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安全員工作自我評(píng)價(jià)范文_安全員個(gè)人工作表現(xiàn)評(píng)價(jià)(2)

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安全員工作自我評(píng)價(jià)范文_安全員個(gè)人工作表現(xiàn)評(píng)價(jià)

  安全員工作自我評(píng)價(jià)范文篇四

  作為一個(gè)安全員,我有以下看法:

  第一,應(yīng)該認(rèn)識(shí)“責(zé)任”兩個(gè)字,應(yīng)該知道作為一個(gè)安全管理員必須有什么樣的責(zé)任,也就是首先要樹立責(zé)任意識(shí)。沒(méi)有責(zé)任就沒(méi)有工作的動(dòng)力,也就沒(méi)有了工作的方向。作為一個(gè)安全管理員必須有對(duì)企業(yè)對(duì)員工有高度的責(zé)任心,必須認(rèn)識(shí)到員工把他們的身心健康、生命安全全部都交付給了我們,我們的工作質(zhì)量直接關(guān)系到員工家庭的幸福,社會(huì)的穩(wěn)定以及企業(yè)的興衰,可以說(shuō)責(zé)任重大,重如泰山。

  第二,應(yīng)該認(rèn)識(shí)到工作的難度。安全生產(chǎn)工作,是一個(gè)非常復(fù)雜的系統(tǒng)工程,是一個(gè)長(zhǎng)期而艱巨的工作。同時(shí)要充分認(rèn)識(shí)到,領(lǐng)導(dǎo)把這么重要的工作交給我們,是對(duì)我們的信任,是對(duì)我們價(jià)值的肯定,要知難而上。

  因此,我們還必須加強(qiáng)對(duì)安全法律法規(guī)知識(shí)、安全管理知識(shí)和安全技術(shù)知識(shí)的學(xué)習(xí)。只有這樣,我們的工作才有了依據(jù),才有了準(zhǔn)繩,才能知道難在哪里,怎么樣克服這個(gè)難。

  第三,有了以上的認(rèn)識(shí)和思想上、心理上的準(zhǔn)備,我想應(yīng)該制定一個(gè)切合實(shí)際的看的見摸得著的工作目標(biāo)。根據(jù)這個(gè)目標(biāo)制定我年度的季度的甚至是每月的工作計(jì)劃。這樣,我們的工作就有了具體的指導(dǎo)方向,實(shí)現(xiàn)目標(biāo)也就有了時(shí)間表。

  第四,作為一個(gè)安全管理員,應(yīng)該有有一套正確的管理思想和管理理念。我的認(rèn)為,行為只是思想和理念的支撐或表現(xiàn)。

  現(xiàn)在的安全管理,首先是要解決員工安全意識(shí)的問(wèn)題。人的意識(shí)的提高,是一個(gè)循序漸進(jìn)的過(guò)程,非一日之工。提高員工生產(chǎn)安全意識(shí),是安全生產(chǎn)的根本,是健全安全文化的基礎(chǔ),是真正能夠?qū)崿F(xiàn)安全生產(chǎn)投入最少,效果最好的一項(xiàng)工作。這分幾個(gè)步驟。首先要加強(qiáng)安全法律法規(guī)的宣傳教育工作,讓員工知道違反安全規(guī)章制度和安全操縱規(guī)程可能就是違法行為;

  其次,員工法律意識(shí)提高了,就會(huì)迫切需要一些安全知識(shí),這個(gè)時(shí)候我們就應(yīng)該滿足員工愿望,通過(guò)張貼安全宣傳畫、開辦講座,把一些常用的貼近實(shí)際貼近生活的安全知識(shí)傳授給他們,由于貼近實(shí)際貼近生活,容易被接受,效果好;

  再其次,從提高員工自我保護(hù)意識(shí)著手,人都有求生的本能,安全,歸根到底,就是每個(gè)員工不要受到傷害。要告訴全體員工,安全工作的目的就是要保護(hù)每個(gè)員工身心健康。因?yàn)槭玛P(guān)自身利益,員工容易理解和接受,也就能夠達(dá)到提高安全意識(shí)的目的;最后,以身邊耳熟能詳?shù)纳a(chǎn)安全事故案例為教材。提高安全意識(shí),事故案例的教育效果非常明顯,因?yàn)槟嵌际腔畹难慕逃?xùn)。

  要以在社會(huì)上影響巨大或者是發(fā)生在身邊的生產(chǎn)安全事故為案例,要分析事故發(fā)生的原因和過(guò)程,結(jié)合自身實(shí)際情況,如何防范,舉一反三。要把事故責(zé)任依據(jù)法律法規(guī)劃分清楚,要把安全生產(chǎn)事故帶來(lái)的危害闡述完整,一定要讓員工心靈受到震撼,切實(shí)知道生產(chǎn)安全事故的危害是終身的,是家庭的悲劇所在,是社會(huì)安定最大的敵人。

  第五,規(guī)章制度的執(zhí)行要嚴(yán)而有度,獎(jiǎng)罰要分明。記得20XX年初,我在XX參加專職安全管理人員培訓(xùn)時(shí),課上一位老師講的一個(gè)故事,讓我感慨頗深。他說(shuō)我們舉世聞名的三峽工程建設(shè),工程質(zhì)量進(jìn)度均堪稱世界一流,然而就是安全生產(chǎn)管理搞不好,與如此一流的施工建設(shè)不相適應(yīng),于是請(qǐng)來(lái)日本安全管理方面的專家。

  專家在查看了所有的安全規(guī)章制度后又去了施工現(xiàn)常結(jié)論是,制度很齊全,很規(guī)范,就是執(zhí)行不到位,現(xiàn)場(chǎng)施工人員連安全帽都戴不好,還談什么安全管理。這為老師說(shuō)他當(dāng)時(shí)在場(chǎng),臉都紅了。我們又何況不臉紅呢?安全規(guī)章制度是安全法律法規(guī)和安全技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)的細(xì)化,是保證安全的基本準(zhǔn)則,是我們?nèi)粘0踩芾淼挠辛ξ淦?,如果?zhí)行不嚴(yán)或者不執(zhí)行,就沒(méi)有什么價(jià)值和意義,安全管理就是一句空話。

  然而,執(zhí)行還有一個(gè)“度”的問(wèn)題,這全靠現(xiàn)場(chǎng)安全管理員的智慧。前面說(shuō)了,人的意識(shí)的提高,是一個(gè)循序漸進(jìn)的過(guò)程,非一日之工。老員工和新員工不一樣,大學(xué)生和初中生不一樣,有經(jīng)驗(yàn)的和沒(méi)有經(jīng)驗(yàn)也不一樣,不同的對(duì)象有不同的管理方法,不能一概而論。

  還有獎(jiǎng)罰要分明。獎(jiǎng)罰都是一種手段,目的是通過(guò)激勵(lì)和處罰來(lái)提高員工的生產(chǎn)安全意識(shí),達(dá)到安全管理的目標(biāo)——杜絕生產(chǎn)安全事故。獎(jiǎng)是對(duì)于那些積極支持參與生產(chǎn)安全工作,安全意識(shí)有進(jìn)步的員工,那怕是一點(diǎn)點(diǎn)的進(jìn)步,都應(yīng)該給予獎(jiǎng)勵(lì)鼓勵(lì);罰是罰那些屢教不改、有故意違章行為的,罰就要罰到有切膚之痛,才能達(dá)到“懲前毖后,治病救人”的目的。要多獎(jiǎng)少罰。

  第六,作為一個(gè)安全員,要經(jīng)常性的深入施工作業(yè)現(xiàn)場(chǎng),找出主要危險(xiǎn)源之所在,通過(guò)分析找出人的不安全行為和無(wú)的不安全狀態(tài)之根源,提出對(duì)策。對(duì)于不能解決的應(yīng)當(dāng)報(bào)告領(lǐng)導(dǎo)和上級(jí)部門,對(duì)于危及人身安全的,應(yīng)當(dāng)立即排除或撤除作業(yè)人員,要確保不發(fā)生生產(chǎn)安全事故特別是人身傷亡事故,做好領(lǐng)導(dǎo)的安全顧問(wèn)。

  第七,作為一個(gè)安全員,要深入到員工群眾當(dāng)中去,與員工群眾打成一片,團(tuán)結(jié)號(hào)召員工參與到安全工作中來(lái),要擺正位置,擺脫因“管”而管的束縛,不要隨意把“管”字上的責(zé)任丟掉,搖身一變,成了“官”。所謂安全管理,我的認(rèn)為就是安全監(jiān)督、協(xié)調(diào)、指導(dǎo)、幫助和服務(wù)。

  第八,要爭(zhēng)取得到各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和黨、工、團(tuán)組織的支持,充分發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)權(quán)威和黨、工、團(tuán)組織優(yōu)勢(shì),把組織工作與安全生產(chǎn)有機(jī)結(jié)合起來(lái),組織工作有了

  切入點(diǎn),有了實(shí)質(zhì)內(nèi)容,安全生產(chǎn)工作同時(shí)也搞上去了。

  我想,通過(guò)以上的點(diǎn)點(diǎn)滴滴,員工的安全素養(yǎng)和安全意識(shí)肯定會(huì)得到提高,員工肯定都能積極的參加到安全生產(chǎn)工作中來(lái),每個(gè)員工都會(huì)成為一個(gè)合格的安全員。這樣,我們所有的安全就有了保障,我們的工作才能叫做有成效,我們的企業(yè)才能在符合現(xiàn)代安全管理的要求,才能更上一個(gè)新的臺(tái)階,才能在嚴(yán)峻的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中處于不敗之地。

  安全員工作自我評(píng)價(jià)范文篇五

  在這半年里,不論是理論知識(shí)還是實(shí)踐工作能力都有了很大提高。剛到項(xiàng)目上的時(shí)候,什么都不懂,分不清直角扣件、旋轉(zhuǎn)扣件和對(duì)接扣件,不知道什么是漏電保護(hù)器。通過(guò)在工作中學(xué)習(xí),在學(xué)習(xí)中進(jìn)步,對(duì)腳手架、支模架、臨時(shí)用電、塔式起重機(jī)、施工升降機(jī)以及臨邊、洞口防護(hù)怎么做基本都掌握了。更重要的是,已經(jīng)完成了從學(xué)生到職業(yè)人的轉(zhuǎn)變,學(xué)會(huì)了為人處事的一些方法,學(xué)會(huì)了如何跟勞務(wù)打交道,把工作干好。

  這半年,對(duì)于我來(lái)說(shuō),是在工作中學(xué)習(xí),在學(xué)習(xí)中進(jìn)步,在進(jìn)步中工作的一個(gè)循環(huán)往復(fù)的過(guò)程。

  第一、學(xué)習(xí)

  在師父的指導(dǎo)下,每天午休前晚飯后堅(jiān)持學(xué)習(xí)半個(gè)多小時(shí),專業(yè)知識(shí)方面有了很大的提高:

  干安全得學(xué)規(guī)范:學(xué)習(xí)了《建筑施工扣件式鋼管腳手架安全技術(shù)規(guī)范》JGJ130-2011、《建筑施工模板安全技術(shù)規(guī)范》JGJ162-2008、《建筑施工臨時(shí)用電安全技術(shù)規(guī)范》JGJ46-2005、《建筑施工高處作業(yè)安全技術(shù)規(guī)范》JGJ80-91、《塔式起重機(jī)安全規(guī)程》GB5144-2006以及《施工升降機(jī)》JGJ215-2010等十二本安全技術(shù)規(guī)范和規(guī)程;學(xué)習(xí)了中建五局施工現(xiàn)場(chǎng)紅線管理規(guī)定,實(shí)施細(xì)則、施工現(xiàn)場(chǎng)安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化圖集,山東公司現(xiàn)場(chǎng)施工紅線管理規(guī)定等。

  干安全得懂施工:在工作之余,學(xué)習(xí)了現(xiàn)澆混凝土框架、剪力墻、梁板柱,板式樓梯和基礎(chǔ)三本施工圖集,《混凝土結(jié)構(gòu)工程施工規(guī)范》GB50666-2011,《砌體工程施工質(zhì)量驗(yàn)收規(guī)范》GB50203-2011以及建筑工程施工組織設(shè)計(jì)等。平時(shí)通過(guò)請(qǐng)教現(xiàn)場(chǎng)工人和項(xiàng)目上的施工員,對(duì)于模板支設(shè)、鋼筋綁扎、混凝土澆筑、砌體施工時(shí)應(yīng)該把握的幾個(gè)關(guān)鍵點(diǎn)都有了一定的了解,這半年下來(lái),對(duì)于施工方面的東西了解了很多。

  第二、工作

  在這半年里,主要完成了以下工作:

  每天上現(xiàn)場(chǎng)檢查隱患,把發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題記錄在施工日志中并親自告訴勞務(wù)安全員,帶領(lǐng)他們進(jìn)行整改。總共下發(fā)了85份隱患整改通知書,監(jiān)督整改并回復(fù)了82份,檢查出1020條隱患,監(jiān)督整改了986條。下發(fā)了8份罰款通知單,對(duì)于重大危險(xiǎn)部位進(jìn)行了28次檢查,做了28份重大危險(xiǎn)部位監(jiān)督檢查記錄。

  參與回復(fù)監(jiān)理下發(fā)的隱患整改通知到078號(hào),回復(fù)了公司下發(fā)的5份整改通知單。參加了項(xiàng)目上18次項(xiàng)目經(jīng)理帶班檢查,上報(bào)公司18份項(xiàng)目經(jīng)理代辦檢查記錄。上報(bào)監(jiān)理方17份每周安全匯報(bào)。審批了325份動(dòng)火申請(qǐng)。

  在師父的組織下,利用午休時(shí)間和晚上工人下班時(shí)間,到工人宿舍,對(duì)各個(gè)小班組逐一進(jìn)行安全教育,分批次總共對(duì)項(xiàng)目600多名工人進(jìn)行了三級(jí)安全教育、經(jīng)常性安全教育、暑雨期和冬季施工安全教育。

  在師父的帶領(lǐng)下,準(zhǔn)備2#樓基礎(chǔ)部分安全文明工地的驗(yàn)收工作。在這當(dāng)中,我完成的工作主要有:監(jiān)督指導(dǎo)工人對(duì)2#樓臨邊防護(hù)、外腳手架、電梯井封閉、構(gòu)造柱防護(hù)等進(jìn)行整改,在文明工地驗(yàn)收前全部整改完畢。

  在師父的指導(dǎo)下,配合公司領(lǐng)導(dǎo)完成了針對(duì)項(xiàng)目施工現(xiàn)場(chǎng)、安全資料整理情況進(jìn)行的第三、四季度安全檢查。

  在下半年局重點(diǎn)工程檢查的準(zhǔn)備工作中,檢查并督促勞務(wù)對(duì)現(xiàn)場(chǎng)存在的問(wèn)題進(jìn)行了整改,整理了安全教育、安全檢查、安全驗(yàn)收、班前安全活動(dòng)等十三盒安全資料。

  在高新控股組織的幾次檢查中,配合他們對(duì)項(xiàng)目上的安全資料進(jìn)行檢查,項(xiàng)目上的安全資料得到了他們的認(rèn)可。

  回顧這幾個(gè)月的工作,既有收獲也有不足。收獲主要有:專業(yè)知識(shí)有了很大程度的提高,在公司組織的安全員、機(jī)管員培訓(xùn)中,在所有新生中獲得第一名,這是對(duì)我這半年學(xué)習(xí)的肯定。同時(shí),工作能力、發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、解決問(wèn)題、整理資料的能力都有不同程度的提高。

  第三、感受到了中建五局信和文化的魅力,感受到了漢峪項(xiàng)目團(tuán)結(jié)一致的奮斗力。不足之處在于,宏觀把握能力,對(duì)外交涉能力(主要是和監(jiān)理、和安監(jiān)站、質(zhì)監(jiān)站打交道的能力)還比較欠缺,需要進(jìn)一步提高。

  通過(guò)這段時(shí)間的工作,我深深感受到了安全工作責(zé)任重大,我們肩負(fù)的是工人的生命安全,我們每發(fā)現(xiàn)并整改一條隱患,有可能就保證了一個(gè)家庭的幸福與歡樂(lè)。所以在接下來(lái)的工作中,要立足自己的崗位,做好以下工作:

  堅(jiān)持每天上現(xiàn)場(chǎng)檢查安全隱患,把安全隱患消滅在萌芽狀態(tài)。

  繼續(xù)努力,積極配合領(lǐng)導(dǎo),爭(zhēng)取在局重點(diǎn)工程檢查中取得更好成績(jī),為項(xiàng)目,為公司爭(zhēng)榮譽(yù)。

  繼續(xù)學(xué)習(xí),提高自己,在工作中學(xué)習(xí),用學(xué)到的知識(shí)指導(dǎo)工作,爭(zhēng)取早日成為一名合格的安全員。


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