年終總結(jié)個(gè)人匯報(bào)模板七篇
就如我們所了解的,總結(jié)是理論的升華,是對(duì)前一階段工作的經(jīng)驗(yàn)、教訓(xùn)的分析研究,借此上升到理論的高度,并從中提煉出有規(guī)律性的東西。以下是小編為您整理的年終總結(jié)個(gè)人匯報(bào)模板,衷心希望能為您提供幫助!
年終總結(jié)個(gè)人匯報(bào)模板篇1
核算員是公司財(cái)務(wù)工作的根基,它既是公司財(cái)務(wù)工作的末梢神經(jīng),是公司了解各庫(kù)站經(jīng)營(yíng)情況的載體,也是財(cái)務(wù)管理向生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)過(guò)程的具體延伸,在油站生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)過(guò)程中發(fā)揮著巨大的作用。然而隨著公司的發(fā)展,現(xiàn)行油站核算員核算職能的定位,以及核算員隊(duì)伍建設(shè)機(jī)制出現(xiàn)了一些問(wèn)題,如核算員工作量大、職責(zé)不分、收入偏低、發(fā)展空間有限,人才流失率較高等現(xiàn)象,應(yīng)該引起我們的重視,有必要重新對(duì)核算員的管理和定位進(jìn)行思考,充分發(fā)揮這個(gè)崗位人員的能動(dòng)性,為企業(yè)發(fā)展儲(chǔ)備人才、留住人才,使企業(yè)能又快、又好地發(fā)展,以適應(yīng)建設(shè)一流銷(xiāo)售企業(yè)的時(shí)代要求。
一、目前加油站核算員的工作現(xiàn)狀
核算員是加油站的重要崗位,不但要有較強(qiáng)的業(yè)務(wù)能力,而且還要有較高的道德素養(yǎng)。其主要工作有營(yíng)業(yè)款的收存、銷(xiāo)售統(tǒng)計(jì)及各類(lèi)報(bào)表及臺(tái)賬的填寫(xiě)、管理和開(kāi)具發(fā)票、抄稅、報(bào)稅等涉稅工作。同時(shí),參與油品、便利店、油站日常事務(wù)的管理,工作內(nèi)容涉及到油站經(jīng)營(yíng)過(guò)程的各個(gè)方面,然而目前核算員管理卻普遍存在以下問(wèn)題。
1、工作時(shí)間長(zhǎng),休息、休假時(shí)間少。
核算員日常工作,事務(wù)較多。目前,核算員每日必填表格近15種以上,每月核算員定時(shí)或不定時(shí)要填寫(xiě)表格近30余種,還有報(bào)稅等工作,所以使得核算員每天工作的時(shí)間較長(zhǎng),同時(shí)核算員的工作具有較強(qiáng)專(zhuān)業(yè)性,沒(méi)有經(jīng)過(guò)培訓(xùn)的人員,通常情況是不能完成核算員的工作。油站屬于營(yíng)業(yè)窗口,需要24小時(shí)營(yíng)業(yè),這樣就造成核算員休息時(shí),相關(guān)報(bào)表不能及時(shí)填寫(xiě)上報(bào),所以目前核算員休息或休假較少。
2、職責(zé)不分、工作量大。
一方面核算員日常要做的賬表較多,對(duì)那些開(kāi)票銷(xiāo)量大的油站說(shuō)的核算員來(lái)說(shuō),白天的時(shí)間主要都用來(lái)開(kāi)票,他們經(jīng)常得利用晚上的時(shí)間來(lái)填寫(xiě)賬表,即核算員本身每天事務(wù)就較多。另一方面,從目前油站管理定位來(lái)看,加油站所有人員都以加油現(xiàn)場(chǎng)為主,然而公司各部門(mén)每天的通知、數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)等各種要求很多且工作量很大,由于其他人員都在加油現(xiàn)場(chǎng),這些工作也就全都落在核算員的身上,加上其他管理(如HSE管理等)臺(tái)賬許多本由站經(jīng)理填寫(xiě)的資料,在大多情況也都是由核算員來(lái)填寫(xiě),造成核算員的工作愈加繁忙。工作繁忙造成核算員疲于應(yīng)付,工作質(zhì)量、工作積極性受到影響。
3、后備核算員的儲(chǔ)備難度較大。
由于現(xiàn)在油站的崗位中沒(méi)有設(shè)立后備核算員(實(shí)習(xí)核算員)崗,各公司要培養(yǎng)后備核算員,就只能以加油員的名義選聘。然而,因各站人員定編有限,人員都不寬裕,選拔的后備核算員到站后,由于每天要忙于倒班加油,沒(méi)有時(shí)間用于學(xué)習(xí)核算員的相關(guān)工作,他們只能利用休息時(shí)間來(lái)學(xué)習(xí),但每天加油的工作量較大,使得后備核算員每天工作之后已沒(méi)有精力再具體學(xué)習(xí)核算員業(yè)務(wù)。而要將一名員工培養(yǎng)成為一名合格的核算員至少需要三個(gè)月以上的時(shí)間。因此,核算員的儲(chǔ)備是核算員管理工作的一個(gè)重要問(wèn)題。
4、工資收入較低,且大小站區(qū)別不大。
目前的工資制度,核算員的工資主要是與銷(xiāo)量掛鉤,然而銷(xiāo)量低,核算員的工作量不一定就小?;蛘咄瑯拥匿N(xiāo)售量,核算員的業(yè)務(wù)量也差別較大。如定點(diǎn)加油站客戶較多的油站,每天和客戶對(duì)賬、收款要用去核算員大量的工作時(shí)間,但在國(guó)道或省道的油站,或全部現(xiàn)金銷(xiāo)售的油站,核算員的工作量則相對(duì)較低,業(yè)務(wù)相對(duì)簡(jiǎn)單一些。還有便利店核算員的工作也很大,但現(xiàn)在的工資制度沒(méi)有體現(xiàn)這些區(qū)別。
5、核算員上升渠道單一。
按加油站管理規(guī)范可以將油站分為達(dá)標(biāo)站、星級(jí)站,設(shè)立了相應(yīng)不同星級(jí)的油站經(jīng)理以及更高的油站經(jīng)理職位(如管理師及高級(jí)管理師),同時(shí),員工可以評(píng)為諸多能級(jí)員工,不同星級(jí)的站經(jīng)理和員工,對(duì)應(yīng)不同的能級(jí)工資。這對(duì)站經(jīng)理和員工自身提高、進(jìn)步起著十分重要的激勵(lì)作用,對(duì)油站發(fā)展起到較好的促進(jìn)作用。但對(duì)于核算員卻沒(méi)有這方面的激勵(lì)機(jī)制,從制度上來(lái)看油站核算員除了可以通過(guò)競(jìng)聘走上加油站經(jīng)理崗位外,在本身崗位上沒(méi)有更多的晉升機(jī)會(huì)。然而,公司對(duì)加油站經(jīng)理的需要總是有限的。因此,核算員的上升渠道單一。這既不利于核算員的成長(zhǎng),也不利于企業(yè)的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展。
二、對(duì)加油站核算員管理的幾點(diǎn)思考
鑒于以上的現(xiàn)狀,現(xiàn)對(duì)核算員的工作提一些想法:
1、公司對(duì)油站核算員的定位問(wèn)題。
核算員在油站的主要工作有做統(tǒng)計(jì)報(bào)表及臺(tái)賬等核算工作,然而這個(gè)崗位卻更多地具有會(huì)計(jì)的職能如開(kāi)具發(fā)票、抄稅、報(bào)稅,如參與油品、便利店、油站日常事務(wù)的管理,涉及的工作內(nèi)容較多,核算工作僅核算員工作的一個(gè)方面,所以這個(gè)崗位可以命名為核算會(huì)計(jì)崗,更能體現(xiàn)它的主要工作內(nèi)容和職責(zé)。同時(shí)公司可以賦予這個(gè)崗位更多的管理職能。如監(jiān)督職能,監(jiān)督油站落實(shí)公司各項(xiàng)制度??傊枪矩?cái)務(wù)向生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的延伸,是生產(chǎn)一線的會(huì)計(jì)人員。
2、搭建科學(xué)的發(fā)展平臺(tái)。
公司應(yīng)建立與油站規(guī)模相適應(yīng)的核算員隊(duì)伍,為核算員的成長(zhǎng)提供更多的平臺(tái)。為有效劃分不同能力的核算員,提高核算員的工作積極性,或者將這個(gè)崗位分成幾個(gè)層次,初級(jí)崗命名為核算員,中級(jí)崗為助理會(huì)計(jì),高級(jí)崗為會(huì)計(jì);或參照油站經(jīng)理及一般員工設(shè)立星級(jí)核算員,使之和油站級(jí)次分類(lèi)的相對(duì)應(yīng),不同星級(jí)的核算員發(fā)給不同級(jí)次的崗位工資。星級(jí)站用星級(jí)核算員,萬(wàn)噸站也有相應(yīng)級(jí)次的核算員,在油站財(cái)務(wù)隊(duì)伍中形成一種積極向上的氛圍,使油站核算員有一個(gè)上升的平臺(tái)。也可以在這個(gè)基礎(chǔ)上給更好的油站核算員建立起一個(gè)和分公司本部財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)崗位交流的平臺(tái),促進(jìn)分公司財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的工作。
3、建立后備核算員的儲(chǔ)備制度。
各公司根據(jù)油站的數(shù)量,按一定的比例(如10%-15%)設(shè)立后備核算員,作為核算員隊(duì)伍的補(bǔ)充,這些后備人員,平時(shí)在大站、工作較為繁忙的油站協(xié)助核算員及站經(jīng)理的工作(如:開(kāi)票、核對(duì)往來(lái)、收款等),可以有效減輕這些站核算員的工作強(qiáng)度;同時(shí),公司也可將其派到有核算員休假的油站代崗,使該站經(jīng)理能全身心地投入到銷(xiāo)售經(jīng)營(yíng)工作之中;另外,也可據(jù)此建立起核算員的優(yōu)勝劣汰制度,對(duì)于工作不好的核算員,實(shí)施優(yōu)勝劣汰時(shí)公司能有后備人員及時(shí)補(bǔ)充。
年終總結(jié)個(gè)人匯報(bào)模板篇2
20__已經(jīng)過(guò)去,新的一年到來(lái)了,首先祝賀20__藥業(yè)集團(tuán)有限公司__生產(chǎn)基地5個(gè)車(chē)間GMP認(rèn)證圓滿成功,回顧過(guò)去的一年,在公司老總和部門(mén)經(jīng)理的正確領(lǐng)導(dǎo)下,按照公司的各項(xiàng)工作部署,履行核算員的工作職責(zé),遵守核算員工作流程,積極與各部門(mén)溝通合作,服務(wù)于車(chē)間生產(chǎn),準(zhǔn)確、及時(shí)、完整的上報(bào)核算數(shù)據(jù),為公司的發(fā)展做出了應(yīng)有的貢獻(xiàn)!具體有以下幾點(diǎn):
一、嚴(yán)守公司制度,配合公司中心工作。
20__年是我有幸來(lái)到__的第四個(gè)年頭,由財(cái)務(wù)部安排委派分管固體、提取、炮制三個(gè)車(chē)間5個(gè)核算中心的成本核算工作。幾年來(lái),我嚴(yán)格遵守公司的有關(guān)規(guī)章制度,規(guī)范自己的言行,按照公司領(lǐng)導(dǎo)的部署,積極配合公司的中心工作,認(rèn)真學(xué)習(xí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)知識(shí),不斷提高自己業(yè)務(wù)素質(zhì);做到:領(lǐng)導(dǎo)要尊重,同事要團(tuán)結(jié),工作要做好,任務(wù)要完成,生活要豐裕;20__年是公司GMP全面認(rèn)證之年,公司共有5個(gè)車(chē)間GMP認(rèn)證,我所在提?。ㄖ兴幥疤幚硖崛∪?chē)間)、固體(青霉素車(chē)間)都在認(rèn)證之列,車(chē)間主任魏高峰深入到認(rèn)證第一線,不但要做好廠房、機(jī)械設(shè)備硬件的建設(shè)和安裝,同時(shí)還要做好軟件記錄的編寫(xiě)整理工作,日夜加班加點(diǎn),由于我們車(chē)間沒(méi)有車(chē)間副主任,車(chē)間的正常生產(chǎn)交給了我,我深知車(chē)間生產(chǎn)管理的重任,按照公司制度、GMP要求、車(chē)間操作規(guī)程和車(chē)間管理規(guī)定,保質(zhì)保量地完成了訂單生產(chǎn)任務(wù)。再是及時(shí)地為認(rèn)證開(kāi)具了領(lǐng)料單和材料出庫(kù)單,給車(chē)間生產(chǎn)領(lǐng)料和生產(chǎn)記錄的編寫(xiě)整理奠定了基礎(chǔ),為公司車(chē)間的GMP認(rèn)證提供了有力保障。
二、積極溝通配合,服務(wù)車(chē)間生產(chǎn)。
作為一名車(chē)間核算員,具有上通下達(dá)與公司各部門(mén)溝通、各車(chē)間合作、接待來(lái)人、來(lái)電、來(lái)訪,服務(wù)于車(chē)間生產(chǎn)的職能。
首先,是生產(chǎn)的指令和訂單接收,一旦里面的有關(guān)數(shù)據(jù)、編碼出現(xiàn)一點(diǎn)差錯(cuò)就直接影響車(chē)間領(lǐng)料,這就要溝通聯(lián)系修改更正。
再是,車(chē)間的設(shè)備易損件、低值易耗品等及時(shí)需用,若我們公司五金庫(kù)沒(méi)有,購(gòu)買(mǎi)又來(lái)不及,只有與其他部門(mén)(車(chē)間)聯(lián)系借用,購(gòu)買(mǎi)后再歸還。
三是,車(chē)間急于生產(chǎn),物料不放行,不能領(lǐng)料,只好聯(lián)系生產(chǎn)、質(zhì)保、倉(cāng)儲(chǔ)等部門(mén)直至物料發(fā)放。
四是,車(chē)間半成品出庫(kù)和產(chǎn)成品的完工都是我們核算員對(duì)接,有時(shí)出現(xiàn)包裝規(guī)格、數(shù)量、重量、批號(hào)、批量出現(xiàn)誤差,都得要及時(shí)聯(lián)系修正,確保錄入數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性,為車(chē)間績(jī)效、成本核算作保證。總之,核算員在車(chē)間,積極溝通配合,服務(wù)于車(chē)間,保證生產(chǎn)訂單的順利完工。
三、準(zhǔn)確、及時(shí)、完整地為財(cái)務(wù)上報(bào)成本信息。
車(chē)間成本會(huì)計(jì)—核算員是財(cái)務(wù)部派出車(chē)間的下屬工作人員,有義務(wù)和職責(zé)為財(cái)務(wù)反饋上報(bào)準(zhǔn)確、及時(shí)、完整的成本核算信息。
20__年是公司財(cái)務(wù)全面實(shí)行用友軟件U10平臺(tái)的第二年,他的應(yīng)用和實(shí)施無(wú)疑減輕了我們財(cái)會(huì)人員的工作負(fù)重和壓力,極大地緩解了紛亂復(fù)雜的紙質(zhì)(單據(jù))傳遞和審批程序,也使我自己的會(huì)計(jì)核算水準(zhǔn)有了極大的提高,更加堅(jiān)定了我在__工作的信心和熱心,于是,我繼續(xù)秉持“我為_(kāi)_,__為我,一心跟著__走,誓為_(kāi)_做貢獻(xiàn),愿__的明天更美好!”的思想理念,做好成本核算工作,樹(shù)立好的窗口形象,為公司的做大做強(qiáng)努力奮斗!
回憶過(guò)去,思緒萬(wàn)千,展望未來(lái),心潮澎湃。20__已經(jīng)起航,為了總結(jié)經(jīng)驗(yàn),發(fā)揚(yáng)成績(jī),克服不足,誠(chéng)懇請(qǐng)求各部門(mén)(車(chē)間)領(lǐng)導(dǎo)和同仁們多多關(guān)心支持和指導(dǎo),提出寶貴意見(jiàn),以利工作的進(jìn)步。我堅(jiān)信在公司領(lǐng)導(dǎo)正確指引下,在各部門(mén)(車(chē)間)大力配合下,積極轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),樹(shù)立服務(wù)大局意識(shí),加強(qiáng)溝通與協(xié)作,增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)精神,努力學(xué)習(xí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)知識(shí),熟練掌握核算技能,履行成本核算職責(zé),吸收和釋放正能量,準(zhǔn)確、及時(shí)、完整地為財(cái)務(wù)上報(bào)成本核算信息,為公司的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)!
年終總結(jié)個(gè)人匯報(bào)模板篇3
時(shí)間不停,奮斗不息,時(shí)間的腳步總是在不知不覺(jué)間流逝,轉(zhuǎn)眼間,又是一年過(guò)去了,回首一年中的種種,在公司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷下和各位前輩們的指導(dǎo)與支持下,在不停的忙忙碌碌中進(jìn)步,現(xiàn)將20__年主要工作及下一步工作思路與目標(biāo)作如下報(bào)告。
__年11月份我加入了凱暉這個(gè)大家庭,擔(dān)任工程部成本核算一職,從一開(kāi)始的懵懵懂懂到現(xiàn)在的深入了解與透徹,期間經(jīng)歷了不少風(fēng)風(fēng)雨雨,有酸甜有苦辣。在其職,謀其事,無(wú)論身處什么樣的崗位,首先必須的是要做好本職工作,態(tài)度與責(zé)任非常重要,身處什么崗位就應(yīng)該承擔(dān)什么樣的責(zé)任,有了正確的態(tài)度,才能運(yùn)用正確的方法,找到正確的方向,進(jìn)而取得正確的結(jié)果。作為一個(gè)成本核算員,首先應(yīng)該具備以下幾個(gè)主要的條件:
1. 熟練操作辦公軟件,需熟悉Excel Word及其它軟件操作和數(shù)據(jù)分析能力。
2. 有1年以上皮具廠成本核算工作經(jīng)驗(yàn),懂紙格算料、成品報(bào)價(jià)等工作,對(duì)損耗問(wèn)題拿捏較準(zhǔn),數(shù)字觀念,成本意識(shí)強(qiáng)。
3. 對(duì)常規(guī)物料具有識(shí)別能力。對(duì)各種不同材料的排版方法,拉料方式,有較深刻的認(rèn)識(shí),且實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)豐富.有了這些基本的條件你就可以對(duì)你的工作有條不絮的進(jìn)行,成本核算員主要是計(jì)算產(chǎn)品的材料用量及它的材料單價(jià),供采供購(gòu)買(mǎi)物料與業(yè)務(wù)員報(bào)價(jià),在核算當(dāng)中有一個(gè)很重要很關(guān)鍵的特點(diǎn)---細(xì)心,它在核算單位用量的同時(shí)涉及了很多數(shù)字,并且都是以小數(shù)點(diǎn)千位來(lái)表達(dá)數(shù)字的精確,在制樣的過(guò)程中用到了什么樣的物料我們核算的時(shí)候就應(yīng)該以物料的正確名稱來(lái)表達(dá),假設(shè)在核算的過(guò)程中少寫(xiě)多寫(xiě)一個(gè)零,點(diǎn)錯(cuò)小數(shù)點(diǎn)位置,將PP板誤寫(xiě)成了PE板,那后果就非常嚴(yán)重。
生管根據(jù)你的成本表制出材料領(lǐng)用明細(xì)表,采購(gòu)根據(jù)材料領(lǐng)用明細(xì)表與成本表進(jìn)行采購(gòu)大貨物料,物料買(mǎi)少、買(mǎi)錯(cuò),先不說(shuō)其中的損失,重要的是生產(chǎn)要出貨,物料又供應(yīng)不上了,最后不能按照客戶的交貨日期如期完成,得到的結(jié)果就是賠償客戶的一切損失費(fèi),公司的誠(chéng)信大大折扣,這一系列的問(wèn)題就來(lái)源于你核算員的一個(gè)不細(xì)心,不認(rèn)真所導(dǎo)致。
在這一年中雖然以上類(lèi)似的錯(cuò)誤我并沒(méi)有犯過(guò)但工作沒(méi)有百分百完美,誰(shuí)都會(huì)犯錯(cuò),但錯(cuò)的同時(shí)我們不應(yīng)該在抱怨,我們需要總結(jié)經(jīng)驗(yàn)與教訓(xùn),我們需要學(xué)習(xí)與反省,在失敗中反省,在反省中進(jìn)步,每一次都是在不斷的反省中完善,不斷學(xué)習(xí)不斷進(jìn)步,有了工作的忙碌,必然帶來(lái)了許多工作經(jīng)歷上的收獲,成功是一種收獲,失敗也是一種收獲,只有在不斷的成功與失敗中我們才能慢慢糾正自己,慢慢走向成功。
在這忙碌的一年中,我體會(huì)到了一種充實(shí),一種精神,一種永不言棄的精神,無(wú)論前路是坎坷,是坦途,都要有一種必勝的信心,時(shí)刻為自己加油,相信自己努力不一定成功,但放棄,沒(méi)有開(kāi)始,你就已經(jīng)輸了,在凱暉這個(gè)大家庭中,每一個(gè)人都承擔(dān)著不同的分工,雖然分工不同,但都在為凱暉公司的進(jìn)步貢獻(xiàn)著自己的力量,每個(gè)人都有自己的遠(yuǎn)大理想和人生目標(biāo),但不可因事小而不為,因困難而退縮。
只要以堅(jiān)定的信心和執(zhí)著的追求對(duì)待工作和事業(yè),任何危機(jī)或風(fēng)暴就好似大海里的一朵小浪花,每個(gè)人都希望夢(mèng)想成真,成功卻似乎遠(yuǎn)在天邊遙不可及,倦怠和不自信使我們懷疑自己的能力,從而放棄努力,其實(shí)我們不必想以后的事,一年、甚至一個(gè)月之后的事,只要想著今天我要做些什么,明天我該做些什么,然后努力的去完成,就像鐘表一樣,每一秒滴答擺一下,慢慢的,你會(huì)發(fā)現(xiàn)成功就會(huì)慢慢的像我們飛來(lái)。
20__即將過(guò)去了,學(xué)習(xí)仍在繼續(xù),努力仍在繼續(xù),進(jìn)步也仍在繼續(xù),在這短短的一年中,我成長(zhǎng)了很多,誠(chéng)然,也認(rèn)識(shí)到了許許多多不足,但我相信,努力總會(huì)成功,在未來(lái)的20__年中,我還會(huì)學(xué)到很多,我會(huì)繼續(xù)努力,為公司的發(fā)展添磚加瓦,奮斗不息!
年終總結(jié)個(gè)人匯報(bào)模板篇4
在公司領(lǐng)導(dǎo)的親切關(guān)懷和大力支持下,以強(qiáng)化內(nèi)部管理鑄造精品站為重點(diǎn),以降本減費(fèi)為中心,確保加油站安全生產(chǎn)無(wú)隱患為目的,二年來(lái)在我們?nèi)w員工的積極努力和緊密配合下,加油站在站容站貌,規(guī)范服務(wù),以及員工素質(zhì)都有了較大的改善,綜合水平得到了全面提升。銷(xiāo)量也大幅度提升,我現(xiàn)將一年的工作匯報(bào)如下。
一、經(jīng)營(yíng)情況
今年公司嚴(yán)把數(shù)質(zhì)量關(guān),給我站經(jīng)營(yíng)提供了良好的保證,同時(shí)憑著中國(guó)石油質(zhì)優(yōu)量足的品牌形象,并在站領(lǐng)導(dǎo)細(xì)致的管理上,__加油站打動(dòng)來(lái)來(lái)往往的每一位顧客,并能及時(shí)處理顧客提出的力所能及的問(wèn)題,從而形成了緊密融洽的客戶關(guān)系,如“加油為什么不能打手機(jī)”,“為什么200升油箱能加240升油”等問(wèn)題能為顧客科學(xué)的解答。贏得了八方顧客的信賴和贊揚(yáng)。截止11月底共完成了成品油18000噸,完成年計(jì)劃的 。目前,我們正向前著更高的目標(biāo)沖刺。
二、安全管理
1、站長(zhǎng)在保證安全生產(chǎn)的平時(shí),對(duì)我們進(jìn)行安全教育,強(qiáng)化我們的安全責(zé)任感,要求我們?cè)谧雒恳患虑榍?,先做到風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別,要求我們做好本職工作,把安全工作做的更主動(dòng)更積極,發(fā)現(xiàn)隱患及時(shí)整改,避免事故的發(fā)生,要在員工的腦海中牢固樹(shù)立“安全第一”的思想,堅(jiān)決落實(shí)加油站的各項(xiàng)安全制度,時(shí)刻將安全知識(shí)教育穿貫到日常的工作中,在日常的工作中落實(shí)安全責(zé)任制,設(shè)施設(shè)備每天檢查,人人做到“以防為主、防消結(jié)合”,每天安全員在交班時(shí)要講是否有安全隱患,哪些方面還存在不安全的因素等。
2、加強(qiáng)了加油站的預(yù)案演練,在演練中熟練自己的職責(zé)與分工,加強(qiáng)了同事之間的團(tuán)結(jié)和配合。
三、服務(wù)方面
1、從現(xiàn)場(chǎng)服務(wù)水平來(lái)看,我們加油的服務(wù)水平在不斷提升,現(xiàn)場(chǎng)服務(wù)能 三人以上,做到車(chē)到人到,服務(wù)以“微笑服務(wù)”、“三聲服務(wù)”為主導(dǎo),以“加油十三步”和“收銀六步曲”為標(biāo)準(zhǔn),在服務(wù)中與每一位司機(jī)拉近距離,讓一路勞累的他們稍感一絲溫暖,使他們?cè)谖覀冋炯訚M油,也許在這不經(jīng)意間多了一位回頭客。我們要牢記“顧客就是上帝”是親人、是朋友的理念,在服務(wù)中做實(shí)事感到顧客。俗話說(shuō)“有耕耘才會(huì)有收獲”,為顧客提供幫助、顧客必然給你回報(bào)。
企業(yè)發(fā)展不是一個(gè)人的事,只要我們齊心協(xié)力把公司的各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)管理方針認(rèn)真落實(shí)到位,我們的企業(yè)才能像種子一樣在陽(yáng)光下發(fā)芽,茁壯成長(zhǎng),為實(shí)現(xiàn)“國(guó)內(nèi)一流”的企業(yè),我們?yōu)榇四繕?biāo)努力,加油奮斗。
年終總結(jié)個(gè)人匯報(bào)模板篇5
首先非常感謝領(lǐng)導(dǎo)能給予我個(gè)人這樣一個(gè)機(jī)會(huì),能在這里讓我對(duì)我自己從進(jìn)入采集部至今所做的工作和感想進(jìn)行一個(gè)簡(jiǎn)要的匯報(bào)。
本人20__年2月份來(lái)到采集部這個(gè)和諧的大家庭,轉(zhuǎn)眼間,十多個(gè)月過(guò)去了,到了年終。在這將近一年的時(shí)間里,在各位領(lǐng)導(dǎo)和同事們的關(guān)心支持下,本人能夠遵紀(jì)守法、認(rèn)真學(xué)習(xí)、扎實(shí)工作、圓滿完成各項(xiàng)工作任務(wù),在財(cái)務(wù)崗位上發(fā)揮了應(yīng)有的作用。
現(xiàn)將本人將近一年以來(lái)的學(xué)習(xí)、工作情況匯報(bào)如下:
一、通過(guò)雜志報(bào)刊、電腦網(wǎng)絡(luò)和電視新聞等媒體,了解時(shí)政要聞,認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的路線、方針、政策,不斷提高和加強(qiáng)自己的政治思想水平和品德修養(yǎng)。
二、認(rèn)真學(xué)習(xí)新的會(huì)計(jì)法規(guī)及相關(guān)國(guó)家法律政策,自覺(jué)按照規(guī)定辦事。雖然有時(shí)候是大家眼中的黃世仁,但是相信大家都能夠理解;
三、努力鉆研業(yè)務(wù)知識(shí)并運(yùn)用到實(shí)際業(yè)務(wù)中,“在工作中學(xué)習(xí),在學(xué)習(xí)中工作”,積極參加各種業(yè)務(wù)技能的培訓(xùn);4月份參加了東方公司舉辦的中油7.0財(cái)務(wù)系統(tǒng)培訓(xùn)、9月份參加了涿州市統(tǒng)計(jì)局舉辦的持證上崗培訓(xùn)和全國(guó)統(tǒng)一考試、10月份參加了涿州市財(cái)政局舉辦的會(huì) 整理 計(jì)人員繼續(xù)教育培訓(xùn)。
這將近一年來(lái),本人以高度的責(zé)任感和事業(yè)心,自覺(jué)服從組織和領(lǐng)導(dǎo)的安排,努力做好各項(xiàng)工作,較好地完成了各項(xiàng)本職工作和臨時(shí)性任務(wù)。本人的主要崗位是出納(兼工會(huì)出納),同時(shí)兼住房公積金管理和增值稅專(zhuān)用發(fā)票管理。
1.作為出納,我能夠按照會(huì)計(jì)規(guī)章制度認(rèn)真審核與資金有關(guān)的每一筆業(yè)務(wù),然后再對(duì)外付款;及時(shí)提交對(duì)外開(kāi)支轉(zhuǎn)帳支票或電匯的付款申請(qǐng);每月按時(shí)準(zhǔn)確與公司結(jié)算中心結(jié)算簽認(rèn)往來(lái)業(yè)務(wù)。同時(shí)保管好庫(kù)存資金、有關(guān)票據(jù)及有關(guān)印章。每日根據(jù)有關(guān)憑證登記現(xiàn)金及銀行存款日記賬,做到日清月結(jié),帳實(shí)相符,手工登帳共734筆,辦理轉(zhuǎn)帳、電匯292筆;每月及時(shí)發(fā)放職工工資獎(jiǎng)金(11月份除外,這個(gè)月銀行上線新的工資軟件,相關(guān)手續(xù)比較繁瑣,部分人的工資到了月底才上帳);通訊費(fèi)每季度按規(guī)定造表,經(jīng)相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)審核后予以發(fā)放;每月底,整理本月所有會(huì)計(jì)憑證,按歸檔要求分理成冊(cè)。
2.增值稅專(zhuān)用發(fā)票管理 我根據(jù)公司要求為了降低成本支出,減少不必要的稅賦,維護(hù)企業(yè)的經(jīng)濟(jì)利益,業(yè)務(wù)人員在購(gòu)進(jìn)貨物、外委加工、修理修配、接受勞務(wù)過(guò)程中,必須取得增值稅專(zhuān)用發(fā)票。平時(shí)將交到我這的增值稅專(zhuān)用發(fā)票抵扣聯(lián)審核并予以登記,每月19日前將我收到的抵扣聯(lián)輸入稅務(wù)申報(bào)系統(tǒng)、輸出打印相關(guān)報(bào)表、分類(lèi)并手工輸入Excel表后打印,然后拿到公司財(cái)務(wù)資產(chǎn)部?jī)r(jià)稅科進(jìn)行微機(jī)認(rèn)證,認(rèn)證通過(guò)將其上繳抵扣;本年共完成6次認(rèn)證上繳,累計(jì)144份稅票,還有17份稅票由于交來(lái)時(shí)間晚未能在09年上繳抵扣。
3.住房公積金管理 經(jīng)我手,共辦理了20__年新增職工17人住房公積金賬戶的申請(qǐng)建立工作,共轉(zhuǎn)入轉(zhuǎn)出帳戶16人次;每月及時(shí)、準(zhǔn)確向公積金管理中心繳存職工住房公積金,住房公積金管理對(duì)我來(lái)說(shuō)是一項(xiàng)全新的工作,在孫海娟的大力幫助下,逐漸熟悉到能獨(dú)立完成業(yè)務(wù)的操作,完成10個(gè)月(從3月份開(kāi)始)的匯繳,共匯繳2128人次,補(bǔ)繳267人次;及時(shí)辦理職工對(duì)其公積金的申請(qǐng)支取,本年共集中支取7次,累計(jì)支取公積金67人次;每半年與住房公積金管理中心對(duì)住房公積金單位明細(xì)賬,并完成了明細(xì)賬的登帳工作。
進(jìn)入采集部的這半年,有許多觸動(dòng)我的方方面面。領(lǐng)導(dǎo)對(duì)同事們的關(guān)懷,可以說(shuō)無(wú)微不至;同事們對(duì)待工作,也可謂兢兢業(yè)業(yè),恪守己職,認(rèn)真負(fù)責(zé),這點(diǎn)非常值得我學(xué)習(xí)。他們的工作態(tài)度使我也感到了我們工作的重要性,必須用心對(duì)待??偟膩?lái)說(shuō),在這里,我感到很融洽,很溫暖,很有動(dòng)力。
但是在這半年的工作中,我雖然努力學(xué)習(xí),但是跟其他同事仍有差距。這還需要在以后的工作中,與各位前輩和同事加強(qiáng)交流,深入討論,繼續(xù)努力。此外,在個(gè)人工作方面,我也還存在一些需要改進(jìn)和努力的地方。例如,有時(shí)候在工作中還存在粗枝大葉的毛病,這些將阻礙我工作的進(jìn)行。我會(huì)在今后的工作中加以克服和改進(jìn)。
年終總結(jié)個(gè)人匯報(bào)模板篇6
回顧20__年,這1年多以來(lái),在公司領(lǐng)導(dǎo)和各部分的支持下,經(jīng)過(guò)財(cái)務(wù)全體成員的共同努力,美滿完成各項(xiàng)既定指標(biāo)。我們?nèi)w財(cái)務(wù)職員嚴(yán)于律己,嚴(yán)格管理,在財(cái)務(wù)基礎(chǔ)工作,全面預(yù)算管理,參與經(jīng)營(yíng)決策,發(fā)揮支持服務(wù),加強(qiáng)財(cái)務(wù)檢查及組織業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)等方面做了很多踏實(shí)的工作,完成了既定的目標(biāo),到達(dá)了預(yù)期效果,一定程度上鍛煉了自己,進(jìn)步了財(cái)務(wù)管理水平。
作為財(cái)務(wù)部主任的工作目的是組織公司財(cái)務(wù)職員認(rèn)真貫策執(zhí)行國(guó)家財(cái)經(jīng)法規(guī)、政策,組織做好平常財(cái)務(wù)核算、財(cái)務(wù)監(jiān)視工作,按時(shí)完成上級(jí)下達(dá)的各項(xiàng)財(cái)務(wù)指標(biāo)和工作任務(wù)。我的工作職責(zé)是:
1、貫徹執(zhí)行國(guó)家財(cái)經(jīng)政策和會(huì)計(jì)制度,完成上級(jí)交辦的各項(xiàng)任務(wù)。
2、組織做好會(huì)計(jì)核算和監(jiān)視,建立健全收進(jìn)稽核制度,嚴(yán)禁收進(jìn)跑、帽、滴、漏。
3、建立健全固定資產(chǎn)管理制度,組織資產(chǎn)清查工作。管好貨幣資金和其他活動(dòng)資產(chǎn),檢查資金管理,確保資金安全。
4、督辦用戶欠費(fèi)、資產(chǎn)報(bào)損報(bào)批資料的整理工作,及時(shí)到有關(guān)部分辦理待處理資產(chǎn)損失的審批手續(xù)。負(fù)責(zé)稅務(wù)檢查、各種審計(jì)調(diào)和工作。
5、對(duì)月報(bào)、季報(bào)、年報(bào)的真實(shí)正當(dāng)性負(fù)責(zé)。作為主任我是這樣展開(kāi)工作的:
(1)加強(qiáng)了財(cái)務(wù)基礎(chǔ)工作和精細(xì)化管理力度
信息是一個(gè)企業(yè)的神經(jīng),而這些信息來(lái)源的科學(xué)性就給財(cái)務(wù)的基礎(chǔ)工作提出了挑戰(zhàn),特別公司上市以后,稅控監(jiān)管部分及審計(jì)檢查力度的加大,和投資者對(duì)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)信息的敏感程度都要求我們?cè)诨A(chǔ)工作方面更加嚴(yán)謹(jǐn),因此我們強(qiáng)化了基礎(chǔ)工作,規(guī)范了會(huì)計(jì)核算,嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家各項(xiàng)財(cái)稅法規(guī),及時(shí)、正確填制各項(xiàng)財(cái)務(wù)報(bào)表,保證會(huì)計(jì)信息的真實(shí)、正確、正當(dāng)。
(2)延續(xù)推動(dòng)全面預(yù)算管理,進(jìn)步前瞻性財(cái)務(wù)規(guī)劃力度
由于全面預(yù)算的編制是從業(yè)務(wù)計(jì)劃動(dòng)身將戰(zhàn)略層層落地,以具體的業(yè)務(wù)計(jì)劃支持預(yù)算數(shù)據(jù),并由專(zhuān)業(yè)部分回口審核與業(yè)務(wù)相干的預(yù)算,以實(shí)現(xiàn)公司的運(yùn)營(yíng)策略與資源配置的統(tǒng)一,避免了孤立、僵化、就數(shù)字論數(shù)字的預(yù)算。預(yù)算分解的進(jìn)程當(dāng)中,也是向各級(jí)員工傳達(dá)了企業(yè)的目標(biāo)信息,及企業(yè)面臨的風(fēng)險(xiǎn)和上風(fēng),明確個(gè)人的任務(wù)和責(zé)任的進(jìn)程,說(shuō)究竟是逐級(jí)承諾的進(jìn)程。在執(zhí)行進(jìn)程當(dāng)中,更重視跟蹤差異分析,及時(shí)調(diào)劑與業(yè)務(wù)不相當(dāng)?shù)臄?shù)據(jù),因此,1年來(lái)全面預(yù)算管理工作初見(jiàn)成效,在指導(dǎo)經(jīng)營(yíng)發(fā)展,戰(zhàn)略決策,全面有效配置資源上發(fā)揮了作用。
(3)積極探索轉(zhuǎn)換財(cái)務(wù)角色,提升財(cái)務(wù)管理水平
縱觀公司發(fā)展的情勢(shì)及所面臨的機(jī)遇和挑戰(zhàn),我們財(cái)務(wù)職員主動(dòng)加強(qiáng)觀念的轉(zhuǎn)換和熟悉的提升,不再固步自封地將自己定位在傳統(tǒng)的看家意義上的經(jīng)濟(jì)衛(wèi)士,而視公司發(fā)展為己任,全面轉(zhuǎn)換財(cái)務(wù)角色,真正向顧問(wèn)助手轉(zhuǎn)換,切實(shí)全方位進(jìn)步管理水平,加強(qiáng)前瞻性思考,從戰(zhàn)略高度為公司提供決策支持,對(duì)公司的運(yùn)營(yíng)管理出謀劃策,積極主動(dòng)參與到經(jīng)營(yíng)決策的籌劃當(dāng)中往??茖W(xué)的數(shù)據(jù)分析,公道有效的資源配置,保障了公司各項(xiàng)績(jī)效指標(biāo)獲得良好成績(jī),真正意義上提升了財(cái)務(wù)管理與指導(dǎo)。
(4)充分發(fā)揮支持服務(wù)職能,公道有效配置資源
你的服務(wù)意識(shí)有多少,就會(huì)得到多少回報(bào)。假如你一點(diǎn)都沒(méi)有,或是一點(diǎn)也不肯付出,工作渙散,以自我為中心,乃至孤獨(dú)自大,那末企業(yè)怎樣會(huì)把這樣一個(gè)毫無(wú)服務(wù)意識(shí)的員工留在企業(yè)里呢?這是__公司一句名言。我深知做為一名企業(yè)的員工,更要明白,服務(wù)意識(shí)應(yīng)當(dāng)牢牢扎根于自己的內(nèi)心深處,特別是已成為團(tuán)隊(duì)的管理者,作為團(tuán)隊(duì)的核心,服務(wù)意識(shí)更是不可缺少的。我自己是這樣做的,也是這樣要求我的團(tuán)隊(duì)的。用其他部分的話講,財(cái)務(wù)部的工作作風(fēng)明顯改變了。
(6)加強(qiáng)財(cái)務(wù)檢查及內(nèi)控管理力度,防范資金風(fēng)險(xiǎn)
資金是1個(gè)企業(yè)的血液,必須依照省公司3級(jí)稽核管理的要求,建立營(yíng)業(yè)款3級(jí)稽核管理制度,健全了營(yíng)業(yè)款、有價(jià)卡及單據(jù)的交接手續(xù),防范了資金風(fēng)險(xiǎn)。依照省公司的資金管理辦法的要求,積極與銀行溝通,簽定了上門(mén)收款服務(wù)協(xié)議,增加了劃款頻次,下降了資金沉淀,進(jìn)步了資金使用效益。把縣分公司收進(jìn)資金、用度資金納進(jìn)企業(yè)貨幣資金帳戶核算,便于對(duì)現(xiàn)金的監(jiān)控管理;制定了定期財(cái)務(wù)檢查制度,每季度組織1次財(cái)務(wù)檢查,檢查重點(diǎn)放在印鑒是不是按規(guī)定分管,營(yíng)業(yè)資金管理、有價(jià)卡管理、存貨管理、固定資產(chǎn)管理等方面,并針對(duì)檢查中存在的題目限期整改,并檢查其整改落實(shí)情況。
(7)加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),提升理論水平,建設(shè)優(yōu)秀財(cái)務(wù)隊(duì)伍
人是生產(chǎn)力中起決定作用的因素,只有具有扎實(shí)的理論基礎(chǔ),才能指導(dǎo)實(shí)踐。藝多不壓身,因此,我們有計(jì)劃組織全體財(cái)務(wù)職員學(xué)習(xí)相干稅收法律知識(shí),提升掌控政策的水平,增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)學(xué)習(xí)創(chuàng)新能力,并應(yīng)用于工作實(shí)踐。
年終總結(jié)個(gè)人匯報(bào)模板篇7
時(shí)光飛逝,歲月如梭,回顧20__年,是忙碌的一年,對(duì)公司的財(cái)務(wù)管理工作來(lái)說(shuō)是至關(guān)重要的一年,在公司領(lǐng)導(dǎo)和各部門(mén)經(jīng)理的大力支持與配合下,嚴(yán)格管理,在財(cái)務(wù)基礎(chǔ)工作,全面預(yù)算管理,提供經(jīng)營(yíng)決策依據(jù),發(fā)揮支撐服務(wù),加強(qiáng)財(cái)務(wù)檢查及組織業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)等方面做了許多踏實(shí)的工作,完成了既定的目標(biāo),達(dá)到了預(yù)期效果,提高了財(cái)務(wù)管理水平,很好地配合了公司的中心工作,當(dāng)然,在取得成績(jī)的同時(shí)也還存在一些不足,現(xiàn)將本人20__年工作完成情況和總結(jié)匯報(bào)如下:
第一部分:作為公司財(cái)務(wù)經(jīng)理,我的工作職責(zé)是:
1、嚴(yán)格遵守集團(tuán)公司各項(xiàng)規(guī)章制度及財(cái)務(wù)管理制度,貫徹執(zhí)行國(guó)家財(cái)經(jīng)政策和會(huì)計(jì)制度,完成上級(jí)交辦的各項(xiàng)任務(wù)。
2、完善企業(yè)財(cái)務(wù)管理體系,對(duì)財(cái)務(wù)部門(mén)的日常管理、財(cái)務(wù)預(yù)算、資金運(yùn)作等各項(xiàng)工作進(jìn)行總體控制,提升企業(yè)財(cái)務(wù)管理水平。組織做好會(huì)計(jì)核算和監(jiān)督,建立健全收入稽核制度,嚴(yán)禁收入跑、帽、滴、漏。
3、搜集與評(píng)價(jià)融資方式及成本;建立健全固定資產(chǎn)管理制度,組織資產(chǎn)清查工作。管好貨幣資金和其他流動(dòng)資產(chǎn),檢查資金管理,確保資金安全。
4、督辦客戶欠款、資產(chǎn)報(bào)損報(bào)批資料的整理工作,及時(shí)到有關(guān)部門(mén)辦理待處理資產(chǎn)損失的審批手續(xù)。負(fù)責(zé)稅務(wù)檢查,各種審計(jì)協(xié)調(diào)工作。
5、對(duì)月報(bào)、季報(bào)、年報(bào)的真實(shí)合法性負(fù)責(zé)。
6、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事宜。
7、靈活機(jī)動(dòng),理財(cái)策略,市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)激烈,瞬息萬(wàn)變,錯(cuò)綜復(fù)雜,我作為公司理財(cái)管家,在資金收付方面,在與國(guó)家財(cái)政法規(guī)沖突不大的范圍內(nèi),靈活處理各種會(huì)計(jì)實(shí)際問(wèn)題,在會(huì)計(jì)核算方面,靈活運(yùn)用書(shū)本理論知識(shí),既要考慮國(guó)家稅收法規(guī),又要兼顧企業(yè)經(jīng)濟(jì)利益。統(tǒng)籌兼顧,全盤(pán)謀劃,巧妙周旋。特別注意靈活機(jī)動(dòng),把錢(qián)管好,把工作搞活,人盡其才,才盡其用。盡量多做些有利于公司和員工利益的事。
8、不斷專(zhuān)研,爭(zhēng)當(dāng)排頭。社會(huì)在發(fā)展,知識(shí)在更新,要當(dāng)好財(cái)務(wù)經(jīng)理(經(jīng)理),就要隨時(shí)注意運(yùn)用當(dāng)前社會(huì)與工作有關(guān)的新知識(shí)來(lái)自己的頭腦,特別是要注意學(xué)習(xí)和掌握財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)稅收新知識(shí),跟上社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的步伐,這樣才能揚(yáng)長(zhǎng)避短,指揮得當(dāng),搞好企業(yè)財(cái)務(wù)管理工作。
第二部分:明年的工作構(gòu)想及要點(diǎn):
1、挖掘人力資源,調(diào)動(dòng)一切積極因素。立足在現(xiàn)有人員的基礎(chǔ)上,根據(jù)目前人員的知識(shí)結(jié)構(gòu)、素質(zhì)況狀確定培訓(xùn)重點(diǎn),豐富培訓(xùn)形式,加大培訓(xùn)力度,特別是對(duì)業(yè)務(wù)骨干的專(zhuān)項(xiàng)培訓(xùn)。
2、 降低成本費(fèi)用,促進(jìn)效益的穩(wěn)步增長(zhǎng)。
一是加強(qiáng)成本管理,減少成本性資金流失。
二是加強(qiáng)結(jié)算管理,最大限度地增加可用資金。
三是合理調(diào)配資金,提高資金利用率;認(rèn)真匡算資金流量,盡可能地壓縮無(wú)效資金和低效資金占用,力求收益最大化。
四是降低費(fèi)用開(kāi)支,增強(qiáng)盈利水平。
五是準(zhǔn)確做好各項(xiàng)財(cái)務(wù)測(cè)算,為領(lǐng)導(dǎo)的決策提供依據(jù)
3、充分發(fā)揮部門(mén)的“職能”,加強(qiáng)管理,加快工作效率,并向財(cái)務(wù)經(jīng)理匯報(bào)工作。
在這里,我非常感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我工作的信任與支持,20__年,我將繼續(xù)以嚴(yán)謹(jǐn)務(wù)實(shí)的工作作風(fēng),高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量的工作要求,扎扎實(shí)實(shí)做好各項(xiàng)工作,為公司的發(fā)展作出新貢獻(xiàn)。
以上是我20__年度的總結(jié),如有疏漏和不當(dāng)之處,請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)及公司同仁批評(píng)指正,同時(shí)也祝愿公司繁榮昌盛!