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任景業(yè)分享式教學(xué)心得

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任景業(yè)分享式教學(xué)心得

  分享式教學(xué)從字面上解釋是和別人分著享受,它指的是學(xué)生在與他人的交往過程中分享智慧。你知道任景業(yè)分享式教學(xué)心得是什么嗎?接下來就是學(xué)習(xí)啦小編為大家整理的關(guān)于任景業(yè)分享式教學(xué)心得,供大家閱讀!

  任景業(yè)分享式教學(xué)心得篇【1】

  2017年秋期,我有幸去河南師范大學(xué)參加一個多月的河南省初中數(shù)學(xué)名師培訓(xùn)。

  在這次學(xué)習(xí)中,我受益匪淺,更是初步認(rèn)識、了解到一個新的教育理念——分享式教學(xué)。

  任景業(yè)專家講的是《尋找適合人的天性的教學(xué)方式——分享式教學(xué)理論與實(shí)踐》。分享學(xué)習(xí)過程中的思考和經(jīng)驗(yàn),實(shí)現(xiàn)共同成長﹑享受認(rèn)同與尊重的愉悅過程。也就是在教學(xué)中,從問題出發(fā),讓學(xué)生思考,并展示﹑交流﹑分享自己想法的一種教學(xué)方法。

  所謂分享式教學(xué),就是在教師的指導(dǎo)下,學(xué)生經(jīng)過感知、質(zhì)疑、探究、創(chuàng)新,得出思考成果,然后在全班進(jìn)行分享的一種教學(xué)方式。旨在促進(jìn)學(xué)生思考的主動性、積極性和創(chuàng)造性。學(xué)生經(jīng)過交流分享和思維碰撞,擦出火花,萌生靈感,加深對知識的理解和掌握,提高自身的價值和成就感,培養(yǎng)探究精神和創(chuàng)新能力。

  在傳統(tǒng)的教學(xué)中,最常見的課堂形式大概有兩種:一是,教師講授,學(xué)生被動接受;二是,教師提問,學(xué)生回答,師生互動。分享式教學(xué)探討的是第三種方式,就是學(xué)生之間的交流互動。

  提出分享式教學(xué)的原因包括:分享式教學(xué)順應(yīng)時代的需求;分享式教學(xué)有利于自主高效的學(xué)習(xí);分享式教學(xué)順應(yīng)孩子的天性。

  分享式教學(xué)模式的基本結(jié)構(gòu):教師啟發(fā)—學(xué)生探究—小組交流—成果分享—反饋評定。

  分享式教學(xué)最主要側(cè)重兩點(diǎn):一是激發(fā)思考的積極性;二是提升學(xué)習(xí)的成就感。學(xué)生只有積極主動思考了,才能更好地培養(yǎng)他們分析解決問題的能力和敢于質(zhì)疑的精神。而且通過分享,彼此可以交流心得體會,激發(fā)靈感,開闊思路,取長補(bǔ)短,共同進(jìn)步;彼此不再陌生,不再是孤立的個體,而是思維的碰撞和貫通。而且,分享可以使人在不斷獲得成就感的過程中保持前進(jìn)的腳步。

  如何實(shí)施分享式教學(xué)呢?分享式教學(xué)應(yīng)該做到問題由學(xué)生提出,方法由學(xué)生探究,給學(xué)生展示自己的機(jī)會和平臺。其中包括:1.構(gòu)建分享課堂規(guī)則;2.問題提出的指導(dǎo)策略;3.思考動機(jī)的激發(fā)策略;4.小組合作的構(gòu)建和指導(dǎo)策略;5.全班分享的指導(dǎo)策略;6.評講的跟進(jìn)策略。

  分享式教學(xué)在操作中有幾處關(guān)鍵點(diǎn),即“意識前移,人人參與,教師讓座,參與無錯。”

  在實(shí)施分享式教學(xué)前,要讓學(xué)生知道,學(xué)習(xí)過程中要參與分享,要樹立參與分享的意識。我們都知道“不在其位,不謀其政”的道理,要讓學(xué)生能夠參與到分享的過程,有可分享的內(nèi)容,需要學(xué)生先有思考成果,需要讓學(xué)生在學(xué)習(xí)前就帶著分享的意識,帶著任務(wù)和職責(zé)投入到學(xué)習(xí)的過程中。

  要讓學(xué)生人人參與分享。人人都有投機(jī)心理,人人都會分外關(guān)注自己的事情,當(dāng)分享不能成為每個人必須完成的任務(wù)時,人們會抱有投機(jī)心理“反正老師不會叫到我”,而影響思維的投入。

  讓學(xué)生有分享的成果,需要學(xué)生自己來思考,自己來創(chuàng)造。為此,老師要讓位。在告之式的課堂上,學(xué)生沒有思考,或在問題引導(dǎo)下一步一引的課堂上,學(xué)生的思考空間很小,學(xué)生在分享時很難有積極的表現(xiàn)。

  分享式教學(xué)關(guān)注學(xué)生是否產(chǎn)生了新的觀念,是否與別人分享自己的思考,而不在于思考的對錯。杜郎口的課堂中學(xué)生參與度高的原因就在于有“參與無錯”的課堂文化。分享式教學(xué),由問題出發(fā),讓學(xué)生思考,并讓學(xué)生展示、交流、分享自己想法。一節(jié)課就是這樣由若干個“問題——思考——分享”的單元組成的。教師最關(guān)鍵的是封口,少說。教學(xué)中最關(guān)鍵的是“分享”環(huán)節(jié)。還學(xué)生把想法說出來、給大家分享的權(quán)力。

  “分享”這一環(huán)節(jié),從形式上看也是分享式教學(xué)與傳統(tǒng)教學(xué)最大的不同點(diǎn)。

  分享式教學(xué)可以解決下面的問題。

  (1)學(xué)習(xí)效率問題:分享式教學(xué)應(yīng)當(dāng)能有效促進(jìn)學(xué)生自主高效學(xué)習(xí)。美國學(xué)者埃德加.戴爾(Edgar Dale)提出的“學(xué)習(xí)金字塔(Coneof Learning)”或 “經(jīng)驗(yàn)之塔”,可以說明這個道理,分享是把自己的思考說給別人聽,效果比聽講、視聽要好的多。

  有人擔(dān)心這樣的教學(xué)會影響成績?,F(xiàn)在從理論和實(shí)踐上來看,這種擔(dān)心是多余的。

  (2)是學(xué)會到會學(xué)的可行的途徑。我們教學(xué)是讓孩子聰明的,有人說人惟一聰明的途徑就是和別人多交流。因?yàn)樵诤蛣e人交流中才能學(xué)到別人是怎么思考問題的,才能形成良好的思維結(jié)構(gòu)。

  (3)能培養(yǎng)學(xué)生“會學(xué)”,從而可以讓學(xué)生產(chǎn)生成就感,嘗到學(xué)習(xí)的幸福和快樂。商界有言,只有把產(chǎn)品變成商品才能帶來財(cái)富,學(xué)習(xí)一樣,只有把你的想法分享給大家,才能體會到思考的價值。這又有助于自信心的形成。

  (4)有助于平等、民主、自由課堂文化的形成。要分享他們的智慧,心中就要有他人,要理解、認(rèn)可和欣賞他人的創(chuàng)造,這有助于民主、平等、自由的課堂文化的營造。

  如,成都市泡桐樹小學(xué)(天府校區(qū))的老師在第一節(jié)分享熱身課上提煉出來的幾個關(guān)鍵詞語有:“平等、誠實(shí)、尊重、開放、大度”。

  (5)教師教的輕松,學(xué)生學(xué)的快樂。這一條是最主要的。一項(xiàng)改革不能推行下去,主要有三條:理念不認(rèn)可,方法不實(shí)用,行動無效果。分享式教學(xué)把課堂給學(xué)生了,老師教的輕松了,順了孩子的天性,學(xué)生學(xué)的快樂了,這是得到大家認(rèn)可的主要原因。

  分享式教學(xué)更幫我們提出了如何處理學(xué)生兩極分化現(xiàn)象的方法,那就是“讓優(yōu)生更優(yōu),讓差生保底”。

  《數(shù)學(xué)課程標(biāo)準(zhǔn)》提出,學(xué)生是學(xué)習(xí)的主體,教師是學(xué)習(xí)的組織者、引導(dǎo)者與合作者。分享式教學(xué)更能明確的體現(xiàn)出這一特點(diǎn),所以,分享式教學(xué)是非常具有現(xiàn)實(shí)意義的。讓我們一起運(yùn)用這一新的教學(xué)理念,讓學(xué)生更好的發(fā)揮他們在學(xué)習(xí)中的主體作用。

  任景業(yè)分享式教學(xué)心得篇【2】

  2017年4月12日,山東省茌平縣杜郎口中學(xué)副校長任景業(yè)教授蒞臨我校,來我校開展“分享式”教學(xué)研討。

  胡維森老師和郭曉蘭老師分別奉上了兩節(jié)精彩的“分享式”研討課。胡維森老師執(zhí)教四年級的《云雀的心愿》,該課從引導(dǎo)學(xué)生“聯(lián)想”、“追問”開始,層層深入,引導(dǎo)學(xué)生發(fā)現(xiàn)規(guī)律并分享。學(xué)生小組分享,自信大方,語言簡潔,分析到位,學(xué)生成為了課堂學(xué)習(xí)的主體,分享式教學(xué)頗見成效。郭曉蘭老師執(zhí)教四年級的《觀察物體》,學(xué)生代替老師走上講臺組織課堂,在“小老師”的帶領(lǐng)下,整節(jié)課井然有序,學(xué)生思考縝密,不時思維碰撞更是為課堂增添了不少亮點(diǎn)。老師勇于嘗試,甘于退位,適時引導(dǎo),語言幽默富有藝術(shù)性,學(xué)生組織有序,積極對話,達(dá)到了分享的目的,分享式教學(xué)精彩紛呈。

  兩節(jié)課結(jié)束后,數(shù)學(xué)科組的老師在任景業(yè)教授的組織下進(jìn)行分享式教學(xué)探討活動。老師們針對兩節(jié)課的優(yōu)缺點(diǎn)提出建議,引發(fā)思考。任景業(yè)教授指出“分享式”教學(xué)的三大模塊:“提出問題—思考—分享”必須環(huán)環(huán)相扣,前后呼應(yīng),由學(xué)生提出問題并思考,并針對問題進(jìn)行分享,問題和分享絕不能脫節(jié),不能為了提問題而提問題、為了分享而分享。兩位老師以學(xué)生作為“小老師”的分享式課堂,讓大家耳目一新,但同時也提出了疑問:如何有效培養(yǎng) “小老師”呢?

  相信,我們學(xué)校的老師們在繼續(xù)深入對“分享式”教學(xué)課堂改革進(jìn)行探索的征途中,必將碩果累累

  任景業(yè)分享式教學(xué)心得篇【3】

  4.12日,有幸聆聽了任教授的分享式教學(xué)研討會,并且觀摩了兩節(jié)課,接觸到了分享式教學(xué)的一些理念和構(gòu)建規(guī)則,有一些收獲,也有一些困惑。

  在整個分享式教學(xué)的課堂上,依稀能夠找出我們?nèi)粘=虒W(xué)方式的影子,只不過,我們并沒有如此的系統(tǒng)化。這種教學(xué)方式,對于學(xué)生來說,有很多的好處,它的前景是美好的。

  首先,它給予了學(xué)生自主學(xué)習(xí)的權(quán)利,把課堂還給了學(xué)生,學(xué)生是課堂的主要角色,他們學(xué)會了質(zhì)疑,學(xué)會了提出問題,在獨(dú)立的思考和合作交流中自主的解決問題,并且能夠快樂的分享自己的成果,這樣的形式,使學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣變得濃厚,增強(qiáng)了合作探究的能力,對于學(xué)生的表達(dá)能力不無裨益。

  其次,它能夠讓學(xué)生自信,在自信的交流中學(xué)會傾聽,學(xué)會補(bǔ)充,積極發(fā)表自己的觀點(diǎn),學(xué)會用自己的知識儲備去解決發(fā)現(xiàn)的問題,在寬松自由的學(xué)習(xí)氛圍中,在和同伴的交流與集體的智慧中共同取得一定的進(jìn)步。

  最后,這種教學(xué)方式,對于教師提出了更高的要求,教師是課堂的組織者和引導(dǎo)者,教師并不是按照自己的預(yù)設(shè)和備課來組織課堂。他必須用自己豐富的知識和機(jī)敏的課堂機(jī)智,依據(jù)學(xué)生的發(fā)散思維來構(gòu)建自己的課堂語言,來引導(dǎo)學(xué)生在“無序”中走向“有序”,而不至于使學(xué)生偏離了方向,教師對于課堂的駕馭能力是非常重要的。

  是的,學(xué)生需要的才是最好的。能夠讓學(xué)生分享自己的所得是一件相當(dāng)快樂的事情。然而,對于這種教學(xué)形式,在現(xiàn)實(shí)的教學(xué)中,我覺得只能是取其精華,借鑒使用。全盤的“拿來主義”對于我們目前的教學(xué)來說是不現(xiàn)實(shí)的。有很多種方法我們都需要虛心學(xué)習(xí),博采眾長,因?yàn)榻虩o定法。但是適合自己的,適合學(xué)生的才是最好的。對于這種教學(xué)形式,我們只是了解了表面的東西,對于具體的文本內(nèi)容,具體到每一篇文章如何實(shí)踐,依然模糊不清。例如:學(xué)生提出的問題如果沒有價值性,而對于需要學(xué)生感悟的一些有價值性的問題如何解決呢?如果不以課文為例教給我們學(xué)生一定的表達(dá)方法,那學(xué)生如何進(jìn)行讀寫的結(jié)合呢?有些文章是需要學(xué)生精讀品味的,這樣的文章又如何進(jìn)行操作呢?總之,當(dāng)我們無法解決困惑的時候,盲目的模仿只會讓我們迷失了自己教學(xué)的方向。不過,對于任何有益的教學(xué)方式,都值得欣賞和學(xué)習(xí),這確實(shí)需要一個過程。

  許多事情,是有人在做,才會存在。而許多事情,是有人在思考,才會存在的更好。教無止境,學(xué)無止境,一邊學(xué)習(xí),一邊思考,讓我們的學(xué)生因?yàn)槲覀兊拇嬖诙械叫腋!?/p>

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