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計(jì)生目標(biāo)管理責(zé)任書(shū)

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計(jì)生目標(biāo)管理責(zé)任書(shū)

  計(jì)生目標(biāo)管理責(zé)任書(shū)是計(jì)生部門(mén)為加強(qiáng)人口計(jì)劃生育管理工作,根據(jù)《安徽省人口與計(jì)劃生育條例》和《安徽省流動(dòng)人口計(jì)劃生育工作規(guī)定》,落實(shí)齊抓共管、綜合治理的原則,共同做好計(jì)劃生育管理工作與相關(guān)單位簽訂的責(zé)任書(shū)。下面是學(xué)習(xí)啦小編給大家整理的一些關(guān)于計(jì)生目標(biāo)管理責(zé)任書(shū)的模板,希望對(duì)大家有用。

  計(jì)生目標(biāo)管理責(zé)任書(shū)篇一

  為加強(qiáng)我區(qū)建筑施工企業(yè)流動(dòng)人口計(jì)劃生育管理,根據(jù)《流動(dòng)人口計(jì)劃生育管理辦法》和《流動(dòng)人口計(jì)劃生育管理和服務(wù)工作若干規(guī)定》,落實(shí)“誰(shuí)用工,誰(shuí)負(fù)責(zé);誰(shuí)受益,誰(shuí)管理;誰(shuí)的地盤(pán)誰(shuí)清理”的原則齊抓共管,綜合治理,共同做好計(jì)劃生育工作?,F(xiàn)由 三亞市天涯區(qū)人民政府 (甲方)與 上海中錦建設(shè)集團(tuán)股份有限公司 (乙方)簽訂建筑施工企業(yè)計(jì)劃生育管理責(zé)任書(shū)如下:

  一、甲方的工作責(zé)任是:

  (一)指導(dǎo)和督促乙方落實(shí)《流動(dòng)人口計(jì)劃生育管理辦法》和《流動(dòng)人口計(jì)劃生育管理和服務(wù)工作若干規(guī)定》。總結(jié)和推廣乙方在管理工作中的好經(jīng)驗(yàn)、好做法。

  (二)積極主動(dòng)做好服務(wù)工作,幫助乙方協(xié)調(diào)解決流動(dòng)人口管理中遇到的困難。

  (三)每年深入建筑施工企業(yè)單位檢查一次流動(dòng)人口計(jì)劃生育工作情況。

  (四)每年對(duì)乙方落實(shí)計(jì)劃生育工作管理責(zé)任制情況,進(jìn)行檢查考核,對(duì)工作成績(jī)突出的,予以表?yè)P(yáng),對(duì)未達(dá)到要求的給予通報(bào)批評(píng),并按有關(guān)規(guī)定落實(shí)計(jì)劃生育“一票否決”制度。

  (五)流動(dòng)人口違反計(jì)劃生育政策,由甲方按有關(guān)規(guī)定進(jìn)行處罰,乙方協(xié)助執(zhí)行。

  二、乙方的工作責(zé)任是:

  (一)認(rèn)真落實(shí)《流動(dòng)人口計(jì)劃生育管理辦法》和《流動(dòng)人口計(jì)劃生育管理和服務(wù)工作若干規(guī)定》,把流動(dòng)人口計(jì)劃生育工作納入議事日程,定期分析,研究和解決實(shí)際問(wèn)題。

  (二)實(shí)行工作目標(biāo)責(zé)任制,結(jié)合單位工作的特點(diǎn),制定實(shí)施細(xì)則、工作制度和考核辦法,發(fā)給下屬部門(mén)及單位執(zhí)行。

  (三)用工單位在聘用流動(dòng)人口已婚育齡婦女時(shí),必須檢查其是否持有經(jīng)現(xiàn)居住地計(jì)生部門(mén)查驗(yàn)合格的《流動(dòng)人口婚育證明》,對(duì)未持證者不得招聘雇用,對(duì)雇用的流動(dòng)人口已婚育齡婦女必須建立計(jì)生卡冊(cè)檔案,男性要每半年函調(diào)一次其配偶的計(jì)生情況。

  (四)加強(qiáng)對(duì)流動(dòng)人口的計(jì)劃生育政策教育,每半年對(duì)直屬單位或機(jī)構(gòu)、聯(lián)營(yíng)企業(yè)、施工隊(duì)組織一次流動(dòng)人口計(jì)劃生育工作檢查。發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,及時(shí)糾正,并督促本企業(yè)流動(dòng)人口已婚育齡婦女落實(shí)一年不少于3次的查環(huán)查孕,發(fā)現(xiàn)計(jì)劃外懷孕者,負(fù)責(zé)及時(shí)落實(shí)補(bǔ)救措施。

  (五)督促用工單位對(duì)沒(méi)有辦理《流動(dòng)人口婚育證明》的流動(dòng)人口已婚育齡婦女,及時(shí)回戶籍地辦理《流動(dòng)人口婚育證明》。

  (六)年終將落實(shí)流動(dòng)人口計(jì)劃生育工作情況書(shū)面總結(jié)給甲方。

  三、本責(zé)任書(shū)一式三份,甲方、乙方和區(qū)建設(shè)行政主管部門(mén)各存一份,從簽訂之日起生效。如責(zé)任人更換,由繼承者承擔(dān)責(zé)任。

  甲方法人代表: 乙方法人代表:

  (單位蓋章) (單位蓋章)

  電話: 電話:

  聯(lián)系人: 聯(lián)系人:

  年 月 日

  計(jì)生目標(biāo)管理責(zé)任書(shū)篇二

  機(jī)關(guān)2015年計(jì)劃生育目標(biāo)責(zé)任書(shū)

  新余市分宜山塘下超限超載車(chē)輛檢查站為全面落實(shí)《江西省計(jì)劃生育條例》和市公路管理局計(jì)劃生育目標(biāo)管理責(zé)任制精神,全面落實(shí)站計(jì)生工作管理目標(biāo),簽訂2015年度計(jì)劃生育目標(biāo)管理責(zé)任書(shū)。

  1、做到晚婚晚育。

  2、做到持證生育。

  3、提倡只生育一個(gè)子女,并領(lǐng)取獨(dú)生子女證,采取上環(huán)等避孕措施。

  4、計(jì)劃外懷孕一定采取補(bǔ)救措施。

  5、如違反計(jì)劃生育政策,同意按市公路管理局計(jì)劃生育目標(biāo)責(zé)任制要求進(jìn)行從重處罰。

  6、定期參加?jì)D檢。

  7、落實(shí)獨(dú)生子女的各項(xiàng)優(yōu)待政策。

  負(fù)責(zé)人簽字: 責(zé)任人簽字:

  年 月 日

  計(jì)生目標(biāo)管理責(zé)任書(shū)篇三

  學(xué)校2015年計(jì)劃生育目標(biāo)責(zé)任書(shū)

  滕州市第四實(shí)驗(yàn)小學(xué): (以下簡(jiǎn)稱甲方)

  滕州市第四實(shí)驗(yàn)小學(xué) : 科室 (以下簡(jiǎn)稱乙方)

  為了認(rèn)真貫徹《中華人民共和國(guó)人口與計(jì)劃生育法》、《山東省人口與計(jì)劃生育條例》和《山東省流動(dòng)人口計(jì)劃生育管理辦法》,嚴(yán)格依法行政,加強(qiáng)教師隊(duì)伍人口計(jì)劃生育管理,強(qiáng)化計(jì)劃生育綜合治理工作,推進(jìn)我校人口和經(jīng)濟(jì)社會(huì)協(xié)調(diào)發(fā)展,確保年度人口與計(jì)劃生育各項(xiàng)指標(biāo)和任務(wù)的全面完成。滕州市第四實(shí)驗(yàn)小學(xué)與各科室簽訂計(jì)劃生育責(zé)任書(shū)。

  一、乙方保證完成以下各項(xiàng)任務(wù)

  1、督查各位教職員工必須杜絕早婚和違法生育,育齡婦女必須做好孕環(huán)檢工作。

  2、協(xié)同計(jì)劃生育部門(mén)開(kāi)展人口與計(jì)劃生育的宣傳、教育和培養(yǎng)工作,將人口與計(jì)劃生育的有關(guān)知識(shí)列入教育內(nèi)容,對(duì)青少年進(jìn)行人口與計(jì)劃生育和青春期教育。

  二、甲方對(duì)乙方計(jì)劃生育工作進(jìn)行經(jīng)常性的指導(dǎo)、督促和檢查,并根據(jù)乙方實(shí)績(jī)予以獎(jiǎng)罰。

  三、本責(zé)任有效期限:自甲、乙雙方簽訂之日至獎(jiǎng)罰兌現(xiàn)止。

  四、本責(zé)任書(shū)的正本一式二份,甲、乙雙方各執(zhí)一份。

  甲方:

  代表: 乙方

  簽訂時(shí)間:

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