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店長簡歷自我評價_應聘店長的面試簡歷(2)

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店長簡歷自我評價_應聘店長的面試簡歷

  店長應聘面試簡歷篇一

  姓  名:某某某

  國籍:中國

  目前所在地:廣州

  民族:漢族

  戶口所在地:廣州

  身材:158 cm  kg

  婚姻狀況:已婚

  年齡:42 歲

  求職意向及工作經(jīng)歷

  人才類型:普通求職

  應聘職位:經(jīng)營/管理類:職業(yè)經(jīng)理人、店長、行政/人事類:管理人員、市場銷售/營銷類:職業(yè)經(jīng)理人

  工作年限:20

  職稱:無職稱

  求職類型:全職

  可到職日期:隨時

  月薪要求:3500--5000

  希望工作地區(qū):廣州

  個人工作經(jīng)歷:

  公司名稱:廣州好當家

  起止年月:2008-02 ~

  公司性質:

  所屬行業(yè):

  擔任職務:招商經(jīng)理

  工作描述:主要負責:總部下屬連鎖店多家招商任務工作,期間招商根據(jù)商場布局,有計劃招商引進商品進場,順利完成招商工作。

  離職原因:

  公司名稱:廣州市好又多公司

  起止年月:2003-04 ~ 2004-12

  公司性質:所屬行業(yè):

  擔任職務:招商高級主管

  工作描述:

  主要負責:總部招商,完成任務,各分店的業(yè)績情況,及各分店招商審核批復,并到分店一線蹲點招商,努力完成總部下達的招商任務,期間個人招商業(yè)績全公司第一。

  離職原因:

  公司名稱:廣州宏城超市有限公司

  起止年月:2000-01 ~ 2002-03

  公司性質:所屬行業(yè):

  擔任職務:店長

  工作描述:

  主要全面負責:主持每天營業(yè)工作,執(zhí)行總部上級指示完成超額銷售任務,追蹤營業(yè)時段,業(yè)績分析,及促銷人員落實促銷計劃任務情況,和員工服務規(guī)范情況檢查落實,店內商品進銷存管理狀況,努力完成計劃任務。

  離職原因:

  公司名稱:廣州黃金海岸百貨新一代美式商場

  起止年月:1998-01 ~ 1999-12

  公司性質:

  所屬行業(yè):

  擔任職務:超市營運經(jīng)理

  工作描述:主要負責:全公司營運管理,包括8個部的商業(yè)運作管理,及開業(yè)籌備工作,全面監(jiān)控全公司每個環(huán)節(jié)順利正常運作營業(yè)。及時與董事長周期請示。匯報經(jīng)營情況,期間營運順利,業(yè)績過人。

  離職原因:

  公司名稱:國豐百貨大廈

  起止年月:1996-12 ~ 1997-12

  公司性質:

  所屬行業(yè):

  擔任職務:商場樓層經(jīng)理

  工作描述:主要負責:商場百貨業(yè)務,進銷存管理及大廈前期籌建和商品供應商采購業(yè)務,設備購置,員工的行政服務規(guī)范管理,商品陳列技術。業(yè)務培訓等系列工作。

  離職原因:

  公司名稱:廣州市一德貿易公司

  起止年月:1981-09 ~ 1995-11

  公司性質:所屬行業(yè):

  擔任職務:超市經(jīng)理(店長)

  工作描述:

  主要負責:商品貿易批發(fā),及零售、超市進銷調存管理工作,期間全面負責營業(yè)收資、回籠、銷售業(yè)績掌握、監(jiān)控,大膽創(chuàng)新,使業(yè)績不斷上升。

  離職原因:

  教育背景

  畢業(yè)院校:廣東省業(yè)余科技大學

  最高學歷:大專

  畢業(yè)日期:1989-07-01

  所學專業(yè):商業(yè)企業(yè)管理

  1974-091980-07廣州市二十六中高中畢業(yè)證

  1986-091989-07廣東省業(yè)余科技大學商業(yè)企業(yè)管理畢業(yè)證

  語言能力

  外語:英語 一般

  國語水平:一般

  粵語水平:一般

  工作能力及其他專長

  本人工作認真,對商業(yè)工作有濃厚興趣,思維敏捷,應變能力強,對百貨業(yè)、超級市場的管理,各部門運作熟悉,具有團隊精神,有豐富的大型企業(yè)管理經(jīng)驗。

  詳細個人自傳

  希望行業(yè):

  商業(yè)管理、營銷管理、零售日用百貨食品采購經(jīng)理、貿易公司管理、制造業(yè)、行政管理(包括商超部分)、商鋪招商。

  工作地點:廣州市、珠江三角洲,工資可以面議.

  如能加入貴公司,本人實必努力工作。

  月薪要求:3000-5000元/月

  個人聯(lián)系方式

  通訊地址:

  聯(lián)系電話:137XXXXXXXXXXXX

  店長應聘面試簡歷篇二

  姓  名: xxx

  性  別: 男

  婚姻狀況: 未婚

  民  族: 漢族

  戶  籍: 廣東-東莞

  年  齡: 28

  現(xiàn)所在地: 廣東-東莞

  身  高: 170cm

  希望地區(qū): 廣東-東莞

  希望崗位: 酒店/賓館/餐飲旅游類-娛樂/餐飲管理員

  教育經(jīng)歷

  2003-09 ~ 2006-07 廣東白云學院 酒店管理 大專

  2000-09 ~ 2003-07 東莞塘廈理工學校 計算機應用 中專

  培訓經(jīng)歷

  2012-07 ~ 2012-08 廣東省餐飲服務食品安全管理員培訓機構 <初級食品安全專業(yè)知識考試>\初級食品安全法律法規(guī)考試 初級食品管理員

  工作經(jīng)驗至今3年0月工作經(jīng)驗,曾在2家公司工作

  **公司 (2010-10 ~ 2012-04)

  公司性質: 私營企業(yè)

  行業(yè)類別: 住宿和餐飲業(yè)

  擔任職位: 店長

  崗位類別: 酒店/賓館經(jīng)理

  工作描述:

  人事(組織員工活動),培訓,訂貨,采購,收貨,處理顧客投訴。

  審閱每天營業(yè)報表并分析,審閱各種記錄本,掌握整體運用情況;

  考核下屬管理人員的工作績效,激發(fā)員工士氣,不斷提高管理效能;

  確保分店各種設施處于完好狀態(tài),并做到正確使用,防止發(fā)生事故。

  協(xié)調營運部門與其他部門的關系

  **公司 (2007-06 ~ 2010-09)

  公司性質: 私營企業(yè)

  行業(yè)類別: 住宿和餐飲業(yè)

  擔任職位: 餐廳副經(jīng)理

  崗位類別: 樓面經(jīng)理/主任

  工作描述:

  負責餐廳日常營運:值班(檢查貨品的質量、提升營業(yè)額、吸收顧客意見、清潔、儀器的維護、能源的控制、跟進銷售、處理突發(fā)事情-----儀器的故障、政府部門的檢查)確保餐廳營運正常:訂貨(日、周、月盤點、控制差異)確保貨品及時供應;排班(員工的班表與經(jīng)理班表)確保得到員工與經(jīng)理的滿意;訓練(新員工入職培訓、員工的發(fā)展計劃、提升員工的服務質量與員工的標準化)提供每個員工公平公正的發(fā)展平臺;人事(招聘、入職、離職,健康證的檢查、辦理營業(yè)執(zhí)照年審,購買發(fā)票,組織每個員工的活動)確保員工工作愉快:服務(為顧客提供高品質、高質量的服務、處理顧客投訴)確保每位顧客得到100%的服務,感到賓致歸;生產(調菜、加湯、加飯)確保產品及時供應,并保證產品新鮮美味!

  **公司 (2006-05 ~ 2007-04)

  公司性質: 民營企業(yè)

  行業(yè)類別: 旅游業(yè)

  擔任職位:

  崗位類別: 娛樂/餐飲管理員

  工作描述: 擺設宴會廳的裝飾,提供優(yōu)質服務,協(xié)助其它部門的營運,及大型的宴會。

  項目經(jīng)驗

  東莞市四季飄香餐飲管理有限公司 (2012-04 ~ 2012-10)

  擔任職位: 店長

  項目描述:

  1.籌備開業(yè)(采購設備、尋找供應商、編寫公司規(guī)章)

  2.人事

  3.人員培訓

  4、清潔

  5、協(xié)調各部門營運

  責任描述:

  1. 直接上司:餐飲總監(jiān)(餐飲經(jīng)理)。若無則直接對總經(jīng)理或董事負責(職責相應變動)。

  2. 對上級負責,餐廳經(jīng)理對推行上級計劃和步驟、確保餐廳營運正常起著十分重要的作用,因此,經(jīng)理首先要與上級密切地配合,能根據(jù)預算和政策進行經(jīng)營管理;能交出上級所需要的記錄和報表;使自己主管的餐廳遵守各種制度和規(guī)程。

  3、 對下屬員工負責,對上級,他代表員工,有責任為員工提供一個安全良好的工作環(huán)境;執(zhí)行紀律要公正嚴明,解決員工問題時,要保持公平和一慣性,以樹威望,向員工提供職業(yè)培訓機會,親自督導實施培訓。

  4、 對客人負責:為實現(xiàn)企業(yè)經(jīng)營目標,必須向客人提供保質保量的產品和優(yōu)良的服務,并懂得首先考慮客人的需要,當服務出現(xiàn)問題時,要及時而圓滿地解決。

  5、 按時代表員工參加上級領導組織的會議,并在餐廳開市前召開班前會,布置任務,完成上傳下達的工作。

  6、 要是下屬人員過多,只負責領班以上人員班次安排及考勤考績即可,并督導他們進行工作。

  7、 與廚師長合作,保證向客人提供優(yōu)質食品。

  8、控制餐廳的經(jīng)營情況,確保服務質量。

  9、按餐廳特點適時擬定出食品節(jié)建議,制訂食品節(jié)計劃及餐廳裝飾設計計劃并組織實施。

  10、對重要客人及宴會客人給予特別關注;處理客人投訴;與客人進行必要的交流,取得客人反饋和建議。

  11、負責餐廳人事安排及評估,按獎懲制度實施獎懲。

  12、完成其他部門的溝通與合作。

  13、 做好財產管理,對財產的品類、數(shù)量、質量、分布和使用情況,做到心中有數(shù);嚴格財產的領用手續(xù);教育全體員工愛護餐具;對影響餐廳水準的餐用具要及時更換。

  14、 對部門的工作進行策劃,使餐廳樓面、傳菜服務水準得到保持和提高,營運得到正常進步。

  15、 適時將餐廳經(jīng)營情況及一切特殊情況(包括客人投訴等)報給上級領導,召開餐廳內部每月例會。

  技能專長

  專業(yè)職稱:

  計算機水平: 全國計算機等級考試一級

  計算機詳細技能: 精通計算機操作!

  技能專長: 〈餐廳服務中級證〉

  〈全國計算機一級證〉

  〈汽車駕駛證〉

  語言能力

  普通話: 流利

  粵語: 流利

  英語水平: 一般 口語一般

  英語: 一般

  英語: 一般

  求職意向

  發(fā)展方向: 追求企業(yè)的管理,展現(xiàn)自己的特長!

  其他要求: 希望有個人發(fā)展空間

  自身情況

  自我評價:

  我的工作理念——要有良好的工作態(tài)度和工作積極性,無論工作大小與否,都要抱認真負責的心態(tài)去完成。喜歡從工作中尋找樂趣,喜歡工作的自己,也喜歡自己的工作。善于處理顧客的投訴,提高顧客的滿意度,能與員工進行良好的溝通,了解員工的工作心態(tài),具備2年多的餐飲管理工作經(jīng)驗,有一定的抗壓能力,能較好完成上級下達的各項工作指標。希望能成為貴公司的一員,與貴公司一起成長!

  興趣愛好: 上網(wǎng)、交友、打乒乓球、打籃球


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