工商企業(yè)管理簡歷范文
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工商企業(yè)管理簡歷范文一
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兩年以上工作經驗|男|26歲(1990年6月16日)
地址：北京
電話：153******(手機)
E-mail：
最近工作[1年6個月]
公司：XX有限公司
行業(yè)：互聯網/電子商務
職位：電子商務管理
最高學歷
學歷：本科
專業(yè)：工商管理
學校：清華大學
求職意向
到崗時間：一個月之內
工作性質：全職
希望行業(yè)：互聯網/電子商務
目標地點：北京
期望月薪：面議/月
目標職能：電子商務管理
工作經驗
2014/3—2015/9：XX有限公司[1年6個月]
所屬行業(yè)：互聯網/電子商務
業(yè)務部電子商務管理
1、針對推廣效果進行跟蹤、評估和統計分析，及時提出營銷改進方案。
2、天貓熱銷類目及產品分析，為公司定制網銷產品提供依據。
3、定期針對推廣效果進行跟蹤、評估，并提交推廣效果的統計分析報表，及時提出營銷改進措施，并給出切實可行的改進方案。
2013/6—2014/1：XX有限公司[7個月]
所屬行業(yè)：互聯網/電子商務
業(yè)務部電子商務管理
1、對渠道的產生的結果評估，并有效控制用戶質量。
2、國內主流市場的渠道投放策略制定，計劃預算，并進行成本控制。
3、負責公司運營部門團隊培訓工作，完善商務部團隊建立。
教育經歷
2009/9—2013/6 清華大學 工商管 本科
證書
2010/12大學英語四級
語言能力
英語(良好)聽說(良好)，讀寫(良好)
為人忠誠、誠實正直、積極樂觀、作風嚴謹務實，有良好的團隊意識。具有較強管理能力，優(yōu)良的溝通交際能力，能很快地融入新的工作中。能很好地面對工作壓力，堅持不懈、求知欲強，樂于接受新的挑戰(zhàn)，可以保質保量的完成上級下達的工作。
工商企業(yè)管理簡歷范文二
姓 名：
性 別： 女
出生年月： 1988年6月
工作經驗： 應屆畢業(yè)生
畢業(yè)年月： 2012年7月
最高學歷： 研究生
畢業(yè)學院： 中山大學
所修專業(yè)： 企業(yè)管理
居 住 地： 廣東省 廣州市 番禺區(qū)
籍 貫： 湖北省 省直轄行政單位 潛江市
聯系方式
電子郵箱：
手 機：
QQ/MSN：
求職概況 / 求職意向
職位類型： 全職
期望月薪： 6000元以上
期望地點： 廣東省 廣州市 ，廣東省 廣州市 ，
期望職位： 市場類\管理類
意向概述： 市場類、管理類職位
教育經歷
時間 院校 專業(yè) 學歷
2010年9月 - 2012年6月 中山大學 企業(yè)管理 研究生
2004年9月 - 2008年6月 中南財經政法大學 電子商務 本科
工作經歷/社會實踐經歷
時間 工作單位 職務
2012年7月 - 2013年1月 廣州市中大管理咨詢有限公司 助理咨詢顧問
2011年8月 - 2011年11月 廣州大學服裝紡織學院 外聘教師
2011年7月 - 2011年8月 環(huán)球市場集團 實習生
2008年8月 - 2009年7月 招商銀行信用卡中心 風險管理部客戶助理
校內獎勵
獲得時間 獲得獎項 學校
2011年9月 中山大學研究生獎助金 管理學院
2006年10月 國家獎學金 工商管理學院
2005年10月 中南財經政法大學二等人民獎學金 工商管理學院
校內職務
擔任時間 職務名稱 學校
2010年10月 - 2011年11月 班長 管理學院
2004年9月 - 2006年6月 中南財經政法大學青協干事 無
自我評價
樂觀、幽默、熱愛生活。 做事嚴謹、踏實，有創(chuàng)新意識和服務意識。
工商企業(yè)管理簡歷范文三
個人信息
性 別： 男
年 齡： 42歲 民 族： 漢族
工作經驗： 11年以上 居 住 地： 浙江溫州 樂清市
身 高： CM 戶 口： 江西萍鄉(xiāng) 蓮花縣
自 我 評 價
1：精通企業(yè)管理，有港資企業(yè)2年、臺資企業(yè)9年、日資企業(yè)4年、民營企業(yè)4年管理工作經驗，十多年中高層管理經驗，工作期間成功推行過成本管理、績效管理、目標管理，并取得良好的效益。
2：結合企業(yè)現狀制定合理生產計劃控制和物料計劃控制管理流程，理順企業(yè)生產計劃和物料計劃控制，提高生產效率，降低倉庫庫存成本，控制物料損耗，完成公司生產經營目標。
3：結合企業(yè)現狀制定合理高效的績效考核管理機制，提升管理水平、有效激勵及評價員工工作業(yè)績、合理分配獎金激勵，規(guī)范管理。
4：結合企業(yè)增強員工上崗前安全生產培訓，制定安全生產管理標準，控制事故發(fā)生。
5：結合企業(yè)現各工作崗位，制定企業(yè)人員崗位職責，實現分工明確化，提高內部競爭力，更好地為企業(yè)發(fā)現和使用人才。
6：結合企業(yè)制定產品檢驗標準，控制不良品發(fā)生，完善品質管理體系，提高產品質量，滿足客戶需求。
7：通過崗位職責培訓，篩選企業(yè)優(yōu)秀人才，為企業(yè)打造高效的管理團隊。
8：結合企業(yè)銷售年度計劃，制定年度生產經營計劃，組織、實施、控制生產車間完成年度生產經營目標。
9：制定企業(yè)年度各崗位培訓計劃，培養(yǎng)人才，建立企業(yè)梯隊人才。
10：本人專業(yè)從事注塑五金沖壓、機電、汽車配件、機械機加工、半導體、網絡箱、電表箱、光纖箱、線路板、印刷行業(yè)生產管理十多年，對該行業(yè)訂單評審、生產計劃、物料計劃的制定、物料核算、物料損耗控制、生產進度控制、人員評估、機臺設備維護、生產安全監(jiān)控、產品質量控制、產能最大化評估、各工序操作流程、6S推行具有豐富實際的管理經驗。
11：熟悉企業(yè)人力資源六大模塊、生產八大模塊，QC七大手法，對企業(yè)文化、團隊建設、企業(yè)內部培訓具有豐富經驗。
12：較強的執(zhí)行力、服從力和團隊溝通協調力，適應能力和抗壓能力強，喜歡有挑戰(zhàn)性工作。
13：工作原則性強，屬實干性人才，不喜歡光說不練，工作想做就做，要做就一定要做好、并且要做到底。
14：熟悉企業(yè)ISO90001、TS16946管理體系，能實際操作企業(yè)ERP系統。
求 職 意 向
希望崗位： 經營/管理類-(正/副)總裁/總經理/CEO
尋求職位： 總經理，副總經理，廠長，
希望工作地點： 浙江浙江 廣東廣東 江蘇江蘇江蘇
期望工資： 15000 /月 到崗時間：2016-09-30
其它待遇要求： 包吃住，五險
工作目標 / 發(fā)展方向
希望可以加入改革發(fā)展提升管理臺階的企業(yè),共同開創(chuàng)企業(yè)輝煌，休現自己的人生價值。
工 作 經 歷
▌2011-07--2014-07：浙江永景科技有限公司
所屬行業(yè)： 機械制造、機電設備、重工業(yè)(民營企業(yè))
擔任崗位： 經營/管理類/(正/副)總裁/總經理/CEO
職位名稱： 副總經理
職位描述：1、負責確保公司各部門正常工作運行，領導制定和實施公司總體戰(zhàn)略，下達公司年度各部門經營目標。
2、負責各部門年度經營計劃，實施、監(jiān)督，執(zhí)行、控制過程，并及時召開相關會議。
3、負責主持、推動公司管理工作流程和規(guī)章制度，領導公司各部門建立健全良好工作溝通渠道，建立組織高效管理團隊，營造良好企業(yè)文化，塑造和強化公司價值觀。
4、負責生產部門各項工作進度的實施、監(jiān)督、檢查、控制。
5、負責對PMC部、技術部、品質部、銷售、采購、生產車間的組織、規(guī)劃、指導、控制及協調生產過程中的各項工作，確保生產進度、保質、保量完成出貨計劃。
6、制定并完善生產計劃及物料控制等相關操作流程與管理。
7、監(jiān)督各生產車間做好品質控制、生產安排、效率提升、物料損耗控制及生產成本控制等管理工作。
8、監(jiān)督檢查生產線的操作流程改善和車間計件單價核算與實施方案。
9、負責推行企業(yè)精益生產、績效管理，6S管理工作。
10、負責員工的招聘、錄用、培訓，制定和完善績效考核管理制度。
11、負責溝通和協調(生產、物控、倉庫、采購、技術、品質)之日常工作配合。
12、領導公司利用人、機、料、法、環(huán)管理。
13、負責主持召開生產周會、品質周會，監(jiān)督會后事項改進措施進度追蹤和檢查。
14、負責協助董事長完善公司經營計劃，制定公司相關管理制度。
16、及時完成董事長臨時交待其它工作。
▌2009-09--2011-07：義烏百易文具有限公司
所屬行業(yè)： 辦公設備、文化體育休閑用品(民營企業(yè))
擔任崗位： 經營/管理類/總經理助理
職位名稱： 生產副總
職位描述：1、統籌生產部、PMC部、技術、品質日常運作。
2、組織、規(guī)劃、指導、控制及協調生產過程中的各項活動和生產資源，確保按期、保質、保量完成生產任務。
3、制定并完善生產計劃及物料控制等相關運作之流程與管理制度。
4、指導并監(jiān)督各車間做好品質控制、生產安排、效率提升、物料損耗控制及生產成本控制等管理工作。
5、負責對各生產單位的生產計劃完成情況及各項經濟指標實現情況之檢查考核工作。
6、建立安全生產管理體系，對安全生產負有管理責任，各生產部門6S的管理。
7、負責生產部員工的招聘、錄用、培訓、考核,提升團隊凝聚力與戰(zhàn)斗力。
8、負責協調各部(銷售、采購、技術、品質)之日常工作配合。
9、負責各外發(fā)廠商生產進度的溝通與協調，廠內生產異常及時處理。
10、負責主持召開生產協調會，品質會議，會議事項的監(jiān)督與檢查。
11、負責提出本部門月工作總結報表。
12、及時完成總經理交待的其它工作。
▌2006-06--2009-09：東莞日本三協精機有限公司
所屬行業(yè)： 生產、制造、修飾加工(外資企業(yè))
擔任崗位： 經營/管理類/部門經理
職位名稱： PMC經理
職位描述：1、負責統籌生產計劃部、采購部、倉庫、生產車間整體工作正常運作。
2、負責公司銷售訂單的評審與交期回復，編制及審核月、周生產計劃。
3、負責對車間生產計劃進度的檢查與督導。
4、負責車間產能負荷分析，綜合調整車間生產計劃。
5、負責各車間生產異常工作的協調與處理。
6、負責生產相關數據統計結果的分析，并提出分析報告。
7、負責周、月物料計劃需求編制的審核。
8、負責采購訂單的審核，生產物料進度的督促確認。
9、負責配合產品開發(fā)部做好BOM表、工藝路線的整理。
10、負責生產車間物料損耗，車間待料、退料的控制，降低生產浪費。
11、負責生產物料異常的溝通與協調，合格供應商的評審。
12、負責倉庫物料庫存的控制，降低庫存資金，節(jié)約生產成本，
13、負責主持召開生產協調會，并參加公司決策會議。
14、負責對本部門人員的錄用、培訓、考核，評比工作的檢查。
15、負責本部門6S工作的執(zhí)行與檢查。
16、負責維護部門ISO系統和精益生產。
17、負責提出本部門月工作總結報告。
18、及時完成上級領導交待的其他工作。
▌2003-03--2006-06：東莞科德電子有限公司
所屬行業(yè)： 電子、微電子技術(外資企業(yè))
擔任崗位： 經營/管理類/部門主管
職位名稱： 生產主管
職位描述：1、負責生產部門整體工作正常運作，生產部門管理制度的執(zhí)行。
2、負責接收銷售訂單，并回復交貨交期。
3、負責制定月、周生產計劃和物料計劃，及時安排生產。
4、負責各生產車間產品質量、生產計劃進度的管控。
5、負責生產所需物料的核算與訂購，并及時跟進物料到位。
6、負責生產車間物料損耗浪費的控制。降低生產成本。
7、負責產能負荷分析，調整各車間生產計劃。
8、負責生產工藝的改進，提高生產效率，車間機臺設備保養(yǎng)、檢查。
9、負責生產相關數據的統計與分析，生產安全工作的實施、監(jiān)督、檢查。
10、負責生產車間6S工作的執(zhí)行與檢查，生產異常狀況及時協調與處理。
11、負責生產部門人員的培訓、監(jiān)督、考核工作，優(yōu)秀員工的評比。
12、負責與其它部門之間的溝通和協調。
13、負責推行、維護本部ISO系統和精益生產。
14、負責召開生產協調會，對會議提出的問題改善措施的檢查。
15、負責提出生產部門月工作總結報告，及時完成上級交待的其它工作。
▌2001-01--2003-03：東莞科德電子有限公司
所屬行業(yè)： 電子、微電子技術(外資企業(yè))
擔任崗位： 銷售類-管理/商務/銷售主管
職位名稱： 銷售主任
職位描述：1：負責客戶新樣品的開發(fā)和追蹤樣品確認結果，并及時提出新產品單價，報客戶確認。
2：負責接收所有客戶訂單(如富士康、IBM、SONY、三星、飛利浦、光寶、)并及時回復客戶交期。
3：負責制定各客戶產品出貨周報表和月報表，提出呈副總經理，董事長。
4：負責制定各客戶出貨金額月報表，銷售額目標達成表，呈副總經理，董事長 。
5：負責與客戶建立良好合作關系，以維護企業(yè)形象。
6：負責建立和管理完整的客戶檔案和客戶往來臺帳。
7：負責銷售部有關的資料、報表的整理、歸檔、統計、保存及保密。
8：負責每日接聽各客戶電話，了解客戶各方面的需求(交期/品質/其它)做好廠內及客戶之間的橋梁。
9：負責招標文件的接收和細化，根據招標要求組織標書制作，及時提供相關資料。
10：負責接聽客戶投訴電話，記錄投訴內容，督促有關部門盡快處理，并跟蹤處理結果和對客戶進行回訪，記錄客戶的意見和建議。
11：負責制定每日出貨計劃統計，按客戶訂單要求數量發(fā)貨，對運輸費用進行審核。
12：負責每月貨倉物料盤點事項的監(jiān)督，協助財務跟催到期的貨款。
13：參加公司召開的銷售會議或組織的培訓，本部的管理模式組建。
14：負責與其他部門之間的溝通及協調。
15：及時完成上級領導監(jiān)時交待的其他工作。
▌2014-07--至今：浙江程力業(yè)有限公司
所屬行業(yè)： 生產、制造、修飾加工(私營企業(yè))
擔任崗位： 經營/管理類/(正/副)總裁/總經理/CEO
職位名稱： 常務副總兼管理者代表
職位描述：1.在總經理的授權下抓好公司的全面經營管理工作，努力完成總經理規(guī)定的在任期內公司各項經營目標任務;
2.參與公司重大戰(zhàn)略目標和戰(zhàn)略規(guī)劃的制定，對公司經營計劃、經營方針、經營策略的具體內容進行審核確定，并簽署意見;
3.主持公司高層管理工作會議，按照總經理的指示，向下級部門下達工作任務，對公司重大事項，提出具體的批示意見;
4.對公司各職能部門的工作計劃任務和指標完成情況進行督導、檢查、考核和審批;
5.對企業(yè)經營過程中發(fā)生的一切重大事項及時向總經理反映，并提出具體意見，對一般性的問題及時作出處理解決;
6.協助總經理抓好公司的組織建設，對于組織架構的設置、調整提出具體意見，對車間主任、部門經理以上干部進行審查、考核，并合理地使用;
7.做好各職能部門之間的業(yè)務溝通工作，并協調好他們之間的工作聯系和相互關系;
8.協助總經理抓好公司經營現場管理、內部控制管理、全面形象(VI)管理，并對公司的制度化建設、企業(yè)文化培育、管理模式完善、產品品牌打造等方面提出合理方案和建設性意見，當好總經理助手。
9.在總經理授權時，代表公司參加社會各項公關活動和重要談判，以及處理外部與公司有關的各種事宜;
10.履行“質量管理體系”管理者代表的職責。
教 育 經 歷
1989-09--1992-07 高洲中學 理科類/理科 高中
2007-09--2011-07 鄭州理工專修學院 管理類/工商企業(yè)管理 本科
2004-04--2004-05 香港百靈顧問有限公司 教育類/ISO9001內審 中專
2000-07--2002-09 臺灣中堅企業(yè)管理顧問有限公司 管理類/企業(yè)管理 大專
技 能 專 長
技術職稱： 工商企業(yè)管理
語言能力： 其他：一般; 中文普通話：精通
計算機能力： 高級
計算機詳細技能： 熟練掌握運用Word和Excel辦公軟件。
其它相關技能：
本人有C1駕駛證，可駕藍牌貨車和小車，技術熟練。
工商企業(yè)管理簡歷范文
