周鴻祎的口才
周鴻祎的口才
我從來不擔(dān)心任何競爭對手,因為從來都是我給他們添堵。這句話來自周鴻祎。下面,小編帶大家一起感受一下周鴻祎的口才。
周鴻祎(zhōu hóng yī),1970年10月4日生于湖北蘄春,360公司創(chuàng)始人、董事長兼CEO、奇酷CEO和知名天使投資人。
作為360公司董事長兼CEO,周鴻祎的一生不可謂不傳奇。不過相比其他頭銜,他更愿意定義自己為“360公司首席用戶體驗官”,并在個人簡介中如此描述自己:曾經(jīng)的程序員,現(xiàn)在的產(chǎn)品經(jīng)理。談到自己的夢想,他表示“我永遠(yuǎn)的夢想是做一個讓用戶能夠驚艷的產(chǎn)品,改變他們的工作和生活方式。”同時,他也是一位亦師亦友,非常“nice”的人,被員工贊為“最謙遜的學(xué)生”、“愛分享的老師”。
除了“謙遜”、“nice”等關(guān)鍵詞,周鴻祎還是位充滿幽默感又有口才的企業(yè)家。曾有人在采訪周鴻祎后說過,給老周一個話筒,他能一個人表演脫口相聲到天荒地老。連老周也自稱是一名“非專業(yè)著名脫口秀主持人”,以致有他參加的發(fā)布會經(jīng)常出現(xiàn)一票難求的火爆場面。
有記者請周鴻祎談?wù)?60的成功經(jīng)驗,周鴻祎說:“我當(dāng)初只是模糊地意識到,互聯(lián)網(wǎng)安全是每個網(wǎng)民都需要的。360的成功經(jīng)驗?就是二百五干著110的事。”作為中國互聯(lián)網(wǎng)的代表之一,周鴻祎以其非凡的魄力帶領(lǐng)旗下的公司突破市值100億美元,令社會各界驚羨不已。周鴻祎不僅領(lǐng)導(dǎo)能力不俗,其談話技巧也很高明,經(jīng)常言必有中,為年輕人指點迷津。
談創(chuàng)造:拿出裝修自己家的精神,就能成為專家。
談及如何成為一名產(chǎn)品專家,周鴻祎說:“每次做一個新的產(chǎn)品,我也不能在那三分鐘有靈感,都是要嘔心瀝血,有時候感覺做一個產(chǎn)品像一個媽媽十月懷胎生一個孩子,就算你成功養(yǎng)育了三個孩子,第四個孩子不用十個月,三個月就生出來,可能嗎?還是要經(jīng)歷十個月的痛苦的孕育過程,我覺得用心,對自己負(fù)責(zé)任,對自己做的產(chǎn)品負(fù)責(zé)任,是成為精英員工的基本前提。再比如,北京房價貴,公司有些同事好不容易買一個小房子,然后裝修,他們都成了裝修專家,瓷磚專家,馬桶專家,為什么呢?因為這是他的房子,他每天花很多時間在網(wǎng)上搜索,每天到建材城和賣建材的人斗智,只要拿出裝修自己家的精神,一個外行能夠成為瓷磚專家、浴缸專家,沒有理由不成為一個產(chǎn)品專家。”
現(xiàn)實中,一個人的能力、天賦等方面的優(yōu)勢,雖然可以為你的未來增添勝算,但并不會起到?jīng)Q定性的作用,關(guān)鍵的其實是干勁,是做事情的用心程度。周鴻祎巧妙地用人孕育來類比人創(chuàng)造產(chǎn)品,坦誠做產(chǎn)品時要嘔心瀝血,并且將自己同事買房設(shè)計裝修一個普通的生活道理,來類比成為產(chǎn)品專家需要的潛質(zhì),告訴我們,只要做事肯用心,就能成為一個專家,就能成就一番事業(yè)。周鴻祎的闡述,貼近生活,通俗易懂,但又富含哲理,讓人易于接受。
談個性:你沒有成功之前,個性能換房子嗎?
2013年9月13日,周鴻祎去大學(xué)生就業(yè)聯(lián)盟演講,談及一些年輕人工作中過于有個性導(dǎo)致企業(yè)新員工每年流失量大時,周鴻祎表示:“我一直建議畢業(yè)生,與其有時間找適合的工作,不如把已找到的工作干好。但你要真不喜歡這個公司,不喜歡老板,趕快辭職,一分鐘也別見到他,我就這個風(fēng)格。何必為了老板的錯誤耗費(fèi)自己的生命,如果你今天決定你又不離開在公司做工作,我覺得你應(yīng)該把工作做好。有人說有幾種問題,我有個性我不愛干這個,我說大哥,個性是成功人士的專利,你成功你當(dāng)然覺得有個性,別人看著你,你沒有成功之前,個性能換房子嗎?如果個性能換房子,我比你有個性,我們?nèi)矣袀€性,但它換不了一個房子。”
有很多年輕人眼高手低, 不愛工作,工作了也不職業(yè),還耍個性。殊不知,過于注重自己的個性風(fēng)格,而忽略尋找自己與現(xiàn)實的契合點,很容易給自己的職業(yè)發(fā)展帶來負(fù)面的影響。周鴻祎先是拋磚引玉,故意擺出求職者如果“不愛”就可“不干”的觀念,再巧設(shè)反問進(jìn)行層層剖析,得出過于看重個性的危害,教導(dǎo)年輕人能客觀認(rèn)識到自己的不足,懂得現(xiàn)實與理想的落差,千萬不能由著自己的性子、自己的好惡來做事。一個人只有踏踏實實做事,一步一個腳印走過來,才能真正獲得成長與成功。
話擇業(yè):工作不喜歡就不做,你會錯過新世界的大門。
在一次網(wǎng)絡(luò)互動中,很多年輕人向周鴻祎吐槽說不喜歡自己的工作,覺得它沒有意義。周鴻祎則說道:“這個我挺能理解的,但我想說的是,以剛畢業(yè)時的履歷和經(jīng)驗來判斷什么工作有前景,這本身沒有意義。打一個俗點的比方,一個幾個月大的孩子第一個想抓的是表面上色彩鮮艷的玩具,而不是一個外形粗糙的璞玉。每年我都收到很多應(yīng)屆大學(xué)生的商業(yè)計劃書,但他們那些豪情萬丈的想法,他們認(rèn)為的熱點和前景都是紙上談兵,都是受到了所謂專家的商業(yè)博客和各公司的公關(guān)軟文的影響,但對這個行業(yè)還是知之甚少。就像我們站在一個水潭邊上,底下是有爛魚臭蝦,還是珊瑚珠寶,根本看不清楚,只有甭管它水清水渾,一個猛子扎下去,才知道到底是什么情況,潛的時間長了才會豁然開朗。”
很多年輕人都缺乏對自我的客觀認(rèn)識和評估,以致?lián)駱I(yè)時,光有目標(biāo),而沒有切實可行的發(fā)展方案和路徑,最終很快就對新崗位膩煩。這對年輕人的成長顯然是不利的。周鴻祎用一個通俗的比喻,指出一些應(yīng)屆大學(xué)生想法并不成熟,并沒有真正了解行業(yè),清楚自己所需;在此基礎(chǔ)上,周鴻祎再次設(shè)喻,告誡年輕人擇業(yè)時,不要隨意放棄,而應(yīng)干一行愛一行,努力去探索研究,只有沉下心來,才能讓自己收獲更多東西。一番話入耳入心,讓人豁然開朗。
談創(chuàng)業(yè):不要盲目去模仿和抄襲大公司的做法。
有一次,周鴻祎參加青海衛(wèi)視一檔節(jié)目時,被問到創(chuàng)業(yè)時需要注意的問題。周鴻祎說道:“不要盲目去模仿和抄襲大公司的做法。比如,很多人在新浪、搜狐做過,他出來就會不自覺按照大公司的做法建立一些規(guī)范制度等,但大公司為了穩(wěn)妥,一般都比較慢。大公司為這個“慢”付得起代價,小公司不能用大公司的這種做事方法。我講過大象和兔子的故事:大象和駱駝3天不吃也沒事,但是新創(chuàng)業(yè)的公司像小兔子一樣,每一步都要跑得快,要到處找食。本來就是個兔子,卻以為自己是個大象,用大象的心態(tài)做事,在狼面前慢慢踱步,最后就會被狼吃掉。創(chuàng)業(yè)意味著你要有創(chuàng)業(yè)的做事方式。”
時下,很多年輕人創(chuàng)業(yè)不僅盲目模仿大公司的日常做事方法,還抄襲其商業(yè)模式。殊不知不切實際的簡單的模仿,結(jié)果可能是南轅北轍。周鴻祎在陳述這種操作模式時,采用一個大象和兔子的小故事來詮釋其中利弊,這樣的表述方法,不僅生動有趣,更是讓聽眾對盲目模仿和抄襲的危害性一聽了然,最終得出企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)在管理和運(yùn)作時,要實事求是,找到適合自己的做事方法,切不可效顰學(xué)步,否則悔之晚矣!
周鴻祎的語言質(zhì)樸生動,卻又不乏人生智慧。聽他說話,總能明白許多深刻的道理。我們有理由相信,有了如此不俗的口才,周鴻祎一定可以在互聯(lián)網(wǎng)的商業(yè)世界中走的更穩(wěn)更遠(yuǎn)。