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年度黨組書記民主評價范文

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年度黨組書記民主評價范文

  通過年度民主評價,作為黨組書記要始終保持戒驕戒躁、謙虛謹(jǐn)慎的作風(fēng),繼續(xù)發(fā)揚(yáng)優(yōu)點,不斷完善自己,始終與黨委保持高度一致。下面是學(xué)習(xí)啦小編整理年度黨組書記民主評價范文的范文,歡迎閱讀!

  年度黨組書記民主評價范文篇一

  我叫**,中共黨員,自20XX年擔(dān)任**村支部書記以來,在鄉(xiāng)黨委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我立足村實際,組織和帶領(lǐng)全村黨員、干部、群眾貫徹落實鄉(xiāng)黨委、政府的各項安排部署,取得了新農(nóng)村建設(shè)的全面發(fā)進(jìn)步。現(xiàn)將一年工作匯報如下:

  一、始終不渝地抓好組織建設(shè),為物質(zhì)文明建設(shè)提供有力支持

  1、認(rèn)真組織黨員和村兩委成員學(xué)習(xí)兩會精神和黨的十八屆三中全會精神,提高兩委成員的思想水平,從而促進(jìn)我村全面工作的順利開展。

  2、加強(qiáng)對“兩委”換屆后干部的培養(yǎng)和監(jiān)督,突出抓好思想作風(fēng)建設(shè),規(guī)范村兩委工作,增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子的整體功能。

  3、加強(qiáng)對黨員的教育管理,嚴(yán)格遵守《黨章》規(guī)定及黨內(nèi)各項規(guī)章制度。定期開展黨員會議,提高全村黨員干部素質(zhì),夯實了黨在農(nóng)村中的最高地位。

  4、加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)。帶頭執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。采取多種形式的廉政教育活動,落實群眾監(jiān)督機(jī)制,使基層干部組織紀(jì)律觀念和工作作風(fēng)有了明顯改觀,廉潔自律意識明顯增強(qiáng)。

  5、加強(qiáng)后備干部及入黨積極分子的選拔和培養(yǎng),嚴(yán)格選拔思想覺悟高、年輕有為的同志,提高其思想修養(yǎng),使其成為優(yōu)秀后備力量。

  二、大力發(fā)展社會事業(yè),為經(jīng)濟(jì)建設(shè)發(fā)展夯實基礎(chǔ)

  1、村兩委在不斷加強(qiáng)自身思想政治建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)同時,不斷增強(qiáng)大局意識、政策觀念和法律觀念,正確樹立全心全意為人民服務(wù)的思想。轉(zhuǎn)變思想方式,改進(jìn)工作方法,結(jié)合本村實際情況,確立積極發(fā)展思路。

  2、完善防洪池安全防護(hù)設(shè)施,完善文化硬件設(shè)施,規(guī)劃新農(nóng)村建設(shè),積極招商引資等。

  三、實行村務(wù)公開,加強(qiáng)民主管理

  充分完善各項管理制度,進(jìn)一步落實村務(wù)、財務(wù)、民主管理、群眾監(jiān)督制度,增強(qiáng)工作透明度,各項工作有章可循,有法可依,做到職責(zé)分明,積極有效的開展工作。

  四、深入群眾,全心全意為人民服務(wù)。7月份,面對突發(fā)其來的洪澇災(zāi)害,在鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)干部的陪同下,我們支村委干部不分晝夜,逐戶排查了解每一戶的受災(zāi)情況,全村四百多戶,我們幾乎每天排查一到兩次,對于隱患嚴(yán)重的重點戶,我們更是每天不少于3次,時刻掌握情況,努力勸其投親靠友搬離危房,對無親無友的村民,村委積極為他們尋找安置點。為了村民,每一位支村委干部都能不辭辛苦,任勞任怨,我感到很驕傲、很溫暖。

  各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們,我在平凡的崗位上做了自己應(yīng)該做的事,取得了一定成績,這點成績是上級領(lǐng)導(dǎo)支持幫助的結(jié)果,是全體群眾、黨員、干部共同努力的結(jié)果。但同時,我也清醒地看到我村在基層黨建、經(jīng)濟(jì)發(fā)展過程中還存在一些問題。一是集體經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)薄弱,發(fā)展進(jìn)度比較緩慢。二是招商引資的力度不夠,缺乏更多的主動權(quán),軟件環(huán)境有待進(jìn)一步改善。三是干部的工作作風(fēng)需更進(jìn)一步的加強(qiáng),工作中還存在沒有解決的遺留問題。我會始終保持戒驕戒躁、謙虛謹(jǐn)慎的作風(fēng),繼續(xù)發(fā)揚(yáng)優(yōu)點,不斷完善自己,始終與黨委保持高度一致,結(jié)合村情實際,創(chuàng)造性地開展工作,力爭取得更大的進(jìn)步。

  年度黨組書記民主評價范文篇二

  各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:

  在過去的一年里,我?guī)ьI(lǐng)社區(qū)一班人在街道黨工委、辦事處的領(lǐng)導(dǎo)下,堅持“以人為本、服務(wù)基層”的工作原則,深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀,求真務(wù)實,扎實工作,較好的完成了各項工作任務(wù)。

  一、立足社區(qū)實情,求真務(wù)實、社區(qū)各項工作上臺階

  (一)扎實開展黨建工作。

  1、深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動,做到了社區(qū)支部黨員學(xué)習(xí)全覆蓋。開展“大走訪、大調(diào)研、大服務(wù)”活動,傾聽社情民意,對反映的18個問題進(jìn)行梳理整改,17個已經(jīng)整改到位。

  2、加強(qiáng)黨員教育管理。堅持“三會一課”制度,定期學(xué)習(xí),組織黨員開好組織會,學(xué)習(xí)黨的政策方針,今年還組織了新黨章的專題學(xué)習(xí),并且進(jìn)行了考試,通過強(qiáng)化教育,有效的提高了社區(qū)黨員的綜合素質(zhì),黨員都能遵紀(jì)守法,熱心社區(qū)公益事業(yè),黨員的模范作用發(fā)揮好。

  3、探索黨員發(fā)展新途徑,在黨員發(fā)展上既嚴(yán)格把關(guān),又注意不斷吸收新鮮血液,壯大黨員干部隊伍,社區(qū)支部每年都發(fā)展了新黨員。

  4、積極開展社區(qū)黨組織活動,社區(qū)黨支部每年都不拘形式的開展各種活動,組織黨員開展“周五衛(wèi)生日”活動,組織社區(qū)老黨員到社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心每年進(jìn)行一次體檢,融洽社區(qū)支部黨員和社區(qū)干部的關(guān)系,增強(qiáng)了社區(qū)黨員的對社區(qū)黨支部的凝聚力和向心力。

  (二)深入開展社區(qū)環(huán)境綜合治理

  xx社區(qū)地處市中心老城區(qū),基礎(chǔ)設(shè)施陳舊,流動人口多,衛(wèi)生問題多,整治難度大,我們主要采取了以下幾項工作措施:1、抓好日常清掃工作的長效管理,我們對清掃員既嚴(yán)格要求又非常關(guān)心,獎懲分明,讓清掃員在社區(qū)工作安心,工作舒心。2對攤擔(dān)外擺,亂擺亂放現(xiàn)象嚴(yán)格實行門前三包,社區(qū)工作人員分路段包干負(fù)責(zé)。社區(qū)牛皮癬有專人清理,做到日清日鏟。3、抓重點難點突破,以前xx市場后面,臟亂差嚴(yán)重,居民也有一定反應(yīng),后來我們社區(qū)和市場管理部門做了一次徹底的清理清洗,并且對幾個亂堆亂扔的商戶進(jìn)行了批評,同時社區(qū)的城管專干定點遵守半個月,現(xiàn)在商販都養(yǎng)成了衛(wèi)生好習(xí)慣,自備垃圾容器。4、營造良好的文明衛(wèi)生氛圍,我們定期對社區(qū)院子進(jìn)行雜物清理活動,動員社區(qū)居民參加,社區(qū)居民評價我們是“大掃除”現(xiàn)在參加我們“大掃除”的居民越來越多。

  (三)全力維護(hù)社區(qū)穩(wěn)定和諧

  1、加強(qiáng)安全監(jiān)管。安全是一切工作的前提,社區(qū)在晶珠商業(yè)廣場戶外顯示屏上常年有安全生產(chǎn)的公益性廣告標(biāo)語,提高社區(qū)居民的安全意識,社區(qū)有安全信息員,每月進(jìn)行兩次的安全隱患排查,每月都向街道報送安全隱患報表,對幼兒園,煙花炮竹銷售點,燃?xì)庹?、賓館、特種行業(yè)等進(jìn)行重點排查,尤其是xx市場進(jìn)行了重點整改,成效良好。2、加強(qiáng)信訪維穩(wěn)。對社區(qū)的軍轉(zhuǎn)干部、萬福陵園客戶、刑滿釋放人員等常年穩(wěn)控,掌握他們的思想動態(tài)和生活狀態(tài)3、及時調(diào)解各類矛盾糾紛,疏導(dǎo)群眾情緒,盡量把矛盾化解在社區(qū)、化解在萌芽狀態(tài)。

  (四)大力強(qiáng)化社區(qū)服務(wù)

  關(guān)注民生,服務(wù)居民是社區(qū)工作的宗旨,1、熱心做好社區(qū)勞動保障工作,為社區(qū)居民辦理醫(yī)保320人,社保46人,退休人員登記367人。2、認(rèn)真做好弱勢群體的幫扶工作。做好低保和社會救助工作,低保做到應(yīng)保盡保,實行動態(tài)管理。3、認(rèn)真做好廉租房的相關(guān)工作,社區(qū)目前享受廉租房補(bǔ)貼的43人,4、做好人口計生工作,加強(qiáng)對已婚育齡婦女的計生服務(wù),流動人口管理到位、社區(qū)計生的VS系統(tǒng)資料健全,做到底子清情況明。

  二、加強(qiáng)學(xué)習(xí),不斷提升自身綜合素質(zhì),全面提高為群眾服務(wù)的水平

  社會的不斷進(jìn)步,社區(qū)的工作越來越重要,對社區(qū)工作人員的要求越來越高,尤其是對社區(qū)的負(fù)責(zé)人,整體素質(zhì)要求非常高,社區(qū)工作直接給人民群眾打交道,在很多工作中代表著黨和政府的形象,我深感自身責(zé)任重大,堅持學(xué)習(xí),與時俱進(jìn),時刻以黨員干部的標(biāo)準(zhǔn)要求自己,立足社區(qū)實情,加強(qiáng)政治學(xué)習(xí),和社區(qū)工作業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),切實提高新形勢下開展社區(qū)工作的能力和水平。

  三、存在的不足和問題

  一是理論素質(zhì)有待提高,平常在社區(qū)工作忙于事務(wù)性工作比較多,理論學(xué)習(xí)比較少,以后在這方面要加強(qiáng),利用各種機(jī)會不拘形式的加強(qiáng)政策理論學(xué)習(xí),深刻把握好黨和政府的政治路線和方針政策,二是社區(qū)工作中缺乏創(chuàng)新意識,在以往的工作中按部就班完成工作多,自己獨立思考創(chuàng)新工作少,在以后的工作要根據(jù)社區(qū)實情和本社區(qū)資源優(yōu)勢,除完成上級安排的各項工作外,在有些工作方面開展創(chuàng)新。

  年度黨組書記民主評價范文篇三

  各位領(lǐng)導(dǎo),職工代表同志們:

  一年來,本人在集團(tuán)公司黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在領(lǐng)導(dǎo)班子及廣大職工的支持及配合下,緊緊圍繞集團(tuán)公司273015的奮斗目標(biāo),團(tuán)結(jié)拼搏,開拓進(jìn)取,以生產(chǎn)經(jīng)營為中心,以抓職工的思想工作和宣傳教育為立足點,深入開展各項工作,充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用,和班子其他成員一道較好地完成了集團(tuán)公司下達(dá)的各項生產(chǎn)指標(biāo),班子建設(shè)、三個文明建設(shè)出現(xiàn)了良好向上的勢頭,各項工作都在穩(wěn)步發(fā)展,總結(jié)一年的工作做以下報告:

  一是加強(qiáng)班子自身建設(shè),集體凝聚力和戰(zhàn)斗力顯著增強(qiáng)。按照“三個代表”重要思想要求,黨支部堅持把“團(tuán)結(jié)、務(wù)實、創(chuàng)新、廉潔”作為領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)的總要求,不斷加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部理論學(xué)習(xí)、強(qiáng)化民主集中制建設(shè)、抓好黨風(fēng)廉政教育、切實改進(jìn)思想作風(fēng)和工作作風(fēng),不斷加強(qiáng)班子建設(shè),不斷提高工作水平和組織能力,領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍建設(shè)取得了一定的成效。

  七分公司領(lǐng)導(dǎo)班子5個人分別來自不同的單位,要想完成生產(chǎn)任務(wù),班子建設(shè)是關(guān)鍵,如何充分發(fā)揮班子的整體功能,發(fā)揮集體的力量,形成強(qiáng)有力的戰(zhàn)斗集體,戰(zhàn)勝各種困難,圓滿完成集團(tuán)公司交給的各項任務(wù)至關(guān)重要。

  我有針對性的找中層管理干部談心,摸清思想動向,有針對性的開展思想教育工作。進(jìn)行領(lǐng)導(dǎo)層心交心,真心實意地交談,個別談心七人次,解除部分思想“疙瘩”。基本上做到了黨政一心,遇事勤溝通;深入基層了解職工群眾的思想動態(tài),及時掌握了解職工在想什么、做什么、最關(guān)心的是什么。我通過和職工30余次談心,了解到職工最關(guān)心的問題列出8條,及時和行政領(lǐng)導(dǎo)溝通,能解決的我們及時進(jìn)行了解決,暫時沒條件解決的在以后有條件時安排解決。

  二是加強(qiáng)分公司黨建、基層組織建設(shè)和宣傳思想政治工作,戰(zhàn)斗堡壘和先鋒模范作用突出。20XX年,我把支部書記的工作重點放在緊緊圍繞生產(chǎn)經(jīng)營為中心,圍繞職工的凝聚力和向心力上,在黨建工作上,不斷融合、創(chuàng)新、努力探索有效的方法和途徑,有針對性的開展工作。我們黨支部分成杭千四標(biāo)和青萊八合同兩個黨小組,分別由兩名支部委員負(fù)責(zé)日常的組織活動,充分調(diào)動廣大黨員的積極性和創(chuàng)造性。

  我們在杭千高速四合同,設(shè)立了“共產(chǎn)黨員示范崗”,表現(xiàn)出了共產(chǎn)黨員吃苦在前,享受在后的高尚風(fēng)格,為其他施工隊起到了表率作用,深入基層做落后職工的思想工作,了解到哪位職工工作上有情緒,我主動找他們談心,做思想工作,幫助他們放下思想包袱,努力大膽的工作。根據(jù)團(tuán)員青年活潑好動的特點,“五四”青年節(jié)組織他們到烈士陵園進(jìn)行紅色教育,重溫了入團(tuán)誓詞,十一組織了卡拉OK演唱會,四次撿廢鐵義務(wù)勞動,共撿廢鐵四噸,組織了一次乒乓球比賽,三次籃球賽,通過豐富多彩的活動,激發(fā)了他們健康向的勞動熱情,一年內(nèi),向黨組織遞交入黨申請書的8人,確定入黨積極分子3人,擬發(fā)展黨員2人,有三名預(yù)備黨員年內(nèi)轉(zhuǎn)正,黨的隊伍在不斷發(fā)展壯大。

  三是落實一崗雙責(zé),抓好黨風(fēng)廉政工作。按照集團(tuán)公司黨委、紀(jì)委的要求成立了黨風(fēng)廉政建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組,對黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制任務(wù)進(jìn)行了分解,明確了分公司經(jīng)理和支部書記擔(dān)負(fù)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任;領(lǐng)導(dǎo)班子其他成員根據(jù)分工對分管部門的黨風(fēng)廉政建設(shè)負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任;各工地的部、室、隊在黨支部的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,各負(fù)其責(zé),分工協(xié)作,協(xié)助黨支部抓具體工作。設(shè)置了一名兼職紀(jì)檢員,二名預(yù)防職務(wù)犯罪聯(lián)絡(luò)員,分別和分公司及項目部中層簽訂了廉政建設(shè)責(zé)任書,制定了各項規(guī)章制度,做到了黨風(fēng)廉政建設(shè)與安全、生產(chǎn)任務(wù)“三同時”。

  1、實行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的關(guān)鍵在于抓落實,為此我們在《七分公司廉政建設(shè)責(zé)任制實施意見》的基礎(chǔ)上,制定了《七公司廉政建設(shè)責(zé)任制實施目標(biāo)考核辦法》,作為領(lǐng)導(dǎo)干部年終評優(yōu)、獎勵懲處、選拔任用的重要依據(jù)。并進(jìn)一步明確了違反黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制規(guī)定的行為,將追究領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,給予紀(jì)律處分的責(zé)任。

  2、我們努力完善各項規(guī)章制度、強(qiáng)化管理、嚴(yán)肅紀(jì)律,杜絕了“小金庫”現(xiàn)象的發(fā)生,使財物管理制度得到嚴(yán)格落實。進(jìn)一步完善了廠務(wù)公開,只要涉及群眾利益、群眾關(guān)心的問題,都通過通知、公告欄、宣傳欄等多種形式,進(jìn)行公開,增強(qiáng)了公司內(nèi)部管理的透明度,規(guī)范了管理行為,改進(jìn)了廣大黨員及領(lǐng)導(dǎo)干部的工作作風(fēng),杜絕了暗箱操作和不正之風(fēng)現(xiàn)象的發(fā)生,確保了公平、公正、公開原則在工作中的落實。

  3、建立健全了落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制配套制度,制定了誡勉談話制度、《民主評議和民主測評制度》、《干部任前公示制度》等一系列制度。認(rèn)真執(zhí)行《廉政準(zhǔn)則》、杜絕奢侈浪費行為發(fā)生,針對群眾提出的意見和建議,對吃喝送禮問題制定了整改措施,對公司的招待費全面控制。

  5、在工作中,我以身作則,嚴(yán)格維護(hù)和遵守黨的紀(jì)律;在材料招投標(biāo)、資金分配使用、勞保用品、辦公用品采購等方面都堅持原則,嚴(yán)守紀(jì)律,不以任何方式向有關(guān)方面和個人施加壓力;我個人沒有任何親戚、朋友參與公司的材料采購、設(shè)備租賃及勞務(wù)隊伍招標(biāo)工作;平時自己嚴(yán)格遵守黨和國家的法紀(jì),沒有行賄受賄情況的發(fā)生,從未有過賭博等違法行為;妻子在分公司是個普通職工,孩子上學(xué),均不會干預(yù)自己的工作;不搞特殊化,按標(biāo)準(zhǔn)接待上級領(lǐng)導(dǎo),下基層不接受超標(biāo)準(zhǔn)接待,不利用公款大吃大喝或到歌廳、夜總會高消費;不存在借開會、考察、培訓(xùn)等名義變相公費旅游的問題。對七分公司黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制及效能監(jiān)察制度的落實起到了很好的促進(jìn)作用。

  我們組織學(xué)習(xí)了中紀(jì)委三次全會對領(lǐng)導(dǎo)干部提出的加強(qiáng)思想道德和紀(jì)律教育,嚴(yán)格執(zhí)行四大紀(jì)律八項要求,促進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律,我們還根據(jù)保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育征求到的群眾意見和分公司內(nèi)部存在的不良現(xiàn)象總結(jié)出了“七個提倡,七個反對”,即提倡求真務(wù)實,反對嘩眾取寵;提倡團(tuán)結(jié)友愛,反對互相拆臺;提倡直視缺點,反對避實就虛;提倡嚴(yán)以律己,反對得過且過;提倡發(fā)揚(yáng)民主,反對獨斷專行;提倡無私奉獻(xiàn),反對斤斤計較;提倡愛崗敬業(yè),反對無所事事。我們把“七個提倡,七個反對”做成桌牌,發(fā)放到每位黨員和干部手中,隨時提醒廣大黨員干部,特別是領(lǐng)導(dǎo)干部在廉潔奉公,自覺抵御腐蝕,提高廉政意識方面,把握行為準(zhǔn)則,自覺約束自己的行為,率先垂范,做好表率,教育黨員干部樹立正確的人生觀和價值觀,特別是在復(fù)雜的社會環(huán)境下,要把握自己,明辨是非,做到“常在河邊走,就是不濕鞋”。一年來其公司沒有出現(xiàn)吃、拿、卡、要的現(xiàn)象和貪污、受賄、賭博等違法違紀(jì)的現(xiàn)象發(fā)生。

  我們組織黨員干部觀看了《信天游》、《“高速”腐敗,人生路上亮紅燈》等錄相片,起到了正面引導(dǎo)和反面警示的作用。在廉政建設(shè)方面實行領(lǐng)導(dǎo)干部重大事項報告制度,涌現(xiàn)出了許多好人好事,諸城項目副經(jīng)理朱見同志,在金錢面前不動心,過節(jié)期間二次拒收勞務(wù)隊伍送的紅包,一次上交材料供應(yīng)商送的價值500元購物卡;杭千四標(biāo)項目機(jī)料科長張建同志經(jīng)受住“糖衣炮彈”的誘惑,上交材料供應(yīng)商的價值1000元的香煙;諸城項目機(jī)料科科長程勇上交機(jī)械設(shè)備老板送的500元現(xiàn)金;12月5日身為共產(chǎn)黨員的財務(wù)科會計張興軍上交了勞務(wù)隊伍送的200元現(xiàn)金。一年來,七分公司沒有出現(xiàn)一次吃、拿、卡、要的現(xiàn)象發(fā)生。我公司根據(jù)集團(tuán)公司《效能監(jiān)察實施辦法》的要求為進(jìn)一步加強(qiáng)對關(guān)鍵環(huán)節(jié)的控制,降低工程成本,分別對“工程質(zhì)量”、“勞務(wù)隊伍分包”、“施工機(jī)械設(shè)備租用”等三個重要環(huán)節(jié)實施了立項監(jiān)察。在工程質(zhì)量控制方面,成立質(zhì)檢科加強(qiáng)對質(zhì)檢人員的培訓(xùn),嚴(yán)把原材料關(guān),對不合格的原材料一律清理出場,所有施工環(huán)節(jié)必須在質(zhì)檢人員檢查合格后方可進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的施工。對原材料的采購我們采用了公開招標(biāo)的辦法,今年4月份我公司青萊八合同項目部在集團(tuán)公司紀(jì)委及企管處的監(jiān)督下,對工程所需的砂石料、水泥等原材料進(jìn)行了公開招標(biāo),在保證質(zhì)量的前提下,使原材料的價格在相鄰合同段中價格最低,降低了工程成本。對勞務(wù)分包隊伍的選用方面,嚴(yán)格根據(jù)集團(tuán)公司的要求在“好管理、守信用”的勞務(wù)隊伍中進(jìn)行了公開招標(biāo)。通過以上工作的開展,杜絕了“關(guān)系戶”、“走后門”等腐敗現(xiàn)象的產(chǎn)生。

  四是積極開展保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動,努力提高黨的執(zhí)政能力。按照省國資委黨委和集團(tuán)公司黨委的要求,及時成立了保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育領(lǐng)導(dǎo)小組,下設(shè)先進(jìn)性教育辦公室,在兩個工地分別劃分兩個黨小組。

  每人保證50學(xué)時以上的學(xué)習(xí)時間,15名黨員平均在9000字以上,我本人寫讀書筆記達(dá)13000字,全體黨員認(rèn)真撰寫了平均5000字的黨性分析材料。

  七分公司十五名黨員自覺捐款1800元,資助諸城市賈悅鎮(zhèn)初級中學(xué)家庭貧困、面臨輟學(xué)、品學(xué)兼優(yōu)的學(xué)生祝紅紅、高安秀、王緒芳同學(xué)。

  按時召開了保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育組織生活會和職工代表、黨員代表及集團(tuán)公司分管領(lǐng)導(dǎo)參加的民主生活會,會上各自進(jìn)行了批評和自我批評,從團(tuán)結(jié)的愿望出發(fā),開誠布公地在領(lǐng)導(dǎo)之間提出了問題和不足,明確了今后的努力方向,會后向全體黨員和職工代表公開了民主生活會的情況。

  及時進(jìn)行了轉(zhuǎn)段動員大會,學(xué)習(xí)了黨的十六屆五中全會精神,每位黨員通過學(xué)習(xí)寫出了心得體會,制定了領(lǐng)導(dǎo)班子整改方案,黨員個人根據(jù)實際情況制定了整改措施,制定了保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育長效機(jī)制。黨支部把第三階段的情況向全體黨員、入黨積極分子和職工代表進(jìn)行了通報,及時進(jìn)行了滿意度測評,測評結(jié)果滿意度為100%。

  一年來,本人也存在許多問題,一是理論學(xué)習(xí)與實際結(jié)合還不夠,二是對各項規(guī)章制度的落實檢查督促不夠,以致個別人員執(zhí)行各項規(guī)章制度還有偏差。三是在工作中,有時存在畏難現(xiàn)象,想多辦一些實事,卻力不從心,今后本人將繼續(xù)按照“三個代表”的要求和中紀(jì)委“五個不許、兩個糾正”的最新要求,以認(rèn)真履行崗位職責(zé)和黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,團(tuán)結(jié)領(lǐng)導(dǎo)班子成員及全體干部職工,努力拼搏,知難而上圓滿完成集團(tuán)公司交給的各項任務(wù),使七分公司在生產(chǎn)管理方面再上一個新臺階。

  
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