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作風(fēng)建設(shè)心得體會優(yōu)秀范文

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作風(fēng)建設(shè)心得體會優(yōu)秀范文

工作責(zé)任感亦工作責(zé)任心,指一個(gè)人對自己、對家人、對社會應(yīng)盡的責(zé)任和義務(wù)的認(rèn)知態(tài)度。它是每個(gè)人都應(yīng)該具備的一種基本素質(zhì),更是做好一件事情所必須的條件。下面由小編來給大家分享作風(fēng)建設(shè)心得體會,歡迎大家參閱。

作風(fēng)建設(shè)心得體會1

習(xí)近平總書記在十八屆中紀(jì)委第五次全體會議上強(qiáng)調(diào)要加強(qiáng)紀(jì)律建設(shè),嚴(yán)明政治紀(jì)律和政治規(guī)矩,推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭。

“守紀(jì)律講規(guī)矩”不僅體現(xiàn)了一種品德和修養(yǎng),而且表現(xiàn)了一種政治上的清醒與成熟。組織部門是管黨治黨的重要職能部門,組工干部更應(yīng)該以身作則,用實(shí)實(shí)在在的行動在遵守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩上走在前列,做出表率。

要在服務(wù)大局上“守紀(jì)律講規(guī)矩”。服務(wù)工作大局是組織工作的生命。要堅(jiān)持服從服務(wù)于黨的政治路線,嚴(yán)格遵守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩,牢固樹立大局意識,主動把組織工作放在經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的大局中去思考、去把握、去謀劃、去執(zhí)行、去落實(shí),在守紀(jì)律講規(guī)矩中把政治優(yōu)勢和組織優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為發(fā)展優(yōu)勢。要時(shí)時(shí)處處維護(hù)大局、發(fā)展大局,善于找準(zhǔn)服務(wù)大局的切入點(diǎn)和著力點(diǎn),通過建班子、強(qiáng)組織、聚人才,解決難題、化解矛盾、促進(jìn)發(fā)展,努力實(shí)現(xiàn)組織工作和大局的高度對接和深度融合。

要在為民服務(wù)上“守紀(jì)律講規(guī)矩”。組織部門是與人民群眾聯(lián)系最密切的部門之一,也是保持黨同人民群眾血肉聯(lián)系的橋梁和紐帶。作為組工干部,只有遵守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩,才能牢記為民服務(wù)的宗旨,堅(jiān)持問政于民,把群眾需要作為第一選擇;堅(jiān)持問需于民,把群眾滿意作為第一標(biāo)準(zhǔn);堅(jiān)持問計(jì)于民,把群眾呼聲作為第一信號,俯下身子,放下架子,與黨員群眾面對面,心貼心,用自己的眼睛去觀察,用自己的耳朵去傾聽,用自己的心靈去體會,摸清情況,找準(zhǔn)問題,把握難點(diǎn),深入研究,研究制定切合實(shí)際的解決辦法,為基層黨組織和黨員、群眾排憂解難,不斷提高工作的針對性和實(shí)效性,在聯(lián)系和服務(wù)群眾中錘煉黨性、增長才干,樹立組工干部嶄新形象。

要在廉潔自律上“守紀(jì)律講規(guī)矩”。清正廉潔是保持黨的純潔性的基本要求,也是組工干部的底線。組工干部不是生活在真空世界里,面對各種不正之風(fēng)的干擾和誘惑。唯有嚴(yán)于律己,嚴(yán)格要求,時(shí)刻遵守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩,才不會讓金錢和利益困擾思想,不會讓感情和面子影響工作,保守工作秘密,注意自己的一言一行,不惹是非、不出風(fēng)頭,慎言、慎行、慎獨(dú)、慎微,管好自己的口、手和腳,不該看的不看、不該聽的不聽、不該說的不說、不該去的地方不去,力戒貪、懶、淫、奢,純潔社交圈,凈化生活圈,規(guī)范工作圈,管住活動圈,守住防線,把住底線,戴好“緊箍咒”,涂上“防腐劑”,高度警惕第一次,慎重對待第一次,果斷拒絕第一次,不碰“高壓線”,不闖“紅線”,不越“雷區(qū)”,兩袖清風(fēng),一身正氣,坦坦蕩蕩做人、干干凈凈干事。

作風(fēng)建設(shè)心得體會2

干部部門是干部之家、人才之家,承載著為黨和軍隊(duì)事業(yè)用干部、聚人才的重要?dú)v史責(zé)任,決定了干部工作者必須講政治、講黨性、守紀(jì)律、講規(guī)矩,做到忠誠可靠、堅(jiān)持原則、公道正派、甘為人梯、清正廉潔。近日,總政印發(fā)《干部部門“三守兩滿意”行為規(guī)范》,提出“七個(gè)堅(jiān)決、七個(gè)堅(jiān)持、七個(gè)嚴(yán)禁”具體要求,這既是加強(qiáng)干部部門作風(fēng)建設(shè)的重大舉措,更是對干部工作者政治上、事業(yè)上的最大關(guān)心,干部工作者必須自覺執(zhí)行、模范實(shí)踐。

堅(jiān)守黨性原則。體現(xiàn)在行為上,就是對黨絕對忠誠,堅(jiān)決貫徹落實(shí)黨中央的重要決策和指示,心里時(shí)刻裝著干部工作和人才建設(shè)的重點(diǎn)難點(diǎn)問題,裝著部隊(duì)廣大官兵的所期所盼,服從命令不含糊,把握意圖不偏離,落實(shí)行動不遲延,實(shí)現(xiàn)決心不打折。堅(jiān)持把黨性原則作為一切工作的出發(fā)點(diǎn)和立足點(diǎn),不僅要“埋頭拉車”,更要“抬頭看路”,講原則不講關(guān)系、講規(guī)矩不講面子。依據(jù)政策、熟用政策增強(qiáng)底氣,敢于真言、善于真言增強(qiáng)正氣,剛性有度、柔性相依增強(qiáng)和氣,堅(jiān)守干部工作的本質(zhì),體現(xiàn)干部之家的本色。

恪守公道正派?!坝泄谋赜泄?,有公道必有公制”。堅(jiān)持公道正派,是干部工作者必備的職業(yè)道德和職業(yè)準(zhǔn)則。總書記曾強(qiáng)調(diào),把選人用人作為關(guān)系黨和人民事業(yè)的關(guān)鍵性、根本性問題來抓,公道對待干部、公平評價(jià)干部。這就要求干部工作者必須把公道正派作為立身之本,把恪守公道正派作為職業(yè)“生命線”守住、守好,貫徹和體現(xiàn)到干部工作的全過程、各方面,選人用人要公心,敏感事務(wù)要公正,服務(wù)干部要公平。能不能做到公道正派,是官兵最關(guān)心的問題,一個(gè)干部使用不當(dāng),會傷一大片干部的心。干部工作者要不為進(jìn)退得失所困,不為人情因素所縛,不為歪風(fēng)邪氣所擾,自覺甘為人梯、樂于奉獻(xiàn)。

嚴(yán)守清正廉潔。用人的錯誤是根本性的錯誤。從事干部工作的同志,不能僅看到有職有權(quán),更要想著對組織所負(fù)的政治責(zé)任,充分掂量手中權(quán)力的分量,始終保持如履薄冰、如臨深淵的心態(tài)。要把堅(jiān)決不搞特殊化、堅(jiān)決不搞特權(quán)、堅(jiān)決不搞不正之風(fēng)、堅(jiān)決不搞腐敗和防止不檢點(diǎn)、不清爽、不干凈作為底線來嚴(yán)守,管住權(quán)不亂用、管住手不亂伸、管住行不奢靡。勤“洗腦”,不該想的不想;勤“洗手”,不該拿的不拿;勤“洗腳”,不該去的不去,模范踐行“三守兩滿意”行為規(guī)范,塑造干部工作者良好形象。

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