感悟后勤演講稿范文
后勤是一個(gè)不可忽視的部門(mén),很多工作都離不開(kāi)這個(gè)部門(mén)。以下是小編整理了關(guān)于感悟后勤演講稿范文,希望你喜歡。
默默奉獻(xiàn)后勤人
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),各位評(píng)委,朋友們:
大家好!
我叫鄢朋,曾是軍人,為能保家衛(wèi)國(guó)感到無(wú)尚榮光!我也曾是一名基層堤防衛(wèi)士,戰(zhàn)斗在驚濤拍岸的千里漢江。今天,我作為漢江局后勤服務(wù)中心的一名新兵,能向大家講述自己走進(jìn)后勤、服務(wù)全局的感受,感到非常的榮幸,我演講的題目是《默默奉獻(xiàn)后勤人》。
我們后勤服務(wù)中心承擔(dān)著局機(jī)關(guān)及宿舍大院水、電、氣的供應(yīng)和管理,車(chē)輛調(diào)度、環(huán)境衛(wèi)生、安全保衛(wèi)及設(shè)施維修。后勤服務(wù)中心全體同志深感任務(wù)艱巨、使命光榮。多年來(lái),我們始終繃緊“后勤服務(wù)工作無(wú)小事”這根弦,堅(jiān)持做到甘于平凡、樂(lè)于奉獻(xiàn),從點(diǎn)滴做起、腳踏實(shí)地,全心全意多辦實(shí)事,竭盡全力為全局干部、職工排憂(yōu)解難。回顧歷程、啟迪人生,展望未來(lái)、催人奮進(jìn)。
在我的身邊有這樣一群人,他們勤奮上進(jìn),在平凡的工作崗位上默默奉獻(xiàn);他們沒(méi)有什么豪言壯語(yǔ),卻有著一顆熱誠(chéng)服務(wù)的心;他們處在輔助的地位,卻自強(qiáng)不息,以不懈的努力書(shū)寫(xiě)著后勤工作的感人事跡。這群人就是我們局后勤的全體同仁,他們正以滿(mǎn)腔熱情,高昂的斗志為創(chuàng)建和諧漢江而努力奮斗著。
這是一支紀(jì)律嚴(yán)明,作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)?shù)年?duì)伍。我是剛從基層抽調(diào)上來(lái)的,走進(jìn)后勤服務(wù)中心給我的第一印象就是“辦公環(huán)境整潔優(yōu)雅,每一個(gè)地方都是那么干凈。
雷鋒同志曾說(shuō)過(guò):“人的一生是有限的,但為人民服務(wù)是無(wú)限的,我要把有限的生命投入到無(wú)限的為人民服務(wù)中去”!讓我們攜起手來(lái),發(fā)揚(yáng)雷鋒精神,以熱情的服務(wù),優(yōu)質(zhì)的服務(wù)、高效的服務(wù)、大家滿(mǎn)意的服務(wù),共創(chuàng)和諧漢江!真正把后勤服務(wù)中心作為服務(wù)全局、服務(wù)群眾、聯(lián)系群眾的窗口、橋梁與紐帶。
謝謝大家!
享受工作放飛青春
各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評(píng)委:大家好!
我是啟秀校區(qū)后勤服務(wù)中心的**,今天我演講的題目是:
享受工作放飛青春
作為一名普通的后勤職工,我一直都在深思:應(yīng)該怎樣享受工作帶來(lái)的快樂(lè)?到后勤集團(tuán)工作已有十來(lái)個(gè)年頭,從當(dāng)初一個(gè)黃毛丫頭的天真浪漫,到現(xiàn)在而立之年的從容淡定,一路走來(lái),憑著對(duì)集團(tuán)的滿(mǎn)腔熱情、執(zhí)著追求,我收獲的不僅僅是工作上的進(jìn)步,更多的是人生的感悟。在集團(tuán)這個(gè)大家庭中,我學(xué)會(huì)了奉獻(xiàn),感悟了職責(zé),享受著工作的愉悅。
因?yàn)槟贻p,我曾有過(guò)很多離奇的思緒,因?yàn)槟贻p,我曾有過(guò)很多美妙的幻想。在這里,可以坦誠(chéng)地說(shuō):初到集團(tuán),我后悔過(guò),我徘徊過(guò),隨著時(shí)間的推移,身邊一個(gè)個(gè)鮮活的事例和榜樣促動(dòng)著我,他們愛(ài)崗敬業(yè),開(kāi)拓進(jìn)取,無(wú)私奉獻(xiàn),用自己的經(jīng)歷譜寫(xiě)著后勤人的樂(lè)章,同時(shí)也堅(jiān)定了我留守后勤的決心。
為了讓學(xué)生有個(gè)舒適、安全的生活學(xué)習(xí)環(huán)境,他們犧牲了多少個(gè)休息日;
為了讓師生一日三餐安全、滿(mǎn)意,他們?nèi)找岳^夜,挑燈夜戰(zhàn);
為了讓校園更加美麗、永**寧,他們頂著星星來(lái),伴著月亮歸。
正因?yàn)橛辛撕笄谌藷o(wú)私的奉獻(xiàn),才有今天和諧美麗的后勤,就是這樣的人和事陪伴了我整整十五載,我深深地被打動(dòng)了,真舍不得離開(kāi)這群可愛(ài)可親的后勤人。作為集團(tuán)的一員,我認(rèn)真學(xué)習(xí)集團(tuán)黨政工作要點(diǎn),深刻體會(huì)集團(tuán)“創(chuàng)新服務(wù)、精細(xì)管理、務(wù)實(shí)奮進(jìn)、和諧發(fā)展”十六字精神的內(nèi)涵,不斷調(diào)整自己的工作狀態(tài),不斷改變自己,讓自己變得更好。
謝謝大家!
高校后勤師德演講稿
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、親愛(ài)的同事們:
上午好!
在領(lǐng)導(dǎo)們的關(guān)心和支持下,今日我有幸站在這里給各位作演講,關(guān)于我在師德師風(fēng)教育中的體會(huì)和感想。這么多年來(lái),在校黨支部核領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和指導(dǎo)下,我進(jìn)步很大,并積極參加校學(xué)習(xí)培訓(xùn)學(xué)習(xí)。今日,我就結(jié)合胡錦濤同志在全國(guó)優(yōu)秀教師代表會(huì)上的講話(huà)精神,圍繞學(xué)院近期大力推動(dòng)的師德師風(fēng)教育活動(dòng)中,如何讓自己成為一名學(xué)規(guī)范、塑師德、展風(fēng)采的好員工,在工作崗位中怎樣體現(xiàn)師德師風(fēng)教育的精神。談?wù)勛约旱捏w會(huì)!
這么多年來(lái),在后勤管理崗位上,我經(jīng)歷了學(xué)院的大發(fā)展,也經(jīng)歷了個(gè)人角色的大轉(zhuǎn)型,更體會(huì)到了教書(shū)育人、管理育人和服務(wù)育人的真諦——育人先做人,正人先正己。
作為一名老師,應(yīng)當(dāng)樹(shù)立“育人先做人,正人先正己;學(xué)校無(wú)小事,事事都育人;教師無(wú)小節(jié),處處作表率”的意識(shí),以教書(shū)育人為本職,作學(xué)生,教師的表率;作為后勤管理人員,我們同樣也應(yīng)當(dāng)樹(shù)立“三服務(wù)、兩育人”的意識(shí),從“做人、正己”開(kāi)始,以管理和服務(wù)來(lái)育人。
后勤工作是對(duì)學(xué)生進(jìn)行教育的“
第二課堂”和重要陣地,是創(chuàng)造良好的校園文化氛圍的基本條件,是學(xué)校健康發(fā)展和穩(wěn)定發(fā)展的重要保障。我們高職院校后勤工作的主要任務(wù)——搞好“三服務(wù)”(為科研、教學(xué)、師生服務(wù)),做好“兩育人”,(管理育人,服務(wù)育人),并在“三服務(wù)”和“兩育人”的過(guò)程中積極探索后勤改革的新思路、不斷總結(jié)新經(jīng)驗(yàn)。
后勤工作要求我們更新教育觀(guān)念,積極地建立一種民主,平等,和諧的師生關(guān)系,尊重學(xué)生人格,熱愛(ài)學(xué)生。
首先是后勤職工工作觀(guān)念的專(zhuān)變,我們克服等、靠、要的思想,鼓勵(lì)開(kāi)拓創(chuàng)新,勤奮工作,端正服務(wù)態(tài)度,提高服務(wù)質(zhì)量,提高工作效率,牢固樹(shù)立為教學(xué)科研和師生服務(wù)的思想。以“單項(xiàng)改革,逐步推進(jìn)”的思路為指導(dǎo),著力于打破“鐵飯碗”,打破干多干少一個(gè)樣,干好干壞一個(gè)樣,干不干一樣的舊體制,為以后適應(yīng)“競(jìng)爭(zhēng)上崗,擇優(yōu)錄用,今天不努力,明日就下崗”的新形勢(shì)做好充分的準(zhǔn)備工作,堅(jiān)持區(qū)別對(duì)待,鼓勵(lì)后勤職工干好自己的本職工作??梢哉f(shuō)經(jīng)過(guò)這幾年的潛移默化的影響,學(xué)院的整個(gè)后勤體系的工作作風(fēng)有了一個(gè)相當(dāng)顯著的變化,尤其是在服務(wù)意識(shí)上,由以前的“被動(dòng)服務(wù)”轉(zhuǎn)變?yōu)榱私袢盏摹爸鲃?dòng)服務(wù)”。
比如在宿舍水電管理上,我們后勤部門(mén)聯(lián)合管理,總務(wù)處進(jìn)行常規(guī)檢查,保衛(wèi)科組織不定期的突擊檢查,一定程度上的避免了安全隱患,保障了學(xué)生的生命安全;在教學(xué)樓、實(shí)驗(yàn)室的設(shè)施檢查上,我們總務(wù)處采取定期檢查、維護(hù)的方式,發(fā)現(xiàn)故障及時(shí)處理,以保障正常教學(xué)活動(dòng)開(kāi)展,計(jì)財(cái)處為方便師生辦理有關(guān)業(yè)務(wù),放棄了正常的全民健身活動(dòng)時(shí)間等等。
其次是后勤管理人員逐步樹(shù)立了效率觀(guān)念,成本意識(shí),努力降低投入和產(chǎn)出成本,為學(xué)院后勤當(dāng)好家,理好財(cái),實(shí)現(xiàn)管理了高效益。服務(wù)是后勤的本色,但一定要做到少花錢(qián),多辦事,辦好事;要懂管理、善經(jīng)營(yíng),會(huì)服務(wù)。
我始終本著:“少花錢(qián),多辦事,辦好事;要懂管理、善經(jīng)營(yíng),會(huì)服務(wù)?!钡脑瓌t,廣泛征求同事們意見(jiàn),針對(duì)市面上各種材料等,進(jìn)行了實(shí)地考察,并組織學(xué)院有關(guān)專(zhuān)業(yè)人士進(jìn)行了數(shù)據(jù)核算與論證,最終以最佳的方式為學(xué)院解決了食堂問(wèn)題,獲得了相當(dāng)大的成效。這件事,培養(yǎng)了后勤工作人員的服務(wù)意識(shí)、成本意識(shí),經(jīng)營(yíng)意識(shí)。
又比如每年,因?yàn)楹笄谛枰?,我們學(xué)院每天都需要大量的生活必需品等:如食物、物品的采購(gòu),學(xué)生礦泉水管理,還有整個(gè)后勤工作的主持等,這些也都是非常繁瑣而需要非常細(xì)心的工作,但由于我們心中有了學(xué)院,有著廣大的師生,再加上科學(xué)有效的管理模式,我們的工作做的非常順利和愉快,感謝各位,因?yàn)檫@和各位的努力、體諒、理解、支持是密不可分的!
再者是加強(qiáng)職業(yè)道德教育,作為后勤工作人員要多向?qū)W習(xí)、多交流,不斷地進(jìn)行職業(yè)道德教育。近年來(lái),我們后勤部門(mén)通過(guò)走出去,請(qǐng)進(jìn)來(lái)的辦法,讓后勤員工多開(kāi)眼界,充分了解后勤工作形勢(shì),學(xué)習(xí)兄弟學(xué)校的后勤管理經(jīng)驗(yàn),因校制宜的創(chuàng)建具有學(xué)院特色的后勤服務(wù)。
提高服務(wù)質(zhì)量,“服務(wù)好”,說(shuō)起來(lái)簡(jiǎn)單,做起來(lái)卻不容易,一個(gè)小差錯(cuò)、一點(diǎn)小欠缺就會(huì)導(dǎo)致人們對(duì)我們后勤工作留下不良印象。正是因?yàn)槿绱?,我們?cè)诮窈蟮墓ぷ髦懈苏?wù)態(tài)度,以提高服務(wù)質(zhì)量和服務(wù)水平為目標(biāo),真正達(dá)到學(xué)院領(lǐng)導(dǎo),師生和后勤工作人員“三滿(mǎn)意”。
總的來(lái)說(shuō),就是一句話(huà):把有利于廣大師生員工的安居樂(lè)業(yè),無(wú)私奉獻(xiàn),勤學(xué)苦練,專(zhuān)心敬業(yè)作為后勤工作的動(dòng)力,從后勤管理和服務(wù)中鑄就師德。