六月丁香五月婷婷,丁香五月婷婷网,欧美激情网站,日本护士xxxx,禁止18岁天天操夜夜操,18岁禁止1000免费,国产福利无码一区色费

學(xué)習(xí)啦 > 實用范文 > 心得體會 > 心得體會范文 >

創(chuàng)新理念的感受和體會心得

時間: 大新0 分享

當(dāng)我們有一些感想時,就很有必要寫一篇心得體會,這么做可以讓我們不斷思考不斷進步。那么好的心得體會是什么樣的呢?下面是小編幫大家整理的創(chuàng)新理念的感受和體會心得,希望能夠幫助到大家。

創(chuàng)新理念的感受和體會心得精選篇1

通過學(xué)習(xí),使我深深感到中國共產(chǎn)黨不論是過去還是現(xiàn)在都在忠實的履行自己的宗旨:全心全意的為人民服務(wù)。我們的國家在中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)下、在全國十三億人民的團結(jié)努力拼搏下通過三十年的改革開放和發(fā)展經(jīng)濟,使國家的綜合國力和國際地位發(fā)生了翻天覆地的變化:基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)快速發(fā)展、經(jīng)濟發(fā)展平穩(wěn)增長、社會環(huán)境穩(wěn)定和諧、人民生活富裕幸福、社會和醫(yī)療保險日益完善、人民當(dāng)家做主管理國家充分享受到了社會主義制度下的民主和自由。以上這些變化就發(fā)生在每一天、發(fā)生在我們每一個人的日常生活中,是我們每個公民能夠親身感受的到的變化。

作為行政服務(wù)中心的一名工作人員為了更好的做好行政服務(wù)工作,為了更好的維護中心的發(fā)展,履行方便納稅人,服務(wù)老百姓的宗旨,20__年孝感市行政服務(wù)中心開展服務(wù)新跨越學(xué)習(xí)教育活動,讓我感覺必須做到以下幾點:

1、加強政治理論學(xué)習(xí),要開展有系統(tǒng)的、經(jīng)常的、自覺的學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)黨的先進的理論和文章,要始終保持自己的政治思想的正確性和先進性,保證自己的言行與黨的要求、中心的要求保持高度一致,要嚴格遵守國家法律法規(guī),嚴格遵守中心的各項管理制度,要愛國、守法、明德。做遵紀(jì)守法的公民、崗敬業(yè)的模范。

2、加強業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí),要與時俱進不斷學(xué)習(xí)新的專業(yè)技術(shù)知識,不段提高業(yè)務(wù)技能,行政服務(wù)中心最重要的就是體現(xiàn)在服務(wù)兩個字上,在工作中要五心服務(wù),既接待群眾要熱心、聽取意見要細心、解答問題要耐心、提供服務(wù)要誠心、解決困難要真心。以適應(yīng)中心需要的素質(zhì)高、業(yè)務(wù)精、服務(wù)好的復(fù)合型人才。

3在自己的生活、學(xué)習(xí)和工作中始終做到在榮譽和利益面前要退一步、在困難和危險面前要上一步,積極工作,把中心的生存、發(fā)展和命運與自己的生存、發(fā)展和命運緊密聯(lián)系,愛崗敬業(yè),時刻樹立危機意識,用自己扎實的工作作風(fēng),熱情的服務(wù)態(tài)度去做好每一天的工作。

5、樹立高尚的理想和道德思想,愛國明禮、從尚文明、遵守社會公德,從自身做起,敢與同壞人壞事和不法行為做斗爭。

通過學(xué)習(xí)不僅提高了我的政治思想水平,也使我的思想認識和工作作風(fēng)有了方向和目標(biāo),今后我將嚴格遵守國家法律法規(guī),立足以人為本轉(zhuǎn)變工作思路,有效的改進服務(wù)工作中的薄弱環(huán)節(jié),規(guī)范業(yè)務(wù)操作流程,提高工作效率,加強相關(guān)業(yè)務(wù)素質(zhì)培訓(xùn),提高質(zhì)監(jiān)形象,用自己的實際行動和辛勤工作為中心的發(fā)展做出自己的努力和貢獻。

創(chuàng)新理念的感受和體會心得精選篇2

創(chuàng)新是科學(xué)技術(shù)和經(jīng)濟發(fā)展的原動力,是國民經(jīng)濟發(fā)展的重要因素,是一個民族進步的靈魂。因此,我們每個人都要有創(chuàng)新思維,要有創(chuàng)造力,要在生活實踐中去提高自己的創(chuàng)新能力,培養(yǎng)自己的創(chuàng)造性思維。創(chuàng)新是不分年齡的,不分職位的,人人都要重視創(chuàng)新,人人都要參與創(chuàng)新,人人都有拓展自己的創(chuàng)新思維,為自己和民族的創(chuàng)新能力的提高奠定基礎(chǔ)。只有這樣,才能激發(fā)我們的無限潛能,才能使我們的創(chuàng)造性思維變得更加活躍,才能夠運用創(chuàng)造技法去發(fā)明和改造一些東西。自己的創(chuàng)造力和想象力也會大大提高。我通過對創(chuàng)新實踐這門課程的第四章、第五章和第十章的自我學(xué)習(xí),了解和掌握了創(chuàng)造性思維和創(chuàng)新技法。

理論來源于實踐,理論最終要勇于實踐。要知道實踐的重要性。在掌握了創(chuàng)造性思維和創(chuàng)新技法的基礎(chǔ)上,我要對某一日常用品進行改進。現(xiàn)在越來越重視教育,孩子們讀小學(xué)就有很多書,而且學(xué)校開設(shè)了很多課程。有的家長還會給孩子買一些課外書,以至于小朋友都背一個大書包去上課。有的孩子本來就長得矮小,再背上一個大書包,感覺整個人都沒了,快趴到地上了。孩子的負重量太大。我想利用分析列舉型技法中的缺點列舉法對書包進行改進。首先現(xiàn)在的書包的缺點有:

(1)書包的體積過大,但還是不能裝很多東西。

(2)面料太差,很容易磨壞。

(3)不能防水,底部過薄。

(4)雙肩包有時過于沉重,造成使用者脊椎的問題,并且影響身高。

(5)書包過重,什么都不裝都有好幾斤沉。

(6)很容易臟。

(7)書包拉鏈很容易拉壞。針對這些缺點,

可以做以下的改進,從而生產(chǎn)出另顧客滿意的書包。

(1)這種書包的體積很小,他是折疊式的,你不用時可以將它折好放在衣兜里。但是你不用擔(dān)心它的容積,它會根據(jù)你東西的多少自行調(diào)節(jié)容積。不會將它撐壞。

(2)將書包的面料做成皮的,但是這種皮質(zhì)量好,耐磨,而且又不重,它可以輕如薄紙。

(3)它可以防水,但是和雨衣、雨傘的差別很大。

(4)這種書包不用背它,底部有兩個輪子,打開它之后,可以像推車一樣,將它拉走,它自身會隱藏重量。所以,拉起來一點也不累。

(5)書包有很多小包,可以放很多東西,拉鏈都是用最好的工藝做的,不會拉壞。

(6)這種書包的一大特點就是永遠也不會臟,它有自動清潔功能。總結(jié)起來,就是方便,快捷,易裝,能裝。這樣就給孩子帶來了方便,減輕了負擔(dān),不會影響他們身體的成長。

通過對創(chuàng)新實踐課程的學(xué)習(xí),我感受到作為大學(xué)生,我們不僅要有創(chuàng)造性思維,還要有很強的動手能力、實踐能力。不斷提高自己的創(chuàng)新能力,對個人的成長很重要。通過對一些東西的創(chuàng)新,開發(fā)思維,開動腦筋,不能讓自己的思維太禁錮、太局限。要使思維活躍,才能有很多奇思妙想的想法,這樣才能談得上創(chuàng)新。經(jīng)過學(xué)習(xí),我發(fā)現(xiàn)了自己的創(chuàng)新能力不足,不過現(xiàn)在我找到了提高自己的途徑,有意識的培養(yǎng)自己的創(chuàng)新技能,拓展創(chuàng)新思維。這種思維模式對自己學(xué)習(xí)其他的任何學(xué)科都有幫助,它是很有靈活性的。

創(chuàng)新理念的感受和體會心得精選篇3

新代表著發(fā)展,代表著前進,代表著欣欣向榮的明天,特別是在飛速發(fā)展的現(xiàn)時代社會,無論是在政治還是經(jīng)濟上,誰抓住了新,逮住了先,誰就掌握了取勝的先機!

那么作為個人應(yīng)如何做到創(chuàng)新爭優(yōu),跟進黨的教育,創(chuàng)新黨建工作呢?通過這幾天的學(xué)習(xí),我認為應(yīng)從以下幾點入手:

一、加強學(xué)習(xí),在思想上創(chuàng)先爭優(yōu)。保持思想上的先進性,樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和權(quán)力觀,牢記兩個務(wù)必,自覺踐行八榮八恥社會主義榮辱觀,抵制各種腐朽思想的誘惑和侵蝕,培養(yǎng)高尚的生活情趣,樹立人民滿意的形象。樹立善于學(xué)習(xí)、終生學(xué)習(xí)的觀念,通過學(xué)習(xí)堅定政治立場,提高理論素養(yǎng),增強工作積極性和自覺性。要積極向書本學(xué),向先進個人學(xué),向群眾和實踐學(xué),吃透上級政策精神,借鑒經(jīng)驗和做法,為發(fā)揮參謀助手作用做好知識和能力儲備。

二、增強責(zé)任感,在帶頭上創(chuàng)先爭優(yōu)。走在前列,作出表率,爭創(chuàng)一流、發(fā)揮先鋒模范作用,用共產(chǎn)黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴格要求自己,無私奉獻,吃苦在前,遇到困難不退縮,碰到問題不害怕,對于得失不計較,面對成績不驕傲。緊密結(jié)合工作實際,實實在在工作,實實在在為人。在工作上帶好頭,在學(xué)習(xí)上帶好頭,在團結(jié)上帶好頭。

三、開拓進取,在行動上創(chuàng)先爭優(yōu)。不斷解放思想,破除因循守舊觀念,增強創(chuàng)新意識、創(chuàng)新精神和創(chuàng)新能力。做到工作思路有創(chuàng)新,目標(biāo)任務(wù)有創(chuàng)新,工作措施有創(chuàng)新。要通過創(chuàng)新工作機制,不斷適應(yīng)新形勢,研究新情況,總結(jié)新經(jīng)驗,探索新規(guī)律,擴充自己的腦力,提高工作質(zhì)量和效率。

四、立足本職,在崗位上創(chuàng)先爭優(yōu)。確保工作不在自己這里延誤,差錯不在自己這里發(fā)生,外來辦事人員不在自己這里受冷漠,機關(guān)形象不在自己這里受損害。提高統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、科學(xué)發(fā)展、和諧發(fā)展的`本領(lǐng),創(chuàng)新思維,提高效率,高標(biāo)準(zhǔn)完成工作任務(wù)。

五、遵守國家的法律法規(guī)和各項制度,嚴格按黨員的標(biāo)準(zhǔn)約束自己的言行,認真履行黨員義務(wù),嚴于律己,自覺維護黨的形象,堅決遵守黨的紀(jì)律,起到遵紀(jì)守法的表率作用;堅定共產(chǎn)主義遠大理想,堅定不移地為建設(shè)有中國特色社會主義而奮斗。自覺加強黨性修養(yǎng)和鍛煉,發(fā)揚社會主義新風(fēng)尚,敢于同不良風(fēng)氣、違紀(jì)違法行為作斗爭,發(fā)揮弘揚正氣的帶頭表率作用。

作為一名黨員應(yīng)牢記黨的宗旨,黨員義務(wù)和權(quán)力,增強黨的觀念發(fā)揚優(yōu)良傳統(tǒng),樹立全心全意為人民謀利益意識,傾聽群眾呼聲,反映群眾意愿,始終把群眾利益放在第一位,要想群眾之所想,急群眾之所急,實實在在的為群眾辦實事,辦好事,全面貫徹黨的方針和政策,爭先創(chuàng)優(yōu),勇往直前。

開展創(chuàng)新爭優(yōu)可以更好的推動科學(xué)發(fā)展,促進社會和諧,樹立黨組織的威信。在活動中一述二評三公示可以調(diào)動干部職工的積極性,統(tǒng)一思想凝聚人心,讓干部真正為群眾做好事,辦實事。作為基層黨員,加深認識和理解創(chuàng)先爭優(yōu)的豐富內(nèi)涵,不僅有助于我們明確方向,掌握標(biāo)準(zhǔn)、制定措施、抓好落實,更有助于我們?nèi)嫣岣邉?chuàng)先爭優(yōu)活動的質(zhì)量。創(chuàng)先爭優(yōu)要緊緊圍繞推動科學(xué)發(fā)展,引導(dǎo)基層黨組織認真落實科學(xué)發(fā)展規(guī)劃、思路和舉措,引導(dǎo)黨員以模范行動帶動群眾努力完成各項工作任務(wù);緊緊圍繞促進社會和諧,有針對性地做好群眾工作,及時排查矛盾糾紛,自覺維護社會穩(wěn)定;緊緊圍繞服務(wù)人民群眾,幫助群眾解決生產(chǎn)生活中遇到的實際困難,讓群眾得到更多實惠;緊緊圍繞加強基層組織,進一步擴大黨的組織和黨的工作覆蓋面

我們理解您工作的繁忙、學(xué)習(xí)的壓力,因為理解,所以貼心,文秘中國,我們以最溫馨的服務(wù)為您鋪好前進的道路,只要您需要,我們時刻為您準(zhǔn)備著,讓您省力更省心。

創(chuàng)新理念的感受和體會心得精選篇4

發(fā)展是中國共產(chǎn)黨執(zhí)政興國的第一要務(wù),面對錯綜復(fù)雜的國際環(huán)境和艱巨繁重的國內(nèi)改革發(fā)展穩(wěn)定任務(wù),我們黨團結(jié)帶領(lǐng)全國各族人民頑強拼搏、開拓創(chuàng)新,奮力開創(chuàng)了黨和國家事業(yè)發(fā)展新局面,我國經(jīng)濟實力、科技實力、國防實力、國際影響力又上了一個大臺階。尤為重要的是,勇于實踐、善于創(chuàng)新,深化對共產(chǎn)黨執(zhí)政規(guī)律、社會主義建設(shè)規(guī)律、人類社會發(fā)展規(guī)律的認識,形成一系列治國理政新理念新思想新戰(zhàn)略,為在新的歷史條件下深化改革開放、加快推進社會主義現(xiàn)代化提供了科學(xué)理論指導(dǎo)和行動指南。

黨的十八屆五中全會提出創(chuàng)新、協(xié)調(diào)、綠色、開放、共享“五大發(fā)展理念”,是關(guān)系我國發(fā)展全局的一場深刻變革,這場變革具有重大現(xiàn)實意義和深遠歷史意義。

“五大發(fā)展理念”創(chuàng)造性地回答了新形勢下我們要實現(xiàn)什么樣的發(fā)展、怎樣實現(xiàn)發(fā)展的重大問題,是順應(yīng)時代潮流、發(fā)展優(yōu)勢的戰(zhàn)略抉擇,是我們黨關(guān)于發(fā)展理論的重大升華。黨員干部要緊密聯(lián)系維護和用好我國發(fā)展重要戰(zhàn)略機遇期,聯(lián)系適應(yīng)和引領(lǐng)經(jīng)濟發(fā)展新常態(tài),聯(lián)系協(xié)調(diào)推進“四個全面”戰(zhàn)略布局,深刻認識“五大發(fā)展理念”的重大意義,增強貫徹落實的思想自覺和行動自覺。我們要從四個方面理解“五大發(fā)展理念”:

“五大發(fā)展理念”體現(xiàn)著黨的思想路線的本質(zhì)要求。黨的思想路線是一切從實際出發(fā),理論聯(lián)系實際,實事求是,在實踐中檢驗真理和發(fā)展真理。全黨必須堅持這條思想路線,積極探索,大膽試驗,開拓創(chuàng)新,創(chuàng)造性地開展工作,不斷研究新情況,總結(jié)新經(jīng)驗,解決新問題,在實踐中豐富和發(fā)展馬克思主義。黨章規(guī)定,黨的建設(shè)必須堅持解放思想,實事求是,與時俱進,求真務(wù)實?!拔宕蟀l(fā)展理念”體現(xiàn)了黨的思想路線的本質(zhì)要求,貫徹落實“五大發(fā)展理念”,就必須堅持解放思想、實事求是,樹立與時代和實踐發(fā)展相適應(yīng)的思維方式,注重從實際出發(fā)、按客觀規(guī)律辦事,更好用新的發(fā)展理念引領(lǐng)新的發(fā)展實踐。

“五大發(fā)展理念”貫穿著鮮明的問題導(dǎo)向。在新形勢下全面深化改革、開創(chuàng)事業(yè)發(fā)展新局面,黨員干部必須有發(fā)現(xiàn)問題的敏銳、正視問題的清醒、解決問題的自覺。貫徹落實“五大發(fā)展理念”必須堅持以問題為牽引,著力解決發(fā)展動力、發(fā)展平衡、人與自然和諧、發(fā)展內(nèi)外聯(lián)動、社會公平正義等問題,全力做好補齊短板這篇大文章,在破解發(fā)展難題中提高發(fā)展質(zhì)量和效益。

“五大發(fā)展理念”體現(xiàn)了人民至上的價值取向。中國共產(chǎn)黨除了最廣大人民群眾的利益,沒有自己特殊的利益。黨在任何時候都把群眾利益放在第一位,同群眾同甘共苦,保持最密切的聯(lián)系,堅持權(quán)為民所用、情為民所系、利為民所謀,不允許任何黨員脫離群眾,凌駕于群眾之上。黨在自己的工作中實行群眾路線,一切為了群眾,一切依靠群眾,從群眾中來,到群眾中去,把黨的正確主張變?yōu)槿罕姷淖杂X行動。我們黨的最大政治優(yōu)勢是密切聯(lián)系群眾,黨執(zhí)政后的最大危險是脫離群眾,黨同人民群眾聯(lián)系問題是關(guān)系黨生死存亡的問題。貫徹落實“五大發(fā)展理念”必須堅持以人民為中心的發(fā)展思想,落實好推動共享發(fā)展的政策措施,讓人民群眾有更多獲得感。

創(chuàng)新理念的感受和體會心得精選篇5

今天,我非常有幸通過學(xué)校組織的線上學(xué)習(xí),聽取了五位校長有關(guān)創(chuàng)新素養(yǎng)的理念與實踐,使我受益匪淺,感觸頗深。

他們報告的主題分別是:中學(xué)生創(chuàng)新素養(yǎng)的培養(yǎng)在學(xué)科、課程與教學(xué)中的實踐;銀川市十八中學(xué)創(chuàng)新素養(yǎng)教育實施路徑探索;創(chuàng)新素養(yǎng)教育理念下的“生長課程”建設(shè);以雙師雙線通識素養(yǎng)課程對接“5+2”課后延時服務(wù);探析新時代中學(xué)教師專業(yè)發(fā)展中創(chuàng)新素養(yǎng)的有效路徑。通過認真聆聽與思考,其中銀川市第二十一小學(xué)楊寶元校長和興慶二小集團黃莉書記的報告給我留下了深刻印象,感觸頗深。

兩位校長分別分享了各自學(xué)校的一些創(chuàng)新和實踐相結(jié)合的做法,帶給我們一個便捷的,靈活自由的平臺,講座、課堂實錄、網(wǎng)絡(luò)交流、互動、思考問題、等等,新穎、豐富的形式,為我們打開了一扇學(xué)科理念、理論與實踐相結(jié)合的活動窗口。楊校長學(xué)校的具體做法:

1、立足校本,做好頂層設(shè)計;

2、立足課程,厚植培育沃土;

3、立足教學(xué),促進素養(yǎng)生成。課程資料是那樣的豐富多采,又實在實用。同時也讓我有所思考,作為身處出一線的一名小學(xué)英語教師要搞好素質(zhì)教育,除在教學(xué)思想觀念上有一個大的轉(zhuǎn)變外,在自身的文化素養(yǎng)和業(yè)務(wù)素質(zhì)上也要隨之不斷更新。提高對小學(xué)英語教學(xué)目標(biāo)的認識教師對素質(zhì)教育提高思想認識,結(jié)合小學(xué)數(shù)學(xué)教學(xué)的培養(yǎng)目標(biāo)、英語學(xué)科特點和學(xué)生的實際,在教學(xué)過程中不斷地對學(xué)生滲透思想品德、文化科學(xué)、勞動技能、身體心理及良好的行為習(xí)慣等方面的教育,使自己對素質(zhì)教育進小學(xué)英語課堂有正確認識,并付諸己的課堂教學(xué)中。

創(chuàng)新理念的感受和體會心得精選篇6

隨著新一輪基礎(chǔ)教育課程改革實驗的全面展開,培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)造意識和社會實踐能力已成為素質(zhì)教育的核心。傳統(tǒng)語文課教學(xué)正面臨著一場前所未有的革命,如何培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新能力是擺在每一位語文教師眼前的頭等大事?,F(xiàn)代遠程教育的學(xué)習(xí),我得到的不僅僅是知識,更重要的是一種理念。下面,結(jié)合課改,就語文課如何培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新能力,談?wù)勛约旱恼J識。

一、改變師生關(guān)系,營造良好的課堂氛圍,激發(fā)學(xué)生創(chuàng)新熱情

良好的師生關(guān)系是培養(yǎng)創(chuàng)新能力不可缺少的前提。傳統(tǒng)的師生關(guān)系是一種倡導(dǎo)師道尊嚴的不平等的關(guān)系,教師是教學(xué)活動的控制者、組織者、制定者和評判者,是知識的化身和權(quán)威,所以,教師在教學(xué)活動中是主動者、是支配者。而學(xué)生是來向老師求學(xué)的,理所應(yīng)當(dāng)聽老師的話,服從老師的安排,學(xué)生在教學(xué)活動中只能是消極、被動的學(xué)習(xí)者和服從者。而新課改基于對課堂與教學(xué)一體化的認識,提出新課程需要相應(yīng)的新的教學(xué)觀,強調(diào)師生的互動關(guān)系,倡導(dǎo)主動的多樣的學(xué)習(xí)方式,師生之間是一種平等的關(guān)系,塑造師生之間多種多樣、多層面、多維度的溝通情景和溝通關(guān)系。學(xué)生的思想、意志、情感和行為方式應(yīng)該得到同樣的尊重,應(yīng)給予學(xué)生足夠的展示自己才華,表達自己思想和情感的機會。在教學(xué)中,學(xué)生不再是消極、被動的學(xué)習(xí)者和服從者,而是積極、主動的求知者。這樣,學(xué)生的創(chuàng)新能力也就在解決問題的過程中得到培養(yǎng)。教師應(yīng)本著以“學(xué)生發(fā)展為本”的原則,樹立師生平等觀念,注意與學(xué)生進行情感交融,才能創(chuàng)造一種平等、尊重、和諧、發(fā)展的師生關(guān)系,營造一個民主、活潑的課堂氛圍。這樣才能激發(fā)學(xué)生的創(chuàng)新熱情、開拓學(xué)生思維,把課堂變成實現(xiàn)以創(chuàng)新精神和實踐能力為重心的素質(zhì)教育的主陣地。

二、創(chuàng)設(shè)知識能力實踐機會,增強創(chuàng)新意識。

學(xué)習(xí)的三大要素是接觸,綜合分析,實際參與。把實際參與看成學(xué)習(xí)的最高水平,這是因為在實踐中學(xué)習(xí)知識,易于遇到新情況和產(chǎn)生新問題,這就是創(chuàng)新的過程。陶行知先生也說過:“行動生困難;困難生疑問;疑問生假設(shè);假設(shè)生試念;試念生斷語;斷語生行動,以此演化無窮。”因此,只有注重綜合實踐課的開展,多創(chuàng)設(shè)知識能力實踐的機會,讓學(xué)生動手操作,在實踐中養(yǎng)成主動思考、認真分析、獨立解決問題的習(xí)慣,遇到棘手的問題,學(xué)會開動腦筋,從多方尋找解決問題的突破口,才能使學(xué)生的創(chuàng)新能力得到提升。實施創(chuàng)新教育它要求要開放教育空間,要打破囿于學(xué)校,囿于教室的教育空間概念,讓課堂向社會延伸,向影視報刊等傳媒延伸,向電子網(wǎng)絡(luò)延伸。這種空間的開放既是培育創(chuàng)新素質(zhì)的需要,也是現(xiàn)代科技發(fā)展?fàn)縿咏逃谋厝蛔呦?。身為教育者?yīng)讓學(xué)生多接觸社會、大自然,培養(yǎng)學(xué)生開闊的視野、縱橫綜合的思維和恢宏博大的胸襟。

傳統(tǒng)的學(xué)習(xí)方式過分突出和強調(diào)接受和掌握,冷落和貶低發(fā)現(xiàn)和探究,從而在實踐中導(dǎo)致了對學(xué)生認識過程的極端處理,把學(xué)生學(xué)習(xí)書本知識變成僅僅是直接傳授書本知識,學(xué)生學(xué)習(xí)成了純粹被動接受、記憶的過程。這種學(xué)習(xí)窒息人的思維和智力,摧殘人的學(xué)習(xí)興趣和熱情。轉(zhuǎn)變學(xué)習(xí)方式就是要改變這種方式,把學(xué)習(xí)過程之中的發(fā)現(xiàn)、探索、研究等認識活動突出出來,使學(xué)習(xí)過程更多的成為學(xué)生發(fā)現(xiàn)問題、提出問題、分析問題、解決問題的過程,鼓勵學(xué)生自主學(xué)習(xí)、合作學(xué)習(xí)、探究學(xué)習(xí)。

新課程改革,要求注重培養(yǎng)學(xué)生的批評意識和懷疑意識,鼓勵學(xué)生對書本的質(zhì)疑和對教師的超越,贊賞學(xué)生獨特化與個性化的理解和表達。這就要求充分發(fā)揮學(xué)生的主動性,對學(xué)生的好奇和求異加以引導(dǎo)和鼓勵。沒有求異就沒有創(chuàng)造,求異往往成為創(chuàng)造的開始。所以在教學(xué)中教師要鼓勵學(xué)生的求異,讓學(xué)生知道沒有絕對的真理,不要盲目崇拜什么專家,要敢于對權(quán)威、對理論、對教材、對教師、對學(xué)校提出質(zhì)疑,鼓勵學(xué)生大膽發(fā)表自己的見解,提出自己的設(shè)想,引導(dǎo)學(xué)生去探索、去質(zhì)疑、去創(chuàng)新,從而培養(yǎng)他們的創(chuàng)新能力。

教育的責(zé)任在于對民族負責(zé),對未來負責(zé)。在當(dāng)今知識急劇膨脹、科技日新月異的時代,教育的著力點必須由文化傳承轉(zhuǎn)向激發(fā)創(chuàng)新,這是不可違逆的趨勢。強化教育的“創(chuàng)新”追求,就是順應(yīng)時代要求,承擔(dān)歷史責(zé)任。因此,身為教育者,身為語文教師,在實施創(chuàng)新教育中,一定要堅定教育信念,把握學(xué)習(xí)機遇,做好教育事業(yè)改革與發(fā)展的接班人,把我們的下一代培養(yǎng)成有用的人。改變學(xué)習(xí)方式,鼓勵學(xué)生求異思維,培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新能力

三、充分運用現(xiàn)代科技手段,培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新能力

一個民族惟有創(chuàng)新,才能屹立于世界民族之林。作為一名語文教師,應(yīng)腳踏實地,大膽改革,銳意進取,與時俱進,為祖國培養(yǎng)出一大批具有創(chuàng)新精神和實踐能力的優(yōu)秀人才而不懈努力。

隨著現(xiàn)代科學(xué)技術(shù)的發(fā)展,打破了“一支粉筆、一張嘴”的傳統(tǒng)教學(xué)格局,將現(xiàn)代化教學(xué)手段,如錄音、投影、電視、錄相、電子網(wǎng)絡(luò)等引入課堂。這些現(xiàn)代化教學(xué)手段,具有直觀、生動、情境性強等特點,能將形象思維和抽象思維有機結(jié)合起來,增強了教學(xué)的吸引力、感染力和說服力,能使抽象的道理形象化,創(chuàng)設(shè)讓學(xué)生思維層層展開、步步深入的教學(xué)情境,有助于學(xué)生分析能力、綜合能力的提高。特別是現(xiàn)代網(wǎng)絡(luò)的高速發(fā)展,開拓了學(xué)生的視野,為學(xué)生創(chuàng)新能力的培養(yǎng)創(chuàng)造了更為有利的條件。教師應(yīng)熟練掌握和應(yīng)用網(wǎng)絡(luò)信息,教會學(xué)生使用網(wǎng)絡(luò)遠程技術(shù)來收集資料、整理數(shù)據(jù)、發(fā)現(xiàn)問題、分析問題、解決問題,使學(xué)生在學(xué)習(xí)過程的體驗中培養(yǎng)創(chuàng)新的能力。

創(chuàng)新理念的感受和體會心得精選篇7

根據(jù)公司培訓(xùn)學(xué)習(xí)安排,聽了專家教授關(guān)于“創(chuàng)新經(jīng)營”的專題講座,學(xué)習(xí)創(chuàng)新心得體會。通過學(xué)習(xí),我對經(jīng)營和管理及創(chuàng)新經(jīng)營的概念有了更清晰地認識和理解:

一、經(jīng)營和管理的區(qū)別:

1、經(jīng)營不是管理,也不是傳統(tǒng)意識中的銷售,銷售只是商品經(jīng)營中的環(huán)節(jié)之一。經(jīng)營包括商品經(jīng)營,資產(chǎn)經(jīng)營和資本經(jīng)營;管理的內(nèi)容分別是制度管理,機制管理和企業(yè)文化管理。

2、經(jīng)營是企業(yè)經(jīng)濟法人獨有的概念。它解決的是企業(yè)發(fā)展的方向問題,市場問題,戰(zhàn)略問題,效益問題。經(jīng)營的指標(biāo)是效益;管理是企業(yè)內(nèi)部機構(gòu)組織共有的概念,它解決的是企業(yè)的秩序問題,紀(jì)律問題,積極性問題,效率問題,管理的指標(biāo)則是效率。

3、搞好企業(yè)是一項系統(tǒng)工程,它的內(nèi)涵是:市場是企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo),經(jīng)營是企業(yè)的龍頭,管理是企業(yè)的基礎(chǔ),技術(shù)是企業(yè)的工具。經(jīng)營在管理之前,然后由經(jīng)營、管理相輔相成,交替前進。

二、關(guān)于創(chuàng)新經(jīng)營的體會:

1、創(chuàng)新經(jīng)營的核心必須體現(xiàn)在創(chuàng)新上面。沒有創(chuàng)新,意味著走向衰敗。觀念的落后是最大的落后。觀念決定行動,思路決定出路。很多時候我們在工作中并不知道自己觀念上落后,并且在不斷重復(fù)著這些錯誤,導(dǎo)致我們的工作思路逐步走向誤區(qū),失去了機遇,延誤了發(fā)展。

2、下步對公司經(jīng)營搞活方面,公司除從加大經(jīng)營管理方面入手外,還必須培育并打造創(chuàng)新品牌。品牌應(yīng)包括公司形象品牌和經(jīng)營品牌。公司品牌方面:我認為公司將“房地產(chǎn)作為主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)”是十分重要和必要的,也充分體現(xiàn)了創(chuàng)新意識。首先,其市場潛力巨大。由于婁底房地產(chǎn)市場開發(fā)潛力巨大,龐大的市場資源有必要讓我們?nèi)フJ真開發(fā)和擁有,對公司下步的發(fā)展和必然的經(jīng)營結(jié)構(gòu)調(diào)整都具有重大的意義。我們應(yīng)采取最低成本策略,保證公司近期產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟效益,為公司下步發(fā)展打下堅實的基矗。

三、學(xué)習(xí)的重要性:

此次公司組織的培訓(xùn)學(xué)習(xí)安排對提高各級管理人員的綜合能力和水平是非常有益的。只有不斷地學(xué)習(xí)各方面的知識,吸收更多的新觀念來充實自己,才能不斷地得到提高,在工作中才能更具有大局觀和正確的思路,才能不斷創(chuàng)新,使自己的觀念不落后。通過學(xué)習(xí),我切實感覺到自身在不斷提高。

創(chuàng)新理念的感受和體會心得精選篇8

今年的“公司日”主題《學(xué)習(xí)與創(chuàng)新》,參加公司和項目組織的系列學(xué)習(xí)培訓(xùn)后讓我感觸頗深。其中有這么一段話——在變化面前,應(yīng)變的根本之道就是要去不斷的學(xué)習(xí)與創(chuàng)新。唯有學(xué)習(xí),我們才能了解外部世界發(fā)生了什么,也才能發(fā)展新的技能,重新創(chuàng)造自我,適應(yīng)市場的新要求;唯有創(chuàng)新,才能使企業(yè)和自我的步伐跟上外界變化的速度。應(yīng)變能力不強,就會被市場淘汰。適者生存的“適”,就是應(yīng)對變化的適應(yīng)。

20__年是我從部隊復(fù)員后在物業(yè)這個行業(yè)里工作的第三個年頭,通過近三年的學(xué)習(xí)使我在知識積累上有了很大的提高,對我來說學(xué)習(xí)給我最大的收獲就是思想上的改造和能力上的提高。也正是學(xué)習(xí)把我從地方青年轉(zhuǎn)變成一名軍人,從一名退伍軍人轉(zhuǎn)變成一名招商人,學(xué)習(xí)使我更快地融入了公司,找到了自己“位置”。當(dāng)然學(xué)習(xí)本身也是工作需要和生活必需;現(xiàn)在我更認為學(xué)習(xí)是一種能力的提高主要是指發(fā)現(xiàn)問題的觀察能力、分析問題的思維能力和解決問題的動手能力。

如今,急劇變化的市場環(huán)境如同驚濤駭浪中的行船,公司改革在深化,市場競爭更趨激烈,作為新時代的招商人,我們應(yīng)有清醒認知并勇于擔(dān)當(dāng)時代重任。那么作為企業(yè)的一員我們需要做好以下幾點:

一、干一行,鉆一行,專一行

熱愛自己的工作,根據(jù)崗位職責(zé)做好本職工作的同時,能干一行、鉆一行、專一行。樹立為崗位作貢獻的思想,在自己的工作崗位上努力鉆研,成為該領(lǐng)域的“專家” 。 當(dāng)然實現(xiàn)個人價值的有效途徑。

二、強烈的主人翁意識

爭做主人翁 ——“想主人事,干主人活,盡主人責(zé),享主人樂”。要時時處處考慮公司的利益,時刻關(guān)注公司的發(fā)展,把自己的工作干好,積極參與公司各項工作和活動,關(guān)心集體,關(guān)心公司的發(fā)展;在工作中及時發(fā)現(xiàn)并反饋各方面存在的問題,能提出合理化建議。以公司利益為重,不過分追求個人的利益,積極主動地為公司的發(fā)展、生產(chǎn)管理出謀劃策。

三、勤奮、好學(xué)、創(chuàng)新

工作上勤奮并努力學(xué)習(xí),積極進取,能較快理解領(lǐng)導(dǎo)的意圖,無需讓領(lǐng)導(dǎo)操太多心,并且能夠排除遇到的困難及其它相關(guān)應(yīng)急事項,做到在工作中能獨當(dāng)一面。

永遠把 “學(xué)習(xí)、學(xué)習(xí)、再學(xué)習(xí)” 作為自己的座右銘。把先進理論變成現(xiàn)實的思維理念,把正確思想變成工作的具體思路,把精粹觀點變成實踐的可行觀念,讓學(xué)習(xí)成為生活的習(xí)慣,成為思考的模板,成為行為的規(guī)范。

在勤奮和好學(xué)的基礎(chǔ)上,積累繼承前人的知識與經(jīng)驗。破除思維定勢,拓展思維視角,發(fā)現(xiàn)前人沒有發(fā)現(xiàn)的問題,解決前人沒有解決的問題。在實際工作中去摸索實踐新思路、新做法。

四、團隊合作精神

樹立良好的團隊合作精神,能與其他員工團結(jié)、合作、互助,努力去實現(xiàn)企業(yè)的奮斗目標(biāo)。當(dāng)個人利益與集體利益發(fā)生矛盾時,要以

大局為重,不以自我為中心。如果把公司比作是一只展翅待飛的天鵝,那么我愿做天鵝翅膀上一片小小的羽毛,為天鵝的振翅高飛帶來一份力量。如果公司比作是一條出水的蛟龍,那我我愿做蛟龍身上的一片鱗光,為騰飛的蛟龍帶來燦爛的光芒。

創(chuàng)新理念的感受和體會心得精選篇9

創(chuàng)新是現(xiàn)代社會出現(xiàn)頻率比較高的一個詞,它是人類主觀能動性的高級表現(xiàn)形式,是推動民族進步和社會發(fā)展的不竭動力。一個民族要想走在時代前列,就一刻也不能沒有理論思維,一刻也不能停止理論創(chuàng)新,當(dāng)然創(chuàng)新思維對我們數(shù)學(xué)教育專業(yè)來說也非常的重要,可以用很多創(chuàng)新的教學(xué)方法打破傳統(tǒng)的教學(xué)。

一、創(chuàng)設(shè)問題情境,誘發(fā)學(xué)生創(chuàng)新意識

亞里士多德曾說:“思維是從驚訝和問題開始的?!睂W(xué)生的創(chuàng)新想法、創(chuàng)造活動往往來自對某個問題的興趣和好奇心,而這一切又往往來自教師創(chuàng)設(shè)的問題情境。在教學(xué)活動中,教師有意識地設(shè)疑,使學(xué)生能夠因“疑”生奇,因“疑”生趣,進而去積極探究創(chuàng)新。

如教學(xué)《年、月、日》一課時,可以創(chuàng)設(shè)這樣一個情境:教師出示小明和爺爺?shù)念^像,問:“小明今年13歲,他已經(jīng)過了13個生日,小明的爺爺今年65歲了,可是卻只過了17個生日,小明怎么也想不明白,你能幫助他嗎?”學(xué)生聽了以后非常好奇,紛紛討論起來。

又如,在學(xué)習(xí)“元、角、分”的知識后,運用多媒體圖文并茂、聲像并舉、能動會變、形象直觀的特點,創(chuàng)設(shè)了“虛擬商店”的學(xué)習(xí)情境,讓學(xué)生當(dāng)售貨員和消費者,進行仿真練習(xí)。

二、抓住心理特征,引發(fā)學(xué)生創(chuàng)新興趣

魯迅先生說過:“沒有興趣的學(xué)習(xí),無異于一種苦役;沒有興趣的地方,就沒有智慧和靈感。”興趣是創(chuàng)新的源泉、思維的動力,在教學(xué)活動中,如果把數(shù)學(xué)知識放在一個主動、活潑的情境中去學(xué)習(xí),更能激發(fā)學(xué)生創(chuàng)新的興趣,增強學(xué)生思維的內(nèi)驅(qū)力。

1.數(shù)學(xué)來源于生活,生活又離不開數(shù)學(xué)。所以巧用生活實例,能引起學(xué)生的好奇與思考,是激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)興趣和求知欲的有效手段和方法。如“較大數(shù)量、較小數(shù)量、相差數(shù)量”三者數(shù)量關(guān)系的教學(xué),課前可以讓學(xué)生和家長一起去超市購買水果,記下水果的重量或個數(shù),親身體驗購物情景。課堂教學(xué)中,讓學(xué)生自己探索、發(fā)現(xiàn)、充分表達三者之間的聯(lián)系,從中體驗學(xué)習(xí)數(shù)學(xué)的意義。由于是自己收集的數(shù)據(jù),又是生活中常常遇到的問題,學(xué)生便會積極參與,強烈的求知欲望,誘發(fā)了濃厚的學(xué)習(xí)興趣,教師在進行教學(xué)時,所取得的教學(xué)效果可想而知了。

三、重視學(xué)生質(zhì)疑,激發(fā)學(xué)生創(chuàng)造火花

愛因斯坦曾經(jīng)說:“提出一個問題比解決一個問題更重要。”世界上許多發(fā)明創(chuàng)造都從疑問開始,質(zhì)疑是開啟創(chuàng)新之門的鑰匙。所以質(zhì)疑應(yīng)成為教學(xué)過程中必不可少的環(huán)節(jié)。

要將“質(zhì)疑“引入課堂,首先應(yīng)更新觀念,明確提問不僅是教師的權(quán)利,更應(yīng)該是學(xué)生的權(quán)利。教師應(yīng)引導(dǎo)學(xué)生在學(xué)習(xí)新知的基礎(chǔ)上,大膽質(zhì)疑,積極探索。教師要一鼓勵為主,消除學(xué)生的畏懼心理,熱愛、尊重、理解和信任學(xué)生,和學(xué)生建立起和諧、朋友式的師生關(guān)系,激發(fā)他們質(zhì)疑問題的熱情。

如在教學(xué)“平行”概念時,學(xué)生問:“為什么要在同一平面內(nèi)?”教師說:“你的問題非常好,我們今天就來研究‘平行為什么要在同一平面內(nèi)?’這個問題。”教師的話既肯定了學(xué)生的發(fā)問,又喚起了學(xué)生探索的熱情。

四、再現(xiàn)創(chuàng)新過程,培育學(xué)生創(chuàng)新思維

數(shù)學(xué)課堂教學(xué),要重視結(jié)論的證明和應(yīng)用,更要重視探索發(fā)現(xiàn)的過程。

如在教學(xué)長方體和正方體面棱的特點時,可引導(dǎo)學(xué)生用橡皮泥和小棒搭長方體和正方體的框架。在實踐操作中,學(xué)生一定會遇到搭不成或搭得斜的問題,勢必要想芳設(shè)法解決,而這個決絕的過程正是探究棱的特點的過程。然后,才此基礎(chǔ)上,師生交流心得體會,并加以驗證,共同獲得新知。

五、注重實踐活動,培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新素質(zhì)

波利亞說:“學(xué)習(xí)任何知識的最佳途徑是通過自己的實踐活動去發(fā)現(xiàn),因為這樣發(fā)現(xiàn)理解最深,也最容易掌握內(nèi)在的規(guī)律、性質(zhì)和聯(lián)系。如“圖形的拼組”中就有一個做風(fēng)車的手工活動。活動開始時,先拿出一張長方形紙和一張正方形紙,讓學(xué)生沿所標(biāo)虛線折一折,或自己通過活動體會長方形、正方形邊的特征,從而了解到:長方形的對邊相等,正方形的四條邊都相等。在此基礎(chǔ)上,讓學(xué)生用一張長方形紙做出一個風(fēng)車。在這個過程中,學(xué)生既體會了平面圖形的特征又看到了它們之間的關(guān)系。轉(zhuǎn)動風(fēng)車時,又驚奇地發(fā)現(xiàn)風(fēng)車所轉(zhuǎn)動的路徑是一個圓。在平面圖形和立體圓形拼組中,學(xué)生在各種操作、探索活動中,觀察,感知,猜測,感受空間方位的含義及其相對性,激發(fā)學(xué)生探索數(shù)學(xué)的興趣,發(fā)展了學(xué)生的創(chuàng)新意識。

總之,這個時代需要創(chuàng)新者,需要開拓者,那么教育就應(yīng)當(dāng)時代的潮流,將培養(yǎng)學(xué)生創(chuàng)新進行到底。

創(chuàng)新理念的感受和體會心得精選篇10

20__年10月12日下午在__街道辦事處四樓會議室,社區(qū)全體工作人員參加了__市__團隊管理創(chuàng)新輔導(dǎo)講座,講課的老師是由__公司請來的深圳中旭股份公司西部講師龐慶璐教授,通過此次講座,我對提升管理能力,提升團隊執(zhí)行力感觸頗深。通過這次講座學(xué)到了很多,我從以下幾點談?wù)勎业男牡皿w會:

一、我的三點感受

一是我街道為了提高我們社區(qū)的干部的管理能力,員工團隊精神、執(zhí)行能力,給我們創(chuàng)造了這么好的一次學(xué)習(xí)機會。

二是在聽取了龐老師的講座后,感觸頗深,在對社區(qū)的管理方面以及對上級部門提出的工作的執(zhí)行力上有了很大的提高。明白了怎樣才能更好的管理社區(qū),怎樣才能更好的完成上級部門提出的任務(wù)!

三是在以后的工作中,對社區(qū)的管理方面有了明確的目標(biāo),對街道和上級部門提出的任務(wù)有了好的工作方法及計劃。

二、講座中最有影響的三句話

第一句是:目標(biāo)、工作、任務(wù)自上而下分解,措施自下而上提交。讓我了解了,如何更好的將上級部門的惠民政策傳達給居民群眾,又如何將社情民意上報至上級部門!

第二句是:態(tài)度不等于結(jié)果,苦勞不等于結(jié)果,職責(zé)不等于結(jié)果。讓我體會到,在工作中盲目的付出并不等于回報,要看清楚努力方向,再用良好的態(tài)度把目標(biāo)變成結(jié)果。

第三句是:遇到問題說明能力不足,遇到障礙說明方法不對。讓我領(lǐng)會到,在以后的工作中,遇到問題多想想解決的方式方法,換個角度考慮問題,以找出合適的處理方式。

三、對自己的改進措施

一、提高自己及社區(qū)工作人員的執(zhí)行力。龐老師說中國不缺乏執(zhí)行的戰(zhàn)略家。也就是說再好的工作思路和工作方案,如果沒有好的執(zhí)行也就沒有好的結(jié)果。所以,在今后的社區(qū)工作中,第一步就要提高我們的執(zhí)行力。

二、提高自己的管理能理。通過龐老師對管理方法的講解,把所學(xué)到的用在社區(qū)的管理工作中,更好的解決如何干,怎么干的問題。

三、提高溝通能力。遇事多遇上級領(lǐng)導(dǎo)溝通,了解領(lǐng)導(dǎo)所要的目的,更好的完成任務(wù)。社區(qū)工作中多與工作人員溝通,更好的達成目的,以避免“走彎路”,“白費力”的現(xiàn)象。

四、對組織的三個建議

一是進一步完善我街道社區(qū)的規(guī)章制度。龐老師說:影響制度執(zhí)行因素是制度設(shè)計不合理,制度不完善。所以我們要完善我們的制度,這樣我們才能更好的按章程辦事,按制度辦事。

二是希望街道能多多舉辦類似的豐富多彩的活動來提高社區(qū)干部的管理能力,提高工作人員的執(zhí)行能力,提高我們的團隊協(xié)作能力,提高工作人員的整體素質(zhì)。

三是加大社區(qū)活動場地建設(shè),因為我社區(qū)辦公面積有限,活動場地不足,很多活動因場地有限無法實現(xiàn),大大的局限了一些活動。

創(chuàng)新理念的感受和體會心得精選篇11

按照這一精神,以創(chuàng)新、協(xié)調(diào)、綠色、開放、共享理念引領(lǐng)經(jīng)濟發(fā)展新常態(tài),對做好“十三五”期間乃至今后更長時期的經(jīng)濟工作至關(guān)重要。

科學(xué)認識經(jīng)濟發(fā)展新常態(tài)。我國經(jīng)濟呈現(xiàn)新常態(tài)的主要標(biāo)志是“四個轉(zhuǎn)向”:一是增長速度從高速轉(zhuǎn)向中高速,二是發(fā)展方式從規(guī)模速度型轉(zhuǎn)向質(zhì)量效率型,三是經(jīng)濟結(jié)構(gòu)調(diào)整從增量擴能為主轉(zhuǎn)向調(diào)整存量、做優(yōu)增量并舉,四是發(fā)展動力從主要依靠資源和低成本勞動力等要素投入轉(zhuǎn)向創(chuàng)新驅(qū)動。這“四個轉(zhuǎn)向”是我國經(jīng)濟向形態(tài)更高級、分工更優(yōu)化、結(jié)構(gòu)更合理的階段演進的必經(jīng)過程。新常態(tài)是一種客觀狀態(tài),同過去相比并沒有好壞之分;新常態(tài)主要表現(xiàn)在經(jīng)濟領(lǐng)域,不要泛化和濫用新常態(tài)概念;新常態(tài)不是一個避風(fēng)港,不要把不好做的或難做好的工作都歸結(jié)于新常態(tài)。以新發(fā)展理念引領(lǐng)經(jīng)濟發(fā)展新常態(tài),變中求新、新中求進、進中突破,就能推動我國發(fā)展不斷邁上新臺階,完成全面建成小康社會的各項任務(wù)。

在大力提高經(jīng)濟發(fā)展質(zhì)量和效益的前提下保持中高速增長?!笆濉睍r期,我國要大力提高經(jīng)濟發(fā)展質(zhì)量和效益,同時保持國內(nèi)生產(chǎn)總值年均增長6。5%以上。為實現(xiàn)這個目標(biāo),必須依靠科技創(chuàng)新,以更少的資源消耗和環(huán)境代價生產(chǎn)更好更多的產(chǎn)品;同時依靠管理和制度創(chuàng)新,提高社會生產(chǎn)適應(yīng)人們需要的程度。在市場經(jīng)濟中,人民需要集中表現(xiàn)為市場需求,發(fā)展生產(chǎn)不僅要全面及時掌握市場需求信息,而且要深入調(diào)查了解人民需要變化,由此來確定發(fā)展目標(biāo)。企業(yè)作為微觀經(jīng)濟主體要按照市場需求來組織生產(chǎn);黨和政府則應(yīng)從更廣闊和長遠的視角來把握人民需要,加強宏觀調(diào)控,以提高社會生產(chǎn)同人民需要相適應(yīng)的程度。

正確處理宏觀指引與微觀促動的關(guān)系。以新發(fā)展理念引領(lǐng)經(jīng)濟發(fā)展新常態(tài),既有宏觀指引,也有微觀促動。宏觀指引包括指出發(fā)展方向,確立發(fā)展目標(biāo),制定發(fā)展戰(zhàn)略,提出發(fā)展任務(wù)和重大措施等;微觀促動主要是通過經(jīng)濟政策來調(diào)動各種微觀經(jīng)濟組織特別是企業(yè)的積極性,通過基層黨組織和廣大黨員帶頭貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策來促進經(jīng)濟發(fā)展。在宏觀指引中,要協(xié)調(diào)好產(chǎn)業(yè)、區(qū)域、城鄉(xiāng)等重大比例關(guān)系,充分發(fā)揮各級政府的作用;在微觀促動中,要按市場決定資源配置規(guī)律辦事,全面發(fā)揮各種市場主體的作用。

力爭經(jīng)濟發(fā)展與環(huán)境保護雙贏。如何實現(xiàn)發(fā)展經(jīng)濟和保護環(huán)境雙贏?金山銀山和綠水青山如何兼得,并實現(xiàn)二者良性互動?解決這些問題的關(guān)鍵是盡快補齊技術(shù)、管理和制度方面的短板,實現(xiàn)新的發(fā)展方式和生活方式。目標(biāo)取向是既要金山銀山,又要綠水青山;當(dāng)二者發(fā)生沖突時,寧要綠水青山,不要金山銀山;在適當(dāng)?shù)募夹g(shù)條件和制度安排下,二者可以相互轉(zhuǎn)化,實現(xiàn)良性互動,因此綠水青山就是金山銀山。

著力構(gòu)建開放新格局。在開放條件下,國內(nèi)人民需要分為對國內(nèi)產(chǎn)品和國外產(chǎn)品的需要,通過國內(nèi)外兩個市場供給來滿足;國內(nèi)生產(chǎn)則利用國內(nèi)外兩種資源,產(chǎn)品通過內(nèi)銷和外銷用于滿足國內(nèi)外兩個市場的需要。這是我國經(jīng)濟融入世界經(jīng)濟的必然結(jié)果。內(nèi)需和外需、內(nèi)銷和外銷關(guān)系千頭萬緒,錯綜復(fù)雜。要利用“一帶一路”建設(shè)契機,提高開放水平,改變國內(nèi)一些地方輪番引進加工而缺乏自主創(chuàng)新的狀態(tài),轉(zhuǎn)變以出口創(chuàng)匯為目標(biāo)的外貿(mào)發(fā)展方式,積極主動參與國際經(jīng)濟合作,大力實施互利共贏戰(zhàn)略,倡導(dǎo)構(gòu)建多層次命運共同體。

加快共享發(fā)展的制度建設(shè)。設(shè)計和構(gòu)建共享發(fā)展制度需要明確共享主體、對象和方式。我國共享主體是人民,包括全社會成員,要保證每個人都能通過適當(dāng)方式共享經(jīng)濟社會發(fā)展成果。共享對象包括各種自然資源、物質(zhì)文化產(chǎn)品、宜居環(huán)境、和諧氛圍等。人民共享發(fā)展成果是通過每個人以多種方式分享各種資源、產(chǎn)品和服務(wù)來實現(xiàn)的?,F(xiàn)階段不同社會成員分享發(fā)展成果的方式存在差異,分享水平不可能完全相等,但是這種差異應(yīng)當(dāng)保持適度?,F(xiàn)在雖然收入差距比較大,但全國人民總體生活水平顯著提高,富裕階層和中等收入群體人數(shù)不斷增加,同過去相比離共同富裕目標(biāo)不是遠了,而是近了。當(dāng)然,實現(xiàn)共同富裕依然任重道遠,今后要進一步拓寬致富渠道,規(guī)范致富方式,加強和改進收入調(diào)節(jié),讓先富更好地帶動共富。

創(chuàng)新理念的感受和體會心得精選篇12

積極轉(zhuǎn)變職能,健全完善機制,強化服務(wù)幫促,支持和鼓勵企業(yè)自主研發(fā)、創(chuàng)新科技,進一步增強市場競爭能力和抵御風(fēng)險能力,促進了全市工業(yè)經(jīng)濟健康平穩(wěn)運行。

政府當(dāng)后盾——大力優(yōu)化自主創(chuàng)新環(huán)境

市委、市政府及政府職能部門充分發(fā)揮企業(yè)創(chuàng)新“助推器”的作用,自覺成為企業(yè)自主創(chuàng)新強有力的支持者、策劃者和推動者,為企業(yè)提高自主創(chuàng)新能力創(chuàng)造良好的政策環(huán)境、發(fā)展環(huán)境和生長環(huán)境。

一是強力支持。市里成立專門領(lǐng)導(dǎo)小組,加強政府宏觀指導(dǎo),堅持要政策給政策、要環(huán)境給環(huán)境,領(lǐng)導(dǎo)精力向高新技術(shù)傾斜,資源要素向特色產(chǎn)業(yè)集中,發(fā)展重點向自主創(chuàng)新轉(zhuǎn)移,形成重視、支持、促進自主創(chuàng)新的強大合力。

二是超前規(guī)劃。研究制定《提高自主創(chuàng)新能力加快工業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整的實施意見》,修訂完善《功能糖、羊絨精紡、機械裝備、人造板、食品五個優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)“十一五”后三年發(fā)展規(guī)劃》和《20強企業(yè)“十一五”后三年發(fā)展規(guī)劃》,明確自主創(chuàng)新的指導(dǎo)思想、基本原則、工作重點和具體措施。

三是持續(xù)投入。市里每年從市財政中拿出1.8%作為企業(yè)科研經(jīng)費,補助科研項目,獎勵科技成果。2008年拿出300萬元專項扶持資金,引導(dǎo)企業(yè)加大投入。全市重點高新技術(shù)企業(yè)用于科技研發(fā)方面的資金投入,均不低于企業(yè)年銷售收入的6%。

去年四季度,為搶抓國家拉動內(nèi)需、擴大投資的機遇,禹城市成立“金融辦”、“項目辦”,一方面,精心謀劃、篩選和申報優(yōu)勢項目,共儲備項目345個,獲批省以上41個,爭取無償資金1.2億元,拉動銀行貸款32.5億元。另一方面,選擇優(yōu)勢項目,全力予以扶持,通裕集團5000噸冷軋輥、2000支MW級風(fēng)力發(fā)電機主軸、民用核電輔機,保齡寶3萬噸膳食纖維、GMP益生元制備平臺,賀友集團30萬立方米薄板,城市煤氣一體化等一大批重點項目相繼開工。全市重大項目呈現(xiàn)出“儲備一批、開工一批、建設(shè)一批、投產(chǎn)一批”的推進梯次。

企業(yè)為主體——著力構(gòu)建自主創(chuàng)新平臺

市委、市政府充分發(fā)揮龍頭企業(yè)的基礎(chǔ)性載體地位和“火車頭”帶動作用,積極構(gòu)建以企業(yè)為主體、市場為導(dǎo)向、品牌為目標(biāo)、產(chǎn)學(xué)研結(jié)合的科技創(chuàng)新體系。

一是建設(shè)企業(yè)技術(shù)中心。組織企業(yè)參加國家和省級產(chǎn)學(xué)研聯(lián)合項目洽談會,協(xié)調(diào)企業(yè)掛靠了50余家科研院所,支持40多家企業(yè)組建了研發(fā)組織,與中科院生物局就10多項重大生物課題達成合作意向;建成國家糖工程技術(shù)研究中心、中國低聚糖檢測中心、禹光(北京)生物科學(xué)研究中心等省級以上研發(fā)中心10家,其中國家級5家。

二是研發(fā)行業(yè)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)。積極研究制定省級以上技術(shù)創(chuàng)新計劃,力爭在關(guān)鍵技術(shù)、共性技術(shù)、前瞻性技術(shù)上實現(xiàn)新突破。全市23家省級以上高新技術(shù)企業(yè),共承擔(dān)國家“863”計劃、國家科技攻關(guān)計劃14項。2009年,計劃完成技術(shù)開發(fā)項目15項,其中國際先進3項,國內(nèi)先進12項。魯銀、龍力、保齡寶公司,先后負責(zé)起草了半精紡毛針織、機織紗線、功能糖等國家級行業(yè)標(biāo)準(zhǔn),實現(xiàn)了由禹城制造到禹城創(chuàng)造的轉(zhuǎn)變。

三是構(gòu)建科技創(chuàng)新平臺。對禹城市高新技術(shù)開發(fā)區(qū),實行功能分區(qū)和循環(huán)設(shè)計,成立高新技術(shù)創(chuàng)業(yè)服務(wù)中心、生產(chǎn)力促進中心,建立“生物、電子、合資、濟南”等4個“園中園”和6個特色產(chǎn)業(yè)“孵化器”,區(qū)內(nèi)30多家重點企業(yè)相互“補鏈”,企業(yè)間廢物、能量互相交換、循環(huán)利用,企業(yè)“下腳料”年發(fā)電2.3億度,產(chǎn)汽324萬噸,成為科技創(chuàng)新基地、成果轉(zhuǎn)化平臺和特色產(chǎn)業(yè)聚集區(qū)。

面對金融危機,禹城市重點扶持的機械制造業(yè)龍頭——通裕集團,主動轉(zhuǎn)變經(jīng)營策略,堅持出口內(nèi)銷并重,先后與西班牙、韓國及上海電機、東方汽輪、大連華潤等高端客戶建立合作關(guān)系。同時加大創(chuàng)新力度,短期內(nèi)開發(fā)出風(fēng)電增速箱、船用全纖維曲軸、直驅(qū)型主軸、核電站汽輪機、發(fā)電機轉(zhuǎn)子等高科技產(chǎn)品,并投資3600萬元新上一條風(fēng)電主軸恒溫生產(chǎn)線,為企業(yè)平穩(wěn)較快發(fā)展打下了堅實基礎(chǔ)。

人才作支撐——全力打造自主創(chuàng)新隊伍

市委、市政府進一步強化“人才也是第一生產(chǎn)力”的觀念,大力實施“人才戰(zhàn)略”,積極引進開發(fā)人才資源,建設(shè)高素質(zhì)人才隊伍,為經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展提供智力保證。

一是引得來。實行市級領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系企業(yè),及時了解重點企業(yè)人才需求情況。保齡寶公司和禹王公司被國家人力資源和社會保障部批復(fù)為博士后工作站。將《人才招聘信息網(wǎng)》與全國大中專院校網(wǎng)站聯(lián)接,在20家重點企業(yè)建立分站。歲末年初,全市先后舉辦20多場人才招聘會,為企業(yè)引進100多名高層次人才;春節(jié)后,舉辦兩次人力資源招聘活動,新增就業(yè)崗位1.4萬個,一大批技術(shù)工人進入高新技術(shù)企業(yè)。目前,全市擁有享受國務(wù)院特殊津貼專業(yè)技術(shù)人才7名,省級中青年專家3人,省級拔尖人才4人。2009年,計劃再引進本科學(xué)歷以上人才80人,其中碩士、博士15人。

二是留得住。研究出臺多項優(yōu)惠政策,在重點企業(yè)推行科技人員崗位工資制、項目工資制、課題工資制,鼓勵科技人員以技術(shù)、專利參股入股。每年選派拔尖人才出國訪問、進修培訓(xùn),對做出突出貢獻的給予重獎,并在購買住房、職務(wù)提拔、家屬安置等方面給予照顧。每年進行“十佳科技創(chuàng)新人物”評選活動,讓科技人員政治上有地位、經(jīng)濟上得實惠、事業(yè)上有成就,確保各類人才引得來、留得住、用得上。目前,全市已有230多名外籍大學(xué)生和科研人員在禹城安家落戶,成為地地道道的禹城人。

三是用得好。制定實施《專業(yè)技術(shù)人員五年培訓(xùn)規(guī)劃》,將培訓(xùn)時間、地點、內(nèi)容、方式、經(jīng)費落到實處。以職稱評定為總抓手,通過多種渠道和手段,采取自學(xué)和考試、考核相結(jié)合的方式,督促各企業(yè)對科研技術(shù)人員進行大規(guī)模的專業(yè)培訓(xùn),進一步提高科研技術(shù)人員隊伍的整體素質(zhì)。

去年,全市共有近8000名專業(yè)技術(shù)人員接受了“知識創(chuàng)新、職業(yè)修養(yǎng)、發(fā)展與創(chuàng)造”主題培訓(xùn),增強了整體素質(zhì),提高了科研能力,加快了科研成果的轉(zhuǎn)化。全國新型肥料(多肽尿素)生產(chǎn)基地——潤田化工公司實施的《“三廢”余熱汽輪機背壓發(fā)電項目》和《18萬噸合成氨系統(tǒng)節(jié)能改造項目》,年可發(fā)電3460萬千瓦時,節(jié)省能源支出過千萬元?!肮δ芴恰饼堫^企業(yè)之一——福田藥業(yè)公司的《工業(yè)廢水深度處理及綜合利用項目》是2008年度山東省11個重點節(jié)能項目之一,主要利用工業(yè)廢水產(chǎn)生的沼氣代煤燃燒發(fā)電,項目實施后年可節(jié)約標(biāo)準(zhǔn)煤2.12萬噸,目前已通過國家發(fā)改委專家審查,并獲得424萬元的節(jié)能改造獎勵資金。

創(chuàng)新理念的感受和體會心得精選篇13

創(chuàng)新是一種理念,它強調(diào)的是改變、發(fā)展和進步。這種理念帶給我深刻的啟示和體驗,讓我認識到創(chuàng)新的力量和重要性。

首先,創(chuàng)新理念讓我明白了不斷進步的重要性。在不斷變化的社會中,只有不斷進步,才能適應(yīng)時代的發(fā)展。而創(chuàng)新就是不斷進步的動力,只有不斷創(chuàng)新,才能不斷超越自我,取得更好的成果。

其次,創(chuàng)新理念讓我認識到改變的重要性。只有改變,才能有新的發(fā)展。而這種改變不是一味的顛覆,而是有目的、有計劃、有策略的改變,這樣才能保證改變的有效性。

再次,創(chuàng)新理念讓我學(xué)會了勇于嘗試。嘗試意味著冒險,但同時也意味著有機會。只有勇于嘗試,才能發(fā)現(xiàn)新的機會,實現(xiàn)新的突破。

最后,創(chuàng)新理念讓我明白了團隊合作的重要性。創(chuàng)新不是一個人的努力,而是一個團隊的努力。只有團隊合作,才能實現(xiàn)真正的創(chuàng)新。

總之,創(chuàng)新理念讓我深刻地認識到了創(chuàng)新的重要性,并讓我學(xué)會了如何去實踐創(chuàng)新,以及如何去面對創(chuàng)新所帶來的挑戰(zhàn)。這種理念將是我未來發(fā)展的關(guān)鍵,我將繼續(xù)堅持創(chuàng)新,不斷進步,實現(xiàn)自我價值。

創(chuàng)新理念的感受和體會心得精選篇14

1.引言:

創(chuàng)新是一種推動社會進步的力量。它不僅僅是一種思維方式,更是一種行動方式。創(chuàng)新理念為我們提供了一種全新的視角,讓我們能夠打破傳統(tǒng)思維的束縛,探索出一條更加有效、更具影響力的道路。

2.創(chuàng)新的本質(zhì):

創(chuàng)新不僅僅是關(guān)于新技術(shù)、新產(chǎn)品的開發(fā),更是關(guān)于整個商業(yè)模式的改變。創(chuàng)新也不僅僅是個人的行為,它是團隊合作的結(jié)果。創(chuàng)新理念需要我們敢于挑戰(zhàn)現(xiàn)有的框架,勇于嘗試新的方法。

3.創(chuàng)新的過程:

創(chuàng)新不是一蹴而就的,它需要一個過程。從問題識別、研究、創(chuàng)新思維到實施,每一個步驟都必不可少。同時,創(chuàng)新也需要我們對失敗有充分的認知,并從失敗中吸取經(jīng)驗教訓(xùn)。

4.創(chuàng)新的價值:

創(chuàng)新的價值在于它所帶來的改變。它推動著社會的進步,促進著經(jīng)濟的發(fā)展。創(chuàng)新理念為我們提供了一種全新的解決問題的方式,讓我們能夠更好地應(yīng)對未來的挑戰(zhàn)。

5.結(jié)論:

創(chuàng)新理念是一種強大的工具,它需要我們敢于挑戰(zhàn)現(xiàn)狀,勇于創(chuàng)新。在這個過程中,我們需要學(xué)會如何提出問題,如何尋找解決方案,如何實施創(chuàng)新。只有這樣,我們才能真正發(fā)揮創(chuàng)新的價值,推動社會的進步。

創(chuàng)新理念的感受和體會心得精選篇15

隨著社會的發(fā)展和進步,創(chuàng)新已經(jīng)成為各個領(lǐng)域的常態(tài)。無論是在商業(yè)、科技、教育還是日常生活中,創(chuàng)新都在推動著我們的世界不斷前進。因此,理解創(chuàng)新、認識創(chuàng)新并付諸實踐,對于我們每個人都有著極其重要的意義。

首先,創(chuàng)新是一種思考方式,而非僅僅是某一項技術(shù)或產(chǎn)品。創(chuàng)新無處不在,可以在各個層面上產(chǎn)生影響。比如,一個創(chuàng)新的思維方式,可能就推動了一個行業(yè)的進步;一個創(chuàng)新的科研項目,可能就解決了一個社會問題。因此,創(chuàng)新理念的實踐,不僅僅是在自己的專業(yè)領(lǐng)域追求新異、獨特的想法,更是一種顛覆性的思維方式,能幫助我們看到問題的另一面,尋找解決問題的新途徑。

其次,創(chuàng)新并非一蹴而就,而是需要時間和耐心。創(chuàng)新的結(jié)果,往往是新的事物或新的解決方案,這些成果往往需要經(jīng)過長時間的測試和驗證。因此,創(chuàng)新的過程需要我們有足夠的耐心和毅力,不怕失敗,勇于嘗試,不斷調(diào)整和優(yōu)化,最終實現(xiàn)目標(biāo)。

最后,創(chuàng)新需要開放的心態(tài)和多元化的視角。開放的心態(tài)可以讓我們接納不同的觀點和想法,多元化的視角則可以讓我們?nèi)娴乜创龁栴}。只有擁有這樣的心態(tài)和視角,我們才能更好地理解和創(chuàng)新,才能更好地應(yīng)用創(chuàng)新理念,推動我們的生活和工作環(huán)境向前發(fā)展。

總之,創(chuàng)新理念是一種顛覆性的思維方式,需要我們有足夠的耐心和毅力,也需要我們擁有開放的心態(tài)和多元化的視角。只有這樣,我們才能更好地理解和應(yīng)用創(chuàng)新理念,推動我們的生活和工作環(huán)境向前發(fā)展。

創(chuàng)新理念的感受和體會心得精選篇16

我是一位在科技行業(yè)工作的工程師。創(chuàng)新一直是我們推動發(fā)展的重要驅(qū)動力,也是我們團隊的核心價值觀之一。這篇文章是我對創(chuàng)新理念的一些深入思考和體驗。

首先,創(chuàng)新并不僅僅是關(guān)于新的想法或產(chǎn)品。它是關(guān)于如何用新的、有創(chuàng)意的方式去解決問題,去適應(yīng)快速變化的環(huán)境。在我看來,創(chuàng)新是一種生活態(tài)度,是我們面對困難和挑戰(zhàn)時的一種思維方式。

其次,我認為創(chuàng)新需要一個開放和包容的環(huán)境。這包括允許失敗,接受批評,以及鼓勵多元化的觀點和想法。在一個開放的環(huán)境中,人們可以自由地表達自己的想法,并有機會去嘗試和探索新的可能性。

再次,創(chuàng)新也需要我們有冒險精神。它需要我們跳出舒適區(qū),去接受新的知識和經(jīng)驗。這可能會面臨風(fēng)險和挑戰(zhàn),但也是最讓人興奮和有成就感的部分。

最后,我認為創(chuàng)新是我們不斷學(xué)習(xí)和成長的過程。它需要我們保持對新事物的好奇心,持續(xù)地尋找新的方法和解決方案。在這個過程中,我們不僅可以提升自己的技能和知識,也可以幫助公司實現(xiàn)更大的成功。

總的來說,創(chuàng)新是一種無處不在的思維方式,是我們應(yīng)對挑戰(zhàn)和機遇的重要工具。我期待在未來的日子里,能夠繼續(xù)在創(chuàng)新道路上探索和成長。

創(chuàng)新理念的感受和體會心得精選篇17

一、背景介紹

在當(dāng)今世界,創(chuàng)新已成為推動社會發(fā)展的重要動力。作為一家致力于推動科技創(chuàng)新的公司,我們積極引入創(chuàng)新理念,以期通過創(chuàng)新引領(lǐng)行業(yè)變革。

二、創(chuàng)新理念的定義和重要性

創(chuàng)新理念指的是通過研究、探索和創(chuàng)造,提出新的理念、思路和方法,以解決實際問題或提升效率。創(chuàng)新的重要性不言而喻,它是推動社會進步和科技發(fā)展的重要動力。創(chuàng)新可以打破傳統(tǒng),推動行業(yè)進步,為人們的生活帶來便利。

三、創(chuàng)新理念的實踐

我們在公司內(nèi)部推行了一系列創(chuàng)新實踐。例如,我們設(shè)立了創(chuàng)新基金,鼓勵員工提出創(chuàng)新項目,對成功的項目給予獎勵。此外,我們還定期組織員工參加創(chuàng)新培訓(xùn),提高他們的創(chuàng)新思維和技能。

四、創(chuàng)新理念的收獲

通過推行創(chuàng)新理念,我們?nèi)〉昧孙@著的成果。公司的創(chuàng)新項目數(shù)量逐年增加,員工的工作積極性和創(chuàng)新能力顯著提高。例如,我們的一個創(chuàng)新項目成功幫助公司降低了生產(chǎn)成本,提高了生產(chǎn)效率。

五、創(chuàng)新理念的反思

回顧創(chuàng)新理念的實踐過程,我們發(fā)現(xiàn)創(chuàng)新并不總是容易的,它需要我們有勇于嘗試和接受失敗的勇氣。同時,創(chuàng)新也需要我們有持續(xù)學(xué)習(xí)和自我提升的動力。

六、總結(jié)

創(chuàng)新理念是一種重要的思維方式和工作方式,它能夠幫助我們提高創(chuàng)新能力,推動社會進步。在未來的工作中,我們將繼續(xù)推行創(chuàng)新理念,提高創(chuàng)新能力,為推動科技進步和社會發(fā)展做出更大的貢獻。

2069220