領(lǐng)取實(shí)習(xí)期津貼外,并不享受其他福利待遇。

3.5 乙方在患病治療、病休或任何其他原因,導(dǎo)致其未在甲方進(jìn)行實(shí)習(xí)的天數(shù),均不享受實(shí)習(xí)津貼。

3.6 因乙方在實(shí)習(xí)期間已購(gòu)買了意外及疾病保險(xiǎn),實(shí)習(xí)期間乙方發(fā)生意外或疾病的,由乙方向投保單位索賠損失,不需甲方承擔(dān)責(zé)任和損失。

第四條 甲乙雙方權(quán)利義務(wù)

4.1 甲方應(yīng)做好乙方的勞動(dòng)生產(chǎn)安全教育、勞動(dòng)紀(jì)律教育和必要的技術(shù)指導(dǎo)工作;并為乙方提供開展實(shí)習(xí)所需要的工作條件以及符合國(guó)家規(guī)定的安全及衛(wèi)生保護(hù)條件。

4.2 如乙方需要,實(shí)習(xí)期滿,甲方將為乙方做實(shí)習(xí)鑒定。但是甲方不對(duì)乙方能否順利畢業(yè)負(fù)任何責(zé)任。

4.3 甲方將對(duì)乙方實(shí)習(xí)過(guò)程中的考勤、實(shí)習(xí)情況作全面的監(jiān)督、考核管理。

4.4 實(shí)習(xí)期間乙方應(yīng)服從甲方的實(shí)習(xí)安排,遵守國(guó)家的法律法規(guī),遵守甲方制定的各項(xiàng)規(guī)章制度。如有違反,甲方可以根據(jù)情節(jié)輕重給予必要的處分或終止實(shí)習(xí)。

4.5 乙方應(yīng)向甲方提供學(xué)校出具的實(shí)習(xí)介紹信,以及個(gè)人的有效身份證明、學(xué)生證等材料。

4.6 實(shí)習(xí)期間,乙方造成甲方財(cái)產(chǎn)、經(jīng)濟(jì)損失的,按甲方相關(guān)規(guī)定處理。

4.7 乙方必須嚴(yán)守甲方及其客戶的商業(yè)秘密,不得利用商業(yè)秘密為個(gè)人及其家庭謀取私利,不得將甲方資料、機(jī)密等資訊透露給他人。一經(jīng)發(fā)現(xiàn),甲方有權(quán)即時(shí)解除本協(xié)議,并要求乙方賠償相應(yīng)的損失及承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

4.8 乙方實(shí)習(xí)期間利用甲方提供的條件所產(chǎn)生的工作、研究成果歸甲方所有。實(shí)習(xí)結(jié)束,乙方應(yīng)及時(shí)向甲方移交工作及工作用具。

第五條 協(xié)議解除或變更

5.1 乙方在本協(xié)議履行期間有特殊情況可向甲方提出終止實(shí)習(xí)協(xié)議,但必須提前7天通知甲方,并作好工作交接,否則應(yīng)承擔(dān)相關(guān)責(zé)任。

5.2 實(shí)習(xí)期間,甲方如發(fā)現(xiàn)乙方不符合實(shí)習(xí)要求或不適宜該工種工作等情況的,可以向乙方提出終止實(shí)習(xí),解除本協(xié)議。

5.3 訂立本合同所依據(jù)的法律、行政法規(guī)等發(fā)生變化,致使本合同無(wú)法履行時(shí),經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,可以變更本協(xié)議相關(guān)內(nèi)容。

5.4 實(shí)習(xí)期限屆滿,本協(xié)議終止。

第六條 違約責(zé)任

雙方應(yīng)共同遵守協(xié)議條款及有關(guān)規(guī)定,如一方違約,違約方應(yīng)承擔(dān)守約方的實(shí)際經(jīng)濟(jì)損失并承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。守約方有權(quán)視違約方違約情況的嚴(yán)重性提前解除協(xié)議。

第七條 爭(zhēng)議的解決

因執(zhí)行本協(xié)議所發(fā)生的或與本協(xié)議有關(guān)的一切爭(zhēng)議,雙方應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決,如雙方通過(guò)協(xié)商不能解決,雙方同意向原告所在地人民法院提起訴訟,通過(guò)訴訟程序解決。

第八條 生效及其他

8.1 本協(xié)議未盡事宜,由雙方及時(shí)協(xié)商達(dá)成書面補(bǔ)充協(xié)議。本協(xié)議的附件和補(bǔ)充協(xié)議均為本協(xié)議不可分割的組成部分,與本協(xié)議具有同等的法律效力。

8.2 本協(xié)議自雙方簽訂之日起生效,一式兩份,雙方各執(zhí)一份,具有同等的法律效力。

8.3 甲乙雙方確認(rèn)簽署本合同前,甲方已將本協(xié)議的全部條款向乙方做了相應(yīng)的條款說(shuō)明,乙方已對(duì)本協(xié)議做了全面準(zhǔn)確的理解,簽約雙方對(duì)本協(xié)議各條款含義認(rèn)識(shí)一致。

(本頁(yè)以下無(wú)正文)

甲方(蓋章): 乙方(簽名):

代表人(簽字):

年 月 日 年 月 日

實(shí)習(xí)協(xié)議書8

甲方: 有限公司

乙方: (學(xué)校)

丙方(實(shí)習(xí)人): 身份證號(hào):

為提高乙方畢業(yè)生實(shí)踐解決問(wèn)題的能力,經(jīng)甲、乙、丙三方經(jīng)友好協(xié)商,甲方同意接收乙方在校學(xué)生丙方到甲方處進(jìn)行畢業(yè)實(shí)習(xí)工作,為保障各方權(quán)益,明確責(zé)任,甲、乙、丙三方達(dá)成協(xié)議如下:

一、 畢業(yè)實(shí)習(xí)崗位情況

1、畢業(yè)實(shí)習(xí)部門及崗位:

2、畢業(yè)論文(設(shè)計(jì))指導(dǎo)老師:

二、實(shí)習(xí)期限:

自 年 月 日至 年 月 日。

三、甲、乙、丙三方主要權(quán)利義務(wù)

(一)甲方的主要權(quán)利義務(wù)

1、甲方為丙方提供實(shí)習(xí)場(chǎng)所,對(duì)丙方進(jìn)行崗前培訓(xùn)、崗位培訓(xùn)和技能培訓(xùn),向丙方申明現(xiàn)行的各項(xiàng)規(guī)章制度,提出工作要求。

2、為方便丙方在甲方處工作實(shí)習(xí),甲方應(yīng)為丙方辦理暫住證或開具臨時(shí)工作證明。

3、甲方負(fù)責(zé)丙方在實(shí)習(xí)過(guò)程中的日常管理。

4、甲方事先如實(shí)向乙方、丙方說(shuō)明工作內(nèi)容,并保證工作內(nèi)容與丙方所學(xué)專業(yè)內(nèi)容相關(guān)或經(jīng)丙方認(rèn)可的其他工作內(nèi)容。

5、如甲方安排丙方出差,丙方應(yīng)享受與甲方員工同等的出差待遇;如甲方安排丙方在法定節(jié)假日工作,須按《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》的相關(guān)規(guī)定向丙方支付加班酬金。

6、甲方負(fù)責(zé)選派有經(jīng)驗(yàn)的員工作為丙方的指導(dǎo)教師,指導(dǎo)丙方按時(shí)畢業(yè)論文(設(shè)計(jì)),參加畢業(yè)論文答辯。

7、在實(shí)習(xí)過(guò)程中,若丙方不能勝任工作或不服從甲方的工作安排,甲方應(yīng)及時(shí)與乙方溝通,由三方協(xié)商解決。

8、甲方可根據(jù)丙方的工作表現(xiàn),在甲方有招人指標(biāo)的前提下優(yōu)先錄用丙方成為甲方的員工。

9、甲方給丙方提供工作餐,一日三餐合計(jì)標(biāo)準(zhǔn)為15元/天。

10、實(shí)習(xí)津貼按照實(shí)習(xí)生表現(xiàn)及出勤天數(shù),25元每天的標(biāo)準(zhǔn);

11、安排正常在崗人員的辦公設(shè)施,每人指定一名指導(dǎo)老師;安排住宿。

(二)乙方的主要權(quán)利義務(wù)

1、經(jīng)綜合審議,選派丙方到甲方處工作實(shí)習(xí),與甲方共同對(duì)丙方進(jìn)行管理。

2、乙方負(fù)責(zé)提供丙方的健康證、實(shí)習(xí)證等所需證明文件。

3、負(fù)責(zé)對(duì)甲方給丙方指派的指導(dǎo)老師進(jìn)行資格審核。

4、與甲方密切聯(lián)系,及時(shí)了解丙方的實(shí)習(xí)工作情況,對(duì)丙方的實(shí)習(xí)工作提出合理化建議。

5、乙方負(fù)責(zé)丙方畢業(yè)論文(設(shè)計(jì))的開題審查、中期檢查、組織畢業(yè)論文答辯,給出成績(jī)。

(三)丙方的主要權(quán)利義務(wù)

1、丙方實(shí)習(xí)期間無(wú)論是生病還是出現(xiàn)意外傷害,仍然以在校未畢業(yè)學(xué)生身份按照學(xué)校相關(guān)醫(yī)療及意外傷害保險(xiǎn)執(zhí)行,與甲方不存在勞動(dòng)及勞務(wù)關(guān)系。

2、丙方有意向畢業(yè)后選擇到甲方工作的前提下,自愿到甲方進(jìn)行工作實(shí)習(xí),服從甲方的工作安排,遵守甲方的規(guī)章制度。因丙方違反規(guī)章制度給甲方或他方造成了經(jīng)濟(jì)損失和個(gè)人安全問(wèn)題,由丙方承擔(dān)由此引起的全部責(zé)任。

3、丙方在實(shí)習(xí)期間,未經(jīng)甲方或乙方的許可,不得無(wú)故曠工或中斷實(shí)習(xí),如遇特殊情況,需及時(shí)與甲方及乙方請(qǐng)假。

4、丙方按照規(guī)定時(shí)間向甲方和乙方的指導(dǎo)教師匯報(bào)實(shí)習(xí)工作或畢業(yè)論文(設(shè)計(jì))的進(jìn)展情況。

5、丙方在實(shí)習(xí)期間利用甲方資源所做出的工作成果及其所涉及的知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸甲方所有。

6、丙方應(yīng)遵守甲方的保密要求,如丙方違反規(guī)定給甲方造成了經(jīng)濟(jì)損失,丙方承擔(dān)由此引起的全部責(zé)任。

四、本協(xié)議自三方簽字、蓋章即發(fā)生法律效力,任何一方未經(jīng)另兩方許可,無(wú)權(quán)擅自終止本協(xié)議。

五、如有未盡事宜,經(jīng)協(xié)商可簽定補(bǔ)充協(xié)議,如補(bǔ)充協(xié)議的內(nèi)容與本合同有沖突,以補(bǔ)充協(xié)議內(nèi)容為準(zhǔn)。

六、本協(xié)議一式三份,甲乙丙三方各執(zhí)壹份,自三方簽章后即發(fā)生法律效力。

甲方: 有限公司(蓋章)

負(fù)責(zé)人簽字:

聯(lián)系方式:

乙方: 學(xué)院(蓋章)

負(fù)責(zé)人簽字:

聯(lián)系方式:

丙方(實(shí)習(xí)人):

學(xué)生簽字: 本人聯(lián)系方式:

家長(zhǎng)簽字: 家庭聯(lián)系方式:

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