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結(jié)束應(yīng)聘面試談話的技巧

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結(jié)束應(yīng)聘面試談話的技巧

  當(dāng)今時代,面試談話過程中溝通技巧無處不在,通常在交談與溝通中,我們大多非常的重視開頭模式,而忽視了對結(jié)束談話的重點,而且還有很多人們根本沒有在意往往不以為然。好的溝通技巧在面試結(jié)束后不是說話完了說聲“再見”就結(jié)束的。

  其實,結(jié)束面試談話并非如此簡單。比如,一方?jīng)]說完話,對方就不愿聽了,怎么結(jié)束?兩人在交談中爭得面紅耳赤,又各不相讓,如何結(jié)束?兩個談興正濃,而客觀條件又不容許再談下去,又應(yīng)該怎樣結(jié)束?

  一次好的交談,欲達到“與君一席話,勝讀十年書”的效果,也要有一個很好的結(jié)尾。余音繞梁,三日不絕。那么,怎樣結(jié)束面試談話,才能給人留下難忘、美好的印象呢?以下介紹幾種結(jié)束談話的技巧:

  1、切忌在雙方熱烈討論某一問題時,突然將對話結(jié)束,這是一種失禮的表現(xiàn)。如果一時出現(xiàn)僵持的局面,應(yīng)設(shè)法把話題改變,一旦氣氛緩和就應(yīng)趕緊收場。

  2、不要勉強把話拖長。當(dāng)發(fā)現(xiàn)談話的內(nèi)容已漸枯竭時,就應(yīng)馬上道別。否則,會給對方留下言語無味的印象。

  3、要小心留意對方的暗示。如果對方對面試談話失去興趣時,可能會利用“身體語言”做出希望結(jié)束談話的暗示。比如,有意地看看手表,或頻繁地改變坐姿,或游目四顧、心神不安。遇到這些情況,最好知趣地結(jié)束談話。

  4、要把時間掌握得恰到好處。在準(zhǔn)備結(jié)束面試談話之前,先預(yù)定一段短時間,以便從容地停止。突然結(jié)束,匆匆忙忙地離開,會給以粗魯無禮的印象。

  5、笑容是結(jié)束面試談話的最佳句號,因為最后的印象,往往也是最深的印象,可以長期留在雙方的腦海之中。

  6、在有些交談結(jié)束時,說一些名人格言、富有哲理的話,或是美好祝愿的話,往往會產(chǎn)生很好的效果。

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