十個(gè)令人驚訝的銷售秘密
銷售是指以出售、租賃或其他任何方式向第三方提供產(chǎn)品或服務(wù)的行為，包括為促進(jìn)該行為進(jìn)行的有關(guān)輔助活動(dòng)，例如廣告、促銷、展覽、服務(wù)等活動(dòng)。下面是小編為大家收集關(guān)于十個(gè)令人驚訝的銷售秘密，歡迎借鑒參考。
1.客戶真的想要購(gòu)買。
每個(gè)人都喜歡買東西(難道你不是嗎?)但是沒有人喜歡賣東西。這就是為什么當(dāng)你試圖勸說(shuō)、說(shuō)服或者操縱客戶買下什么東西的時(shí)候，客戶就會(huì)疏遠(yuǎn)你的原因。銷售的關(guān)鍵在于幫助客戶做出最好的決定，從而為客戶內(nèi)心深處與生俱來(lái)的購(gòu)買欲望增加樂趣。
2.電梯推銷從來(lái)沒有用。
我不知道“電梯推銷”這種胡說(shuō)八道是從哪里冒出來(lái)的，但是在兩三分鐘的時(shí)間里高談闊論你自己、你的公司和你的產(chǎn)品，再?zèng)]有什么事情會(huì)比這種做法更快地令潛在客戶感到厭煩了。想想看：你是否喜歡聽別人喋喋不休地談?wù)撍麄兯诘钠髽I(yè)的“東西”?
3.陌生客戶拜訪電話讓你變得更強(qiáng)大。
即使是專業(yè)的銷售人員通常也很討厭陌生客戶電話拜訪，他們會(huì)想方設(shè)法地?cái)[脫它。即便如此，給你不認(rèn)識(shí)的人打電話，看看你是否能夠幫助他們?nèi)匀皇沁@個(gè)世界上強(qiáng)化精神“肌肉”的最好方法之一，在這項(xiàng)工作中，你能夠處理“拒絕”并且快速地建立起融洽的關(guān)系和共鳴。
4.銷售的關(guān)鍵在于聆聽。
銷售的挑戰(zhàn)在于讓客戶說(shuō)，而不是對(duì)客戶說(shuō)。如果你的嘴巴不停地在動(dòng)，你如何才能弄清楚自己是否能夠幫助一位客戶，或者如何才能幫助對(duì)方?讓客戶享受控制雙方談話的樂趣吧。
5. 銷售培訓(xùn)無(wú)法造就銷售明星。
如果有人告訴你銷售培訓(xùn)能夠讓銷售團(tuán)隊(duì)里的每個(gè)人都變成頂級(jí)銷售的話，你的胡說(shuō)八道探測(cè)器就應(yīng)該報(bào)警了。銷售培訓(xùn)能夠小幅度地提高業(yè)績(jī)水平，但是它無(wú)法將平庸的銷售人員變成銷售明星，這就如同偉大的教練也無(wú)法讓周末才打球的業(yè)余球手變成小皇帝詹姆斯一樣。
6. 性格內(nèi)向的人通常會(huì)比性格外向的人銷售得更好。
對(duì)于銷售人員的刻板印象——性格外向、說(shuō)話語(yǔ)速快、積極進(jìn)取——仍然存在于流行的文化中，但是在現(xiàn)實(shí)世界中，這種強(qiáng)行推銷的態(tài)度和姿態(tài)讓客戶想吐。因?yàn)殇N售的關(guān)鍵在于聆聽，所以它更青睞那些性格內(nèi)向的人，他們能夠?qū)⒆约旱淖晕曳旁谝贿?，能夠聆聽客戶聲音的?/p>
7. 客戶體驗(yàn)創(chuàng)造了品牌。
大公司通常會(huì)在“品牌”上投資數(shù)百萬(wàn)美元，即使是小公司有時(shí)候也會(huì)癡迷于命名、口號(hào)、公司圖標(biāo)等等。這是何等的浪費(fèi)!你的“品牌”是你的客戶對(duì)你的感覺，這一定是他們?cè)诤湍愦蚪坏赖倪^(guò)程當(dāng)中獲得的體驗(yàn)的結(jié)果。在這些體驗(yàn)中，“品牌”的作用微乎其微。
8. 完成銷售是一個(gè)過(guò)程而不是一個(gè)事件。
和普遍的看法相反，不存在(也不應(yīng)該存在)一個(gè)時(shí)間點(diǎn)讓你“提出做生意的要求”。如果你的目標(biāo)是真的幫助客戶做出最好的決策，你就要竭盡全力達(dá)成這個(gè)目標(biāo)，如果最好的決策是從你這里采購(gòu)，你會(huì)發(fā)現(xiàn)談話漸漸地從“如果……”轉(zhuǎn)向“什么時(shí)候”。
9. 忠誠(chéng)的客戶好過(guò)新客戶。
讓新客戶從你這里采購(gòu)的做法昂貴而且不可靠。讓現(xiàn)有的客戶從你這里采購(gòu)成本比較低，也比較容易。讓忠誠(chéng)的客戶從你這里采購(gòu)幾乎沒有成本，而且他們會(huì)自動(dòng)這樣做。因此，對(duì)于你來(lái)說(shuō)最重要的事始終都是將現(xiàn)有的客戶轉(zhuǎn)化成忠誠(chéng)的客戶;新客戶拓展只有在你剛剛起步的時(shí)候才是最重要的事。
10. 每個(gè)人都在銷售。
雖然有些人以推銷為生(他們被稱為銷售人員)，但是商業(yè)世界里沒有一個(gè)人——從公司的首席執(zhí)行官到收發(fā)室的員工——不是在頻繁地推銷他或者她貢獻(xiàn)的價(jià)值。除非你的工作描述是類似于“死死地盯著你的肚臍”，否則你就是在推銷。相信我的話吧。
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