職場(chǎng)人士的著裝禮儀技巧介紹
職場(chǎng)人士的著裝禮儀技巧介紹
職場(chǎng)上的服飾就更有講究了，如果總羨慕同事們的穿衣風(fēng)格，而自己卻總不知道上班要穿什么的話，那你可就得趕緊向人請(qǐng)教職場(chǎng)服飾禮儀的內(nèi)容了。下面學(xué)習(xí)啦小編為大家整理了職場(chǎng)人士的著裝禮儀技巧，希望大家能夠喜歡。
職場(chǎng)人士的著裝禮儀技巧
職場(chǎng)服飾風(fēng)格，按地點(diǎn)，身份，時(shí)間，事情，行業(yè)，主題的不同，而具有很大的區(qū)別性，穿不好了，可是要鬧出笑話的。記得在一部電影里看過(guò)這樣一段，就是同學(xué)幾年后的相聚，說(shuō)是要開(kāi)個(gè)比基尼party，可是后來(lái)卻改主題了，其中一個(gè)女生沒(méi)有接到通知，就穿著比基尼去了，看到別的女生都穿著漂亮的晚禮服，男生也是西裝革履，頓時(shí)傻眼了。
這只是說(shuō)給大家聽(tīng)的笑話，可也折射出一個(gè)真理，那就是一定選擇合適的場(chǎng)合穿合適的衣服。
一般喜慶的日子中國(guó)人都會(huì)穿紅色的衣服，而喪禮上一般都不能穿太艷顏色的衣服。當(dāng)然了工作的話一般都不允許穿背心短褲。
從季節(jié)上來(lái)說(shuō)的話，冬天的天氣決定，人們都會(huì)穿的比較厚，而有些女性喜歡穿裙子，好看是好看，可是冷暖只能自知了。一般冬天公司都會(huì)開(kāi)暖氣，目的就是讓大家能把厚厚的棉襖在工作中能脫掉，簡(jiǎn)便的衣著才能方便行動(dòng)，方便工作。太厚的穿著給人笨重，沒(méi)氣勢(shì)的感覺(jué)。
從行業(yè)上來(lái)說(shuō)的話，比如銀行，一些移動(dòng)營(yíng)業(yè)廳，行政部門等，他們對(duì)著裝規(guī)定都相當(dāng)嚴(yán)格，需要職員上班必須要穿工裝，不同工種的衣服也有不同。形象上面也是盡量保持一致，比如接待和前臺(tái)人員中，女性一般都會(huì)把頭發(fā)盤起，而男性一般頭發(fā)都較為短。如果喜歡自由的話這些工作還是遠(yuǎn)離比較好。
從公司規(guī)模來(lái)說(shuō)，一般的企業(yè)對(duì)衣著的要求就沒(méi)那么苛刻了，只要給人干凈整潔的感覺(jué)就可以。但不能太隨便，女職員不能化妝臺(tái)弄，首飾配件帶太多，衣服顏色不能過(guò)于復(fù)雜，一般控制在三種顏色以內(nèi)。
男職員要求個(gè)人衛(wèi)生要注意，頭發(fā)不能有頭皮屑，衣服穿著要突出大方整潔干凈，走過(guò)你身旁，不能讓人聞見(jiàn)汗味或腳臭味等。還有一點(diǎn)是，穿衣要突出性別個(gè)性，女生要求端莊，男生要求有陽(yáng)剛之氣。時(shí)下正流行的偽娘風(fēng)是不適合辦公室服飾禮儀的。
職場(chǎng)服飾禮儀規(guī)章
整潔合體，保持干凈整潔,熨燙平整,穿著合體,紐扣齊全。袖長(zhǎng)至手腕，褲長(zhǎng)至腳面，裙長(zhǎng)過(guò)膝蓋，尤其是內(nèi)衣不能外露;襯衫的領(lǐng)圍以插入一指大小為宜，褲裙的腰圍以插入五指為宜。
搭配協(xié)調(diào)，款式、色彩、佩飾互相協(xié)調(diào)。不同款式、風(fēng)格的服裝,不應(yīng)搭配在一起。不挽袖，不卷褲，不漏扣，不掉扣;領(lǐng)帶、領(lǐng)結(jié)、飄帶與襯衫領(lǐng)口的吻合要緊湊且不系歪;體現(xiàn)個(gè)性，與個(gè)人性格、職業(yè)、身份、體形和膚色等特質(zhì)相適應(yīng)。
隨境而變，著裝應(yīng)該隨著環(huán)境的不同而有所變化。同一個(gè)人在不同時(shí)間、不同場(chǎng)合,其著裝款式和風(fēng)格也應(yīng)有所不同。如有工號(hào)牌或標(biāo)志牌，要佩戴在左胸正上方，有的崗位還要戴好帽子與手套。
遵守常規(guī)，遵循約定俗成的著裝規(guī)矩。如:西裝應(yīng)在拆除袖口上的商標(biāo)之后才可以穿著;西裝外袋不應(yīng)存放隨身物件。
干凈大方，衣褲無(wú)污垢、無(wú)油漬、無(wú)異味，領(lǐng)口與袖口處尤其要保持干凈。做到上衣平整、褲線筆挺。，款式簡(jiǎn)練、高雅，線條自然流暢，便于崗位接待服務(wù)。
職場(chǎng)服飾禮儀所規(guī)范的人群不僅僅只是職場(chǎng)人，在社會(huì)這個(gè)大家庭中，每個(gè)人出門在外都要對(duì)自己的服飾嚴(yán)格要求。前段時(shí)間報(bào)紙上對(duì)一些白天穿睡衣在街上亂逛的人進(jìn)行了一通說(shuō)教，說(shuō)是影響了城市形象，不過(guò)現(xiàn)在是仍有人惘若無(wú)聞我型依舊。服飾禮儀要求我們?cè)谏鐣?huì)中活動(dòng)，就不再是個(gè)人行為，即使自己注重，卻讓別人會(huì)感到不舒服。
職場(chǎng)的禮儀知識(shí)
1.準(zhǔn)時(shí)、不遲到，最起碼比領(lǐng)導(dǎo)先到，這是初入官場(chǎng)的年輕人的基本素養(yǎng)，是紅線，輕易不要逾越。
有的人在上學(xué)的時(shí)候就拿遲到不當(dāng)回事，散漫慣了，上班之后也是這個(gè)作風(fēng)，開(kāi)會(huì)遲到，上班遲到，反正是借口多多。其實(shí)再忙、再有事也不差那么幾分鐘，只要還是沒(méi)有養(yǎng)成習(xí)慣，心里拿遲到不當(dāng)回事。從做人的角度來(lái)說(shuō)，守時(shí)是美德，不守時(shí)是不尊重人，浪費(fèi)別人的時(shí)間;從做事的角度來(lái)說(shuō)，守時(shí)是一種端正的工作態(tài)度，不守時(shí)的人很難被領(lǐng)導(dǎo)和團(tuán)隊(duì)團(tuán)隊(duì)信任。
2.有事需要請(qǐng)示領(lǐng)導(dǎo)的時(shí)候，能當(dāng)面匯報(bào)的一定要當(dāng)面匯報(bào)，盡量不打電話。
尤其是當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)就在辦公室，你卻連動(dòng)都不動(dòng)，操起電話就打，對(duì)方會(huì)反感。當(dāng)面匯報(bào)可以有面對(duì)面的交流，方便溝通意見(jiàn)，領(lǐng)導(dǎo)要做決策也需要時(shí)間去思考，打電話承載不了這個(gè)任務(wù)，除非是一問(wèn)一答式的，比如今天下午有會(huì)請(qǐng)參加這種。
3.因?yàn)樗绞孪蛏霞?jí)請(qǐng)假的時(shí)候，盡量要提前，情況特殊也要打個(gè)電話。
因?yàn)檎?qǐng)假本身就意味著請(qǐng)示、給假兩種含義，你請(qǐng)，別人給，程序上不能錯(cuò)。切忌切忌，不要發(fā)短信簡(jiǎn)單告知，更不要先斬后奏，比如我明天要出去旅游這樣的請(qǐng)假短信，這不是請(qǐng)假，這是通知。
領(lǐng)導(dǎo)不同意吧，人家票都買了，領(lǐng)導(dǎo)同意吧，說(shuō)實(shí)在的有一種被綁架的感覺(jué)，更何況有時(shí)候工作真的安排不開(kāi)。有的人意識(shí)不到自己這樣做不恰當(dāng)，當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)不給假的時(shí)候他會(huì)覺(jué)得領(lǐng)導(dǎo)不通人情，玩弄權(quán)術(shù)，感覺(jué)自己被迫害了。
4.和領(lǐng)導(dǎo)打電話，事情說(shuō)完，稍微等一下再掛電話，讓對(duì)方先掛，你再掛。
不要立刻、迅速就掛電話，這是一種禮貌。不信你自己體驗(yàn)一下，別人和你通話后，等你最后一個(gè)字剛落音，電話立刻就掛斷，那種感覺(jué)特別不舒服。
5.開(kāi)會(huì)的時(shí)候關(guān)手機(jī)，或者調(diào)成震動(dòng)，這條無(wú)須解釋，你懂的。
除非你們單位像個(gè)大車店，處于無(wú)政府狀態(tài)，否則一定要記住這點(diǎn)，更不要明目張膽的在會(huì)議上接電話、打游戲、玩微博、上微信，這是對(duì)組織會(huì)議者的尊重。領(lǐng)導(dǎo)在臺(tái)上，就像老師坐在講臺(tái)后面，看下面看得清楚著呢，千萬(wàn)不要覺(jué)得自己挺隱蔽，作為新人，更應(yīng)該謹(jǐn)慎。
6.從辦公室或者會(huì)議室出來(lái)的時(shí)候不要使勁摔門，要用手輕輕把門掩上。
這實(shí)在是小的不能再小的一件事了，可真有很多人忽視，有時(shí)候這邊開(kāi)著會(huì)，有的人出去打電話、上廁所，也不知道隨手帶門，而是信手那么一甩，咣當(dāng)一聲，眾人側(cè)目。從別人的辦公室離開(kāi)，也應(yīng)該注意輕關(guān)門，尤其是夏天的時(shí)候開(kāi)窗，有過(guò)堂風(fēng)，你覺(jué)得自己沒(méi)使勁，風(fēng)一抽，力量很大的。人的修養(yǎng)更多體現(xiàn)在微小的細(xì)節(jié)中，體現(xiàn)在對(duì)周邊人的謙讓和照顧上。
7.在安靜的環(huán)境中，比如開(kāi)會(huì)或者辦公期間，女同志在行走中，一定注意自己的高跟鞋不要發(fā)出太大的響聲。
如果鞋的聲音大，最好有意識(shí)的放輕腳步，墊著點(diǎn)腳尖走。有的年輕人非常不注意，一片寂靜中走得昂首挺胸，高跟鞋發(fā)出咔咔的聲音，儀態(tài)是挺美，可背后射過(guò)來(lái)的目光里的意味可復(fù)雜多了。另外，開(kāi)會(huì)中間退場(chǎng)、遲到或者早退的時(shí)候從后門進(jìn)，盡量不要在人前目標(biāo)很大的晃動(dòng)。
8.剛?cè)肼毜男氯藢?duì)于自己的職場(chǎng)身份，需要有一個(gè)心理上的適應(yīng)程度，要從自己是一個(gè)學(xué)生、被管理者的身份，轉(zhuǎn)變到一個(gè)具備社會(huì)屬性的獨(dú)立成年人的位置上。
有新畢業(yè)的學(xué)生，一直做慣了好小孩，乖小孩，凡事都有父母，工作了也是這個(gè)態(tài)度，總等著別人敦促，自己不善于安排計(jì)劃，缺少主動(dòng)意識(shí)。要經(jīng)常提醒自己，你是一個(gè)獨(dú)立的人，應(yīng)該獨(dú)立完成自己的分內(nèi)工作，并對(duì)結(jié)果負(fù)責(zé)，不要總指望別人體諒你，拿你當(dāng)孩子看，給你特殊的待遇，那樣的后果是失去了被器重的機(jī)會(huì)。
9.在工作中，犯錯(cuò)被發(fā)現(xiàn)了，要先承認(rèn)，然后再講述理由。
有些年輕人，一旦被發(fā)現(xiàn)工作出了紕漏，總是不斷地強(qiáng)調(diào)自己的理由、客觀的原因、別人的錯(cuò)誤，我理解他們的感受，出錯(cuò)了，怕批評(píng)，怕給領(lǐng)導(dǎo)留下壞印象。但問(wèn)題是，這樣的態(tài)度恰恰是領(lǐng)導(dǎo)最反感的，覺(jué)得你這是在推諉搪塞，逃避責(zé)任，小心眼的領(lǐng)導(dǎo)甚至?xí)耄耗銢](méi)錯(cuò)，那就是我有錯(cuò)了?沒(méi)準(zhǔn)還變成個(gè)人恩怨。
10.作為新人，要敢于表現(xiàn)真實(shí)的自己。
有些人剛踏上工作崗位，官場(chǎng)人事關(guān)系復(fù)雜，會(huì)有一種害怕自己露怯的心態(tài)，可能就會(huì)表現(xiàn)得謹(jǐn)小慎微。這也沒(méi)錯(cuò)，但若是總試圖想做得滴水不漏，總想讓別人看到好的、不看到壞的，那也不好。從領(lǐng)導(dǎo)的心理上來(lái)說(shuō)，那些過(guò)分油滑，在自己面前一直十分戒備的人，是不足以信任的人。該什么樣就什么樣，太完美了反而假。年輕人都會(huì)犯錯(cuò)，只要認(rèn)真、坦誠(chéng)的面對(duì)，錯(cuò)誤也是進(jìn)步的開(kāi)始，反正我是愿意給真性情的年輕人機(jī)會(huì)，而不喜歡年紀(jì)輕輕就顯得滑溜溜的人。
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