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公司應(yīng)聘簡歷怎么寫

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公司應(yīng)聘簡歷怎么寫

  對公司應(yīng)聘或招聘的任一方而言,應(yīng)聘簡歷具有著重要的現(xiàn)實意義。下面是學(xué)習(xí)啦小編為大家精心推薦的公司應(yīng)聘簡歷范文模板,希望能夠?qū)δ兴鶐椭?/p>

  公司應(yīng)聘簡歷范文模板(一)

  姓名:XXX

  性別:X

  民族:漢族

  政治面貌:團員

  出生日期:1985年11月

  戶口:蘭州

  婚姻狀況:未婚

  學(xué)歷:本科

  畢業(yè)院校:蘭州大學(xué)

  畢業(yè)時間:2008年07月

  所學(xué)專業(yè):社會學(xué)

  外語水平:英語(CET-4)

  電腦水平:熟練

  聯(lián)系方式:

  求職意向

  工作類型:全職

  單位性質(zhì):不限

  期望行業(yè):批發(fā)、零售(商場、專賣店、百貨、超市)、紡織品業(yè)(服飾鞋帽、家紡用品、皮具)、市場、廣告、公關(guān)

  期望職位:業(yè)務(wù)拓展專員/助理、客戶服務(wù)專員/助理、市場專員/助理、市場調(diào)研與分析、業(yè)務(wù)跟單

  工作地點:杭州市

  期望月薪:2000-4000

  教育經(jīng)歷

  [2004年9月至2008年6月]蘭州大學(xué)社會政治類社會學(xué)專業(yè):培養(yǎng)社會學(xué)理論體系、科學(xué)方法和實證研究三大領(lǐng)域有機結(jié)合的應(yīng)用型專門人才。主要課程有:社會學(xué)概論、西方社會學(xué)原理、社會調(diào)查方法、經(jīng)濟社會學(xué)、發(fā)展社會學(xué)、環(huán)境社會學(xué)、網(wǎng)絡(luò)社會學(xué)等。就業(yè)方向:適合在企業(yè)從事人事管理、市場營銷、策劃等工作。

  培訓(xùn)經(jīng)歷

  2008/7--2008/8:在浙江錦陽人力資源發(fā)展有限公司接受人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的專業(yè)培訓(xùn)。

  工作經(jīng)驗

  2008/7---2008/11:在浙江錦陽人力資源發(fā)展有限公司上班,先后擔(dān)任項目部專員職務(wù),熟悉相關(guān)業(yè)務(wù)流程,能獨立操作相關(guān)業(yè)務(wù)。

  2004/10--2008/3:愛心活動|長期輔助孤寡老人;組織“心靈有約”獻愛心活動;策劃并參與了“師生共建哲社林”大型植樹活動

  2007/6--2007/9:畢業(yè)實習(xí)|組織實施了蘭州大學(xué)2004級畢業(yè)生社會學(xué)專業(yè)畢業(yè)實習(xí)項目——《社會學(xué)視角下的西北地區(qū)高中生家庭陪讀現(xiàn)象研究》

  2007/5--2007/6:市場調(diào)研|策劃并組織了《蘭州大學(xué)學(xué)生收入與消費狀況調(diào)查》項目

  2006/6--2006/8:暑期實踐|申請策劃并具體負(fù)責(zé)實施了蘭州大學(xué)大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)項目計劃——《西北鄉(xiāng)村家庭中子代夫妻關(guān)系對老年人生活質(zhì)量影響的研究》

  專業(yè)技能

  熟悉spss社會統(tǒng)計分析軟件的操作

  能熟練操作word。wps。ppt等專業(yè)辦公文件

  熟練掌握了office。excel等專業(yè)辦公軟件

  工作業(yè)績

  2006/6--2006/10申請策劃并具體負(fù)責(zé)實施了蘭州大學(xué)大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)項目計劃——《西北鄉(xiāng)村家庭中子代夫妻關(guān)系對老年人生活質(zhì)量影響的研究》,獨立完成了該項目的調(diào)查報告,獲得了學(xué)校2000元的資助獎勵金,而后撰寫的調(diào)查論文被收入學(xué)院的優(yōu)秀學(xué)術(shù)論文集

  2007/6--2007/9:組織實施了蘭州大學(xué)2004級畢業(yè)生實習(xí)計劃社會學(xué)專業(yè)畢業(yè)實習(xí)項目——《社會學(xué)視角下的西北地區(qū)高中生家庭陪讀現(xiàn)象研究》,獨立撰寫了實習(xí)報告,被評為本學(xué)院優(yōu)秀實習(xí)報告

  2007/11--2008/5自己獨立設(shè)計并獨立完成的蘭州大學(xué)畢業(yè)生論文被評為全校優(yōu)秀畢業(yè)論文

  自我評價

  1、品行端正,吃苦耐勞,適應(yīng)能力強,具備良好的團隊溝通協(xié)作能力,能及時完成組織規(guī)定的目標(biāo)任務(wù);

  2、做事認(rèn)真,樂觀自信,抗壓能力好,專業(yè)基礎(chǔ)扎實,具備從事管理、銷售方面的基本知識,喜歡市場策劃及拓展業(yè)務(wù)

  3、為人正直,自學(xué)能力強,具備良好的人際交往能力和團隊協(xié)作精神,有較強的親和力,善于協(xié)調(diào)團體內(nèi)部人際關(guān)系。

  公司應(yīng)聘簡歷范文模板(二)

  姓名:xxx

  性別:男

  籍貫:河北保定

  出生年月:1984年12月17日

  學(xué)歷:本科

  專業(yè):自動化

  聯(lián)系方式

  手機:137xxxxxxxxxx

  宿舍電話:029-85580xxx

  通訊地址:陜西省西安科技大學(xué)(雁塔校區(qū))95#

  信箱

  郵政編碼:710054

  E-mail:xxxxxxxxxx

  教育背景

  2003、10-2007、07西安科技大學(xué)電氣與控制工程學(xué)院自動化系

  個人能力

  外語能力:熟練掌握英語聽說讀寫能力,大學(xué)階段英語成績保持優(yōu)秀,并通過全國大學(xué)生英語等級考試:CET4:合格,CET6:437分。

  其它能力:所學(xué)專業(yè)課程能夠很好掌握知識,成績良好。動手能力強,對電腦基本知識掌握牢固,能很好的應(yīng)用Windowsoffice系列辦公軟件及protel、orcad等專業(yè)EDA繪圖軟件工具。能夠應(yīng)用MATLAB等應(yīng)用工具;熟悉MCS-51單片機基本原理及應(yīng)用知識。

  實踐經(jīng)歷

  2006年9月,在校參加繼電保護和工廠供電的課程設(shè)計,成績優(yōu)秀。

  2006暑期,參加“西安科技大學(xué)第三屆電子設(shè)計大賽”及賽前初級班電子培訓(xùn);

  2006年6月在校參加單片機課程設(shè)計“模擬十字路口交通燈”并參加競賽獲優(yōu)秀獎;

  2005年6月先后在陜西重型機械廠、西瑪電機廠、西開高壓開關(guān)廠、昆侖集團公司等進行參觀實習(xí);

  2005年5月在西安科技大學(xué)電子實訓(xùn)中心進行電工電子實習(xí);

  2005年3月在校參加計算機組裝、數(shù)學(xué)建模、英語翻譯與寫作等培訓(xùn);

  2005年3月在校辦工廠進行金工實習(xí)。

  專業(yè)課程學(xué)習(xí)

  自動控制原理、電機拖動基礎(chǔ)、過程控制系統(tǒng)與儀表、單片微型計算機原理及應(yīng)用、電子技術(shù)基礎(chǔ)(模擬、數(shù)字)、現(xiàn)代控制理論基礎(chǔ)、運動控制技術(shù)、微機原理與接口技術(shù)、工廠供電、智能儀器原理與應(yīng)用、智能控制技術(shù)、數(shù)字信號處理、監(jiān)測監(jiān)控系統(tǒng)、電子電路EDA技術(shù)、工業(yè)數(shù)據(jù)通信與現(xiàn)代控制網(wǎng)絡(luò)。

  個人素質(zhì)

  待人真誠,工作學(xué)習(xí)認(rèn)真負(fù)責(zé)。

  個人愛好

  讀書,看報,不管是時事政聞還是娛樂八卦,涉獵廣泛;喜歡運動,尤其是籃球;喜歡聽音樂、看電影、和朋友聊天,更喜歡一個人獨處,任思緒遨游。

  職業(yè)期望

  愿從事電子產(chǎn)品研發(fā)類工作或客戶服務(wù)、通信與網(wǎng)絡(luò)工程、人力資源管理等工作。

  公司應(yīng)聘簡歷范文模板(三)

  基本信息

  姓名:XXX

  性別:女

  年齡:27歲

  婚姻狀況:未婚

  最高學(xué)歷:碩士

  工作年限:3年

  政治面貌:中共黨員

  現(xiàn)居城市:北京

  籍貫:江西

  聯(lián)系電話:***********

  電子郵箱:XXXXXXX

  求職意向

  工作類型:全職

  期望薪資:8000-10000元

  工作地點:北京

  求職行業(yè):文化、影視、出版黨政機關(guān)、團體事業(yè)生產(chǎn)制造、包裝、印刷

  求職職位:人力資源經(jīng)理人力資源總監(jiān)

  工作經(jīng)歷

  2011-11-******電子有限公司董事長秘書、人事主管

  工作描述:全免負(fù)責(zé)人力資源六大模塊工作1、招聘工作:包括工人招聘和管理人員招聘2、培訓(xùn)工作:總公司年度教育訓(xùn)練計劃制訂,內(nèi)部講師團隊建設(shè),外訓(xùn)安排,關(guān)鍵崗位培訓(xùn),新員工入職培訓(xùn)、公司內(nèi)部大專班教學(xué)和考務(wù)安排3、績效考核工作:包括績效評定、績效面談、績效申訴等4、企業(yè)文化工作:包括公司內(nèi)刊編輯審稿、宣傳欄更新、年度文娛活動計劃,年度技能競賽計劃、素質(zhì)拓展和旅游5、薪酬福利管理6、后勤采購

  教育經(jīng)歷

  2010-09-2013-07對外經(jīng)濟貿(mào)易大學(xué)國際關(guān)系碩士

  專業(yè)描述:馬克思主義政治經(jīng)濟學(xué)、外交學(xué)等。在工作之后系統(tǒng)進修學(xué)習(xí)了人力資源管理學(xué)知識,同時也進修了MBA

  自我評價

  積極樂觀,勤奮踏實,團隊協(xié)作,良好溝通。

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