簡(jiǎn)歷是有針對(duì)性的自我介紹的一種規(guī)范化、邏輯化的書面表達(dá)。對(duì)應(yīng)聘者來說，簡(jiǎn)歷是求職的“敲門磚“。接下來小編給大家分享一份3D建模師簡(jiǎn)歷范文，希望能幫助到大家。

　　基本資料

　　XXX

　　一年以上工作經(jīng)驗(yàn)|男|27歲(1989年3月11日)

　　居住地：杭州

　　電　話：151*******(手機(jī))

　　E-mail：XX@XXX.com

　　最近工作[11個(gè)月]

　　公　司：XX有限公司

　　行　業(yè)：影視/媒體/藝術(shù)/文化傳播

　　職　位：3d模型師

　　最高學(xué)歷

　　學(xué)　歷：本科

　　專　業(yè)：平面設(shè)計(jì)

　　學(xué)　校：中國(guó)美術(shù)學(xué)院

　　自我評(píng)價(jià)

　　正確的人生觀、價(jià)值觀和世界觀。熟悉整個(gè)開發(fā)報(bào)建流程及相關(guān)房地產(chǎn)法律法規(guī)、建筑圖紙(CAD繪圖)，有豐富的和相關(guān)行政部門(如規(guī)劃、建設(shè)、國(guó)土及相關(guān)合作單位等)打交道的工作經(jīng)驗(yàn)、部門管理經(jīng)驗(yàn)及專業(yè)知識(shí)。語(yǔ)言表達(dá)能力強(qiáng)，擅長(zhǎng)與人溝通，善于把握機(jī)會(huì)，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，面對(duì)具體問題時(shí)能靈活處理，有較強(qiáng)的協(xié)調(diào)能力及管理能力。

　　求職意向

　　到崗時(shí)間：可隨時(shí)到崗

　　工作性質(zhì)：全職

　　希望行業(yè)：影視/媒體/藝術(shù)/文化傳播

　　目標(biāo)地點(diǎn)：杭州

　　期望月薪：面議/月

　　目標(biāo)職能：3d模型師

　　工作經(jīng)驗(yàn)

　　XX/4 – XX/3：XX有限公司[11個(gè)月]

　　所屬行業(yè)： 影視/媒體/藝術(shù)/文化傳播

　　建筑動(dòng)畫部 3d模型師

　　1. 主要從事建筑動(dòng)畫建模工作;

　　2. 建筑效果圖建模工作;

　　3. 負(fù)責(zé)與甲方溝通;

　　4. 理解甲方的要求，配合甲方進(jìn)行模型改動(dòng)。

　　XX/7 – XX/3：XX有限公司[8個(gè)月]

　　所屬行業(yè)： 建筑/建材/工程

　　設(shè)計(jì)部 建筑師

　　1. 與客戶很好的溝通并協(xié)助完成方案的設(shè)計(jì)工作;

　　2. 完成設(shè)計(jì)方案的推敲，模型的制作;

　　3. 效果圖的制作，夜景亮化方案制作;

　　4. 景觀設(shè)計(jì)、彩色戶型圖、總平面圖、景觀圖設(shè)計(jì);

　　5. 其他文本所需要的方案圖設(shè)計(jì)。

　　教育經(jīng)歷

　　XX/8— XX/6 中國(guó)美術(shù)學(xué)院 平面設(shè)計(jì)本科

　　證書

　　XX/12 大學(xué)英語(yǔ)四級(jí)

　　語(yǔ)言能力

　　英語(yǔ)(良好)聽說(良好)，讀寫(良好)

　　附：

　　在整個(gè)人才市場(chǎng)中需要工作的求職者數(shù)量非常龐大，一個(gè)大企業(yè)每年都會(huì)接收到數(shù)以千計(jì)的求職簡(jiǎn)歷，越是好的職位求職的人數(shù)越多。在這種情況下，求職者能不能順利的求職成功呢?首先要看的就是求職簡(jiǎn)歷，用人單位的招聘流程中是先通過篩選簡(jiǎn)歷再來進(jìn)行面試，面試成功方可獲得心儀的工作。

　　在數(shù)量眾多的個(gè)人簡(jiǎn)歷中，你所編寫個(gè)人簡(jiǎn)歷的重要性就是脫穎而出，能夠在眾多簡(jiǎn)歷中突出，才可能被用人單位重視，進(jìn)而獲得面試機(jī)會(huì)。那么，要如何讓簡(jiǎn)歷脫穎而出呢?

　　第一，要符合優(yōu)秀標(biāo)準(zhǔn)

　　優(yōu)秀的個(gè)人簡(jiǎn)歷不一定都可順利通過篩選，但是能順利通過篩選的簡(jiǎn)歷必然是優(yōu)秀的。因此，要讓簡(jiǎn)歷能脫穎而出，首先要讓簡(jiǎn)歷符合優(yōu)秀的標(biāo)準(zhǔn)。 要打造出完美個(gè)人簡(jiǎn)歷需要遵循一些要點(diǎn)，比如說個(gè)人簡(jiǎn)歷要簡(jiǎn)潔、干練、真實(shí)、有效，并有明確的求職目標(biāo)，能夠在簡(jiǎn)歷上突出求職優(yōu)勢(shì)。

　　第二，要做到與眾不同

　　在上百份個(gè)人簡(jiǎn)歷中，能夠基本符合用人單位招聘要求的至少會(huì)有百分之五十，但是對(duì)外招聘的職位往往只有幾個(gè)，那么能基本滿足條件要求的個(gè)人簡(jiǎn)歷還需要競(jìng)爭(zhēng)。求職者要脫穎而出需要突出個(gè)性來， 讓你的簡(jiǎn)歷看起來與眾不同，吸引對(duì)方的目光。

　　第三，要具有吸引力

　　個(gè)人簡(jiǎn)歷單是與眾不同還不夠，吸引目光的情況有兩種，一種看了讓人厭煩，另一中看著令人喜歡。要寫好個(gè)人簡(jiǎn)歷在眾多簡(jiǎn)歷中脫穎而出，還必須要有足夠的吸引力。