2020機關黨委年終工作總結范文
總結，可以把零散的、膚淺的感性認識上升為系統(tǒng)、深刻的理性認識，從而得出科學的結論，以便發(fā)揚成績、克服缺點、吸取經(jīng)驗教訓，使今后的工作少走彎路、多出成果。下面就是小編給大家?guī)淼?019機關黨委年終工作總結范文，希望能幫助到大家！
2019機關黨委年終工作總結范文【一】
依照縣紀委進一步深刻跟完美領導干部述廉評廉工作請求，縣局在縣紀檢委的正確引導下，全局團結一致，集思廣益，迎難而上，加強黨風廉政建設，樹立廉明高效機關形象，在用人軌制、政務公然、財務治理及學習貫徹《黨內監(jiān)視條例》、《黨政領導干部提拔任用工作條例》等核心、省、市、縣紀檢局部有關劃定方面，當真落實，英勇實際，使全局黨風、政風、行風、局風一直得到好轉。通過抓廉政，建設了一個好班子，帶出了一支好隊伍。
目前，全局高低風氣正、干勁足、精力好、面貌新。
一、認真學習貫徹“四大紀律八項要求”，完善各項廉政制度一年來，局黨委政府始終按照黨的“十六大”和中紀委有關會議精神，以學習文件，貫徹條例，建章立制，轉變風格，進步效力為重點，求真求實，扎實工作，努力做到勤政為民，廉政興局。同時在抓好黨員干部本身建設的基礎上，我局認真開展遵守“四大紀律八項要求”黨風廉政主題教育。
為認真貫徹落實中心紀委三次全會對于領導干部嚴格執(zhí)行“四大紀律八項要求”、深入學習宣傳貫徹《中國共產(chǎn)黨黨內監(jiān)督條例(試行)》和《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》(簡稱兩個《條例》)，根據(jù)局黨委工作安排，決策在全局黨員干部中，以副股級以上干部為重點，深入開展按照“四大紀律八項要求”黨風廉政主題教誨活動。局黨委高度重視，充分發(fā)揮黨風廉政“大宣教”格局作用。
利用黨報黨刊、電化教育教材等，組織機關干部閱讀和觀看，并組織黨風講演比賽、領導收受禮金清糾、優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境測評、經(jīng)濟審計、講黨課等，經(jīng)常性地開展反腐倡廉運動，進行黨風黨紀教育，使寬大干部從思維上廉潔守法，從舉動上防微杜漸。要聯(lián)合主題教導，制度了十多少項廉政制度和監(jiān)管辦法，如重大問題群體探討決定制度、預公開制度、定期審計制度、政務公開責任制度和干部評議制度，在此基礎上，又樹立了黨委民主議事、崗位責任、現(xiàn)場辦公、非生產(chǎn)性費用支出定額管理、工程招投標等制度等，監(jiān)管措施也逐漸到位。
二、認真貫徹執(zhí)行《黨內監(jiān)督條例》、《黨政領導干部選拔任用工作條例》等有關廉政規(guī)定，開展“陽光工程”工作一年來，局黨委認真貫徹實行《黨內監(jiān)督條例》、《黨政領導干部選拔任用工作條例》等有關廉政規(guī)定，踴躍履行“陽光工程”，始終提高領導班子凝聚力和組織權威，從而促進了各項工作的全面發(fā)展。重點抓了以下三項工作：
一是尺度政務公開，完善黨務公開。年初，在全體系政務公開和黨務公開的基礎上，對波及全局的工程建設、盤算生育、建房審批、扶貧救濟、征兵工作詳細內容以及各項規(guī)費收繳情況，全部向全局廣大職工進行及時頒布，自覺主動接受民眾監(jiān)督。其次是對機關干部的辦公電話費、公車油修用度、會議招待等費用按時在局內部公開欄內公布，接受機關干部的彼此監(jiān)督。再次是實行黨務公開制度，把黨委工作目標、階段重點工作及進展情形、黨費收繳情況、黨員發(fā)展情況、干部任免情況等黨建工作內容向全局職工及時公開，受到了干部職工較高的評估。
二是對系統(tǒng)財會人員履行輪換制，健全內部審計制度。今年以來，全系統(tǒng)各單位財會人員進行定期輪崗對調。
三是嚴格基建工程治理。局黨委政府進一步完善了《公路基建工程管理制度》，成立了以***為組長，紀委***、副***為成員的局基建工程管理領導小組，同時建破工程招投標監(jiān)督審查小組。規(guī)定凡50萬元以上的工程必須進入省市招投標市場，50萬元以下的工程由市縣組織公開招投標。每項工程竣工教訓收后必需經(jīng)審計部分進行審計，對追加工程實行專題會議商討，確保了大小各項工作招投標的公開、公平、公正。四是民主科學選拔作用人才。
在人事任免上，是嚴格按照黨和國家有關任人用人標準及程序逐步進行的，既保持集體領導、民主集中制的準則，又控制個別醞釀、會議決定的方法和程序，必要時廣泛聽取下級黨支部的見解，集思廣益。特別是在考察、民主推薦和對外公示方面是非常嚴格的，決不存在任人唯親氣象。
同時，各類先進的評比、名譽的授予堅持提交黨委議事會群體探討決議。一年來，局領導班子成員認真執(zhí)行廉潔自律各項規(guī)定，嚴厲按照“兩條例”的要求，標準黨政干部自身的行動。牢固建立宗旨觀點和廉潔自律意識，自發(fā)遵照各項規(guī)章制度，堅慎重大事項按期報告制度，認真執(zhí)行上級規(guī)定，逢年過節(jié)不接收下屬單位贈送的現(xiàn)金、有價證券和支付憑證，處置2名違紀黨員。
三、認真堅持民主集中制準則一年來，局黨委始終嚴格履行民主集中制的具體制度，按照局黨委的民主議事規(guī)則，堅持每月召開一次領導班子會議，堅持按時過好黨內組織生涯，施展黨內民主，推進領導措施和公平化和領導決策的迷信化，從而提高黨政班子的決策水平和工作效率。在財務支出上，堅持黨政集體領導下的***一支筆審批制度。其中日常經(jīng)費的支出必須在合乎局財務制度的前提下，由***審批，經(jīng)費運用從不搞重要領導個人說了算。
在重大事項決定上，堅持黨政民主議事會制度，必要時召開擴大會議，邀請各階層人士參與重大事項的決議，提高黨委議事制度的公開性和透明度，重大事項采取票決制。四、認真實施黨風廉政建設責任制一年來，局黨委十分重視黨風廉政建設工作，始終把它擺在全局的主要議事日程，根據(jù)局領導班子成員的分工，健全和完善了《黨風廉政建設和反腐敗工作的組織領導和責任分工》，增強對黨風廉政建設工作的力度，具體做到了三個到位：
一是組織領導到位。根據(jù)黨風廉政建設責任制要求，及時建破了以局黨委***、***為組長，局紀委組長、黨委副***為副組長，其它領導班子為成員的局黨風廉政建設領導小組。下設辦公室，由局紀委組長兼辦公室主任。局黨委定期研討黨風廉政建設現(xiàn)狀，專題剖析在貫徹落實黨風廉政建設中存在的問題成了黨委議事日程的常事，專題研究分析會議也先后組織召開多次，為在全局全面開展的黨風廉政建設奠定了扎實的思想基礎。
二是分工落實到位。依據(jù)責任制分工，清楚局領導班子成員按照各自職責分工，在抓好片、線各項工作的基本上，對黨風廉政建設負主要責任。同時，針對詳細的黨風廉政建設工作，專門落實了詳細主管人、加入人，做到分工明白，責任落實，為切實抓好義務制的落實奠定組織保障。
三是考核監(jiān)督到位。一年來，全局高下始終把黨風廉政建設與全局的重點名目建設和其余各項工作結合起來，做到一起部署、一起落實、一起檢查、一起考核。首先是與《全局機關干部考核措施》想結合，將黨風政府建設責任制考核結果與局機關干部考核相結合，與述職評議掛鉤。
其次是認真開好民主生活會，懇求每個班子成員對比黨風廉政建設任務制和廉潔自律規(guī)定，進行對照檢查，在民主生活會上進行專題匯報，落實整改方法，并且在班子內部堅持發(fā)展批駁跟自我批評，幫助矯正存在問題。再次是以局機關政務、黨務公開的形式公開黨風廉政建設責任制組織分工的黨政班子廉潔從政承諾，自發(fā)接受廣大干部職工的監(jiān)督。
五、嚴格執(zhí)行省、市、縣委《對管理領導干部收錢送錢、跑官要官等違紀遵法問題的看法》，狠剎“四股歪風”狠剎四股歪風，傳染黨風政風。把管理四股歪風作為廉政工作的一項突出重點。把管理婚喪事大操大辦作為管理干部收錢送錢的一項重要措施去抓。全局重申：嚴禁借婚兇事之機斂財，嚴禁婚喪事動用公車，嚴禁在營業(yè)性賓館、飯店大操大辦，嚴禁在電臺、電視臺為婚喪事點歌點戲等四個嚴禁，并不斷組織人員開展檢討。局紀檢組針對禁止婚喪事大操大辦出臺了規(guī)定，制定了嚴格的處罰措施。
并常常開展思惟作風紀律收拾。實行當時談話，若發(fā)明有大辦婚喪事的苗頭，及時進行個別談話，打防范針。堅持時常性的監(jiān)督檢查，嚴格對順風違紀者進行處理。正是由于制度嚴、措施硬，全局尚未發(fā)現(xiàn)婚喪事大操大辦;尚未發(fā)現(xiàn)違規(guī)收受現(xiàn)金、有價證券和支付憑證以可貴物品的問題;尚未發(fā)現(xiàn)利用應用職權和職務影響為配偶、子女及身邊工作職員謀私利的問題;尚未創(chuàng)造配偶子女違反規(guī)定在本系統(tǒng)任職情況。
只管在黨風廉政建設方面，縣局能嚴格按照黨的要求去做，但差距還很大。如局領導班子集體學習不夠等問題。今后，咱們將認真貫徹執(zhí)行有關廉政各項規(guī)定，不斷根據(jù)新情勢，抓好制度翻新，發(fā)現(xiàn)性地開展工作，克己奉公，恪失職守，建設交通事業(yè)，讓全局黨員干部思維純潔，政治搖動，兩袖清風，干成事業(yè)。
2019機關黨委年終工作總結范文【二】
一年來，在常委會黨組的正確領導下，在機關全體同志的幫助、支持下，我以“服從領導、團結同志、認真學習、扎實工作”為準則，始終堅持高標準、嚴要求，認真完成了領導安排的各項工作任務，自身的政治素養(yǎng)、業(yè)務水平和綜合能力等都有了很大提高?，F(xiàn)將一年來的思想和工作情況以及今后的努力方向匯報如下：
一、加強學習，努力提高自身素質
我堅持把加強學習作為提高自身素質的關鍵措施。在先進性教育活動中，緊緊把握學習貫徹“三個代表”重要思想這一主線，以《保持共產(chǎn)黨員先進性教育讀本》為主要教材，積極參加機關黨委和黨支部組織的集體學習活動，認真學習規(guī)定的學習內容和篇目，并認真撰寫心得體會和學習筆記，使自身思想政治素質有了很大提高，為自己開展各項工作提供了強大的思想武器。在加強理論學習的同時，重點加強了工作業(yè)務知識和法律法規(guī)的學習，除積極參加機關法律知識輔導講座外，還利用業(yè)余時間自學了人大工作業(yè)務知識和黨務工作知識，為完成做好本職工作打下了堅實的基礎。
二、恪盡職守，認真作好本職工作
一年來，認真履行的崗位職責，較好地完成了各項工作任務。一是認真負責地做好文字起草工作。圍繞黨員先進性教育活動、城市“一幫一”、萬名貧困婦女解困、機關“四五”普法檢查驗收、共青團、計劃生育等項工作，負責起草了實施方案、工作流程、領導講話、工作要點、工作總結等綜合性文字材料。在先進性教育活動中，參與起草黨組實施方案個，機關各階段工作安排意見和實施方案個、工作流程個、工作總結個，其它相關材料余個。二是扎扎實實地做好服務工作。一年來，認真完成了先進性教育活動各階段動員總結會議、機關黨委會議和機關黨委組織的各種集中學習活動及文體活動的服務協(xié)調工作，積極主動地為領導當參謀，出主意，工作過程中未出現(xiàn)一起紕漏。三是積極主動地完成了文件收發(fā)、制做宣傳專欄、文明單位檔案采集等黨委辦公室日常工作和領導交辦的其它工作任務。
三、嚴于律已，不斷加強作風建設
一年來我對自身嚴格要求，始終把耐得平淡、舍得付出、默默無聞作為自己的準則，始終把作風建設的重點放在嚴謹、細致、扎實、求實、腳踏實地埋頭苦干上。在工作中，以制度、紀律規(guī)范自己的一切言行，嚴格遵守機關各項規(guī)章制度，尊重領導，團結同志，謙虛謹慎，主動接受來自各方面的意見，不斷改進工作;堅持做到不利于機關形象的事不做，不利于機關形象的話不說，積極維護人大機關的良好形象。
總之，一年來，我做了一定的工作，也取得了一些成績，但距領導和同志們的要求還有不少的差距：主要是對政治理論和法律的學習抓得還不夠緊，學習的系統(tǒng)性和深度還不夠;工作創(chuàng)新意識不強，創(chuàng)造性開展不夠。在今后的工作中，我將發(fā)揚成績，克服不足，以對工作、對事業(yè)高度負責的精神，腳踏實地，盡職盡責地做好各項工作，不辜負領導和同志們對我的期望。
一是進一步強化學習意識，在提高素質能力上下功夫。把學習作為武裝和提高自己的首要任務，牢固樹立與時俱進的學習理念，養(yǎng)成勤于學習、勤于思考的良好習慣。把參加集體組織的學習與個人自學結合起來，一方面積極參加集中組織的學習活動，另一方面根形勢發(fā)展和工作需要，本著缺什么補什么的原則，搞好個人自學，不斷吸納新知識、掌握新技能、增強新本領。
二是進一步強化職責意識，在爭創(chuàng)一流業(yè)績上下功夫。進一步樹立正確的人生觀和價值觀，增強事業(yè)心和責任感，認真做好職責范圍內和領導交辦的工作任務，埋頭苦干奮發(fā)進取追求卓越，充分發(fā)揮共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用，努力創(chuàng)造一流的工作業(yè)績。
三是進一步強化服務意識，在轉變工作作風上下功夫。牢固樹立宗旨意識，努力做到由只注意做好當前工作向善于從實際出發(fā)搞好超前服務轉變;由被動完成領導交辦的任務向主動服務、創(chuàng)造性開展工作轉變;由只注意搞好對內服務向把對上服務和對下服務、對內服務和對外服務統(tǒng)一起來轉變，努力為黨委、為各黨支部、為機關全體黨員提供優(yōu)質高效的服務。
2019機關黨委年終工作總結范文【三】
20XX年,機關黨委在學校黨委領導下，認真學習貫徹黨的十八大精神，圍繞中心抓黨建，抓好黨建促發(fā)展，按照“強服務、顧大局、高效率、創(chuàng)一流”的要求，努力做好各方面工作，取得了較好成績。
一、進一步推進創(chuàng)先爭優(yōu)活動，取得明顯成效
(一)扎實開展群眾評議工作
根據(jù)學校創(chuàng)先爭優(yōu)活動的總體部署，機關黨委主要從群眾對黨支部進行評議、群眾對黨員進行評議以及全校服務對象代表對機關各黨支部進行評議等三個方面組織開展了群眾評議工作。
機關單位內群眾評議結果顯示，在24個有非黨員職工的機關單位中，群眾滿意率達100%的有17個，24個單位全部達到基本滿意以上。在由320個服務對象代表對機關黨委29個教工黨支部的滿意度測評中，滿意率最高達98.33%，最低為90.99%，平均滿意率達到95.86%。
在群眾評議的基礎上，機關黨委采取黨支部自評、黨員群眾測評、機關黨委綜合評價相結合的方法，嚴格按標準進行了支部分類定級工作。機關黨委32個支部(含3個學生支部)分類定級的結果為：先進支部30個、較好支部2個，先進占比為93.75%，沒有不合格支部。
(二)認真做好創(chuàng)先爭優(yōu)活動總結及先進表彰工作
在機關黨委組織下，機關各支部在3月份全面完成了本支部創(chuàng)先爭優(yōu)活動的總結及公示工作，并采取自下而上、上下結合的方式，通過民主推薦和認真評議以及校內公示，推薦評選了學校及機關黨委創(chuàng)先爭優(yōu)活動先進集體和先進個人。
國際合作與交流處支部、財務處支部榮獲“四川大學創(chuàng)先爭優(yōu)活動先進黨支部”稱號，陳薇等4名同志榮獲“四川大學創(chuàng)先爭優(yōu)活動優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”稱號，馮敏等3名同志榮獲“四川大學創(chuàng)先爭優(yōu)活動優(yōu)秀工會工作者”稱號，王暉等6名同志榮獲“四川大學創(chuàng)先爭優(yōu)活動優(yōu)秀工會會員”稱號，饒用虞等7名同志榮獲“四川大學創(chuàng)先爭優(yōu)活動‘老有所為’突出貢獻優(yōu)秀個人”稱號。
同時，招生就業(yè)處支部等5個黨支部榮獲“四川大學機關黨委創(chuàng)先爭優(yōu)活動先進黨支部”稱號，毛艷等10名同志榮獲“四川大學機關黨委創(chuàng)先爭優(yōu)活動優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”稱號。機關黨委通過網(wǎng)頁、宣傳欄等對創(chuàng)先爭優(yōu)活動先進集體和個人的事跡進行展示和廣泛宣傳，為各支部“學先進、爭先進、趕先進”創(chuàng)造了良好氛圍。
(三)探索建立創(chuàng)先爭優(yōu)活動長效機制
在創(chuàng)先爭優(yōu)活動取得成效的基礎上，機關黨委進一步總結經(jīng)驗，夯實基礎，努力探索建立創(chuàng)先爭優(yōu)的長效機制。
1、持續(xù)深入開展“為民服務創(chuàng)先爭優(yōu)”活動，推動創(chuàng)先爭優(yōu)活動不斷深化。按照《機關黨委關于在機關黨組織和黨員中深入開展“為民服務創(chuàng)先爭優(yōu)”活動的實施意見》的要求，進一步落實“服務承諾制”、“限時辦結制”和“首問負責制”，普遍開展“三亮”、“三比”、“三評”活動，通過明確工作責任、堅持黨群共建、認真總結交流等措施，把“為民服務創(chuàng)先爭優(yōu)”活動目標任務落到實處。
2、以增強黨性、提高素質為重點，健全黨員立足崗位創(chuàng)先爭優(yōu)長效機制。以創(chuàng)先爭優(yōu)常態(tài)化長效化為基層工作著力點，不斷創(chuàng)新機關黨委組織工作機制。各支部及時總結創(chuàng)先爭優(yōu)活動的好做法、好經(jīng)驗，以制度的形式固定下來，使“服務上水平，工作比貢獻”機制真正常態(tài)化長效化。
3、堅持黨群共建，不斷深化工會、共青團創(chuàng)先爭優(yōu)活動。堅持以“黨建帶群建，群建服務黨建”為主題，以鞏固和建設“模范教職工之家”、先進團組織，爭當“先進工作者”為主要內容，調動廣大機關職工共同參與、齊爭共創(chuàng)，合力推進機關創(chuàng)先爭優(yōu)活動。
二、以學習貫徹黨的十八大精神為契機，加強機關黨建工作
(一)進一步加強和改進機關思想政治工作
1、深入開展學習貫徹黨的十八大精神系列活動。組織機關職工收看黨的十八大開幕式和歷史文獻教育片《信仰》，邀請楊泉明書記和謝和平校長為機關職工作黨的十八大精神宣講。各支部結合自身特點，通過邀請專家作專題輔導報告，組織相關主題講座等形式，促進廣大黨員干部和機關工作人員不斷深化認識，把學習貫徹十八大精神的活動引向深入。
2、認真抓好機關黨委中心組學習及教職工政治理論學習。機關黨委按照校黨委組織部、宣傳部組織生活和政治學習的安排，結合機關工作特點，利用機關黨委中心組學習和各支部的組織生活、政治學習，開展了胡錦濤同志在紀念中國共產(chǎn)主義青年團成立90周年大會上重要講話、習近平同志在參觀《復興之路》展覽時的重要講話、教育部第二十次全國高等學校黨建會議精神等內容的學習教育。特別是利用中心組學習擴大會的形式，分別邀請了羅中樞書記作《教授治學與專家治?！穼ｎ}報告、徐蘭書記作《做人與做事，勤政與廉政，自律與他律》專題報告，提高了機關管理人員的理論認識水平。
(二)大力加強基層組織建設
1、為深入貫徹落實《中國共產(chǎn)黨普通高等學?；鶎咏M織工作條例》，機關黨委切實按照《中共四川大學教職工黨支部工作實施辦法》的要求，進一步落實、完善了支部考核評價工作內容，不斷改進和提高支部組織生活質量，支部工作的科學化、規(guī)范化水平明顯提高。特別是結合創(chuàng)先爭優(yōu)支部分類定級工作，分析支部工作的不足并提出整改意見，強化體制機制建設，改進支部工作。通過建設學習型、服務型、創(chuàng)新型的黨組織，不斷提高機關黨建科學化水平。
2、進一步加強黨員管理。在對機關黨員數(shù)據(jù)庫進行重新核對、完善的基礎上，全年新發(fā)展黨員83人，轉正黨員87人，培訓入黨積極分子60人，接轉組織關系92人，辦理政審91人次，,對吳玉章學院學生黨員干部進行黨務工作培訓2次。完成了黨的十八大及省十次黨代會代表候選人推薦提名共計110人的推薦和報送工作。
全年收繳黨費84257.6元，返還各黨支部29578.1元;走訪慰問困難黨員、老黨員13人。
(三)進一步加強黨風廉政建設
1、開展經(jīng)常性的反腐倡廉教育。各支部采取聽取反腐倡廉報告、學習相關文件、觀看反腐題材的影視作品、重點工作開展前的廉政提醒告誡等多種形式開展警示教育，特別是通過反腐倡廉教育宣傳月活動，不斷提高對高校反腐倡廉建設形勢和任務的認識。
2、落實黨風廉政建設責任制。各部門按照責任分工建立健全了系列規(guī)章制度，強調“一崗雙責”，將反腐倡廉與規(guī)范管理有機結合。所有部門負責人都簽署了黨風廉政建設責任書和廉政承諾書，許多部門還與科級干部和重點崗位工作人員簽署了廉政承諾書。
3、著力抓好涉及管理人、財、物的重點單位和關鍵環(huán)節(jié)的廉政風險防控。各職能部門配合學校紀委制訂了學校反腐倡廉重點部位關鍵環(huán)節(jié)監(jiān)管體系建設實施辦法，在工作中按程序行事、以制度管權，將管理風險和廉政風險一起防控。
三、進一步深化機關作風建設和機關文化建設
根據(jù)2015學校文化建設年“抓五風”、“促四力”的總體要求，機關黨委下大力氣抓好機關作風建設和文化建設。
1、制定并實施服務公約。為確立“以人為本、優(yōu)質服務、勤政廉潔、務實高效”的管理理念，機關黨委在深入調研、廣泛聽取意見的基礎上出臺了《四川大學機關服務公約》。結合機關服務公約要求，機關各單位結合自身工作實際，制定了部門服務公約，并提交學?！半p代會”討論。服務公約要求部門職責、崗位責任、辦事指南、服務承諾、投訴途徑“五公示”，辦事條件、辦事時限、辦事程序“三公開”，對各部門履行服務公約情況，機關黨委進行了不定期檢查，進一步促進了機關工作陽光運行，強化了機關職工的服務意識。
2、進一步梳理、再造各部門工作流程。通過梳理職責制度，進一步規(guī)范和優(yōu)化了各部門的工作，尤其是重點部門、關鍵環(huán)節(jié)，增強了機關職工“職責明晰、責任到人”的責任意識和責任鏈意識。通過流程再造，實現(xiàn)在服務上便民高效，管理上科學規(guī)范。
3、凝練機關各部門文化。按照學校文化建設年提升文化自覺自信的總體要求，機關黨委組織各部門召開了系列座談會，按照“強服務、顧大局、高效率、創(chuàng)一流”的要求，大力倡導和推動各部門文化理念的凝練。通過部門文化的凝練與完善，切實將部門文化體現(xiàn)在各自具體的工作實踐中，推動機關管理服務水平再上新臺階。
4、進一步完善考評監(jiān)督體系。根據(jù)四川大學關于機關作風建設考評初步方案，開展機關作風建設考評工作，向全校師生員工共發(fā)放機關作風建設考評表及調查問卷909份，回收834份，整理機關作風建設相關意見建議反饋共計238條并送交各單位進行處理;各單位結合“三制一考核”，建立具體量化的崗位績效考核辦法，培育機關職工的績效意識，推進機關工作。
四、指導機關部門工會、機關分團委開展群團工作，建設體現(xiàn)社會主義核心價值的機關文化
(一)不斷推進民主政治建設，調動機關職工參政議政、參與民主管理的積極性
1、認真組織做好人大代表換屆選舉工作。在學校黨委和校工會的統(tǒng)一部署下，機關工會協(xié)助機關黨委，悉心籌備并組織武侯區(qū)第六屆人大代表選舉四川大學主會場的選舉工作。校機關共有選民1842名，其中1513名選民參加了2015年2月27日武侯區(qū)第六屆人大代表選舉，37名選民參加了雙流縣第十七屆人大代表選舉，莊嚴地行使了自己的政治權利。
2、進一步完善機關工代會相關制度。機關部門工會于2015年4月20日召開四川大學機關第三屆第二次工會會員代表大會，這次工代會主題為“改進機關作風提高工作執(zhí)行力提升師生滿意度”。會議聽取并審議了機關工會工作報告及財務報告，就《四川大學機關工作服務公約》(征求意見稿)、《四川大學管理崗位教職工考核辦法》(討論稿)進行了討論。通過定期召開機關工代會并完善工代會制度建設，搭建起機關職工對機關工作提出意見和建議的平臺，充分調動機關職工參與民主管理、民主監(jiān)督的積極性，為促進學校、機關建設與發(fā)展發(fā)揮了積極的推動作用。
3、積極參加學?！半p代會”，認真履行代表職責。在學校召開“雙代會”期間，機關代表團的42名代表全程參加、圓滿完成大會議程，認真聽取審議了校長工作報告、財經(jīng)工作報告和工會工作報告。認真履行代表職責，積極建言獻策，共提交了12份提案，為學校改革發(fā)展提供了許多建設性意見。為使代表提案得到切實落實，機關工會還協(xié)助、督促各單位回復和辦理提案中所涉及的問題。
(二)開展豐富多彩的文體活動，打造積極向上的機關文化氛圍，進一步增強機關的凝聚力
1、精心籌辦主題為“金龍騰飛展宏圖，踏歌起舞賀新春”的校機關2015年迎新春聯(lián)歡會。23個單位共320余名演員參加匯演，涌現(xiàn)了一批結合時代主題、結合機關工作特點的原創(chuàng)性節(jié)目，深受大家好評，豐富了機關文化。
2、組織開展機關管理人員培訓暨素質拓展活動。組織機關30名科級干部暑期赴香港中文大學學習，舉辦了機關管理人員培訓班，45人參加了第一期培訓。培訓還通過文體活動總結、趣味運動會、素質拓展活動等形式，增強了部門之間、同事之間的交流，增強了機關的凝聚力。
3、成立機關男子籃球隊，參加學校男子籃球賽并獲第四名;組隊參加學校教職工排舞比賽，榮獲第一名;組隊參加學校教職工秋季運動會，奪得團體總分第二名，展現(xiàn)了機關人拼搏進取的精神風貌。同時，積極組織開展豐富多彩群眾性體育活動，如工間操、羽毛球等，緩解廣大教職工的工作壓力，豐富了機關教工的生活。
(三)福利與幫扶工作
堅持不懈開展“送溫暖”活動。進一步建立健全困難教職工檔案，2015年春節(jié)前積極爭取并幫助21名機關困難教職工發(fā)放了困難幫扶金。中秋及國慶節(jié)前，為9名機關困難職工發(fā)放了慰問金。積極配合協(xié)助校工會解決好機關職工子女入學問題。
關注教職工福利，全年共為機關教職工發(fā)放節(jié)日慰問品1600余份。
2019機關黨委年終工作總結范文【四】
20XX年機關黨委在市直工委、高新區(qū)黨工委的正確領導下，貫徹落實十八大精神，以進一步加強機關作風建設為主線，深入開展了“為群眾服務”、“為基層服務”、“為發(fā)展服務”主題活動。主要抓好了六個方面工作：
一、抓十八大文件精神的學習貫徹。
1、全面部署機關學習十八大精神工作。制定了《長沙高新區(qū)學習十八大精神工作方案》和《關于高新區(qū)黨的十八大精神宣講活動的方案》。
2、成立了機關十八大精神宣講小分隊，組織機關理論骨干結合高新區(qū)實際，撰寫編輯了《學習十八大精神輔導宣講稿匯編》一書。深入企業(yè)村居開展了十八大精神巡講活動，共輔導十余場。
3、在機關干部員工中開展了學習十八大體會征文活動，結合高新區(qū)和部門工作實際開展了專題調研，共征集各類調研報告學習體會征文近80篇，49篇獲獎，優(yōu)稿編印成冊。
4、組織20個支部開展了“學習十八大，永遠跟黨走”暨建黨92周年知識競賽。機關一隊和機關二隊分獲決賽一等獎和三等獎。
5、在機關干部子弟中組織開展了“我的中國夢”征文活動，機關、學校、街鎮(zhèn)、事業(yè)單位干部員工子弟100余人參加了征文活動，共有42篇征文優(yōu)稿獲獎，優(yōu)稿編印成冊。
6、根據(jù)十八大精神并結合高新區(qū)和部門工作實際發(fā)表了多篇理論文章，《充分發(fā)揮基層黨組織在加強和創(chuàng)新社會管理與群眾工作中的作用》、《突出三個作用，創(chuàng)建四個機制，著力推進學習型機關建設常態(tài)化》、《以主題活動為抓手，開創(chuàng)高新區(qū)“機關支部聯(lián)基層”工作新局面》，分別在《中國高新區(qū)》、《中直黨建》、《省直黨建》發(fā)表。
7、機關黨委代表全市政府機關基層黨組織參加了長沙市慶祝中國共產(chǎn)黨成立92周年座談會并做了題為《服務發(fā)展、服務基層、服務群眾，在提高黨的建設科學化水平中走在前列》的典型發(fā)言?！堕L沙晚報》摘登了主要做法。
二、抓機關聯(lián)基層活動的深入開展。
做實了“兩幫兩促”，推進機關支部聯(lián)企業(yè)。上半年幫促了50家企業(yè)、50個項目。做實了“互聯(lián)共建”，18個機關支部與365個企業(yè)黨支部組建了18個聯(lián)組。做實“三聯(lián)三為”，推進機關干部聯(lián)群眾。作了五好支部”評選、“黨員公開承諾”、“領導干部廉政承諾”、開展“一推行四公開”活動。按照聯(lián)點駐村(社區(qū))干部調研走訪制度和交辦制度，在群眾工作日組織支部聯(lián)點領導和駐村干部到聯(lián)點真人橋村組開展群眾工作，共走訪了4156戶居民，做好了群眾工作走訪筆記，接受工作“痕跡”檢查、群眾民主測評等督查。
三、抓機關文明創(chuàng)建工作。
1、部署了全年學雷鋒工作。
部署了全年的學雷鋒志愿服務活動安排。制訂了《長沙高新區(qū)紀念*“向雷鋒同志學習”題詞50周年學雷鋒志愿服務活動年度安排》等方案。組建了262人的機關“學雷鋒志愿服務隊”。一是組織黨團志愿者開展了學雷鋒慰問活動。在東方紅鎮(zhèn)、雷鋒鎮(zhèn)敬老院進行慰問演出，給孤寡老人送文化、送溫暖、送政策、送崗位、送服務，贈送了節(jié)目、書籍、宣傳資料、藥品等。開展了空巢老人“一對一”結對幫扶工作，機關6名志愿者對應6名兩鎮(zhèn)一街空巢老人開展了學雷鋒慰問活動。二是開展了關愛他人、關愛社會、關愛自然學雷鋒志愿服務活動。先后組織黨團志愿者150人次參與9天的交通出行文明勸導行動。組織了機關干部參加義務植樹、打假維權、雅安募集善款、長沙市青少年宮第四屆“杜鵑花開、情滿星城”愛心集市義賣活動、“保護湘江母親河、打造東方萊茵河”清理湘江河道垃圾等活動，文明餐桌行動。
2、迎接了全國文明程度指數(shù)測評檢查。
按照市直工委文明指數(shù)測評會議安排的工作任務，組織機關各局室召開了“20XX年長沙高新區(qū)機關文明指數(shù)測評會議”。按照《高新區(qū)20XX年測評材料要點目錄分解》，向區(qū)文明辦總結提交了一、二季度和上半年全國文明程度指數(shù)測評迎檢材料，組織機關100多名志愿者參加了全市文明勸導志愿服務等活動。推進了物業(yè)志愿服務工作。召開了“長沙高新區(qū)推進物業(yè)管理志愿服務工作動員大會”，開展了物業(yè)志愿者服務評比活動。
3、部署了志愿者注冊管理系統(tǒng)的錄入工作。
按照市直工委要求，市級標兵文明單位網(wǎng)絡志愿者注冊人數(shù)必須超過本單位職工的80%以上，市級文明單位70%以上。匯總了各局室提交的志愿者名單，確定了《2013年長沙高新區(qū)管委會機關學雷鋒志愿服務隊花名冊(80人)》、《長沙文明網(wǎng)·志愿者注冊管理系統(tǒng)名單(262人)》。給機關各局室部署了“長沙文明網(wǎng)·志愿者注冊管理系統(tǒng)”的錄入工作。
4、指導了基層文明單位創(chuàng)建工作。組織指導拆遷事務所、信產(chǎn)園申創(chuàng)市級文明單位和標兵單位，指導人才中心、規(guī)建局、創(chuàng)業(yè)園、機關等做好保牌驗收工作。
四、抓好了機關作風建設。
組織各支部書記召開了2013年度黨員干部民主生活會，結合機關及本支部工作和個人作風建設的實際，查擺問題、剖析原因、提出整改的對策和措施，對管委會機關作風提出了整頓意見和建議，配合紀檢、政務中心、兩幫兩促辦、群眾工作辦等部門狠抓了機關作風建設和整頓。
五、抓好了機關黨組織自身建設。
1、完善機關黨建制度，認真執(zhí)行現(xiàn)有的黨內制度。加強載體和陣地建設，搭建黨組織和黨員發(fā)揮作用的平臺，不斷提高機關黨建工作的科學化水平，繼續(xù)認真地做好黨員統(tǒng)計和信息工作，做好黨費收繳和管理工作。
2、嚴格按照組織程序和制度做好基層支部委員的補選工作。根據(jù)人事調整和黨員分布情況，嚴格按照《中國共產(chǎn)黨章程》和《中國共產(chǎn)黨基層組織選舉工作暫行條例》的有關規(guī)定，組織機關十個存在人事變動的支部進行支部委員補選工作，采取“推薦支部委員候選人、不記名投票”方式產(chǎn)生了新補選的支部書記和委員，經(jīng)研究并報黨工委批準，同意十個支部的補選結果。
3、嚴格按照黨章和《條例》規(guī)定，做好黨員發(fā)展工作和黨員信息系統(tǒng)的錄入工作。通過精心組織、認真把關，2013年共有9名入黨積極分子參加培訓并順利畢業(yè)。
4、繼續(xù)按照“五個好、五帶頭”的要求，抓好基層黨組織建設工作。嚴格黨的組織生活，認真執(zhí)行“三會一課”等黨內生活制度，做好民主評議黨員工作，擴大黨內民主。按市委組織部要求在各支部開展了“四評活動”(領導點評、支部評定、黨員互評、群眾評議)，開展了對支部和黨員的領導點評與群眾評議。
5、在高新區(qū)網(wǎng)站上做好了黨務公開工作，公示了《黨員公開承諾書》等400多條信息。
六、抓好了機關干部員工和子弟的業(yè)余文化體育娛樂活動。
1、組織機關黨、工、團、婦、關開展了職工運動會、廣場舞等一系列文體活動，圍繞了中心、突出了重點、注重了特色，豐富了機關干部員工思想文化生活，取得了良好的效果。
2、組織了千余冊圖書送東方紅鎮(zhèn)社區(qū)文化站活動;組織了中小學生安全教育、參觀高新區(qū)科技展廳和科技企業(yè)活動。關工委籌備了20XX年“第二屆麓谷明日之星才藝展演”活動，面向麓谷子弟舉辦才藝節(jié)目晚會、美術作品評選和“我的中國夢”征文比賽。
3.組織開展了機關干部的文化學習、業(yè)務培訓和知識競賽活動。上半年關工委工作評為長沙市先進單位。
一、結合各部門(局室)實際情況，認真學習黨工委書記羅社輝、管委會主
任李曉宏在上半年工作總結暨下半年工作部署大會上的講話精神。
1、以支部為單位，采取書記帶頭講，部門人人講的方式，認真貫徹羅、李發(fā)言精神，做好學習記錄。
2、總結各部門(局室)上半年工作情況，提出下半年工作計劃。
二、嚴格按照新黨章的要求，認真做好2013年新黨員的發(fā)展工作。
1、督促各支部上報今年擬推薦入黨人員名單和相關信息。
2、做好新黨員的培訓和老黨員的輪訓工作。
三、全面摸底。為明年群眾路線實踐教育活動做好準備。
1、基本情況摸底(黨員信息)。
2、基本問題摸底(思想認識問題、作風建設問題)
3、為基層、為群眾辦實事做好服務等方面的問題。
四、督促做好各支部黨務公開工作。
1、按要求完成機關黨委相關信息的公開，要求及時、準確。
2、督促各支部專人按照信息公開的相關規(guī)定，及時將信息上報。
五、著力抓好機關支部為企業(yè)、為群眾服務的各類活動。
1、抓好“一推行四公開”工作，確保實事工程的落實。
2、抓好“非公企業(yè)互聯(lián)共建”工作，確保3～4次聯(lián)組活動的落實。
3、抓好“兩幫兩促”工作，確保幫扶企業(yè)問題得到及時有效的解決。
4、抓好各支部聯(lián)點駐村工作，督促駐村機關干部按時、按質、按量做好聯(lián)基層為民服務工作，做好臺賬記錄和相關資料的準備。
六、對作風建設年各項工作開展上半年“回頭看”。
1、協(xié)助紀檢、人事部門做好日常工作作風檢查和督促。
2、督促各支部對作風建設民主生活會上提出的各項問題進行整改。
七、做好20XX年機關“兩型建設”、“文明創(chuàng)建”、“作風建設”三大主題工作的迎檢準備。
1、按要求開展兩型機關建設、文明創(chuàng)建、作風建設等各類專題活動
2、收集、整理主題活動相關各類文件、方案、圖片、臺賬、活動記錄、總結。
3、匯總各主題工作年度情況并撰寫匯報材料
2019機關黨委年終工作總結范文【五】
20XX年黨務工作堅持圍繞中心，服務大局，自覺地服從和服務于全廳工作，為之提供思想和智力支持，促進我廳業(yè)務開展。
一、黨建工作
(一)加強理論學習
按照黨委部署，我廳機關各黨總支、黨支部積極參加保持黨員先進性教育活動。通過學教活動，不斷增強黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力，提高了黨員意識和素質，干群關系比較和諧，呈現(xiàn)出團結向上，努力工作的良好氛圍。
1、認真組織十八大精神的學習。認真學習黨的十八大精神，深刻領會其精神實質。把黨的十八大精神貫徹落實到環(huán)境保護、生態(tài)文明、美麗中國建設和環(huán)保新道路探索以及素質過硬、作風優(yōu)良、精神狀態(tài)良好的干部隊伍建設中。今年以來，我們始終堅持以廳中心組學習為引導，以各黨總支(支部)組織黨員集體學習為主要形式，以培養(yǎng)黨員自學的積極性和主動性為目標，緊密結合環(huán)境保護工作的大局和工作實際，不斷把學習貫徹落實黨的十八大精神引向深入。到目前，共組織中心組學習兩次。
2、貫徹落實總書記重要講話。廳機關黨委下發(fā)文件，安排部署學習了總書記在中共中央政治局第六次集體學習時的重要講話。要求黨員干部和廣大職工，緊密聯(lián)系自治區(qū)和本部門、本單位工作實際，認真學習此次講話，深刻理解，切實把握精神實質，把生態(tài)環(huán)境保護的思想意識和工作思路高度統(tǒng)一到講話精神上來。在堅持“保護優(yōu)先方針、嚴守生態(tài)紅線”的同時，繼續(xù)探索環(huán)境保護新道路和生態(tài)文明建設制度完善新途徑，努力解決損害群眾健康的突出環(huán)境問題。
(二)組織開展嚴肅工作紀律、整頓工作作風專項活動
1、制定《意見》。為了認真貫徹落實上級黨委和廳黨組關于集中開展嚴肅工作紀律、整頓工作作風專項活動的決策部署，在全廳系統(tǒng)開展好這次專項活動，切實改善全廳系統(tǒng)的工作作風和工作紀律，廳機關黨委4月17日下發(fā)了《自治區(qū)環(huán)保廳機關黨委關于印發(fā)<各黨總支(支部)在開展嚴肅工作紀律整頓工作作風專項活動中發(fā)揮表率作用的意見>的通知》，要求廳各黨總支、黨支部要率先垂范，充分發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘和每個黨員的先鋒模范帶頭作用。
2、開展督促檢查工作并聽取匯報。4月12日、17日、18日，廳機關黨委會同紀檢監(jiān)察室對廳系統(tǒng)各黨總支(支部)開展學習貫徹黨的十八大精神、黨風廉政建設學習月活動情況進行了督促檢查。5月6日下午，會同紀檢監(jiān)察室，廳辦公室，聽取了各處室、各單位開展嚴肅工作紀律整頓工作作風專項活動的情況匯報。
3、舉行知識答題活動。按照開展嚴肅工作紀律整頓工作作風專項活動的要求，廳機關黨委于5月10日至5月15日組織開展了專項知識答題活動?；顒右髲d機關和直屬單位所有在崗人員明確本次活動的目的意義、方法步驟以及重點整頓的行為，以自身的模范行為和良好的形象，推動專項整頓活動扎實有效開展。
(三)強化組織建設
組織開展了廳系統(tǒng)黨總支、支部的換屆選舉工作。因工作需要，我廳對部分處級干部進行了調整，廳機關和所屬事業(yè)單位部分黨總支(支部)成員有所變動，為了基層組織工作不受影響，及時按照組織有關程序，完成了補改選總支(支部)委員工作，進一步增強了基層黨組織帶頭人隊伍的活力。
為了典型引路，強化榜樣的力量，今年以來，我們先后向自治區(qū)直屬機關工委推薦我廳系統(tǒng)各類優(yōu)秀基層黨組織、優(yōu)秀黨員、優(yōu)秀黨務工作者以及五一勞動獎章候選人。
(四)改進機關作風建設
以貫徹落實中共中央“八項規(guī)定”和自治區(qū)黨委、政府“關于改進工作作風、密切聯(lián)系群眾的規(guī)定”為重點，結合機關黨的建設工作實際，積極推進了機關作風建設和精神文明單位建設工作。要求把貫徹落實中共中央“八項規(guī)定”和自治區(qū)黨委、政府“關于改進工作作風、密切聯(lián)系群眾的規(guī)定”與基層黨建工作結合起來，與各單位的業(yè)務工作結合起來，把精神貫徹落實到全面完成環(huán)保工作任務中去。切實抓好工作紀律和工作作風方面存在問題的自查自糾，并建立起完善的長效保障機制和完善的學習制度，不斷豐富學習內容和形式，最終達到規(guī)范機關行為、轉變機關作風、增強隊伍素質、提高工作效率的目的。
二、扶貧工作情況
今年上半年，以加強干部作風建設、提升干部素質為著力點，圍繞“強黨性、轉作風、做表率、樹形象”主題，繼續(xù)做好興安盟阿爾本格勒鎮(zhèn)農場嘎查的幫扶工作。與此同時，新增鄂倫春自治旗、莫力達瓦達斡爾族自治旗為我廳的幫扶對象，以助推兩個少數(shù)民族旗的社會事業(yè)發(fā)展。廳機關黨委及時與呼倫貝爾市環(huán)境保護局及幫扶的兩旗進行了聯(lián)系，并就有關工作進行了對接。三年幫扶規(guī)劃正在編制中，項目基本對接完成，有的基本落實，有的正在調整或材料修改補充中。
三、加強群團工作，充分發(fā)揮橋梁紐帶作用
加強和改進新形勢下群團工作，充分發(fā)揮他們獨特的政治優(yōu)勢、組織優(yōu)勢、群眾優(yōu)勢，統(tǒng)籌協(xié)調各方面的利益關系，擴大黨的群眾基礎，鞏固黨的執(zhí)政地位，提高黨領導科學發(fā)展的能力和水平。
按照自治區(qū)總工會的安排，結合我廳工作實際，在組織職工圓滿完成各項工作任務，維護職工合法權益，做好機關職工的思想政治工作，活躍職工文體活動等方面，發(fā)揮了工會組織的作用。一是圍繞本單位中心工作，動員組織職工盡職盡責努力完成各項工作任務。二是做好源頭參與，依法代表和維護職工群眾的合法權益。三是注意掌握職工思想動態(tài)，反映職工意愿和要求，做好機關職工思想的政治工作。
在直屬機關團工委的領導和支持下，整合團組織資源，發(fā)揮團組織功能，投身實踐活動，繼續(xù)加強學習型團組織建設，切實保持共青團組織的生機和活力，增強共青團對青年團員的吸引力、凝聚力和影響力。