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做好新時代人才工作心得體會800字8篇

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做好新時代人才工作心得體會800字范文8篇

做好新時代人才工作心得體會800字寫什么?在平日里,心中難免會有一些新的想法,寫一篇心得體會,記錄下來,這樣能夠培養(yǎng)人思考的習(xí)慣。下面是小編精心收集的關(guān)于做好新時代人才工作心得體會800字的內(nèi)容,歡迎參考借鑒。

做好新時代人才工作心得體會800字8篇

做好新時代人才工作心得體會800字精選篇1

加強黨對人才工作的全面領(lǐng)導(dǎo),全方位培養(yǎng)引進用好人才,加快建設(shè)世界重要人才中心和創(chuàng)新高地。做好新時代人才工作,要堅持“黨管人才”原則,把好“方向舵”、落好“關(guān)鍵棋”、建好“蓄水池”,打好新時代人才工作“組合拳”。

把好黨管人才“方向舵”。

黨政軍民學(xué),東西南北中,黨是領(lǐng)導(dǎo)一切的。辦好中國的事情,關(guān)鍵在黨,關(guān)鍵在人,關(guān)鍵在人才。我們比歷史上任何時期都更接近實現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的宏偉目標(biāo),我們也比歷史上任何時期都更加渴求人才。我們要遵循社會主義市場經(jīng)濟規(guī)律和人才成長規(guī)律,堅持黨管人才原則,堅持正確政治方向,堅持人才引領(lǐng)發(fā)展的戰(zhàn)略地位,加強人才政治引領(lǐng)和政治吸納。突出群策群力,明確政治引領(lǐng)主體,形成各級黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),組織部門牽頭抓總,職能部門各司其職,社會力量廣泛參與的人才工作格局;突出政治有效吸納,搭建人才參政議政、聯(lián)系交流、事業(yè)發(fā)展平臺,做到政治引領(lǐng)入腦入心、政治吸納務(wù)求實效,實現(xiàn)黨愛人才、黨興人才、黨聚人才。

落好選賢育能“關(guān)鍵棋”。

人才是第一資源。新時代人才工作著眼于三個重要時間節(jié)點,舉旗定向、謀篇布局,規(guī)劃“時間表”“路線圖”。從關(guān)鍵核心技術(shù)領(lǐng)域帶動,到主要科技領(lǐng)域領(lǐng)跑,最終諸多領(lǐng)域“四面開花”,實現(xiàn)國家戰(zhàn)略科技力量和高水平人才隊伍位居世界前列?!扒Ю锺R常有,而伯樂不常有。”這就需要黨落實好人才選育機制,全方位培養(yǎng)用好人才,切忌論資排輩,切莫“一把尺子量到底”,落好培育“關(guān)鍵棋”,打造人才成長寶地,在堅持黨管人才的基礎(chǔ)上充分發(fā)揮人才自主性,積極為人才“放權(quán)”“松綁”,引導(dǎo)各類人才各展其能。從群眾需求出發(fā),讓人才在實踐中奮斗磨練,做到學(xué)以致用、用以促學(xué)、學(xué)用相長。

建好人才成長“蓄水池”。

賢良之士眾,則國家之治厚。“人材者,求之則愈出,置之則愈匱?!毙聲r代人才強國戰(zhàn)略是成就偉大事業(yè)的“蓄水池”。我們要以與時俱進的精神、革故鼎新的勇氣、堅忍不拔的定力,堅持“四個面向”,加快實施新時代人才強國戰(zhàn)略,確立人才引領(lǐng)發(fā)展的戰(zhàn)略地位,堅持“筑巢引鳳、固巢養(yǎng)鳳”,堅持招才引智,把人才培養(yǎng)與項目建設(shè)相結(jié)合,為人才發(fā)揮作用、施展才華提供更加廣闊的天地,以最優(yōu)生態(tài)實現(xiàn)人才“近悅遠來”。打造建設(shè)人才“硬舉措”與“軟環(huán)境”的“組合拳”,厚植人才成長沃土,將人才優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為發(fā)展優(yōu)勢,抓住機遇、乘勢而上,為全面建設(shè)社會主義現(xiàn)代化國家提供源源不斷的人才支撐和智力支持。

偉大事業(yè)呼喚人才,偉大時代造就人才。面對世界百年未有之大變局,人才建設(shè)“組合拳”已經(jīng)打響,一支規(guī)模宏大、素質(zhì)優(yōu)良、梯次合理、作用突出的人才隊伍正加速集結(jié)。人才蔚起,國運方興。天下英才聚神州,萬類霜天競自由,中華民族偉大復(fù)興的中國夢一定能如期實現(xiàn)。

做好新時代人才工作心得體會800字精選篇2

《深入實施新時代人才強國戰(zhàn)略 加快建設(shè)世界重要人才中心和創(chuàng)新高地》指出,“深入實施新時代人才強國戰(zhàn)略,全方位培養(yǎng)、引進、用好人才,加快建設(shè)世界重要人才中心和創(chuàng)新高地,為2035年基本實現(xiàn)社會主義現(xiàn)代化提供人才支撐,為2050年全面建成社會主義現(xiàn)代化強國打好人才基礎(chǔ)”。

人才是強國之本、富民之基、發(fā)展之源。鄉(xiāng)村振興,人才先行,在全面推進鄉(xiāng)村振興過程中,要加強鄉(xiāng)土人才隊伍建設(shè),廣開渠道引人才,聚四方合力育人才,不拘一格用好人才,為鄉(xiāng)村振興涵養(yǎng)人才振興的“源頭活水”。

多渠道“引”,廣開“才”路方能“才”源廣進。鄉(xiāng)村振興,人才是關(guān)鍵。通過多種渠道和方式精準(zhǔn)引進“專業(yè)型”人才,為鄉(xiāng)村振興夯實人才基礎(chǔ)。用好招錄平臺,通過公開考試考核招聘事業(yè)單位工作人員,面向社會招聘基層黨群工作者;招攬緊缺人才,通過調(diào)研,聚焦鄉(xiāng)村經(jīng)濟社會發(fā)展需求,制定人才引進工作方案,精準(zhǔn)實施人才引進;選派專業(yè)服務(wù)隊,近年來,福建南平不斷通過選派科技特派員、流通助理,為鄉(xiāng)村人才振興,提供了南平樣本,“科特派”、流通助理與下派村書記、黨群工作者等多支農(nóng)村隊伍聯(lián)動,形成了推動農(nóng)村社會治理疊加效應(yīng);鼓勵和引導(dǎo)“鄉(xiāng)賢”和“銀發(fā)人才”回鄉(xiāng)服務(wù),引導(dǎo)鄉(xiāng)土能工巧匠、“田秀才”“土專家”等各類人才投身鄉(xiāng)村建設(shè)。通過多渠道廣開“才”路,打造振興鄉(xiāng)村“引才渠”,吸引更多的“新農(nóng)人”投身鄉(xiāng)村振興的主戰(zhàn)場。

聚合力“育”,生“才”有道方能“才如泉涌”。堅持政府主導(dǎo)、組織參與、校企合作的育才模式,深度融合“四方”合力,培育壯大鄉(xiāng)土人才。依托市、縣、鄉(xiāng)三級黨校、鄉(xiāng)村干部培訓(xùn)教學(xué)點、鄉(xiāng)村振興培訓(xùn)學(xué)校,通過集中授課學(xué)、田間地頭學(xué)、外出交流學(xué),集中培育新型職業(yè)農(nóng)民、農(nóng)業(yè)科技人員等鄉(xiāng)土人才;聯(lián)合行業(yè)協(xié)會、婦聯(lián)、團委等群團組織實施“巾幗夢”計劃、“青苗”行動等人才培育工程,強化鄉(xiāng)土人才技能培養(yǎng);對接需求精準(zhǔn)施訓(xùn),開展“點餐式”培訓(xùn),根據(jù)人員崗位、培訓(xùn)范圍、業(yè)務(wù)需求等“按單配菜”,因崗施教,精準(zhǔn)發(fā)力,切實提高了培訓(xùn)的針對性、精準(zhǔn)性和實效性。依托重點企業(yè)、“科技特派員工作示范點”,實施“傳幫帶培養(yǎng)”行動,通過一對一或一對多指導(dǎo)、實地觀摩鍛煉等方式,培養(yǎng)有能力、素質(zhì)高的新時代鄉(xiāng)土實用型人才。依托武夷學(xué)院、南平農(nóng)業(yè)學(xué)校等院校,鼓勵農(nóng)民通過彈性學(xué)制接受農(nóng)業(yè)職業(yè)教育,同時,對農(nóng)技人才、新型職業(yè)農(nóng)民等現(xiàn)有人才實施定向培養(yǎng)計劃。

不拘一格用才,用“才”有道方能“才”路亨通。不靈活使用人才,就難以最大化釋放人才能量?!叭思缺M其才,則百事俱舉,百事舉矣,則富強不足謀也”,要堅持量才適用的原則,根據(jù)人才專業(yè)特長和性格特點,注意用其所長、避其所短,實現(xiàn)人盡其才,才盡其用;要以“人崗相適”為導(dǎo)向,使鄉(xiāng)村人才在各自擅長的領(lǐng)域內(nèi)發(fā)揮各自才能、實現(xiàn)各自人生價值。要堅持“創(chuàng)業(yè)有目標(biāo)、發(fā)展有機會、干事有平臺”原則,聚焦南平綠色高質(zhì)量發(fā)展,將產(chǎn)業(yè)發(fā)展和項目建設(shè)作為各類人才作用發(fā)揮的主戰(zhàn)場、“煉才爐”,搭建人才發(fā)展平臺,扶持本土人才發(fā)展康養(yǎng)民宿、休閑采摘游、農(nóng)耕文化體驗游等綠色生態(tài)產(chǎn)業(yè)項目,實現(xiàn)人才與產(chǎn)業(yè)、項目的同頻共振;要建立健全鼓勵創(chuàng)新、績效掛鉤的人才激勵機制,通過獎金補貼、評先評優(yōu)、職稱評定等政策傾斜的方式,最大化激活鄉(xiāng)土人才內(nèi)驅(qū)力,及時幫助鄉(xiāng)土人才解決子女就學(xué)、配偶就業(yè)、安居住房等方面困難,確保人才心甘情愿扎根基層。

人才振興是鄉(xiāng)村振興的基礎(chǔ),只有“輸血式”引才與“造血式”育才并重,不拘一格用好用活人才,建強鄉(xiāng)村人才“生力軍”,才能以人才賦能助推鄉(xiāng)村全面振興。

做好新時代人才工作心得體會800字精選篇3

人才,強國之根本、興邦之大計。__始終視人才為第一資源。黨的__以來,黨中央立足中華民族偉大復(fù)興戰(zhàn)略全局和世界百年未有之大變局,全面深入推進人才強國戰(zhàn)略,高瞻遠矚謀劃人才事業(yè)布局,大刀闊斧改革創(chuàng)新,廣開進賢之路、廣聚天下英才,推動新時代人才工作取得歷史性成就。

“禮敬人才”的優(yōu)良傳統(tǒng)得到進一步弘揚?!岸嗍砍纱髽I(yè),群賢濟弘績。”古往今來,人才都是富國之本、興邦大計。禮敬人才是中華民族的優(yōu)良傳統(tǒng),是我們黨從中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化中繼承的“固有基因”。回望百年中國共產(chǎn)黨的奮斗史,就是一部集聚人才、培養(yǎng)人才、團結(jié)人才、引領(lǐng)人才、造就人才、壯大人才、成就人才的歷史。百年奮斗歷程中,中國共產(chǎn)黨吸引了一代代優(yōu)秀人才為黨和人民事業(yè)建功立業(yè),在革命、建設(shè)、改革的歷史畫卷中寫下精彩篇章。站在第二個百年奮斗目標(biāo)的新起點上,邁向新征程,更要堅持黨管人才原則,以高站位、大格局、寬視野為人才工作把關(guān)定向,讓事業(yè)激勵人才,讓人才成就事業(yè)。廣大黨員干部要努力成為可堪大用能擔(dān)重任的棟梁之才,更好地為實現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的中國夢而不懈奮斗。

“不拘一格降人才”理念得到進一步強化。治國之要,首在用人。黨的__以來,深入實施新時代人才強國戰(zhàn)略,加快建設(shè)世界重要人才中心和創(chuàng)新高地,人才越來越站在經(jīng)濟社會發(fā)展最前端,發(fā)揮第一資源、第一驅(qū)動力、第一優(yōu)勢作用?!拔覀儽葰v史上任何時期都更接近實現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的宏偉目標(biāo),我們也比歷史上任何時期都更加渴求人才?!痹谌娼ㄔO(shè)社會主義現(xiàn)代化國家新征程上,更須厚植人才成長沃土,搭建廣闊舞臺,營造人才成長的制度環(huán)境,構(gòu)建多元化的培養(yǎng)激勵機制,形成“不拘一格降人才”的英杰高地,形成人才千里馬競相奔騰于偉大時代的生動局面。廣大黨員干部更應(yīng)該努力成為時代英才,__、牢記使命,團結(jié)帶領(lǐng)全國人民共同匯聚起實現(xiàn)“第二個百年”奮斗目標(biāo)的磅礴力量。

新時代“人才成長戰(zhàn)略”得到進一步落實?!皣圆帕?,政以才治,業(yè)以才興?!痹谶@個百舸爭流、千帆共進的新時代,黨和政府為人才成長創(chuàng)造了良好的條件,搭建了穩(wěn)健的平臺,開辟了廣闊的天地,激發(fā)了人才創(chuàng)新活力,形成了“虎躍龍騰、群賢畢至”的局面,讓人才立足崗位、扎根事業(yè),干事有舞臺,發(fā)展有空間。同時,大力營造“尊才愛才”的優(yōu)良氛圍,以堅強保障解后顧之憂,以溫暖服務(wù)暖人才之心。廣大黨員干部深懷愛國之心、砥礪報國之志,主動擔(dān)負起時代賦予的使命責(zé)任,在堅定理想信念、站穩(wěn)政治立場的同時,善學(xué)能為敢擔(dān)當(dāng),以虎虎生威的雄風(fēng)、生龍活虎的干勁、氣吞萬里如虎的精神。

這是一個“不拘一格降人才”的時代,這是一個“萬馬奔騰齊爭先”的時代,這是一個“聚天下英才而用之”的時代。邁進新時代,踏上新征程,日益壯大的人才大軍必將為實現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的中國夢提供堅強的人才保證和智力支撐。

做好新時代人才工作心得體會800字精選篇4

深入實施新時代人才強國戰(zhàn)略,全方位培養(yǎng)、引進、用好人才,加快建設(shè)世界重要人才中心和創(chuàng)新高地。近年來,江西省銅鼓縣持續(xù)在“引、育、用、留”上下功夫,著力創(chuàng)新人才工作體制機制,奮力打造人才高地。

做大做強人才“基本盤”,打造人才“蓄水池”。兩年來,該縣積極應(yīng)對疫情影響,主動轉(zhuǎn)變思路,跑出逆勢引才“加速度”。采取線上“云端引才”、線下“組團引才”的模式,全職引進人才共246人,其中,博士4人、研究生118人、急需緊缺專業(yè)本科生124人。樹立“不求所有、但求所用”柔性引才的理念,先后與江西省科學(xué)院、湖南省農(nóng)科院、清華啟迪之星等科研院所合作,柔性引進博士39人,其中,國家級重大人才計劃8人,入選省級人才工程3人;依托6所駐外“招才引智”工作站,深入開展“三請三回”活動,組織人才對接活動20余場,與50余名高層次人才建立合作關(guān)系,吸引在外人才返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)1300余名。

做精做好人才“大平臺”,構(gòu)筑人才“夢工廠”。該縣大力實施“三名工程”,評選出名師、名醫(yī)、名匠25人;采取“1+N”師帶徒的方式,建立工作室(坊)35個,培養(yǎng)骨干人才187人。在領(lǐng)銜人的帶領(lǐng)下,成功申報省、市級名師、名醫(yī)和技能大師工作室13個,申報省、市級工程技術(shù)研究中心和重點實驗室12個。江西尚朋電子科技公司“銅鼓名匠”王宏領(lǐng)銜的“王宏磁芯元器件制造工作室”,被評為市級“技能大師工作室”、省級“工程技術(shù)研究中心”和市級“重點實驗室”,2021年公司成功入選瞪羚企業(yè)。今年以來,各企業(yè)申報市級自主研發(fā)科技計劃項目13項,申報省級重點新產(chǎn)品計劃8項,已立項7項。

做細做優(yōu)人才“服務(wù)牌”,建設(shè)人才“后勤部”。該縣把優(yōu)化人才服務(wù)環(huán)境作為關(guān)鍵要素,力爭打造政策最優(yōu)、成本最低、服務(wù)最好、辦事最快“四最”人才環(huán)境。開辟引才服務(wù)“綠色通道”,為考生面試提供專員接待、專車接送、免費入住酒店、免費用餐、報銷交通補貼等“一條龍服務(wù)”。在縣內(nèi)三處黃金地段,共斥資5000余萬元高標(biāo)準(zhǔn)建設(shè)人才公寓183套,公寓內(nèi)家具家電設(shè)施一應(yīng)俱全,并配套建成人才服務(wù)驛站、物業(yè)公司、自助超市、健身房、圖書室等。設(shè)立高層次人才服務(wù)中心,開通“一站式”人才服務(wù)窗口,提供政策咨詢、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)資助、戶籍安置、子女入學(xué)、家政幫代辦等20余項服務(wù)。定制發(fā)放人才服務(wù)卡,整合金融信貸、交通出行、旅游休閑、醫(yī)療保健等20項服務(wù)事項。積極兌現(xiàn)政策紅利,每年用于兌現(xiàn)人才津貼、購房補貼、科研資助530余萬元。

做好新時代人才工作心得體會800字精選篇5

《深入實施新時代人才強國戰(zhàn)略 加快建設(shè)世界重要人才中心和創(chuàng)新高地》文章指出,要走好人才自主培養(yǎng)之路,加大人才對外開放力度,用好用活各類人才。

人才是第一資源,為發(fā)展注入創(chuàng)新動力,是推動時代發(fā)展的“活力引擎”。各級組織部門要強化責(zé)任擔(dān)當(dāng),務(wù)實做好人才工作,奏好“思想引領(lǐng)”前奏、奠定“黨管人才”基調(diào)、唱響“隊伍建設(shè)”旋律,堅持以人才引領(lǐng)發(fā)展,不斷壯大人才體量、提升人才質(zhì)量,以“質(zhì)量雙優(yōu)”構(gòu)筑新時代人才集聚高地,奏響新時代“人才曲”。

奏好“思想引領(lǐng)”前奏。各級組織部門要緊抓“后繼有人”根本大計,在思想上“跟得緊”,在行動上“不掉隊”。要從發(fā)展大局出發(fā),以鄉(xiāng)村振興、基層治理等重點工作為“時代考題”,將人才發(fā)展成黨員,把黨員培養(yǎng)成人才,讓人才教育和黨員教育相互融合、相互推進,深入實施人才強國戰(zhàn)略,為人才的引進和培育奠定堅實的思想基礎(chǔ)。以思想為引領(lǐng),加快構(gòu)建更有吸引力、更有競爭力、更有創(chuàng)新力的人才制度體系,營造識才愛才敬才用才的良好環(huán)境,增強經(jīng)濟社會發(fā)展的人才力量,激蕩事業(yè)發(fā)展的澎湃動能。

奠定“黨管人才”基調(diào)。人才都是強國之基礎(chǔ)、興邦之大計。擇天下英才而用之,關(guān)鍵是要堅持黨管人才原則。各級組織部門要樹立強烈的人才意識,站位要高、理念要新、使命要踐、力量要聚,增強針對性、規(guī)劃性、全面性,堅持黨對人才工作的全面領(lǐng)導(dǎo),才能更好地凝聚起人才發(fā)展的磅礴力量。要積極發(fā)揮“引路人”作用,將“黨管人才”原則貫徹于實踐中,把人才工作作為一項基礎(chǔ)性、戰(zhàn)略性的工作,強化政策導(dǎo)向、目標(biāo)導(dǎo)向、服務(wù)導(dǎo)向,凝聚人才支撐發(fā)展的內(nèi)生動力,激勵廣大人才主動擔(dān)當(dāng)起推進鄉(xiāng)村振興、為民辦實事的時代重任,為高質(zhì)量發(fā)展提供堅實的智力支撐。

唱響“隊伍建設(shè)”旋律。人才強,則事業(yè)強;人才興,則事業(yè)興。建設(shè)一支強有力的人才隊伍,是推動事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的根本保證。各級組織部門要積極推動創(chuàng)新、踐行重要使命,著力在組織保障、發(fā)掘人才和制度機制上下功夫,聚焦人才政策的制定、人才工程的實施和推進、人才環(huán)境的打造,完善人才工作格局,竭盡全力做好人才工作。志同則心同,心同則力同。各級黨組織要推進人才支撐的新舊動能轉(zhuǎn)換、出臺人才政策的改革舉措、完善創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)支持體系,讓人才發(fā)展的政策和體系能更趨成熟,不斷鞏固人才制度體系,為人才隊伍建設(shè)注入強勁力量。

做好新時代人才工作心得體會800字精選篇6

《中共中央關(guān)于黨的百年奮斗重大成就和歷史經(jīng)驗的決議》指出,黨和人民事業(yè)發(fā)展需要一代代中國共產(chǎn)黨人接續(xù)奮斗,必須抓好后繼有人這個根本大計。在新的歷史起點上取得更大勝利,必須毫不動搖貫徹“人才強黨”戰(zhàn)略,把各方面人才聚集到黨和國家事業(yè)中來,讓黨的百年基業(yè)“后繼有人”。

樹牢選人用人“風(fēng)向標(biāo)”,培養(yǎng)可堪重任的“接班人”。為政之要,惟在得人。在新的歷史起點上應(yīng)對各種困難、風(fēng)險和挑戰(zhàn),培養(yǎng)選拔堪當(dāng)民族復(fù)興大任的優(yōu)秀人才,意義重大而深遠。要著力培養(yǎng)選拔德才兼?zhèn)?、忠誠干凈擔(dān)當(dāng)?shù)母咚刭|(zhì)專業(yè)化干部,深入貫徹落實信念堅定、為民服務(wù)、勤政務(wù)實、敢于擔(dān)當(dāng)、清正廉潔的新時代好干部標(biāo)準(zhǔn)。要加強政治歷練,把理論武裝作為根本舉措,把黨性教育作為必修課程,筑牢人才成長的“思想根基”;要注重實踐鍛煉,把基層一線作為培養(yǎng)人才的“主陣地”、淬煉本領(lǐng)的“主戰(zhàn)場”、選拔人才的“主渠道”,讓人才在實踐熔爐中、風(fēng)雨歷練中茁壯成長;要強化管理監(jiān)督,既堅持正向激勵,不拘一格用人才,又突出嚴(yán)格監(jiān)督,為人才戴上紀(jì)律作風(fēng)的“緊箍咒”。

永葆黨的肌體“蓬勃力”,鍛造攻堅克難的“先鋒隊”。黨員是黨的肌體的細胞,是黨的活力的源泉。只有不斷更新細胞,補充新鮮血液,才能永葆黨的生機與活力,使黨始終成為中國特色社會主義事業(yè)的堅強領(lǐng)導(dǎo)核心。要把各方面優(yōu)秀人才源源不斷吸引到黨的隊伍中來,提高黨員隊伍建設(shè)質(zhì)量,激活黨組織的生機活力。要“高”字當(dāng)頭,堅持高標(biāo)準(zhǔn)高質(zhì)量發(fā)展黨員,注重優(yōu)化結(jié)構(gòu)、突出政治標(biāo)準(zhǔn),不斷壯大黨的力量;要“嚴(yán)”字打底,加強黨員干部管理,著眼新時代新要求新形勢新任務(wù),與時俱進加強黨員理論武裝和黨性教育,不斷增強黨員政治覺悟、黨員意識和組織觀念;要“先”字為要,組織引導(dǎo)黨員發(fā)揮先鋒模范作用,聚焦主責(zé)主業(yè)、立足崗位實際,在推動發(fā)展和為民服務(wù)中當(dāng)先鋒、作表率。

把牢黨的領(lǐng)導(dǎo)“定星盤”,造就對黨忠誠的“信仰者”。辦好中國的事,關(guān)鍵在黨,關(guān)鍵在人。把人才隊伍建設(shè)放在后繼有人的戰(zhàn)略高度來強調(diào),是我們黨取得重大成就的寶貴經(jīng)驗。在新的征程上取得更大成就,必須毫不動搖堅持黨對人才工作的領(lǐng)導(dǎo),認真貫徹落實黨培養(yǎng)、引進、使用人才的重大戰(zhàn)略部署,源源不斷培養(yǎng)造就對黨忠誠、愛國奉獻、勇于創(chuàng)新的優(yōu)秀人才。要把黨的領(lǐng)導(dǎo)貫穿始終,制定完善黨統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)的制度機制,創(chuàng)新改善服務(wù)人才的環(huán)境,厚植人才創(chuàng)新創(chuàng)造的制度土壤。要加強黨對人才的政治引領(lǐng),通過愛國主義教育,引導(dǎo)各類人才增強“四個自信”,鞏固共同思想政治基礎(chǔ);做深做實思想政治工作,引導(dǎo)人才把個人夢想與偉大復(fù)興的中國夢結(jié)合起來,激發(fā)愛黨之心、愛國之情、報國之行。

做好新時代人才工作心得體會800字精選篇7

中央組織部在京召開學(xué)習(xí)貫徹中央人才工作會議精神座談會,會議強調(diào)要以更高標(biāo)準(zhǔn)、更大力度、更實舉措做好新時代人才工作。進入新時代,人才越來越成為國家發(fā)展和競爭之間的關(guān)鍵因素,堅定不移貫徹講話精神,“以點帶面”推動我國人才工作“面面俱到”,值得廣大組織干部領(lǐng)悟執(zhí)行。

以“制高點”剖析“橫斷面”,鍛煉人才奮斗使命擔(dān)當(dāng)。

俗話說,“俠之大者,為國為民”??v觀古今中外,大部分在事業(yè)上取得巨大成就、為人民做出巨大貢獻的人才都是在鴻鵠之志的引導(dǎo)下,方能不懈努力并堅持到底的。一個人努力的方向決定了他事業(yè)境界的高低,而為國分憂、為民解難就是一切偉大事業(yè)發(fā)展的“制高點”,在這個“制高點”的引領(lǐng)下,建設(shè)事業(yè)才會猶如“水之就下”一般水到渠成。廣大組織干部首先要站穩(wěn)“制高點”,關(guān)切培養(yǎng)人才的思想動態(tài),仔細剖析各色人才的“橫斷面”,鼓勵全體有為之士以國計民生為己任,繼承發(fā)揚老一輩科研人員的優(yōu)良傳統(tǒng),為新時代建設(shè)貢獻人才之力。

以“戰(zhàn)略點”擴大“覆蓋面”,打造人才吸納創(chuàng)新高地。

要實施新時代人才強國戰(zhàn)略,打造世界重要人才中心和創(chuàng)新高地,這就為廣大組織干部提出了一個人才工作的戰(zhàn)略目標(biāo)。廣大組織干部需要立足國家戰(zhàn)略,以“得天下英才而用之”的熱忱,推動新時代人才培養(yǎng)、吸納、獎懲等機制的不斷建立完善,不僅關(guān)心人才的物質(zhì)精神生活,更要給予人才研究充分的信任和自主權(quán)?!疤依畈谎裕伦猿甚琛?,組織干部要以海納百川的包容性,像海綿一樣汲取全世界的智慧“源流”,不斷擴大人才工作的“覆蓋面”。

以“著眼點”投身“迎風(fēng)面”,立足人才發(fā)力廣闊天地。

人才工作不但要“引得進”,更要“用得出”“用得好”。充沛的人才資源只能證明國家發(fā)展的潛力上限,唯有實踐奮斗方能將理論之可能轉(zhuǎn)變?yōu)閷崒嵲谠诘倪M步。如今世界面臨百年未有之大變局,國內(nèi)立足兩個一百年奮斗目標(biāo),看似“急風(fēng)驟雨”,實則“天地廣闊”,正是無數(shù)人才建功立業(yè)、大展身手的好時機。組織工作要以民族復(fù)興為“著眼點”,鼓勵人才敢立“軍令狀”,敢上“第一線”,激勵全部青年才俊以奮斗書寫新時代的建設(shè)篇章。

國家發(fā)展靠人才,而人才工作的盡善盡美則需要廣大組織干部貫徹人才會議精神,“以點帶面”推動“面面俱到”。

做好新時代人才工作心得體會800字精選篇8

《深入實施新時代人才強國戰(zhàn)略 加快建設(shè)世界重要人才中心和創(chuàng)新高地》文章指出,“走好人才自主培養(yǎng)之路”,“加大人才對外開放力度”,“用好用活各類人才”。

功以才成,業(yè)由才廣。在新時代鄉(xiāng)村振興趕考路上,人才如同一汪清泉,需要不斷注入“新鮮活水”。應(yīng)當(dāng)統(tǒng)籌抓好農(nóng)業(yè)專業(yè)人才、能工巧匠人才、經(jīng)營管理人才三支隊伍建設(shè),充盈鄉(xiāng)村人才“蓄水池”,激活鄉(xiāng)村振興“新引擎”。

讓懂技術(shù)的“田秀才”,筑牢鄉(xiāng)村發(fā)展基石。

“務(wù)農(nóng)重本,國之大綱?!鞭r(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)關(guān)系到十幾億人吃飯的大事,是鄉(xiāng)村振興的重要載體。要組建起農(nóng)技服務(wù)專家團隊,對農(nóng)戶進行農(nóng)業(yè)生產(chǎn)技術(shù)指導(dǎo)與推廣,將定期下沉服務(wù)與在線服務(wù)相結(jié)合,點對點服務(wù)和點對面服務(wù)相結(jié)合,為農(nóng)業(yè)發(fā)展精準(zhǔn)“把脈”,對農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)振興開出“專家處方”。同時,要加大農(nóng)業(yè)科技領(lǐng)軍人才和團隊的培育力度,持續(xù)推進農(nóng)業(yè)科研創(chuàng)新杰出人才培養(yǎng),切實推動優(yōu)秀農(nóng)村青年后備人才隊伍建設(shè),從而進一步推動農(nóng)業(yè)科研成果轉(zhuǎn)化,形成積聚一批人才、發(fā)展一個特色產(chǎn)業(yè)、帶動一方致富的示范效應(yīng)。

讓高技藝的“巧手匠”,打造鄉(xiāng)村振興特色。

鄉(xiāng)村傳統(tǒng)技藝凝聚著千百年的集體智慧與手工藝人代代相傳的民族記憶,是中華民族傳統(tǒng)文化的精華,對于鄉(xiāng)村文化的繁榮發(fā)展有重要意義,可以讓鄉(xiāng)村在發(fā)展道路上打造“獨特名片”。一方面,要積極發(fā)現(xiàn)、傳承身邊珍貴的傳統(tǒng)手工藝,讓昔日的“老手藝”,成為今日的“金飯碗”,讓更多的人了解、熱愛傳統(tǒng)技藝。另一方面,要大力挖掘鄉(xiāng)村各類能工巧匠和傳統(tǒng)技藝傳承人,創(chuàng)新“師帶徒,傳幫帶”的傳統(tǒng)學(xué)徒制,引入“產(chǎn)教融合、共同發(fā)力”的新型學(xué)徒制,不僅要擴大招生面,也要加強技術(shù)培養(yǎng),讓匠人精神在鄉(xiāng)村代代流傳。

讓善經(jīng)營的“農(nóng)創(chuàng)客”,帶動鄉(xiāng)村經(jīng)濟騰飛。

“農(nóng)村要致富,農(nóng)創(chuàng)是新路”,年輕人有創(chuàng)意理念、創(chuàng)新精神和創(chuàng)業(yè)熱情,可以在市場培育、品牌營銷、線上銷售等經(jīng)營活動方面發(fā)揮自身優(yōu)勢。政府要積極落實住房保障、稅費減免、子女入學(xué)等優(yōu)惠政策,讓年輕人感受到廣袤田野上也大有可為,吸引他們來到鄉(xiāng)村創(chuàng)業(yè),在鄉(xiāng)村“沃土”上耕耘收獲、大顯身手。同時,要積極組織發(fā)展新理念、市場營銷等培訓(xùn),提高創(chuàng)業(yè)者素質(zhì),鼓勵農(nóng)創(chuàng)客在營銷、產(chǎn)品、業(yè)態(tài)等方面突破創(chuàng)新,讓他們真正成為鄉(xiāng)村創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的主角,著力打造一支懂市場、會管理、善經(jīng)營、有情懷的鄉(xiāng)村創(chuàng)業(yè)隊伍。

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