3000字的教師研修心得
通過心得,可以與他人分享自己的學習經(jīng)驗和知識,有助于促進交流和互相學習。下面小編給大家提供一些3000字的教師研修心得參考,希望對大家寫3000字的教師研修心得有幫助。
3000字的教師研修心得篇1
今天到縣里去參加暑期研修,一直困擾在我心中的一個問題今天終于有了結果——說講課,在此之前我已經(jīng)聽張玲老師提到到縣里參加培訓有一項活動是說評課,什么是說評課?沒有學生如何講課?雖然參加工作近十年了,只知道什么是說課、如何說課,但是對于說評課我真的感覺非常陌生,但是今天的研修卻讓我在炎炎夏日中感受到一絲清涼。
今天上午的活動在緊張有序的安排中進行,首先是教育局的韓主任進行培訓動員會,之后由樂安實驗學校的翟慧老師進行說講課,然后大家分小組針對這節(jié)課進行評課,雖然與平時的評課有些不同,但大家都暢所欲言,其中博興一小的宋春景老師的發(fā)言引起了大家的許多共鳴,給我們帶來了許多啟發(fā)和思索,我感覺我們這些年輕的教師就應該多思考、多交流,不同的思想產(chǎn)生碰撞、探討,才會有提升。
感謝教育局為我們提供了這樣的平臺,我也很有幸能參加這次研修活動,讓我對課堂教學有了新的認識和提高。
3000字的教師研修心得篇2
很榮幸參加本次國培教育,在培訓和學習的這段時間里,我體會到做一名小學教師的使命感,并且也讓我成長了許多。通過學習我認識到做為一名小學教師,尤其是一名優(yōu)秀的小學教師是非常不容易的。但我會盡我所能,不斷學習,在理論中提高,在實踐中成長,努力做一名優(yōu)秀的小學教師?,F(xiàn)在我把我的一些學習的感悟與大家分享。
一名優(yōu)秀的小學教師,首先要熱愛教育事業(yè),還要有強烈的事業(yè)心與責任感,怎樣才能成為一名優(yōu)秀的小學教師呢?我認為要做到以下幾點:
1.做為一名優(yōu)秀的小學教師,要把愛心、細心、耐心、責任心融合于一身。在小學教育中,愛的力量是偉大的。老師的愛是一種無私的、偉大的愛,它是教師與小學間最有力、最自然的連接點,是打開小學心靈的金鑰匙。每個孩子都需要老師的愛,盡管他們性格不同,但是他們都是有感情和思想的。小學是一張純潔的白紙,需要每一位老師以愛為核心,細心對待每個孩子,把他們變成丹青之作。
2.要重視對孩子良好行為習慣的培養(yǎng);班級小學表現(xiàn)是衡量一個老師是否優(yōu)秀的重要標準。知識、經(jīng)驗的獲得可以在孩子成長的過程中日積月累。對他們良好行為的培養(yǎng)必須從進小學就開始。在每天活動的各個環(huán)節(jié),時時注意對小學進行好習慣的培養(yǎng);同時,老師必須以身作則。因為老師的行為隨時會被孩子看見、模仿。所以一定要嚴格要求自己,要讓孩子們感覺老師可敬可愛。
3.我們要培養(yǎng)孩子形成完整健康的人格,不僅僅是傳授知識,更需要我們了解小學孩子成長的需求,創(chuàng)造各種有利于孩子成長的條件。
這次培訓使我進一步地明白了新時代的小學教師不在是充當授課的單一角色,而是有更多的角色,例如:組織者、指導者、促進者、協(xié)作者、參與者、學習者等多元角色。為不斷提升自己的教育思想,完善自己的知識結構和能力結構,來適應新課程理念下的教育教學活動??傊?,通過這次學習,我深深意識到,做為一名小學教師,一定要以愛為基,以德為本,立足課堂,走進孩子的內(nèi)心世界,喚起他們心中的真、善、美,讓他們的世界陽光更加燦爛,空氣更加清鮮。
3000字的教師研修心得篇3
通過參加這次教師網(wǎng)絡研修培訓,收獲很多,體會深刻。
網(wǎng)絡學習最大的特點是教師能根據(jù)自身發(fā)展需要進行選擇性地學習。在網(wǎng)絡社會中,人的學歷已不顯得多么重要,替代的是人的學術水平和真實本領。一個人在工作之余要不斷地了解新技術,掌握新技術,網(wǎng)絡社會需要的是有多個學位、多張資質證書的人才。
透過遠程研修,課程的內(nèi)容在我心中掀起了陣陣波瀾,不僅僅讓我明白了中華傳統(tǒng)文化的重要性,而且還學到了先進的教學方法,在專家講授的一些教育教學實例中產(chǎn)生了共鳴,從而讓我能從理論的層次來解釋自己在教育教學中碰到的一些現(xiàn)象,也為我今后的課堂教學工作指明了方向。
我深刻認識到:學生是課堂的主人,課堂應是學生精彩展示的舞臺。改變了過去以教師為中心的陳舊教育觀念。以后要改掉過去多年的以講為主的教學風格,要讓師生互動,學生自學的教學模式中讓學生逐步完成相應的教學任務。
教師要堅持讀書,以豐富自己的內(nèi)涵。書籍能夠讓我們跨越時空與先哲進行精神對話,更是中華傳統(tǒng)文化的直觀載體。作為一名教師,我們不僅僅要讀教育教學方面的書,還要博覽傳統(tǒng)文化群書。要堅持讀書,以豐富自己的內(nèi)涵,讓中華傳統(tǒng)文化得到更好的傳承。
培訓是短暫的,但收獲是充實的。讓我站在了一個嶄新的平臺上審視了我的教學,使我對今后的工作有了明確的方向。這一次研修學習活動后,我要把所學的教學理念,咀嚼、消化,內(nèi)化為自己的教學思想,指導自己的教學實踐。要不斷搜集教育信息,學習教育理論,增長專業(yè)知識。
3000字的教師研修心得篇4
教師專業(yè)化發(fā)展已成為教師教育改革的一個引人注目的趨勢,受到國家的重視。在教師專業(yè)化發(fā)展的進程里,教師在教育實踐中的主體地位和主體作用得到確認,教師的工作作為重要的專業(yè)和職業(yè)得到確認,教師專業(yè)化發(fā)展的意義得到確認,隨著課改的不斷深入,積極開展并參與網(wǎng)上研修與培訓活動是教師專業(yè)發(fā)展的必由之路。我是一名數(shù)學教師,兼任學校數(shù)學教研組組長。根據(jù)遷安市教育局關于《中小學教師繼續(xù)教育工作文件精神》,為更好的開展網(wǎng)上研修活動,把研修和培訓、理論與實踐結合起來,把各項工作做好,為此我對自己提出了“學習、對話、反思、培訓”的專業(yè)化研修模式。逐步提高從教素質,從一個“普通人”變成“教育者”的專業(yè)發(fā)展過程。
一、學習:
通過網(wǎng)上研修,聆聽專家教育理論,使我受益匪淺。使我更加深刻的理解到:教師專業(yè)化發(fā)展,要求教師的學科專業(yè)水平與教育專業(yè)水平同步提升;要求教師既有深厚的學術根底、廣闊的學術視野,又具有現(xiàn)代教育技術。學習先進的教育教學理念,及時了解當今教育的發(fā)展動態(tài)及知識與信息的加速增長和更新。教師不能再把單純的知識傳遞作為自己的主要任務,也不能再將自己視為知識的來源和權威。學習能使教師擺脫傳統(tǒng)對教師職業(yè),對自身的習慣性定位,聽取和吸納各種意見,不斷學習,向教師群體學習、向學生學習,以開拓自己的視野和胸襟。真正做到“崇真尚本”,以海納百川之氣度培養(yǎng)出各具特色的學生。為此,我依托學校網(wǎng)絡學習平臺,自行編輯出版了《育新園》內(nèi)部期刊,以發(fā)展為主題,主要刊登數(shù)學教研實踐中的體會,教學反思及當今教育界中的熱點介紹;出版了數(shù)學組教育教學資料匯編,如《學習,使我們充滿力量》、《互相欣賞共同進步》等;利用網(wǎng)絡平臺,刊登國內(nèi)外教育研究有關資料,及時了解國內(nèi)外教育發(fā)展動態(tài)。
二、對話:
研究表明,教師在開展專業(yè)研究時往往缺乏研究規(guī)范、研究技能等方面的必要訓練和足夠的理論準備,同時,一般教師對教育科學理論的語言不很熟悉,對某些術語甚至會有理解上的偏差,這就為教師深入分析問題、準確表述觀點等造成一定的困難,從而妨礙了研究的深入。因此,在我的倡導下,在我校首先成立了“數(shù)學教學研究共同體”,一方面積極與教師進修學校聯(lián)系,有機會與專業(yè)研究者合作或在他們的指導下進行研究。另一方面,積極倡導合作研修。這種“教學研究共同體”極大地促進了教師與專家、教師與教師之間的交流,為教育教學研究的深入持久開展,創(chuàng)造了良好的條件。因此除建立“教學研究共同體”之外,我們在校園期刊上還開設了教育論壇欄目,供教師們交流。還常常組織大家進行某個熱點問題的大討論,如“什么是有效教學”,“素質教育的課堂教學是什么樣的”,這種討論一方面可以促進大
家的相互交流,更重要的是極大地提高了大家學習的積極性。實踐證明,這種做法的效果非常好,有力地促進了學校的教育教學,受到教師們的歡迎。
三、反思:
一般認為:反思就是用批判和審視的眼光多角度地觀察、分析、反省自己的思想、觀念和行為,并作出理性的判斷和選擇。可以說,教師專業(yè)發(fā)展就是一種自我反思的過程。美國心理學家波斯納給出了一個教師成長的簡潔公式:教師成長=經(jīng)驗+反思。教師的反思活動既是一個個體的活動,也是一個群體的活動。為促進數(shù)學科研團隊進行教學反思,為此,要求數(shù)學科研團隊的每位教師的課堂教學必須要有課后札記,我在校園網(wǎng)上書寫的反思日記,很受老師們的歡迎,有很多同仁跟帖,以計算機、網(wǎng)絡為載體的反思日記更具有吸引力。
四、培訓:
(1)我們數(shù)學科研團隊首先在學校推行以師帶徒——“導師制”模式的在職新教師培訓方式。選派或指定經(jīng)驗豐富的老師對新教師進行傳、幫、帶、引,幫助他們掌握教育教學技能,并簽訂培養(yǎng)協(xié)議,以加強雙方的責任心。
(2)教育教學理論課程培訓。目的在于讓教師掌握新的教育科學理論和新的教學方法,及學科最新發(fā)展知識。利用校園網(wǎng)、校園期刊等載體為教師提供培訓課程,或請教研室教研員做專題講座。
(3)教學實踐和教學研究培訓。圍繞數(shù)學學科、某專題、研討課等,參與、體驗、反思自己或他人的教學,在交流和研討中學習他人的長處,提高自己的認識,產(chǎn)生新的思想和理念。理論和實踐都證明,“基于問題的研究”式的培訓。
(4)發(fā)展團隊合作,建立有效的團隊組織,建設性地運用各種觀點的碰撞,來促進個人及教師的專業(yè)發(fā)展并達成新的共識。
20__年5月我?guī)ьI我校數(shù)學科研團隊又申報了河北省電化教育館“十二五”教育技術研究規(guī)劃課題子課題,進行《搭建網(wǎng)絡課程平臺,創(chuàng)設自主學習的有效模式》的研究。現(xiàn)已申報立項。
在我的引領下,數(shù)學科研團隊已紛紛投入到校本研修與培訓中,熱情很高,但從中卻發(fā)現(xiàn)和存在著很多問題與不足,例如:“三重三輕”問題:
(1)重理論,輕實踐;(新的教學理念不能很好的貫徹落實)
(2)重傳授,輕反思;(計劃或教案與教學實施過程脫節(jié),課的前后缺少反思)
(3)重專家教授,輕自身體驗。
總之,在今后的校本研修工作中,堅持做到研修一體化,努力使自己成為一名研究型教師,使我們的數(shù)學教研組真正成為星級科研團隊。
3000字的教師研修心得篇5
通過遠程研修,我更清醒地認識到自己新思想新理念的不足,也看清了過去的自己:安于現(xiàn)狀、自滿自足多,緊迫感、危機感少;工作中容易被俗念束縛,惰性大,闖勁少;課堂上展示自己才華多,給學生參與的機會少。通過培訓,我們清醒地認識到:激情和創(chuàng)新是成就你走向名師的必要因素。今后會朝著這個方向前進的。同時通過培訓我也懂得了,教師應教和研相結合。要成為一名教育科研骨干教師,我決定在平時的教學活動中多和同事交流心得,多些,教育敘事,以堆積、沉淀并吸收經(jīng)驗。
通過本次遠程研修學習,我得到的不僅僅是知識,更重要的是一種理念,它將在我們今后的工作中發(fā)揮更大的作用。在今后的工作中,還會一如既往地進行專業(yè)研修,不斷創(chuàng)新思路,改進教學方法,使自己真正成為一名小學數(shù)學骨干教師。