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質(zhì)檢工作總結(jié)大全最新

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工作總結(jié),以年終總結(jié)、半年總結(jié)和季度總結(jié)最為常見和多用。就其內(nèi)容而言,工作總結(jié)就是把一個時間段的工作進行一次全面系統(tǒng)的總檢查、總評價、總分析、總研究,并分析成績的不足,從而得出引以為戒的經(jīng)驗。 下面是小編給大家精心挑選的工作總結(jié),希望能幫助到大家!

質(zhì)檢工作總結(jié)篇一

20_年即將成為過去,回顧這半年來的工作,我既有收獲,也有遺憾。在公司各位領(lǐng)導的有力組織下,通過各部門密切配合,隨著巖棉產(chǎn)品的不斷改進成功,使得20_年成為了有力進步的一年。面對新市場,我公司更加的重視產(chǎn)品質(zhì)量,從不允許二級品巖棉出廠可以看出,我公司一直將“質(zhì)量就是企業(yè)生命”深入到日常生產(chǎn)中。作為承擔公司質(zhì)量控制的職能部門,在這半年中,我以“做好質(zhì)檢工作就是為公司創(chuàng)造利益”為工作宗旨,始終堅持嚴格要求自己,認真學習和實踐公司質(zhì)量管理控制流程,努力做好本職工作,在公司領(lǐng)導和同事們的熱情幫助以及個人的辛勤努力下,自身素質(zhì)和工作能力都有了很大的提高。

20_年是不尋常的一年,是記載著我們過去一點一滴的一年。在迎接20_年新任務(wù)、新挑戰(zhàn)之時,現(xiàn)將20_年度工作總結(jié)如下:

一、原材料的檢查:

對購進的原料彩卷分批次進行抽查,主要包括彩卷表面質(zhì)量,彩卷厚度,涂層厚度,涂層粘結(jié)強度的檢查,并記錄。隨著重鋼車間的完善與投入生產(chǎn),還包括對購進鋼板的厚度檢查。另外煤與焦炭的燃燒熱值,鹽酸的濃度等都要進行抽樣檢測。對于不達標的原料,一經(jīng)查出,立刻上報領(lǐng)導,不給公司造成損失。

二、巖棉的檢測:

對車間生產(chǎn)的巖棉每批次進行抽樣檢測,主要檢測項目包括——巖棉的規(guī)格、憎水率、渣球含量、導熱系數(shù)、不燃性等。其中巖棉的規(guī)格和憎水率,一直堅持每天生產(chǎn)的巖棉都要進行抽樣檢測,并記錄。

三、成品復合板的檢查:

在生產(chǎn)中,不定時重復檢查復合板的尺寸公差,邊部是否有跑邊,巖棉與彩板之間粘結(jié)是否牢固,蓄棉是否緊湊,復合板表面是否有劃痕、硌坑等現(xiàn)象,一經(jīng)查出,及時聯(lián)系相關(guān)工作人員,查找事故源頭,盡快解決存在問題,將公司的損失降到最低。

四、超聲波探傷:

對于超聲波探傷,在公司領(lǐng)導和同事們的熱情幫助以及個人的辛勤努力下,已經(jīng)可以熟練使用儀器并檢查焊縫,但由于對焊接工藝的不了解,現(xiàn)在還無法正確判斷傷口類型,不過我會繼續(xù)努力學習相關(guān)知識,爭取在20_年的工作中更上一層樓。

五、存在的問題及努力方向

在這半年的工作中,我在做人和做事方面都得到了很大提高,但也存在一些問題和不足,主要表現(xiàn)在;一是有時候做事還不夠仔細,粗心大意;二是想事情不夠全面,條理不夠清晰;三是自己的理論水平還有待進一步提高。

為了解決存在的問題及不足,我下一步的努力方向是:第一,在原來的基礎(chǔ)上,讓自己更加沉穩(wěn)下來,做到更加熟練地掌握質(zhì)檢工作細節(jié);第二,在平日里認真收集各項信息數(shù)據(jù),更加全面、準確地了解和掌握質(zhì)量問題的詳細情況,為解決問題提供依據(jù);第三,及時總結(jié)工作經(jīng)驗,進一步加強與同事以及技術(shù)人員之間的交流探討,掌握問題規(guī)律。

在20_年的質(zhì)檢工作中我有以下工作計劃

一、 協(xié)調(diào)好與各部門及員工間的關(guān)系,使質(zhì)檢工作做到公平、公正、公開化。

二、 認真做好本職工作,完成日常質(zhì)檢和專項檢查,保證公司的各項規(guī)章制度能夠有效執(zhí)行。

三、 關(guān)注客戶反饋的意見,從中找到不足,進而改進、提高產(chǎn)品質(zhì)量。

四、 強化理論和專業(yè)知識學習,不斷提高自身的綜合素質(zhì),從而更好的完成本職工作。

我部門雖然人員較少,但我一直努力在平凡的崗位上做好自己的工作,各項工作都以公司的質(zhì)量方針為指導中心。自從五月份參加工作以來,各項工作都在有條不紊的進行著。公司錄用我從事質(zhì)檢工作,就是對我的信任,對于公司的信任,我覺得既自豪又不安,自豪的是在樹元公司我有了一塊用武之地;不安的是在建材行業(yè)日益前進的發(fā)展大潮中,自身專業(yè)水平還遠遠不夠,還要不斷的學習才能適應(yīng)這一行業(yè)的發(fā)展。我將不遣余力,努力去做好它。雖然現(xiàn)在的薪水不高,但我相信,公司不會虧待我;我也相信,質(zhì)檢工作會在未來的樹元公司管理體系中越來越成熟,越來越重要。我更加相信我們樹元公司的明天會更好!

質(zhì)檢工作總結(jié)篇二

本著“修身、立德、做事”的原則和秉承局“雕筑路橋品牌,鑄就現(xiàn)代文明”的理念,在局領(lǐng)導的親切關(guān)懷下,在公司領(lǐng)導的大力支持下,在項目領(lǐng)導的正確領(lǐng)導下,質(zhì)檢部堅持實踐科學發(fā)展觀,在工作中貫徹強化執(zhí)行“精細化”管理和“質(zhì)量無缺陷”管理,努力做好本職工作。在生活中,尊重部門員工,關(guān)心員工。在工作作風上,踏實勤懇,務(wù)實謙遜。

自質(zhì)檢部成立以來,根據(jù)項目部內(nèi)部分工及質(zhì)檢部工作需要,積極主動投入到工作中去,在項目部領(lǐng)導的指導下為工程進度與質(zhì)量作下了保障,現(xiàn)將半年來的工作情況總結(jié)匯報如下:

一、開工前的準備工作

自進場后就積極復核熟悉圖紙,熟悉施工現(xiàn)場。根據(jù)本項目的實際情況,制定了項目《質(zhì)量計劃》、《質(zhì)量保證措施》、《質(zhì)量管理辦法》。并根據(jù)實際需要召開了工程質(zhì)量管理會,對各隊工班長以上人員進行工程質(zhì)量教育。在開工前以提高全員質(zhì)量意識,為今后工程質(zhì)量的保證打下了基礎(chǔ)。

二、日常質(zhì)量管理工作

工程開工以后,以質(zhì)量保證體系為基礎(chǔ),以工程質(zhì)量管理辦法為依據(jù)進行工程質(zhì)量管理。確保工程質(zhì)量目標的實現(xiàn)。

施工過程中嚴格施工程序,對工程中每道工序都嚴格執(zhí)行 “三檢制”,并實行報檢制,自檢合格后方可報請監(jiān)理工程師復檢。嚴把自檢關(guān),確保報檢合格率達100%。施工中嚴格工序質(zhì)量控制,嚴禁出現(xiàn)不合格工序未經(jīng)處理就轉(zhuǎn)入下道工序的現(xiàn)象發(fā)生。對出現(xiàn)不合格工序及時分析提出處理方案,并督促落實,確保工序合格率達100%。

在本年度工程質(zhì)量目標全部實現(xiàn),砼、砂漿、土方密實度合格率均達100%,分項工程檢驗合格率達100%,優(yōu)良率達95%。

每半月按時、實事求是上報公司質(zhì)量月報,并每月組織一次質(zhì)量大檢查,并下發(fā)檢查通報,平時還不定期進行檢查,對工程質(zhì)量起到了很好的控制,并推進了貫標工作。

自進場后就積極推動貫標工作,根據(jù)本項目中工程量大、工期緊、外包隊伍多等特點,分期安排貫標培訓,要求各隊在施工中嚴格按照標準化管理辦法進行施工,使施工完全處在受控狀態(tài)。同時還積極督促項目部內(nèi)的貫標工作,積極配合各部門做好貫標工作。

隊伍進場后就文明施工、建立標準化、規(guī)范化施工現(xiàn)場外還各方面配合辦公室作了大量準備工作。

三、其他

1、根據(jù)項目特點及施工隊伍的技術(shù)水平,就本項目的重點、難點工程及特殊作業(yè)、工序制定了切實可行的培訓計劃,并督促實施執(zhí)行,并得到了良好的效果。

2、根據(jù)項目部內(nèi)部分工,主管路基土石工程、橋梁工程、隧道工程施工管理工作,在20_年下半年內(nèi)召開了關(guān)于路基土石方工程、橋梁工程、隧道工程等技術(shù)交底會為施工提供了技術(shù)支持,因本工程段處山區(qū),施工難度較大,工作中積極配合各施工單位想辦法出主意,為加快工程進度方面做了許多工作。

四、工作中存在不足與明年計劃

因本項目工程上馬快,準備倉促,現(xiàn)場雜亂,平時對隧道施工現(xiàn)場檢查

較少,大規(guī)模的質(zhì)量檢查組織較少。

在明年的施工中,質(zhì)檢部制定計劃如下:

1、加強現(xiàn)場質(zhì)量管理,橋梁工程走向正軌,工作重點也有轉(zhuǎn)移,抓住全面質(zhì)量管理,為工程創(chuàng)優(yōu)打好基礎(chǔ)。

2、繼續(xù)推行質(zhì)量檢查定期與不定期檢查制度。

3、加大工程質(zhì)量管理,尋找不足之處,根據(jù)需要,修訂本項目部《工程質(zhì)量管理辦法》。

4、進一步加大推進標準化施工,使標準化管理滲透到項目施工中的每一道工序中去,使整個施工完全處于受控狀態(tài)中。

5、做好質(zhì)量的糾正和預防措施的制定實施和驗證工作。

6、加大現(xiàn)場質(zhì)量檢查力度,確保工程質(zhì)量。

7、在項目施工成本控制的管理上,還有待進一步提高。

修橋鋪路,千秋大業(yè),非表功立碑,非萬世矚目,只是求得質(zhì)量過關(guān),真正的零缺陷工程,真正的精品工程,真正的放心工程。

質(zhì)檢工作總結(jié)篇三

光陰似箭,幾個月的試用期轉(zhuǎn)瞬即逝。慢慢地咀嚼回味,我覺得這段時光是我人生中彌足珍貴的一份回憶。我不僅逐步加深了對質(zhì)檢工作的認識??傊鳛橐幻|(zhì)檢部經(jīng)理,我有了很多進步,但也仍存在一些不足。為了更好地做好今后的工作、總結(jié)經(jīng)驗、吸取教訓,我特意將幾個月的實習工作總結(jié)為以下幾項。

一、工作回顧,梳理總結(jié)經(jīng)驗方法

在實習期間,我擔任的職務(wù)是質(zhì)檢部經(jīng)理,主要負責水暖配件的進料檢供方控制辦法。一開始接觸這份工作,我就發(fā)現(xiàn)了供應(yīng)商不夠規(guī)范,混料現(xiàn)象時有發(fā)生的問題。所以我結(jié)合理論學習與實際經(jīng)驗,總結(jié)并執(zhí)行了以下這套供方質(zhì)量控制的方法:

一是強化供方質(zhì)量意識。每月對來料數(shù)據(jù)進行分析,對主要影響材料的供方進行輔導、溝通、走訪,提高供方的質(zhì)量意識,加強質(zhì)量管理機制;要求供方建立進料、制程、最終等質(zhì)量控制點,首件或制程中產(chǎn)生的不合格產(chǎn)品需要進行分類、隔離、并標識。必要時送我司進行確認,堅決杜絕混料現(xiàn)象的發(fā)生。

二是優(yōu)化新供方的評定標準。明確和加強新供方的最低門檻,要求其必須設(shè)有品質(zhì)專員或者提供我方要求的相關(guān)質(zhì)量報告。

三是對不合格供方采取懲罰措施。對于確認為惡意混料行為的根據(jù)情節(jié)嚴重性給予處罰或直接取消供方資質(zhì);來料反復不合格的供方將列入黑名單,情節(jié)嚴重則暫停采購,要求供方需在規(guī)定的時間內(nèi)提供書面的《糾錯措施》,待驗證并且證實為有效后再采購。

四是定期對供方業(yè)效進行評價。質(zhì)檢部門將協(xié)同采購部門定期對供方的業(yè)效進行重新評價,避免一勞永逸造成的思想懈怠和質(zhì)量漏洞,并且重整合格供方名錄及供方評級。

除了對進料檢的控制方法進行了革新和落實,我還認真落實和執(zhí)行了進料檢、制程檢、最終檢工作計劃,不僅使水暖配件的質(zhì)檢水平更上一層樓,而且提高了公司產(chǎn)品的整體質(zhì)量。

二、親力親為,體味工作中的收獲

在我的印象中,質(zhì)檢部經(jīng)理是一份簡單的工作。但是在真正投入到工作當中去之后,我才領(lǐng)略到了這份工作在細節(jié)之處的魅力,下面就說說我在工作中的心得與收獲。

“失之毫厘,差之千里”,為避免人員缺崗等低級錯誤造成的錯漏檢,我常常到現(xiàn)場進行巡視工作,在巡檢的過程中執(zhí)行上道工序?qū)ο碌拦ば蜇撠煟碌拦ば驈蜋z上道工序的制度。“盡全力將工作做到更好”是我在實習期間的最大的領(lǐng)悟與收獲。

“知己知彼,百戰(zhàn)不殆”,作為質(zhì)檢部門的經(jīng)理,我也逐漸認識了解到,不能單一具備如技術(shù)、材料、檢驗等知識,更要具備綜合管理能力,要有市場意識,熟練地掌握產(chǎn)品預算及價格控制方面的有關(guān)內(nèi)容,全面掌握與供應(yīng)商簽訂的合同條款。雖然我在以前的工作中已經(jīng)有了類似的經(jīng)驗,但是這次實習讓我更加認識到不斷學習不斷進步全面充實自己的重要性。

另外,我還體會到在實踐過程中要不斷改變工作方式,加強溝通,密切與其他部門的聯(lián)系。工作中找準定位,做到以情動人、以理服人,

努力爭取其他部門的理解和信任,為質(zhì)檢工作營造一個和諧融洽的環(huán)境氛圍。當然,不光要在工作過程中加強團結(jié),在平時也要注意自己的一言一行,對上級領(lǐng)導做到謙虛謹慎、尊重服從;對同事做到嚴于律己、寬以待人;對供應(yīng)商要多多溝通,謀求雙贏。將對上不輕慢、對下不張狂、對外不卑不亢的處事原則落到實處。

三、明確職責,認識工作中的不足

質(zhì)檢工作是一項常做常新、永無止境的工作。社會在發(fā)展、時代在前進、產(chǎn)品的特點也在不斷更新。作為一名質(zhì)檢部門的負責人,必須以高度的敏感性和自覺性,及時發(fā)現(xiàn)、研究和解決配件質(zhì)檢和管理中的新情況、新問題。只有這樣,才能盡職盡責地完成我的工作。下面就讓我來說說試用期期間存在的幾點不足。

一是供方質(zhì)量控制方法仍需繼續(xù)完善。在我實習的_個月里,混料率雖然大大下降,但是仍有個別供應(yīng)商質(zhì)量意識淡薄,水暖配件中仍存在有混料現(xiàn)象,不良率高。當然,這與我們的管理不夠規(guī)范也是有關(guān)系的。下一步,我們還將繼續(xù)從實踐中總結(jié)經(jīng)驗,健全供方質(zhì)量控制方法,并且嚴格遵守落實。

二是仍有錯漏檢現(xiàn)象的存在。在質(zhì)檢的過程中難免會產(chǎn)生錯漏檢的疏忽,這往往是由于圖紙出錯、量具異常造成的。但是在實習期間,通過對檢驗過程的巡視和分析,我認為,水暖配件的錯漏檢問題,主要歸因于檢驗員工作量大,抽樣覆蓋面小。這說明,我在分配工作的時候沒有考慮到檢驗員個人的能力,在檢驗方法上也缺少創(chuàng)新。

四、展望未來,談?wù)勎业墓ぷ饕?guī)劃

公司良好的氛圍給了我一個廣闊的平臺,在這里,我如魚得水,不僅強化了專業(yè)能力,而且學會了管理好自己的團隊,學會了配合其他部門的工作,學會了對員工對企業(yè)負責。對未來,我充滿期待,根據(jù)以上的收獲與不足制定如下計劃:

一是提升質(zhì)量管理水平,一方面結(jié)合實踐中出現(xiàn)的問題,多總結(jié)多思考,繼續(xù)完善落實供方質(zhì)量控制方法,精益求精;另一方面著力提高質(zhì)檢專員的操作技能,制定詳細具體的培訓計劃,對員工進行專業(yè)技能的拔高,對關(guān)鍵程序的知識及操作要重點地進行反復宣傳,對工作中發(fā)現(xiàn)的問題及處理辦法要集中討論學習,避免由人為原因?qū)е碌馁|(zhì)量問題。

二是提高創(chuàng)新意識和創(chuàng)新本領(lǐng),加強與供應(yīng)商之間的交流協(xié)作,尋找更加完善的合作契機,在長期的采購過程中,逐步淘汰一些信譽差質(zhì)量差的供應(yīng)商,選擇市場信譽好、規(guī)模大的供應(yīng)商作為長期合作伙伴。這樣既可以保證供貨渠道、材料質(zhì)量,又能保證合理的價格,在一定程度上還能緩解采購部的資金運轉(zhuǎn)壓力。

三是增強團隊凝聚力。有句話說的好“很多時候,奇跡不需要太多理由。”我將用愛去關(guān)注每一位員工的發(fā)展,用鍥而不舍的努力去激發(fā)每一位質(zhì)檢專員的潛能,我相信質(zhì)檢部將是奇跡的創(chuàng)造者。

以上就是這_個月來的工作總結(jié),與其說這是一份制式化的報告,不如說這是我對過往_個月工作的一次審視,是一次心靈深處的自我對話。通往成功的路上,離不開領(lǐng)導的關(guān)懷和同事的幫助,但是更加離不開個人的努力與拼搏。我非常珍惜這份工作,我愿乘長風破萬里

浪,不斷提升自己的專業(yè)水平和綜合素質(zhì),為公司的發(fā)展盡自己的一份力量,實現(xiàn)個人和企業(yè)的雙贏!

質(zhì)檢工作總結(jié)篇四

時光飛逝,轉(zhuǎn)眼又到了20_年的年終,回顧這一年的工作,作為一名普通的中層管理人員,特別是作為紀、質(zhì)檢辦的負責人,我更感覺身上肩負的責任。所有的付出和努力有收獲更有不足,需在一次次的歷練中學會成長和執(zhí)著、在一次次的實踐中得到提高和升華,現(xiàn)就紀、質(zhì)檢辦一年的工作作如下總結(jié):

一、落實制度,強化監(jiān)督職責:酒店自20_年3月新成立紀、質(zhì)檢辦以來,始終把紀、質(zhì)檢工作放到重要地位,從酒店的內(nèi)部管理,到改造工程、物資采購等各個環(huán)節(jié),都要求紀、質(zhì)檢加強對過程的參與和監(jiān)督,這既是煙草行業(yè),也是酒店的規(guī)范和要求,只有嚴格規(guī)范地執(zhí)行相關(guān)的制度和規(guī)定,才能取得較好的管理效益,保證酒店的利益不受侵害。為此酒店先后成立工程改造物資采購、配備及驗收小組、邀標談判小組、市場詢價小組、“小金庫”專項治理等小組,為酒店各項管理工作的順利開展,提供了有效的組織保障。

二、力求質(zhì)量,重視過程控制:20_年上半年是酒店改造的關(guān)鍵時期,也是酒店的頭等大事,酒店上下都在為改造工作而全力以赴。作為紀、質(zhì)檢辦的主要工作是配合工程改造的各項邀標,發(fā)揮有效的監(jiān)督職能。工程邀標工作繁瑣而復雜,有的專業(yè)性也很高,需要耐心細致的工作,要求自己在工作中不斷學習,在學習中不斷提高,使每項邀標工作能做到公正、公平、公開,嚴格按邀標程序規(guī)范操作,同時在合同上有關(guān)施工質(zhì)量、完成工期、付款方式等諸多環(huán)節(jié)做好與相關(guān)邀標單位的溝通、協(xié)調(diào)工作,耐心地做 1

好解釋,誠信履約是雙方的共同期望。今年共完成各項大小邀標工作40余項,簽訂各類施工及購貨合同70多個,合同金額累計達3000余萬元,每一個合同都能按程序,經(jīng)過相關(guān)人員的審核才能最終簽訂,這也保證了正常履行合同的有效性。

三、規(guī)范制度,增強管理透明度:按規(guī)范對酒店的各項邀標工作及時公布中標結(jié)果,最大程度地增加招標的透明度,使酒店的各項改造工作能夠接受全體員工的監(jiān)督和檢驗,同時也是對各項管理制度的完善和補充。今年公示內(nèi)容次數(shù)達40余次,小到幾千元的物品,大到幾十萬的工程項目和物資采購,以及每次的市場詢價信息,都一一在酒店的顯著位臵予以公示。同時配合財務(wù)部做好“小金庫”專項治理工作,設(shè)立舉報郵箱,及時收集員工的意見和合理化建議,使之逐漸成為員工與酒店管理層進行有效溝通的橋梁和紐帶。

四、星級復核,重在不斷強化管理:20_年是酒店改造后的第一年,各項工作都在磨合和試運行期,加上人員流動頻繁,員工服務(wù)水平參差不齊,在一定程度上也給今年的星級復核工作帶來很大的被動和困難,質(zhì)檢辦組織有關(guān)一線對客服務(wù)部門提早計劃,開展自查自糾,在軟硬件上補缺補差,及時整改,對星級復核涉及的內(nèi)容進行有針對性的強化培訓,同時加強日常工作中的監(jiān)督和管理,確保了今年酒店星級復核工作的順利完成。但在星評工作中還是暴露很多問題,應(yīng)引起各有關(guān)部門的高度重視,盡快落實各項整改工作,以保證四星級服務(wù)的要求。

五、酒店利益至上,嚴格采購詢價制度;采購工作一直是大家非常敏

感的問題,也是關(guān)心酒店利益的問題。今年酒店領(lǐng)導班子多次召開有關(guān)采購的會議,對涉及采購的有關(guān)細節(jié)問題進行明確規(guī)定和要求,比如:每月對餐飲原材料的采購要進行三次詢價;對物質(zhì)采購超過1000元以上的要由質(zhì)檢辦牽頭組織酒店詢價小組對市場進行詢價,做到貨比三家;一次性采購物資超過10000元的要進行公開招標和邀標,一方面增加了部門的工作量,同時也增加了工作難度和責任,最大限度地使酒店能夠少花錢,辦好事,增加了采購的透明度和公開性。

六、強化標準,努力實現(xiàn)管理目標:今年是酒店貫標年,貫標工作是一項系統(tǒng)工程,不是哪個人的事,幾個人的事,而是全體員工的事。省局(公司)對此項工作也是高度重視,省局領(lǐng)導多次到酒店進行現(xiàn)場指導和檢查。為此酒店也成立了貫標工作領(lǐng)導小組,精心安排和合理計劃,酒店上下齊心,齊抓共管,各項貫標工作正有條不紊的地向前推進,現(xiàn)在已進入關(guān)鍵的各級文件試運行階段,酒店全體員工應(yīng)強化規(guī)范意識,不斷堅持規(guī)范服務(wù)過程、持續(xù)改進,保持一種長效機制,才能使貫標的各項成果能夠在酒店各部門、各崗點生根發(fā)芽、開花結(jié)果。從而使酒店的各項管理工作,能夠真正實現(xiàn)省局領(lǐng)導提出的“科學管理、提升質(zhì)量;聚焦服務(wù)、增強品位;全面成長、持續(xù)發(fā)展”的管理目標。

在看到成績的同時,更應(yīng)該看到部門工作的不足和問題,一年來 紀檢、質(zhì)檢的工作目前存在的問題主要有以下幾個方面:

1、20_年由于自身的工作繁雜,九月份之前還兼職負責前廳部的日常管理,精力有限,部門質(zhì)檢人員又遲遲不能到位,因此不能全

面、及時、有效地進行現(xiàn)場監(jiān)督,對服務(wù)過程中所存在的問題,檢查不夠深入,不能及時進行現(xiàn)場糾正,也缺乏有效的督導,因此對員工的相關(guān)要求、日常檢查的時間、處罰的力度都不夠,也造成了一些部門管理環(huán)節(jié)的疏忽和松懈,一定程度上影響了酒店的服務(wù)水平。

2、相關(guān)的制度和流程還需要進一步補充和完善:質(zhì)檢工作細微而繁雜,制度的健全和落實到位是關(guān)鍵,各部門應(yīng)重視日常工作中出現(xiàn)的問題,及時整改,質(zhì)檢與各部門有效聯(lián)動,無縫對接,才能形成合力,從而進一步提高各部門的對客服務(wù)水平。

3、缺乏足夠的考核依據(jù)和力度:質(zhì)檢考核也是一個系統(tǒng)工程,各項考核內(nèi)容需要平時工作中予以及時有效的發(fā)現(xiàn)和督導,這就要求質(zhì)檢人員要經(jīng)常巡查于工作第一線,及時發(fā)現(xiàn)問題并及時糾正才能防微杜漸,提高綜合服務(wù)水平。

4、質(zhì)檢辦在表格化、規(guī)范化管理方面還有待進一步完善,質(zhì)檢辦對發(fā)現(xiàn)的問題分析匯總方面還比較單一,層次不夠深入,內(nèi)容搜集不夠完整,合理化建議比較少。

5、進一步督促加強各部門的培訓,保證培訓的實效性:培訓是一項長期而繁雜的工作,部門培訓必須注重計劃性、系統(tǒng)性、有效性。各部門的培訓在形式上、內(nèi)容上、有效性方面都需要進一步創(chuàng)新和提高。根據(jù)目前的服務(wù)質(zhì)量現(xiàn)狀分析,員工在規(guī)范化、標準化操作上還有待提高,離四星級酒店的服務(wù)要求還有一定距離。

6、部門之間的溝通與協(xié)作能力方面還需加強,質(zhì)檢辦在開展各項工作的同時,應(yīng)與各部門加強溝通與合作,創(chuàng)造一個高效的、融洽

的工作環(huán)境,不斷地吸取教訓,總結(jié)經(jīng)驗,努力改進工作當中的不足,才能為來年的工作奠定堅實的基礎(chǔ)。為此質(zhì)檢辦擬訂部門下步的工作重點和打算:

1、結(jié)合酒店的貫標工作,嚴格執(zhí)行、完善內(nèi)部督查規(guī)定,加強工作力度,提高工作效率,加強表格化管理,使各項檢查工作有序開展。

2、進一步規(guī)范各部門的工作程序與流程,將督查工作有層次的深入開展,力爭做到:努力預防問題、及時發(fā)現(xiàn)問題、妥善解決問題。

3、進一步有效地開展各項檢查督導工作,并及時跟蹤、落實有關(guān)問題的整改情況,對屢犯問題加大處罰力度,努力提高酒店的綜合管理水平。

4、根據(jù)各部門的工作流程及內(nèi)審計劃要求,對酒店一線服務(wù)人員按貫標程序進行檢查,以確保其規(guī)范化、標準化的操作,提高各部門的服務(wù)水平,保證酒店服務(wù)能不斷持續(xù)改進。

5、進一步加強質(zhì)量管理,不斷提高質(zhì)檢人員的管理水平,質(zhì)檢人員要積極參加各部門的現(xiàn)場培訓,了解各崗的工作流程,在工作中才能體現(xiàn)專業(yè)性,并落實到日常督導檢查的工作中去。

6、進一步加強與各部門的溝通和協(xié)調(diào),求同存異,共同解決管理工作中存在的不足和問題,以確保質(zhì)檢工作的順利進行。

總之,隨著酒店經(jīng)營的不斷推進,各項工作都將步入正軌,質(zhì)檢的工作也面臨新的挑戰(zhàn)和考驗,但我們有義務(wù)、有責任努力在各方面不斷提高部門的各項業(yè)務(wù)和管理水平,為使酒店在來年激烈的市場競爭中能夠展現(xiàn)煙草形象,樹立煙草品牌,做出自己的貢獻!

質(zhì)檢工作總結(jié)篇五

在局黨委、行政和上級業(yè)務(wù)主管部門的正確領(lǐng)導下,全站人員團結(jié)一致,積極工作,為服務(wù)“三農(nóng)”,確保農(nóng)產(chǎn)品安全生產(chǎn),人民群眾消費安全,進行了一系列扎實工作,現(xiàn)將半年來的工作情況總結(jié)如下:一、認真貫徹落實《湖南省農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全管理辦法》和宣傳學習《中華人民共和國農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全法》制定了“湘潭縣農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全例行監(jiān)測”實施方案,結(jié)合新型農(nóng)民培訓工程下鄉(xiāng)進行農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全知識技術(shù)培訓講座8期次。

二、認真搞好農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全監(jiān)測,及時了解農(nóng)產(chǎn)品安全狀況,堅持日常抽查和重點抽檢相結(jié)合。上半年對縣城范圍內(nèi)步步高、萬客源、易俗河農(nóng)貿(mào)市場、裕豐、長江等賓館及響水、京竹等蔬菜基地菜進行重點抽檢4次,所檢樣品全部合格,在日常抽檢工作中,以超市、農(nóng)貿(mào)市場為重點,堅持經(jīng)常性的抽檢。目前已抽檢樣品76個,其中不合格樣2個,對不合格及時通知相關(guān)單位進行了處理,確保了群眾消費安全。

三、加強農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全認識管理。緊緊圍繞優(yōu)勢產(chǎn)業(yè),認真搞好我縣已認證“無公害”“綠色食品”生產(chǎn)基地和生產(chǎn)企業(yè)的認證管理工作,下基地、企業(yè)進行農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全知識的宣傳普及,以確保已認證產(chǎn)品質(zhì)量安全,樹立良好的品牌優(yōu)勢,積極組織有關(guān)企業(yè)參加中國湖南首屆(國際)綠色食品博覽會,推介我縣優(yōu)勢產(chǎn)品。

四、存在的問題與建議

1、農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全監(jiān)測工作,涉及面廣,管理難以到位,同時必須相關(guān)部門協(xié)調(diào)配合,逐步走向規(guī)范化。

2、檢測設(shè)備不齊,檢測技術(shù)力量薄弱,體系建設(shè)有待進一步完善。

3、農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全監(jiān)測責任重大,工作經(jīng)費不足,建議政府增加投入。

五、下半年工作重點

1、認真搞好《中華人民共和國農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全法》的宣傳。

2、認真搞好市場、生產(chǎn)企業(yè)、基地的日常抽檢工作。

3、協(xié)助搞好有關(guān)企業(yè)的“綠色食品”申報認證工作。

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