駐村第一書記心得體會（優(yōu)秀7篇）

如果讓你來寫駐村第一書記心得體會，你知道怎么下筆嗎? 從某件事情上得到收獲以后，可以尋思將其寫進心得體會中，這樣有利于我們不斷提升自我。很多人都十分頭疼怎么寫一篇精彩的心得體會，以下是小編整理的駐村第一書記心得體會，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。

駐村第一書記心得體會（精選篇1）

農村指導員工作既是一種考驗，更是一種鍛煉。經過近一年來的農村工作實踐，對農村第一村支部書記工作體會頗多，說出來與大家交流一下：

第一、要做好農村工作，必須能與農民打成一片。

首先，要過語言關，許多農民不能說普通話，在語言上盡量采用非書面化的通俗易懂的質樸的土話，有時候故意加入一些他們常用的口頭禪，這樣更能與他們拉近距離，交流起來效果更會好。

其次，要把好態(tài)度關，第一村支部書記不能擺架子，不能讓“領導架子”成為與農民間的障礙，一定要做到有“三心”即愛心、誠心、耐心。要想方設法幫助發(fā)展生產，積極開展貧困生、貧困戶結對幫扶等工作，讓他們體會到黨和政府的關懷與溫暖，所以農村指導員要懷有愛民之心，想群眾之所想，解群眾之所難。

再者，要有誠心，群眾才會真誠地對待你，支持你，相信你所做的一切都是為了他們好，相信黨和政府的政策都是為了社會經濟的發(fā)展，人民生活水平的提高。所以在工作中，要爭做百姓的貼心人，做群眾的好朋友，把他們當成自己的親人、朋友，以誠相待，以理服人。而且還要有耐心。農村工作第一村支部書記要在宣傳有關政策中、調處矛盾糾紛的過程中，一定要有耐心，要動之以情，曉之以理，思想做通，工作做好為止。

第二、要做好農村工作，必須了解相關的政策法規(guī)。干農村工作如果不了解國家的農村政策，自然是到處碰壁。所以，我在工作之余，自覺學習國家的有關“三農”的政策、法律法規(guī)，比如《農村工作手冊》、《農村醫(yī)療保險》、《計生工作條例》、《農村先進性教育活動指導手冊》、《村委會組織法》以及一村制定的相關制度等等。

第三、要做好農村工作，必須處理好各方面的關系。

首先要正確處理好派出單位與第一村支部書記工作的關系。其次要處理好同

上級農村工作領導部門的關系。第一村支部書記工作管理屬雙重性，一是鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）政府，二是縣“第一村支部書記”選派辦公室。第一村支部書記要勤于思考，及時總結匯報，及時反饋意見，以信息反映工作成效，為領導決策提供依據(jù)。

再次要處理好同村干部的關系。協(xié)調好村委與村支部的關系，搞好團結，不能搞幫派。

最后要處理好同村民間的關系。人的印象總是先入為主的，留個好象，與村民接觸時自然也好些。上門走訪村民時，盡量地與他們套近乎，不能“嫌棄”他們，多了解難點問題，解決實際困難，我想這是取得村民信任的途徑。

第四，要做好農村工作，必須真心實意為群眾解決實際困難。辦實事，解決實際困難，這是取得農民朋友信賴的最有效也是的途徑。我就充分利用黨員先進性教育這個載體，工作中從實際出發(fā)，把黨的路線、方針、政策不打折扣地貫徹到農村。并通過實地調查總結，了解到村民所思所想所難，充分利用自身優(yōu)勢，幫助村里申報落實項目，積極籌措資金，開展扶貧幫困，為本村尋找發(fā)展出路，積極匯報，并為領導決策提供可靠信息。

第五、要做好農村工作，必須掌握有所為、有所不為的原則。

雖說做農村工作，一定要多做事少吹牛，講求默默奉獻，但我想作為農村第一村支部書記還是要掌握有所為而有所不為的原則，不能好吃懶做，但也不能越俎代庖，不能事事全攬下。

今后，不論在任何崗位上，我都將腳踏實地，不斷超越自我，以更加優(yōu)異的工作業(yè)績回報黨、回報人民。

駐村第一書記心得體會（精選篇2）

從4月15日到村掛職第一書記時間雖然不長，經過初步農戶談心走訪，已使我對農村基層工作的情況有了一個初步的了解，回味這近一個月的工作生活，頗有些感受!對于農村工作了解的越多，感覺到自己身上的擔子越重。以下是我的切身感受：

一、要做好農村工作，必須用真情實感對待群眾

贏得民心，是“第一書記”開展工作的首要條件。首先要把好態(tài)度關，“第一書記”不能擺架子，不能讓“領導架子”成為與農民間的障礙，一定要做到有“三心”即愛心、誠心、耐心。在農村特別是低保戶、五保戶、孤寡老人、留守兒童等貧困弱勢群體比較多，要想方設法幫助發(fā)展生產，讓他們體會到黨和政府的關懷與溫暖，所以“第一書記”要懷有愛民之心，想群眾之所想，解群眾之所難。再者，要有誠心，群眾才會真誠地對待你，支持你，相信你所做的一切都是為了他們好，相信黨和政府的政策都是為了社會經濟的發(fā)展、人民生活水平的提高。所以在工作中，要爭做百姓的貼心人，做群眾的好朋友，把他們當成自己的親人、朋友，以誠相待，以理服人。而且還要有耐心。農村群眾的思想文化素質參差不齊，群眾對一些政策往往會不理解不夠透徹，或理解有偏差，從而導致少數(shù)群眾不支持、抵觸現(xiàn)象，產生各種各樣的矛盾。所以“第一書記”要在宣傳有關政策中、調處矛盾糾紛的過程中，一定要有耐心，要動之以情，曉之以理，直到思想做通、工作做好為止。

二、要做好農村工作，必須把政策和道理交給群眾

宣傳黨的強農惠農政策，讓黨的政策深入人心，家喻戶曉是“第一書記”的重要工作，如果不了解國家的農村政策，自然是到處碰壁。所以，我在工作之余，自覺學習國家的有關“三農”的政策、法律法規(guī)，以及鎮(zhèn)、村制定的相關制度等。通過認真學習，不斷加強自身素質的提高，力爭做到自己受教育，群眾得實惠，自覺做農村各項政策的“宣傳者”，推動農村改革、穩(wěn)定和發(fā)展的“工作者”，為農民群眾解疑難、辦實事的“服務者”。

三、做好農村工作，必須要處理好各方面的關系

一要處理好同上級領導部門的關系?！暗谝粫洝惫ぷ鞴芾韺匐p重性，一是鎮(zhèn)政府，二是派出單位?！暗谝粫洝币谟谒伎?，及時總結匯報，及時反饋意見，以信息反映工作成效，為各級領導決策提供依據(jù)。二要處理好同村干部的關系。協(xié)調好村委與村支部的關系，搞好團結，不能搞幫派。三要處理好同村民間的關系。在上門走訪村民時，虛心地跟他們促膝交談，不能“嫌棄”他們，多了解難點問題，解決實際困難，這是取得村民信任的途徑。

四、做好農村工作，必須要真心實意解民憂

辦實事，解決實際困難，是取得農民朋友信賴的有效途徑。我就充分利用“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動這個載體，在工作中從實際出發(fā)，把黨的路線、方針、政策不折不扣的貫徹到農村。并通過實地調查總結，了解到村民所思所想所難，充分利用自身優(yōu)勢，幫助村里解決實際問題，積極籌措資金，開展扶貧幫困，為本村尋找發(fā)展出路，積極匯報，并為領導決策提供可靠信息。

近一個月在村擔任“第一書記”的工作和生活，我感謝各級領導的支持與關懷，以及村全體黨員、村民代表和廣大村民們對我工作上的支持、生活上的照顧。近一個月的工作讓我學到了很多知識，增長了很多閱歷，讓我對農民的生活、生產狀況有了更深的了解，進一步增強了工作的責任感和使命感。今后，我將緊緊圍繞新農村建設這個主題，埋頭苦干，奮力拼搏，為石羊山村的發(fā)展多作貢獻。

駐村第一書記心得體會（精選篇3）

自20__年3月?lián)揰_鎮(zhèn)__村子第一書記以來，本人始終切記第一書記“抓黨建、匆匆脫貧”的責任和使命，做好角色改變，積極投身到駐村子工作中。一年來，通過全面摸排控制村子情民情，增強黨的下層組織扶植，幫忙指導村子集體經濟成長，贊助貧困戶脫貧致富，扎實有力地推動駐村子各項工作全面成長。顛末一年來駐村子工作的切身體驗，我覺得應該從“樂、勤、善、嚴”四個方面做起，進一步理清思路，把握形勢，立異舉措，調感人人積極性，加快成長。

樂是一種心態(tài)

面對老農民，始終要有一種樂看的心情去處事。一要樂于走訪。對農民要帶著情感，多走走才會有一個人人庭的感到。二要樂于談心。關注不合群眾的聲音和看法，應該平等地交流，懇切地溝通，只有你聽了老農民的話，老農民才肯聽你的話。要放下架子，平等相待，相互交流。三要樂于辦事。要心里裝著老農民，一心為老農民謀幸福，對村子里艱苦群眾，逢年過節(jié)，天寒地凍，都要去噓寒問暖，讓老農民感想感染黨的溫暖。四要樂于解憂。人與人之間，鄰里之間，總有些矛盾，要善于去化解，使老農民感想感染到你是寄托。

勤是一種態(tài)度

一要勤于服務。要瞪大眼睛、拉長耳朵、多方收集信息，深入開展入戶走訪，廣聽善跑，爭取上級的項目及資金支持，從一點一滴小事做起。要掘客本地資源，在根基財產、傳統(tǒng)農業(yè)上面做文章。在打造一村子一品的根基上，與村子兩委班子成員認真籌謀20__年壯大村子集體經濟項目，同時推進20__年至20__年三年籌劃進程，逐步匆匆進一二三財產交融成長。二要勤于幫困。對付農村子低保、農村子危房改造項目，要真正落實到最艱苦、最必要的特困群眾身上。同時，要把關注關心傾注到特殊工具身上，對建檔立卡戶、貧困戶、殘疾人要真誠關切，關切關注他們的生產生活艱苦和需求，贊助其辦理實際問題，對付不能辦理的問題樹立臺賬，實時上報鎮(zhèn)扶貧辦、縣扶貧辦、縣委組織部和縣扶貧包片領導，爭取上級部門支持和和諧解置懲罰。

善是一種才能

一要善于思考。對上級、老農民都要一致，這是處事措施，也是組織原則，也是民本理念的體現(xiàn)。二要善于教養(yǎng)。要持續(xù)推進精神文明扶植，加大掃黑除惡力度，加深村子民思想道德教養(yǎng)，加槍坼子風民風和移風易俗養(yǎng)成。通過樹立健全本村子村子規(guī)民約和紅白理事會，以十里長街墻體畫為鼓吹抓手，表彰全縣移風易俗示范戶、耿介齊家文明家庭、最美家庭及好媳婦、好婆婆等本村子優(yōu)秀范例，營造村子民學習先進、爭當先進的優(yōu)越氣氛，為全村子文明管理奠定根基。20__年底，本村子勝利創(chuàng)建銀川市文明村子和賀蘭縣移風易俗示范村子。

嚴是一種境界

對本身要用比普通黨員更嚴格的道德標準和規(guī)律條規(guī)來進行約束。一要嚴于律己。思想要純潔，做決策做事情，不能流于形式。二要嚴于公正。要果斷屈服治理，堅持民主決策制度，村子內事豈論大小，都要按“四議兩公開”法度模范進行決策，不搞“一言堂”;堅持黨務、村子務、政務公開，工作要經得起翻曬，經得起監(jiān)督。三要嚴于守信。準許別人辦的事，要有叫有應，要維護組織許諾，真許諾，真兌現(xiàn)，樣樣落實。

駐村第一書記心得體會（精選篇4）

伴隨著志愿者出征儀式的結束，我來到了x區(qū)x鎮(zhèn)__村任村團支部副書記，開始了我為期一年的志愿者生活。轉眼到現(xiàn)在已經近兩個月了。

來到農村工作，首先要適應環(huán)境——不但包括不同于城市的吃穿住行方面的生活環(huán)境，更要入鄉(xiāng)隨俗，尊重這里的風俗、生活習慣和工作習慣。比如在農村，早上6點左右人們就開始一天的工作了。農村工作沒有固定的休假日，而且工作量隨季節(jié)變化很大；其次就是給自己找到一個合適的定位，我是抱著建設新農村的目的來這里的，作為一個毫無工作經驗的大學畢業(yè)生，我的主要職責是輔助村團支部書記做好農村團組織建設和村黨支部、村委會交辦的日常工作，我要用自己所學的知識和開闊的思想為農村團組織注入一絲新鮮與活力。

__村地處平谷東南部，鎮(zhèn)域南部。交通方便。村域面積4.2平方公里，轄__、豹子峪兩個自然村，500戶，1900多口人，有黨員68人，團員21人，18—35周歲的青年43人。該村以大桃為主導產業(yè)，現(xiàn)已種植桃樹1800多畝，年產大桃400多萬公斤。

我對所服務村第一印象很不錯——家家通水電、有電視、有農用運輸車，而且交通也很方便。經過這兩個來月的學習和觀察，對村有了個大概的了解。下面談談兩個我比較關心的問題。

第一、我們村果農的大桃銷售問題。

我在村里雖然是團支部副書記，但我們上任正趕上大桃成熟的季節(jié)，我們村的團支部書記就帶著我做大桃銷售的統(tǒng)計和市場的管理工作。在某種方面，農戶賣桃屬于“零售”行為，他們的客戶是來村里收桃的批發(fā)商。每次被調查的農戶都異口同聲的說今年大桃價格很低，收入不好。一開始我也認為桃買的不好，于是我想通過網(wǎng)上銷售的形式幫桃農拓寬一下銷路，但是通過網(wǎng)上尋找發(fā)現(xiàn)，現(xiàn)在全國各地農產品批發(fā)市場的大桃價格都是0.4-1.0元/斤，其中大宗交易的成交價格穩(wěn)定在0.9元/斤左右。比我們在村里的大桃市場統(tǒng)計的價格要高，但是綜合考慮運輸、儲存損失及市場管理等費用的折算。桃農如果到其他地方賣桃所得的收入并不會比在本地高多少。另一個方面，批發(fā)商開出的收購價格要受制于大桃在市區(qū)的零售價格。對收購商來說，一箱單果重5兩以上大小的桃（50斤）在我們村的收購價格大概是40元左右，把這樣的一箱桃運到廣州等南方城市所需要的運輸費用大概要60-70元，總成本在100元左右。在城市零售價一定的情況下，批發(fā)商不可能開出高的收購價。但是如果我們繞開收購商，把農戶組織起來，自己做自己的批發(fā)商，也會有問題。大批的農戶一起賣桃，則交易量一定很巨大，這樣就帶來了怎樣管理，以及與此相關的管理費用問題，還有經營大宗交易所帶來的交易風險問題等。所以自己組織賣桃到底實際操作起來能否成功，還需要論證。

在我看來，大桃銷售不好，最本質的原因是桃現(xiàn)在產的太多了，不值錢。但是桃有不同，價格也因此不同。所以我們要做的就是提高我們村大桃的品質，讓我們的桃變得“稀有”。我想到了2個方法：其一是利用大棚種植，提供反季大桃。但是這個方法需要前期投資較多。其二是申請成為無公害水果，種植有機桃，提高桃的內在品質，但是也需要在種植技術上的投入，以及精細的管理，我覺得這是發(fā)展方向。

第二、如何探索創(chuàng)建農村青年服務體系，增強團組織凝聚力和向心力。

到農村工作后，通過調查了解，我覺得農村共青團工作面臨著許多困難，一是農村青年在分布結構和流動方式上與傳統(tǒng)的農村團組織結構存在矛盾和沖突，外出務工青年多，考異地求學青年多，而以村為單位設立團支部的組織形式已太能適應新形勢發(fā)展的需要。

二是農村青年需求的多樣化與傳統(tǒng)單一的團組織生活存在矛盾和沖突。現(xiàn)如今，農村青年的精神風貌和精神文化需求發(fā)生了很大的變化，需求日趨多樣性，實用性，這對團的活動提出了更高的要求。

如何解決這些問題呢？在今后的工作中，我們要積極探索，充分發(fā)揮團組織服務青年的職能，依托各類活動陣地和載體，為農村青年提供切實有效的服務。

一是要依托上級團委，建設青年科技圖書站，通過各種途徑和措施為農村建立更多的科技圖書站，要注意發(fā)揮好圖書站的作用，引導農村青年看好書，讀好書，學技術，增本領，講文明，比貢獻。

二是要建立青年科技示范基地，作為農村團干部與基層團員青年接觸最瀕繁，光靠一張嘴是不行的，要做出來給農村青年看，要帶著他們一起干，這樣才有成效，才能發(fā)揮其應有的作用，所以農村團組織，要通過多種方式和途徑建設科技示范基地，只有示范基地辦好了，農村青年才相信你，才能真心實意地跟著你干，才能增強團組織的凝聚力和向心力。

三是發(fā)揮團干部的作用，強化聯(lián)系農村青年的紐帶。把團干部與所在村的青年能人實行“一對一”結對扶助，加強團干部和青年能人聯(lián)合，帶動農村經濟的發(fā)展。四是積極探索農村共青團事業(yè)發(fā)展的新途徑，新方法。團組織要堅持面向社會，取之于社會，用之于社會的原則充分開發(fā)利用領導資源、政策資源、人力資源、物力資源、宣傳資源，并依靠社會力量，借水行舟，推動農村團的事業(yè)的發(fā)展，要主動適用市場經濟條件下全新合作方式、生活方式、管理方式、思維方式等轉變，努力建立農村團的工作新型調控機制。在領導方式上，注重強化思想領導，強化政策服務，強化輿論、典型、信息、示范的引導，把領導與服務結合起來，把帶著干與做給看結合起來。

以上僅僅是我在農村工作的兩點看法?，F(xiàn)實的情況也許并不像我想的那么簡單，我的這些想法還不完善，還需要不斷的從實踐中總結經驗。我要全面審視自己的優(yōu)、缺點，根據(jù)所在村的實際情況，制定一些經過自己努力可以實現(xiàn)的合理化方案。剛剛參加工作的我們對工作有很高的熱情，對生活充滿了希望，也制定了一些美好的目標，但是往往把事情想的簡單化，對問題的理解有點直觀、不夠深入。在農村，青年農民是我們的服務對象。我們要調查、研究青年農民的需求，觀察他們需求的不斷變化，有針對性的幫助他們排憂解難，和開展一些文明、健康、向上的文體活動，引導他們的生產和生活。

既然已經來到了這里，我就應該珍惜這次機會，最大限度的發(fā)揮個人能力，學以致用，為農村團組織做出實實在在的事情，給農村青年帶來新的思想，我們一起為建設社會主義新農村做出年輕人應有的貢獻。

駐村第一書記心得體會（精選篇5）

自20__年3月?lián)蝊_鎮(zhèn)__村第一書記以來，本人始終牢記第一書記“抓黨建、促脫貧”的責任和使命，做好角色轉變，積極投身到駐村工作中。一年來，通過全面摸排掌握村情民情，加強黨的基層組織建設，協(xié)助指導村集體經濟發(fā)展，幫助貧困戶脫貧致富，扎實有力地推動駐村各項工作全面發(fā)展。經過一年來駐村工作的切身體驗，我認為應該從“樂、勤、善、嚴”四個方面做起，進一步理清思路，把握形勢，創(chuàng)新舉措，調動大家積極性，加快發(fā)展。

樂是一種心態(tài)

面對老百姓，始終要有一種樂觀的心情去處事。一要樂于走訪。對農民要帶著感情，多走走才會有一個大家庭的感覺。二要樂于交心。關注不同群眾的聲音和意見，應該平等地交流，誠心地溝通，只有你聽了老百姓的話，老百姓才肯聽你的話。要放下架子，平等相待，相互交流。三要樂于服務。要心里裝著老百姓，一心為老百姓謀幸福，對村里困難群眾，逢年過節(jié)，天寒地凍，都要去噓寒問暖，讓老百姓感受黨的溫暖。四要樂于解憂。人與人之間，鄰里之間，總有些矛盾，要善于去化解，使老百姓感受到你是依靠。

勤是一種態(tài)度

一要勤于做事。要瞪大眼睛、拉長耳朵、多方收集信息，深入開展入戶走訪，廣聽善跑，爭取上級的項目及資金支持，從一點一滴小事做起。要挖掘本地資源，在基礎產業(yè)、傳統(tǒng)農業(yè)上面做文章。在打造一村一品的基礎上，與村兩委班子成員認真謀劃20__年壯大村集體經濟項目，同時推進20__年至20__年三年規(guī)劃進程，逐步促進一二三產業(yè)融合發(fā)展。二要勤于幫困。對于農村低保、農村危房改造項目，要真正落實到最困難、最需要的特困群眾身上。同時，要把關注關懷傾注到特殊對象身上，對建檔立卡戶、貧困戶、殘疾人要真誠關心，關心關注他們的生產生活困難和需求，幫助其解決實際問題，對于不能解決的問題建立臺賬，及時上報鎮(zhèn)扶貧辦、縣扶貧辦、縣委組織部和縣扶貧包片領導，爭取上級部門支持和協(xié)調處理。

善是一種能力

一要善于思考。對上級、老百姓都要一致，這是處事方法，也是組織原則，也是民本理念的體現(xiàn)。二要善于教化。要不斷推進精神文明建設，加大掃黑除惡力度，加深村民思想道德教化，加強村風民風和移風易俗養(yǎng)成。通過建立健全本村村規(guī)民約和紅白理事會，以十里長街墻體畫為宣傳抓手，表彰全縣移風易俗示范戶、廉潔齊家文明家庭、最美家庭及好媳婦、好婆婆等本村優(yōu)秀典型，營造村民學習先進、爭當先進的良好氛圍，為全村文明治理奠定基礎。20__年底，本村成功創(chuàng)建銀川市文明村和賀蘭縣移風易俗示范村。

嚴是一種境界

對自己要用比普通黨員更嚴格的道德標準和紀律條規(guī)來進行約束。一要嚴于律己。思想要純潔，做決策辦事情，不能流于形式。二要嚴于公正。要堅決服從管理，堅持民主決策制度，村內事不論大小，都要按“四議兩公開”程序進行決策，不搞“一言堂”；堅持黨務、村務、政務公開，工作要經得起翻曬，經得起監(jiān)督。三要嚴于守信。答應別人辦的事，要有叫有應，要維護組織承諾，真承諾，真兌現(xiàn)，樣樣落實。

駐村第一書記心得體會（精選篇6）

一、直面難題，努力發(fā)展的瓶頸

面對難題，主動承擔重任，團結和帶領村“兩委”一班人迎難而上，全力以赴?！霸谄湮?、謀其政”，不管任何時候，都要有履職盡責的強烈愿望、干事創(chuàng)業(yè)的崇高追求、舍身忘我的工作熱情，敢作敢為，為民擔當，對于應該做的事，頂著壓力也要干；對于應負的責任，迎著風險也要干好，使工作在難中求成、難中爭先、難中創(chuàng)優(yōu)。

二、敢抓善管，努力提升干部隊伍的活力

作為村書記，應把提升自己農村工作能力作為當前工作的重中之重。通過向其他干部和其他駐村書記學習、拜群眾為師、主動外出參觀等方式，快速提升服務能力和科學決策的水平，盡快適應崗位的需要。同時，進一步加強后備干部選拔和培養(yǎng)，提供人才保障。進一步強化制度建設，實現(xiàn)以制度管事管人的目標；進一步強化責任落實，確保人人有事做，事事有人做；進一步強化獎懲力度，充分調動干部隊伍的積極性，努力營造敢比趕超的工作氛圍。

三、敢擔責任，努力營造和諧向上的民風

群眾的支持是做好駐村工作的根本保證。作為村書記，要以自身良好的作風來帶動政風、進而帶動民風的持續(xù)好轉。必須堅持嚴于律己，以改革創(chuàng)新的精神直面挑戰(zhàn)，以鍥而不舍的意志狠抓落實，心底無私、一心為公，敢于決策、科學決策。堅持公平公正，敢于深究矛盾的根源，敢于堅持原則、動真碰硬。堅持求真務實，始終把工作的出發(fā)點放在解民困、化民憂上，把工作的落腳點放在為民辦實事、辦好事上，不搞形象工程、不搞形式主義。

駐村第一書記心得體會（精選篇7）

本人作為一名村書記，有幸參加了這次培訓，在培訓中認真學習，我覺得，只有讓自己不斷深入學習、埋頭苦干，夯實理論基礎、拓展世界眼光、培訓戰(zhàn)略思維，在工作實際行動中，才能讓自己的素質和能力得到快的提高。

作為一名村書記，扎扎實實學習理論知識，牢固樹立“責任重于泰山”的觀點，著力抓住“創(chuàng)先爭優(yōu)”、“結對共建”、招商引稅、_穩(wěn)定、拆遷安置補償?shù)汝P鍵點不放松，做到帶頭學習理論、帶頭思考、帶頭寫心得體會、帶頭開展自我批評、帶頭聯(lián)系實際找差距，要做到真抓善管、切實履責、勇于創(chuàng)新、務求實效。

作為一名村書記，不被社會不良風氣所動搖，樹立正確的價值觀、人生觀、道德觀。做到服務群眾、凝聚人心、促進和諧共同發(fā)展。在工作中，根據(jù)自身特色、特點，揚長補短，發(fā)揮優(yōu)勢，彌補不足，并適時的制定個人學習目標和任務，進一步健全“五個要素”，推進“五務合一”建設。完善“五個體系”，特別是完善“書記抓、抓書記”工作機制，充分發(fā)揮基層組織在服務群眾、創(chuàng)新社會管理中的作用。

查找并解決問題是村書記的重要職責，也是開展工作的目的。從個人來講，查找問題一是要查找自身思想存在的問題，不斷改進完善自我。原來思想上認為“農業(yè)說起來重要，干起來次要，忙起來不要”的輕農思想有了徹底轉變，三農工作是全國戰(zhàn)略思想目標的重中之重，重視三農，厚愛農民，是每位領導干部的政治職責，工作干勁更大了，同時也深感自己肩上的擔子更重了。二要查找自己在工作中發(fā)現(xiàn)的各類問題，查找問題堅持與實際工作相結合，不能脫離實際工作。

作為一名村書記，本人時刻要保持清醒的頭腦，不被社會腐敗的一面所動搖；時刻把群眾的疾苦放在心間，真心實意的為民辦實事；以政治建設為引航舵手，以文化建設為精神動力，以社會建設為環(huán)境保障，為實現(xiàn)共產主義事業(yè)而奮斗終身。