如何提高應(yīng)聘面試中談話的技巧

　　很多人把面試看的過于復(fù)雜，并感到緊張，其實面試也就是一個“談話”的過程，求職者如何提高面試中談話的技巧，把話說的漂亮，除了要高標(biāo)準(zhǔn)的回答好考官的面試題，你還需要了解這些內(nèi)容：

　　國外一項研究表明，在求職面試中，從面試者面部表情中考官可以獲得的信息量可達(dá)50%以上。面試過程中，面試者的面部表情會有許多變化，主考官會觀察到這種表情的變化，并能判斷其心理。

　　所以，在面試談話的過程中要注意談話技巧：

　　1.注視著對方。

　　和對方談話的時候，要正視對方的眼睛和眉毛之間的部位，和對方進(jìn)行目光接觸，即使邊上有其他人。如果不敢正視對方，會被人認(rèn)為你害羞、害怕，甚至覺得你“有隱情”。

　　2.學(xué)會傾聽

　　好的交談是建立在“傾聽”基礎(chǔ)上的。傾聽是一種很重要的禮節(jié)。不會聽，也就無法回答好主考官的問題。

　　傾聽就是要對對方說的話表示出興趣。在面試過程中，主考官的每一句話都可以說是非常重要的。你要集中精力，認(rèn)真地去聽，記住說話人講話的內(nèi)容重點。

　　傾聽對方談話時，要自然流露出敬意，這才是一個有教養(yǎng)、懂禮儀的人的表現(xiàn)。要做到：

　　記住說話者的名字。

　　身體微微傾向說話者，表示對說話者的重視。

　　用目光注視說話者，保持微笑。

　　適當(dāng)?shù)刈龀鲆恍┓磻?yīng)，如點頭、會意地微笑、提出相關(guān)的問題。

　　3.注意你的身體語言

　　身體語言是指人的動作和舉止，包括姿態(tài)、體態(tài)、手勢和面目表情。它是一個人的職場修養(yǎng)、教育以及為人處事的基本態(tài)度的自然流露。

　　面試的時候，這些做法一定要避免：

　　拖拉椅子，而發(fā)出很大噪音。

　　一屁股坐在椅子上。

　　坐在椅子上，耷拉著肩膀，含胸駝背，半躺半坐。

　　看來面試談話的技巧不僅在語言上，面部表情，身體、四肢等在信息交流過程中也發(fā)揮著重要作用，所以求職的你不妨用你無聲的、職業(yè)化的舉止，向招聘者表明“我是最適合的人選”。