轉正的工作總結
總結是把一定階段內的有關情況分析研究,做出有指導性的經驗方法以及結論的書面材料,它可以給我們下一階段的學習和工作生活做指導,不妨坐下來好好寫寫總結吧。我們該怎么去寫總結呢?以下是小編為大家整理的轉正的工作總結,僅供參考,希望能夠幫助到大家。
轉正的工作總結1
我是7月26日開始工作的,—,到現(xiàn)在已經工作三個月了。時光飛逝。在緊張、忙碌、充實的工作中,在公司領導和同事的幫助下,我學習和工作,但也有進步和不足。以下是我入職三個月以來的工作情況:
一、招聘工作:
1、發(fā)布招聘信息;
分析日常招聘崗位,包括:工作內容,工作資歷,工作梳理,都是些什么?分析以上入職要求后,根據崗位選擇相應的人,再選擇相應的招聘渠道,找到合適的人。8月,產業(yè)營銷省內6個城市人才招聘信息網上發(fā)布完成。
2、建立有效的人才庫;及時儲備有用的人才,讓一部分人可以選擇,一部分人可以在臨時招人的時候使用;截至目前,人才庫已存儲31份有效簡歷。
3、招聘統(tǒng)計表:8—10月。
4、招聘中的問題及建議:
答:專業(yè)技術人員招聘難度大,招聘任務不能及時完成;
建議和對策:
1、加大招聘崗位宣傳力度,增加招聘渠道。(比如報紙和各種招聘會);對于稀缺人才,可以委托獵頭公司進行招聘。
2、淡季人才需求少的時候,就要儲備人才。招收應屆畢業(yè)生,加大培訓力度,淘汰現(xiàn)有人員。得到人力的優(yōu)化,節(jié)約人力資源成本。為就業(yè)旺季做好人才儲備;
二、薪酬相關:
8月份參與修訂薪資評估方案、預訂中心預訂業(yè)務員評估提成方案、預訂中心業(yè)務員評估提成方案。9月份完成了薪資問卷的設計,10月份完成了薪資問卷。同時收集了7家單位的有效問卷,完成了薪酬問卷匯總分析報告。完成總部員工的薪酬定級和對比分析;完成從主管到經理級別的工資分級,并比較數據。通過參與這些公司政策的學習、調整和修訂,極大地幫助我了解了公司及其分公司的薪酬體系。
三、部門日常工作:
1、日常工作:整理統(tǒng)計考勤;述職報告的整理和總結;集團人員膳食補充、勞保費用、高溫福利統(tǒng)計匯總;團體人員生日統(tǒng)計及蛋糕卡發(fā)放;集團人員的入職登記、背景核查、離職人員的辦理等相關手續(xù)以及基礎資料的收集和整理。
2、領導安排的臨時工作;
四、分析:
答:個人能力分析:
(一)自身的優(yōu)勢和劣勢以及崗位匹配情況
優(yōu)點:有一定親和力;具有一定的溝通協(xié)調能力,細致、認真、耐心并服從指揮;能夠虛心聽取別人的建議,認同宋誠集團的企業(yè)文化;有一定的人力資源管理知識和經驗,心態(tài)平和。
劣勢:考慮事情不細致;缺乏對人力資源管理知識的整體系統(tǒng)整合,缺乏勞動法規(guī)的深度研究,以及缺乏一定的主動性。
(二)需改進和提高的方面
1、提高自身執(zhí)行力。在取得成績的同時,不可否認我的執(zhí)行力還有些欠缺,在以后的工作中建立危機意識,做任何事情都為自己規(guī)定明確的時間段,提高自身的執(zhí)行力。
2、政策法規(guī)——持續(xù)性學習。
我現(xiàn)在的崗位是人事專員,結合工作實際,勞動法規(guī)以及政策性知識的學習將成為我學習的側重點。
(三)常態(tài)性學習
1、充分學習公司的各相關制度、文件;有助于個人與企業(yè)愿景的統(tǒng)一、協(xié)調發(fā)展。
2、對今后工作分析。
①針對工作中不足進行改進;
②在人力資源更加深入的學習;
③針對工作中進展不順利的問題,濾清思路從新整理;
五:總結
我能勝任本職工作,與領導交給我的其它工作。這與領導的指導和同事們的幫助是分不開的,在此再次對領導和同事們表示衷心的感謝!以上是我近三個月以來,工作、思想情況的總結。我將會一如既往去工作,以認真、勤勞、務實的態(tài)度鞭策自己,始終如一的努力工作。盡最大的努力,完成領導交給我的一切任務。
轉正的工作總結2
您好!
本人自20xx年XX月XX日成為XX部試用員工,在部門領導的帶領下,積極開展了XX項目的相關工作。轉眼間,兩個月即將過去。回首這兩個月來的工作,盡管為公司的貢獻微薄,但總算邁出了發(fā)展的第一步。在工作中積累了一些寶貴的經驗,從中也取得了一點收獲。也認識到了自己在工作中的一些不足。以下是自己對這兩個月來工作方面的感受總結:
一、學習階段:20xx年XX與XX日——XX月XX日
在這段時間里我通過新員工培訓,學習到了公司“XX”的企業(yè)文化,XX。在培訓課中我學到了很多知識,公司以“創(chuàng)新、XX、XX、信賴、伙伴”作為文化體系,為股東、客戶、員工負責。作為公司的新員工,能在這樣的公司工作感到非常榮幸。
在這段時間的學習過程中讓我深深感到團隊協(xié)作的重要性,只有團結協(xié)作才能將工作做的更好,才能為公司創(chuàng)造更大的利益。也讓我懂得了自己的工作職責和業(yè)務。
除了學習以上的知識外還對自己的相關工作有了更深地認識,由于現(xiàn)任的工作和以前的有些不同,所以剛開始有點盲目,在部門領導和同事的幫助下,我漸漸適應了自己的崗位工作。學習并且熟悉了XX項目的資料和設備安裝方案,初步掌握了XX軟件平臺和操作規(guī)程等。
二、成長階段:20xx年XX月XX日——XX月XX日
這段時間里主要是關于XX項目相關的資
料編制和整理。比如對于施工隊的管理辦法及要求、設備安裝技術規(guī)范、在施工中的安全注意事項、施工安全培訓資料以及主要項目流程和框架協(xié)議等。
在這過程中,我遇到不少問題,剛開始由于自己對數字工地項目不了解,編制相關資料時非常困難,在我們領導XX的幫助下和同事XX的支持下,我對XX不再陌生,讓我很快的步入了正常的工作狀態(tài)。
有很多資料我和搭檔XX有不同意見,但是經過兩個月的配合,兩個人對數字工地項目的工作態(tài)度和方向是一致的,相信我們在今后的工作中配合的更好。
在平臺軟件的安裝測試工作過程中,研發(fā)中心XX也費了不少心思,經過兩周的安裝使用和測試,我終于能夠獨立完成軟件平臺的基本操作,這是我在XX項目中的基本技術學習,讓我對自己的工作越來越有信心。
接下來時與施工隊的溝通,施工對我們也很重要,我們必須要對他們了解并且掌握施工單位基本的施工經驗和人員管理情況。在與施工單位溝通的過程中,對于施工費用的預算這一塊還存在一些問題,這些問題也是我要考慮的,作為項目經理,如果在成本預算這一塊控制不當,最終會給公司造成很大的損失,造成的后果很嚴重,自己的責任很大。所以,項目成本管控這一塊我還要詳細考慮,將可能存在的問題納入計劃之內,把控好項目的成本預算。
在這段時間里我有很多不足和缺點,謝謝領導和同事們對我的幫助和理解。在今后的工作中我會努力提升自己的綜合能力,努力改正自己的不足之處。
三、下一步工作計劃
下一步計劃主要準備數字工地開工前的相關準備工作
1、對施工單位施工人員施工前的施工安全、施工規(guī)范和管理辦法的培訓。
2、施工費用的預算、項目成本預算以及資金使用計劃等。
3、設備選型與訂購,材料的準備工作。
4、XX項目的分包工作和簽訂分包合同。
5、明確自己的崗位職責,做好開工前相關手續(xù)的辦理和簽訂。
6、XX建設的準備工作。
四、工作愿景
1、希望成為公司的正式員工,為公司的發(fā)展貢獻自己全部的力量。
2、做一位合格、負責的項目經理,盡最大努力做好自己本職工作,愿與公司共同發(fā)展共同進步。
3、希望通過公司這個大舞臺,實現(xiàn)自我價值。
在此,我非常感謝領導給予我這個平臺及給予我的支持與教誨,也謝謝各位同事在工作中給予的幫助和指正。在以后的工作中,我會積極積累工作經驗,克服不足,愛崗敬業(yè),端正自己的工作態(tài)度,摸索實踐。通過多學、多實踐來提升自己各項技能,爭取做以為合格、負責的項目經理。
轉正的工作總結3
時間匆匆轉走,此刻的工作已經漸漸變得順其自然了,這或許應當是一種慶幸,是讓我值得留戀的一段經歷。一個多月的試用期下來,自我努力了,也提高了不少,學到了很多以前沒有的東西,我想這不僅僅是工作,更重要的是給了我一個學習和鍛煉的機會。
在各部門的幫忙和支持下,我做好統(tǒng)籌及上傳下達工作,把工作想在前,做在前,無論是工作能力,還是思想素質都有了進一步的提高,較好地完成了公司宣傳、人事管理、職工培訓、檔案管理、后勤服務及公司保衛(wèi)等多方面的任務。為了加強對人、財、物的管理,我完善了過去的各種管理制度,突出制度管理,嚴格照章辦事,進一步明確了工作職責,完善了公章使用、紙張使用、電腦使用、請假、值班等各種常規(guī)管理,充分體現(xiàn)了對事不對人的管理思想,各項工作井然有序。
做好辦公室工作,有較高的理論素質和分析解決問題的能力。經過各種途徑進行學習,為此各辦公室都配備了電腦,利用網上資源學習與工作有關的知識,不斷開闊視野,豐富頭腦,增強能力,以便跟上形勢的發(fā)展,適應工作的需要。提高了理論水平、業(yè)務素質和工作能力。
工作上我認真、細心且具有較強的職責心和進取心,勤勉不懈,具有工作熱情;性格開朗,樂于與他人溝通,有很強的團隊協(xié)作能力;職責感強,確實完成領導交付的工作,和公司同事之間能夠通力合作,關系相處融洽而和睦,配合各部門負責人成功地完成各項工作。
在XX上班的日子里,我漸漸喜歡上了這個地方,喜歡上了這份工作,想在那里慢慢成長成材,成為一名合格的正式XX里的職工,一個月的學習與工作,讓我成長了很多,今后我會繼續(xù)努力,一如既往地堅持著優(yōu)良的作風,不斷地完善自我,作出一番成績。
轉正的工作總結4
回首20xx年試用期的工作,感慨頗深,時光如梭,不知不覺中來xx物業(yè)工作已幾個月了了。在我看來,這是短暫而又漫長的幾個月。短暫的是我還沒來得及掌握更多的工作技巧與專業(yè)知識,時光就已流逝;漫長的是要成為一名優(yōu)秀的客服人員,今后的路還很漫長。
回顧當初來xx物業(yè)應聘客服崗位的事就像發(fā)生在昨天一樣,不過如今的我已從當初懵懂的學生變成了肩負重要工作職責的xx一員,對客服工作也由陌生變得熟悉。
很多人不了解客服工作,認為它很簡單、單調、甚至無聊,不過是接下電話、做下記錄、沒事時上上網罷了;其實不然,要做一名合格、稱職的客服人員,需具備相當的專業(yè)知識,掌握一定的工作技巧,并要有高度的自覺性和工作責任心,否則工作上就會出現(xiàn)許多失誤、失職。前臺是整個服務中心的信息窗口,只有保持信息渠道的暢通才能有助于各項服務的開展,客服人員不僅要接待業(yè)主的各類報修、咨詢、投訴和建議,更要及時地對各部門的工作進行跟進,對約修、報修的完成情況進行回訪。為提高工作效率,在持續(xù)做好各項接待紀錄的同時,前臺還要負責各項資料的統(tǒng)計、存檔,使各種信息儲存更完整,查找更方便,保持原始資料的完整性,同時使各項工作均按標準進行。
下面是我這幾個月來的主要工作內容:
1、按照要求,對業(yè)主的檔案資料進行歸檔管理,發(fā)生更改及時做好跟蹤并更新;
2、對業(yè)主的報修、咨詢及時進行回復,并記錄在業(yè)主信息登記表上;
3、業(yè)主收房、入住、裝修等手續(xù)和證件的辦理以及業(yè)主資料、檔案、鑰匙的歸檔;
4、對于業(yè)主反映的問題進行分類,聯(lián)系施工方進行維修,跟蹤及反饋;
5、接受各方面信息,包括業(yè)主、裝修單位、房產物業(yè)、施工單位等信息,在做好記錄的同時通知相關部門和人員進行處理,并對此過程進行跟蹤,完成后進行回訪;
6、資料錄入和文檔編排工作。對物業(yè)的資料文檔和有關會議記錄,認真做好錄入及編排打印,根據各部門的工作需要,制作表格文檔,草擬報表等;
在完成上述工作的過程中,我學到了很多,也成長了不少。工作中的磨礪塑造了我的性格,提升了自身的心理素質。對于我這個剛剛步入社會,工作經驗還不夠豐富的人而言,工作中難免會遇到各種各樣的阻礙和困難,幸運的是在物業(yè)領導和同事們的大力幫助下,讓我在遇到困難時敢于能夠去面對,敢于接受挑戰(zhàn),性格也逐步沉淀下來。在xx物業(yè)我深刻體會到職業(yè)精神和微笑服務的真正含義。所謂職業(yè)精神就是當你在工作崗位時,無論你之前有多辛苦,都應把工作做到位,盡到自己的工作職責。所謂微笑服務就是當你面對客戶時,無論你高興與否,煩惱與否,都應以工作為重,急客戶所急,始終保持微笑,因為我代表的不單是我個人的形象,更是物業(yè)的形象。
在這幾個月來的工作中我深深體會到了細節(jié)的重要性。細節(jié)因其“小”,往往被人輕視,甚至被忽視,也常常使人感到繁瑣,無暇顧及。在xx的每一天,我都明白細節(jié)疏忽不得,馬虎不得;不論是擬就通知時的每一行文字,每一個標點,還是領導強調的服務做細化,衛(wèi)生無死角等,都使我深刻的認識到,只有深入細節(jié),才能從中獲得回報;細節(jié)產生效益,細節(jié)帶來成功。
工作學習拓展了我的才能,當我把上級交付每一項工作都認真努力的完成時,換來的也是上級對我的支持與肯定。前兩天剛制作完畢的圣誕、元旦小區(qū)布置方案是我自己做的第一個方案,當該方案得到大家的一致認可后,心中充滿成功的喜悅與對工作的激情;至于接下來宣傳欄的布置還有園區(qū)標識系統(tǒng)和春節(jié)小區(qū)的布置方案,我都會認真負責的去對待,盡我所能把它們一項一項的做好。
在20xx年這全新的幾個月里,我要努力改正過去幾個月里工作中的缺點,不斷提升自己,著重加強以下幾個方面的工作:
1、自覺遵守物業(yè)的各項管理制度;
2、努力學習物業(yè)管理知識,提高與客戶交流的技巧,完善客服接待流程及禮儀;
3、加強文案制作能力;拓展各項工作技能,如學習PHOTOSHOP 、coreldraw軟件的操作等;
4、進一步改善自己的性格,提高對工作耐心度,更加注重細節(jié),加強工作責任心和工作積極性;
5、多與各位領導、同事們溝通學習,取長補短,提升自己各方面能力,跟上物業(yè)前進的步伐。
很幸運能加入xx物業(yè)這個優(yōu)秀的團隊,xx的文化理念,客服部的工作氛圍都不自覺地感染著我、推動著我;讓我可以在工作中學習,在學習中成長;也確定了自己努力的方向。此時此刻,我的最大目標就是力爭在新幾個月工作中挑戰(zhàn)自我、超越自我,與物業(yè)一起取得更大的進步!
轉正的工作總結5
現(xiàn)在轉正也有一年了,變化還挺大的。我原先因為還在試用期,所以可能整個人還都沒有放進公司里,沒有把自己融入進去。我所做的工作也就是日常的,但是轉正之后我接觸和要配合的工作就多了,也得的更多的鍛煉,還是不錯的。下面是我轉正以來的工作總結:
我是公司的普通員工,雖然不是最重要的,但是也是不能缺少的一部分。公司有些工作就只有我們可以配合,其他的都是有固定的事情,是走不開的。雖然我是有點像打雜的,但是我還是從公司中找到自己的價值。轉正之后我做的工作有:
(1)幫助本部門和其他部門的重要文件的準時傳達,為他們節(jié)約更多的時間處理工作。
(2)自己的內務也是從簡單的做辦公的文檔歸類到現(xiàn)在自己獨立建文檔記錄重要的事情。
(3)對于一些工作需要做策劃,也是我去策劃整個活動,然后在給上級審核,通過之后就可以執(zhí)行了。
我對待自己轉正之后的工作,更加努力了,沒有一絲去懈怠,在思想上,也是把公司的事情當成自己的事情,嚴格遵守公司的各種規(guī)定,不去觸犯。熱愛自己的本職工作,不會因為它是小事,就不敬業(yè),一樣當作重要的事情做,才把它做得更好。
當然,我在這一年轉正之后的工作中,也有很多不足的地方。我學習的主動性不夠,遇到不懂的我不是很會問別人,所以有時的工作就會沒有按時做完,或者是有難題的時候,就先放在那里,結果等到后面就忘記了,也沒有在當時主動處理。有問題還是當下處理的好,不然就很容易把工作落下。我本人性子比較急,所以在工作很急的時候就會很魯莽,沒有考慮清楚事情的輕重緩急就開始做了,往往都是做到一半才發(fā)現(xiàn),重要還沒做,又急忙半路改,這是在我工作中最難搞定的問題,希望在之后的工作中可以把它改掉,安安穩(wěn)穩(wěn)的做事。
在這一年轉正的工作,我也收獲了很多,對于自己的能力也認識到更多,知道自己的優(yōu)點缺點。這一年有歡笑也有辛酸淚,總之是比較安穩(wěn)的走過來了,我也平定下來。希望在以后的工作我可以盡到自己的能力為公司實現(xiàn)更多的目標,也在以后不斷的鍛煉中提高自己,獲得更多的成長。
轉正的工作總結6
通過3個月時間的實習,我已經從大學的綜合學習正式轉入到了工作學習中,加強了實踐能力,深悟到我專業(yè)其用武之處。
在此期間,經師傅的悉心教授,我基本學會了預算編制,需認真反復計算,注意細節(jié)加強各環(huán)節(jié)的聯(lián)系。例如:計算工程量時,結構部分和建筑部分相結合的算能更準確跟細致的算出;計算下料表時,確認下料表的完整與改動;在審計外聯(lián)隊報表時,要審清每一項,多與工程部溝通。
一、對內工作及時、準確、實事求是、把握住定額,控制量。
有時并且要留有一定的余量;對外工作資料齊全、用足政策、用足機會,時刻處理好業(yè)主、監(jiān)理與施工方的關系,有時遇到一些工作困難,及時與領導聯(lián)系匯報,以便尋找更好解決問題的辦法,爭取公司的最大利潤。
二、積極做好工程的審計工作。
三、積極適應和遵守執(zhí)行公司的各項管理制度的改革,進一步加強工作責任感。
四、利用工作之余的休息時間加強學習。
平時注意加強學習工程量計算的技巧等業(yè)務知識。努力學習計算機知識,提高自己的工作效率。
五、平時注重預算資料的收集。
1、施工方案作為決算的重要資料,編寫施工方案時不僅要注重施工工藝和質量方面的要求,還不可忽略經濟方面的編寫。如在施工方案必須明確寫出挖土機械、吊裝機械、降水機械型號和數量;挖土、運土采用的方式和挖土放坡系數;工業(yè)建筑腳手架搭設是如何搭設,搭設高度、單排還是雙排、對拉螺栓是永久還是循環(huán)使用;大跨度廠房粉刷腳手架等等。需要強調一下施工方案必須經過甲方和監(jiān)理簽字蓋章才是有效文件。
2、施工期間項目部與各分包隊伍之間簽訂的合同和大宗材料、特種材料的購買合同必須交預算一份。
3、施工中的變更必須及時簽證。
①甲方口頭交待的工作要及時補簽證。
②顯而易見的工作必須簽證,不能認為甲方知道是我們干的而不辦理手續(xù),因為對預算的是雙方造價員,他們不再施工現(xiàn)場,在審核過程只認簽證單。
4、混凝土工程必須保留好隱蔽記錄,在核對過程中鋼筋如有異議時須查閱隱蔽記錄。
5、鋼筋、鐵件加工單必須保留完整的一份,因實際施工時由于甲方或監(jiān)理要求,實際鋼筋下料與預算可能存在出入,鋼筋料單可以幫助造價員核對鋼材用量。
6、甲方反饋的簽證單要仔細審核,看甲方和監(jiān)理是否簽字蓋章,你所索賠的項目是否都認可,工程量是否屬實,如有疑問及時重新辦理。不能對反饋單連看也不看,在核對預算中我發(fā)現(xiàn)有許多簽證單都不符合結算要求,不能作為決算依據。
7、及時收集各種預算資料,做好預算的變更工作。工地造價員最好是從開工到工程決算不要換人。
我認為決算難度很大,要求很嚴,為了今后更好的開展決算工作,給公司帶來更大的收益,我認為決算工作必須做好。
六、工程決算書的編制
1、造價員按照圖紙和相關資料依實編制預算書,必須按實做,不可夸大,領導通過這個造價做到心中有數。
2、造價員自己審核自己的與算數,杜絕出現(xiàn)低級錯誤,決算數出現(xiàn)低級錯誤甲方造價員會對我們的水平表示懷疑,對今后的審核過程帶來不利影響。
七、決算書的調整
我認為預算書的調整是整個決算工作的重點,它是預算審核的基礎,我們在決算書調整這方面做得比較欠缺一點。
公司領導和預算負責人應根據編制好的預算書調整預算。調整原則是:
①圖紙比較簡單,砼量不能調;
②門窗量不能調;
③可就高的定額子目按高套項;
④土方可按實際挖方次數重復計算;
⑤腳手架建筑建筑結構分開計算;
⑥鋼筋、鐵件按工程的難易調整工程量;
⑦工程量難計算的其量可加大,如粉刷、砌體等;
⑧造價低的工程盡量不要變動其工程量。
總之,調整預算的原則就是給雙方造價員一定的審減空間,保證我們得到比較豐厚的利潤,如果預算調整的不合理會給審核工作帶來很不必要的麻煩,如簡單的砼量都調,別人會認為我們的預算水平很低,對我們的審核就會比較嚴。今后我們要更加注重這方面,報決算數前一定要慎重在慎重。
轉正的工作總結7
我于20xx年xx月xx日成為公司的試用員工,到今天已將近三個月,在這近三個月的時間里,使我學到了很多確實可行的管理經驗及新的施工方法,豐富了業(yè)務知識,這些主要得益于領導的培養(yǎng)和同事們的熱心幫助,靜心回顧。在這短短的兩個多月的時間里,我已適應了目前的工作環(huán)境,對工作也逐漸進入了狀態(tài)。在了解公司的制度和工作流程基礎,逐步開展了具體的工作。先將近三個月的工作情況總結如下:
一、通過向******項目老同事的學習,知道了做為一個內業(yè)的基本要求,要負責本項目的各種內勤工作,并配合工程師做好各項工作。
二、協(xié)助各工程師完成變更洽商的申報及具體核查工作,使我進一步了解了工程洽商簽證、收方工作及付款模式,公司的整套完整控制體系,不但保證了變更工程數量的準確性,又有效的控制了成本,為后期結算提供了詳盡的依據。
三、配合項目經理完成公司和項目上安排的各項工作,以及收集整理與金科廊橋水岸項目有業(yè)務關系往來的各相關單位的文件,避免發(fā)生扯皮,維護公司的集體利益。
四、及時傳達集團以及公司的各種通知及活動安排,督促及協(xié)助各工程師合理安排各項工作事宜,圓滿完成各項目工作任務。
以上是我工作這一段時間的心得和體會,衷心的感謝公司給予的我這次試用的機會。在整個工作過程中,我認為自己工作比較認真、負責、細心,具有較強的責任心和進取心;能積極學習新知識、新技能,來提高自己的綜合素質,注重自身發(fā)展與進步。但也存在著許多缺點與不足,與公司的要求和期望相比還存在一些問題和差距;對工作的預見性和創(chuàng)造性不夠;具體的經驗仍不是很豐富,在日后的工作中仍需要持續(xù)學習,不斷完善、不斷提高。
為此,我特向公司申請:希望能根據我的工作能力、態(tài)度及表現(xiàn)給出合格評價,使我轉為正式員工。
今后,我仍會用謙虛、謹慎的態(tài)度和飽滿的熱情投入到我的工作當中,為公司創(chuàng)造價值,同公司一起展望美好的未來!
轉正的工作總結8
進入學校有半年的時間,在學校領導的培養(yǎng)與教育下,在部門領導的帶領與指導下,在同事的關懷與幫助下,我作為輔導員的6個月里,自身的思想、工作、學習等各方面都有了不同層次的提高,讓我個人綜合素質也得到了一定的提高。現(xiàn)將試用期六個月來的思想和工作情況以及今后的努力方向匯報如下:
一、工作情況:
1、熟悉了解學校各項規(guī)章制度
我于20xx年進入學校,為了更快更好地融入這個團隊,為以后的工作打好鋪墊,我加緊對學校的各項規(guī)章制度的了解,熟悉學校的企業(yè)文化。通過了解和熟悉,我為能進入這個團隊感到自豪,同時也感到自身的壓力。在以后的工作中,我將以學校的各項規(guī)章制度為準則,嚴格要求自己,廉潔自律,在堅持原則的情況下敢于創(chuàng)新,更快更好地完成工作任務。 2、加強學習,努力提高自身素質
我堅持把加強學習作為提高自身素質的關鍵措施。在培訓中,不斷的通過學習充實自己,學習做人做事的道理。 3、恪盡職守,認真作好本職工作
半年來,認真履行的崗位職責,較好地完成了學校輔導員的各項工作任務。
(一)是踏實認真的完成了學生管理工作。
(1)通過對所有學生學習和生活上的約束與關心,他們都取得了良好的成績。
(2)組織學生搞好宿舍衛(wèi)生,并得到各相關方的一致好評
半年來我對自身嚴格要求,始終把耐得平淡、舍得付出、默默無聞作為自己的準則,始終把工作方式方法的重點放在嚴謹、細致、扎實、求實、腳踏實地埋頭苦干上。在工作中,以制度、紀律規(guī)范自己的一切言行,嚴格遵守學校各項規(guī)章制度,尊重領導,團結同志,謙虛謹慎,主動接受來自各方面的意見,不斷改進工作;堅持做到不利于學校形象的事不做,不利于學校形象的話不說,積極維護公司的良好形象。
二、存在的不足以及改進措施
回想自己在學校將近半年的工作,雖然工作量較大,但是閃光點并不多,許多工作還有不盡如意之處,總結起來存在的不足主要有以下幾點:
1、溝通能力有所欠缺,不能充分利用資源
在工作的過程中,由于對其他專業(yè)比較陌生,又礙于面子,不積極向其他同事求教,不能達到優(yōu)勢資源充分利用。俗話說的好“三人行必有我?guī)煛?,在以后的工作中,我要主動加強和其他部門同事的溝通,通過公司這個平臺達到資源共享,從而提高自己的業(yè)務水平。
2、應變能力需要加強
針對上述缺點和不足,今后的工作中,我會不斷加強業(yè)務知識學習,提高自己的業(yè)務水平,積極主動的做好本職工作。
總之,我做了一定的工作,也取得了一些成績,但距領導和同事們的要求還有不少的差距。在今后的工作中,我將發(fā)揚成績,克服不足,以對工作、對事業(yè)高度負責的精神,腳踏實地,盡職盡責地做好各項工作,不辜負領導和同事們對我的期望。希望在我成為學校一名正式員工之后能更好的和各位一起工作,團結協(xié)作,共同努力,為學校的發(fā)展而努力。