2020年干部培訓(xùn)工作總結(jié)精選范文
嚴(yán)格管理,增強(qiáng)自律意識(shí),工作積極主動(dòng),善于學(xué)習(xí),能夠聽(tīng)取他人的意見(jiàn),組建一支這樣的干部隊(duì)伍,一定能更好完成工作。難么,今天小編就給大家整理了五篇優(yōu)秀的干部培訓(xùn)工作總結(jié),希望對(duì)大家的工作和學(xué)習(xí)有所幫助,歡迎閱讀!
第一篇:干部培訓(xùn)工作總結(jié)
20XX年上半年,在市局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下,干部培訓(xùn)中心緊緊圍繞市局稅收中心工作,始終堅(jiān)持以“注重教育、嚴(yán)格管理、提高工作質(zhì)效、確保隊(duì)伍廉潔”的工作思路,認(rèn)真履行職責(zé),努力搞好服務(wù),開(kāi)創(chuàng)了培訓(xùn)中心工作新局面,有效地促進(jìn)了各項(xiàng)工作的順利開(kāi)展。下面,就培訓(xùn)中心上半年開(kāi)展的主要工作情況作一簡(jiǎn)要匯報(bào)。
一、工作開(kāi)展情況
1、進(jìn)一步加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)
一是認(rèn)真貫徹落實(shí)好市局20XX年召開(kāi)的各項(xiàng)工作會(huì)議精神,使干部職工明確工作任務(wù)和工作目標(biāo),做到人人心中有數(shù);二是組織干部職工積極參加市局組織的各項(xiàng)政治學(xué)習(xí)教育活動(dòng),特別是重點(diǎn)學(xué)習(xí)“黨的十八大報(bào)告”,讓全體干部職工了解國(guó)家今后的發(fā)展目標(biāo)和規(guī)劃,明白實(shí)現(xiàn)這一切對(duì)個(gè)人和國(guó)家的重大意義。教育、引導(dǎo)干部職工認(rèn)真完成好年度的各項(xiàng)政治學(xué)習(xí)筆記和理論知識(shí)考試任務(wù);三是認(rèn)真貫徹落實(shí)好市局20XX年開(kāi)展黨風(fēng)廉政建設(shè)的各項(xiàng)規(guī)定,加強(qiáng)干部職工的日常警示教育工作,嚴(yán)格落實(shí)單位第一責(zé)任人的制度,教育、引導(dǎo)干部職工自覺(jué)遵紀(jì)守法,增強(qiáng)廉潔自律意識(shí),嚴(yán)防不廉問(wèn)題發(fā)生;四是認(rèn)真組織學(xué)習(xí)了《烏魯木齊市地稅系統(tǒng)稅務(wù)人員行為規(guī)范(試行)》。切實(shí)加強(qiáng)勞動(dòng)紀(jì)律的教育工作,嚴(yán)格干部管理,嚴(yán)肅勞動(dòng)紀(jì)律,抓好干部員工上下班簽到考勤制度落實(shí),并將考勤結(jié)果與年度公務(wù)員、工勤人員和聘用人員的考核、考評(píng)、獎(jiǎng)勵(lì)掛鉤,做到獎(jiǎng)罰分明;五是認(rèn)真抓好績(jī)效管理、效能建設(shè)考核工作。注重抓好隊(duì)伍工作作風(fēng)的轉(zhuǎn)變,不斷提升工作效率,認(rèn)真落實(shí)好2014年年內(nèi)月(季)、半年和年終的各項(xiàng)工作績(jī)效考評(píng)、考核及工作總結(jié)、評(píng)比上報(bào)工作。
2、進(jìn)一步做好服務(wù)保障工作
一是為把培訓(xùn)工作計(jì)劃落到實(shí)處,堅(jiān)持開(kāi)好兩個(gè)會(huì),在每期培訓(xùn)開(kāi)班前,中心及時(shí)與組織培訓(xùn)的部門(mén)加強(qiáng)溝通與聯(lián)系,協(xié)調(diào)商定培訓(xùn)落實(shí)情況,認(rèn)真制定培訓(xùn)服務(wù)保障計(jì)劃,辦班結(jié)束后,收集學(xué)員征求意見(jiàn)反饋表,召開(kāi)各部門(mén)負(fù)責(zé)人會(huì)議進(jìn)行總結(jié),查找問(wèn)題,提出改進(jìn)意見(jiàn)。二是認(rèn)真落實(shí)好參訓(xùn)人員的食(宿)工作。并嚴(yán)格執(zhí)行培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)專(zhuān)款專(zhuān)用規(guī)定,按學(xué)員食、宿標(biāo)準(zhǔn),竭盡所能提高食(宿)和服務(wù)質(zhì)量,盡力讓參訓(xùn)學(xué)員滿(mǎn)意;上半年完成了區(qū)(市)兩級(jí)地稅系統(tǒng)6期學(xué)習(xí)班,共計(jì)1530人次,并協(xié)助市局舉辦了新春軍民共建團(tuán)拜會(huì)。
3、進(jìn)一步加強(qiáng)安保、資產(chǎn)的管理工作
一是堅(jiān)持干部職工的值班制度,做好安保工作的檢查落實(shí)。堅(jiān)持周五與不定期地組織有關(guān)各部門(mén)負(fù)責(zé)人對(duì)全中心的水(暖)電、消防安全、環(huán)境衛(wèi)生、車(chē)輛維修保養(yǎng)等情況進(jìn)行了認(rèn)真檢查。進(jìn)一步強(qiáng)化對(duì)保安人員、駕駛員、水(暖)電工的日常安全教育工作,上半年開(kāi)展工作檢查9次,參加人員達(dá)46人(次),每次檢查的結(jié)果都有文字記錄。對(duì)檢查發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題,及時(shí)整改,確保國(guó)有財(cái)產(chǎn)安全;二是切實(shí)加強(qiáng)對(duì)財(cái)務(wù)人員的管理工作。認(rèn)真抓好日常教育,嚴(yán)格財(cái)務(wù)制度,嚴(yán)肅財(cái)經(jīng)紀(jì)律,堅(jiān)持厲行節(jié)約,嚴(yán)把政府采購(gòu)和資金支出關(guān),嚴(yán)防問(wèn)題發(fā)生;三是加強(qiáng)內(nèi)部固定資產(chǎn)的統(tǒng)計(jì)、審計(jì)和管理工作。定期對(duì)本單位的固定資產(chǎn)進(jìn)行盤(pán)點(diǎn)、登記、核對(duì),并對(duì)資產(chǎn)盈虧情況按財(cái)務(wù)相關(guān)規(guī)定進(jìn)行上報(bào)。做到帳帳相符、帳物相符;四是加強(qiáng)了維穩(wěn)安保工作。為認(rèn)真貫徹落實(shí)市委6月28日緊急會(huì)議精神,進(jìn)一步抓好近期社會(huì)穩(wěn)控工作,根據(jù)市局主要領(lǐng)導(dǎo)培訓(xùn)中心自保的要求,中心領(lǐng)導(dǎo)高度重視,成立了5人自保小組,全員參與的安保隊(duì)伍,24小時(shí)不間斷的巡查、值班、防控。確保中心的安全。五為社區(qū)的維穩(wěn)工作盡了一份力。后泉街社區(qū)流動(dòng)人口多,社情較為復(fù)雜,我們與管委會(huì)、社區(qū)建立社情互通的聯(lián)系制度。并在不影響培訓(xùn)的情況下,凡是社區(qū)提出需求使用我們的多功能廳及教室,我們均無(wú)償提供,力所能及的為本轄區(qū)的維穩(wěn)工作盡了一份力。
二、工作中存在的問(wèn)題存在的問(wèn)題是干部、職工的管理問(wèn)題。針對(duì)個(gè)別同志存在疏忽勞動(dòng)紀(jì)律的情況,我們提出了批評(píng)教育及處理意見(jiàn)。同時(shí)召開(kāi)干部、職工會(huì)議,學(xué)習(xí)重申了市局對(duì)勞動(dòng)紀(jì)律及公務(wù)員行為規(guī)范的規(guī)定,務(wù)必要求人人遵守勞動(dòng)紀(jì)律,出現(xiàn)違章違紀(jì)將嚴(yán)肅處理,經(jīng)過(guò)學(xué)習(xí)教育,全體員工的勞動(dòng)紀(jì)律有明顯的提高。
三、下半年的工作打算
市局黨組對(duì)培訓(xùn)工作非常重視,近年來(lái)陸續(xù)對(duì)培訓(xùn)中心投入三百多萬(wàn)元資金進(jìn)行裝修和設(shè)備的維修改造。今年市局又撥付專(zhuān)項(xiàng)資金52萬(wàn)元用于改造培訓(xùn)中心二樓多功能廳舞臺(tái)及更換客房電視機(jī)。為此學(xué)員的學(xué)習(xí)環(huán)境和生活環(huán)境得到了極大的提升。同時(shí)對(duì)培訓(xùn)中心軟件方面的建設(shè)亦提出了更高的要求。一是要進(jìn)一步加強(qiáng)干部職工、員工的思想政治教育,牢固樹(shù)立服務(wù)意識(shí),轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),提高工作技能,確保后勤服務(wù)保障到位,做到讓上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)放心,培訓(xùn)學(xué)員滿(mǎn)意。二是做好安全保衛(wèi)及資產(chǎn)管理工作,嚴(yán)格財(cái)務(wù)制度落實(shí),提高全員的安全意識(shí),注重抓安全,保平安,保持過(guò)去的安全成績(jī),爭(zhēng)取創(chuàng)造更安全的學(xué)習(xí)場(chǎng)所,更佳的學(xué)習(xí)環(huán)境,為我局干部素質(zhì)和工作能力的提高助力。三是積極完成上級(jí)交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)。
第二篇:干部培訓(xùn)工作總結(jié)
按照區(qū)委組織部關(guān)于做好干部教育工作半年小結(jié)和有關(guān)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)的要求,現(xiàn)將我街道上半年干部教育培訓(xùn)工作總結(jié)報(bào)告如下:
一、領(lǐng)導(dǎo)重視,把加強(qiáng)和改進(jìn)干部教育培訓(xùn)工作作為一項(xiàng)事關(guān)街道全局的戰(zhàn)略性,基礎(chǔ)性工作來(lái)抓
近年來(lái),我街道把干部教育培訓(xùn)作為加強(qiáng)街道干部隊(duì)伍建
設(shè)的一項(xiàng)緊迫任務(wù),作為實(shí)施“人才計(jì)劃”戰(zhàn)略的重要措施來(lái)抓,不斷提高干部自身素質(zhì),培養(yǎng)發(fā)展本領(lǐng)。年初,街道黨工委召開(kāi)專(zhuān)題會(huì)議,對(duì)《中央組織部關(guān)于加強(qiáng)和改進(jìn)基層干部教育培訓(xùn)工作的意見(jiàn)》、《-2014年干部教育培訓(xùn)改革綱要》、《關(guān)于在干部教育培訓(xùn)中進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)風(fēng)建設(shè)的若干意見(jiàn)》三個(gè)文件進(jìn)行了專(zhuān)題學(xué)習(xí)和深入探討,明確了我街道今年干部培訓(xùn)工作,以黨的十七屆六中全會(huì)精神為指導(dǎo),以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng),以大幅度提高廣大黨員干部素質(zhì)為目標(biāo),緊密?chē)@“十二五”時(shí)期發(fā)展大局,緊密?chē)@街道發(fā)展規(guī)劃,把干部培訓(xùn)工作與深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀結(jié)合起來(lái),與開(kāi)展“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)結(jié)合起來(lái),與加強(qiáng)和改進(jìn)機(jī)關(guān)黨建結(jié)合起來(lái),與完成全年中心任務(wù)結(jié)合起來(lái),統(tǒng)籌規(guī)劃、大膽創(chuàng)新,不斷加強(qiáng)干部教育培訓(xùn)基礎(chǔ)建設(shè)、不斷擴(kuò)大培訓(xùn)規(guī)模、不斷創(chuàng)新培訓(xùn)方式、不斷提高培訓(xùn)效果,整體推進(jìn)干部教育培訓(xùn)改革創(chuàng)新,全面提升街道干部職工的綜合素質(zhì)的工作要求,責(zé)成黨政辦編制2014年干部教育培訓(xùn)工作計(jì)劃,并抓好落實(shí)。
街道黨政辦牽頭,組織街道各部門(mén),圍繞街道發(fā)展規(guī)劃的工作目標(biāo),進(jìn)行專(zhuān)題研究和任務(wù)分解,提出了堅(jiān)持以服務(wù)惠濟(jì)建設(shè)濱河田園新區(qū)發(fā)展大局為宗旨,以提高街道黨員干部素質(zhì)能力、提高工作效率為根本,以加強(qiáng)教育培訓(xùn)和強(qiáng)化崗位鍛煉為抓手,加強(qiáng)人才隊(duì)伍建設(shè),拓寬人才培養(yǎng)渠道,建立人才培養(yǎng)和引進(jìn)機(jī)制,擴(kuò)大教育培訓(xùn)覆蓋面,努力形成一批專(zhuān)技人才和管理人才相結(jié)合的人才梯隊(duì),打造出一支能力素質(zhì)過(guò)硬的干部人才隊(duì)伍的五年發(fā)展規(guī)劃,并對(duì)2014年干部培訓(xùn)工作任務(wù)進(jìn)行了分解,確保了人員、資金、場(chǎng)地三落實(shí),為街道穩(wěn)步開(kāi)展干部教育培訓(xùn)工作奠定了基礎(chǔ)。
二、分層實(shí)施,切實(shí)把干部教育培訓(xùn)工作的目標(biāo)要求落到實(shí)處
在干部教育培訓(xùn)中,我街道注重針對(duì)不同類(lèi)型干部的特點(diǎn),安排不同的學(xué)習(xí)內(nèi)容,提出不同的要求,做到層次分明,重點(diǎn)突出。
(一)區(qū)分層次,抓好各類(lèi)干部的教育培訓(xùn)。街道科級(jí)干部主要是抓好重點(diǎn)學(xué)習(xí)黨的十七大、十七屆六中全會(huì)精神和科學(xué)發(fā)展觀的學(xué)習(xí)培訓(xùn);抓好形勢(shì)任務(wù)和政策法規(guī)的學(xué)習(xí)培訓(xùn);抓好街道建設(shè)發(fā)展中面臨的重點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題的學(xué)習(xí)培訓(xùn),并將學(xué)習(xí)制度落到實(shí)處,同時(shí)積極參與上級(jí)組織舉辦的培訓(xùn)班選送工作,半年來(lái),街道共組織各類(lèi)學(xué)習(xí)培訓(xùn)10次,選送科級(jí)干部參加外出學(xué)習(xí)5人??萍?jí)干部通過(guò)舉辦培訓(xùn)班,強(qiáng)化政治理論教育,提高理論素養(yǎng)。二月份以來(lái),更借助“三講三提升”活動(dòng),舉辦“科級(jí)干部講堂”,輪流讓科級(jí)干部自選主題,帶領(lǐng)全體機(jī)關(guān)干部學(xué)習(xí),教學(xué)相長(zhǎng),不僅提升領(lǐng)導(dǎo)干部基本素質(zhì)、更增進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部與普通職工之間的關(guān)系。同時(shí),為加強(qiáng)新一屆村組干部的領(lǐng)導(dǎo)能力,街道組織全體村“三委”干部及村民組長(zhǎng)外出集中學(xué)習(xí),聘請(qǐng)其他地區(qū)有經(jīng)驗(yàn)的村干部、大學(xué)教授等給村干部講學(xué)。隨后,積極響應(yīng)市委、區(qū)委組織部號(hào)召,選送12人參加市委組織部組織的村組干部培訓(xùn),組織全體村“三委”干部參加區(qū)委組織部組織的新一屆村組干部培訓(xùn)會(huì)。
(二)突出重點(diǎn),保證培訓(xùn)質(zhì)量。首先,重點(diǎn)抓好科級(jí)干部,特別是中青年干部的培訓(xùn)教育,努力造就一支高素質(zhì)的干部隊(duì)伍。在強(qiáng)化理論學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)培訓(xùn)的同時(shí),我們還選派科級(jí)干部到各村去接受實(shí)踐鍛煉。此次共選派7名科級(jí)干部到轄區(qū)七個(gè)行政村擔(dān)任“第一書(shū)記”,抽調(diào)各部門(mén)中青年干部深入項(xiàng)目攻堅(jiān)第一線(xiàn)參加各種專(zhuān)項(xiàng)工作,讓他們?cè)谄D苦環(huán)境經(jīng)受考驗(yàn)和磨練,在實(shí)踐中增長(zhǎng)才干。半年來(lái),共培養(yǎng)選拔24名35歲左右的優(yōu)秀年輕干部,深入街道重點(diǎn)工作第一線(xiàn),經(jīng)過(guò)鍛煉,使他們的工作能力、與群眾溝通能力、處理問(wèn)題能力有了極大的提高。其次,重點(diǎn)抓好政治理論的培訓(xùn)。堅(jiān)持不懈地組織廣大干部學(xué)習(xí)中國(guó)特色社會(huì)主義理論體系、黨的十七屆六中全會(huì)精神,聯(lián)系實(shí)際深化對(duì)“三個(gè)代表”重要思想的理解,把握理論的科學(xué)體系,深入淺出理解精神實(shí)質(zhì),教育廣大干部“講責(zé)任、將作為、講正氣,提升素質(zhì)、提升水平、提升形象”,把握?qǐng)?jiān)定正確的政治方向、立場(chǎng)和觀點(diǎn),自覺(jué)遵守政治紀(jì)律,提高政治鑒別力和政治敏銳性。同時(shí),積極組織和引導(dǎo)干部學(xué)習(xí)法律、電子政務(wù)等各方面知識(shí),通過(guò)舉辦講座及發(fā)放學(xué)習(xí)資料等方式對(duì)干部進(jìn)行廉潔奉公、艱苦奮斗等優(yōu)良傳統(tǒng)教育,教育廣大干部較好地樹(shù)立正確的世界觀、人生觀和敬崗愛(ài)業(yè)精神。
(三)改進(jìn)方法,注重培訓(xùn)效果。在教育培訓(xùn)中,我們注意及時(shí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn),積極探索培訓(xùn)途徑,不斷改進(jìn)培訓(xùn)方法,結(jié)合工作實(shí)際有針對(duì)性地安排培訓(xùn)內(nèi)容,在注重培訓(xùn)實(shí)效上下功夫。
一是堅(jiān)持集中培訓(xùn)與在職自學(xué)相結(jié)合,采
取多種途徑,靈活多樣地進(jìn)行教育培訓(xùn)。在抓好干部集中培訓(xùn)的同時(shí),注意引導(dǎo)廣大干部堅(jiān)持在職自學(xué)各種理論業(yè)務(wù)知識(shí),形成良好的學(xué)習(xí)氛圍,半年來(lái),街道共發(fā)放學(xué)習(xí)資料400余冊(cè),上傳電子檔學(xué)習(xí)資料4份。二是結(jié)合工作實(shí)際,有針對(duì)性地安排培訓(xùn)內(nèi)容。黨的十七屆六中全會(huì)召開(kāi)后,及時(shí)組織全體干部收看電視轉(zhuǎn)播,學(xué)習(xí)報(bào)刊上發(fā)表的有關(guān)傳達(dá)十七屆六中全會(huì)精神重
要文章,認(rèn)清形勢(shì),鼓舞斗志,以十七屆六中全會(huì)精神指導(dǎo)我們的全面工作在開(kāi)展“三講三提升”活動(dòng)中,舉辦10次大講堂,參加人數(shù)1500多人次。三是堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際,提高解決現(xiàn)實(shí)問(wèn)題的能力。在干部教育培訓(xùn)中,我們始終貫徹“學(xué)馬列要精,要管用的”原則,堅(jiān)持學(xué)習(xí)理論與研究社會(huì)主義現(xiàn)代化建設(shè)的實(shí)際問(wèn)題相結(jié)合,學(xué)以致用,提高干部的整體素質(zhì)。街道響應(yīng)上級(jí)號(hào)召,組織了開(kāi)展“下基層大走訪(fǎng)”活動(dòng),全體科級(jí)干部、部門(mén)負(fù)責(zé)人及三位成員均參加,截止目前,共提交走訪(fǎng)記錄200余份。同時(shí)要求科級(jí)干部結(jié)合工作實(shí)際,撰寫(xiě)調(diào)研報(bào)告,每人一篇。
三、存在的主要問(wèn)題和今后的工作打算
上半年,我街道的干部教育培訓(xùn)工作取得了一些成績(jī),但是距離上級(jí)的要求和街道的人才發(fā)展規(guī)劃目標(biāo)還有一定距離。下半年,我們重點(diǎn)要把干部教育培訓(xùn)工作于創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織結(jié)合起來(lái),與“三講三提升”活動(dòng)結(jié)合起來(lái),通過(guò)網(wǎng)站、宣傳欄、簡(jiǎn)報(bào)等形式,宣傳學(xué)習(xí)實(shí)效,展示學(xué)習(xí)成果,實(shí)現(xiàn)干部教育由被動(dòng)學(xué)習(xí)到主動(dòng)學(xué)習(xí)的轉(zhuǎn)變,大力培養(yǎng)干部職工牢固樹(shù)立主動(dòng)學(xué)習(xí)、競(jìng)相學(xué)習(xí)、終身學(xué)習(xí)的理念。
第三篇:干部培訓(xùn)工作總結(jié)
上半年干部培訓(xùn)工作總結(jié)
按照《干部教育培訓(xùn)工作條例(試行)》和《郫縣大規(guī)模培訓(xùn)干部工作專(zhuān)項(xiàng)目標(biāo)考核細(xì)則》要求,為全面適應(yīng)市委城鄉(xiāng)統(tǒng)籌發(fā)展總體戰(zhàn)略、建設(shè)世界現(xiàn)代田園城市和我縣“一城兩帶三基地”建設(shè)的新形勢(shì)和新要求,我局緊緊圍繞縣委縣政府的中心工作,結(jié)合實(shí)際,全面加強(qiáng)機(jī)關(guān)干部的理論與業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作,把學(xué)習(xí)理論和推進(jìn)工作相結(jié)合、理論實(shí)踐和理論創(chuàng)新相結(jié)合,努力提高黨員、干部的理論修養(yǎng)、思想層次、決策水平和業(yè)務(wù)能力,通過(guò)參加各類(lèi)培訓(xùn),進(jìn)一步提高了干部隊(duì)伍的素質(zhì)和能力?,F(xiàn)將半年來(lái)的培訓(xùn)情況總結(jié)如下:
一、完善干部教育培訓(xùn)工作機(jī)制
(一)切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),保證干部教育培訓(xùn)各項(xiàng)工作的落實(shí)
我局充分認(rèn)識(shí)到新時(shí)期新形勢(shì)下加強(qiáng)干部教育培訓(xùn)工作、提高干部素質(zhì)的重要性,將教育培訓(xùn)工作放在日益重要的位置,積極研究制定培訓(xùn)方案,經(jīng)常組織研究干訓(xùn)工作。促使培訓(xùn)工作有序健康開(kāi)展,保證了干部教育培訓(xùn)各項(xiàng)工作的落實(shí)。
(二)建立和完善教育培訓(xùn)相關(guān)制度
根據(jù)全縣干部教育培訓(xùn)的總體規(guī)劃要求,結(jié)合我局實(shí)際,制訂了干部教育培訓(xùn)規(guī)劃,并通過(guò)不斷探索和實(shí)踐,逐步建立和完善了相關(guān)制度,如黨組中心組學(xué)習(xí)制度、單位周一例會(huì)集中學(xué)習(xí)制度、考勤制度、自學(xué)制度等,并且在操作實(shí)踐中不斷創(chuàng)新,保障干部培訓(xùn)工作的順利開(kāi)展。
二、抓好各類(lèi)干部教育培訓(xùn)
(一)積極選派干部按時(shí)參加培訓(xùn)。一是按時(shí)參加縣委組織部組織的干培培訓(xùn),3月參加縣委黨校舉辦的女性?xún)x容儀表講座及職場(chǎng)啟示培訓(xùn),學(xué)時(shí)1天;4月參加縣委黨校舉辦的2014年局級(jí)干部培訓(xùn)班學(xué)習(xí),學(xué)時(shí)12天;6月參加縣委黨校舉辦的城市規(guī)劃管理培訓(xùn),學(xué)時(shí)7天;6月參加縣委黨校舉辦的“釋放壓力、享受工作”健康知識(shí)講座;5月參加省林干校組織的林木種苗質(zhì)量檢驗(yàn)培訓(xùn),學(xué)時(shí)4天;6月參加省林干校組織的林業(yè)站長(zhǎng)崗位培訓(xùn),學(xué)時(shí)3天;6月參加省林干校組織的助理木材檢查師培訓(xùn),學(xué)時(shí)9天;4月參加縣委黨校入黨積極分子培訓(xùn),學(xué)時(shí)2天。
(二)組織干部職工學(xué)習(xí)。積極組織干部理論和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),組織多次專(zhuān)題學(xué)習(xí)報(bào)告會(huì),半年來(lái)對(duì)干部職工培訓(xùn)時(shí)間達(dá)20多天。
(三)組織考察學(xué)習(xí)。不斷探索教育培訓(xùn)模式,豐富干部教育培訓(xùn)工作的方法。結(jié)合我縣新農(nóng)村建設(shè)和“一城兩帶
三基地”建設(shè),除積極鼓勵(lì)干部在崗自學(xué)外,還采取去外地實(shí)地考察相結(jié)合的辦法,開(kāi)闊廣大干部職工的視野。
三、存在的問(wèn)題和不足
20XX年上半年干部教育培訓(xùn)工作雖然取得了一定的成效,但也存在一些問(wèn)題和不足:一是部分干部對(duì)學(xué)習(xí)的重要性、緊迫性認(rèn)識(shí)不足,學(xué)習(xí)的自覺(jué)性、主動(dòng)性不夠高,認(rèn)為只要現(xiàn)在工作踏踏實(shí)實(shí)干就行了,在思想上沒(méi)有進(jìn)一步開(kāi)放,不愿接受新的東西。二是從培訓(xùn)內(nèi)容來(lái)看,與改革、發(fā)展的新形勢(shì)、新任務(wù)的要求不協(xié)調(diào),與干部的實(shí)際需求吻合的不夠好,還缺乏比較好的教材。三是從培訓(xùn)方式看,盡管做了一些探索,但總體看培訓(xùn)的層次性不夠高,針對(duì)性不夠強(qiáng),缺乏吸引力和活力。
五、今后工作打算
今后,隨著各項(xiàng)改革的不斷深入,知識(shí)必將越來(lái)越重要,為適應(yīng)改革發(fā)展的需要,我們必將進(jìn)一步加大教育培訓(xùn)的工作力度,使干部的教育培訓(xùn)工作持續(xù)不斷地開(kāi)展下去。為此,我們下一步的工作打算為:
(一)進(jìn)一步規(guī)范培訓(xùn)工作。要結(jié)合工作實(shí)際制訂切實(shí)可行的培訓(xùn)規(guī)劃,對(duì)培訓(xùn)任務(wù)做整體打算,并保證落實(shí)到位。
(二)加大對(duì)培訓(xùn)工作力度,把培訓(xùn)工作當(dāng)成系統(tǒng)工程來(lái)抓。針對(duì)上級(jí)組織的培訓(xùn),不論是政策理論、業(yè)務(wù)素質(zhì)、教育學(xué)習(xí),不論是部門(mén)還是個(gè)人,都制定考核措施,充分調(diào)動(dòng)干部職工參加教育培訓(xùn)的積極性。
(三)繼續(xù)創(chuàng)新培訓(xùn)方式和內(nèi)容。繼續(xù)加強(qiáng)與縣委黨校的聯(lián)系溝通,積極開(kāi)展更新的培訓(xùn),豐富培訓(xùn)內(nèi)容和形式,進(jìn)一步提高我局干部培訓(xùn)效果。
第四篇:干部培訓(xùn)工作總結(jié)
在這次干部培訓(xùn)工作中我承擔(dān)了“創(chuàng)新領(lǐng)導(dǎo)干部思維提高公共服務(wù)能力”的講座,雖然這是原來(lái)上過(guò)的課程,為了達(dá)到更好的教學(xué)目的,我仍然堅(jiān)持做好了教學(xué)準(zhǔn)備工作,重新備課;在教學(xué)過(guò)程中,加強(qiáng)和同學(xué)的互動(dòng),更新了很多有用信息;這次培訓(xùn)中,還聽(tīng)取了很多領(lǐng)導(dǎo)、老師的課程,受到很到的啟發(fā)。
“創(chuàng)新領(lǐng)導(dǎo)干部思維提高公共服務(wù)能力”這門(mén)課程,主要是要求各級(jí)干部必須以創(chuàng)新思維指導(dǎo)和推動(dòng)解放思想和改革開(kāi)放,通過(guò)創(chuàng)新思維打破傳統(tǒng)的思維定勢(shì)和行為定勢(shì),突破制約科學(xué)發(fā)展的思想觀念和機(jī)制體制障礙,影響科學(xué)發(fā)展的難題。這是當(dāng)前國(guó)內(nèi)干部培訓(xùn)的一個(gè)新興課程,因此要講好它是很有難度的。
在備課的過(guò)程中,我利用正在學(xué)習(xí)的本科課程中開(kāi)設(shè)的“創(chuàng)新思維學(xué)”教材和其他一些相關(guān)資料擬寫(xiě)了消息的講稿,并收集了相當(dāng)多的有關(guān)創(chuàng)新領(lǐng)導(dǎo)干部思維的事例作為素材。為了達(dá)到更好的上課效果,我還在講稿的基礎(chǔ)上制作了多媒體課件。
在備課過(guò)程中,我還十分注意地增加了一些新的相關(guān)案例。比如講到經(jīng)驗(yàn)型思維定勢(shì)時(shí),在原來(lái)講稿基礎(chǔ)上特別增加了我新近看到的材料“經(jīng)驗(yàn)型思維是日本二戰(zhàn)戰(zhàn)敗原因之一”;在講到創(chuàng)新領(lǐng)導(dǎo)干部思維提高公共服務(wù)能力這部分內(nèi)容時(shí),增加了今年上半年比較熱的一個(gè)內(nèi)容“廣元市白廟鄉(xiāng)政府網(wǎng)上裸奔”,同時(shí)要求學(xué)員跟蹤相關(guān)內(nèi)容,激發(fā)了學(xué)員們很高的學(xué)習(xí)興趣。
在整個(gè)教學(xué)的設(shè)計(jì)中,特別加強(qiáng)了與學(xué)員的互動(dòng)環(huán)節(jié)。首先在課程開(kāi)始時(shí)要求學(xué)員做創(chuàng)新思維方面的聯(lián)系,激發(fā)學(xué)員們的學(xué)習(xí)興趣。而后,對(duì)學(xué)員提出一些問(wèn)題,讓他們思索各自工作中存在的一些工作瓶頸是否能通過(guò)創(chuàng)新工作方法加以解決。講述過(guò)程中,還特別設(shè)置了一些思維能力的測(cè)試題,既調(diào)動(dòng)了學(xué)員們的思維積極性,又活躍了課堂氣氛,使學(xué)員們?cè)谡麄€(gè)教學(xué)過(guò)程中都能保持很好注意力,從而達(dá)到了教學(xué)目的。
在這次干部培訓(xùn)期間,我還旁聽(tīng)了不少領(lǐng)導(dǎo)、老師的講課,很大程度上拓寬了視野,增大了信息量,尤其是本鄉(xiāng)本土的相關(guān)情況,同時(shí)也學(xué)習(xí)到了不少的教學(xué)新方法,新途徑。為了增進(jìn)和學(xué)員之間的友誼,還參加了多次和學(xué)員一起的課外活動(dòng),加深了對(duì)學(xué)員的了解,掌握了不少基層干部的思想動(dòng)態(tài)。這次培訓(xùn),也暴露出了我在工作中的很多不足。一是講述內(nèi)容中,理論講述還有所欠缺,缺乏很系統(tǒng)的理論知識(shí);二是,課程設(shè)計(jì)中缺乏本鄉(xiāng)本土的相關(guān)案例,這方面主要源于缺乏對(duì)本地市情鄉(xiāng)情的了解;三是語(yǔ)言表達(dá)能力還需要加強(qiáng),距離生動(dòng)活撥還有一段距離。
通過(guò)這次培訓(xùn)工作,我將進(jìn)一步總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),提高自己的工作能力,加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),完善教學(xué)工作,為提高黨校干部培訓(xùn)工作作出努力。
第五篇:干部培訓(xùn)工作總結(jié)
按照地區(qū)關(guān)于做好干部教育培訓(xùn)工作半年工作小結(jié)和有關(guān)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)的要求,現(xiàn)將我局上半年干部教育培訓(xùn)工作總結(jié)報(bào)告如下:
一、領(lǐng)導(dǎo)重視,組織干部教育培訓(xùn)有力柯坪工商局領(lǐng)導(dǎo)始終以“干部隊(duì)伍整體素質(zhì)的高低,直接關(guān)系到工商工作完成質(zhì)量的好壞”來(lái)抓,將干部教育培訓(xùn)工作作為一基礎(chǔ)性工作來(lái)抓,加大了干部培訓(xùn)工作力度,干部隊(duì)伍的整體素質(zhì)得到了提高。
二、創(chuàng)新培訓(xùn)模式,調(diào)整干部培訓(xùn)思路。
按照“兩擴(kuò)”的思路,創(chuàng)新培訓(xùn)模式?!皟蓴U(kuò)”,一是擴(kuò)大培訓(xùn)面,在全局干部參與培訓(xùn)的同時(shí)邀請(qǐng)個(gè)體、企業(yè)從業(yè)人員一起參加培訓(xùn),相互交流,提高干部培訓(xùn)能動(dòng)力;二是適當(dāng)擴(kuò)充教育內(nèi)容,改變以往全部鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想及科學(xué)發(fā)展觀等黨的知識(shí)的培訓(xùn)局面,現(xiàn)結(jié)合工商實(shí)際需要,學(xué)習(xí)長(zhǎng)治久安大宣教理論知識(shí),提高干部自身素質(zhì);把法律法規(guī)、食品安全、企業(yè)登記注冊(cè)方面的培訓(xùn)作為重點(diǎn)課程,著重提高干部依法行政能力。
三、培訓(xùn)工作有效實(shí)施。
按照“黨管人才”的原則,充分發(fā)揮辦公室協(xié)作作用,將干部管理權(quán)限和各項(xiàng)培訓(xùn)任務(wù)逐一分解,落實(shí)責(zé)任,切實(shí)提高培訓(xùn)工作有效實(shí)施。20XX年上半年,我局共舉辦4期培訓(xùn),臨時(shí)性組織學(xué)習(xí)12次,全局干部16人全員參與培訓(xùn),并觀看食品培訓(xùn)1次,選派7名同志參加了地區(qū)組織關(guān)于調(diào)資、網(wǎng)絡(luò)、信息化管理等方面的培訓(xùn)班,2014年上半年干部培訓(xùn)取得一定的成果。
四、深入實(shí)踐鍛煉,提升干部業(yè)務(wù)能力。
按照干部培訓(xùn)內(nèi)容聯(lián)系工商工作實(shí)際,使干部做到學(xué)以致用,用以促學(xué)的要求,在工作中檢驗(yàn)干部教育培訓(xùn)開(kāi)展的效果,進(jìn)一步了解干部培訓(xùn)效果,增強(qiáng)解決干部實(shí)際問(wèn)題及業(yè)務(wù)的能力。
20XX年上半年,總的來(lái)說(shuō):我局干部教育培訓(xùn)工作取得了良好的效果,但還存在一定的差距,下變年,我局將致力于實(shí)現(xiàn)干部教育由“要我學(xué)”向“我要學(xué)”轉(zhuǎn)變,大力培養(yǎng)干部職工牢固樹(shù)立主動(dòng)學(xué)習(xí)、競(jìng)相學(xué)習(xí)、終身學(xué)習(xí)的理念,進(jìn)一步提高干部培訓(xùn)意識(shí)。