安全生產月工作評價1200字5篇
“路漫漫漫其修遠兮，吾將上下而求索”，在今后的學習中，我將會為全面提高自己的綜合素質和能力而不斷奮斗。下面是小編為大家?guī)淼?a href='http://www.yishupeixun.net/fwn/jianghuaanquan/' target='_blank'>安全生產月工作評價5篇，希望大家喜歡!
安全生產月工作評價1
根據國電長源__發(fā)電有限公司安委會辦公室關于開展2005年“安全生產月”活動要求，結合我項目部實際情景，起草下發(fā)____電廠項目部《關于開展2005年“安全生產月”活動的通知》，對我項目部2005年安全生產月活動進行了具體安排?，F將本次安全月活動評價如下：
一、領導重視，組織措施到位。
為加強本次安全月活動的組織領導，確保安全月活動的有效落實，項目部主管安全的副經理負責本次安全月活動的組織實施。為提高管理層對安全月活動的重識，在安全例會上組織施工處的主管領導、安全員學習、發(fā)動主題為“遵章守法關愛生命”的專題動員會。
項目部經理在經濟上給予安全月活動大力支持，先后多次撥款用于安全月期間的宣傳費用，先后制作了主題橫幅標示三副(前方辦公室、化水辦公室、鋼筋廠;大型橫幅標語二副(翻車機室、化水辦公室)，小型標語若干，施工處各現場;警言警句安全簽名宣傳幅兩個，并決定以后每月拿出1000元進行安全流動紅旗優(yōu)勝單位的評選。
二、開展形式多樣的宣傳教育活動。
活動期間我們開展了警言警句安全簽名，組織員工進行安全月全員教育考試、參加晉城煤業(yè)杯全國安全生產普法知識競賽活動，評選安全禮貌流動紅旗等形式多樣的安全宣傳教育活動。針對火電施工的特點，我們收集了高空作業(yè)、防觸電，防機械傷害，防現場習慣性違章等相關方面的安全知識宣傳資料，發(fā)放到各作業(yè)隊，組織其學習。教育員工“遵章守法關愛生命”，提高員工自我防護本事。
經過宣傳安全生產月活動，營造濃郁的安全禮貌施工氛圍，從而提高全體員工的安全禮貌施工意識。
三、以安全月為契機，實實在在解決幾個問題
安全月活動期間各部室、施工處、各級管理人員在安全生產月活動中實實在在地解決幾個問題，把安全月落實到實處作為目標。安全生產月活動期間，安全環(huán)保部做了很多的工作，解決了一大批問題。先后組織了兩項專項安全檢查，檢查和整改了一批問題，消除危險源。
有針對性的做好夏季防汛，防風，防雷工作，確保汛期施工安全;在2#輸煤地道D段南側由于雨水和動力負荷的影響，導致邊坡不穩(wěn)，我們及時采取措施，用漿砌石做了一個長17.5m，高5~7m的擋墻。
狠抓高空作業(yè)安全管理。針對現場高空作業(yè)比較多，危險性較大，我們主要做好三點：一、收集、發(fā)放相關高空作業(yè)資料給各施工隊，提高作業(yè)員工高空安全知識;二，安全投入比例增大，在翻車機室等重點部位安裝了安全網，防護護網;三、加大對現場反習慣性違章監(jiān)察力度。要加大習慣性違章的處罰和管理力度工作。
安全生產月工作評價2
一、領導重視，職責明確
按照中央領導同志關于安全生產職責重于泰山的重要指示，我局把安全管理工作放在領導班子日常工作的重要位置。一是成立了安全工作領導小組，指定領導班子成員具體抓安全工作，組織干部職工認真學習中央領導同志對抓安全生產工作的指示精神，嚴格執(zhí)行“安全第一、預防為主”的方針，牢固樹立安全管理意識;二是結合單位的行業(yè)特點和工作實際，健全安全生產職責制和各項安全生產規(guī)章制度;三是明確分工，落實職責，層層簽訂職責書，將落實安全生產“一崗雙責”工作用局機關正式文件的形式下發(fā)至每個人。局安全領導小組組長，為安全生產第一職責人;副組長為安全生產直接職責人，其他副職領導既要履行分管業(yè)務工作職責，又要履行分管業(yè)務的安全生產工作職責。按照“誰主管，誰負責”原則和“企業(yè)負責，行業(yè)管理，國家監(jiān)察，群眾監(jiān)督”的安全管理新機制，嚴格認真落實“一崗雙責”的有關精神，做到時刻關注安全，下大力氣地抓好安全職責制的落實工作。
二、宣傳到位，意識提高
今年以來，我局注意結合各項活動和重大節(jié)日，大張旗鼓地開展主題突出，形式多樣，資料豐富的安全宣教工作，組織學習《消防法》，參觀消防宣傳教育基地等，局領導經常強調用電用火的安全，不斷提高大家的消防意識和消防技能，確保不發(fā)生任何火災事故。組織大家認真學習《道路交通法》，加強小車司機和摩托車行駛人員的道路交通安全教育，遵守交通規(guī)則和增強安全意識。堅持定期組織安全知識學習，定期召開安全工作分析會，堅持組織安全工作檢查，開展安全工作評價，做到及時分析安全工作形勢，認真評價經驗教訓，針對存在問題和安全隱患苗頭及時制定整改措施;進取開展“全國安全生產月”、“百日安全無事故”和“預防重特大事故”等活動，有效提高了廣大干部職工的安全意識，預防了各類事故的發(fā)生。
三、結合實際，措施得力
我局能進取發(fā)揮職能，起到領頭羊的作用。能及時組織系統(tǒng)各局傳達、學習有關會議精神、安全政策、法規(guī)和有關文件，研究解決存在問題;組織系統(tǒng)單位定期檢查各單位安全生產工作，結合開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”實踐活動和社會治安綜合治理等工作，及時整改存在的`安全隱患。今年在局機關經費比較困難情景下，對全局辦公室的門窗、用電線路等進行更換，及時消除了安全隱患，使局機關工作環(huán)境大大改現。同時加強局機關重點部位的安全防范，每逢節(jié)假日，領導帶頭值班，并對電腦、文檔室、財會室、會議室等設定專人管理和使用，消除隱患，確保安全。
一年來，經過全局干部職工的共同努力，安全生產工作得到進一步加強，安全生產工作到達了上級的要求，全局未發(fā)生安全事故，有力地推進全市安全工作的順利開展，發(fā)揮了進取作用。
安全生產月工作評價3
今年六月是我國第十九個安全活動月，我項目部緊緊圍繞“消除事故隱患，筑牢安全防線”的活動主題，根據公司下發(fā)的相關文件精神，關于開展“安全生產月”活動的統(tǒng)一部署和安排，項目部及時制定了活動方案，并對活動進行了認真宣傳和組織，使活動開展得有計劃、有布置、有檢查、有落實。使得此項活動在項目部范圍內迅速有序開展，經過一個月活動的開展，取得了顯著的效果，主要表此刻一下幾個方面：
1、項目全員參與“安全活動月”活動，參與率達100%。
2、消除了各類安全生產隱患和不利因素;杜絕了一切安全事故。
3、生產施工質量安全工作得到有效提升。
4、開展了觸電應急預案演練，并且到達了預期目的。
5、強化了員工“反三違”的執(zhí)行力，夯實了項目部的安全基礎建設。6、事故案例學習、研討，起到了舉一反三，警示、教育從業(yè)人員的良好績效。為了使“安全生產月”活動取得實效，確保項目部安全穩(wěn)定，促進雙體系有效運行，主要做了以下幾項工作：
一、大力宣傳，營造“安全生產月”活動氛圍
為確?！鞍踩a月”活動順利開展，項目部大力宣傳，設置“生命至上，安全發(fā)展”宣傳橫幅，營造安全活動氛圍，先后經過班前、安全例會等形式進行宣傳。經過懸掛安全宣傳條幅，營造“人人講安全，事事講安全，時時講安全，處處防事故”的氛圍，激發(fā)了項目員工自覺參與安全月活動的熱情，促進項目部的安全知識宣傳，使安全生產真正進入到每個人的心中，進取消除各類安全隱患，杜絕人的不安全行為。
二、多措并舉，促進“安全生產月”活動扎實開展
1、對各項安全制度進行深化落實，確保各項安全制度執(zhí)行到位。首先嚴格落實公司下發(fā)的《關于開展2020年“安全生產月”活動的通知》文件精神，成立活動領導小組，并及時組織項目部管理人員進行專項學習。對公司文件進行了學習，進一步調動項目部管理人員對安全生產形勢的認識和重視，經過對生產事故的分析、研討，起到了警鐘長鳴的震懾作用，效果明顯。
2、以抓各種安全活動為渠道，促進“安全月”活動深入開展。首先繼續(xù)深入開展“安全生產月”宣傳活動，提高員工安全生產月活動意識。其次，開展了《觸電應急預案演練》活動，使項目部管理人員和現場作業(yè)人員掌握了應對突發(fā)事故的處置、自保、救護知識和技能，一旦發(fā)生觸電事故時能夠快速、準確去應對，到達了預期目的。
3、抓安全，以教育促安全。安全生產活動月中，項目部開展了安全生產宣傳咨詢日活動，項目全員參與，進一步充實了項目全員的法律法規(guī)和安全生產知識，強化班組安全基礎建設、推動項目部的安全發(fā)展。
三、圍繞重點，扎實做好隱患排查治理
重點圍繞施工現場重要環(huán)節(jié)深入開展安全大檢查，著重檢查物的不安全狀態(tài)和人的不安全行為。排查隱患工作做到“橫向到邊，縱向到底，不留死角”，把排查隱患工作貫穿到安全生產的全過程，始終把排查隱患工作深入到施工的每一個部位;對排查出的隱患，領導小組采取制定：定整改職責人，定整改措施，定整改完成時間，定整改完成人，定整改驗收人“五定”原則進行整改落實。有力促進了“安全月”活動扎實開展。
四、下一步工作安排
1、整理工作思路，深入貫徹落實公司規(guī)程、安全指示精神和各項規(guī)章制度，堅持“安全第一、以人為本”的原則，圍繞“生命至上，安全發(fā)展”牢固樹立一切事故都是能夠避免的觀念，進一步強化安全管理，狠抓制度的落實，高度重視細節(jié)管理，并把安全管理的關口前移，以全國第十七個“安全生產月”活動為載體，做好項目全員的安全思想教育工作，營造施工現場良好的安全生產氛圍。
2、突出重點，全面抓好現場管理
(1)抓好夏季安全管理工作，確保施工現場正常的安全生產作業(yè)。
(2)深入開展隱患排查工作，異常是針對關鍵部位，危險部位，要采取過程安全監(jiān)督，加強安全巡查;從源頭抓住、管好安全。
(3)全面抓好安全教育培訓工作，進一步提高作業(yè)人員安全意識，對危險源較大部位，采取針對性的安全技術交底等措施，確保施工現場安全生產。
三、安全生產月活動評價
2020年“安全生產月”活動已圓滿結束，到達了預期的效果。我項目部將繼續(xù)鞏固成果，在下半年的工作中，強化安全生產管理，落了實各項安全職責制，加強施工現場禮貌施工和安全監(jiān)管，確保施工現場安全生產。
安全生產月工作評價4
為了廣泛宣傳安全生產的法律、法規(guī)及安全生產的知識，增強全民的安全意識，提高全民的安全素質，根據縣安委會的統(tǒng)一部署，在全鎮(zhèn)范圍內開展了以“以人為本、安全第一”為主題的安全生產月活動，現將本次活動評價如下：
一、黨政領導高度重視。為了開展好此次安全生產月活動，我鎮(zhèn)成立了以謝東鎮(zhèn)長為組長，副書記趙青副、副鎮(zhèn)長李建琴、王明琦、安太玲、楊勝越，宣傳委員劉繼勇為副組長，各安全職能部門負責人為成員的“安全生產月”工作領導小組，擬定了“安全生產月”活動計劃，并保證人力、物力、財人投入。
二、利用了廣播、宣傳車、宣傳欄、標語、圖片展等各種形式宣傳《安全生產法》、《交通法》及安全知識，大力營造“關愛生命，關注安全”輿論氛圍。共青團、社區(qū)辦事處分別以創(chuàng)立“青年示范崗”、“安全禮貌社區(qū)、學?！?、“農村消防安全示范村”活動為主題開展了豐富多彩的安全宣傳活動。場天出動宣傳車進行宣傳，并組織鎮(zhèn)直機關干部學習《安全生產法》《安全生產違法行為行政處罰辦法》等有關法律、法規(guī)。據統(tǒng)計，散發(fā)安全知識宣傳資料5000多份，出動宣傳車2臺次，書寫標語6幅，專欄24期。
三、加強汛期防汛工作。召集相關職能部門召開防汛安全工作專題會議，制定了《水上交通汛期安全工作預案》、《思唐鎮(zhèn)水庫防洪搶險預案》、《思唐鎮(zhèn)地質災害安全預案》防汛期間，安排人員24小時值班。
四、加強安全學習培訓工作，本月分別召開了船工大會、動車駕駛員大會、非煤礦山礦主、爆破員大會，關對他們進行了安全知識培訓，從而大大提高了他們安全意識和業(yè)務水平。
五、大力開展安全生產大檢查活動，組織相關職能部門就“水陸交通安全、非煤礦山安全、防火防爆安全、學校安全進行了安全大檢查，據統(tǒng)計，共檢查各類船舶52艘次，用車34臺次，并對違章船舶、車輛進行現場處罰，下達隱患整改通知書8份，對檢查存在的問題進行了整改。
總之，此次“安全生產月”活動，在上級部門的指導下，各部門緊密配合，廣泛開展安全生產法律、法規(guī)宣傳學習活動和一系列的安全生產大檢查，增強了人民群眾的安全生產意識，為我鎮(zhèn)營造了“關愛生命、關注安全”的良好氛圍。
安全生產月工作評價5
按照總公司關于開展第五個全國安全生產月活動的文件精神，我公司組織管理人員認真學習，研究工作、制訂實施方案，并動員了全體員工落實活動，大大增強了全員安全意識，不斷促進和完善安全生產制度。由于主要領導認真貫徹總公司文件要求和全體員工的共同努力取得了保安全生產、穩(wěn)生產秩序，促進了經濟效益提高的好成績。六月份沒有發(fā)生行車職責事故和場內事故。評價安全月活動，具體實施了以下工作。
一、成立安全生產月及安全生產大檢查活動領導小組，組建活動安全網絡，大造安全生產聲勢。公司在這次活動中，在原有的安全生產領導小組及其成員基礎上補充生產一線各班組負責人組成安全生產月活動及安全生產大檢查領導小組，張經理擔任組長。進入“安全月”的前一天，我們就在站區(qū)醒目位置懸掛了大型安全生產口號橫幅標語;進入活動期，公司先后出黑板報一期，出安全專欄一期，在縣站和二環(huán)路分站張貼安全月活動宣傳標語。
二、開了“四個會”，組織“二個大檢查”。公司對執(zhí)行總公司的安全生產會議精神行動早、動作快，于5月29號至6月初，召開了以安全生產為專題的安委會擴大會議、領導班子會、全體站務員安全活動動員大會和廣大駕駛員安全學習會，會議主要資料就是貫徹總公司文件的精神。使全國第五次安全生產月活動人人皆知、家喻戶曉，激發(fā)了全體員工自覺參與活動的進取性，營造了安全生產活動的活躍氣氛。
三、站務分管領導進取撰寫安全宣傳廣播稿，并請縣廣播電臺播音員錄制廣播用語磁帶，經實踐證明具有良好的效果。
四、六月初，公司全體領導帶隊，安委會成員參與，搞了一次全面的安全大檢查，檢查覆蓋面包括候車室、停車場、電氣線路、辦公樓、倉庫、消防器材及設施、上墻制度及安全職責制的分層落實等等，對大檢查中只要覺得是安全隱患問題，由專人分類登記，擬訂整改措施，專人負責，有的是現場檢查，就地指定專人及時整改，活動期間，整改和清理有關不安全隱患十余處。六月中下旬再一次對公司安全生產進行了大檢查，并驗收了有關隱患的整改工作。“安全生產月”活動和公司召開的“四個會議”“二個大檢查”推動了公司安全生產工作深入開展，為公司增添了新面貌、新氣象，注入了新活力。
五、以教育為本，提高全員安全意識。在安全生產及其活動的實踐過程中，我們體會到除領導重視負責是必不可少外，以下兩個方面是安全生產的重中之重。
1、安全知識、認識和觀念。安全生產事關職工生命和企業(yè)財產安全、事關社會穩(wěn)定，僅有全員懂得安全知識，提高安全對生產要重性的認識，僅有集中力量抓安全生產，堅持安全第一，使職工和管理人員都牢牢樹立起安全意識，真正警醒起來，才能真正保障企業(yè)生產的安全運行。要使廣大駕駛員懂得安全是第一效益，沒有安全就不可能有效益，向廣大駕駛員努力灌輸以人為本的思想，讓他們懂得安全是一種仁愛之心。安全以人為本，就是要愛護和保護人的生命財產，把人看作世間最寶貴的。安全是一種尊嚴，尊嚴是生命的價值所在，失去尊嚴，人活著便無意義。遵紀守法，遵章守紀，既是對他人的尊重，也是自尊，“三不傷害”就是尊嚴的體現。安全是一種禮貌。安全技術要靠科學技術，靠文化教育，靠經濟基礎，一句話，靠社會的提高和人的素質的提高。禮貌相對于野蠻，不禮貌的行為也可視為野蠻的行為?！叭`”行為就是野蠻的行為。安全是一種文化。文化是一個社會、一個國家、一個民族、一個時代普遍認同并追求的價值觀和行為準則，是生活方式的理性表達。重視安全、尊重生命，是先進文化的體現;忽視安全，輕視生命，是落后文化的表現。一種文化的構成，要靠全社會的努力。很多的安全警示語、標示牌就是一種文化。安全是
一種幸福，幸福是一種完美狀態(tài)。安全是一種挑戰(zhàn)。每一次重大事故都會促使人反省自身行為，評價教訓，研究對策，發(fā)明新技術，預防同類事故重復發(fā)生。也許事故永遠不會杜絕，于是挑戰(zhàn)永遠存在，人的奮斗永遠不會停止。安全是一筆財富。如果安全投入多了，生命財產損失少了，最終勞動成本降低了，企業(yè)和個人經濟效益提高了。反之，如一時得利，但終究要虧本。我們講安全，就是要提高人的生存價值，就是在積累財富。安全是權利也是義務。在生活和工作中，享受安全與健康的保障，是勞動者的基本權利，是生命的基本需求，就像吃飯穿衣一樣，甚至有時比吃飯穿衣更重要。每個勞動者不僅僅擁有這個權利，并且要尊重并行使這個權利?！拔乙踩笔菣嗬谋磉_，也是義務的表達。無論貧富，無論職業(yè)，無論城鄉(xiāng)，每一位公民都要尊重他人和自我的生命，都必須維護和保障生產和生活的安全狀態(tài)，否則就要受到法律的制裁與懲罰。
2、嚴格遵守安全生產職責制和安全操作規(guī)程?！鞍踩a職責重于泰山”，在公司內部，各部門、各生產班組也要按照各自分工堅守崗位，切實負起安全職責，并實行按制度獎罰分明，對檢查出的隱患整改及時到位。實踐證明，安全生產職責制能切實做到防患于未然，對于生產事故的發(fā)生能起到明顯的遏制作用。對廣大員工進行安全意義的宣傳，讓他們了解安全靠什么?安全靠職責心。在日常的生活工作中，在上班的每時、每分里，安全的隱患隨時都像兇殘的野獸張著血盆大口，盯著我們脆弱的肉體，麻痹的神經。僅有按分守已、踏踏實實做人做事，強化安全意識，增強職責心，生產的安全才不受威脅。僅有增強職責心，安全才有保障，生命才會美麗。安全靠人，人必須有必須的安全素質，即道德修養(yǎng)，職責心，業(yè)務技能，健康的身體等;安全靠企業(yè)領導，領導高度重視，舍得投入，供給良好的工作環(huán)境;安全靠制度，用科學的制度規(guī)范員工的行為;安全靠機制，建立健全獎懲機制，逐級落實安全職責，實行重獎重罰;安全靠管理，建立安全管理體系，重視過程控制，實現規(guī)范化管理。安全是一個系統(tǒng)工程，必須長抓不懈。倡導安全文化、提高全民安全生產意識”曾是我國安全生產規(guī)劃中的一項資料，而安全文化的核心思想是人，在倡導“以
人為本、構建和諧社會”的今日，“三不傷害”這一安全理念也就自然成為企業(yè)安全文化的核心資料，因為要做到“三不傷害”必須圍繞人這一主體才能實現。我國安全生產工作經過長期的實踐，積累出“三不傷害”這一寶貴經驗，即“不傷害自我、不傷害他人、不被他人傷害”，聽起來似乎平淡無奇，但其中卻蘊涵著十分深刻的安全哲理。它突出了以人為本的安全工作核心，是“安全第一、預防為主”這一方針的具體體現;是提高全員安全意識、增強安全理念的生動寫照;是搞好安全生產工作必須遵循的一條普遍規(guī)律;更是強調自我保護和相互珍重的法寶。所以，倡導“三不傷害”這一安全理念，對于促進企業(yè)的安全生產工作，保護廣大職工生命安全和身體健康有著重大的意義。
3、在長期的安全工作實踐中我們深刻認識到前人評價的好經驗是我們搞好安全工作的學習楷模如：
(一)安全監(jiān)督“六查”：(1)查思想;(2)查制度;(3)查措施;(4)查隱患;(5)查整改;(6)查效果。
(二)五不出站制度：:(1)行駛證、駕駛證、準駕證、道路運輸證、線路標志牌、超長客運派車通知單不全或不合規(guī)定不出站;(2)車站對報班客車的制動、燈光、轉向、雨刮器、傳動系統(tǒng)現場例檢不合格不出站;(3)酒后駕車或超長夜班客車駕駛員不足兩人的不出站;(4)車輛超高、超載不出站;(5)氣候惡劣不宜行車不出站。
(三)把好“四關”：(1)駕駛員資質審查關;(2)車輛檢驗關;(3)車站"五不出站關";(4)車站"三品"檢查關。
(四)安全考核“五項指標”：:(1)事故率;(2)死亡率;(3)受傷率;(4)經濟損失率;(5)職責率。
(五)企業(yè)安全工作“五落實”：(1)機構;(2)人員;(3)職責;(4)經費;(5)裝備。
(六)反“三超”：超速、超載、超時疲勞駕駛。
(七)“四集中”："車籍檔案、駕駛證檔案、從業(yè)資格證檔案、保險證卡檔案"由公司集中管理。
(八)安全監(jiān)督“四不放過原則”：事故原因未查清不放過，當事人和群眾沒有受到教育不放過，事故職責人未受到處理不放過，沒有制訂切實可行的預防措施不放過。
(九)安全行車“九不”：(1)道路寬闊，視線良好，不開英雄車;(2)行人車輛，違規(guī)擋道，不開睹氣車;(3)經驗豐富，技術熟練，不開驕氣車;(4)視線受阻，情景不明，不開冒險車;(5)交叉路口，情景復雜，不開搶道車;(6)城鎮(zhèn)工礦，人車稠密，不開麻痹車;(7)精神疲倦，神態(tài)恍惚，不開疲勞車;(8)機件不全，發(fā)生故障，不開帶病車;(9)任務繁重，時間緊迫，不開急躁車。
這次全國首次安全生產月活動進入評價階段，但安全活動是一項長期的工作，總公司領導對這項工作十分重視，異常是目前處于總公司改制的敏感時期，安全工作尤其顯得極為重要，不論過去和此刻，總公司在安全問題上投入了很多的精力、人力和財力。經過開展第五次全國安全生產月活動和總公司檢查評比，我們發(fā)現我司安全管理工作和兄弟公司相比仍然存在著很大不足，離總公司的要求還有很大差距，如駕駛員受教育面明顯不足，安全檢查站有流于形式現象，駕駛員上崗考核不及時，極個別駕駛員從業(yè)資格證沒有及時辦理，少數老舊病車上路，行車和站務基礎資料建檔不規(guī)范，我司將以這次全國安全生產月活動為新的起點，進一步加強對安全工作的領導，加大安全生產監(jiān)管力度，加快車輛更新力度，嚴格執(zhí)行各項制度，嚴格遵守勞動安全操作規(guī)章，促進安全工作更上一層樓，為公司的生產建設進一步創(chuàng)造良好的安全環(huán)境。
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