關(guān)于獄警工作心得體會(huì)5篇
獄警是指依法從事監(jiān)獄管理、執(zhí)行刑罰、改造罪犯工作的人民警察,下面是小編精心整理的獄警工作心得體會(huì)范文，供大家學(xué)習(xí)和參閱。
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獄警工作心得體會(huì)
我是70后，在一所市屬監(jiān)獄做了12年監(jiān)獄警察。之前，在一家律師事務(wù)所工作，后參加公務(wù)員考試到監(jiān)獄成為獄警。問(wèn)我多喜歡這份工作?談不上喜歡，僅是工作，養(yǎng)家糊口的生計(jì)而已。問(wèn)我為何放棄了當(dāng)初的律師工作?自以為性格與職業(yè)難以匹配，多年堅(jiān)守難有發(fā)展，只好另行選擇重謀出路。轉(zhuǎn)眼，40不惑，青春的激情消退殆盡，曾經(jīng)的理想消弭無(wú)影，只有日復(fù)一日的工作，詮釋著青春易逝容顏易老的歲月流年。
本以為獄警的工作很單調(diào)，看守犯人而已，不會(huì)有太大的工作量?，F(xiàn)在看來(lái)，真是不懂行盡說(shuō)外行話(huà)。跟人打交道，更多的是心計(jì)，何況還是犯人。在監(jiān)區(qū)工作那幾年，真是見(jiàn)識(shí)了監(jiān)獄一線(xiàn)工作的辛苦艱難，跟犯人談個(gè)話(huà)得有臺(tái)帳記錄，反映個(gè)異常情況就得調(diào)查核實(shí)，打個(gè)架就得做筆錄一厚沓，打個(gè)飯?zhí)醾€(gè)水會(huì)個(gè)見(jiàn)得跟著維持秩序，裝個(gè)病也得更真的一樣趕緊就醫(yī)診療，月底了，每人一份計(jì)分考核單，符合獎(jiǎng)勵(lì)條件的，又是獎(jiǎng)勵(lì)審批表，等等，忙不完的瑣事細(xì)節(jié)讓人煩不勝煩。不僅如此，還要時(shí)刻提防犯人的算計(jì)或滋事，在犯群中間亦正亦邪地發(fā)展眼線(xiàn)，以便準(zhǔn)確掌控犯情，實(shí)在是心累至極。若是輪到值班，那就晚上接著干，盯著電腦屏幕監(jiān)控，處理夜晚突發(fā)的打架斗毆、急病發(fā)作等事件。再困再累，也別睡著，讓領(lǐng)導(dǎo)發(fā)現(xiàn)了事兒就大了。如果碰巧架打的狠病發(fā)的急，出了人命重傷之類(lèi)的，肯定又該是檢察機(jī)關(guān)找上門(mén)追瀆職失職的責(zé)了。
所以說(shuō)，獄警的活兒，技術(shù)含量不一定高，但做好不出事，不用心真是不行。
經(jīng)過(guò)在監(jiān)區(qū)幾年的錘打，終于有機(jī)會(huì)調(diào)到科室工作，也算是“脫離苦?！?。不過(guò)，不幸的是，雖然內(nèi)心壓力相對(duì)減小，但工作量卻成倍增長(zhǎng)，趕到工作湊堆兒，也是累的半死不活。
我現(xiàn)在的工作，比較雜多，但說(shuō)犯人的思想教育，就是監(jiān)獄教育改造工作的重要一塊兒。先別說(shuō)這個(gè)工作效用如何，規(guī)定了這項(xiàng)工作，至少在形式上必須扎扎實(shí)實(shí)地做，教學(xué)計(jì)劃得造好，上課教案得寫(xiě)好，期末考試要出卷、組織考試、批卷、成績(jī)登記造冊(cè)等等，都要搞。不僅要搞，還得做好各項(xiàng)工作臺(tái)帳，以留存?zhèn)洳椤；蛘哒f(shuō)，萬(wàn)一以后出了問(wèn)題，該追責(zé)了，這些東西，就是證明你有責(zé)還是無(wú)責(zé)的證據(jù)。關(guān)于考試的事兒，經(jīng)常會(huì)有部門(mén)來(lái)查，因?yàn)樯婕暗椒溉烁脑煸u(píng)審、積極分子評(píng)選、減刑假釋等執(zhí)法工作，要真是沒(méi)做或者沒(méi)做好，能說(shuō)得清楚嗎?每想到這些事兒一不小心出個(gè)差錯(cuò)什么的自己立馬就可能從獄警變成囚徒，脊背就禁不住颼颼飆風(fēng)。
日常的工作，還有一項(xiàng)很有“技術(shù)含量”的歸我負(fù)責(zé)，就是編輯監(jiān)獄小報(bào)。監(jiān)獄小報(bào)每月兩期，我除負(fù)責(zé)審核犯人的投稿外，還負(fù)責(zé)新聞撰寫(xiě)、報(bào)紙編輯、排版和校對(duì)。說(shuō)實(shí)話(huà)，我是喜歡寫(xiě)寫(xiě)東西的，覺(jué)得文字的活兒蠻有意思，因此，做這工作可以說(shuō)是累并快樂(lè)著。還有就是，要向省監(jiān)獄局主辦的監(jiān)獄系統(tǒng)報(bào)紙投稿，并完成省監(jiān)獄學(xué)會(huì)下達(dá)的理論調(diào)研任務(wù)，寫(xiě)寫(xiě)稿子沒(méi)問(wèn)題，但寫(xiě)論文，實(shí)在是出乎我的能力之外，一個(gè)德不具才不備的小科員能有多大能耐?不過(guò)，我沒(méi)有懈怠，還是盡力去做好工作，而且，每當(dāng)自己的稿件發(fā)表或論文獲獎(jiǎng)，心底里還是會(huì)流露出一絲令人欣慰的成就感，覺(jué)得自己的努力和辛勞沒(méi)有白費(fèi)。
做執(zhí)法性質(zhì)最顯現(xiàn)的工作，當(dāng)屬罪犯改造評(píng)審、改造積極分子評(píng)選工作。這是一項(xiàng)浩大的工程，一是涉及人員多，基本每個(gè)犯人都要參加評(píng)審，上百個(gè)犯人參加評(píng)選;二是安排時(shí)間短，一般也就十天半個(gè)月;三是工作任務(wù)重，文件起草、評(píng)審表審核、審批表審核、結(jié)果公示、復(fù)議審查、行文表彰、臺(tái)賬專(zhuān)卷整理等等一大堆工作等著做;四是最重要的，這是執(zhí)法，不能出錯(cuò)，如果一人出錯(cuò)，可能很多工作都得推倒重來(lái)，沒(méi)準(zhǔn)檢察機(jī)關(guān)還要來(lái)監(jiān)督，要是不能講出個(gè)所以然，釋掉自己徇私舞弊的嫌疑，那可真就麻煩了。
最讓人頭大的工作，我以為是各種活動(dòng)會(huì)議，尤其是自己負(fù)責(zé)的那個(gè)口的會(huì)議，比如教育改造的會(huì)議或活動(dòng)，又要起草、打印活動(dòng)方案了，擬寫(xiě)如動(dòng)員會(huì)、推進(jìn)會(huì)等等的會(huì)議通知、會(huì)議記錄了，制作文藝演出、幫教活動(dòng)的新聞、簡(jiǎn)報(bào)了?；顒?dòng)或者會(huì)議，中間還有很多細(xì)節(jié)的東西，遠(yuǎn)比寫(xiě)個(gè)東西勞心費(fèi)神，實(shí)在不是容易吃消的活兒。
當(dāng)然，在機(jī)關(guān)工作，承擔(dān)的工作不會(huì)是固定不變，總會(huì)有完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他任務(wù)的兜底條款來(lái)為你派更多的活兒做。臨時(shí)性質(zhì)的工作，那是林林總總，五花八門(mén)，做份工作考核了，填份統(tǒng)計(jì)報(bào)表了，出份內(nèi)部雜志了，整個(gè)警示教育了，搞次安全檢查了，幫趟犯人外診了等等，不一而足，全看領(lǐng)導(dǎo)的計(jì)劃?rùn)C(jī)動(dòng)和想象豐富。
獄警都這么忙?那倒未必。任何單位，大概都一樣，有的人忙的分身乏術(shù)，有的人閑的無(wú)所事事，有的人日夜加班，有的人照吃空餉。我也不想那么多，就這能量，就這水平，工作多了干完，工作少了干好，不比不攀。一輩子干的最多的事兒還是工作，這是自己選擇的人生生活方式，所以也不能懈怠和敷衍不是?
那監(jiān)獄都有企業(yè)，犯人都在生產(chǎn)，除了工資，一定還有很多獎(jiǎng)金之類(lèi)的吧?12年獄警生涯，上冊(cè)工資收入3000稍出頭，我以為應(yīng)該不算多。至于獎(jiǎng)金之類(lèi)的，我剛考公務(wù)員那會(huì)兒也是這么想的，但至今從未領(lǐng)取過(guò)。工作工資不多，但又舍棄不得，不惑之年，少了非分之想，多了務(wù)實(shí)之念，想必以后的生活，就是這樣波瀾不驚的從容而過(guò)吧。
獄警工作心得體會(huì)范文
幸福只是海灘上的城堡
很多人問(wèn)我，做為一名獄警，你工作的最大的感悟是什么?初答這個(gè)問(wèn)題的時(shí)候讓我很為難，這份工作給我的感悟?qū)嵲谑翘嗔?，就象你吃了一頓飯后有人問(wèn)你吃到哪一口才飽的一樣。經(jīng)過(guò)反復(fù)思考，我想我可以說(shuō)出現(xiàn)在的答案，結(jié)果就是：幸福只是海灘上的城堡。
幸福只是海灘上的城堡-----獄警感悟
身邊的罪犯他們?cè)谌氇z前都在追求著幸福，有的甚至還曾經(jīng)擁有過(guò)幸福?？勺屓送锵У氖?，至少入獄服刑的期間，他們離開(kāi)了幸福，和他們的接觸中，時(shí)常能夠感到那種被生活遺棄甚至戲弄的痛苦和無(wú)奈
命運(yùn)是一個(gè)多么奇異的魔術(shù)師啊，讓每個(gè)人的命運(yùn)如同大海上的波濤起起伏伏，有時(shí)甚至?xí)破饹_天的巨浪。例如張某，入獄前是個(gè)企業(yè)家，為給別人擔(dān)保背下了巨額債務(wù)，為了挽回?fù)p失將對(duì)方的車(chē)輛扣押，結(jié)果自己卻鋃鐺入獄。李某，幸福的家庭在酒駕上止步。王某，講義氣為朋友討債，結(jié)果故意傷害入獄……，這樣的例子實(shí)在太多太多了。
幸福只是海灘上的城堡-----獄警感悟
看多了這些，有時(shí)想想，幸福只是一種狀態(tài)，一種極不穩(wěn)定的狀態(tài)。《老子》中說(shuō)：禍兮福之所倚，福兮禍之所伏，孰知其極?意思是遭遇災(zāi)禍，福祿倚靠著;得到福祿，災(zāi)禍潛伏著，誰(shuí)能知道最終結(jié)果
趨吉避兇是人類(lèi)的天性，小時(shí)候看外國(guó)電影，老外吃飯時(shí)總要雙手合起來(lái)先行祈禱，總覺(jué)得有些可笑，現(xiàn)在再想想還是自己年少無(wú)知。一個(gè)人能時(shí)時(shí)刻刻提醒自己的人生信仰和堅(jiān)守，本身就是一個(gè)件多么令人尊敬事情。
幸福是如此的難得，追求起來(lái)是千難萬(wàn)險(xiǎn)的不易，甚至窮盡一生望塵莫及。但一但僥幸擁有時(shí)，它又如此的脆弱，看起來(lái)一件微不足道的事情都可能讓你從幸福的天堂一下墮入懊悔的地獄。我想如果傳說(shuō)和希望的藥物都能發(fā)明的話(huà)，“后悔藥”絕對(duì)應(yīng)該是最為暢銷(xiāo)的。
幸福只是海灘上的城堡-----獄警感悟
既然幸福是如此的難得和脆弱，那么面對(duì)它我們應(yīng)該有什么樣的態(tài)度呢?我想一是感恩，感恩命運(yùn)的賜予。二是珍惜，珍惜才能品味出幸福的真正滋味。三是呵護(hù)，小心翼翼的呵護(hù)才能讓幸福久長(zhǎng)。四是創(chuàng)造，創(chuàng)造幸福和享受幸福應(yīng)該是同等重要的，不是嗎?有時(shí)貧瘠土地上結(jié)出的瓜果會(huì)格外的甜。五是合規(guī)，合情合理合法的創(chuàng)造和擁有幸福才能安心，強(qiáng)扭的瓜不甜。六是知進(jìn)退，恃寵而驕?zhǔn)迅６两K是取亂之道。
也許你會(huì)厭煩，感覺(jué)這都是老生長(zhǎng)談，那么請(qǐng)你留言，你想聽(tīng)什么樣的監(jiān)獄故事，從中自己悟幸福之道，我一定會(huì)努力舉例。
When happiness knocks at the door, open the door quietly, invite it in, bring a cup of tea, stay with it, make it stay as long as possible, and enjoy the quiet time with us.
(當(dāng)幸福來(lái)敲門(mén)時(shí)，靜靜的打開(kāi)門(mén)，請(qǐng)它進(jìn)來(lái)，端上一杯茶，好好陪著它，讓它盡可能的呆的長(zhǎng)久，好和我們一起享受歲月的靜好。)
獄警工作心得范文
講真，作為一名監(jiān)獄警察生活真的很枯燥，尤其是像我這樣的身在外地的單身狗，比如我現(xiàn)在就是待在單位宿舍不知做什么，對(duì)著電腦，不知道看什么節(jié)目，拿著手機(jī)不知道找哪個(gè)朋友聊天，桌角放的書(shū)也很久沒(méi)有翻動(dòng)了。除了單位的公文，也已經(jīng)很久沒(méi)有寫(xiě)過(guò)筆記了，今天就簡(jiǎn)單的寫(xiě)一點(diǎn)自己的胡思亂想吧。
我感覺(jué)到很多人對(duì)獄警這個(gè)職業(yè)是有誤解的，這個(gè)想法僅來(lái)自我周邊的親人朋友問(wèn)過(guò)我最多的問(wèn)題。我剛參加工作之后，回到老家，奶奶總是擔(dān)心我的人身安全，認(rèn)為我還是像在公安上外出抓人什么的，總是一遍遍的叮囑我;我的發(fā)小，朋友們總是問(wèn)我監(jiān)獄里時(shí)怎么打服刑人員的，這些問(wèn)題在我解釋很多邊之后還是不能消除他們的疑惑，其實(shí)現(xiàn)在監(jiān)獄就是一座學(xué)校和工廠，服刑人員在這里接受思想教育，通過(guò)勞動(dòng)轉(zhuǎn)變不勞而獲等思想觀念并學(xué)習(xí)生活技能。很多影視節(jié)目里獄警就是一個(gè)個(gè)的__，這樣的影視節(jié)目也誤導(dǎo)很多人對(duì)獄警“有色”看待，認(rèn)為獄警不是受賄就是暴力，我真心的希望能有更多的影視節(jié)目宣傳獄警的正能量，焦南監(jiān)獄警察袁文俊被評(píng)為2016年“感動(dòng)中原”十大年度人物，但人卻累到在工作崗位上，這樣的結(jié)果讓我們很痛心。監(jiān)獄工作就是每天堅(jiān)守監(jiān)管一線(xiàn)，保障安全，工作性質(zhì)也決定獄警的工作很平凡，但就是這樣平凡的工作要一輩一輩的堅(jiān)守，安全就是我們的工作業(yè)績(jī)，就像我單位在監(jiān)管工作上取得20年無(wú)事故，平凡的幾個(gè)字，就是一輩人的堅(jiān)守!
監(jiān)獄民警工作心得體會(huì)
參加工作距今整整5年了，將自己的感受寫(xiě)出來(lái)和大家分享一下。
__年警校畢業(yè)，恰逢家鄉(xiāng)省直機(jī)關(guān)招考公務(wù)員，報(bào)名之后，一路下來(lái)幸運(yùn)的入闈，并如愿以?xún)數(shù)姆峙涞搅爽F(xiàn)在的單位，_監(jiān)獄。
首先說(shuō)下工作情況。熟悉監(jiān)獄的朋友應(yīng)該了解，監(jiān)獄都有自己的企業(yè)。做為一個(gè)煤炭大省，又地處本省最大煤田之上的_監(jiān)獄，理所當(dāng)然開(kāi)辦的企業(yè)就是煤礦。監(jiān)獄中關(guān)押的所有具備下井勞動(dòng)條件的罪犯必須下井參加勞動(dòng)。而我們基層的民警的工作就隨之分為兩塊：一塊是罪犯的日常管理工作;一塊是井下的安全生產(chǎn)。其中最重要的就是井下的生產(chǎn)，為了避免事故發(fā)生，監(jiān)督罪犯生產(chǎn)，要下井直接指揮罪犯生產(chǎn)。煤礦生產(chǎn)是三班倒，每班12小時(shí)，罪犯勞動(dòng)12小時(shí)，民警現(xiàn)場(chǎng)指揮12小時(shí)。我們的每日工作程序以下午班為例，上午進(jìn)入監(jiān)房之后全面了解自己所承包的罪犯情況，有需要談話(huà)的談話(huà)，并且還需要帶領(lǐng)罪犯接見(jiàn)打親情電話(huà)什么的。中午12點(diǎn)吃飯之后帶罪犯下井，晚上12點(diǎn)上井后，有事的處理完事情才能下班回家，可以說(shuō)是很辛苦的。正因?yàn)樾量?，全監(jiān)近900名警察只有區(qū)區(qū)60人是做這個(gè)工作的，而我，就是其中一個(gè)。
接下來(lái)，說(shuō)下待遇。我們的月工資分工資和獎(jiǎng)金，做為一個(gè)工作5年的二司來(lái)說(shuō)，正常的話(huà)(沒(méi)有罰款，可是不可能沒(méi)有，起步1000)月收入在5000左右，其中占很大比重的是獎(jiǎng)金。對(duì)于一個(gè)欠發(fā)達(dá)的中西部省份來(lái)說(shuō)，這樣的收入我還是比較滿(mǎn)意的。大家可能認(rèn)為做為一個(gè)煤礦企業(yè)這樣的工資有點(diǎn)低了，(對(duì)于一名基層民警來(lái)說(shuō)不低了，分監(jiān)區(qū)長(zhǎng)監(jiān)區(qū)長(zhǎng)監(jiān)獄長(zhǎng)那是另一個(gè)檔次，至于多少，不遍透露)其實(shí)我們省有只有4所煤礦監(jiān)獄，收入的很大一部分都要上繳監(jiān)獄局，再由局里分配給其他效益不好的監(jiān)獄，這樣以來(lái)，待遇并將沒(méi)有別人想象的那樣高。
再說(shuō)下自己工作5年來(lái)的感受，總結(jié)下來(lái)就是越來(lái)越?jīng)]有勁，越來(lái)越?jīng)]有希望?？赡軗Q一個(gè)環(huán)境就不會(huì)有這樣的想法，但就我們60個(gè)兄弟來(lái)說(shuō)，都是這樣的想法。
為什么呢?相信每個(gè)從剛從學(xué)校出來(lái)的朋友都是朝氣蓬勃，熱血沸騰，立誓要作出一番事業(yè)來(lái)的。我也是，當(dāng)分配過(guò)來(lái)卻要下井的時(shí)候我并沒(méi)有什么想法。我知道，這是我的工作，只要干好了，下一輩子何妨?可是到后來(lái)，我發(fā)現(xiàn)我錯(cuò)了。遇到的事情太多了，舉幾個(gè)典型事例吧
例一：我們監(jiān)獄所有分配過(guò)來(lái)的公務(wù)員必須從基層做起，其中最大的原因就是下井的人太少了，必須充實(shí)一線(xiàn)民警隊(duì)伍。我們這一年分配的十幾個(gè)兄弟都分配到各分監(jiān)區(qū)一線(xiàn)下井。而某位_長(zhǎng)的兒子，分過(guò)來(lái)直接去了科室工作。這件事無(wú)可厚非，因?yàn)樵谖覀儐挝贿@不算什么事，在社會(huì)上更不算什么事，我也沒(méi)有什么心理失衡的，咱沒(méi)關(guān)系沒(méi)錢(qián)，靠自己努力吧。接下來(lái)的事卻讓我徹底失去了信心。我們晉升副科指標(biāo)條件為：本科必須有3年的井下工作經(jīng)歷，專(zhuān)科需要5年。有一年竟然變了!本科不需要，專(zhuān)科3年，我是專(zhuān)科畢業(yè)，工作不到3年，沒(méi)有資格，而那位公子由于是本科，直接副科，還有很多沒(méi)有下過(guò)井的同事晉升副科。更稀罕的是去年，條件又變回去了!這樣下來(lái)，我和我們那幫難兄難弟還是不到!這指標(biāo)是為他開(kāi)的?
例二：監(jiān)獄近900名干警，只有不到300人是直接監(jiān)管罪犯的，其余的都在機(jī)關(guān)工作。一個(gè)部門(mén)的正常運(yùn)轉(zhuǎn)，需要個(gè)環(huán)節(jié)通力合作才能發(fā)揮最大效力，少了誰(shuí)也不行。但在待遇方面應(yīng)有所傾斜和主次。傾斜當(dāng)然是照顧基層、一線(xiàn)，我們監(jiān)獄恰恰在這上面難得糊涂。井上井下，一線(xiàn)后勤，雖然有差別，微乎其微。重要的是一線(xiàn)擔(dān)負(fù)著生產(chǎn)安全和管教安全，稍微出點(diǎn)事情，罰款少則數(shù)千，多則上萬(wàn)。而井上單位，從來(lái)沒(méi)有罰款之說(shuō)。迷惑很久，一位同事一語(yǔ)道破天機(jī)：井上單位很多人都是關(guān)系才進(jìn)去的!恍然大悟，怪不得都要削尖腦袋往外面跑，待遇低不了多少，關(guān)鍵是不用擔(dān)責(zé)任，不操心。不像井下單位一樣，辛辛苦苦干一年，到年底了因?yàn)樽锓复蚣芑蛏a(chǎn)完不成任務(wù)而一下回到舊社會(huì)。所以和他們聊天的時(shí)候不論說(shuō)什么,他們最后總會(huì)繞到錢(qián)上面來(lái)“你們掙的比我們多多了”......比你們多為什么你們不來(lái)??
例三：每個(gè)監(jiān)獄為了提高工作效率，提高隊(duì)伍執(zhí)法水平，都會(huì)制定或多或少的制度和紀(jì)律什么的。我們監(jiān)獄也一樣，不論什么科室，只要是有點(diǎn)權(quán)利，有點(diǎn)職能，都會(huì)制定一些制度。而這些制度，全部是用來(lái)約束分監(jiān)區(qū)，約束一線(xiàn)民警的!而且全部跟罰款掛鉤!更離奇的是，由于溝通不夠，各自為了那點(diǎn)利益，制度之間甚至是矛盾的。讓我們不知所以，畏首畏尾。甚至有些內(nèi)看守民警，為了抽幾包煙，不停的往分監(jiān)區(qū)跑，檢查這個(gè)檢查那個(gè)，查住就扣分，領(lǐng)導(dǎo)為了不影響考核，就忍痛從分監(jiān)區(qū)帳里撥款給他們買(mǎi)煙什么的，這已經(jīng)是一種“潛規(guī)則”。
例四：民警李某，參加工作不到兩年，不想下井，但無(wú)奈無(wú)錢(qián)無(wú)關(guān)系，就請(qǐng)假，有什么假請(qǐng)什么假，長(zhǎng)達(dá)十個(gè)月不上班。然后不停的找領(lǐng)導(dǎo)鬧，耍無(wú)賴(lài)，說(shuō)家里如何如何困難(娃開(kāi)一輛邁騰)，自己有病不宜下井等等，領(lǐng)導(dǎo)耐不住死磨硬泡，后如愿調(diào)入一職能科室。民警王某，十幾年如一日，兢兢業(yè)業(yè)，克己奉公，堅(jiān)持深入井下生產(chǎn)一線(xiàn)指揮生產(chǎn)，一心撲在工作上，家里的事都留給妻子照顧。就這樣一位民警，至今任堅(jiān)持在一線(xiàn)。領(lǐng)導(dǎo)甚至不知道這位民警的名字!
以上的例子都不是個(gè)案，在我們單位是普遍存在的，諸如此類(lèi)的事情很多很多，在這工作生活了5年的我已經(jīng)麻木了?？赡芎芏嗳藭?huì)認(rèn)為我是在發(fā)牢騷，就像領(lǐng)導(dǎo)開(kāi)會(huì)給我們講的一樣“別老發(fā)牢騷，問(wèn)問(wèn)你為監(jiān)獄付出了多少?”我當(dāng)時(shí)真想大吼“付出越多的越在付出，沒(méi)有付出的越在偷著樂(lè)!”
5年來(lái)，沒(méi)有了當(dāng)初的壯志豪情，鴻鵠之志。換句話(huà)說(shuō)，即使有，也沒(méi)有天地供我施展。也許其他兄弟單位也存在我們這的問(wèn)題，也許這只是我們監(jiān)獄特有的一種“文化”?？傊覍?duì)這些現(xiàn)象的對(duì)策就是擺正心態(tài)，順其自然，干好自己的工作，替領(lǐng)導(dǎo)分擔(dān)解憂(yōu)(我們分監(jiān)區(qū)領(lǐng)導(dǎo)待我還是不薄的)對(duì)得起這份工資，對(duì)得起老婆孩子，對(duì)得起自己就行了?；谄渲械纳顚哟蔚脑颍e(cuò)綜復(fù)雜的關(guān)系，不是一個(gè)人一件事能左右得了，更不是一朝一夕就能改變的。所以，套用一句時(shí)髦的話(huà)，生活就像那什么，反抗不了，就默默享受吧。
監(jiān)獄民警工作心得范文
當(dāng)前，監(jiān)獄工作正面臨著新的歷史機(jī)遇，也面臨著新的刑事政策調(diào)整，監(jiān)獄整體工作，特別是監(jiān)管安全要求更高、壓力更大、監(jiān)督更嚴(yán)，面對(duì)社會(huì)發(fā)展和監(jiān)獄發(fā)展共同面臨的新常態(tài)，我們必須主動(dòng)適應(yīng)新常態(tài)，做到“心常態(tài)”。
悟一：無(wú)懼媒體監(jiān)督，習(xí)慣放大鏡下工作
黑龍江省訥河監(jiān)獄事件后，我們不僅認(rèn)識(shí)到了手機(jī)等違禁品的危害，也對(duì)媒體和網(wǎng)絡(luò)所釋放的巨大能量有了新的認(rèn)識(shí)，特別是江西贛州監(jiān)獄因?yàn)樵G河監(jiān)獄事件“躺槍”后，大部分監(jiān)獄會(huì)對(duì)媒體和網(wǎng)絡(luò)心生畏懼!
就訥河監(jiān)獄而言，罪犯通過(guò)手機(jī)在獄內(nèi)騙錢(qián)騙色，多名民警參與其中，經(jīng)媒體報(bào)道后，極大地?fù)p害了監(jiān)獄系統(tǒng)的正面形象，這好像是媒體給我們?cè)斐傻呢?fù)面影響，但不得不承認(rèn)的是，媒體并非無(wú)端炒作，報(bào)道的大多是事實(shí)。
躺槍的江西贛州監(jiān)獄哩，幾年前的事，被突然“起底”，就有炒作之嫌，明眼人一看便知，但贛州監(jiān)獄積極應(yīng)對(duì)，主動(dòng)聯(lián)系央視“焦點(diǎn)訪談”節(jié)目，讓“事實(shí)說(shuō)話(huà)”，還原真相，回應(yīng)質(zhì)疑，很快平息了事態(tài)。
兩個(gè)監(jiān)獄一樣被媒體聚焦，彰顯出不一樣的結(jié)果，主要原因不是媒體本身，而是我們執(zhí)法過(guò)程和結(jié)果本身能否經(jīng)得起媒體聚焦。事實(shí)勝于雄辯，自然不怕炒作;執(zhí)法漏洞百出，就懼怕媒體曝光。
汪道勝?gòu)d長(zhǎng)在處干班開(kāi)班動(dòng)員講話(huà)中強(qiáng)調(diào)，要主動(dòng)適應(yīng)全面依法治國(guó)的新常態(tài)，要習(xí)慣在聚光燈下、放大鏡下、顯微鏡下工作!我們不僅要依法治監(jiān)，公開(kāi)、公正、嚴(yán)格，而且還要陽(yáng)光執(zhí)法，文明執(zhí)法，主動(dòng)接受媒體、網(wǎng)絡(luò)和社會(huì)的監(jiān)督。
悟二：監(jiān)獄信息化建設(shè)需要“大智慧”
“大智慧”是一款計(jì)算機(jī)應(yīng)用軟件，并且還是一只潛力股。
聯(lián)想到監(jiān)獄的信息化建設(shè)，我覺(jué)得特別需要借用“大智慧”的思維來(lái)制定大規(guī)劃、謀劃大格局和實(shí)施大戰(zhàn)略。
監(jiān)獄的信息化建設(shè)隨著監(jiān)獄體制改革和監(jiān)獄布局調(diào)整實(shí)施有了快速發(fā)展，就湖北來(lái)講，新建、改建監(jiān)獄，包括一些沒(méi)有改擴(kuò)建的硬件設(shè)施比較落后的工業(yè)監(jiān)獄基本都同步進(jìn)行了信息化建設(shè)，除了個(gè)別監(jiān)獄外，沒(méi)有信息化的單位少之又少，可以說(shuō)，人防之外，技防地位已提升不少。
這次學(xué)習(xí)期間，欣聞司法部與武警的安防聯(lián)席會(huì)議在我省召開(kāi)，信息化的春天又來(lái)了!
雖然沒(méi)能參加全國(guó)性的會(huì)議，但是憑我在基層先后接觸到的武警荊州支隊(duì)和武警荊門(mén)支隊(duì)所了解的情況來(lái)看，武警部隊(duì)的信息化建設(shè)可謂“大智慧”，而我們與之相比還有不小差距。
一是指導(dǎo)不夠。對(duì)監(jiān)獄信息化建設(shè)方向、規(guī)模、成本、所要達(dá)成的目標(biāo)缺乏宏觀控制和具體指導(dǎo)。
二是發(fā)展不平衡。各監(jiān)獄已建成的建設(shè)規(guī)模、投資規(guī)模各異。
三是標(biāo)準(zhǔn)不統(tǒng)一?？梢哉f(shuō)，每一個(gè)信息化建成的監(jiān)獄都有自己引以為豪而其他監(jiān)獄沒(méi)有的所謂技術(shù)優(yōu)勢(shì)和亮點(diǎn)，怎么建設(shè)、建成什么樣、達(dá)到什么標(biāo)準(zhǔn)全憑監(jiān)獄資金實(shí)力和信息化建設(shè)單位的安防偏好。
然而，武警不一樣，他們建設(shè)資金普遍不高，一個(gè)中隊(duì)60萬(wàn)左右，標(biāo)準(zhǔn)由總隊(duì)統(tǒng)一下發(fā)，不允許自行其是，擅自更改方案或擴(kuò)大建設(shè)規(guī)模，而他們的監(jiān)控網(wǎng)點(diǎn)做到了簡(jiǎn)單、實(shí)用、多層級(jí)管理，全時(shí)段監(jiān)控，任何一個(gè)點(diǎn)位，武警總隊(duì)可以從遠(yuǎn)在萬(wàn)里之遙的北京查看的一清二楚。
就監(jiān)獄系統(tǒng)而言，應(yīng)在以下三個(gè)方面下功夫：
一是制度建設(shè)需要頂層設(shè)計(jì)。司法部應(yīng)該制定監(jiān)獄信息化建設(shè)的總體規(guī)劃、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)和實(shí)施方案，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，統(tǒng)一指導(dǎo)全國(guó)的信息化建設(shè)，對(duì)軟硬件設(shè)施，資金規(guī)模提出要求，做出規(guī)范。
二是工程建設(shè)應(yīng)該由上而下，而不是由下而上。具體的講，應(yīng)該按行政管理級(jí)別高低順序化建設(shè)，實(shí)現(xiàn)全國(guó)聯(lián)網(wǎng)管理、權(quán)限管理、技術(shù)管理、多級(jí)監(jiān)控管理目標(biāo)的一體化、系統(tǒng)化建設(shè)。
三是安防技術(shù)要實(shí)現(xiàn)大而統(tǒng)，小而優(yōu)，簡(jiǎn)而實(shí)。所謂大而統(tǒng)，就是大的技術(shù)性指標(biāo)方面，即必須具備基礎(chǔ)性的、實(shí)用性的技術(shù)指標(biāo)全國(guó)統(tǒng)一;所謂小而優(yōu)，就是前沿性的，允許地方先行先試的技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)做到質(zhì)優(yōu)價(jià)廉，不允許擴(kuò)大規(guī)模和范圍;所謂簡(jiǎn)而實(shí)，就是必須做到簡(jiǎn)單實(shí)用，不搞花架子。
悟三：監(jiān)管安全貴在執(zhí)行好、落實(shí)好核心制度
在經(jīng)歷了“三制一法”，“兩個(gè)調(diào)整”，創(chuàng)建、監(jiān)獄體制改革，監(jiān)獄布局調(diào)整等幾個(gè)重要?dú)v史節(jié)點(diǎn)后，監(jiān)獄制度有了進(jìn)一步的創(chuàng)新、豐富和完善。制度加物防、技防的跟進(jìn)使得罪犯脫逃等案件有了大幅下降。
盡管如此，案件還是時(shí)有發(fā)生!
最近也是最為典型的案件當(dāng)屬去年11月1日廣東省北江監(jiān)獄發(fā)生的兩人集逃案件：兩名罪犯在勞動(dòng)車(chē)間開(kāi)始實(shí)施脫逃行動(dòng)，先是離開(kāi)現(xiàn)場(chǎng)，又撬開(kāi)車(chē)間庫(kù)房門(mén)，翻越幾道小圍墻，其中一人成功翻越武警把守的大圍墻脫逃。
有人說(shuō)，監(jiān)管安全制度林林總總，少則幾十條，多則上百條，你說(shuō)違反了那一條?
外省不敢說(shuō)，因?yàn)閷?duì)他們的制度不了解，但如果湖北發(fā)生此類(lèi)案件，只要聚焦案發(fā)第一現(xiàn)場(chǎng)就能找到原因，違反的制度很簡(jiǎn)單，就是前輩們總結(jié)的最為簡(jiǎn)單實(shí)用的八字方針“點(diǎn)名、清人、互監(jiān)、包夾”。
如果每30分鐘點(diǎn)一次名，清一次人，他們能夠從容離開(kāi)現(xiàn)場(chǎng)不被發(fā)現(xiàn)?
如果落實(shí)了互監(jiān)組，實(shí)行了包夾措施，他們能避開(kāi)監(jiān)督自由行動(dòng)?
所以說(shuō)，人防也好，物防也好，技防也罷，最重要的還是人防!繼承也好，發(fā)揚(yáng)也好，創(chuàng)新也罷，最重要的是核心制度要堅(jiān)持!
悟四：堡壘最容易從內(nèi)部攻破
在對(duì)手機(jī)等違禁品的管理中，我們自覺(jué)或不自覺(jué)地把進(jìn)入監(jiān)獄內(nèi)協(xié)助抓生產(chǎn)的外協(xié)人員作為我們管理的重點(diǎn)，視為定時(shí)炸彈和真威脅。而事實(shí)是，我們的民警和職工的所作所為才讓人大跌眼鏡，違規(guī)違紀(jì)人員遠(yuǎn)超外協(xié)人員，有的行為已觸犯法律，實(shí)在發(fā)人深省。
訥河監(jiān)獄案件在全國(guó)的負(fù)面影響極大，在此不再贅述。2014年1月25日，河北邢臺(tái)監(jiān)獄發(fā)生了一件更奇葩的事情，直讓人掩面稱(chēng)奇。監(jiān)獄民警和職工一起聯(lián)手協(xié)作，將罪犯裝入垃圾車(chē)，生生地送出了監(jiān)獄大門(mén)，助其成功脫逃。
就在筆者撰寫(xiě)這篇文章間隙，互聯(lián)網(wǎng)上又爆出了河南新鄉(xiāng)市監(jiān)獄獄政科民警袁華銀和看守大隊(duì)民警蔡文甲通謀給服刑人員帶酒進(jìn)入監(jiān)內(nèi)，致罪犯醉酒死亡的案件。
我省監(jiān)獄也不太平，被檢察院立案審查也不在少數(shù)。
監(jiān)獄事業(yè)平凡而瑣碎，需要一輩子堅(jiān)守，需要一輩子的執(zhí)著，要耐得住清貧，守得住寂寞，經(jīng)得起誘惑，要有前輩“獻(xiàn)了青春獻(xiàn)終身，獻(xiàn)了終身獻(xiàn)子孫”的革命情懷和奉獻(xiàn)精神!
悟五：教育方法論，方法論成敗
如何抓好罪犯教育，特別是思想教育，并且取得成效?有人說(shuō)，要有好的教育內(nèi)容，有的說(shuō)要有先進(jìn)的教學(xué)手段，還有的說(shuō)要解決好工學(xué)矛盾，要?jiǎng)?chuàng)新教學(xué)機(jī)制，要優(yōu)化教學(xué)力量……不一而足。
依我之見(jiàn)，抓好罪犯教育，最重要的是要改進(jìn)我們的教育方法。教育的成敗在于方法。
我想舉兩個(gè)例子來(lái)反證一下教育方法的重要性。
一個(gè)是邪教__功。如果你認(rèn)為_(kāi)_分子中除了地痞就是流氓，除了文盲就是法盲，那就錯(cuò)了，這其中不乏曾經(jīng)的政府官員、商界精英、青年才俊。__功組織用什么方法成功俘獲了他們的思想，擊碎了他們?cè)?jīng)擁有的正確的人生觀、價(jià)值觀，使得信徒們甘愿拋家棄子，死心塌地地追隨?其傳授方法值得我們思考。
另一個(gè)是傳銷(xiāo)。傳銷(xiāo)作為一個(gè)犯罪組織，其以詐騙錢(qián)財(cái)為目的行徑顯而易見(jiàn)，在公安機(jī)關(guān)的嚴(yán)厲打擊和網(wǎng)絡(luò)媒體的反復(fù)揭露下，仍有人飛蛾撲火般地深陷其中而不能自拔，其“洗腦”的方法和發(fā)展下線(xiàn)的高效率同樣值得我們認(rèn)真思考。
改造人為什么很難，因?yàn)楦淖內(nèi)说乃枷牒陀^念很難，更難的是我們用什么方法才能達(dá)到改造他們的目的。個(gè)人之見(jiàn)，應(yīng)該做好以下三點(diǎn)：
一是反復(fù)說(shuō)教法。要將我們所崇尚的人生理想、道德信義、核心價(jià)值等等列成簡(jiǎn)要條目和講義，反復(fù)說(shuō)教、灌輸。通過(guò)電視、廣播、講授、背誦等等一切手段覆蓋其視聽(tīng)神經(jīng)，占領(lǐng)其思想的每一片領(lǐng)域。
二是思想同化法。要通過(guò)監(jiān)區(qū)文化搭建思想同化的平臺(tái)，把監(jiān)區(qū)文化的元素、社會(huì)主義核心價(jià)值觀的元素、傳統(tǒng)文化教育的元素緊緊結(jié)合起來(lái)，全方位融進(jìn)我們的教育理念、內(nèi)容和所要達(dá)到的目標(biāo)。
三是行為固化法。圍繞“講紀(jì)律、守規(guī)矩、重養(yǎng)成”培養(yǎng)罪犯的服從意識(shí)，執(zhí)行意識(shí)。把罪犯行為規(guī)范重要條款表象化、具體化、程序化，反復(fù)刺激，反復(fù)強(qiáng)化，形成條件反射，最終固化成其良好行為習(xí)慣。
悟六：關(guān)注新常態(tài)下監(jiān)獄工作的“老”問(wèn)題
監(jiān)獄工作新常態(tài)下面臨許多“老”問(wèn)題，成為羈絆監(jiān)獄工作發(fā)展的瓶頸，必須予以高度關(guān)注。
一是民警年齡老化。現(xiàn)在大多數(shù)監(jiān)獄民警平均年齡接近50歲，隨后幾年，監(jiān)獄退休人員將呈現(xiàn)出井噴式增長(zhǎng)，老齡化已經(jīng)是繞不開(kāi)的話(huà)題。
二是管理思維鈍化。以我監(jiān)獄為例，50歲以上的罪犯僅為112人，占比12%，其余均為年輕人，管理“代溝”非常明顯。基本上是民警用上世紀(jì)60年代的管理思維應(yīng)對(duì)目前新世紀(jì)網(wǎng)絡(luò)化環(huán)境下成長(zhǎng)起來(lái)的年輕人。
三是工作能力弱化。主要表現(xiàn)為工作中動(dòng)力不足，得過(guò)且過(guò)，做一天和尚撞一天鐘，矛盾和問(wèn)題全上交，不愿管，不敢管，不亂作為，也不作為。
人的因素是第一位的因素，所以，解決這個(gè)問(wèn)題還是得從民警隊(duì)伍建設(shè)這個(gè)核心方面著手。
一是新民警的招錄工作要從長(zhǎng)計(jì)議，確保數(shù)量和質(zhì)量的雙重健康有序增長(zhǎng)，確保始終有新鮮血液、新生力量和后備力量。
二是要大力提拔年輕領(lǐng)導(dǎo)干部。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子要新老搭配，防止班子成員，特別是一、二把手同時(shí)更迭過(guò)快，工作缺乏連續(xù)性。
三是要科學(xué)合理配置監(jiān)區(qū)民警警力，注重新老結(jié)合，不能將監(jiān)獄的某些地方設(shè)成“養(yǎng)老院”，造成工作的被動(dòng)，要注重結(jié)構(gòu)性搭配，以老帶新，增添活力;以新促老，增添動(dòng)力。
四是上級(jí)機(jī)關(guān)在新招錄民警的分配上不能只看某個(gè)監(jiān)獄民警的總數(shù)和絕對(duì)數(shù)，而要根據(jù)民警年齡的現(xiàn)實(shí)狀況科學(xué)評(píng)估，進(jìn)行結(jié)構(gòu)性調(diào)整和配置，防止出現(xiàn)斷層。
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