大學(xué)生學(xué)生會(huì)學(xué)期總結(jié)范文
新時(shí)期,新的環(huán)境也為學(xué)生會(huì)的發(fā)展帶來了新的契機(jī),對(duì)于大部分學(xué)校的學(xué)生會(huì)也都提出了更新的要求,為了適應(yīng)和滿足整個(gè)社會(huì)以及廣大學(xué)生的這種需求,學(xué)生會(huì)自身也應(yīng)不斷地完善。今天學(xué)習(xí)啦小編給大家整理了大學(xué)生學(xué)生會(huì)學(xué)期總結(jié)，希望對(duì)大家有所幫助。
大學(xué)生學(xué)生會(huì)學(xué)期總結(jié)范文一
我在學(xué)生會(huì)的工作生涯可以說不是那么順利，縱觀我的整個(gè)學(xué)生會(huì)職務(wù)的升級(jí)：從干事，到委員，到代理部長(zhǎng)，部長(zhǎng)，再到主席?？梢哉f是從純粹的小兵長(zhǎng)成為將軍的。所以對(duì)于處在不同位置的學(xué)生會(huì)的同學(xué)我都有些經(jīng)驗(yàn)和大家分享。學(xué)生會(huì)里面有一些做事的技巧和交際方面的技巧，大家以后走上社會(huì)不可避免的要用到這些。進(jìn)入學(xué)生會(huì)自己必須要記住當(dāng)初在面試時(shí)說的話，端正自己進(jìn)學(xué)生會(huì)的動(dòng)機(jī)和態(tài)度，承諾過要怎么做就應(yīng)該努力去實(shí)現(xiàn)。
做為一個(gè)干事，首先要知道什么叫干事，明白干事的職責(zé)權(quán)限。我個(gè)人認(rèn)為“干事”的全稱叫：干事情的人。職責(zé)權(quán)限是：活動(dòng)的具體實(shí)施者，班上干部的直接監(jiān)督者。體力付出大于腦力付出的勞動(dòng)者。
這個(gè)職位不算是官，而是為大家服務(wù)的。
當(dāng)我是一個(gè)干事的時(shí)候，第一，我知道我是學(xué)生會(huì)的成員，是學(xué)生會(huì)里最小的干部。(說是干部，是因?yàn)閷W(xué)生會(huì)的干事有對(duì)班上干部的監(jiān)督權(quán))既然是干事，策劃，組織就不是我的主要工作，我的主要任務(wù)就是做好上級(jí)安排下來的工作，哪怕是抬板凳，吹氣球，活動(dòng)完后打掃衛(wèi)生。也許有同學(xué)認(rèn)為這樣很沒面子，但是我有一句話要說：要想管理別人，首先得學(xué)會(huì)被人管理。而且一個(gè)組織要運(yùn)作良好，明確職權(quán)是很重要的一點(diǎn)，要做到該組織做的任何事情都具有追溯性。我們做的事是挑戰(zhàn)自己的事，您認(rèn)為委屈您了，他認(rèn)為委屈他了，都不去做這個(gè)事，或者都沒有熱情敷衍著去做這個(gè)事，那么在這個(gè)時(shí)候，你跳出來，以飽滿的熱情完成一切分給你的事情，你就是贏家。在學(xué)生會(huì)里，有些事情是做了沒人知道的，但是一旦不做就都知道的，舉個(gè)簡(jiǎn)單的例子：某干部叫一個(gè)干事在活動(dòng)的時(shí)候去把飲水機(jī)搬到活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)來，如果這個(gè)干事搬了，沒幾個(gè)人知道是他搬的，但是一旦沒搬，有人要喝水的時(shí)候發(fā)現(xiàn)飲水機(jī)不在那里，這個(gè)干部就一定會(huì)說：我叫 你去搬的，為什么沒搬過來?責(zé)任一下就壓到了你的身上，大家就知道了是誰犯的錯(cuò)。所以有很多工作是不得不做的，不要認(rèn)為有好處的工作才去做，沒好處的工作就不做。
在我們中國(guó)人的眼里，貪小便宜的心里是很嚴(yán)重的，很少有人能把眼光放得長(zhǎng)遠(yuǎn)，大家可以想想，您今天吃的虧也許會(huì)給您的將來帶來福，而且作為一個(gè)學(xué)生會(huì)的成員，思想覺悟上就應(yīng)該做到萬事我當(dāng)先!
不要以為干事小，工作起來就沒熱情，作為剛進(jìn)學(xué)生會(huì)的同學(xué)，您的當(dāng)前任務(wù)就是熟悉你部門里的事務(wù)。
在學(xué)生會(huì)里，希望大家出現(xiàn)得最少的一句話應(yīng)該是：“你怎么不去做?”
學(xué)生會(huì)里，能給大家留下深刻印象的閃光的干事不多。在做好了干事以后，你一定會(huì)成為委員的。
做為一個(gè)委員，首先要知道什么叫委員，明白委員的職責(zé)權(quán)限。
委員比干事的位置高一點(diǎn)，也是對(duì)你以前做為一個(gè)好干事的認(rèn)同。
這個(gè)職位不算是官，而是為大家服務(wù)的。
委員的職責(zé)權(quán)限和干事差不多，但是要多花一點(diǎn)時(shí)間在策劃和組織上，給部長(zhǎng)提出活動(dòng)建議和實(shí)施方案。委員可以說是優(yōu)秀的干事。委員要多花點(diǎn)精力去了解學(xué)生會(huì)其他的各部門，這樣才好橫向溝通。
我把部長(zhǎng)和副部長(zhǎng)就放在一塊兒說了，因?yàn)榻?jīng)常都是部長(zhǎng)副部長(zhǎng)一起商量著做事。
部長(zhǎng)要做的事是比較多的。
第一， 要負(fù)責(zé)策劃，策劃時(shí)要做到盡量細(xì)心，活動(dòng)實(shí)施中的各種可能性和突發(fā)事件都要盡可能的想到，然后為這些事情準(zhǔn)備預(yù)防措施和應(yīng)急措施。其實(shí)說得也嚴(yán)重了點(diǎn)兒，我們搞的活動(dòng)做的事情是不傷人命的。說到一點(diǎn)上，就是思維要有嚴(yán)密性。
第二， 要管理好自己部上的成員。部上有很多日常事情。要明確各個(gè)成員的職責(zé)。明確了職責(zé)以后才好管理監(jiān)督他們工作的完成情況，而且在出了問題的時(shí)候才能夠追溯。
在管理的過程中，要保持部長(zhǎng)的威信，工作上確實(shí)存在上下關(guān)系，但是在沒開展工作的時(shí)候，大家就只能是朋友，一定不要再把自己當(dāng)成部長(zhǎng)，不能以上壓下。
第三， 當(dāng)部長(zhǎng)要有親和力，要平易近人。還是那句話，部長(zhǎng)也不是官，是為大家服務(wù)的。但是在保持親和力的情況下，還是應(yīng)該適當(dāng)在工作上與部上其他成員保持距離，否則在以后的工作安排和布置中會(huì)出現(xiàn)阻力，您的威信會(huì)受到影響。
第四， 部長(zhǎng)必須熟悉整個(gè)學(xué)生會(huì)的體系，必須明白各個(gè)部門的分工。很多活動(dòng)都不是由一個(gè)部門單獨(dú)完成的，而是需要其他部門的配合，那么該去找哪個(gè)部門?這就是部長(zhǎng)的事情了。找到這個(gè)部門，他們配合嗎?這也是部長(zhǎng)的事情。所以當(dāng)部長(zhǎng)的時(shí)候要注意和其他部門的關(guān)系，平時(shí)要多和其他部門成員溝通，我用的“成員”二字，就表示是要和其他部門的所有人溝通。部長(zhǎng)在做比較大的策劃和決定的時(shí)候還要和主席層(包括副主席和副書記)，以及學(xué)生會(huì)書記溝通，學(xué)生會(huì)書記當(dāng)然就是老師了。和他們溝通的目的很簡(jiǎn)單：和主席層溝通，他們可以幫助你調(diào)用其他部門，也就是幫助你配置人力資源。和老師溝通，老師可以幫助你解決大的經(jīng)費(fèi)問題。(順便說一句，各個(gè)部長(zhǎng)得注意，在任何花錢的情況下都必須先取得了上級(jí)同意才能進(jìn)行，如果隨心所欲地先把錢花了，有可能變成自費(fèi)。)你策劃的活動(dòng)得到了主席層和老師的認(rèn)可后，可以幫你掃除很多障礙 (說白了，他們都同意了，其他部門能不同意嗎?)并且和他們溝通也是你的職責(zé)。主席的職責(zé)其中有很重要的一點(diǎn)就是協(xié)調(diào)各個(gè)部門的工作，你不和他溝通，他怎么能履行好他的職責(zé)?
第五，部長(zhǎng)不能獨(dú)斷專行，要廣泛聽取各方面的意見和建議。這樣一來可以使活動(dòng)更完善，二來可以使創(chuàng)新的可能性增加，三來可以給其他的成員發(fā)揮和表現(xiàn)的空間，使他人的價(jià)值得到體現(xiàn)，這樣有助于發(fā)現(xiàn)得力的成員，四來也有助于體現(xiàn)你尊重他人意見，海納百川的高尚品格，這樣可以增加整個(gè)部門的凝聚力。就算你要堅(jiān)持你的意見，絕對(duì)不改，也要耐心征求他人的意見，大不了征求了以后不去看。
部長(zhǎng)說完了就該是說主席層方面的事情了。
副主席以上的職位所做的工作其實(shí)都是差不多的，這里就以主席為代表了。
一個(gè)成功的主席是不需要?jiǎng)邮值模恍枰獎(jiǎng)幽X筋。就算是要?jiǎng)邮?，也是為了增?qiáng)親和力，和大家拉近距離。主席的職責(zé)權(quán)限是審核各個(gè)部門的工作計(jì)劃，監(jiān)督部門計(jì)劃的實(shí)施情況。對(duì)整個(gè)學(xué)生會(huì)的工作進(jìn)行總的協(xié)調(diào)和管理。要做好協(xié)調(diào)管理，涉及到的交際方面的事就多了，接觸的學(xué)生會(huì)的同學(xué)也就多了。所以主席必須在個(gè)人修養(yǎng)方面下工夫，不要以為主席就是老大。謙虛和善，平易近人，在主席身上要有更好的表現(xiàn)，只有這樣做了，大家才會(huì)對(duì)你有好感，才會(huì)配合你的工作，積極與你協(xié)調(diào)。主席還要負(fù)責(zé)和院學(xué)生會(huì)的溝通，及時(shí)獲取院學(xué)生會(huì)的信息，要與他們溝通，必須做到：態(tài)度友好而又不失本系學(xué)生會(huì)的形象，不要以為院學(xué)生會(huì)的就了不起，大家都是為同學(xué)服務(wù)的，如果你不把官當(dāng)官當(dāng)，就不會(huì)認(rèn)為他們不得了。
主席在院上獲得信息，然后將信息傳達(dá)到系學(xué)生會(huì)相關(guān)部門，由此部門根據(jù)要求，拿出計(jì)劃。主席負(fù)責(zé)和書記等評(píng)審該計(jì)劃，批準(zhǔn)后，由該部門去具體實(shí)施。主席要為活動(dòng)的順利進(jìn)行提供人力資源方面的協(xié)調(diào)。至于財(cái)力方面，就得找老師和社會(huì)實(shí)踐部的同學(xué)了。
行走學(xué)生會(huì)通法：
交際通法：能夠忍耐，平易近人，謙虛和善，不把官當(dāng)成官，不以上壓下，多和老師溝通思想，交換意見。
做事通法：踏實(shí)，務(wù)實(shí)，盡量節(jié)約，不跨級(jí)通報(bào)或者先斬后奏。
對(duì)學(xué)生會(huì)還有一點(diǎn)很重要，就是不管在任何崗位上，都要對(duì)學(xué)生會(huì)有感情。我在學(xué)生會(huì)3年，其間經(jīng)歷了很多有意義的事，看著以前的面孔消失，看著新來的人充滿活力，看著我在大學(xué)的成長(zhǎng)經(jīng)歷，時(shí)時(shí)刻刻都有學(xué)生會(huì)的陪伴。學(xué)生會(huì)已經(jīng)是我大學(xué)里面的一個(gè)家。
因?yàn)榇笏牧?，我馬上就要離開學(xué)生會(huì)了，我的心情很不好受。在此我衷心地拜托大家：把軟件工程系學(xué)生會(huì)搞好，搞強(qiáng)。朋友們，靠您們了，一千萬個(gè)拜托!
大學(xué)生學(xué)生會(huì)學(xué)期總結(jié)范文二
呆在學(xué)生會(huì)這么久了，其實(shí)有三句話，我覺得對(duì)于學(xué)生干部來說非常適用的話，它讓我記憶猶新：
1、張居正的“以渺渺之身，任天下之重”;
2、王陽明的“須從根上求生死，莫向支流論清濁”;
3、孟子的“生于憂患，死于安樂”。
這不僅僅是幾句名人名言，而是讓我們?cè)鎏碓趯W(xué)習(xí)、生活和工作中去努力追求、探索的勇氣和信念。作為學(xué)生干部，我們不僅要以一個(gè)組織者的高度去看待問題，更要以一個(gè)服務(wù)者的角度去解決問題。
學(xué)生會(huì)是學(xué)院學(xué)生的一個(gè)群眾性組織，它是宗旨是“全心全意為同學(xué)服務(wù)”，作為經(jīng)管系這個(gè)組織的領(lǐng)頭人，我有責(zé)任也有義務(wù)去把這樣的宗旨與理念用更具體更深刻的方式傳達(dá)給每一位熱心學(xué)生會(huì)工作的干部，讓更多的學(xué)生意識(shí)到學(xué)生會(huì)就是他們的家，就是他們權(quán)益得以保障的地方。
急同學(xué)之所急，想同學(xué)之所想。在學(xué)生工作的開展中，我們一定要做到從學(xué)生中來，到學(xué)生中去，密切聯(lián)系廣大同學(xué)，切實(shí)為同學(xué)服務(wù)。把同學(xué)的利益當(dāng)作自己的利益，把同學(xué)的困難當(dāng)作自己的困難，把同學(xué)的需要當(dāng)作自己的需要，只有這樣才能做出讓同學(xué)的滿意的工作，真正實(shí)現(xiàn)學(xué)生會(huì)這個(gè)組織成立的宗旨與目標(biāo)。我在和其他系學(xué)生會(huì)廣泛深入的交流中，發(fā)現(xiàn)了自己平時(shí)工作中的很多不足，當(dāng)然也不乏一些閃光的亮點(diǎn)。
我認(rèn)為，作為高校的學(xué)生干部必須不斷地加強(qiáng)修養(yǎng)、完善自我，通過工作、學(xué)習(xí)、生活的不斷鍛煉，站在時(shí)代發(fā)展的高度上，切實(shí)提升自身的知識(shí)能力和實(shí)踐能力，肩負(fù)起時(shí)代賦予的神圣責(zé)任。
雖然在這些方面說是這樣說，但是我們一樣有很多的不足，在很多方面需要改進(jìn)，畢竟我們也是常人，不可能事事都做好，事事都做精，所以我們就要更努力，更應(yīng)該比別人注重細(xì)節(jié)，因?yàn)槲覀兯龅囊慌e一動(dòng)都被別人看在眼里，在別人心中，我們就是榜樣!很多事，做好了是我們應(yīng)該的，做不好，是我們不應(yīng)該的。
在平時(shí)工作中，各系應(yīng)該加強(qiáng)相互之間的交流，讓各系之間相互學(xué)習(xí)，相互彌補(bǔ)自身的不足，讓學(xué)生會(huì)蒸蒸日上，從而更好的服務(wù)與同學(xué)，服務(wù)于大家!
在每一次的活動(dòng)結(jié)束后，都應(yīng)該做一個(gè)總結(jié)，在每月結(jié)束后，由主席帶頭做每月的批評(píng)與自我批評(píng)。讓自己認(rèn)識(shí)到自身存在的不足!
即使在學(xué)生會(huì)工作是繁瑣的，讓人覺得疲憊等，但我覺得是值得的，既然選擇了，我就不后悔，既然選擇了，我就要把它做好，做強(qiáng)!就像經(jīng)營(yíng)一份事業(yè)來經(jīng)營(yíng)它……
大學(xué)生學(xué)生會(huì)學(xué)期總結(jié)范文三
XX-XX學(xué)年，古詩大全學(xué)生會(huì)在校黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在校團(tuán)委的直接指導(dǎo)下，緊跟時(shí)代步伐，堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，立足“自我教育、自我管理、自我服務(wù)”方針，以“服務(wù)學(xué)校中心工作、服務(wù)學(xué)生成長(zhǎng)成才”為宗旨，轉(zhuǎn)變工作思路，與時(shí)俱進(jìn)，銳意改革，在內(nèi)部建設(shè)、制度完善，機(jī)構(gòu)整頓，校園精神文明建設(shè)等方面大膽開展工作，繼承并發(fā)展了“校園周末文化廣場(chǎng)”活動(dòng)，組織發(fā)起了“大學(xué)生桃李文化節(jié)”等學(xué)生會(huì)的特色活動(dòng)，出臺(tái)了《校院兩級(jí)校園情況反饋制度》等一系列服務(wù)廣大同學(xué)的制度，繼續(xù)開創(chuàng)了我校學(xué)生會(huì)工作的新好局面。
關(guān)注社會(huì)熱點(diǎn)，辭職信范文深化理論學(xué)習(xí)，引導(dǎo)學(xué)生樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀。
1、深入開展主題鮮明、內(nèi)容豐富的思想教育活動(dòng)。
本屆學(xué)生會(huì)自成立始就強(qiáng)調(diào)和要求各院學(xué)生會(huì)及學(xué)生社團(tuán)組織利用各種形式，開展符合青年特點(diǎn)的和大學(xué)生喜聞樂見的學(xué)習(xí)活動(dòng)，組織和帶領(lǐng)大家學(xué)習(xí)鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想及黨的十六大精神，并以“兩會(huì)”召開為契機(jī)，適時(shí)地成立“兩會(huì)”精神學(xué)習(xí)小組，在全校范圍內(nèi)再次掀起了學(xué)習(xí)“三個(gè)代表”重要思想的新高潮，使廣大學(xué)生在對(duì)“三個(gè)代表”重要思想的認(rèn)識(shí)上達(dá)到新的高度。
2、成立校學(xué)生會(huì)直屬團(tuán)支部
為了更好地在學(xué)生會(huì)中開展團(tuán)的工作，切實(shí)提高學(xué)生干部素質(zhì)，在校團(tuán)委老師的關(guān)懷指導(dǎo)下，XX年3月9日成立了我校第一個(gè)流動(dòng)團(tuán)支部--校學(xué)生會(huì)直屬團(tuán)支部，校學(xué)生會(huì)直屬團(tuán)支部成立后堅(jiān)持理論學(xué)習(xí)日制度和團(tuán)日活動(dòng)制度。周二集中全體學(xué)生干部進(jìn)行系統(tǒng)的政治理論學(xué)習(xí)，平時(shí)組織多場(chǎng)提高鍛煉干部素質(zhì)的團(tuán)內(nèi)活動(dòng)，這對(duì)培養(yǎng)一支勤奮學(xué)習(xí)、善于創(chuàng)新、甘于奉獻(xiàn)的學(xué)生干部隊(duì)伍起到了積極的作用。
3、開展“關(guān)于臺(tái)灣公投”的座談會(huì)
3月201x年級(jí)同學(xué)在桃李園公寓住宿的實(shí)際情況，為了更好的了解同學(xué)們平時(shí)的學(xué)習(xí)生活動(dòng)態(tài)、思想情況并及時(shí)加以解決，以保持學(xué)校穩(wěn)定發(fā)展，更好的為同學(xué)們服務(wù)，經(jīng)校學(xué)生會(huì)主席團(tuán)研究，決定重新啟動(dòng)學(xué)生會(huì)桃李園辦公室。桃李園辦公室由校學(xué)生會(huì)、各院(部)學(xué)生會(huì)干部輪流值班，負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)學(xué)生與園區(qū)管理部門的關(guān)系，及時(shí)反映學(xué)生問題，收到很好的效果，很多問題得到了及時(shí)解決，對(duì)園區(qū)學(xué)生工作的順利開展起了很好地推動(dòng)作用。
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