512口腔科護(hù)士節(jié)演講稿
512口腔科護(hù)士節(jié)演講稿
口腔科的護(hù)士們在結(jié)束了忙碌的工作之后也積極的參與了護(hù)士節(jié)的演講比賽。下面是小編整理的關(guān)于512口腔科護(hù)士節(jié)演講稿,供大家參考。
512口腔科護(hù)士節(jié)演講稿篇1
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評委、各位參賽選手:
大家好!今天我為大家演講的題目是《托舉生命的天使》。
曾經(jīng)有人把教師的職業(yè)比作蠟燭,照亮了別人,燃燒了自己;比作人梯,托舉著別人,挺立著自己。其實,當(dāng)你用目光注視著匆匆行走在醫(yī)院那長長的/靜悄悄的/溫馨的走廊里的護(hù)士們的時候,望著他們堅強(qiáng)而柔弱的背影,你會發(fā)現(xiàn),這兩個經(jīng)典的比喻用在護(hù)士的身上是再合適不過了。
她們沒有驚天動地的事跡,但在整個醫(yī)療活動中的作用卻是舉足輕重的;她們沒有點石成金的仙術(shù),卻能為枯萎的生命注入生機(jī);她們用睿智的頭腦、嫻熟的護(hù)理技能、先進(jìn)的管理理念、無私的奉獻(xiàn)精神,創(chuàng)造出了許多輝煌。
一頂潔白的燕尾帽,是護(hù)士神圣美麗的標(biāo)志,一聲“白衣天使“是人們對護(hù)士的尊敬和贊揚,多少個白天,護(hù)士們奮戰(zhàn)在救死扶傷的第一線,為了救治生命爭分奪秒;多少個夜晚,護(hù)士們在病床旁抗拒著死神的肆虐,當(dāng)病魔向無辜人們投下黑暗的陰影,白衣天使卻用她們的智慧,真情喚起生命的陽光。個人簡歷版權(quán)所有
有人說,護(hù)士的胸懷象大海般寬廣,她能容納千百萬患病的父老兄弟;護(hù)士的品格象蠟燭般的無私,她燃燒著自己照亮了別人;護(hù)士的舉止象春風(fēng)般的溫暖,她帶走了所有的憂傷和痛苦;護(hù)士的心靈象清泉般的純潔,為遭受疾病折磨的患者帶來生命的春天。所以,人們給予她美麗的名字:白衣天使。
不是嗎?是誰把輸液針準(zhǔn)確地輕輕插入病人的血管?是誰爭分奪秒搶救著陌生的生命?是誰像關(guān)愛自己的孩子一樣,親切撫慰著患者?是誰從子夜的熟睡中,無條件地一躍而起,奔向病人?是誰踏著黎明的曙光獨自行走在回家的路上,默默品味著一夜的辛勞?是誰滿懷欣慰地目送治愈康復(fù)的病人出院,剛放下送別的手臂,又轉(zhuǎn)身走向新的病員?而那嬰兒的第一聲響亮啼哭,首先震響著誰的耳鼓?生命終結(jié)的安詳又最后消失在誰的眼前?這就是我們護(hù)士生活中最最平常的一幅幅畫面啊!就這樣,演繹成一支支照亮別人生命的蠟燭,把這個世界裝點得絢麗多彩;她們是一張張堅穩(wěn)的人梯,幫助一個個生命攀過危難的懸崖,綻放出新的希望!于是,我想到了一個更加生動形象的比喻:與病魔爭奪生命的勇士。
說到“勇士”這個詞,或許有人會不以為然。身穿一身潔白的護(hù)士服,踏著輕盈的腳步,悄無聲息的穿梭在病房和辦公室、手術(shù)室之間。沒有風(fēng)雨,更沒有炮火硝煙,就連說話都是那樣的輕聲細(xì)語,彬彬有禮,暖如春風(fēng);不用與人搏斗,也無須撕殺流血,甚至動一動手臂都好像生怕碰痛了空氣,就這樣的人還能稱為“勇士”?可是,假如你曾經(jīng)看到過以下的點點滴滴,你一定會感嘆:白衣天使,你是保衛(wèi)人類生命的勇士!
讓我們走進(jìn)一個普通的護(hù)士家庭,走向一個正在生病的九歲的孩子身邊,瞧!他正舉著病弱的手臂,迎著陽光在仔細(xì)看一支體溫計,上面顯示的溫度讓孩子自己也嚇了一跳:39度?望著空蕩蕩的家,沒有人能幫助自己。于是,孩子拿起了電話:“喂,是媽媽嗎?我給自己量過體溫了,是39度。”電話那邊沉默了片刻,傳來了一個微微顫抖的聲音:“哦,媽媽知道了,媽媽還知道你是一個勇敢并且懂事的孩子,一定會照顧好自己,對嗎?因為你知道現(xiàn)在有病人需要媽媽,是嗎?”“媽媽,我懂!”放下電話的孩子孤獨地走向自己的小床;放下話筒的媽媽又匆匆走向了病房。這決不是一個虛幻的畫面,而是發(fā)生在我們醫(yī)院一位護(hù)士家中的真實故事。在每個家庭只有一個小太陽的今天,我們的護(hù)士難道擔(dān)當(dāng)不起“義無反顧”這四個字嗎?
同一個病區(qū),另一名護(hù)士兩年中有90多天的休息放棄了,這就意味著兩年來她平均每周只能休息半天。你想過沒有,她也同樣是一位母親、妻子和女兒,也同樣有她生活中的酸甜苦辣、油鹽醬醋?同樣有自己的父母、子女、人情、義務(wù),她人的身軀是那樣的微弱并不強(qiáng)壯,同樣也是血肉之軀,但是,她們知道,生命之托,重于泰山。
512口腔科護(hù)士節(jié)演講稿篇2
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),各位同仁,各位護(hù)士姐妹們:
大家好!
有的人是天生的演說家,振臂一呼,應(yīng)者云集;有的人是天生的理想家,不甘平庸,勇立潮頭。但是更多的人,是平凡而普通的,卻被時代的風(fēng)云推到了歷史的浪尖上,比如南丁格爾女士,經(jīng)過戰(zhàn)爭的洗禮,開創(chuàng)了現(xiàn)代護(hù)理事業(yè)。
在這個特殊的日子里,將南丁格爾作為一面鏡子,反照自身,我發(fā)現(xiàn),每一次重大的歷史事件都能使人真正地成長。比如非典,比如三年前的今天汶川的大地震。正如溫家寶今年在政府工作報告中說的:“經(jīng)過zai災(zāi)難的洗禮,中華民zu族變得更加成熟,自信和堅強(qiáng)。”只是,非典的時候我還在讀書,懵懵懂懂,談不上洗禮,大地震的時候也沒有趕赴災(zāi)區(qū)支援,談不上真正的參與。我總覺得自己的工作太過平凡和普通,當(dāng)青春的歲月一頁又一頁翻過,我發(fā)現(xiàn),自己離理想、激情越來越遙遠(yuǎn)。
非常榮幸的是,這次口腔科推薦我來參加演講,我突然覺得自己有一種被推到了浪尖上的感覺,覺得自己有某種東西被激活了。我發(fā)現(xiàn),每一個人、每一個集體都應(yīng)該插上理想的翅膀。歷史的車輪滾滾向前,太陽每一天都是新的。上天給了我們一雙眼睛,一顆心靈,需要我們?nèi)グl(fā)現(xiàn),去思考,去創(chuàng)造。
有人說,天邊的事再大也是小事,身邊的事再小也是大事。我以為,對我們醫(yī)院來講,創(chuàng)甲保乙是大事,對科室來講,專業(yè)發(fā)展是大事,對個人來講,快樂工作是大事。
我以為,我們醫(yī)院創(chuàng)甲保乙不僅僅是規(guī)模的擴(kuò)大,更是一次軟實力的提升。擴(kuò)大規(guī)模是目標(biāo)指向的,軟實力的提升才更具有理想的色彩。如果說,我們醫(yī)院在創(chuàng)甲之前,就像便利超市一樣為沙坪壩區(qū)人民提供便利的看病就醫(yī)服務(wù)的話,那么創(chuàng)甲之后就應(yīng)該是有自己特殊專長特殊優(yōu)勢的品牌醫(yī)院。我建議,醫(yī)院在創(chuàng)甲保乙的過程中啟動品牌文化建設(shè)。我也特別希望醫(yī)院將我們口腔科塑造成為一個品牌科室。
為什么要創(chuàng)建品牌科室呢?首先是黨和政府正在構(gòu)建多層次的醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)體系,一般性的疾病人們會選擇就近診治,而交通和信息越來越發(fā)達(dá),經(jīng)濟(jì)越來越發(fā)展,特殊醫(yī)療服務(wù)人們會選擇具有特色的醫(yī)院選擇專業(yè)診治,病人的分流是必然趨勢;其次,醫(yī)院要發(fā)展,科室要發(fā)展,光有規(guī)模和先進(jìn)的設(shè)備是不完整的,必須有真正的特色,也必須有屬于自己的品牌。
怎么樣創(chuàng)建品牌科室呢?我的建議是:
首先,讓科室有一個清晰的目標(biāo)和準(zhǔn)確的定位。口腔科服務(wù)的內(nèi)容非常廣泛,有口內(nèi),口外,修復(fù),正畸、種植等等,而不同年齡不同經(jīng)濟(jì)水平的人群需要的服務(wù)又千差萬別,我們不可能為所有人提供所有的服務(wù),我們需要在某個領(lǐng)域出類拔萃。前段時間我們在為小學(xué)生做窩溝封閉,我就在想,我們能不能在兒童口腔護(hù)理上獨樹一幟呢?看到中國人口越來越趨向于老齡化,我們能不能在老年人口腔護(hù)理上首屈一指呢?就像我們買電器首先想到蘇寧國美,上網(wǎng)搜索首選谷歌百度一樣,準(zhǔn)確而清晰的定位將會帶來廣闊的品牌發(fā)展空間,也是將理想落實到現(xiàn)實上的第一步。
第二、提升科室的專業(yè)化水平。除了硬件設(shè)施之外,醫(yī)護(hù)人員專業(yè)素質(zhì)的提高和優(yōu)化配置是很重要的。如果我們有了清晰的目標(biāo)定位之后,我們每一個醫(yī)護(hù)人員都應(yīng)該定期進(jìn)行學(xué)術(shù)和技術(shù)的研究,建議醫(yī)院設(shè)立專門的基金獎勵那些優(yōu)秀的研究成果,建立學(xué)習(xí)型組織。在這里,我建議在口腔科實行“四手操作”工作模式,就是每名醫(yī)師均配一名護(hù)士,二人四手同步工作,體現(xiàn)真正的專業(yè)化水準(zhǔn)。有數(shù)據(jù)顯示,這種高效率的牙科操作技術(shù)和現(xiàn)代化的服務(wù)形式使工作效益提高了68.8%。如果說準(zhǔn)確的定位提供了理想的航向的話,專業(yè)化就是理想的引擎,提供了品牌發(fā)展的強(qiáng)大動力。
第三、緊跟時代潮流,提供人性化服務(wù)。在很多人心目中,拔牙就是恐懼的代名詞,甚至有人說她寧愿多生一個孩子都不愿拔一顆牙。很多人來洗牙的時候,都覺得自己的牙齒難以見人而望而卻步。我想,我們在服務(wù)方式上、環(huán)境布置上可以做得更人性化。我特別注意到診室的天花板,是病友躺在治療椅上長期注視的地方,往往給病友帶來心理壓力。我覺得科室的環(huán)境布置不能全部都是醫(yī)療器械,還應(yīng)該有生活化的、家庭化的裝飾,這樣就能緩解病友的心理壓力。我相信,一個品牌化的口腔科絕對不是讓病友產(chǎn)生心理陰影的地方,而應(yīng)該是帶來關(guān)懷和健康的地方。
第四、加強(qiáng)宣傳,擴(kuò)大知名度和美譽度。一個品牌化的口腔科應(yīng)該有獨特的標(biāo)志、口號,應(yīng)該在網(wǎng)絡(luò)、媒體上有自己的聲音??谇豢频姆?wù)往往不是一次性的,我覺得我們應(yīng)該和病友建立良好的互動,建立病友檔案庫,設(shè)立專人,定期回訪,實現(xiàn)暢通的信息交流。
我們經(jīng)常說到“明眸皓齒”,“唇紅齒白”,“口齒生香”,我想這是很多口腔科病友的理想;我們經(jīng)常說“與時俱進(jìn),繼往開來”,我想這是我們每一個科室和我們醫(yī)院的理想。有理想才有未來,我希望,通過創(chuàng)甲保乙,通過品牌化發(fā)展,讓我們每個人、每個科室都插上理想的翅膀,共創(chuàng)美好的未來!
512口腔科護(hù)士節(jié)演講稿篇3
同志們:
大家好!
怎么樣才算是一個優(yōu)秀的護(hù)士?優(yōu)秀在字典里的解釋是在某方面或多方面有突出貢獻(xiàn),并且有良好的道德修養(yǎng),得到所在領(lǐng)域的承認(rèn)。因為自己不夠優(yōu)秀,所以真的不知道該怎么來寫這個題目,只好從自己不太長的工作生涯中總結(jié)出幾條,權(quán)當(dāng)是與大家一起學(xué)習(xí)吧!
第一我認(rèn)為最重要的一點是忠誠度,忠誠度對于企業(yè)來講是至關(guān)重要的,對于我們個人而言也是不可或缺的,因為你的忠誠度越高,意味著你在這個企業(yè)呆的時間越長,那么你就會越加了解企業(yè)的文化,更好的融入進(jìn)去,從而實現(xiàn)自身的價值。
然后就是熟練的業(yè)務(wù)能力和換位思考能力。大家一定再想,護(hù)士有什么業(yè)務(wù)能力?干的那些活也很簡單。其實則不然,會干沒錯,會干不等于干得好。在口腔科來講,護(hù)士是醫(yī)生的助手,你的工作便是讓醫(yī)生毫無憂慮的開展他的工作,所以我們應(yīng)該努力學(xué)習(xí)別人的有點,看到自己的缺點,時常反省總結(jié)自己。
隨后是態(tài)度,態(tài)度決定一切,從這句話可以看出,想做和想做好是兩個完全不同的概念,想做好恰恰反映出一個人對事對物的態(tài)度,如果她想做好,她一定會想方設(shè)法的達(dá)到她的目標(biāo),表現(xiàn)出來的也是積極向上的一面。
當(dāng)然換位思考也很重要,如果你是一位醫(yī)生,你會想選擇什么樣的護(hù)士來給你配臺?如果你是一位患者,你會以什么理由選擇佳美口腔?優(yōu)雅的環(huán)境|、嫻熟的醫(yī)術(shù)還是貼心的服務(wù)?我想答案大家心里都很清楚,因為此時此刻,你代表的不是你自己,而是佳美口腔。
要做一名優(yōu)秀的護(hù)士,一定要懂得察言觀色,多做事少說話一定不會出錯,要做讓別人喜歡的人,而不做讓別人討厭的人,如果朝著這個目標(biāo)努力,我們的夢想會實現(xiàn)。
同志們,要相信機(jī)會只垂青于有準(zhǔn)備的人,而當(dāng)你各方面都準(zhǔn)備好的時候,總有一天,借著東風(fēng)你就能翱翔在天空中。
我的演講完畢,謝謝大家!
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