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鎮(zhèn)教育的工作總結(jié)

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總結(jié)是事后對某一階段的學(xué)習(xí)、工作或其完成情況加以回顧和分析的一種書面材料,它能幫我們理順知識結(jié)構(gòu),突出重點,突破難點,因此我們要做好歸納,寫好總結(jié)??偨Y(jié)一般是怎么寫的呢?以下是小編收集整理的鎮(zhèn)教育的工作總結(jié),希望能夠幫助到大家。

鎮(zhèn)教育的工作總結(jié)

鎮(zhèn)教育的工作總結(jié)篇1

一、運轉(zhuǎn)情況

我鎮(zhèn)共有遠(yuǎn)程教育站點13個,其中文化信息共享工程站點6個。在本次自查中,堅持開機接收站點8個,因系統(tǒng)問題、硬件故障等原因未開機接收站點5個;所有站點均能認(rèn)真填寫“四賬一簿”,做到收看有組織,學(xué)習(xí)有記錄;能按照“六防一配套”要求,加強管理,確保遠(yuǎn)教室衛(wèi)生整潔。

二、存在問題及建議

(一)運轉(zhuǎn)方面。

一是九里埂村站點遠(yuǎn)程教育設(shè)備被盜,鎮(zhèn)黨委、政府已作出處理意見并報刑警立案偵查;

二是金龍村、共和村系統(tǒng)信號顯示正常,無法接收下載節(jié)目清單;

三是大泉坑主機近日再次無法正常啟動;四是慈山村因村級陣地預(yù)埋電路故障,無法正常供電使用,正在積極協(xié)調(diào)處理。

(二)維護(hù)方面。

一是鎮(zhèn)級遠(yuǎn)程管理人員雖然對計算機應(yīng)用較為熟悉,但仍欠缺遠(yuǎn)程教育軟、硬件維護(hù)知識和技能,未配備遠(yuǎn)教系統(tǒng)和軟件修復(fù)程序,無法及時排除和解決部分故障;

二是村級站點管理人員計算機應(yīng)用能力弱,僅能進(jìn)行計算機日常使用和遠(yuǎn)教系統(tǒng)基本操作,無法進(jìn)行基本故障判斷和處理。

(三)建議。

一是對鎮(zhèn)級站點管理員加強遠(yuǎn)教系統(tǒng)技術(shù)和硬件知識培訓(xùn),強化其處理故障能力;

二是增配鎮(zhèn)級遠(yuǎn)教設(shè)備,保障鎮(zhèn)級遠(yuǎn)教管理人員對設(shè)備使用的.熟知性和節(jié)目動態(tài)的掌控性,增強其遠(yuǎn)教設(shè)備的使用和維護(hù)能力,全面掌握遠(yuǎn)教節(jié)目動態(tài),更好更準(zhǔn)確的指導(dǎo)和開展遠(yuǎn)教工作;

三是懇請遠(yuǎn)教中心協(xié)調(diào)技術(shù)維護(hù)人員協(xié)助處理部分站點技術(shù)故障。

鎮(zhèn)教育的工作總結(jié)篇2

今天,隨著社會的發(fā)展,經(jīng)濟的快速增長,我區(qū)的學(xué)前教育有了突飛猛進(jìn)的發(fā)展。作為我區(qū)第一家私立幼兒園,轉(zhuǎn)制四年來,始終遵守國家法律法規(guī),遵循黨的教育方針,自覺接受上級領(lǐng)導(dǎo)部門的領(lǐng)導(dǎo)與管理,堅持正確的辦園方向,以社會效益為重,以促進(jìn)幼兒發(fā)展為己任,積極改善辦園條件,不斷完善各項管理制度,服務(wù)于家長,服務(wù)于社會。為了適應(yīng)時代的需要,我園認(rèn)真貫徹新《綱要》精神,在上級領(lǐng)導(dǎo)和社會各級人士的關(guān)心和支持下,在全體教職員工的共同努力下,我園各項工作均取得了顯著成效,得到了家長和社會的一致好評。

為了積極接受上級領(lǐng)導(dǎo)部門的年度檢查,現(xiàn)將我園一年來的情況匯報如下:

一、不斷優(yōu)化幼兒園的硬軟件。

對照《江蘇省社會力量辦學(xué)管理辦法》,一年來,我園在辦園條件上加強軟硬件建設(shè),堅持兩手抓:一手抓硬件建設(shè),一手抓保教質(zhì)量。硬件上向現(xiàn)代化方向發(fā)展,逐漸添置了實物投影儀、攝象機等教學(xué)設(shè)備,并在每班配置了一臺電腦、電視機。在軟件上我園毫不放松對教師業(yè)務(wù)素質(zhì)的提高,努力營造良好的'學(xué)習(xí)氛圍,樹立終身學(xué)習(xí)的理念。采用培訓(xùn)和自學(xué)相結(jié)合的原則,提高教師的教學(xué)水平,優(yōu)化師資隊伍。今年,我園有部分教師參加了大專自考,全體教師報名參加了武進(jìn)區(qū)教師資格證考試。為了培養(yǎng)全面加特長型教師,我園特組織教師到常州市輕工幼兒園進(jìn)行雙語教學(xué)研討活動,使教師人人會用電腦,人人會教英語。

二、建立較規(guī)范的基礎(chǔ)管理。

我園有一整套完善的規(guī)章制度,工作考核制度,繼續(xù)堅持實行每月百分考核制度,針對園內(nèi)的日常工作,按德、能、勤、績四方面制訂有關(guān)的評分標(biāo)準(zhǔn),采取自評和領(lǐng)導(dǎo)考評(平時檢查和抽查相結(jié)合的方法),并通過家長問卷征求意見,進(jìn)行綜合評分,發(fā)月考核獎金。重獎工作成績突出的班級個人,初步建構(gòu)了平等競爭、績效優(yōu)先的、獎勤罰懶、獎優(yōu)罰懶等具有競爭激勵和約束的管理機制,增強了教職工的工作責(zé)任感。

三、逐步實現(xiàn)教育的均衡化、優(yōu)質(zhì)化。

幼兒的發(fā)展問題,是幼兒教育的根本問題。為了更好地促進(jìn)幼兒發(fā)展,我園又探索走小班化教學(xué)的路子,給孩子們創(chuàng)造了一個足夠大的學(xué)習(xí)、生活的空間,使他們能得到老師更多的關(guān)愛。實踐一年下來,我園教師都嘗到了小班化教學(xué)的甜頭。

在課程改革的浪潮滾滾而來的新形式下,我園組織教師認(rèn)真解讀新《綱要》,將綱要的理念付諸實踐,率先進(jìn)行了課改的試點,并結(jié)合農(nóng)村的教育資源,改變了單一的課程組織模式,建立起多元化的課程體系。期初認(rèn)真制訂好切實可行的各類計劃(教學(xué)計劃、班級工作活動計劃、周計劃、常規(guī)工作計劃等),并把每周對一個具體的活動、一日活動或一周活動的成功體會或問題進(jìn)行反思,至少寫一篇反思筆記作為常規(guī)要求,讓教師在反思中逐步成長,逐步改進(jìn)自己的教學(xué)行為。在新課程理念的引領(lǐng)下,集體備課已成為我園的主要備課形式,由“統(tǒng)一備”轉(zhuǎn)變?yōu)椤爸攸c備”,即備重點課例,由“備教師指導(dǎo)”轉(zhuǎn)變成“重點備幼兒活動”,教師再根據(jù)本班幼兒的實際情況進(jìn)行個性化備課,并定期進(jìn)行輔導(dǎo)和檢查備課筆記的可后修改情況。園長通過不定期聽老師的隨堂課、抽查老師的教案和家園聯(lián)系卡等,了解教師是否樂于接受教育任務(wù),對照各項評價指標(biāo)對教職工的工作作出合理評價。形成相互聽課制度,重視聽課后的評價活動,以促進(jìn)相互間的提高。我園通過評優(yōu)課活動,推選出了一名教師參加武進(jìn)區(qū)評優(yōu)課活動,獲得了二等獎。

本學(xué)期我園積極開展了課題研究活動,把園本課程開發(fā)與課題研究結(jié)合起來,以常規(guī)立員、以科研興園、以特色強園,并順利完成了《提高農(nóng)村幼兒體能的策略和實驗》的課題研究的結(jié)題工作。我園的幼兒體操隊在江蘇省幼兒體操比賽中榮獲了“一等獎”和“最佳表演獎”的稱號。

完善了家長工作制度,期初開展了一次家長會,讓家長初步了解本學(xué)期的保教計劃以及需要他們配合的地方。其中特聘請了原湖塘中心幼兒園的園長來園作“家庭教育“講座,期末邀請家長觀摩了一次半日活動,參加一次家園同樂活動。

四、建立和完善了幼兒園財務(wù)制度。

我園本著“服務(wù)于家長、服務(wù)于社會”的宗旨,堅持按規(guī)定的收費項目收取費用,做到??顚S?,定期由財政所會計來園做帳。

存在問題及今后設(shè)想:

1、本地區(qū)經(jīng)濟相對來說較薄弱,村民還沒有從根本上認(rèn)識到幼兒教育的重要性,今后需多做宣傳工作,逐步讓家長認(rèn)識到幼兒教育的重要性,能更好地配合和支持我們的幼兒教育工作。

2、師資隊伍建設(shè)。

我園的教師隊伍比較年輕,經(jīng)驗不足,需進(jìn)一步加強師資培訓(xùn)工作,特別要認(rèn)真學(xué)習(xí)新《綱要》,根據(jù)新《綱要》的精神,來轉(zhuǎn)變幼兒教育的觀念,規(guī)范幼兒園教育行為,改革現(xiàn)行學(xué)前教育課程,制訂科學(xué)的計劃,有效開展各項活動。

鎮(zhèn)教育的工作總結(jié)篇3

今年,我們?nèi)媛鋵崊^(qū)教育局工作部署,圍繞目標(biāo),把握重點,強化落實,基本完成了全年各項工作任務(wù),取得了良好成效?,F(xiàn)將有關(guān)情況工作總結(jié)匯報如下:

一、全面推進(jìn),素質(zhì)教育成果不斷放大

1、把握關(guān)鍵抓德育。緊扣主題,扎實開展了富有成效的“恩、信”教育活動。我們修訂了1—18冊校本教材,將“恩、信”教育內(nèi)容編入全鄉(xiāng)校本課程,實現(xiàn)了“恩、信”教育“課程化、日?;⑻荻然?、系列化”的要求。緊抓熱點,全面實施了心理健康教育。我們在張興小學(xué)召開了全鄉(xiāng)心理健康教育現(xiàn)場會,落實《江蘇省中小學(xué)心理健康教育實施意見》,制定并實施了《建淮鄉(xiāng)心理健康教育實施方案》。

2、全員參與抓特色。我們始終堅持以營造氛圍來推動特色建設(shè),以教育科研來支撐特色建設(shè),以師資隊伍來保障特色建設(shè),以課堂教學(xué)來彰顯特色建設(shè),以校本課程來豐富特色建設(shè)。建淮中學(xué)為每班配備了1個書櫥、要求每生每學(xué)期讀10本課外書籍、寫10篇讀書筆記、出10版手抄報,通過以上“1111”工程的實施,全力打造書香校園。中心小學(xué)的寫字特色通過上學(xué)期三個興趣班的帶動,本學(xué)期已全面推開,如今,很多同學(xué)寫的字已結(jié)構(gòu)勻稱,行筆有鋒,筆筆見體。完小張興的心理健康教育已有一定影響,區(qū)委組織部今年還在該校召開了留守兒童教育現(xiàn)場會,會議充分肯定了該校的心理健康教育。近期,我們正籌備開展一次全鄉(xiāng)特色教育成果大展示活動,以此來進(jìn)一步推進(jìn)特色創(chuàng)建工作。

二、多措并舉,專業(yè)化教師隊伍不斷壯大

1、分層要求培養(yǎng)人。推行校長“走動式”服務(wù)管理模式。要求學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)做到高站位決策,低重心運行,近距離服務(wù),開展了校長“五個一”活動,即每天至少和一名教師進(jìn)行一次交流,每天至少發(fā)現(xiàn)一處工作亮點,每周至少參加一次學(xué)科教研活動,每周至少聽評兩個年級的一節(jié)課,每月至少創(chuàng)新一個工作思路,并且,我們還統(tǒng)一印制了《建淮鄉(xiāng)校長“五個一”工作手冊》,讓他們及時記下“五個一”工作成果。建設(shè)中層干部隊伍建設(shè)的校本機制。學(xué)校通過與中層干部簽訂部門管理工作目標(biāo)責(zé)任狀,實行部門周工作匯報,通過“深入一個班級、上好一門課程、參與一個教研組活動、帶好一個年級、管好一個部門”的“五個一”要求,促使中層干部不斷強化管理意識,在工作中不斷取得成績。實行教師分層要求的培養(yǎng)培訓(xùn)方式。通過起步型、經(jīng)驗型、骨干型、研究型團隊的建立,為教師發(fā)展定向;開展校本培訓(xùn),為教師發(fā)展奠基;開展校本教研,為教師發(fā)展提速;實施校本評價,為教師發(fā)展喝彩。我們在全體教師中廣泛開展了“六個一”活動,為每位教師印發(fā)了統(tǒng)一的《建淮鄉(xiāng)教師“六個一”工作手冊》。

2、提高待遇激勵人。為營造優(yōu)秀人才成長的良好環(huán)境,激發(fā)廣大教師愛崗敬業(yè)、爭先創(chuàng)優(yōu)的熱情,我們在提高優(yōu)秀人才待遇方面采取了切實措施。一是發(fā)津貼——讓優(yōu)秀人才口袋鼓起來。在今年教師節(jié)大會上,對過去一學(xué)年在我鄉(xiāng)工作的優(yōu)秀人才,根據(jù)履職情況兌現(xiàn)了教科研津貼。兌現(xiàn)的標(biāo)準(zhǔn)為:區(qū)級優(yōu)秀人才每人600元,在教育局一體化考核中被評為“優(yōu)秀”級的,每人再獎勵200元;鄉(xiāng)級優(yōu)秀人才每人400元,在教育局一體化考核中被評為“優(yōu)秀”級的,每人再獎勵200元。二是搞活動——讓優(yōu)秀人才名氣大起來。鄉(xiāng)內(nèi)通過優(yōu)秀人才課堂教學(xué)風(fēng)采展示、優(yōu)秀教師愛心事跡宣講,“我的教學(xué)(管理)追求”輔導(dǎo)講座等一系列活動,讓各級優(yōu)秀人才唱主角,促進(jìn)人才素質(zhì)提高,擴大他們在鄉(xiāng)內(nèi)知名度;鄉(xiāng)外通過全鄉(xiāng)互助,努力做好每一次賽課、比武等活動,為名師成功加油助威;群策群力,積極爭取可能有的獻(xiàn)課、講座等機會,為名師成名宣傳推介。三是立制度——讓優(yōu)秀人才地位高起來。通過“三優(yōu)先”(即:評優(yōu)評先優(yōu)先,提拔任用優(yōu)先,學(xué)習(xí)進(jìn)修優(yōu)先)制度的建立,努力讓優(yōu)秀人才在全鄉(xiāng)教育戰(zhàn)線上有地位。

3、跟蹤考核鞭策人。我們在總校辦公室建立了教師個人業(yè)務(wù)檔案,一人一檔,分類保存,詳細(xì)記載教師履行職責(zé)情況和成長軌跡。我們還制訂了《建淮鄉(xiāng)教師(教干)一體化考核實施方案》,實施教師一體化考核,考核結(jié)果記入教師業(yè)務(wù)檔案,作為晉職、評優(yōu)、獎勵、表彰的主要依據(jù)。

三、通盤思考,優(yōu)質(zhì)教育資源不斷擴大

1、完善小學(xué)布局調(diào)整。新學(xué)期,我們又撤并了邱家、八關(guān)兩個教學(xué)點,較好地解決了教學(xué)點教研難、經(jīng)費缺、師資不配套等問題。目前,我鄉(xiāng)中小學(xué)僅有初級中學(xué)1所,完小3所,教學(xué)點1個。

2、鞏固“四配套”成果?!八呐涮住苯ㄔO(shè)期間,我們早規(guī)劃、高標(biāo)準(zhǔn)、快建設(shè),為此我們中小學(xué)分別承辦了全區(qū)“四配套”基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)現(xiàn)場會,中學(xué)還代表淮安市迎接了省“四配套驗收組”的檢查和調(diào)研,均得到了兄弟鄉(xiāng)鎮(zhèn)和與會領(lǐng)導(dǎo)的高度評價?!八呐涮住迸渲闷陂g,我們確立了“提高一項認(rèn)識、抓好兩項管理、控制三項數(shù)據(jù)、強化四項督查”的四配套長效管理機制,一項認(rèn)識即不斷加強對“四項配套工程”長效管理機制的重要性的認(rèn)識。兩項管理指對物的管理,建好三帳(統(tǒng)計帳、明細(xì)帳、低質(zhì)易耗品帳),對人的管理,成立班子,專人負(fù)責(zé),配齊教師。控制三項數(shù)據(jù),即確保器材使用率,降低物品破損率,提高新器材的補充率。強化四項督查,就是要定期對學(xué)校“四項配套”設(shè)施設(shè)備的登記、維護(hù)、使用和管理工作進(jìn)行督查。正是因為管理到位,九月份,建淮中學(xué)成功舉辦了有300多人參加的淮安市“四配套”工程管理現(xiàn)場會?!八呐涮住钡轿黄陂g,我們又在擴大社會影響上做了嘗試,請所有學(xué)生家長和鄉(xiāng)村干部來學(xué)校參加教學(xué)開放日活動,向社會人員開放“四配套”建設(shè)成果,目睹教育改革取得的'新成就,了解飛速發(fā)展的楚州教育。

四、統(tǒng)籌兼顧,規(guī)范管理力度不斷加大

1、落實“管理規(guī)范”。我們不但重規(guī)范、學(xué)規(guī)范、用規(guī)范,我們還在守規(guī)范方面建立長效機制。對照《江蘇省中小學(xué)管理規(guī)范》的具體精神和要求,我們對原來的管理制度作了進(jìn)一步調(diào)整和修訂,統(tǒng)一編印了《建淮鄉(xiāng)學(xué)校規(guī)范管理制度匯編》。建淮中學(xué)、中心小學(xué)分別接受了市辦學(xué)水平評估和省規(guī)范管理督導(dǎo)檢查,均得到檢查組領(lǐng)導(dǎo)高度贊揚。

2、狠抓安全穩(wěn)定。以“平安校園”創(chuàng)建為抓手,將預(yù)防作為安全工作重點。特別加大了隱患環(huán)節(jié)的整治力度,多次協(xié)同鄉(xiāng)政府、派出所,整治了非法接送學(xué)生車輛,杜絕了拖拉機、三輪卡、馬自達(dá)等不安全車輛接送學(xué)生現(xiàn)象。將息訪作為穩(wěn)定工作重點。我們通過“人盯人”的責(zé)任體制,把工作做到門上,先后多次召開會議,宣傳上級有關(guān)政策,討論解決有關(guān)問題,最大限度地遏制上訪和集訪。將收費作為行風(fēng)工作重點,堅決規(guī)范收費,開學(xué)初,我鄉(xiāng)中心小學(xué)代表楚州區(qū)接受了省義務(wù)教育階段規(guī)范收費檢查,規(guī)范收費工作得到了檢查領(lǐng)導(dǎo)充分肯定。

3、提高普及水平。我們按照省新義務(wù)教育法督查組3月8日在我鄉(xiāng)建淮中學(xué)提出的要求,狠抓入學(xué)、扶貧、“控流”等工作,依法保證了入學(xué)率、鞏固率、升學(xué)率等指標(biāo)全面達(dá)標(biāo)。教育宣傳、健康知識教育、轉(zhuǎn)移勞動力培訓(xùn)等其它各項目標(biāo)亦已超額完成。

正當(dāng)我們?nèi)嫱瓿扇昴繕?biāo)之際,區(qū)教育工作會議又一次為我們明確了發(fā)展目標(biāo)、理清了發(fā)展思路、注入了發(fā)展動力。為了將這次會議精神貫徹落實好,前階段,我們組織了多層次、多形式、多輪回的學(xué)習(xí)討論,實現(xiàn)了人人知曉會議精神、人人領(lǐng)會精神實質(zhì)。下階段,我們還將在今后的工作實踐中貫徹執(zhí)行會議精神,為此,我們對下年的工作作了如下初步思考:圍繞一條主線、優(yōu)先兩個發(fā)展、明確三級重心、強化四種意識、突出五項重點、堅持六大策略。一條主線是指緊緊圍繞人民滿意、內(nèi)涵發(fā)展這一標(biāo)準(zhǔn);兩個發(fā)展就是學(xué)生全面發(fā)展、教師專業(yè)發(fā)展;三級重心指的是學(xué)前教育抓規(guī)范、小學(xué)教育抓特色、中學(xué)教育抓質(zhì)量;四種意識,即目標(biāo)意識、學(xué)生為本意識、依法治教意識和均衡發(fā)展意識;五項重點是指教育目標(biāo)的完成、教育法規(guī)的執(zhí)行、素質(zhì)教育的實施、師資隊伍的建設(shè)、課程改革的推進(jìn);六大策略就是人才強校策略、科研興教策略、精神引領(lǐng)策略、特色構(gòu)建策略、規(guī)范管理策略和整體推進(jìn)策略。

新學(xué)年的工作已經(jīng)開始,我們一定堅定信心、堅持發(fā)展,堅決落實教育教育局提出的各項措施,做好工作計劃,爭取再創(chuàng)建淮教育發(fā)展新速度。

鎮(zhèn)教育的工作總結(jié)篇4

一年來,市遠(yuǎn)教中心的精心指導(dǎo)下和鎮(zhèn)黨委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和,我鎮(zhèn)認(rèn)真按照建為基礎(chǔ)、管為抓手、學(xué)為載體、用為目的的工作要求,精心組織、周密部署、大膽探索、勇于創(chuàng)新、狠抓落實,把開展農(nóng)村黨員干部現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育工作與深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀、推進(jìn)黨的執(zhí)政能力建設(shè)結(jié)合起來,與貫徹落實黨在農(nóng)村的方針政策、加快社會主義新農(nóng)村建設(shè)結(jié)合起來,提高了廣大農(nóng)村黨員干部和農(nóng)民群眾的整體素質(zhì),進(jìn)一步推動了我鎮(zhèn)農(nóng)村黨員干部現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育工作的健康發(fā)展,充分發(fā)揮了遠(yuǎn)程教育在建設(shè)社會主義新農(nóng)村和構(gòu)建和諧社會中的積極作用,促進(jìn)了我鎮(zhèn)農(nóng)村經(jīng)濟和社會事業(yè)的全面發(fā)展,工作取得了較好的效果。

一、基本情況

我鎮(zhèn)現(xiàn)有行政村7個,社區(qū)1個,黨員645人,建立終端接收站點9個,建站率達(dá)為100﹪,實現(xiàn)了全覆蓋。保證各站點學(xué)習(xí)室面積不低于30平方米,做到桌椅設(shè)施齊全、五防設(shè)施齊備、規(guī)章制度上墻、各項記錄完備。同時,依托農(nóng)技人員、駐村干部、村兩委成員、大學(xué)生村官、鄉(xiāng)土人才等成立了站點操作管理人員隊伍20余人。組織開展操作管理人員培訓(xùn)1次,使每個站點均有1名專職的操作管理員,有1名兼職人員。我鎮(zhèn)在鞏固遠(yuǎn)程教育工作成效的基礎(chǔ)上,加大工作力度,推行規(guī)范化管理,積極探索新的管、學(xué)、用途徑,注重農(nóng)民需求,突出黨員干部教育重點,尋找和創(chuàng)建有效的學(xué)習(xí)培訓(xùn)載體,使遠(yuǎn)程教育在推動我鎮(zhèn)農(nóng)村經(jīng)濟社會全面發(fā)展,提高農(nóng)民素質(zhì),建設(shè)學(xué)習(xí)型組織,培養(yǎng)學(xué)習(xí)型干部,解決我鎮(zhèn)在推進(jìn)城鎮(zhèn)化建設(shè)過程中失地、少地農(nóng)民的就業(yè)問題,增加農(nóng)民收入等多方面發(fā)揮了積極的作用。

二、加大規(guī)范化管理力度,提高遠(yuǎn)程教育工作實效

(一)加強設(shè)備維護(hù)維修工作,保證教學(xué)活動正常開展。今年,為搞好設(shè)備的維護(hù)維修工作,保證各站點接收站正常運轉(zhuǎn),教學(xué)活動得到正常開展,建立了三級制度。各站點如果出現(xiàn)小問題,各站點自己主動和維修部聯(lián)系,力爭自己在最短時間內(nèi)解決。如果是不能解決的,及時上報鎮(zhèn)遠(yuǎn)教辦,鎮(zhèn)遠(yuǎn)教中心進(jìn)行解決,如解決實在比較困難,需多方協(xié)調(diào)解決的,鎮(zhèn)遠(yuǎn)教中心應(yīng)向市遠(yuǎn)教辦報告。我鎮(zhèn)村級站點出現(xiàn)網(wǎng)絡(luò)故障后,管理員在1天之內(nèi)向鎮(zhèn)遠(yuǎn)教中心請求報修,并在日志本上做好相關(guān)的維修記錄和維護(hù)記錄,設(shè)備故障一般都及時得到排除。

(二)按照需求教學(xué),注重教學(xué)實效。鎮(zhèn)遠(yuǎn)教中心要求各村級站點針對本村遠(yuǎn)程教育需求,每季度進(jìn)行一次摸底調(diào)查。各站點由操作管理人員親自走訪到村民家中,宣傳遠(yuǎn)教優(yōu)勢,掌握村民的知識結(jié)構(gòu),了解村民近期關(guān)心的生產(chǎn)、生活上的熱點、難點問題以及想學(xué)的知識和技能。通過這一方式,比較全面、真實地了解村民的學(xué)習(xí)需求和學(xué)習(xí)效果,為教學(xué)培訓(xùn)提供豐富的教學(xué)內(nèi)容,對實行按需施教、分類施教提供了第一手資料,為調(diào)動村民的學(xué)習(xí)熱情,取得良好的教學(xué)效果奠定了堅實的基礎(chǔ)。

三、總結(jié)先進(jìn)經(jīng)驗,推進(jìn)遠(yuǎn)程教育工作全面發(fā)展

(一)根據(jù)現(xiàn)狀,提高操作管理人員素質(zhì),加大培訓(xùn)力度。各村操作管理員有的工作認(rèn)真負(fù)責(zé),主動性較強,工作上創(chuàng)新不斷,能真正做到讓黨員干部經(jīng)常受教育,農(nóng)民得實惠。有的'村能保證工作正常開展,但是工作主動性較差,工作中創(chuàng)新較少的。但個別村操作管理人員、技術(shù)不過關(guān),系統(tǒng)維護(hù)方面知識欠缺,在系統(tǒng)出現(xiàn)故障后不能及時排除,對計算機的相關(guān)操作也仍不是很熟練。下一步我們將加大培訓(xùn)力度,提高管理員素質(zhì),對操作和管理實在困難的管理人員進(jìn)行調(diào)整,安排文化程度較高、懂技術(shù),責(zé)任心強的人員到遠(yuǎn)教工作崗位上,真正用好遠(yuǎn)程教育網(wǎng)絡(luò),讓黨員干部經(jīng)常受教育,農(nóng)民長期得實惠。

(二)健全制度,克服困難,做好遠(yuǎn)程教育設(shè)備的維修工作。隨著遠(yuǎn)程教育工作時間的推進(jìn),有時設(shè)備出現(xiàn)故障往往不能夠及時的進(jìn)行排除和解決,影響到了正常的組織教學(xué)活動。為能保證遠(yuǎn)程教育工作的正常開展,不讓設(shè)備故障成為影響學(xué)好,用好遠(yuǎn)程教育的因素。我鎮(zhèn)針對實際情況,制定了設(shè)備維護(hù)管理制度,村級站點如有軟硬件故障管理人員沒有能力排除,可撥打電話要求鎮(zhèn)級管理技術(shù)人員解決,如鎮(zhèn)級管理人員解決不了,再找專業(yè)人士進(jìn)行維修,保證在最短時間內(nèi)維修妥當(dāng),恢復(fù)正常組織教學(xué)活動。

(三)針對需求,創(chuàng)新方式,解決教學(xué)組織難題,實行質(zhì)量教學(xué)。個別村利用遠(yuǎn)程教育組織學(xué)習(xí)的效果不夠理想,未能有效地將遠(yuǎn)程教育的優(yōu)勢宣傳和推廣開,群眾的學(xué)習(xí)積極性普遍不高,甚至于出現(xiàn)強制學(xué)習(xí)的現(xiàn)象,導(dǎo)致學(xué)習(xí)效果較差,遠(yuǎn)程教育工作開展較難的局面。針對這種情況,鎮(zhèn)黨委決定,首先要加大對村支部書記的培訓(xùn)力度,讓他們先認(rèn)識到遠(yuǎn)程教育的好處和重要性,再由他們向村干部、黨員和村民進(jìn)行宣傳;其次,鎮(zhèn)黨委將定期和不定期對各村遠(yuǎn)程教育學(xué)習(xí)情況進(jìn)行督促檢查,并輪流參加各村的遠(yuǎn)程教育學(xué)習(xí)。其次,動員操作管理員深入群眾,了解群眾需求,再針對需求制定相關(guān)教學(xué)計劃和任務(wù),實事求是,從實際出發(fā),多形式的組織教學(xué),讓教學(xué)不流于形式,取得實實在在的效果,讓遠(yuǎn)程教育成為農(nóng)民群眾致富的好助手。

(四)抓好示范,增強遠(yuǎn)程教育的輻射范圍。下一步,我們將根據(jù)黨員示范課的標(biāo)準(zhǔn),組織更多的站點管理員參觀學(xué)習(xí)其他鎮(zhèn)鄉(xiāng)優(yōu)秀站點,使其成為遠(yuǎn)程教育示范帶頭人,從而達(dá)到以點帶面,整體推進(jìn)的效果。

今年以來,我鎮(zhèn)遠(yuǎn)程教育本著實事求是的原則,一切從實際出發(fā),注重需求,質(zhì)量教學(xué),取得了積極的成效,但仍存在一定問題和不足,在今后的工作中,我們將總結(jié)經(jīng)驗,去粗取精,進(jìn)一步深化思想認(rèn)識,整合各種教育培訓(xùn)資源和途徑,強化制度建設(shè),規(guī)范管理,創(chuàng)新組織教學(xué)形式、工作機制、激勵機制、考核機制,積極探索管、學(xué)、用途徑,促進(jìn)我鎮(zhèn)遠(yuǎn)程教育管理科學(xué)化、規(guī)范化和制度化,真正讓黨員干部經(jīng)常受教育、農(nóng)民長期得實惠,提高我鎮(zhèn)黨員干部隊伍整體素質(zhì),加快推進(jìn)我鎮(zhèn)新農(nóng)村建設(shè)。

鎮(zhèn)教育的工作總結(jié)篇5

我街道健康教育在街道委街道政府的正確領(lǐng)導(dǎo),在區(qū)愛衛(wèi)辦的直接領(lǐng)導(dǎo),及在上級有關(guān)部門的大力支持下,按照國家健康教育的工作方案指示精神,在全街道范圍內(nèi),認(rèn)真廣泛開展健康教育,使群眾的健康知識知曉率大大提高,健康教育工作與精神文明建設(shè)齊頭并進(jìn),取得了較好成效,現(xiàn)將20__年我街道的健康教育工作總結(jié)如下:

一、切實加強領(lǐng)導(dǎo)

為使健康教育工作順利地開展,街道成立有健康促進(jìn)行動領(lǐng)導(dǎo)小組,組長、副組長均由街道主要領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任,成員由相關(guān)的單位負(fù)責(zé)人組成。做到組織機構(gòu)完善,各級責(zé)任落實,健康教育工作自始至終有人抓有人管。

二、充分認(rèn)識到進(jìn)行中小學(xué)生健康教育的重要性

當(dāng)今世界科學(xué)技術(shù)飛速發(fā)展,國際競爭日趨激烈,我們要實現(xiàn)中華民族的偉大復(fù)興,就必須努力培養(yǎng)同現(xiàn)代化相適應(yīng)的“四有”人才,良好的身體素質(zhì)是人的全面素質(zhì)中的重要組成部分。根據(jù)中小學(xué)生生理、心理發(fā)展特點,運用有關(guān)健康教育方法和手段,提高學(xué)生的健康衛(wèi)生知識的知曉率和健康衛(wèi)生行為的形成率,培養(yǎng)學(xué)生良好的身體素質(zhì),促進(jìn)了中小學(xué)生身心全面和諧發(fā)展和素質(zhì)的全面提高。

三、健康教育真正落到實處

街道愛衛(wèi)辦落實健康教育工作由街道統(tǒng)一安排部署,街道衛(wèi)生院落實了從事健康教育的兼職人員,各中小學(xué)指定一名教師兼職健康教育,改變了過去健康教育工作難以落到實處的.局面。

四、定期出版衛(wèi)生健康宣傳欄

村(居)委會、中學(xué)、中心小學(xué)、衛(wèi)生院設(shè)置了布局合理的衛(wèi)生健康宣傳欄,衛(wèi)生院每月統(tǒng)一出版宣傳衛(wèi)生知識內(nèi)容,村(居)委會、學(xué)校等每季度出版健康教育相關(guān)知識,宣傳怎樣預(yù)防傳染性疾病、講衛(wèi)生、除“四害”、吸煙危害健康等等知識,宣傳的內(nèi)容做到通俗易懂,合情合理合時。

五、抓好各類衛(wèi)生知識的宣傳

我街道針對“世界防治結(jié)核病日”,“世界衛(wèi)生日”,“中國計劃免疫宣傳日”,“世界糖尿病日”等衛(wèi)生紀(jì)念日開展相關(guān)的專題咨詢宣傳。使群眾對這些節(jié)日有了相當(dāng)?shù)恼J(rèn)識,對相應(yīng)的疾病、項目進(jìn)一步加深了認(rèn)識。

六、認(rèn)真開展中小學(xué)校的健康教育課

各中小學(xué)校繼續(xù)開展健康教育課,對中小學(xué)進(jìn)行健康教育,再通過學(xué)生對其家人進(jìn)行相應(yīng)的宣傳,起到教育一個帶動一戶的效果。各中小學(xué)校開設(shè)了健康教育課,開課率100%,做到了有師資、有課本、有教案、有課時、有評價。學(xué)生健康知識知曉率和健康行為形成率分別達(dá)到85%和80%以上。

七、針對傳染病作相關(guān)防護(hù)指導(dǎo)宣傳

我街道對肺炎、流行性乙型腦炎、非典等進(jìn)行針對的相關(guān)宣傳,特別是我國近年來流行的甲型流感疫情,我們組織相關(guān)人員分期分批到小學(xué)、中學(xué)及村(居)委會群體聚居的地方進(jìn)行宣傳,防護(hù)指導(dǎo),發(fā)放傳單、宣傳畫及其它相關(guān)資料一大批,做到相關(guān)知識家喻戶曉。經(jīng)過宣傳教育安定了民心,得到了群眾的理解與好評。

經(jīng)過努力,今年我街道的健康教育工作取得了較好地效果。使我街道群眾及中小學(xué)生對相關(guān)的知識有了進(jìn)一步的了解,加強了防病保健意識。但我們也清醒認(rèn)識到開展健康教育的社會工作的艱巨性和長期性,健康教育工作要常抓不懈,經(jīng)常性地開展。

鎮(zhèn)教育的工作總結(jié)篇6

金馬鎮(zhèn)社區(qū)教育學(xué)校在區(qū)教育局的正確領(lǐng)導(dǎo)下,區(qū)社區(qū)教育學(xué)院的精心指導(dǎo)下,金馬鎮(zhèn)黨委政府的關(guān)心支持下,以 “將學(xué)習(xí)融入生活”為理念,以“讓居民生活的更加幸福”為目標(biāo),結(jié)合社區(qū)教育工作實際及群眾路線教育工作,把群眾呼聲作為第一信號,把群眾需要作為第一選擇,把群眾滿意作為唯一標(biāo)準(zhǔn),緊緊圍繞區(qū)委、區(qū)政府建設(shè)“宜業(yè)宜居宜游的國際化衛(wèi)星城”戰(zhàn)略部署,按照教育局“宜人溫江、卓越教育”工作思路,著力構(gòu)建覆蓋城鄉(xiāng)、內(nèi)外協(xié)調(diào)、整體優(yōu)化的終身教育體系,創(chuàng)新工作特色,整合各類教育資源,逐步形成了以社區(qū)為主體,學(xué)校、家庭、企業(yè)、社會組織共同參與的社區(qū)教育工作體系?,F(xiàn)就20__年社區(qū)教育工作總結(jié)如下:

一、訂單培訓(xùn)提高居民技能

金馬社區(qū)教育學(xué)校為探索構(gòu)建終身教育體系,創(chuàng)建學(xué)習(xí)型社區(qū)、學(xué)習(xí)型家庭、讓社區(qū)居民獲得所喜、所需的知識與技能,堅持問需于民、問計于民,廣泛開展社區(qū)居民需求問卷調(diào)查,進(jìn)行“訂單式”職業(yè)技能培訓(xùn),辦老百姓“家門口的好學(xué)?!?。

今年初,發(fā)放培訓(xùn)問卷調(diào)查表10000余份,結(jié)合問卷分析,開設(shè)居民急需的親子教育、健康教育、科普知識等10余門課程,科學(xué)安排培訓(xùn)內(nèi)容,做到“教其所需、授其所益”:開展“陽光講壇”培訓(xùn)講座20余場次,5000余名社區(qū)居民參加;開展孕前優(yōu)生暨戀愛青年培訓(xùn)、最新醫(yī)保政策培訓(xùn),健康知識等健康講座 10余場次,3000余人參加;開展流動廚師及幫廚人員食品安全知識培訓(xùn)、流動人口服務(wù)管理工作業(yè)務(wù)培訓(xùn)6場次,600余人參加;組織2100余人次參加手工編織、計算機、安全知識、法制講座、家庭教育報告、蔬菜種植技術(shù)、家政服務(wù)等技能培訓(xùn);開展初三畢業(yè)生引導(dǎo)性培訓(xùn)__2人,轉(zhuǎn)移就業(yè)30人,組織30 人的syb創(chuàng)業(yè)班級培訓(xùn)。“訂單式”培訓(xùn),使“學(xué)、樂、為”融為一體,不斷提高居民專業(yè)技能,不斷提高服務(wù)水平,不斷提高社區(qū)教育居民滿意度。評選50個學(xué)習(xí)型家庭、2個學(xué)習(xí)型社區(qū)。完成信息上報,市級3篇、區(qū)級3篇、局級6篇、社區(qū)學(xué)院20篇的宣傳任務(wù)。

二、校地合作涵養(yǎng)居民品質(zhì)

金馬鎮(zhèn)社區(qū)教育學(xué)校,立足校內(nèi)黨員干部遠(yuǎn)程教育基地、社會組織活動室、兒童之家、社區(qū)教育培訓(xùn)室、心理咨詢、書吧室等設(shè)施設(shè)備,以校地合作聯(lián)盟為平臺,利用駐溫高校豐富的教育資源,合作共建,打造各類教育共同體。

與西南財經(jīng)大學(xué)國際教育學(xué)院達(dá)成長期合作協(xié)議,利用西財現(xiàn)有600余名外籍留學(xué)生資源,開展“中外鄰里一家親、中外文化浸潤,中外家庭教育交流、中外社區(qū)共建”等活動,以“開放交流、國際融合”為發(fā)展理念,不斷提升區(qū)域教育的國際交往能力;20__年1月,社區(qū)教育學(xué)校與美國迪恩捷教育機構(gòu)結(jié)為友好單位,簽訂《教育交流與合作協(xié)議備忘錄》,美方將為金馬鎮(zhèn)引進(jìn)公民教育、社區(qū)教育等優(yōu)質(zhì)教育資源;20__年3月,與社區(qū)干部、社區(qū)居民溝通,提供社區(qū)居民、學(xué)生與外籍嘉賓交流互動,深入探討中外文明禮儀,中外家庭教育理念、教育方法、民族風(fēng)情,拓寬居民視野;20__年11月__日,與西南財經(jīng)大學(xué)國際教育學(xué)院進(jìn)一步加大合作,有來自土庫曼斯坦、哈薩克斯坦、烏茲別克斯坦、柬埔寨、吉爾吉斯斯坦、比利時、越南、德國、索馬里、愛爾蘭、泰國11個國家的留學(xué)生代表,利用周末時間,走進(jìn)金馬社區(qū)居民家中做客,零距離接觸,通過與居民同吃、住、行、育、樂等日常生活,來增進(jìn)相互了解、體驗、感受中外文化、民俗民風(fēng)、生活方式、教育理念、教育方法、文明禮儀等,營造多元包容、和諧友好的國際化氛圍,達(dá)到多種文明交流融合,互學(xué)互鑒的目的。以實際行動建文明金馬城,做幸福金馬人,加快融入到“宜業(yè)宜居宜游的國際化衛(wèi)星城”的建設(shè)熱潮中。

三、特色活動豐富居民生活

(一)創(chuàng)新開展教育國際化進(jìn)社區(qū)。金馬鎮(zhèn)社區(qū)教育學(xué)校奮力推進(jìn)教育國際化進(jìn)社區(qū),通過基礎(chǔ)教育涉外交流,拓寬居民國際化視野、提高國際意識、國際交往能力、營造區(qū)域教育國際化的氛圍:一是編寫特色課程《社區(qū)居民國際理解教育》讀本,對社區(qū)居民和社區(qū)青少年進(jìn)行國際理解教育培訓(xùn)。二是實施中外文化浸潤。20__年11月28日,開展“培養(yǎng)世界公民、共建幸福金馬”主題活動,安排外籍留學(xué)生參觀溫江名勝古跡,了解溫江(金馬)的歷史、傳統(tǒng)文化和民俗,學(xué)說漢語,學(xué)畫國畫,學(xué)唱中文歌曲,學(xué)跳中國民族舞蹈,學(xué)打太極拳等。全面擴大中外文化交流,廣泛提升金馬市民的`國際公民素養(yǎng)和國際人文素養(yǎng),加快培養(yǎng)具有國際視野和國際交往能力的社區(qū)工作者,培養(yǎng)海納百川之胸懷,以開放促發(fā)展,以發(fā)展促民生,以民生促幸福。

(二)創(chuàng)建小手牽大手教育服務(wù)隊。圍繞更好服務(wù)鎮(zhèn)域經(jīng)濟建設(shè)、社會和諧發(fā)展、居民素能提升等重點工作,20__年3月,創(chuàng)建“小手牽大手”社區(qū)教育志愿者服務(wù)隊,邀請外國友好人士加入社區(qū)教育志愿者服務(wù)隊,打通志愿者服務(wù)的“腸梗阻”,“小手”不僅牽起父母長輩的手,還要學(xué)會牽起“失獨”家庭、貧困家庭的手……;以“小手牽大手、文明全家行”系列活動為載體,重點做好城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理、道路交通安全、禁燒、家庭教育、文明禮儀、健康保健等工作:今年4月,將開展城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理征文、演講比賽,清理衛(wèi)生死角等公益活動;5月,加強禁燒宣傳工作力度,舉辦“大手牽小手,環(huán)保路上走”活動,邀請環(huán)保專家做環(huán)保知識講座;6月,開展防溺水、應(yīng)急疏散演練活動及“做謙謙君子,做陽光少年” 等活動。

同時將學(xué)生家長“捆綁式”考評,建立“學(xué)分銀行”,建立完善的“存、貸、取、還”考核制度。用孩子們的小手牽引著社會的大手,引導(dǎo)青少年兒童、社區(qū)居民知禮向善,使孩子從中收獲“成長”,家長收獲“改變”,社會收獲“和諧”,形成社區(qū)共建共享的良好局面,達(dá)到教育一個學(xué)生,帶動一個家庭,影響一個社區(qū),文明整個社會的目的。

20__年工作打算:

一、以“教育國際化進(jìn)社區(qū)”為主線,將公民教育、中華經(jīng)典教育、居民技能培訓(xùn)、就業(yè)、居民活動融為一體。定期開展“中外鄰里一家親”主題活動,“中外節(jié)日同樂”、“中外家庭教育交流”、“中外友人同唱一首歌”等活動,逐步深入推進(jìn)“教育國際化進(jìn)社區(qū)”,提高居民國際素養(yǎng)。

二、結(jié)合金馬實際,開展“首屆中外鄰里文化節(jié)”做到參與面廣,有影響力,有效果。

三、利用好校地合作平臺,加強與美國迪恩捷教育機構(gòu)、西南財經(jīng)大學(xué)國際教育學(xué)院合作,將教育國際化進(jìn)社區(qū)推向深入;與成都廣播電視大學(xué)合作,運用好__區(qū)市民終身學(xué)習(xí)的平臺;結(jié)合區(qū)域經(jīng)濟社會發(fā)展需要,開展人才培養(yǎng)服務(wù)和就業(yè)培訓(xùn)。

四、加強媒體對社區(qū)教育的宣傳報道,做到活動有影響,活動有聲音,有實效。爭取在國家級、省級、市級媒體報道。

五、整合蓉西新城資源,引進(jìn)社會機構(gòu),獨立運作金馬青少年空間,為轄區(qū)青少年兒童提供學(xué)習(xí)、培訓(xùn)場所,為居民免費提供藝體培訓(xùn)。

六、抓好轄區(qū)學(xué)校的安全穩(wěn)定,落實安全隱患的整改。

鎮(zhèn)教育的工作總結(jié)篇7

金猴留戀豐收年,雄雞高唱迎春曲。在這辭舊迎新之際,上學(xué)期的教育教學(xué)工作即將勝利地拉上帷幕。半年來,在市教體局、鎮(zhèn)黨委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和大力支持下,我鎮(zhèn)全體教師認(rèn)真貫徹黨的教育方針,加強師風(fēng)師德建設(shè),重視教學(xué)常規(guī)管理,不斷改善硬件設(shè)施和后勤服務(wù),抓住課程改革的有利契機,堅持以人為本,以師資隊伍建設(shè)為重點,以教學(xué)質(zhì)量為中心,以科研興校為保障,以確保安全為前提,以“辦人民滿意的教育”為指導(dǎo)思想,一心一意搞教學(xué),千方百計抓質(zhì)量,同舟共濟,拼搏實干,各項工作齊頭并進(jìn),圓滿完成了本學(xué)期的教育教學(xué)任務(wù),各方面都取得了突出的成績,現(xiàn)將我鎮(zhèn)的教育工作情況匯報如下:

一、狠抓“一個中心,兩個基本點”不放松

隨著社會的進(jìn)步和人民生活水平的不斷提高,人們對教育的期望值也越來越高,教育工作者身上的擔(dān)子也越來越重,為不斷滿足人民群眾對教育的需求,辦人民滿意的教育,我們提出了抓“一個中心,兩個基本點”的基本思路。一個中心就是,教學(xué)質(zhì)量是學(xué)校工作的中心。一切圍著教學(xué)轉(zhuǎn),一切圍著教學(xué)干,以質(zhì)量論英雄,以質(zhì)量論成敗,牢固樹立質(zhì)量意識,是全鎮(zhèn)450名教職工的共識,努力提高教學(xué)質(zhì)量已深入到每位教師的心中。兩個基本點是:一是抓好教師師德建設(shè),提高教師業(yè)務(wù)水平;二是抓好安全工作,使全體師生人人樹立安全意識,確保不出安全問題。

二、加強行風(fēng)建設(shè),鑄師德練師魂

教師職業(yè)的獨特性決定了教師必須具有崇高的職業(yè)道德,高尚的師德是立師之本,是教育之魂。師資隊伍建設(shè)是學(xué)校工作的永恒主題,而師德建設(shè)是師資隊伍建設(shè)的核心,為了凈化教師隊伍,抵制不正之風(fēng),我鎮(zhèn)各校開展了“樹新風(fēng),修師德,講奉獻(xiàn),鑄師魂”的系列活動。

1、加強教師的政治學(xué)習(xí)和道德教育,開展行風(fēng)大討論。

本學(xué)期,我鎮(zhèn)把行風(fēng)建設(shè)放在師德建設(shè)的突出位置,為培養(yǎng)教師的“敬業(yè)”精神,進(jìn)一步引導(dǎo)教師在教學(xué)實踐中勤奮拼搏、團結(jié)奉獻(xiàn),我們在新學(xué)期伊始就組織全體教職工先后學(xué)習(xí)了《教師法》、《教育法》、《未成年人保護(hù)法》、《鄭州市教師十要十忌》、《教師職業(yè)道德規(guī)范》等教育理論和教育法規(guī),結(jié)合市教體局“行風(fēng)評議”的會議精神,又組織教師認(rèn)真學(xué)習(xí)了《鞏義市教師十六條禁令》,并結(jié)合本鎮(zhèn)及本人實際,開展了“行風(fēng)自查自糾”活動。要求教師認(rèn)真反思自己的行為,深挖細(xì)查,針對查擺出來的問題,批評少數(shù),教育多數(shù),有則改之,無則加勉。要求每人都要寫xx字以上的心得體會和反思材料,并參加小組討論和小組交流,極大地教育了廣大教師,增強了教師愛職業(yè)、愛學(xué)校、愛學(xué)生的良好道德風(fēng)范和教師教書育人、為人師表、以身立教的使命感和責(zé)任感。通過每周一次的學(xué)習(xí),我鎮(zhèn)教師已初步形成了默默耕耘、樂于奉獻(xiàn)、團結(jié)進(jìn)取的崇高師德風(fēng)尚。

2、學(xué)習(xí)吳玲精神,做人民滿意的教師

20__年9月中旬,鄭州市教育局發(fā)出了“向吳玲同志學(xué)習(xí)”的號召,吳玲生前是鄭州22中的數(shù)學(xué)教師,她數(shù)十年如一日,嘔心瀝血,勤奮工作,將畢生的精力都獻(xiàn)給了黨的教育事業(yè)。她的事跡刊登后,在我鎮(zhèn)教師隊伍中引起了極大的震動,各校紛紛組織教師學(xué)習(xí)吳玲事跡,記學(xué)習(xí)筆記,寫心得體會,辦板報,搞演講,迅速掀起了“學(xué)習(xí)吳玲精神,做人民滿意的教師”的活動高潮,教師們以吳玲為榜樣,認(rèn)真對照自己的教學(xué)行為,談感受、談收獲,這次活動再一次洗滌了教師的心靈,使廣大教職工確立了正確的人生觀、價值觀和世界觀,獻(xiàn)身教育,以人為本,依法執(zhí)教,愛崗敬業(yè),涌現(xiàn)了許多感人的事跡。如__小學(xué)的曹__老師,為不耽誤學(xué)生的功課,自覺將一周的婚假縮短到兩天;__小學(xué)的趙__老師,公婆因病住院月余,作為唯一兒媳的她為不影響工作,僅利用課余時間前去侍奉,從沒誤過學(xué)生一節(jié)課。象這樣的教師還有很多,他們用自己的.行動踐行著自己的誓言,深受社會的好評,樹立了人民教師的良好形象。

三、德育教育活動豐富多彩

1、以德育活動感染人

師生的政治思想素質(zhì)是最重要的素質(zhì),各中小學(xué)校都十分重視師生思想政治教育,各校都成立了德育領(lǐng)導(dǎo)小組,健全了共青團、少先隊、學(xué)生會、關(guān)工委等德育工作隊伍,加強思想政治課和思想品德課的教學(xué)改革,開展豐富多彩的德育活動,培養(yǎng)學(xué)生良好的道德品質(zhì)和政治修養(yǎng)。各中小學(xué)以“為奧運健兒喝彩”、“中小學(xué)弘揚和培育民族精神月”、“學(xué)守則遵規(guī)范”、“誠實守信”、“愛國百分百尋寶大行動”、“誦杜詩愛鞏義”“慶元旦迎新年”、“關(guān)注海嘯關(guān)愛他人”為主要內(nèi)容,舉辦各種報告會、主題隊會、團會、賽詩會三十多場,撰寫心得體會、主題征文兩千余篇,主辦板報六十多期,學(xué)生自辦手抄報三千多份,為災(zāi)區(qū)捐款三千零三十二元。在鞏義市舉辦的“誦杜詩愛鞏義”活動中,我鎮(zhèn)中小學(xué)廣泛參與,校園里到處是一片詩聲朗朗,經(jīng)鎮(zhèn)級選拔先后有三十六位師生獲獎,有六位學(xué)生、兩位教師參加了市舉辦的復(fù)賽并全部獲獎。鎮(zhèn)一中在教師節(jié)、中秋節(jié)、國慶節(jié)、元旦等重大節(jié)日分別舉行了書畫展、廣播操比賽、歌詠比賽等活動,極大的地陶冶了學(xué)生情操,培養(yǎng)了學(xué)生的審美情趣。鎮(zhèn)二中舉辦了規(guī)模盛大的學(xué)校運動會,為學(xué)生提供了盡情展示才華的舞臺,組織選拔了體育健將參加鞏義市中小學(xué)生運動會,并在廣播操、健美操比賽中獲市二等獎。此外,像鎮(zhèn)四中開展的“孝心獻(xiàn)給父母”活動、喂莊小學(xué)舉行的“愛國主義歌曲大賽”、__小學(xué)的“走近名人、與名人為友”講故事比賽、__小學(xué)的“兩周一個好習(xí)慣”活動等都收到了良好的教育效果,__小學(xué)、__莊小學(xué)則把禮儀常規(guī)編成歌訣,先后印發(fā)了課堂文明歌、路隊文明歌、衛(wèi)生文明歌,讓學(xué)生廣為傳唱,用喜聞樂見的形式為培養(yǎng)學(xué)生的行為規(guī)范和思想規(guī)范打下了堅實地基矗

2、以德育規(guī)范教育人

今年是新《中小學(xué)生守則》頒布的第一年,各校在貫徹《中小學(xué)生守則》、《中小學(xué)生日常行為規(guī)范》的基礎(chǔ)上,切實抓好行為規(guī)范教育、文明禮儀教育、品德養(yǎng)成教育和職業(yè)道德教育,大力營造人人學(xué)習(xí)道德規(guī)范,人人履行道德規(guī)范的良好氛圍。__X小學(xué)把《小學(xué)生禮儀常規(guī)》作為校本課程加以講解運用,__小學(xué)組織專人編印了《小學(xué)生文明禮儀常規(guī)及生活學(xué)習(xí)習(xí)慣讀本》,鎮(zhèn)一中則成立了“校園志愿者服務(wù)隊”,以實際行動詮釋守則和規(guī)范;二中多次組織千余名師生走上街頭,愛綠護(hù)綠,清理打掃街道衛(wèi)生;這些活動都極大地發(fā)揮了德育工作思想育人、學(xué)習(xí)育人、活動育人的教育作用,為形成我鎮(zhèn)良好的校風(fēng)起到了巨大的推動作用。

3、以廣播媒體鼓舞人

我鎮(zhèn)各個學(xué)校都非常重視發(fā)揮學(xué)校的媒體教育作用,利用學(xué)校自身的教育資源鼓舞師生的干勁。鎮(zhèn)一中組建了校園電視臺、廣播站、《風(fēng)帆校報》,電視臺由學(xué)生主持,廣播站由學(xué)生廣播,校報由學(xué)生編輯,他們及時對新人新事進(jìn)行報道,對不正之風(fēng)進(jìn)行揭露和鞭笞。另外,鎮(zhèn)二中的《求真報》和校內(nèi)黑板報,X莊小學(xué)的《春蕾報》,X莊小學(xué)的《勁松小報》都辦得有聲有色,充分發(fā)揮了正面教育的不可替代的作用,既鍛煉了學(xué)生的能力,又豐富了學(xué)生的生活,極大地鼓舞了學(xué)生,教育了學(xué)生,提高了學(xué)生的綜合素質(zhì),受到全體師生及上級領(lǐng)導(dǎo)的好評。

1、積極開展教研活動,改革課堂教學(xué)方法

課堂教學(xué)是學(xué)生學(xué)習(xí)的主要形式,努力提高每堂課的教學(xué)效果,是提高教學(xué)質(zhì)量的關(guān)鍵。本學(xué)期我鎮(zhèn)著重抓了教學(xué)方法的改進(jìn),開展了多種形式的校本教研活動:

①學(xué)期初,要求各任課教師認(rèn)真閱讀本學(xué)期教材,熟悉教材,掌握教材的重點難點,分析研究教材,制訂本學(xué)期的教學(xué)計劃。

②認(rèn)真學(xué)習(xí)市培訓(xùn)中心的有關(guān)課改經(jīng)驗和校本教研要求及各校的《教研工作計劃》,閱讀有關(guān)教學(xué)的書刊,了解教改的方向,制訂教研課題,使教師明確一學(xué)期的教學(xué)、教研工作要求。

③鎮(zhèn)教辦要求學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)主動深入教學(xué)第一線聽課、評課,了解和掌握本校的教學(xué)情況,帶領(lǐng)教師有針對性地開展校本教研活動。

④教師之間互相聽課,以老帶新,以新促老,取長補短,共同提高。

⑤根據(jù)教辦的要求,開展各科的教學(xué)評優(yōu)活動,培養(yǎng)教學(xué)骨干和學(xué)科帶頭人,啟動我鎮(zhèn)“名師工程”。

⑥組織教師到鄭州等地外出聽課學(xué)習(xí),引進(jìn)教學(xué)經(jīng)驗。

⑦每位教師每學(xué)期最少寫一篇論文,把實踐提升為理論,又以理論指導(dǎo)實踐。如此循環(huán),不斷提高。

⑧提倡教師搞敘事研究,要求教師寫自己的教育故事和教學(xué)反思。

⑨制訂有關(guān)政策,對教育科研搞得好的學(xué)校實行考評加分獎勵,對不重視教育科研的學(xué)校進(jìn)行通報批評。

通過以上舉措使教師在各種教研活動中,認(rèn)識到了教改的重要性和必然性,并在教學(xué)教研中不斷進(jìn)行教學(xué)改革,堅決改變“滿堂灌”的教學(xué)現(xiàn)象,努力做到直觀教學(xué)、啟發(fā)式教學(xué)、互動式教學(xué);采用多種形式進(jìn)行教學(xué),培養(yǎng)學(xué)生的興趣;使教學(xué)以教師為主導(dǎo)、學(xué)生為主體,提高課堂教學(xué)效率。本期,我鎮(zhèn)共有四項科研成果獲鄭州市一、二、三等獎,有十三篇論文分獲鄭州市一、二、三等獎,有八篇論文獲鞏義市一、二、三等獎,還有四項成果獲鄭州市交流獎,其中由__小學(xué)教師張__主持的項目《農(nóng)村學(xué)校如何開展語文綜合性學(xué)習(xí)》獲鄭州市科研成果一等獎。在校本教研活動中,__莊小學(xué)的“我有課堂教學(xué)一長”和“我有教研一得”活動,稍柴小學(xué)的“單式分層教學(xué)”法和“復(fù)式分層教學(xué)”法,鎮(zhèn)一中的“贊美工程”賞識教育,鎮(zhèn)二中的“兩周一篇教育故事”,鎮(zhèn)四中的“培優(yōu)補差結(jié)對子”活動都成為了我鎮(zhèn)校本教研的亮點,值得推廣和學(xué)習(xí)。鎮(zhèn)一中還被確定為“河南省校本教研實驗基地”。

2、以教學(xué)為中心,抓好教學(xué)管理工作

教學(xué)是學(xué)校的中心工作,教學(xué)管理的好壞直接關(guān)系到辦學(xué)的成敗,直接影響到教學(xué)質(zhì)量的高低。本學(xué)期,鎮(zhèn)教辦不斷完善教學(xué)管理制度,并把管理制度落到實處。切切實實地抓好教學(xué)管理工作:

①抓好備課、作業(yè)批改檢查工作。教辦一學(xué)期深入各校檢查一到兩次,要求各校每月檢查一次教案、作業(yè),做到有檢查,有記錄、有總結(jié)。要求教師備課要規(guī)范,必須要先備課,后講課,備課要備教材、備教法、備教具、備學(xué)生;作業(yè)批改要認(rèn)真及時,善于在批改中發(fā)現(xiàn)教學(xué)法上存在的問題,及時改進(jìn)

②抓好聽課、評課工作。要求學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)每期聽課20節(jié)以上,教師聽課18節(jié)以上。使教師在聽課、評課中吸取教學(xué)經(jīng)驗,相互交流,提高自身的教學(xué)能力。

③抓好單元過關(guān)測試,要求全鎮(zhèn)教師每講完一個單元都要進(jìn)行單元過關(guān)測試,查漏補缺,夯實基礎(chǔ),找出教學(xué)中存在的不足,并將試卷存檔備查。

④抓好考風(fēng)考紀(jì),實行單人單桌或插花形式進(jìn)行考試,交換監(jiān)考,交換改卷,促使教師認(rèn)真做好教學(xué)各個環(huán)節(jié)的工作。

⑤加強教學(xué)質(zhì)量分析,使教師及時發(fā)現(xiàn)教學(xué)中的存在問題,加強薄弱環(huán)節(jié)的教學(xué),全面提高教學(xué)質(zhì)量。對在各種統(tǒng)考中名列鎮(zhèn)第一的教師給予物質(zhì)上和名譽上的獎勵,對連續(xù)倒一的教師要進(jìn)行戒免談話,全面引入競爭機制。

⑥抓好培優(yōu)補差工作,以提高優(yōu)秀率、合格率。要求教師在培養(yǎng)尖子生的同時,特別要做好幫助學(xué)困生的轉(zhuǎn)化工作,輔導(dǎo)學(xué)困生做到有愛心、有耐心、有恒心。

⑦抓好教師教學(xué)工作的考核和業(yè)務(wù)檔案的管理。如實地填寫教師的教學(xué)業(yè)績臺帳,中肯地評價教師的教學(xué)教研工作。以便培養(yǎng)教師勤奮奉獻(xiàn)、務(wù)實進(jìn)取的精神,促使形成良好的教風(fēng)學(xué)風(fēng)。

本期,鎮(zhèn)教育助理__主任親自帶領(lǐng)教研員對中小學(xué)的常規(guī)教學(xué)進(jìn)行了多次檢查。到各校同校領(lǐng)導(dǎo)座談、教師座談,聽課、評課,看校長、教師的教案、聽課記錄、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)筆記、師德學(xué)習(xí)筆記、教師發(fā)展檔案,學(xué)生作業(yè)、學(xué)生成長記錄袋等。了解各校實情,鼓舞教師干勁,規(guī)范教學(xué)行為,促使各校同步發(fā)展,發(fā)現(xiàn)問題當(dāng)場糾正、解決。并主持制訂了《__鎮(zhèn)中小學(xué)教學(xué)常規(guī)檢查標(biāo)準(zhǔn)》、《教師業(yè)績臺帳》、《學(xué)校工作評估考核辦法》、《__鎮(zhèn)教育目標(biāo)管理責(zé)任書》等一系列管理制度,目標(biāo)明確,責(zé)任到人,獎罰分明,唱響質(zhì)量第一的主旋律。

3、各種競賽成績斐然

①在寫字比賽中,我鎮(zhèn)共有八位教師二十多位學(xué)生的書法作品被選送到市里展出。

②在小學(xué)六年級數(shù)學(xué)奧賽中,我鎮(zhèn)獲優(yōu)秀組織獎,參賽選手獲一等獎一人,二等獎二人,三等獎四人,優(yōu)秀獎一人。

③在小學(xué)五年級口算比賽中,我鎮(zhèn)獲優(yōu)秀集體獎,其中一等獎二人,二等獎一人,優(yōu)秀獎一人。

④在培訓(xùn)中心組織的語文優(yōu)質(zhì)課比賽中,我鎮(zhèn)中小學(xué)都成績不俗,一中的趙__、二中的楊__、X莊的馮__、__的曹__、__X的魏__都榜上有名。

⑤在小學(xué)優(yōu)秀課件大賽中,馬__、周__獲一等獎,馬X、曹X、張__獲二等獎,周X獲三等獎。

⑥在鞏義市中小學(xué)運動會上,我鎮(zhèn)獲優(yōu)秀組織獎,二中的袁__老師獲優(yōu)秀教練員獎。

五、安全工作常抓不懈

X村八二七事件,是我們每位教育工作者心中永遠(yuǎn)的痛,因此繃緊學(xué)校安全這根弦,確保學(xué)校不出安全問題,是我們的底線。同教體局簽訂安全目標(biāo)責(zé)任書后,鎮(zhèn)教辦也與各中小學(xué)、幼兒園簽訂了《安全工作責(zé)任書》,按照教體局的要求,全鎮(zhèn)中小學(xué)都完善了安全制度、檢查制度、匯報制度、建立健全了安全檔案,責(zé)任明確,落實到人。堅持做到安全工作“細(xì)抓、實抓、嚴(yán)抓、常抓”八個字,嚴(yán)格落實層層目標(biāo)責(zé)任制和學(xué)校安全工作制度,確保學(xué)校處處安全有人管。要求各校配備必要的安全器材,不斷檢查,及時更換,每周對整個校園進(jìn)行一次以上的徹底檢查,并上報檢查情況,發(fā)現(xiàn)安全隱患,限時整改,不留死角。充分利用集合、板報、廣播等手段,對學(xué)生進(jìn)行安全常識教育,定期進(jìn)行安全逃生演練。營造一個“隱患險于明火,防范勝于救災(zāi),責(zé)任重于泰山”的氛圍。本期鎮(zhèn)教辦組織、參加了對全鎮(zhèn)中小學(xué)大的安全檢查三次,保障了教育教學(xué)的順利進(jìn)行。

六、加大投資力度,改善辦學(xué)條件

為了實現(xiàn)創(chuàng)辦一流學(xué)校的目標(biāo),鎮(zhèn)教辦鼓勵各校立足自身實際,開源節(jié)流,逐步完善硬件建設(shè)。隨著學(xué)校布局的進(jìn)一步到位和人數(shù)的增多,給初中工作帶來了很大的壓力,為適應(yīng)教學(xué)工作的需要,鎮(zhèn)一中在鎮(zhèn)政府的組織下,投資三十萬元新建一座學(xué)生宿舍樓,投資十三萬元改造了師生廁所,投資近六萬元擴充了學(xué)生伙房、修配了課桌凳、改造了電路。鎮(zhèn)二中在暑假期間投資二十多萬元建成了六百五十平方米的師生食堂,配備有和面機、切菜機、面條機等現(xiàn)代化設(shè)備,受到教體局的表彰,被評為“鄭州市標(biāo)準(zhǔn)化食堂”。芝田小學(xué)多方籌措資金七十多萬元,新建面積達(dá)一千四百二十八平方米的兩層綜合樓一座,投資兩萬元墊高、鋪平了操場,又投資兩萬元建起了教師伙房,大大改變了校容校貌。另外其它學(xué)校像鎮(zhèn)四中、__莊、__溝、__X等也都投資數(shù)千元到上萬元改變了學(xué)校的硬件設(shè)施,美化了環(huán)境,使學(xué)校越來越散發(fā)出濃郁的文化氣息。

七、加強財務(wù)管理,用好每筆開支

鎮(zhèn)教研中心成立之后,加大了對各校財務(wù)工作的監(jiān)管力度,先后實行了《重大支出審批制度》和《財務(wù)年審制度》,并和各校簽訂了《財務(wù)管理責(zé)任書》,明確責(zé)任、權(quán)限,增加透明度,發(fā)揮了學(xué)校有限資金的最大效力,全力支持教育教學(xué)工作的順利進(jìn)行。在財務(wù)上,我鎮(zhèn)各校都能嚴(yán)格執(zhí)行新的《會計法》和《中小學(xué)財務(wù)制度》,嚴(yán)格實行“統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、統(tǒng)一管理”的財務(wù)體制,學(xué)校財務(wù)活動在校長的領(lǐng)導(dǎo)下,由總務(wù)處統(tǒng)一管理。在工作中,認(rèn)真履行資金使用審批制度,在資金使用方面都能優(yōu)先保證教學(xué)工作,并根據(jù)學(xué)校資金收入情況,制訂收支預(yù)算計劃,做到“量入為出,統(tǒng)籌兼顧,保證重點,收支平衡”的指導(dǎo)思想,帳目做到日清月結(jié)。

在收費方面,我鎮(zhèn)嚴(yán)格執(zhí)行上級規(guī)定的收費標(biāo)準(zhǔn),各校都成立了治理亂收費領(lǐng)導(dǎo)小組,聘任學(xué)生家長擔(dān)任收費義務(wù)監(jiān)督員。堅持“一證一卡、三統(tǒng)一、五不準(zhǔn)、一堅持”的收費管理辦法,要求各校在開學(xué)前張榜公示各年級收費標(biāo)準(zhǔn),給學(xué)生家長一個明白,還學(xué)校一個清白。

半年來,我鎮(zhèn)教育戰(zhàn)線取得的成績是顯著的,但是對照上級的要求和教育強鎮(zhèn)的標(biāo)準(zhǔn),我們的工作還有不足和差距:教育經(jīng)費的不足影響著教育的發(fā)展;中小學(xué)及幼兒教育的發(fā)展和人民群眾的需求還有較大差距;新課程改革和校本教研還要進(jìn)一步加強和深化;學(xué)生成績兩極分化和初中學(xué)生輟學(xué)現(xiàn)象也應(yīng)引起我們的高度重視。

總之,在本學(xué)期即將結(jié)束之際,喜悅伴著汗水,成功伴著艱辛,成績已成為過去。今后我鎮(zhèn)將在市教體局和鎮(zhèn)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,繼續(xù)努力工作,求真務(wù)實,不斷查找薄弱環(huán)節(jié),學(xué)習(xí)先進(jìn)經(jīng)驗,狠抓教學(xué)質(zhì)量不放松,使我鎮(zhèn)教育的各項工作再上新臺階,爭取在二00五年的中招考試中再創(chuàng)佳績。

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