2017常務副總工作心得體會總結(jié)
2017常務副總工作，在這將近一年的工作，我深深的體會到辦好個民營企業(yè)困難多多，萬事要求人，一切靠自己，擔子重，壓力大，風險自己擔，有苦無法傾訴，辦企業(yè)難的心得體會總結(jié)。下面是學習啦小編為大家收集整理的2017常務副總工作心得體會總結(jié)，歡迎大家閱讀。
2017常務副總工作心得體會總結(jié)篇1
目前作為我最關(guān)心的還是生產(chǎn)上能順利進行，生產(chǎn)上我們自己決定的，市場不由我們決定我也在想為順利生產(chǎn)我該做的什么?
對董事長兼總經(jīng)理在工作的高標準，嚴要求，嚴格企業(yè)管理有深刻的領會，可惜未能達到董事長兼總經(jīng)理的工作要求，下步要高標準，嚴要求，管理企業(yè)，按照人盡其才，物盡其用的思路去做。
所做的主要工作和體會有：
1、我受董事長委托所承擔的工作，協(xié)助董事長兼總經(jīng)理工作，協(xié)調(diào)各小組部門工作，分管人事、基建、后勤等工作。
2、工作上7點半左右進公司安排好當天的工作等后，還要去相關(guān)部門聯(lián)系供電等部門工作事項。萬事開頭難，根據(jù)董事長兼總經(jīng)理對工作的總要求，指導我的各項工作，嚴格要求自己安心地工作，特別是在常山人生地不熟，辦起事來困難重重的情況，現(xiàn)已完成和基本完成基建、供電、招工、后勤生活、企業(yè)文化、企業(yè)制度建設，和土地證過戶、環(huán)評等項繼續(xù)辦理的工作。
3、珍惜機會，認真負責，首先從時間講籌建一開始每天我早上6點多鐘開化出發(fā)一路接人7點30分左右到達公司晚上還把他們送回，一直到如今，另還進常山縣城辦事，不分天晴和下雨雪，風雨風阻，基本上天天如此。
4、工作中，對辦土地證的難度大家都知道。環(huán)評工作其中一項要有20個單位50人的群眾工作要做要簽字，我迎著烈日走了一家又一家，走了一戶又一戶，有的是走了多次才能簽上一個字，蓋上一個印，為了工作就這么堅持做直至完成。不計人人得失，克服困難，只要工作需要，自己帶頭做。只要工作需要用車無二話，只要工作需要不計個人利益和成本。兒子在杭州讀書我經(jīng)常顧不上，女兒的飯店，夫人的鈑店經(jīng)常顧不上，可以說我已是用全身心的精力放在公司建設上。
2、存在問題和不足：
(1)對整體籌建工作進度不快，效率不高。原因多方面，①首先我對本行業(yè)比較生疏未能有大膽地去干。②未能有一個得力專業(yè)的技術(shù)人員坐鎮(zhèn)，這是效率不高的另一個原因。③在常山這樣一個人生地不熟的地方辦企業(yè)有一定的困難。
(2)對企業(yè)制度建設重視不夠，行動之慢，未達到董事長的要求。
(3)對全體新招職工的要求不嚴，管理不到位因此也給企業(yè)管理帶來一定的不良后果。
(4)對工作沒有大刀闊斧地干。
(5)從客觀事實上講，公司新組建各方人員匯集一起也是一個磨合融洽過程，統(tǒng)一認識的過程和步調(diào)一致的過程，現(xiàn)在這基本過去，相互之間比較適應，有利于下步工作開展。
3、建議：(1)人是起決定因素的，具有較高專業(yè)素質(zhì)的人才解決目前生產(chǎn)上的困境。
下步工作，總的指導思想，聽從董事長兼總經(jīng)理對公司總設想和對工作高標準，嚴要求，工作要細化，規(guī)范的總要求：
(1)首先要對董事長兼總經(jīng)理對全公司工作的要求要深刻領會，用于指導工作中去，各項作要去體現(xiàn)高標準、嚴要求、工作要細化和規(guī)范化。
(2)要根據(jù)不同時候的要求進一步建立建全和完善各項規(guī)章制度，用制度管人管事，制度面前人人平等，做有章必行，違章必懲，并對制度執(zhí)行情況，經(jīng)常定期不定期地檢查，取經(jīng)通報，促進制度的有效執(zhí)行。為企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營起有效作用。
(3)克服困難繼續(xù)完成土地房產(chǎn)證過戶工作，盡快完成環(huán)評工作，著手聯(lián)系如何做好科技進步獎工作。
將近一年的工作，我深深的體會到辦好個民營企業(yè)困難多多，萬事要求人，一切靠自己，擔子重，壓力大，風險自己擔，有苦無法傾訴，辦企業(yè)難。
2017常務副總工作心得體會總結(jié)篇2
一年來，在區(qū)委的堅強領導下，在區(qū)政府其他班子成員的配合支持和分管部門的共同努力下，認真履職，積極進取，做了一定的組織、指導、協(xié)調(diào)和服務工作。我主要協(xié)助區(qū)長分管住建、城管、住改和“四創(chuàng)”等工作。10月份以后，任耀州區(qū)委、常務副區(qū)長，協(xié)助代區(qū)長主持區(qū)政府日常工作，分管區(qū)政府辦公室、發(fā)展和改革局、監(jiān)察局、公安分局、司法局、統(tǒng)計局、信訪局、國資局、物價局、糧食局等部門工作，協(xié)助代區(qū)長抓好財稅、勞動和社會保障工作。聯(lián)系區(qū)法院、檢察院、人行、消防大隊、國家統(tǒng)計局耀州調(diào)查隊等部門。圓滿完成了各項工作任務，取得了一些成績?，F(xiàn)就自己一年來的工作和廉潔自律情況總結(jié)如下：
一、 立足本職，集中精力抓分管
1、狠抓規(guī)劃編制，引領城鄉(xiāng)統(tǒng)籌發(fā)展。始終秉承“城鄉(xiāng)建
設，規(guī)劃先行”的理念，堅持高起點、高標準、高品位、科學編制的原則，加大了各類規(guī)劃的編制力度。一是加大城市建設規(guī)劃力度。指導編制了銅川市耀州區(qū)F片區(qū)控制性詳細規(guī)劃、210國道城市沿線設計及古城四大巷街景整治規(guī)劃，并召開了方案征求意見會;二是積極做好鎮(zhèn)村規(guī)劃。督促指導坡頭鎮(zhèn)完成了總體規(guī)劃修編工作和照金鎮(zhèn)鎮(zhèn)區(qū)子長路片區(qū)修建性詳細規(guī)劃編制工作。三是嚴格城鄉(xiāng)規(guī)劃管理。堅持“一書兩證”制度，共辦理選址意
見書55宗，建設工程規(guī)劃許可證31宗。四是堅持實地查看與聽取工作匯報、指導規(guī)劃編制相結(jié)合?？茖W指導，嚴格把關(guān)，確保了規(guī)劃質(zhì)量。五是加大規(guī)劃宣傳力度。相繼在城區(qū)主要道路、廣場設置巨幅耀州城市控制性詳規(guī)宣傳圖，并發(fā)放控制性詳規(guī)折頁資料2000余份，提高了群眾對規(guī)劃的知曉率。
2、統(tǒng)籌城鄉(xiāng)建設，努力改善人居環(huán)境。一是城建模塊工作成效顯著。通過強化管理，明確重點工作負責領導和責任單位，形成一級抓一級、層層抓落實的工作格局。城市片區(qū)改造模塊、市政重點工程模塊、沮河東岸南段改造模塊等8個城建重點工作模塊化建設取得了實質(zhì)性進展。二是加快鎮(zhèn)村發(fā)展步伐。投資
1.755億元先后完成了道路改造、路燈安裝、綠化等小城鎮(zhèn)基礎設施和照金鎮(zhèn)、董河鎮(zhèn)重點鎮(zhèn)建設任務。同時扎實開展農(nóng)村危房改造工程，完成農(nóng)村危房改造1313戶。三是狠抓保障性住房建設?？偼顿Y4.216億元，建設各類保障性住房3730戶，25.4萬㎡。為327戶住房困難戶發(fā)放了租賃補貼。四是大力實施治污栽綠工程，拆除耀縣水泥廠2臺6蒸噸、1臺4蒸噸燃煤鍋爐，新上3臺天然氣鍋爐，新增綠地面積20.7萬平方米，完成天然氣入戶1042戶。
3、打響“四創(chuàng)”戰(zhàn)役，積極服務發(fā)展大局。堅持以“四創(chuàng)”為統(tǒng)攬，按照“城鄉(xiāng)聯(lián)創(chuàng)”的總體思路，一是創(chuàng)新城市管理方式，細化城市管理，努力服務“四創(chuàng)”工作。大力推行精細化城市管理模式，按照疏堵結(jié)合、突擊整治與規(guī)范管理相結(jié)合的思路，將城市管理工作分成四大塊，七個區(qū)域，實行網(wǎng)格式管理，責任落實到人。有效改善了由于責任不明造成的城市管理秩序混亂問題。
拆除不規(guī)范門頭牌匾145塊，更新破舊門頭牌匾125塊，整治門前“臟、亂、差”163戶，處理120戶，整治出店占道經(jīng)營35處，清理流動攤販點1800個。投資1170余萬元，對藥王山出行線路沿線及城區(qū)重點區(qū)域進行了綠化、美化、亮化。 二是加大農(nóng)村環(huán)境衛(wèi)生整治力度，全力配合“四創(chuàng)”工作。完成農(nóng)村戶廁改造1.5萬戶，清理“三堆六亂”580余處，垃圾17萬噸，干凈整潔的農(nóng)村環(huán)境初步顯現(xiàn)。三是認真組織實施了創(chuàng)衛(wèi)十大工程、創(chuàng)綠八大工程和創(chuàng)園六大工程。“四創(chuàng)”工作取得了可喜的成績，全區(qū)順利通過了創(chuàng)國衛(wèi)省級考核鑒定，創(chuàng)園工作順利通過省級考核鑒定，創(chuàng)綠成果得到鞏固和提高，創(chuàng)模工作全面啟動。干凈、衛(wèi)生、靚麗、宜居的城鄉(xiāng)形象進一步提升。
二、統(tǒng)籌兼顧，助推全面工作上水平
1、狠抓政府日常工作，確保政府高效運轉(zhuǎn)。擔任常務副區(qū)長以來，一是迅速轉(zhuǎn)換角色，適應工作崗位新要求，加強對經(jīng)濟、統(tǒng)計等方面知識的學習，深入開展調(diào)研，做到充分吃透上情，摸透下情，思想和工作實現(xiàn)了由過去單一分管城建口工作向協(xié)助區(qū)長負責全面工作轉(zhuǎn)變。二是切實加強政務信息報送工作，全年共報送政務信息135條，政務信息數(shù)量、質(zhì)量以及采用率進一步提高。三是全力抓好政務督辦和議案辦理工作。圍繞市、區(qū)重點工作、重點項目和重大部署，開展了一系列督查督辦活動，保障了區(qū)委、區(qū)政府重大決策和部署的落實。同時，人大代表建議和政協(xié)委員提案辦復率、滿意率分別達到100%和98%。四是認真做好了區(qū)政府門戶網(wǎng)站的日常維護和信息更新工作，充分發(fā)揮了門戶網(wǎng)站展示耀州魅力、宣傳耀州經(jīng)濟社會發(fā)展成果，服務耀州百
姓的窗口作用。
2、狠抓重點項目建設，推動經(jīng)濟快速增長。認真貫徹市委、市政府提出的重點工作模塊推進機制，模塊推進工作效果明顯。精心組織藥王大道征遷工作，在短短的一個月時間內(nèi)完成了全部征遷任務，拆除總面積達6.5萬平方米，為藥王大道建設贏得了寶貴的時間。 始終把項目建設作為工作的重心來抓，加大對工業(yè)項目招商引資支持力度，帶領相關(guān)部門，多次召開協(xié)調(diào)會、辦公會、現(xiàn)場會，及時研究解決項目建設中遇到的困難和問題，保證引進的工業(yè)項目能夠落地生根，在建的重點項目進展順利。全區(qū)64個重點項目共完成投資38.5億元。陜西寶潤、恒晟陶粒砂等20個重點項目已全面完成。4×4800T/d特種水泥熟料生產(chǎn)線等 13個項目前期工作正在有序進行。中小學布局調(diào)整等16 個項目建設接近尾聲;體育場建設等10個項目進展良好。
3、狠抓惠民工程落實，切實改善民計民生。投資5.5億元，完成惠民八項工程涉及的50多個子項，惠民便民效果明顯。城鎮(zhèn)居民社會養(yǎng)老保險和農(nóng)村居民養(yǎng)老保險參保率分別達到83.5%和99.5%。新農(nóng)合參合率達到98.2%，為患者報銷醫(yī)藥費3900萬元。轉(zhuǎn)移農(nóng)村剩余勞動力5.03萬人，實現(xiàn)勞務收入5億多元，為3130人提供了技能培訓，解決了634名困難人員的就業(yè)問題。生態(tài)和扶貧移民搬遷497戶2161人，解決了2.24萬人的安全飲水問題。完成農(nóng)村戶廁改造1.5萬戶，在全市率先實現(xiàn)無公害化衛(wèi)生廁所全覆蓋。建成鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜合文化站4個、農(nóng)家書屋30個，配送文化器材1萬余件，為農(nóng)村免費放映電影2852場次。
4、狠抓信訪穩(wěn)控工作，有效化解社會矛盾。創(chuàng)新信訪工作
機制，加強信訪案件督辦力度，充分發(fā)揮“一站式”聯(lián)合接訪大廳職能，進一步拓寬了人們?nèi)罕姳磉_利益訴求的渠道。領導干部全年共開展 “三訪”330批927人(次)，其中接訪群眾280批770人(次)，約訪群眾19批80人(次)，下訪群眾31批77人(次)工。全年共受理群眾信訪2067件(人次)，受理各級立案302件，立案辦結(jié)287件，結(jié)案率達95%。保持了全省信訪“三無”區(qū)縣榮譽的優(yōu)異成績，實現(xiàn)了“一控制兩下降”目標任務。
5、狠抓“平安耀州”創(chuàng)建，保持社會大局穩(wěn)定。充分發(fā)揮公、檢、法、司四部門的職能作用，努力構(gòu)筑從源頭到結(jié)果，從道德約束到法律制約的全方位、立體式的社會穩(wěn)定網(wǎng)絡建設，努力為經(jīng)濟發(fā)展營造安定團結(jié)的社會環(huán)境。一是繼續(xù)加強基層司法所建設，演池、永安路和坡頭3個司法所通過省級示范所驗收。圍繞經(jīng)濟社會重點領域，不斷深化人民調(diào)解工作，共成功調(diào)解各類糾紛398起，有效預防和組織了矛盾糾紛的發(fā)生。同時切實做好了弱勢群體的法律援助工作，全年共辦理法律援助案件73件，有力維護了社會的公平正義。二是不斷創(chuàng)新社會治安管理方式，積極推行社區(qū)民警“135”工作法、民生警務“三個六”工作機制和電子報警“十戶聯(lián)防”等具有耀州特色的新型警務品牌。全區(qū)社會治安滿意率達到93%以上。三是全力支持法院和檢察院的各項工作，努力做到行政支持到位不越位，堅決維護司法公正。
6、狠抓應急管理，不斷增強突發(fā)事件應急處置能力。全年
共編制完善各類突發(fā)公共事件應急預案15個，組織開展突發(fā)事件應急演練8次，培訓應急管理人員520多人(次)，堅持24小時值班制度，進一步完善了應急值班和信息報告制度，規(guī)范了信息
處理和應急處理程序，全年共處理各類突發(fā)事件36次。面對突發(fā)公共事件，區(qū)政府快速反應、迅速行動，在第一時間掌控了事態(tài)局勢，沒有一起突發(fā)事件因為應急處置不力而造成不良影響。區(qū)政府連續(xù)三年被省政府評為應急管理工作先進單位。
7、狠抓其他各項工作，全面服務經(jīng)濟發(fā)展。一是緊緊圍繞縣域經(jīng)濟考核“爭15保16”的目標，切實做了全區(qū)生產(chǎn)總值指標、城鄉(xiāng)居民收入、固定資產(chǎn)投資等重要經(jīng)濟指標的統(tǒng)計工作。同時，扎實推進統(tǒng)計制度方法改革。全區(qū)73家“三上”企業(yè)和房地產(chǎn)建筑企業(yè)一套表試點工作圓滿完成，取得了寶貴經(jīng)驗。二是圓滿完成了“五五”普法工作收官之年的各項任務，安排部署了“六五”普法工作。三是堅持應收盡收的原則，全面完成了年度煤炭、水泥等資源的稅費統(tǒng)一征收任務。四是加大全民消防安全意識教育，全年共開展消防安全知識宣傳教育10場次，發(fā)放消防知識宣傳單2000多份，人民群眾的消防意識不斷增強。
作為常務副區(qū)長，在切實抓好以上各項重點工作的同時，我還認真協(xié)助代區(qū)長抓好了物價、兵役、新聞、外事和機關(guān)事務管理等工作。保質(zhì)保量完成了好區(qū)委、區(qū)政府決策交辦的安全生產(chǎn)大檢查，果園管理等其他各項工作，確保了區(qū)委、區(qū)政府的決策得以貫徹落實，人民群眾根本利益得到保障。
三、加強修養(yǎng)，提高素質(zhì)樹形象
1、加強學習，不斷提高政治素質(zhì)。一年來，我始終把學習理論、增強政治素養(yǎng)、提高工作能力放在自身建設的首位。通過自學和參加集體學習相結(jié)合，記讀書筆記與開展調(diào)研相補充，有效提高了自己分析問題和解決問題的能力。
2、堅持原則，不斷加強黨性修養(yǎng)。一是時刻擺正自己的位置。始終堅持黨的領導，不折不扣地執(zhí)行區(qū)委、區(qū)政府的重大決策，為黨委、政府當好參謀。二是對分管部門的工作堅持指導到位而不越位，要求嚴格而不出格。三是識大局，顧大體。積極配合其他領導成員共同推進工作。
3、嚴于律己，不斷強化廉潔意識。在落實黨風廉政建設“一崗雙責”上，自己堅持抓好對分管部門領導班子的管理監(jiān)督。在廉潔自律方面，嚴格遵守黨員領導干部廉潔自律各項規(guī)定，秉公辦事，潔身自律。一年來，我的配偶、子女和親屬沒有在我管轄的業(yè)務范圍內(nèi)從事可能與公共利益發(fā)生沖突的經(jīng)商辦企業(yè)活動，也沒有利用我的職權(quán)和職務的影響，謀取私利。
四、正視問題，切實改進促提高
雖然自己做了一些工作，但與組織和廣大人民群眾的要求還有較大差距。一是忙于政務事務多，看書學習少。二是善于運用工作經(jīng)驗多，大膽開拓創(chuàng)新少。三是對下屬和身邊的人要求嚴格多，關(guān)心照顧少。針對問題與不足，今后，我將采取有效措施，認真加以解決，加強學習，努力工作，嚴以律己，寬以待人，不斷創(chuàng)新工作方式方，不斷增強黨性修養(yǎng)，不斷提高自己的工作能力和水平。
2017常務副總工作心得體會總結(jié)篇3
觀念的轉(zhuǎn)變，我作為一名機關(guān)工作人員，退休后來民營企業(yè)工作，我一直在轉(zhuǎn)變觀念以適應新的環(huán)境和新的工作要求。今天借此年度總結(jié)大會做如下幾個方面的感謝及總結(jié)：
一、思想上，感謝****經(jīng)理、****等同事積極引見，讓我結(jié)識了徐董、王總;感謝徐董、王總真誠的相邀使我成為****公司的一員，沒有你們的引見，我會與這么優(yōu)秀的統(tǒng)帥徐董、王總失之交臂，不能成為****公司的一員，我就學不到徐董深謀遠慮的那種大氣及王總經(jīng)濟管理方面的那種韌勁。遇到這么好的統(tǒng)帥使我在思想上有了很大的提高，在認真學習徐董、王總的整體規(guī)劃思想、及方針目標，并把它作為思想的綱領，行動的指南;時刻牢記為下屬職工服務的宗旨，明白自己所肩負的責任;積極參與基層管理中，在工作中要起到模范帶頭作用，做廣大職工的表率，同時，認真學習相關(guān)業(yè)務知識，不斷提高自己綜合素質(zhì)。
二、在工作上，感謝各個部門的極力配合和支持，本年度主要完成了如下工作，做此感謝:
1、感謝生產(chǎn)部****經(jīng)理的積極配合，是你讓車間積極的開展了早會、同時感謝各部門經(jīng)理的配合，讓生產(chǎn)例會等活動也如期舉行，各種會議的召開及活動的舉行使大家有了更多交流的平臺，更好的處理平常因扯皮、溝通不暢造成的負面影響，并且通過各種會議，使管理層在部屬下面增加了話語權(quán)和養(yǎng)成帶有目標性從事工作的習慣。大家知道，生產(chǎn)是公司最重要的一個環(huán)節(jié)，也是最難管理的一個部門，但一年來，我們的生產(chǎn)沒有間斷過，非常的通暢，作為部門領導王金凌經(jīng)理功不可抹，謝謝你，你辛苦了，同時也謝謝公司給了我這一員大將。但取得了這點業(yè)績，還不能太驕傲，我們的工作還需要加強，在生產(chǎn)計劃上要學會分解、學會調(diào)度，把工作做的更細，細到每位職工的工時效率、每個車間的工作量都要熟知外，還要積極培養(yǎng)新人，給公司儲備新鮮后備力量。
2、感謝****經(jīng)理、外協(xié)****經(jīng)理等相關(guān)人員給予活動室大力配合，是你們的參與與付出，才讓活動室順利落成，才使元旦晚會開展的紅紅火火，員工待在某個企業(yè)，不僅僅薪酬是唯一吸引他讓他安心留下來的籌碼，給職工創(chuàng)造一個良好的娛樂平臺等也是非常重要的，我們公司在偏遠的鄉(xiāng)鎮(zhèn)，如果沒有食堂、沒有宿舍、沒有娛樂平臺是怎么樣?我想大家心里很清楚，所以現(xiàn)在創(chuàng)辦了活動室，以后更要不間斷的舉行各種活動，讓我們每位職工都感覺****企業(yè)文化的魅力;
3、感謝以****為主的品管部人員、以****為主的開發(fā)部人員，是你們辛勤勞動，才使我們技術(shù)規(guī)范、檢驗標準近一步完善、才讓車間有了相關(guān)的工藝標準，才使檢驗員更好的判定產(chǎn)品的質(zhì)量好壞并留下檢驗證據(jù)，公司產(chǎn)品幾百種，那就需要做很多很多的標準，你們辛苦了，但我們的工作才剛剛開始，如何把相關(guān)的工藝標準鑲嵌到每位職工心中，這個任務任重而道遠。
4、感謝企管部****經(jīng)理，你的老黃牛精神是在做的學習榜樣，任勞任怨，積極主動的投身工作中，是你，讓我們安全事故比往年更低，是你讓我們和政府交往更順暢，是你，有條不穩(wěn)的組織大家安全事故的學習，及企業(yè)文化的宣貫，非常感謝你。
5、感謝****為主的行政部門，謝謝你及其他同事的配合，讓驗廠順利通過。謝謝你，極力支持我的工作，在文件控制方面有了大幅度改觀;你做事的態(tài)度，是值得肯定和表揚的;雖然過去取得了一點成績，但相對整個公司而言，還有很重的事情要在后繼工作中加強;公司考勤、考核工作才剛開始，還沒有完善的體制，要想落實到職工心目中，必須找到更加快捷、適合公司發(fā)展方向的正確路線;同時，各部門培訓工作也需要落實到實處，沒有培訓學習，大家的思維僅僅停留在原始狀態(tài)，就得不到個改善，公司要發(fā)展、人的綜合素質(zhì)必須提高，那就要求每個職工都要具備虛心好學的態(tài)度;
6、感謝采購、銷售、外協(xié)等其他部門包括基層職工的配合，謝謝你們一直給予我工作上最大的配合與支持，同時也讓我更加了解了不同部門之間的相互關(guān)聯(lián)、如何正確找到溝通銜接的正確方式;
7、感謝那些背后非議我的同事、謝謝你的非議，使我更加認識到自己的不足，在今后的工作中，我會更加努力提高自身的修養(yǎng)，改正自身缺點，來完善自己;
三、在作風上，我會一如既往的遵章守紀、團結(jié)同事、務真求實、樂觀上進，始終保持嚴謹認真的工作態(tài)度和一絲不茍的工作作風，勤勤懇懇，任勞任怨。在生活中發(fā)揚艱苦樸素、勤儉耐勞、樂于助人的優(yōu)良傳統(tǒng)，始終做到老老實實做人，勤勤懇懇做事，勤勞簡樸的生活，時刻牢記管理層的責任和義務，嚴格要求自己，在任何時候都要起到模范帶頭作用。
今后努力的方向:隨著****公司的發(fā)展，可以預料我們的工作將更加繁重，要求也更高，需掌握的知識更高更廣。為此，我將更加勤奮的工作，刻苦的學習，努力提高文化素質(zhì)和各種工作技能，為****公司做出應有的貢獻。
“新的一年意味著新的起點新的機遇新的挑戰(zhàn)”、 “一定努力打開一個工作新局面”。
最后，衷心祝愿，大家新的一年，工作順利、家庭幸福、萬事如意。
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