辦公室學習黨的群眾路線心得體會
開展黨的群眾路線教育實踐活動，是我們黨在新形勢下堅持黨要管黨、從嚴治黨的重大決策，是順應群眾期盼、加強學習型服務型創(chuàng)新型馬克思主義執(zhí)政黨建設的重大部署，是推進中國特色社會主義的重大舉措。下面是學習啦小編為大家整理的辦公室學習黨的群眾路線心得體會 ，供你參考!
辦公室學習黨的群眾路線心得體會篇1
辦公室作為綜合管理部門，是溝通上下的橋梁，聯(lián)系左右的紐帶，連接內(nèi)外的媒介，要立足專員辦改革發(fā)展的新形勢、新要求，以務實為民清廉為目標，在實際工作中認真踐行群眾路線，不斷提高管理能力，切實改進工作作風。
一、主動學習，提高自身素質(zhì)
學習是保持黨員隊伍先進性的重要保證，是提升黨員素質(zhì)的有效方法。辦公室工作，事務繁多，千頭萬緒，不能以辦公室工作忙，不直接主管業(yè)務工作為借口，就放松對政策、理論、業(yè)務的學習。只有不斷學習、主動學習，才能與領導“同頻共振”，與群眾“休戚與共”，才能從根本上克服“本領恐慌”，適應專員辦工作的新局面。
二、注重協(xié)調(diào)，保證運轉(zhuǎn)順暢
辦公室是保障各項工作正常運轉(zhuǎn)的樞紐，既是大管家，也是大后方，每一項工作都關系到大家的切實利益。因此，要注重發(fā)揮綜合協(xié)調(diào)功能統(tǒng)籌兼顧，張弛有度，注意調(diào)節(jié)各處室之間、上下級之間的關系使大家心往一處想，勁往一處使，在領導和同事之間，在各處室之間，在同志與同志之間架起一座理解信任、配合協(xié)作的橋梁，減少內(nèi)耗彼此配合互相支持通力合作努力形成和諧共處、團結(jié)向上的生動局面，保障專員辦各項工作順利有序開展。
三、做好服務，狠抓細小環(huán)節(jié)
一要轉(zhuǎn)變觀念。樹立正確的事業(yè)觀，不要以為辦公室工作瑣碎就沒有大的作為，要干一行愛一行，忠實履行崗位職責，不斷提高工作能力。二要轉(zhuǎn)變態(tài)度。多一些換位思考，少一些先入為主，要以更加飽滿的熱情和樂觀的心態(tài)，多給笑臉，少給苦臉。三要誠心納諫。要虛心聽取各方意見建議。只有全面聽取意見，才能端正態(tài)度、發(fā)現(xiàn)問題，為不斷提高履職能力提供著力點。四要注重細節(jié)。辦公室工作無小事，無論是材料起草，還是事務接待，可能任何一點細微的差錯就會釀成無法彌補的結(jié)果。
辦公室學習黨的群眾路線心得體會篇2
近期，我局組織全局黨員干部開展了黨的群眾路線教育學習活動。學習教育、聽取意見環(huán)節(jié)是整個活動的基礎?；顒硬扇〖袑W習和個人自學相結(jié)合的辦法，鼓勵黨員干部積極參與到群眾路線學習中來。通過XXXXXXX等豐富多樣的學習實踐活動，激勵了黨員干部的學習熱情，樹立了工作中的模范榜樣。
作為市XX局黨的群眾路線教育實踐活動領導小組辦公室成員與辦公室主任，通過第一階段的學習，我有以下幾點心得體會。
一、堅持群眾觀點，堅定理想信念
在群眾路線教育實踐活動第一階段，要把理想信念的學習教育擺在首位，必須認清形勢，守住思想防線，把握工作主動權(quán)，堅定理想信念不動搖。習曾經(jīng)說過：“理想信念堅定，是好干部第一位的標準，是不是好干部首先看這一條。”同時他還說：“理想信念動搖是最危險的動搖，理想信念滑坡是最危險的滑坡”。我們XX局是一個年輕的單位，成立還不足兩年，年輕干部也較多;大多數(shù)年輕干部的理想信念，關系到XX局今后的發(fā)展。因此，年輕干部要經(jīng)常深入基層、深入實際、深入群眾，在全市XX的主戰(zhàn)場、服務民生的第一線、服務群眾的最前沿，提高自身的本領、錘煉自身堅定的理想信念，防止理想信念動搖和滑坡，不斷推進黨的群眾路線教育實踐活動深入開展。
二、立足崗位，把群眾路線貫徹到辦公室工作當中。要從思想上、能力上、作風上進一步提高和完善自己，推動辦公室各項工作，切實做到服務中心和大局，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)好工作進展，當好領導參謀和助手，服務于廣大職工群眾和基層單位。
(一)提高服務中心工作的能力。
立足本職崗位，充分發(fā)揮積極性、主動性，保持奮發(fā)有為的工作狀態(tài)和進取精神，腳踏實地盡職盡責做好本職工作，在平凡的工作中實現(xiàn)理想和價值，為XX事業(yè)增光添彩。辦公室作為綜合辦事機構(gòu)，溝通上下、聯(lián)系左右、協(xié)調(diào)內(nèi)外，具有承辦、參謀、協(xié)調(diào)、督辦等職能，參與政務、管理事務、搞好服務之責，是展現(xiàn)我局形象的一扇窗口和一面鏡子。我認為辦公室要以搞好服務為核心，認認真真、扎扎實實地把黨的群眾路線教育實踐活動開展好，針對存在的問題和不足，小有小改、大有大改，逐一抓好整改落實，更好地服務領導、服務職工、服務群眾。
(二)提高服務廣大群眾的能力。
必須始終堅持把服務發(fā)展作為第一要務，努力在職責范圍內(nèi)提供優(yōu)質(zhì)公共服務。作為黨的基層干部，我們應牢固樹立群眾觀點，擺正同人民群眾的關系，始終與群眾站在一起，知道“我是誰”、“依靠誰”、“為了誰”，使服務人民群眾成為我們共產(chǎn)黨員的自覺追求。
1.來電耐心細致。在日常群眾來電中，XX等政策咨詢內(nèi)容較多，我們局辦公室全體人員還需要加強業(yè)務知識的學習，能向群眾解答的當場解答，不能解答的應向群眾提供聯(lián)系科室及電話，并及時做好督辦工作，要做到給群眾一個滿意的答復。接電話要耐心細致，不能有厭煩情緒，達到每個電話“件件有回音”的效果。
2.來人熱情周到。日常群眾來辦公室XXXX等情況較多。原來對沒有科室人員帶來敲章的群眾，就要求他自己去找科室人員辦理。通過教育，我認為要由辦公室人員帶他到相關科室去，熱情周到、耐心講解，并全程跟蹤服務。達到讓群眾來辦事“事事有著落”的效果。
三、堅持作風建設，改變工作作風。
這次黨的群眾路線教育實踐活動的主要目的，是要實現(xiàn)作風的真正好轉(zhuǎn)，使我們的黨員干部，成為習所要求的“黨和人民需要的好干部”，也就是二十個字——“信念堅定、為民服務、勤政務實、敢于擔當、清正廉潔”的好干部。作風的轉(zhuǎn)變，來源于思想深處的認知，崇高的理想信念和人生追求可以產(chǎn)生巨大的力量。要保持理想信念的堅定，有效推進XX干部的作風建設，必須做到三個堅持。
1、堅持為民務實清廉。為民，就是要一切以人民利益為重，想一切問題，做一切決斷都應站在群眾立場上，以人民群眾答應不答應、滿意不滿意、高興不高興作為檢驗標準。全心全意為人民服務，做到態(tài)度要親民，方式要便民，措施要惠民。務實，就是要重實情、辦實事、求實效，真實、客觀地反映工作的實際情況，對黨和人民的事業(yè)高度負責，以實實在在的舉措和行動著力解決群眾最關心、最直接、最現(xiàn)實的問題，千方百計真正把好事辦好，實事辦實。清廉，就是要保持清正廉潔，正派做人，坦蕩為官，不徇私情，不謀私利，保持高尚的精神追求，永葆共產(chǎn)黨人的浩然正氣。具體到XX工作實際中，就是要圍繞第二批群眾路線教育活動的要求，大力開展XX等，狠抓落實，扎實推進，實實在在改進工作作風，實實在在為民辦實事。
2、堅持理論學習，提升自身素養(yǎng)。要樹立終身學習的思想，增強學習的自覺性和主動性。要把學習當成一種生活態(tài)度，一種精神追求，一種政治責任。要積極適應新形勢、新任務對XX部門工作提出的新要求，深入學習和掌握中國特色社會主義理論體系、辯證唯物主義、歷史唯物主義世界觀和方法論，夯實理想信念的思想基礎。同時要XX等業(yè)務知識的學習，不斷提高認識問題、分析問題和解決問題的能力。只有通過學習，以科學的理論武裝自己，才能保持理論上的成熟、思想上的清醒、政治上的堅定，自覺高度一致，做到在大是大非面前保持清醒頭腦，在大風大浪面前站穩(wěn)正確立場，在關鍵時刻經(jīng)得起檢驗考驗。
3、堅持加強制度建設，實現(xiàn)作風建設制度化、規(guī)范化、常態(tài)化。要建立促進黨員、干部堅持為民務實清廉的長效機制，從體制機制上堵塞滋生不正之風的漏洞，用制度管權(quán)、按制度辦事、靠制度管人。要修改完善XX等一系列管理制度。制度一旦出臺，就要嚴格遵守，做到令行禁止、不搞例外，嚴肅查處違反制度、規(guī)避制度的各種行為，決不允許打擦邊球、搞變通，確保制度有效落實。營造一個人人比學趕幫、爭做典范的良好工作氛圍。
辦公室學習黨的群眾路線心得體會篇3
辦公室作為綜合管理部門，是溝通上下的橋梁，聯(lián)系左右的紐帶，連接內(nèi)外的媒介，要立足專員辦改革發(fā)展的新形勢、新要求，以務實為民清廉為目標，在實際工作中認真踐行群眾路線，不斷提高管理能力，切實改進工作作風。
一、主動學習，提高自身素質(zhì)
學習是保持黨員隊伍先進性的重要保證，是提升黨員素質(zhì)的有效方法。辦公室工作，事務繁多，千頭萬緒，不能以辦公室工作忙，不直接主管業(yè)務工作為借口，就放松對政策、理論、業(yè)務的學習。只有不斷學習、主動學習，才能與領導“同頻共振”，與群眾“休戚與共”，才能從根本上克服“本領恐慌”，適應專員辦工作的新局面。
二、注重協(xié)調(diào)，保證運轉(zhuǎn)順暢
辦公室是保障各項工作正常運轉(zhuǎn)的樞紐，既是大管家，也是大后方，每一項工作都關系到大家的切實利益。因此，要注重發(fā)揮綜合協(xié)調(diào)功能統(tǒng)籌兼顧，張弛有度，注意調(diào)節(jié)各處室之間、上下級之間的關系使大家心往一處想，勁往一處使，在領導和同事之間，在各處室之間，在同志與同志之間架起一座理解信任、配合協(xié)作的橋梁，減少內(nèi)耗彼此配合互相支持通力合作努力形成和諧共處、團結(jié)向上的生動局面，保障專員辦各項工作順利有序開展。
三、做好服務，狠抓細小環(huán)節(jié)
一要轉(zhuǎn)變觀念。樹立正確的事業(yè)觀，不要以為辦公室工作瑣碎就沒有大的作為，要干一行愛一行，忠實履行崗位職責，不斷提高工作能力。二要轉(zhuǎn)變態(tài)度。多一些換位思考，少一些先入為主，要以更加飽滿的熱情和樂觀的心態(tài)，多給笑臉，少給苦臉。三要誠心納諫。要虛心聽取各方意見建議。只有全面聽取意見，才能端正態(tài)度、發(fā)現(xiàn)問題，為不斷提高履職能力提供著力點。四要注重細節(jié)。辦公室工作無小事，無論是材料起草，還是事務接待，可能任何一點細微的差錯就會釀成無法彌補的結(jié)果。
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