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大四學(xué)生頂崗實習(xí)心得體會

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在平日里,心中難免會有一些新的想法,不妨將其寫成一篇心得體會,讓自己銘記于心,它可以幫助我們了解自己的這段時間的學(xué)習(xí)、工作生活狀態(tài)。那么你知道心得體會如何寫嗎?下面是小編為大家整理的大四學(xué)生頂崗實習(xí)心得體會,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

大四學(xué)生頂崗實習(xí)心得體會1

現(xiàn)在已經(jīng)是大學(xué)生活的最后一個學(xué)年了,我距離畢業(yè)也沒有剩下多少日子了,所以找一份實習(xí)工作就是我目前最主要的任務(wù)之一。現(xiàn)在找實習(xí)工作其實比較麻煩,因為我之前就已經(jīng)有所了解了,而且還問了上一屆的學(xué)長,他們給我的答復(fù)都是不容樂觀,所以我也是十分緊張啊,只能一邊鞏固學(xué)習(xí)一些新的知識,一邊去了解更多找工作的技巧,好在留給我們的時間還比較多,只要不浪費太多的時間,我們還是足夠找一份實習(xí)工作并取得實習(xí)證明。

在學(xué)校里面的時候,我們對于實習(xí)工作其實還不是很重視,因為學(xué)校組織了不少次的招聘會,而且老師們還為我們推薦了一些實習(xí)單位,這就給我們營造了一種實習(xí)工作似乎挺好找的現(xiàn)象,可當(dāng)我自己開始找實習(xí)工作了之后,我才發(fā)現(xiàn)原來找工作有這么多的坑啊,不少公司雖然招人的要求很低,但是它其實就是一個詐騙公司或者是培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的托,想讓我們這些學(xué)生交錢,所以這也是讓我不得不長了一些心眼,另外我也發(fā)現(xiàn)了,不少看上去還不錯的崗位競爭壓力十分大,基本上一個好一點的崗位會有數(shù)十甚至上百人競爭,這時候就得看學(xué)歷和工作經(jīng)驗了,我倒還好一點,至少有個本科學(xué)歷,但是我的工作經(jīng)驗和工作項目就真的是少的可憐了,誰讓我之前沒有參加過什么實踐呢,所以我找工作其實也沒有什么優(yōu)勢可言,這也讓我花費了不少時間才進(jìn)入了一家企業(yè)開始了我的實習(xí)生活。

實習(xí)其實就是一個學(xué)習(xí)的過程,像我這種沒有太多工作經(jīng)驗的學(xué)生,十分需要在實習(xí)中學(xué)習(xí)一些工作中常用的技能和知識,不然等到我失去了實習(xí)生這個身份后,我就只能以正式工的身份去找工作了,那就有點麻煩了,所以我很清楚自己的處境,我一定要好好地在公司里面掌握一些實用的技能,讓自己的工作能力得到一個明顯的提升?,F(xiàn)在啊,我已經(jīng)工作了兩個多月了,我對于目前的工作還是比較了解的,只不過仍需進(jìn)一步的鍛煉一下自己的能力,工作雖然要比在學(xué)校里面的生活累一點,但是不得不說,在工作中獲得的成長遠(yuǎn)比校園里面要多一些,所以我很慶幸自己擁有了這樣一個實習(xí)的機(jī)會,以后我一定會努力地讓自己變得更優(yōu)秀一些!

大四學(xué)生頂崗實習(xí)心得體會2

作為一名即將步入大四的學(xué)生,抱著鍛煉自己,服務(wù)社會的愿望,我參加了學(xué)校組織去西安x食品有限公司實習(xí),經(jīng)過兩個多月的實習(xí),讓我學(xué)會了不少,同時讓我深刻體會到父母賺錢的辛苦,現(xiàn)將這兩個多月實習(xí)的新的體會總結(jié)如下:

一、實習(xí)內(nèi)容:

在實習(xí)期間,我在公司人事行政部里擔(dān)任一名簡單的管理人員,人事行政部總體上負(fù)責(zé)公司的日常行政,進(jìn)行人力資源管理。具體包括人才的招聘考核錄用;設(shè)置激勵薪酬和培訓(xùn)制度;完善和執(zhí)行新員工的試用培訓(xùn)工作;負(fù)責(zé)員工考勤考核工作;對公司重要檔案資料進(jìn)行管理;維持公司日常運行秩序。在x公司的實習(xí)階段中,實習(xí)的主要工作:1,做好部分員工的日常行政和人力資源的基礎(chǔ),完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項工作任務(wù)的同時還要做好員工思想的安撫工作。2,做好員工與公司的交流,還要積極反映員工對公司提出的意見。3,在實習(xí)的同時我還擔(dān)任本班團(tuán)支書一職,隨時隨刻注意本班及本校同學(xué)的一系列狀況,如有不適者及時向公司反映并要求其批假休息。4,通過崗位分析與設(shè)置,做好每位同學(xué)的崗位確定工作,防止一些工作量太大不適應(yīng)同學(xué)們的條件,及時找有關(guān)部門經(jīng)理協(xié)調(diào)。6,為適應(yīng)公司戰(zhàn)略和員工個人發(fā)展需要及時配合公司對新員工的培訓(xùn)與分配,在培訓(xùn)規(guī)劃與協(xié)調(diào)方面做了相應(yīng)的工作。

二、實習(xí)感想:

當(dāng)初剛到實習(xí)的公司時的情景還歷歷在目。在x公司實習(xí)剛開始時,我面對的全是新面孔,心想:我被分到人事部了,接下來的兩個多月就要和我的新同事共事了,不知道我們會否合作得來呢?很快,我的疑問已經(jīng)解開了。我和那些老員工合作的非常愉快,雖然某些時候在溝通上出現(xiàn)小許問題,導(dǎo)致工作上出現(xiàn)錯誤。但是經(jīng)過重新溝通后,問題很快就解決了。雖然我所實習(xí)的與我原本所學(xué)的專業(yè)不一致,但是讓我體會到作為一名管理人員也是不容易的。

三、實習(xí)心得:

通過這段時間的學(xué)習(xí),從無知到認(rèn)知,到深入了解,漸漸的我喜歡上這份工作,讓我深刻的體會到學(xué)習(xí)的過程是最美的,在整個實習(xí)過程中,我每天都有很多的新的體會,新的想法,想說的很多,我總結(jié)下來主要有以下幾點:多聽、多看、多想、多做、少說。我到公司工作以后,要知道自己能否勝任這份工作,關(guān)鍵是看你自己對待工作的態(tài)度,態(tài)度對了,即使自己以前沒學(xué)過的知識也可以在工作中逐漸的掌握。態(tài)度不好,就算自己有知識基礎(chǔ)也不會把工作做好,四多一少就是我的態(tài)度,我剛到這個崗位工作,根本不清楚該做些什么,并且這和我在學(xué)校讀的專業(yè)沒有必然的聯(lián)系,剛開始我覺得很頭痛,可經(jīng)過工作過程中多看別人怎樣做,多聽別人怎樣說,多想自己應(yīng)該怎樣做,然后自己親自動手去多做,終于在短短幾天里對工作有了一個較系統(tǒng)的認(rèn)識,慢慢的自己也可以完成相關(guān)的工作了,所以,我們今后不管干什么都要端正自己的態(tài)度,這樣才能把事情做好。少埋怨。有的人會覺得公司這里不好那里不好,同事也不好相處工作也不如愿,經(jīng)常埋怨,這樣只會影響自己的工作情緒,不但做不好工作,還增加了自己的壓力,所以,我們應(yīng)該少埋怨,要看到公司好的一面,對存在的問題應(yīng)該想辦法去解決而不是去埋怨,這樣才能保持工作的有序進(jìn)行。在工作過程中,我們會碰到很多問題,有的是我們懂得的,也有很多是我們不懂的,不懂的東西我們要虛心向老員工請教,我們應(yīng)該虛心的接受。

四、總結(jié):

在這兩個多月的實習(xí)期間,我以一種特殊的方式在公司中實習(xí)。每天像一名正式員工一樣,過著朝八晚六的生活。實習(xí)期間,我既能夠?qū)嶋H參與工作,也能夠和上上下下的人員溝通交流;既切身體會,又冷眼觀察。通過這一段時間的實習(xí),我了解到了一個公司從起步到發(fā)展壯大所經(jīng)歷的艱辛歷程;看到了一個公司日常運作的一個基本模式;學(xué)習(xí)到了個人與公司同事之間保持怎樣的關(guān)系最為有利;感受到了自己身上的許多優(yōu)點和不足之處。

最后,我想一個人實習(xí)的目的無外乎兩點:一個是感受公司,一個是認(rèn)清自我。在這兩個多月的實習(xí)期生活中,用心體會之后,我得到了自己該得到的。

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