英國留學一直受到很多學生的青睞，那么前往英國攻讀碩士學位需要滿足哪些條件才行呢?下面就隨學習啦小編來了解英國留學資訊吧!

　　英國留學碩士申請條件

　　基本條件：

　　1)具有國內(nèi)相關學科的本科學位;

　　2)語言能力考試成績達到一定要求，雅思成績在6.5分以上。如果學生語言水平未達到入學標準，也可以先申請英國的語言課程，待語言考試合格后再入讀研究生課程;

　　3)本科專業(yè)課程成績滿足學校一定要求，如211大學的學生通常要求GPA80分以上，非211大學GPA85分以上;

　　4)學歷不達標(如國內(nèi)兩年/三年制大專、自考大專或本科無學位)的學生可先申請英國預科課程，學習半年至一年后，再攻讀碩士學位課程;

　　5)申請商科類的專業(yè)個別頂尖名校需要學生提供GMAT成績，如牛津、劍橋、和倫敦經(jīng)濟學院等等。

　　授課型研究生學位：

　　1. 學術要求

　　具有本科學位且本科階段平均成績在75分以上;

　　還在就讀的本科生需提供相關材料以證明可以順利畢業(yè)并拿到學位;

　　三年制大專畢業(yè)生需要至少兩年工作經(jīng)驗;

　　2. 英語語言成績要求

　　IELTS 6.5以上或托福600以上;

　　未達到語言要求者需先申請語言課程的學習。

　　研究型碩士學位：

　　1. 學術要求

　　具有學士學位，具有1-2年相關研究工作;

　　2. 英語語言成績要求

　　IELTS 6.5以上或托福600以上;

　　未達到語言要求者需先申請語言課程的學習。

　　英國留學碩士申請材料

　　英國大學一般在每年的9月份開放其來年的入學申請，同學們在遞交申請之前，一定要提前準備好自己的申請材料，避免因時間不足而出現(xiàn)失誤。

　　下面是申請英國大學碩士課程所需的材料清單及其模版：

　　1、姓名(注冊和填寫申請表時需要，與護照名稱一致);

　　2、出生日期(日/月/年)(注冊和填寫申請表時需要，與護照一致);

　　3、電子郵件地址(注冊和填寫申請表時需要，收取offer和學校郵件提醒);

　　4、性別(注冊和填寫申請表時需要，與護照一致)

　　5、國籍(注冊和填寫申請表時需要，與護照一致)

　　6、家庭地址(注冊和填寫申請表時需要，與護照一致)

　　7、聯(lián)系地址(如果不同于家庭住址)

　　8、個人陳述：主要體現(xiàn)申請人過去的經(jīng)歷和學術背景，以及將來的計劃。

　　個人學習計劃，學習目的，未來發(fā)展計劃;個人簡歷;個人綜合素質優(yōu)勢;個人學業(yè)表現(xiàn)(是否獲得過獎學金等);個人社會活動經(jīng)驗(針對在校學生);個人工作經(jīng)歷。

　　個人陳述和推薦信不僅要展示學生的專業(yè)水平、優(yōu)勢、與眾不同，同時也要條理清晰、言簡意賅，有針對性，才能讓英國大學充分了解學生的優(yōu)勢，增加申請的成功率。

　　尤其是跨專業(yè)的學生一定要在個人陳述中寫明換專業(yè)的原因，表明自己對所申專業(yè)的了解程度。

　　在文書寫作中，個人陳述是學生申請中的關鍵材料。個人陳述就是要求申請人寫出自己的個性或者是個人特色。作為申請材料的重中之重，申請人的任務就是要通過這一份文件反映出自己的個性。

　　9、大學本科畢業(yè)證書，學位證書公證書，或中英文對照的學校證明;

　　10、大四在讀學生提供在讀證明公證書，或中英文對照的學校證明，并加蓋學校公章;

　　11、語言成績單

　　12、成績單公證書，或中英文對照的學校成績證明并加蓋學校公章;

　　13、簡歷，

　　14、兩封推薦信：一般由老師或雇主寫，(推薦人從自己的角度介紹學生，主要說明申請人學術和工作能力，也有性格等方面的介紹。)

　　有工作經(jīng)驗的學生：一封工作單位推薦信，一封學校老師推薦信;大四在讀學生：兩封老師推薦信。

　　15、推薦人信息(包括推薦人姓名，職務，職稱，聯(lián)系方式，與被推薦人關系);

　　16、申請人在校期間所獲得的獎勵及相關資格證書(如：獎學金證明、發(fā)表在刊物上的文章的獎狀等);

　　51offer免費留學申請智能平臺提醒：學生只需提交對申請有幫助的證書，比如國際性的大獎證書和獎學金等等，類似三好學生類的證書無需提交。

　　17、研究計劃，(主要針對研究型碩士和博士課程的申請人，)表現(xiàn)學生已經(jīng)具備的學術研究能力，以及將來的學術研究方向。

　　18、護照照片：彩色、兩寸、四張;

　　19、申請費(部分英國大學要求);

　　英國打工時的注意事項

　　1.盡量與雇主簽訂雇傭合同，并仔細地閱讀合同條款。尋找合同里相應的工資標準。如果發(fā)現(xiàn)雇主給予的工資低于最低工資標準，可以向有關部門尋求法律咨詢幫助。

　　2.打工期間發(fā)生事故莫慌張。如果是工作現(xiàn)場發(fā)生事故，要立即與負責人聯(lián)系，并要求立即接受治療。如果是途中遇到交通意外事故，切記也要請警察出面。工作地的負責人不肯給予治療和補償時，一定要請有關機關幫忙調解。

　　3.記錄工作時間和工作日數(shù)。自己做好每次工作時間的記錄，定期和相關同事核對，可以避免對方不付工資的糾紛。

　　4.不要無故遲到、無故休息。打工期間，不能隨便曠工，無故遲到，有事應事先與對方聯(lián)系，最好是提前至少1-2天，不要有太多臨時不能來的情況，這樣可能找不到頂替的人。

　　5.一旦與所工作的地方發(fā)生了問題，首先應找負責人冷靜地談一談。如果不起作用的話，就要找有關部門申訴處理。

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