盤點職場化妝禮儀要求與注意要點
化妝是對他人的一種尊重,在職場中,保持良好的個人形象,化適當(dāng)?shù)膴y容,會讓你顯得更有氣質(zhì)。下面學(xué)習(xí)啦小編為大家整理了職場化妝禮儀要求與注意點,希望大家能夠喜歡。
職場化妝禮儀
1、化妝上崗、淡妝上崗
化妝與化淡妝,其實是并不完全重合的兩個概念。倘若對此不加深究,職場禮儀僅僅要求商務(wù)人員只要化妝就行,其后果有時會讓人大吃一驚。
通常化妝有晨妝、晚妝、上班妝、社交妝、舞會妝、少女妝、主婦妝、結(jié)婚妝等多種形式,它們在濃淡的程度和化妝品的選擇使用方面,都在一定的差異。要求職場人員在工作崗位上應(yīng)當(dāng)化淡妝,實際上就是限定在工作崗位上不僅要化妝,而且只宜選擇工作妝這一化妝的具體形式。因此,有人將這一規(guī)定簡潔地叫做“淡妝上崗”。
職場化妝禮儀要求化妝后的效果必須是:簡約、清麗、素雅,具有鮮明的立體感。它既要給人以深刻的印象,又不容許顯得脂粉氣十足。總的來說,就是要清淡而又傳神。
男士所化的工作妝,一定包括美發(fā)定型;清潔面部與手部,并使用護膚品進行保護;使用無色唇膏與無色指甲油,保護嘴唇與手指甲;使用香水;等等幾項內(nèi)容。
女士所化的工作妝,在此基礎(chǔ)上,還要使用相應(yīng)的化妝品略施粉黛、淡掃蛾眉、輕點紅唇,恰到好處地強化可以充分展現(xiàn)女性光彩與魅力的面頰、眉眼與唇部。
2、忌劣質(zhì)芳香
職場化妝禮儀要求使用任何化妝品都不能過量,就芳香型化妝品,尤其是這一類型的代表香水而言,更應(yīng)當(dāng)銘記這一點。有一些人不曉得化妝與為人處世一樣,都要含蓄一些,才有魅力,才有味道。
實際上,當(dāng)人們過量地使用香水,不但有可能使人覺得自己表現(xiàn)欲望過于強烈,而且還有可能因此“摧殘”他人的嗅覺,并引起對方的反感或不快。在與人交往中,有許多地方空氣流通不暢,如寫字間、會議室、會客室、電梯間、轎車間。在這類地方的人群里,如果出現(xiàn)一顆“香彈”,可就成“害群之馬”了。
除此之外,過量地使用香水,還有可能引起別人的誤解。因為過分香氣撲鼻的人,很有可能是利用香水來替自己揚長避短,即用香水濃郁的香氣,來遮掩自己身上不雅的體臭。
通常認為,與他人相處時,自己身上的香味在一米以內(nèi)能被對方聞到,不算是過量。如果在三米開外,自己身上的香味依舊能被對方聞到,則肯定是過量使用香水了。
3、勿當(dāng)眾補妝
盡管職場人士的時間并不寬松,盡管職場人士對自己的化妝應(yīng)當(dāng)認真對待、一絲不茍,但是這不等于說,職場人士可以隨時隨地都為自己化妝或補妝。
常??梢砸姷揭恍┡?,不管置身于何處,只要稍有閑暇,便會掏出化妝盒來,一邊“顧影自憐”,一邊“發(fā)現(xiàn)問題,就地解決”,旁若無人地“大動干戈”,替自己補一點香粉,涂兩個唇膏,描幾筆眉形。
她們珍惜自我形象這一點固然正確,但若當(dāng)眾表演化妝術(shù),尤其是要在工作崗位上當(dāng)眾這樣做,則是很不莊重的,并且還會使人覺得她們對待工作用心不專,只把自己當(dāng)成了一種“擺設(shè)”或是“花瓶”。
職場化妝禮儀要求是不允許在工作崗位上進行必要的化妝或補妝,在企業(yè)的許多單位里,一般都設(shè)有專門的化妝間,它就是為有必要隨時化妝或補妝的人所預(yù)備的。
職場化妝禮儀告訴我們,適當(dāng)化妝可以掩飾一些缺陷,增加幾份嫵媚,但是過多或長期使用化妝品,會對皮膚造成不良刺激和一定程度的損傷,所以職場人士空閑時刻應(yīng)積極參加戶外活動,保持良好心境,注意良好的飲食習(xí)慣,這些都是一些積極的美容方法。
職場禮儀規(guī)范
1)男士
1.短發(fā),清潔、整齊,不要太新潮;
2.精神飽滿,面帶微笑;
3.每天刮胡須,飯后潔牙;
4.白色或單色襯衫,領(lǐng)口、袖口無污跡;
5.領(lǐng)帶緊貼領(lǐng)口,系得美觀大方;
6.西裝平整、清潔;
7.西裝口袋不放物品;
8.西褲平整,有褲線;
9.短指甲,保持清潔
10.皮鞋光亮,深色襪子
11、全身3種顏色以內(nèi)。
2)女士
1. 發(fā)型文雅、莊重,梳理整齊,長發(fā)要用發(fā)夾夾好,不能染鮮艷的顏色;
2. 化淡妝,面帶微笑;
3. 著正規(guī)套裝,大方、得體;
4. 指甲不宜過長,并保持清潔。涂指甲油時須自然色;
5. 裙子長度適宜;
6. 膚色絲襪,無破洞;
7. 鞋子光亮、清潔;
8. 全身3種顏色以內(nèi)
職場相處禮儀
(一)尊重同事
相互尊重是處理好任何一種人際關(guān)系的基礎(chǔ),同事關(guān)系也不例外,同事關(guān)系不同于親友關(guān)系,它不是以親情為紐帶的社會關(guān)系,親友之間一時的失禮,可以用親情來彌補,而同事之間的關(guān)系是以工作為紐帶的,一旦失禮,創(chuàng)傷難以愈合。所以,處理好同事之間的關(guān)系,最重要的是尊重對方。
(二)物質(zhì)上的往來應(yīng)一清二楚
同事之間可能有相互借錢、借物或饋贈禮品等物質(zhì)上的往來,但切忌馬虎,每一項都應(yīng)記得清楚明白,即使是小的款項,也應(yīng)記在備忘錄上,以提醒自己及時歸還,以免遺忘,引起誤會。向同事借錢、借物,應(yīng)主動給對方打張借條,以增進同事對自己的信任。有時,出借者也可主動要求借入者打借條,這也并不過分,借入者應(yīng)予以理解,如果所借錢物不能及時歸還,應(yīng)每隔一段時間向?qū)Ψ秸f明一下情況。在物質(zhì)利益方面無論是有意或者無意地占對方的便宜,都會在對方的心理上引起不快,從而降低自己在對方心目中的人格。
(三)對同事的困難表示關(guān)心
同事的困難,通常首先會選擇親朋幫助,但作為同事,應(yīng)主動問訊。對力所能及的事應(yīng)盡力幫忙,這樣,會增進雙方之間的感情,使關(guān)系更加融洽。
(四)不在背后議論同事的隱私
每個人都有“隱私”,隱私與個人的名譽密切相關(guān),背后議論他人的隱私,會損害他人的名譽,引起雙方關(guān)系的緊張甚至惡化,因而是一種不光彩的、有害的行為。
(五)對自己的失誤或同事間的誤會,應(yīng)主動道歉說明
同事之間經(jīng)常相處,一時的失誤在所難免。如果出現(xiàn)失誤,應(yīng)主動向?qū)Ψ降狼福鞯脤Ψ降恼徑?對雙方的誤會應(yīng)主動向?qū)Ψ秸f明,不可小肚雞腸,耿耿于懷。
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