保安經理簡歷范文

　　在個人簡歷的各個項目中，自我評價的部分所含有的主觀因素比較多，寫的好會讓對方信服，那么保安經理的個人簡歷要怎么寫?下面是學習啦小編為你整理的保安經理簡歷范文，希望對你有用!

　　保安經理簡歷范文一

　　(男,25歲)

　　求 職 位：保安經理 期望薪資：5000-8000元/月

　　目前職位：班長 學 歷：大專

　　工作經驗：5-10年 現居住地：杭州下城區(qū)下城周邊

　　聯系電話： 電子郵箱：

　　自我評價

　　本人性格熱情開朗，待人友好，為人誠實謙虛。工作勤奮，認真負責，能吃苦耐勞，盡職盡責，有耐心。具有親和力，平易近人，善于與人溝通。五年的軍旅生涯，讓我的組織協調能力、管理能力、應變能力等大大提升，使我具備良好的心理素質，讓我在競爭中擁有更大的優(yōu)勢，讓我在人生事業(yè)中走得更高更遠。在以往的工作中因表現突出榮獲：06級廈門理工大學軍訓教官“優(yōu)秀教官”稱號;07級廈門華夏學院軍訓教官“優(yōu)秀教員”稱號;08年度獲中國人民解放軍總政治部“優(yōu)秀士兵”稱號;09年度獲中國人民解放軍總政治部“優(yōu)秀士官”稱號。

　　工作經驗

　　中國人民解放73326部隊

　　2004-12 至 2009-12任職班長薪資3000-5000元/月

　　工作職責：06年--09年連續(xù)3年擔任班長職務

　　福建省南安市行政執(zhí)法大隊

　　2010-2 至 2011-10任職軍事教官薪資3000-5000元/月

　　工作職責：擔任軍事教官職務，主要負責培訓和管理執(zhí)法大隊的執(zhí)法人員進行半軍事化管理。

　　杭州市保安服務總公司

　　2011-10 至 2012-6任職班長薪資3000-5000元/月

　　工作職責：外派杭州黃龍飯店擔任班長職務

　　教育經歷

　　2006-9 至 2009-7江西經濟管理學院市場營銷專業(yè)

　　游輝語言能力

　　小語種：一般

　　游輝照片/作品

　　杭州個人簡歷模板下載延伸閱讀，教你如何撰寫一個優(yōu)秀的個人簡歷。

　　個人簡歷主要內容

　　1、個人資料：必須有姓名、性別、聯系方式(固定電話、手機、電子郵箱、固定住址)，而出生年月、籍貫、政治面貌、婚姻狀況、身體狀況、興趣愛好等則視個人以及應聘的崗位情況，可有可無。

　　2、學業(yè)有關內容：畢業(yè)學校、學院、學位、所學專業(yè)、班級、城市和國家，然后是獲得的學位及畢業(yè)時間，學過的專業(yè)課程(可把詳細成績單附后)以及一些對工作有利的副修課程以及您的畢業(yè)設計等。

　　3、本人經歷：大學以來的簡單經歷，主要是學習和擔任社會工作的經歷，有些用人單位比較看重你在課余參加過哪些活動，如實習，社會實踐，志愿工作者，學生會，團委工作，社團等其他活動。切記不要列入與自己所找的工作毫不相干的經歷。

　　4、榮譽和成就：包括“優(yōu)秀學生”、“優(yōu)秀學生干部”、“優(yōu)秀團員”及獎學金等方面所獲的榮譽，還可以把你認為較有成就的經歷(比如自立讀完大學等)寫上去?；蛘呤菂⒓訃覍W術性競賽，國際比賽獲得的榮譽等。

　　5、求職愿望：表明你想做什么，能為用人單位做些什么。內容應簡明扼要。

　　6、附件：個人獲獎證明，如優(yōu)秀黨、團員，優(yōu)秀學生干部證書的復印件，外語四、六級證書的復印件，計算機等級證書的復印件，發(fā)表論文或其他作品的復印件等。

　　7、個人技能：專業(yè)技能，IT技能和外語技能。同時也可以羅列出你的技能證書。

　　8、第三方推薦：通過專業(yè)的職業(yè)測評系統，出具詳細客觀的測評報告，作為第三方推薦信，附在簡歷后面作為求職推薦的形式。一方面說明求職者的職業(yè)性格、職業(yè)興趣，另一方面有利于用人單位判斷求職者與崗位的匹配情況。

　　9、封面：你也可以在個人簡歷上設計封面，也可以省去封面。關于封面，有部分HR不喜歡封面，在選擇封面時需慎重考慮。封面的要求一般要簡潔，可以在封面上出現個人信息，方便用人單位查閱。并且封面的風格要符合應聘公司的文化和背景，也要凸顯自己的個性和風格。

　　個人簡歷的寫作標準

　　1、整潔：簡歷一般應打印，保證簡歷的整潔性。

　　2、簡明：要求簡歷一般在1200字以內，讓招聘者在幾分鐘內看完，并留下深刻印象。

　　3、準確：要求簡歷中的名詞和術語正確而恰當，沒有拼寫錯誤和打印錯誤。

　　4、通俗：語言通俗曉暢，沒有生僻的字詞。

　　5、誠實：要求內容實事求是，不卑不亢。表現自然。

　　保安經理簡歷范文二

　　國　　籍： 中國

　　目前住地： 廣州 民　　族： 漢族

　　戶 籍 地： 湖南 身高體重： 175 cm　74 kg

　　婚姻狀況： 已婚 年　　齡： 35 歲

　　求職意向及工作經歷

　　人才類型： 普通求職

　　應聘職位： 物業(yè)管理經理/主管：物業(yè)經理、其它類：物業(yè)主管、保安經理，

　　工作年限： 8 職　　稱： 中級

　　求職類型： 全職 可到職日期： 一個星期

　　月薪要求： 3500--5000 希望工作地區(qū)： 廣州 佛山

　　工作經歷： 公司名稱： 起止年月：2007-07 ～ 2010-04中萊物業(yè)有限公司

　　公司性質： 私營企業(yè)所屬行業(yè)：房地產，建筑，安裝，裝潢

　　擔任職務： 物業(yè)副經理

　　工作描述： 負責物業(yè)部的客服和安保工作以及天御云景的前期管理,業(yè)主入住程序的制定,二次裝修程序制定,裝修違章糾正和處理,對保安制度的制定,保安崗位流程制定和培訓,接待和處理業(yè)主的報修和投訴,對設施設備定期檢查,做好預防措施!

　　離職原因：

　　公司名稱： 起止年月：2005-08 ～ 2007-06三元物業(yè)有限公司

　　公司性質： 民營企業(yè)所屬行業(yè)：房地產，建筑，安裝，裝潢

　　擔任職務： 物業(yè)助理

　　工作描述：

　　1. 貫徹執(zhí)行公司的方針、決策，完成主任下達的各項工作指令;

　　2. 協助主任制定和完善管理處的各項規(guī)章制度，負責物業(yè)管理方案的具體落實;

　　3. 負責管理處員工的考勤，勞動紀律、儀容儀表檢查等事宜;

　　4. 具體分配各班組的工作任務并負責檢查完成情況，協調各班組之間的關系;

　　5. 協助管理處主任處理住戶的重大投訴并負責跟蹤回訪;定期開展業(yè)主意見調查;

　　6. 負責管理處對內對外聯絡事宜的具體落實;

　　7. 按計劃組織開展管理處員工的培訓、考試及屋村的社區(qū)文化活動;

　　8. 監(jiān)督巡查管理處員工的工作狀態(tài)，及時糾正不合格，對違規(guī)或不稱職的員工進行批評并向管理處主任提出處理意見;

　　9. 定期巡視小區(qū)內的公共設施設備，組織處理各類故障及突發(fā)事件;

　　10. 結合屋村實際情況，積極向管理處提出改善管理工作的意見和建議;

　　11. 管理處主任不在時替代其行使職權;

　　12. 對分管的工作負責，并完成主任交辦的其他工作;

　　離職原因：

　　公司名稱： 起止年月：2002-11 ～ 2005-06天河嘉安物業(yè)有限公司

　　公司性質： 民營企業(yè)所屬行業(yè)：房地產，建筑，安裝，裝潢

　　擔任職務： 保安隊長

　　工作描述：

　　1. 貫徹執(zhí)行公司的質量方針,政策和有關條例,建立健全各項保衛(wèi)制度!2.負責公司區(qū)域內的正常秩序.保障公司的正常經營運做!3.負責本公司區(qū)域內的防火. 防盜,防破壞等各項安全工作!4.負責保安員的業(yè)務培訓,日常訓練.消防培訓及教育工作!5.負責制定本部門的工作計劃及應急事故處理方案!6.負責保安員的崗位職責落實.出現緊急情況要果斷統一調度處理!

　　離職原因：

　　公司名稱： 起止年月：2000-03 ～ 2002-10廣州振興有限公司

　　公司性質： 民營企業(yè)所屬行業(yè)：各種車輛制造與營銷

　　擔任職務： 保安隊長

　　工作描述：

　　1. 貫徹執(zhí)行公司的質量方針,政策和有關條例,建立健全各項保衛(wèi)制度!2.負責公司區(qū)域內的正常秩序.保障公司的正常經營運做!3.負責本公司區(qū)域內的防火. 防盜,防破壞等各項安全工作!4.負責保安員的業(yè)務培訓,日常訓練.消防培訓及教育工作!5.負責制定本部門的工作計劃及應急事故處理方案!6.負責保安員的崗位職責落實.出現緊急情況要果斷統一調度處理!

　　離職原因：

　　教育背景

　　畢業(yè)院校： 沈陽大學

　　最高學歷： 大專 畢業(yè)日期： 1997-07-01

　　所學專業(yè)： 管理 第二專業(yè)：

　　培訓經歷： 起始年月 終止年月 學校(機構) 專　業(yè) 獲得證書 證書編號

　　1991-09 1994-07 臨澧一中高中畢 理科 高中畢業(yè)

　　1994-12 1997-12 1994年12月-1997年12月-沈陽軍區(qū)81865部隊 服役

　　1995-05 1997-07 沈陽大學 行政管理 大專

　　語言能力

　　外　　語： 英語　一般

　　國語水平： 精通 粵語水平： 一般

　　工作能力及其他專長

　　本人人品端正，身體健康，愛崗敬業(yè)，有責任心;多年物業(yè)

　　及工廠保安消防管理工作經驗，另外,任職保安隊長多年,熟悉各類治安、消防系統操作;優(yōu)秀的保安培訓經驗。有較強的領導、統籌能力;能建立紀律性強及團隊合作精神的保安隊伍。

　　詳細個人自傳

　　有多年物業(yè)企業(yè)管理經驗和豐富的社會閱歷，對物業(yè)早期介入、前期管理、承接查驗、接管驗收有實際經驗，對物業(yè)保安、保潔、客服等工作流程有豐富的培訓和管理經驗，對中高檔住宅小區(qū)，別墅，寫字樓有豐富的管理經驗。熟悉物業(yè)管理法律法規(guī)并且能夠運用法律法規(guī)處理管理中出現糾紛和突發(fā)事件。能對公司進行條理化管理，能為公司管理與盈利出謀劃策.優(yōu)秀的員工培訓經驗.有較強的領導,統籌能力;能建立紀律性強及團隊合作精神的隊伍!與隸屬公安機關，街道辦等政府部門能建立良好工作關系!

　　保安經理簡歷范文三

　　鄭**

　　兩年以上工作經驗|男|27歲(1989年4月5日)

　　居住地：揚州

　　電　話：150******(手機)

　　E-mail：*******@ geren-jianli.com

　　最近工作[1年7個月]

　　公　司：XX有限公司

　　行　業(yè)：房地產開發(fā)

　　職　位：保安經理

　　最高學歷

　　學　歷：本科

　　?！I(yè)：工商管理

　　學　校：楊州大學

　　自我評價

　　工作認真負責，不推卸責任，能承受工作中的壓力，工作上可以獨當一面。具有團隊精神，能與同事，其它部門積極配合，公司利益至上。服從性好，能與上司保持良好的溝通，尊重上司的安排。為人誠實，正直，且好學上進，不斷提高工作能力。

　　求職意向

　　到崗時間：一個月之內

　　工作性質：全職

　　希望行業(yè)：房地產開發(fā)

　　目標地點：揚州

　　期望月薪：面議/月

　　目標職能：保安經理

　　工作經驗

　　2013/10 — 2015/5：XX有限公司[1年7個月]

　　所屬行業(yè)：房地產開發(fā)

　　秩序部　　保安經理

　　1. 負責秩序人員的日常管理，督促秩序人員，貫徹執(zhí)行國家法律、法令以及有關安全保衛(wèi)方面的規(guī)章制度和方針政策。

　　2. 負責擬定公司年度安全、消防工作計劃，組織實施日常消防、安全管理。

　　3. 負責擬定消防安全工作的資金投入和組織保障方案。

　　2012/5 — 2013/9：XX有限公司[1年4個月]

　　所屬行業(yè)：房地產開發(fā)

　　秩序部　　保安經理

　　1. 負責制定物業(yè)各部門的安全保衛(wèi)制度和預防措施。

　　2. 組織實施防火檢查和火災隱患的整改工作。

　　3. 組織實施對消防、監(jiān)控設施、滅火器材和消防安全標志的維護保養(yǎng)，確保其完好有效，疏散通道和安全出口及園區(qū)內的消防通道保證暢通。

　　教育經歷

　　2008/9— 2012/6 楊州大學 工商管理本科

　　證書

　　2009/12 大學英語四級

　　語言能力

　　英語(良好)聽說(良好)，讀寫(良好)