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員工個(gè)人工作自我評(píng)價(jià)800字五篇

時(shí)間: 沐欽0 分享

職位評(píng)價(jià)就是根據(jù)各職位對(duì)企業(yè)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)的貢獻(xiàn),對(duì)企業(yè)中的各個(gè)職位的價(jià)值進(jìn)行綜合評(píng)價(jià),決定企業(yè)中各個(gè)職位相對(duì)價(jià)值的大小,從而確立一個(gè)合理、系統(tǒng)、穩(wěn)定的工作結(jié)構(gòu),開發(fā)一個(gè)工作價(jià)值的等級(jí)制度,在此基礎(chǔ)上確定各職位的薪酬級(jí)別和職位待遇。下面是小編為大家整理的員工個(gè)人工作自我評(píng)價(jià)五篇,希望對(duì)您有所幫助。歡迎大家閱讀參考學(xué)習(xí)!

員工個(gè)人工作自我評(píng)價(jià)1

一年來(lái),我在建筑分公司擔(dān)任經(jīng)營(yíng)部門主管兼財(cái)務(wù)總管,在公司領(lǐng)導(dǎo)的精心指導(dǎo)和各部門員工的支持下,我經(jīng)歷了對(duì)環(huán)境和業(yè)務(wù)從陌生逐漸到熟悉的整個(gè)過(guò)程,隨著公司在建筑市場(chǎng)的不斷發(fā)展,我個(gè)人也得到了很大的鍛煉和長(zhǎng)足的提高。現(xiàn)將我今年的工作情景評(píng)價(jià)如下:

一、發(fā)揮專業(yè)特長(zhǎng),努力鉆研業(yè)務(wù),為分公司發(fā)展奠定基礎(chǔ)

去年以來(lái),受總公司委派,我來(lái)到了從事分公司的市場(chǎng)開拓、人力資源管理和分公司財(cái)務(wù)工作,主管分公司經(jīng)營(yíng)部和財(cái)務(wù)。應(yīng)對(duì)陌生的環(huán)境和建筑市場(chǎng)發(fā)展形勢(shì),我開始感到無(wú)從入手。經(jīng)過(guò)一段時(shí)間的市場(chǎng)調(diào)查和分析思考,我悟出了一個(gè)深刻的道理,公司要發(fā)展就必須要不斷地開拓市場(chǎng)。要開拓市場(chǎng),就必須從發(fā)展人脈關(guān)系入手找準(zhǔn)著力點(diǎn),經(jīng)過(guò)培育良好的人際和業(yè)務(wù)關(guān)系來(lái)打開市場(chǎng)的大門。為了盡快熟悉建筑市場(chǎng)的行情,我除了上網(wǎng)廣泛查找相關(guān)資料和閱讀很多的專業(yè)書籍外,還深入到建筑工地生產(chǎn)一線進(jìn)行了實(shí)地情景的考察和調(diào)研,經(jīng)過(guò)各種方式來(lái)進(jìn)一步開闊自我的視野。充分運(yùn)用自我知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)的積累,經(jīng)過(guò)我堅(jiān)持不懈的調(diào)研,使我對(duì)整個(gè)建筑市場(chǎng)有了必須的認(rèn)識(shí)和確定,及時(shí)向公司領(lǐng)導(dǎo)提出了一些關(guān)于市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)和公司發(fā)展的合理化提議。在此基礎(chǔ)上,我充分利用一些建筑業(yè)同行和朋友,為分公司引進(jìn)一些熟知建筑業(yè)市場(chǎng)行情并懂得建筑行業(yè)管理的專業(yè)性人才,充分利用了他們?cè)诙嗄陱氖陆ㄖ袠I(yè)經(jīng)營(yíng)起來(lái)的各種關(guān)系,為分公司聯(lián)系建筑業(yè)務(wù),同時(shí)也為公司供給了很多的建筑市場(chǎng)信息,這對(duì)于及時(shí)把握市場(chǎng)行情、調(diào)整分公司發(fā)展策略供給了一手資料,為分公司按計(jì)劃發(fā)展奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。到目前為止,分公司在的發(fā)展已經(jīng)初見成效,從

無(wú)到有由小到大已經(jīng)具備了承攬大部分建筑工程的本事,并有本事在堅(jiān)持現(xiàn)有的人脈關(guān)系和工作業(yè)績(jī)的基礎(chǔ)上進(jìn)一步開拓業(yè)務(wù)市場(chǎng),實(shí)現(xiàn)更大空間的發(fā)展。

二、客觀分析不足、建立完美愿景,為分公司發(fā)展盡職盡責(zé)

雖然工作上我取得了一些成績(jī),但與總公司的要求和我自身的目標(biāo)相比較仍存在一些不足,主要表此刻:在自身業(yè)務(wù)和管理本事上仍要進(jìn)一步強(qiáng)化和提高,在人際關(guān)系的培育和發(fā)展上仍要更講究策略和方法,在管理制度的落實(shí)上仍要根據(jù)分公司發(fā)展的現(xiàn)實(shí)狀況配合分公司領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行有效的修訂和推廣,在員工的思想狀態(tài)和企業(yè)文化培育上仍要加強(qiáng)工作力度。在下一步工作中,我將認(rèn)真評(píng)價(jià)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),全面研究公司發(fā)展的相關(guān)因素,統(tǒng)籌分析公司發(fā)展的利弊得失,根據(jù)現(xiàn)狀協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)詳細(xì)制定分公司工作計(jì)劃,在開拓市場(chǎng)上不斷拓展業(yè)務(wù)渠道,爭(zhēng)取在我們公司建筑方面特長(zhǎng)的領(lǐng)域里創(chuàng)造出幾項(xiàng)標(biāo)志性的工程,以此打造品牌形象,擴(kuò)大公司的知名度和美譽(yù)度。加大專業(yè)人才的管理培訓(xùn)力度,為公司發(fā)展供給有力的人才支撐。科學(xué)管理好公司的財(cái)務(wù)工作,合理分配應(yīng)用每一筆資金,為公司發(fā)展供給良好的資金保障。在公司的領(lǐng)導(dǎo)下,我必將不辱使命,為公司的發(fā)展全力以赴恪盡職守!

員工個(gè)人工作自我評(píng)價(jià)2

為了提升自我機(jī)關(guān)工作本事,經(jīng)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排,派我到基層部隊(duì)進(jìn)行學(xué)習(xí)、體驗(yàn)生活、加強(qiáng)對(duì)基層的了解和提高對(duì)基層服務(wù)意識(shí),為以后的工作打好基礎(chǔ)?,F(xiàn)就此次基層鍛煉情景,進(jìn)行了個(gè)人評(píng)價(jià)。

一、鍛煉的基本情景

作為下派到基層鍛煉的干部,我十分珍惜這一難得的機(jī)會(huì),以飽滿的精神狀態(tài)進(jìn)取投入到鍛煉中去。此次基層鍛煉時(shí)間為期3個(gè)月,地點(diǎn)在山東長(zhǎng)島,那里冬暖夏涼,氣候宜人,空氣新鮮。盛產(chǎn)多種海產(chǎn)品,唯一的交通工具就是船,遇到冬天刮大風(fēng)偶爾會(huì)停航一周左右。

來(lái)基層的日子里,我和連里戰(zhàn)士們同吃、同住,同訓(xùn)練,不怕苦,不怕累,進(jìn)取投入到訓(xùn)練中,使自我很快適應(yīng)了基層生活,并很快融入了這個(gè)大家庭中,日常工作除了輔助營(yíng)教導(dǎo)員參加連務(wù)會(huì)、班務(wù)會(huì)的組織、安排、落實(shí)工作。還進(jìn)取參與排煉參加上級(jí)單位比賽的合唱和小品,包括組織、協(xié)調(diào)后勤等工作。并借著休息的時(shí)間,實(shí)事求是地幫著發(fā)表反映基層部隊(duì)的文章,利用手中的筆,反映戰(zhàn)士們的生活點(diǎn)點(diǎn)滴滴;利用手中的筆,幫著戰(zhàn)士們吐露他們的心聲,我覺(jué)得很開心,很容幸,也十分有意義。為了豐富戰(zhàn)士們的文化生活,我運(yùn)用了在自動(dòng)化站學(xué)習(xí)的課件知識(shí),給戰(zhàn)士們講了關(guān)于怎樣讀書學(xué)習(xí)的課程,使戰(zhàn)士們不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí),提升自我自身素質(zhì),豐富了自我的精神食糧。樹立進(jìn)取向上的心態(tài),對(duì)待身邊的戰(zhàn)友和家人。為了加強(qiáng)自我對(duì)基層生活的了解,體會(huì)到戰(zhàn)士們訓(xùn)練的艱苦,我參加了視頻大會(huì),看到了他們的生活經(jīng)歷,并參加了比武訓(xùn)練,練習(xí)百米步槍和50米手槍射擊,第一次打槍打出了優(yōu)秀的成績(jī),步槍十連發(fā)92環(huán),手槍5發(fā)45環(huán)。使自我真正體會(huì)到了基層部隊(duì)訓(xùn)練的枯燥,生活的艱苦,單調(diào),最主要的是一年當(dāng)中很少時(shí)間能跟家人團(tuán)聚,他們耐得住寂寞,勤于訓(xùn)練,嚴(yán)格要求自我,被他們的敬業(yè)精神所感動(dòng)。連隊(duì)干部一年僅休20天假

和家屬長(zhǎng)期兩地分居,他們肩負(fù)保家衛(wèi)國(guó)的職責(zé),他們舍小家顧大家,為了國(guó)家安危,舍棄享受家庭天倫之樂(lè)的權(quán)利。他們豪無(wú)怨言。由于他們整天都忙于鍛煉,吃、住都在部隊(duì),很少跟外界接觸,再加上部隊(duì)假期有限,導(dǎo)致部分大齡青年面臨找對(duì)象難的問(wèn)題。戰(zhàn)士們的付出和奉獻(xiàn)是常人很難想像的,應(yīng)對(duì)種.種困難,他們選擇堅(jiān)強(qiáng),是他們不想和家人團(tuán)聚嗎?是他們不想有個(gè)幸福美滿的家庭嗎?是因?yàn)樗麄兪菄?guó)家的戰(zhàn)士,肩負(fù)保衛(wèi)國(guó)家的堅(jiān)巨任務(wù),艱苦訓(xùn)練,使他們的翅膀變得豐滿,使他們的內(nèi)心變得偉大而堅(jiān)強(qiáng),為了國(guó)家和人民的安全,他們默默的奉獻(xiàn)著。

二、基層鍛煉的收獲和體會(huì)

三個(gè)月的基層鍛煉生活過(guò)去了,資料豐富、意義深刻的鍛煉生活,此次實(shí)踐鍛煉使自我得到較大提高,尤其為以后的工作引發(fā)了許多思考。基層生活,我以一名普通戰(zhàn)士的身份嚴(yán)格要求自我,嚴(yán)格遵守部隊(duì)紀(jì)律,自覺(jué)服從部隊(duì)的管理和指揮,并進(jìn)取參與其中。進(jìn)取投入部隊(duì)文化建設(shè)和參加軍事訓(xùn)練,我的體重雖減去了10斤,但身體變得更加結(jié)實(shí),膚色也變得更加健康,也深刻體會(huì)到戰(zhàn)士們訓(xùn)練的艱苦,發(fā)揚(yáng)了不怕苦、不怕累的精神。使自我組織紀(jì)律性得到了明顯增強(qiáng),為以后的工作,培養(yǎng)了雷厲風(fēng)行的作風(fēng),磨練了吃苦耐勞、勇于進(jìn)取、拼搏向上的意志。由于長(zhǎng)期在機(jī)關(guān)工作,缺乏鍛煉,剛到部隊(duì)時(shí),很難適應(yīng)訓(xùn)練,經(jīng)過(guò)不斷調(diào)整,很快適應(yīng)過(guò)來(lái),此次基層鍛煉,為自我人生道路留下了很有意義的軌跡。應(yīng)對(duì)戰(zhàn)士們個(gè)個(gè)硬漢形象,讓我學(xué)習(xí)到很多保貴精神,應(yīng)對(duì)艱苦的訓(xùn)練,他們嚴(yán)格要求自我,遵守紀(jì)律,絕對(duì)服從命令;應(yīng)對(duì)生活上的困難,他們吃苦耐勞、勇于拼博、勇于奮獻(xiàn)。正因?yàn)橛辛怂麄兊母冻?,才有我們的今日,我們?yīng)當(dāng)繼承和發(fā)揚(yáng)他們的精神,進(jìn)取投入到機(jī)關(guān)工作中去,為國(guó)家發(fā)展貢獻(xiàn)力量。

此次鍛煉生活,時(shí)間雖短,但使我學(xué)到了很多,但它會(huì)成為我記憶中的永恒。我會(huì)將此次學(xué)習(xí)成果用于今后的工作實(shí)踐,我會(huì)以此為新的起點(diǎn),更加加倍努力工作,珍惜自我的工作,為黨的事業(yè)努力奮斗。使自我始終以高度的社會(huì)職責(zé)感和飽滿的熱情投入到工作,不言苦和累,不怕困和難,能夠在艱苦環(huán)境中,培養(yǎng)堅(jiān)忍不拔,自強(qiáng)不息的品格。

三、經(jīng)過(guò)下基層,給我工作帶來(lái)的幫忙

下基層回來(lái)以后,腦子一向閃現(xiàn)戰(zhàn)士們那英姿颯爽的身影。他們樂(lè)觀、勇敢、堅(jiān)強(qiáng),應(yīng)對(duì)困難總能勇敢應(yīng)對(duì)。訓(xùn)練場(chǎng)上每一個(gè)動(dòng)作都是那么干脆利落,統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)。只要一聲令下,全體戰(zhàn)士無(wú)條件趴下,個(gè)個(gè)嚴(yán)格遵守紀(jì)律,這是長(zhǎng)期訓(xùn)練的結(jié)果,也是他們不怕吃苦的結(jié)果。他們是鐵人嗎?不是,因?yàn)樗麄冃闹杏行拍?,保衛(wèi)國(guó)家和百姓的信念。戰(zhàn)士們身上有太多的精神值得我們學(xué)習(xí)。

我作為一名部隊(duì)修改應(yīng)當(dāng)向所有的戰(zhàn)士們致敬,跟他們說(shuō)聲辛苦了。沒(méi)有你們就沒(méi)有我們的今日,是你們讓我學(xué)會(huì)的堅(jiān)強(qiáng),勇敢。作為部隊(duì)的一名修改我有職責(zé)和義務(wù)把部隊(duì)文化建設(shè)做好和發(fā)揚(yáng)出去,為戰(zhàn)士們供給好的稿件和及時(shí)信息,豐富戰(zhàn)士們的軍營(yíng)文化生活。使部隊(duì)內(nèi)部信息相互暢通,互相學(xué)習(xí)。全心全意為戰(zhàn)士們服務(wù)。

此次鍛煉讓我了解了基層戰(zhàn)士們的生活狀態(tài),也為我以后寫反映基層部隊(duì)生活的文章,供給了現(xiàn)實(shí)素材,從日常班務(wù)會(huì)的召開,到參加各項(xiàng)比賽區(qū),再到看視頻大會(huì)和練習(xí)等都讓我記憶憂新,他們生活中的點(diǎn)點(diǎn)滴滴都印在我的腦海里,包括自我也參與其中,有了這些在基層的寶貴經(jīng)歷,會(huì)讓我的修改工作變得得心應(yīng)手,使自我寫的文章變得真實(shí),變得鮮活,給人以感染力。以事實(shí)為基礎(chǔ),真實(shí)反映軍營(yíng)生活,反映戰(zhàn)士們的心聲。并發(fā)揚(yáng)他們的勇于向前,刻苦拼搏,敢于奮獻(xiàn)的精神,把這些寶貴的精神應(yīng)用到工作當(dāng)中,鞭策自我前行,遇到困難,笑著應(yīng)對(duì);遇到挫折,敢于迎接挑戰(zhàn),使自我變得更加堅(jiān)強(qiáng)。

為了樹立戰(zhàn)士們的參與寫稿的進(jìn)取性,為了抒發(fā)他們對(duì)家人思念的情緒,定期根據(jù)他們的寫作意愿,開設(shè)雜志專欄。供他們發(fā)表文章,雜志發(fā)表后,可免費(fèi)郵向自我家庭所在地。供他們的親人朋友閱讀。讓他們了解軍營(yíng)生話,讓他們看到自我的提高,讓他們放心。

我堅(jiān)信,有戰(zhàn)士們的精神鼓舞,我會(huì)用我的一腔熱情和親身經(jīng)歷的真情感受,出色地完成我的任務(wù)和使命,進(jìn)取為軍隊(duì)文化建設(shè)貢獻(xiàn)自我的力量,努力為戰(zhàn)士們做好堅(jiān)盾的精神服務(wù)。

員工個(gè)人工作自我評(píng)價(jià)3

20__年,即將過(guò)去,一年來(lái),本人按照職責(zé)分工,較好地完成了各項(xiàng)工作任務(wù)。從我實(shí)際工作出發(fā),結(jié)合我平時(shí)的工作情景,現(xiàn)評(píng)價(jià)匯報(bào)如下:

一、加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),推進(jìn)政治思想和工作作風(fēng)建設(shè)

擔(dān)任污水處理廠行政科長(zhǎng)以來(lái),我就從各方面嚴(yán)格要求自我,一方面不斷努力黨的十七大、十七屆三中全會(huì)和全國(guó)兩會(huì)精神,學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀,增長(zhǎng)才干,另一方面努力做好自我的工作,積累工作經(jīng)驗(yàn),時(shí)刻注意自身各方面的協(xié)調(diào)發(fā)展,鍛煉自我各方面的本事,推進(jìn)政治思想提升,作好污水處理廠行政科工作,使自我成為一名政治素質(zhì)過(guò)硬的管理層干部。

二、出色完成各項(xiàng)工作任務(wù)

1、根據(jù)崗位要求,認(rèn)真履行崗位職責(zé)

我工作崗位是污水處理廠行政科長(zhǎng),我的工作職責(zé)是負(fù)責(zé)職工食堂、澡堂的管理及客房的管理工作,負(fù)責(zé)職工福利的發(fā)放,門衛(wèi)管理,冬季供暖工作,辦公樓及管轄范圍相關(guān)設(shè)施的正常使用。及時(shí)維修、更換損害燈具燈泡,水管、水龍頭無(wú)跑冒滴漏現(xiàn)象。同時(shí)負(fù)責(zé)管轄范圍有關(guān)設(shè)施的防凍工作,全廠工作蚊、蠅、蟲害的防治工作,本部門的安全工作,加強(qiáng)安全教育,強(qiáng)化安全職責(zé),杜絕發(fā)生安全事故,辦公樓前廣場(chǎng)及廠區(qū)主干道、廠門外硬化道路、大門坡道、廚房周圍的環(huán)境衛(wèi)生等。

今年,在污水處理廠上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的正確帶領(lǐng)下,我根據(jù)崗位要求,我利用各種形式開展好行政處理工作,不管高溫酷暑還是寒冷的冬天,我不辭辛苦來(lái)往于污水處理廠的每個(gè)角落。認(rèn)真履行本崗位職責(zé)。

2、污水處理廠行政工作的重心認(rèn)識(shí)

工作中,我深深地認(rèn)識(shí)到行政工作的重心在抓質(zhì)量、抓服務(wù),抓管理、抓全盤。概括起來(lái)就是“加強(qiáng)管理、制定方針、查找問(wèn)題、及時(shí)處理、創(chuàng)新思想、堅(jiān)定信心、快速高效,全心投身于污水處理廠工作中去。

3、20__年工作亮點(diǎn)

今年,我自從3月16號(hào)任行政科長(zhǎng)以來(lái),先說(shuō)食堂怎樣好,怎樣讓職工吃的好,然后再談其他工作事項(xiàng)。因?yàn)槲颐靼?,民以食為天,廠里的伙食好壞直接影響到廠職工的工作與生活。在狠抓食堂衛(wèi)生以及管理方面,我采取換位思考,實(shí)現(xiàn)轉(zhuǎn)型的工作思路。職工食堂的管理工作得到了廠職工的一致肯定。

今年,3月我還經(jīng)過(guò)和生產(chǎn)科協(xié)商,讓維修人員經(jīng)過(guò)更換線路、燈口此刻辦公樓內(nèi)的電燈全部亮,還更換了聲光控開關(guān),杜絕了整夜的長(zhǎng)明燈。為廠企業(yè)每年節(jié)儉了一筆可觀的電費(fèi)支出。4月份經(jīng)過(guò)對(duì)新澡堂的打掃、淋浴器的改善,就是改裝為改溫控閥設(shè)備,19號(hào)對(duì)職工開放,職工們樂(lè)開了花。

從5月26號(hào)開始,我要求廠職工食堂,每一天為機(jī)修人員熬一通綠豆湯,正值三伏天氣,污水處理廠的機(jī)修人員在外干活天熱容易中暑,為了體恤職工的辛苦,這方面的開銷是不可缺少的。

6月我對(duì)食堂、澡堂人員檢查身體并辦理健康證,7月和辦公室配合深度工程做前期送到手續(xù),也就是申請(qǐng)用電。經(jīng)過(guò)2個(gè)月的努力10月9號(hào)新廠區(qū)完成送電,10月15號(hào)1號(hào)泵站完成送電,10月22號(hào)2號(hào)完成送電,新廠區(qū)剪彩完在食堂回餐,分別在5月7月9月對(duì)廠區(qū)進(jìn)行全面的蚊、蠅、蟲害的防治。11月配合辦公室對(duì)全廠職工打流感疫苗。一年2次組織發(fā)放福利。辦理工傷人員手續(xù),接待廠家等等工作,

每一項(xiàng)工作我都要求自我監(jiān)督到位,檢查到位,確保把職工的利益放在第一位,在20__年工作中,我還深深體會(huì)到:要成為一名優(yōu)秀的行政科長(zhǎng),就必須做到一切服務(wù)從廠廣大職工自身出發(fā),設(shè)身處地為職工著想,從而贏得職工的理解和認(rèn)可;在滿足職工普遍需求的同時(shí),預(yù)先研究到廣大職工的潛在需求,設(shè)計(jì)切合廣大職工預(yù)期的服務(wù)措施,從而為廣大職工更好的為企業(yè)做貢獻(xiàn)作出自我最大的努力。

3、注重自我學(xué)習(xí)提升自身素質(zhì)。

與過(guò)去相比,我們污水處理廠的大環(huán)境發(fā)生了很大的變化,如何適應(yīng)這一轉(zhuǎn)變,才不至于被社會(huì)淘汰。我覺(jué)得關(guān)鍵是注重自我學(xué)習(xí)提升自身素質(zhì)。為此,我進(jìn)取參加廠舉辦的行政管理干部培訓(xùn)班,認(rèn)真學(xué)習(xí)行政管理進(jìn)修,并且以廠里開展的“做學(xué)習(xí)型管理干部”活動(dòng)為契機(jī),要及時(shí)把握時(shí)代的脈搏,轉(zhuǎn)變行政管理手段,借鑒其它廠好的行政管理方法,活學(xué)活用,發(fā)揚(yáng)不怕累不怕苦的工作精神來(lái)激活自我提高。

三、下一步工作思路

雖然工作中不可能十全十美,但重要的是能及時(shí)查找不足,找出問(wèn)題、剖析問(wèn)題產(chǎn)生的原因,才能做到有的放矢,解決根本問(wèn)題,更快更好的完成工作計(jì)劃和目標(biāo)。下一步我制定的工作思路,從我將過(guò)去的上級(jí)下令,下級(jí)辦事的工作模式,變?yōu)橐宰晕抑贫繕?biāo)為核心的營(yíng)銷運(yùn)作行政管理模式,基本上做到“年有規(guī)劃、季有重點(diǎn)、月有計(jì)劃、周有安排”。由于將目標(biāo)標(biāo)量化細(xì)分(經(jīng)營(yíng)目標(biāo)、服務(wù)目標(biāo)、安全目標(biāo)、節(jié)支目標(biāo))到個(gè)人,明確了崗位權(quán)責(zé),有效提升了自我的整體績(jī)效;經(jīng)過(guò)建立明確的工作目標(biāo),用總目標(biāo)指導(dǎo)分目標(biāo),用分目標(biāo)保證總目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。

總之在今后的工作中,爭(zhēng)取更多的探索行政管理的新方法,帶領(lǐng)其他同事開展好其它各項(xiàng)工作,為全面提升廠廣大職工的的生活質(zhì)量,為了廠企業(yè)能更好的發(fā)展而盡心盡力地工作。

員工個(gè)人工作自我評(píng)價(jià)4

我是。今年歲,中共黨員,現(xiàn)任州公路總段常務(wù)副總段長(zhǎng)。他是一位工作扎實(shí)、愛(ài)崗敬業(yè)的好干部,盡管他的段領(lǐng)導(dǎo)工作經(jīng)歷僅有年,可是,他正派、果斷、務(wù)實(shí)和清廉的工作作風(fēng),給全州公路總段養(yǎng)護(hù)戰(zhàn)線上的全體干部職工留下了十分深刻的印象,也為州公路總段公路養(yǎng)護(hù)事業(yè)的發(fā)展帶來(lái)了勃勃生機(jī),在年的工作經(jīng)歷中,作為“老公路”,他先后當(dāng)過(guò)養(yǎng)路工、行政管理員、政工股股長(zhǎng)、公路段副段長(zhǎng)、段長(zhǎng),一步一個(gè)腳印走過(guò)來(lái)的,用他自我的話說(shuō):“自我的一生已經(jīng)和公路結(jié)下了不解之緣,決定了我必須用畢生的精力去努力工作?!币?yàn)?,在這個(gè)崗位上,他深深感到了做為一名公路人所肩負(fù)的重要職責(zé)和歷史使命。

一、強(qiáng)化職能,做好管理工作

堅(jiān)持從制度執(zhí)行抓起,從大事著眼,細(xì)節(jié)著手,努力提高公路管理水平。一是圍繞中心,擺對(duì)位置,進(jìn)取配合總段長(zhǎng)開展工作,全面把握一把手的思想脈搏,當(dāng)好參謀和助手。二是做好配合,為基層服務(wù)突出主動(dòng)性。領(lǐng)導(dǎo)就是服務(wù),在開展重要工作中,他主動(dòng)向總段長(zhǎng)匯報(bào)情景,以求統(tǒng)一認(rèn)識(shí)、步調(diào)一致、排除干擾、共同圍繞中心工作搞好服務(wù)、當(dāng)好參謀,提高整個(gè)公路的整體行為,構(gòu)成合力。經(jīng)過(guò)努力,起調(diào)動(dòng)各方面的進(jìn)取性、克服困難、有效的落實(shí)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的安排部署,保證了總段養(yǎng)護(hù)管理工作的順利進(jìn)行。

二、塑造化形象,提高自身素質(zhì)

為做好工作,他堅(jiān)持嚴(yán)格要求自我、注重以身作則、以誠(chéng)待人,樹一流形象。一是注重思想建設(shè)講學(xué)習(xí)。始終把加強(qiáng)思想政治學(xué)習(xí)放在自身建設(shè)的首位,努力提高政治敏銳性和政治鑒別力。為此,我異常注意學(xué)習(xí)馬列主義基本原理,黨的十八大會(huì)議精神、科學(xué)發(fā)展觀理論,及法律法規(guī)等方面的知識(shí)和公路管理工作方面業(yè)務(wù)知識(shí),增強(qiáng)了駕馭全局的工作本事。二是愛(ài)崗敬業(yè)講奉獻(xiàn)。總段養(yǎng)護(hù)管理工作最大的規(guī)律就是“無(wú)規(guī)律”,所以、他正確認(rèn)識(shí)自身的工作和價(jià)值,正確處理苦與樂(lè)、得與失、個(gè)人利益與團(tuán)體利益、工作與家庭的關(guān)系,堅(jiān)持甘于奉獻(xiàn),誠(chéng)實(shí)敬業(yè)。三是鉆研業(yè)務(wù)講提高。利用各種學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)和業(yè)余時(shí)間,進(jìn)取參加打造學(xué)習(xí)型總段機(jī)關(guān)活動(dòng),經(jīng)常深入基層調(diào)查研究,撰寫專業(yè)文,指導(dǎo)基層開展公路養(yǎng)護(hù)。

三、堅(jiān)持樸實(shí)作風(fēng),保證公路暢通

雖然,他已經(jīng)是州公路總段常務(wù)副總段長(zhǎng),可是,多少年養(yǎng)成的與職工同吃同住同勞動(dòng)的好作風(fēng)沒(méi)有變,一個(gè)心系職工的好傳統(tǒng)沒(méi)有丟。由于州不通鐵路,進(jìn)出的95%貨運(yùn)和85%的客運(yùn)完全要公路運(yùn)輸來(lái)承擔(dān),所以,的經(jīng)濟(jì)發(fā)展對(duì)公路的依靠性極大。加強(qiáng)公路養(yǎng)護(hù)生產(chǎn),保證公路絕對(duì)暢通是公路養(yǎng)護(hù)職工的第一要?jiǎng)?wù),而處于公路最高點(diǎn)——的公路段就顯得更為重要。同志作為總段領(lǐng)導(dǎo)以后,他的心總是與公路緊緊連在一齊,在公路養(yǎng)護(hù)的黃金季節(jié),他經(jīng)常堅(jiān)持下工區(qū),與道班工人同吃同住同勞動(dòng),及時(shí)解決養(yǎng)護(hù)生產(chǎn)中出現(xiàn)的問(wèn)題;哪里發(fā)生水毀、雪阻,他都能在第一時(shí)間趕到,并最終一個(gè)離開。

四、以職工為本,加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè)

在企業(yè)文化建設(shè)上,他十分注重增強(qiáng)職工的凝聚力,調(diào)動(dòng)職工的進(jìn)取性。配合總段長(zhǎng)經(jīng)過(guò)調(diào)研,建設(shè)起具有本州特色的企業(yè)文化。充分利用公路優(yōu)勢(shì),公路延伸到哪里,文藝宣傳隊(duì)的節(jié)目舞臺(tái)就搭建到哪里。以前公路道班的職工生活是“班房歪垮斜,屋內(nèi)濕又黑,喝的堰塘水,點(diǎn)的煤油燈,蘿卜菜下飯,苞谷面難吞”。近年來(lái),該州十分注重道班工人生活,進(jìn)取開展“三電一水四個(gè)一”活動(dòng)?!叭姟奔疵總€(gè)道班都有電燈電話電視,“一水”即每個(gè)道班都有自來(lái)水或井水,“四個(gè)一”即每個(gè)職工都有一間屋、一張床、一把椅、一張桌。他們把大部分道班都建成了園林式、庭院式道班,每一個(gè)道班都花紅草綠,窗明幾凈。

所有工作成績(jī)的取得,凝聚著全州公路總段全體職工的勤勞與汗水,無(wú)不滲透著總段領(lǐng)導(dǎo)班子包括同志的壑智與艱辛。養(yǎng)護(hù)的是一條條公路,站立是一座座豐碑。一串串?dāng)?shù)字是枯燥的,一項(xiàng)項(xiàng)榮譽(yù)看起來(lái)是乏味的。但在這枯燥與乏味之中,卻無(wú)不聳立著一座座無(wú)言的豐碑。養(yǎng)路工人們獻(xiàn)了青春獻(xiàn)終生,獻(xiàn)了終生獻(xiàn)子孫,他們就像一粒粒鋪路石,默默無(wú)聞,無(wú)怨無(wú)悔,把自我的一切都獻(xiàn)給了祖國(guó)的公路事業(yè)。所以,同志十分理解基層同志的辛苦,與大家同甘共苦,團(tuán)結(jié)同志一道前進(jìn),表現(xiàn)出新時(shí)期一個(gè)公路戰(zhàn)線工作的黨員干部的博大情懷。

員工個(gè)人工作自我評(píng)價(jià)5

忙忙碌碌間,一年時(shí)間匆匆而過(guò),對(duì)我個(gè)人而言,這也是我“轉(zhuǎn)型”的一年。作(企業(yè)管理新員工工作評(píng)價(jià))為一名剛入職__的新員工,盡管剛走進(jìn)一個(gè)新的工作環(huán)境,周圍的一切都是陌生的,但我很快適應(yīng)了這的環(huán)境和熟悉了這份工作,這將是我職業(yè)生涯的一個(gè)騰飛點(diǎn),我對(duì)此也十分珍惜,盡最大努力去做好這一工作。下頭就我入職這一個(gè)月的工作和學(xué)習(xí)進(jìn)行下回顧和評(píng)價(jià)。

一、虛心請(qǐng)教、努力學(xué)習(xí)。作為一名剛?cè)肼毜男氯藖?lái)說(shuō)主要還是以學(xué)習(xí)為主,所以來(lái)到部門后我首先的工作就是看圖紙,熟悉公司產(chǎn)品的結(jié)構(gòu),控制流程,在遇到不明白的地方時(shí),我就進(jìn)取的向領(lǐng)導(dǎo)和同事請(qǐng)教。

二、遵守制度、服從安排。嚴(yán)格遵守公司的規(guī)章制度,在這段時(shí)間內(nèi)從未出現(xiàn)遲到早退現(xiàn)象。我對(duì)領(lǐng)導(dǎo)的安排是完全的服從,并不折不扣的執(zhí)行,對(duì)于自我不會(huì)的工作我也主動(dòng)的去承擔(dān),爭(zhēng)取能夠更多的為領(lǐng)導(dǎo)和同事分擔(dān)工作,快速的提高自我,勝任自我的崗位。我始終以一個(gè)學(xué)徒的身份向他們請(qǐng)教工作中的經(jīng)驗(yàn)。

三、辭舊迎新,展望未來(lái)。經(jīng)過(guò)這段時(shí)間的工作,我發(fā)現(xiàn)了自身存在的很多缺點(diǎn)與不足。例如與其他部門同事溝通少,在處理上事情上的方法不夠成熟,經(jīng)驗(yàn)不夠豐富,做不到統(tǒng)籌規(guī)劃。展望20__,除了一如既往地聽從各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排,虛心向各位領(lǐng)導(dǎo)和同事學(xué)習(xí)外,還應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)與其他部門同事之間的溝通交流,經(jīng)過(guò)不斷的學(xué)習(xí)和評(píng)價(jià)積累自我的工作經(jīng)驗(yàn),逐步提高自我的工作本事,更好的為公司服務(wù)。

總體來(lái)說(shuō),我對(duì)20__充滿了期望,新年新氣象,期望在20__年里,大家相互共勉,共同打造完美的藍(lán)海。

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職位評(píng)價(jià)就是根據(jù)各職位對(duì)企業(yè)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)的貢獻(xiàn),對(duì)企業(yè)中的各個(gè)職位的價(jià)值進(jìn)行綜合評(píng)價(jià),決定企業(yè)中各個(gè)職位相對(duì)價(jià)值的大小,從而確立一個(gè)合理、系統(tǒng)、穩(wěn)定的工作結(jié)構(gòu),開發(fā)一個(gè)工作價(jià)值的等級(jí)制度,在此基礎(chǔ)上確定各職位的薪酬級(jí)別和職位待遇。下面是小編為大家整理的員工個(gè)人工作自我評(píng)價(jià)五篇,希望對(duì)您有所幫助。歡迎大家閱讀參考學(xué)習(xí)!員工個(gè)人工作自我評(píng)價(jià)1一年來(lái),我在建筑分公司擔(dān)任經(jīng)營(yíng)部門主管兼財(cái)務(wù)總管,在公司領(lǐng)導(dǎo)的精心指導(dǎo)和各部門員工的支持下,我經(jīng)歷了對(duì)環(huán)境和業(yè)務(wù)從陌生逐漸到熟悉的整個(gè)過(guò)程,隨著公司在建筑市場(chǎng)的不斷
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