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公關(guān)禮儀之見面禮儀

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公關(guān)禮儀之見面禮儀

  在商務(wù)交往中,對公關(guān)人員的禮儀有很高的要求。公關(guān)人員必須在克己敬人、“寸土必爭”的前提下,盡可能給別人留下好印象,那么見面禮儀就是最基本的也是最重要的了,以下是小編為大家搜集整理的公關(guān)禮儀之見面禮儀,歡迎閱讀!

  公關(guān)禮儀之見面禮儀:舉止禮儀

  舉止禮儀是自我心誠的表現(xiàn),一個人的外在舉止行動可直接表明他的態(tài)度。做到彬彬有禮,落落大方,遵守一般的進退禮節(jié),盡量避免各種不禮貌、不文明習(xí)慣。

  公關(guān)禮儀之見面禮儀:言談禮儀

  š說話時要認清自己的身份。任何人,在任何場合說話,都有自己的特定身份。這種身份,也就是自己當(dāng)時的"角色地位"。比如,在自己家庭里,對子女來說你是父親或母親,對父母來說你又成了兒子或女兒。如用對小孩子說話的語氣對老人或長輩說話就不合適了,因為這是不禮貌的,是有失"分寸"的。

  公關(guān)禮儀之見面禮儀:公關(guān)見面的方式

  1、拱手禮

  又叫作揖禮,是我國傳統(tǒng)的禮節(jié)之一。如今為了方便起見,無論男女一律都采用最傳統(tǒng)左外右內(nèi)式,多用于見面或約會朋友,雙方告別等,拱手表示寒暄、打招呼、恭喜等。

  2、合十禮

  合十禮又稱合掌禮,流行于南亞和東南亞信奉佛教的國家。

  行禮方法是:兩個手掌在胸前對合,掌尖和鼻尖基本相對,手掌向外傾斜,頭略低,面帶微笑。

  3、接吻禮

  多見于西方、東歐、阿拉伯國家,是親人以及親密的朋友間表示親昵、慰問、愛撫的一種禮,通常是在受禮者臉上或額上接一個吻。

  行禮方式為:

  (1)父母與子女之間親臉,親額頭;

  (2)兄弟姐妹、平輩親友是貼面頰;

  (3)親人、熟人之間是擁抱,親臉,貼面頰。在公共場合,關(guān)系親近的婦女之間是親臉,男女之間是貼面頰,長輩對晚輩一般是親額頭,只有情人或夫妻之間才吻嘴。

  4、鞠躬

  禮鞠躬指彎身行禮,是表示對他人敬重的一種禮節(jié)。"三鞠躬"稱為最敬禮。在我國,鞠躬常用于下級對上級、學(xué)生對老師、晚輩對長輩,亦常用于服務(wù)人員向賓客致意,演員向觀眾的掌聲致謝等場合。

  5、親吻禮

  吻禮是歐美各國人們在社交活動中的見面禮,分為:親吻、擁抱和吻手禮三種。親吻不同于接吻,接吻是夫妻間的“專利”,而親吻則是禮儀的一種。

  行禮方式:

  (1)長輩與晚輩親吻時,長輩吻晚輩的額頭;

  (2)晚輩則吻長輩的下頜。平輩親友、熟人之間行親吻,則為輕貼一下對方的面頰。

  6、吻手禮

  行吻手禮僅限于室內(nèi),而且主要是男士向已婚女士表示的一種敬意。在歐洲和拉美國家,向已婚女士行吻手禮,是男士有教養(yǎng)的表現(xiàn)。因此,在涉外場合,如果外方男士向中方女士行吻手禮時,應(yīng)禮貌地予以接受。

  行禮方式:男士應(yīng)行至女士面前距約80厘米,首先立正欠身致敬,女士先將右手輕輕向左前方抬起約60度時,男士以右手或雙手輕輕抬起女士的右手,同時俯身彎腰以自己微閉的嘴唇象征性地輕觸一下女士的手背或手指,要穩(wěn)重、自然,不可發(fā)出聲音,也不可留下痕跡。男子同上層社會貴族婦女相見時,如果女方先伸出手作下垂式,男方則可將指尖輕輕提起吻之;但如果女方不伸手表示,則不吻。如女方地位較高,男士要屈一膝作半跪式,再提手吻之。此禮在英法兩國最流行。

  7、握手禮

  握手是一種很常用的禮節(jié),一般在相互見面、離別、祝賀、慰問等情況下使用。

  行禮方式:伸出右手,以手指稍用力握住對方的手掌持續(xù)1~3秒鐘,雙目注視對方,面帶笑容,上身要略微前傾,頭要微低。

  8、擁抱禮

  擁抱禮是流行于歐美的一種禮節(jié),通常與接吻禮同時進行。視場合和關(guān)系的不同,擁抱分為熱情擁抱和禮節(jié)性擁抱。擁抱禮往往用來表示尊敬和親熱。但注意,西方人一般不在商務(wù)往來中使用擁抱禮。

  行禮方式:兩人應(yīng)在相距20厘米處相對而立,各自抬起右臂,將右手繞頸后扶著對方的左后肩,左手摟著對方的右后腰,雙方的頭部及上身向左前方相互擁抱,如為了表示更為親密的感情,應(yīng)在在向左側(cè)擁抱之后,頭部及上身向右前方擁抱,最后再次向左前方擁抱。男女之間則抱肩膀,與此同時親面頰的方式是左右左交替。作為公關(guān)禮儀的擁抱,雙方身體不宜貼得太緊,也不宜在擁抱禮的同時行親吻禮。

  公關(guān)禮儀之見面禮儀:公關(guān)語言禮儀

  1、委婉的語言

  當(dāng)有一位朋友不邀而至,貿(mào)然闖進了您的寫字間,而您實在難用很長的時間與之周旋時,如果直接告之對方“來的不是時候”,或?qū)χ異鄞畈焕?,都很可能得罪人?/p>

  其實,只要用委婉一些的語言,一樣可以暗示對方應(yīng)盡早離去,而且還不至于使其難堪。可以在見面之初,一面真誠地對其表示歡迎,一面婉言相告:“我本來要去參加公司的例會,可您這位稀客駕到,我豈敢怠慢。所以專門告假五分鐘,特來跟您敘一敘。”這句話的“話外音”,乃是暗示對方:“只能談五分鐘時間”,但因說得不失敬意,在對方的耳中就要中聽多了。

  又如,一位來企業(yè)參觀的外商,若突然向您問起了我方的產(chǎn)量,產(chǎn)值一類原本不宜問到的問題,告之以“無可奉告”固然能行,卻也有可能使對方無地自容。

  此時此刻,完全可以運用適當(dāng)?shù)恼勗捈记桑昧硗獾姆绞絹肀磉_“無可奉告”之意。比方說:“董事會讓我們生產(chǎn)多少,就生產(chǎn)多少”?!坝卸啻笊a(chǎn)能力,就生產(chǎn)多少”?!澳苜u出去多少產(chǎn)品,就能創(chuàng)造多大產(chǎn)值”。“一年和另一年創(chuàng)造的產(chǎn)值,往往不盡相同”。面對這種照顧對方情緒的“所答非所問”,對方但凡識相,定會知難而退。

  2、寒暄

  寒暄者,應(yīng)酬之語是也。問候,也就是人們相逢之際所打的招呼,所問的安好。在多數(shù)情況下,二者應(yīng)用的情景都比較相似,都是作為交談的“開場白”來被使用的。從這個意義講,二者之間的界限常常難以確定。

  寒暄的主要的用途,是在人際交往中打破僵局,縮短人際距離,向交談對象表示自己的敬意,或是借以向?qū)Ψ奖硎緲酚谂c之結(jié)交之意。所以說,在與他人見面之時,若能選用適當(dāng)?shù)暮颜Z,往往會為雙方進一步的交談,做好良好的鋪墊。

  反之,在本該與對方寒暄幾句的時刻,反而一言不發(fā),則是極其無禮的。

  當(dāng)被介紹給他人之后,應(yīng)當(dāng)跟對方寒暄。若只向他點點頭,或是只握一下手,通常會被理解為不想與之深談,不愿與之結(jié)交。

  碰上熟人,也應(yīng)當(dāng)跟他寒暄一兩句。若視若不見,不置一辭,難免顯得自己妄自尊大。

  在不同時候,適用的寒暄語各有特點。

  跟初次見面的人寒暄,最標(biāo)準(zhǔn)的說法是:“您好!”“很高興能認識你”?!耙姷侥浅s幸”。

  比較文雅一些的話,可以說:“久仰”,或者說:“幸會”。

  要想隨便一些,也可以說:“早聽說過您的大名”、“某某人經(jīng)常跟我談起您”,或是“我早就拜讀過您的大作”、“我聽過您作的報告”,等等。

  跟熟人寒暄,用語則不妨顯得親切一些,具體一些??梢哉f“好久沒見了”、“又見面了”,也可以講:“您氣色不錯”、“您的發(fā)型真棒”,“您的小孫女好可愛呀”、“今天的風(fēng)真大”、“上班去嗎?”

  寒暄語不一定具有實質(zhì)性內(nèi)容,而且可長可短,需要因人、因時、因地而異,但它卻不能不具備簡潔、友好與尊重的特征。

  寒暄語應(yīng)當(dāng)刪繁就簡,不要過于程式化,像寫八股文。例如,兩人初次見面,一個說:“久聞大名,如雷貫耳,今日得見,三生有幸”,另一個則道:“豈敢,豈敢”,搞得像演出古裝戲一樣,就大可不必了。

  寒暄語應(yīng)帶有友好之意,敬重之心。既不容許敷衍了事般地打哈哈,也不可用以戲弄對方?!皝砹恕?,“瞧你那德性”,“喂,你又長膘了”,等等,自然均應(yīng)禁用。

  3、問候

  問候,多見于熟人之間打招呼。西方人愛說:“嗨”中國人則愛問“去哪兒”、“忙什么”、“身體怎么樣”、“家人都好吧?”

  在商務(wù)活動中,也有人為了節(jié)省時間,而將寒暄與問候合二為一,以一句“您好”,來一了百了。

  問候語具有非常鮮明的民俗性、地域性的特征。比如,老北京人愛問別人:“吃過飯了嗎?”其實質(zhì)就是“您好!”您要是答以“還沒吃”,意思就不大對勁了。若以之間候南方人或外國人,常會被理解為:“要請我吃飯”、“諷刺我不具有自食其力的能力”、“多管閑事”、“沒話找話”,從而引起誤會。

  在阿拉伯人中間,也有一句與“吃過飯沒有”異曲同工的問候語:“牲口好嗎?”您可別生氣,人家這樣問候您,絕不是拿您當(dāng)牲口,而是關(guān)心您的經(jīng)濟狀況如何。在以游牧為生的阿拉伯人中間,還有什么比牲口更重要的呢?問您“牲口好嗎?”的確是關(guān)心您的日子過得怎么樣。提醒您,為了避免誤解,統(tǒng)一而規(guī)范,商界人士應(yīng)以“您好”、“忙嗎”為問候語,最好不要亂說。

  公關(guān)禮儀之見面禮儀:公關(guān)禮儀的作用

  在現(xiàn)代社會中,任何一個社會組織都要處理好與自身發(fā)展密切相關(guān)的內(nèi)外公眾關(guān)系,樹立良好的組織形象。那么,社會組織的良好形象如何塑造?一個非常重要的方面就是要充分發(fā)揮公關(guān)禮儀的功能和作用。公關(guān)禮儀對組織形象的塑造作用主要表現(xiàn)在以下四個方面:

  第一,公關(guān)人員的舉止言行、衣帽服飾等符合公關(guān)禮儀的要求,不僅反映出個人,而且某種程度上也代表所在社會組織的形象,是社會組織形象的一種外顯方式。

  公關(guān)人員與公眾見面時適時得體的衣著打扮、言談舉止和體姿動態(tài)往往形成照耀公關(guān)活動的“暈輪”或“光環(huán)”,這種“暈輪”和“光環(huán)”的“亮度”或“強度”則取決于各種禮儀的具體表現(xiàn)是否恰到好處。恰到好處的禮儀不僅令公眾產(chǎn)生信任和好感,而且會使合作過程充滿和諧與成功。舉個例子,日本著名實業(yè)家松下幸之助本來不修邊幅。

  一次,他去理發(fā)室,理發(fā)師當(dāng)場批評他不注重修飾自己的容貌::“你是公司的代表,卻如此不注意衣冠整潔,讓別人怎么想?連老板都這樣邋遢,你想他的公司還會好嗎?”自此,松下幸之助便痛改前非,開始注意自己的衣著打扮和在公眾面前的儀表儀態(tài)。想到今天的“松下產(chǎn)品馳名天下,這與它們的創(chuàng)始人松下幸之助的表率作用和嚴(yán)格要求員工懂禮貌、講儀表是分不開的。

  相反,如果公關(guān)人員蓬頭垢面,缺乏素養(yǎng),公眾便可能會聯(lián)想到組織整體素質(zhì)的低下,不會有堅強的經(jīng)濟和技術(shù)實力。例如,20世紀(jì)90年代初,我國北方某省一位縣長親自出面接待一住想到當(dāng)?shù)乜疾焱顿Y建立制藥廠的外商。途中兩人談話投機,外商深深為縣長的宏論所傾倒。通過初步考察了解,這位外商決定在該縣投資。但是,當(dāng)外商在參觀即將被改造的該縣原制藥廠時,那位縣長忽然一口濃痰涌上喉嚨,再也憋不住了,“啪咯”一聲吐在了廠門口。這一行徑,立即引起外商的厭惡,他馬上反悔,提出收回投資承諾。事后,外商給縣長寫了一封語重心長的信::“您作為一縣之長都這樣沒有修養(yǎng),很難想像您的?!俺济瘛睍鞘裁礃幼?建藥廠是為了治病救人,而不講衛(wèi)生,則可能造成謀財害命的結(jié)果……"

  第二,公關(guān)禮僅可以規(guī)范內(nèi)部公眾的言行,協(xié)調(diào)領(lǐng)導(dǎo)和員工之間的關(guān)系,使全體員工團結(jié)協(xié)作,提高工作效率,保質(zhì)保量地完成任務(wù),進而提高企業(yè)在市場競爭中的生存和發(fā)展能力。反之,如果員工不能遵循公關(guān)禮儀,他們之間的沖突、矛盾就可能會增多,就不能很好地協(xié)作配合,遇事推讀扯皮,不僅降低工作效率,而且會影響企業(yè)目標(biāo)的實現(xiàn),甚至?xí)<捌髽I(yè)的生存。又如,有一家民營企業(yè)的經(jīng)理經(jīng)常在眾人面前訓(xùn)斥員工,動不動大發(fā)雷窒。小王經(jīng)常挨批,他對此耿耿于懷。一次,小王在車間明明發(fā)現(xiàn)生產(chǎn)線上有問題,可是他因心中有氣,不想告訴相關(guān)人員。結(jié)果,造成大批產(chǎn)品報廢,使企業(yè)瀕臨破產(chǎn)邊緣。

  第三,公關(guān)禮儀可以密切與外部公眾的關(guān)系,形成和諧、融洽、合作的關(guān)系,獲得外部公眾對組織的認可和好評,從而創(chuàng)造出有利于自身發(fā)展的最佳環(huán)境。

  現(xiàn)代生產(chǎn)是社會化的大生產(chǎn)。任何一個社會組織都不可能是封閉系統(tǒng)。它必然要與外界發(fā)生千絲萬縷的聯(lián)系。在企業(yè)與外部公眾的交往活動中,公關(guān)禮儀起到調(diào)節(jié)相互關(guān)系的潤滑劑作用。會賜公眾以溫馨的、愉悅的、富有人情味的清新禮儀,從而贏得公眾對企業(yè)的贊賞。不僅可以鞏固現(xiàn)有的公眾關(guān)系,還可以廣結(jié)良緣,拓展更多的新關(guān)系,得到更多的認同和幫助,創(chuàng)造出良好的生存與發(fā)展的環(huán)境。

  20世紀(jì)30年代世界經(jīng)濟一度處于大蕭條中,全球旅館業(yè)倒閉了80%,希爾頓旅館也負債50萬美元,但這家老板沒有灰心喪氣。他教導(dǎo)員工,無論旅館本身的命運如何,在接待旅客時千萬不可愁云滿面。他說,希爾頓旅館服務(wù)人員臉上的微笑永遠是屬于旅客的自此,員工們的微笑服務(wù)使旅容對希爾頓旅館充滿了信心,在社會經(jīng)濟普遍不景氣背景下,不僅挺過蕭條,而且一枝獨秀。

  第四,公關(guān)禮儀是公共關(guān)系實務(wù)活動的一部分,也是企業(yè)形象的一種宣傳。

  公關(guān)禮儀活動的組織與實施必須與社會組織形象戰(zhàn)略保持一致。組織通過公關(guān)禮儀活動向公眾顯示各方面的形象,以感召公眾,使公眾認同企業(yè),產(chǎn)生信任和好感,提高企業(yè)在社會上的地位和聲譽。只有樹立良好的企業(yè)形象,才能實現(xiàn)公共關(guān)系目標(biāo)和企業(yè)發(fā)展的戰(zhàn)略目標(biāo)。

  如果每一個步步高人都能夠做到接人待物知書達禮,著裝得體,舉止文明,彬彬有禮,談吐高雅,公司就會贏得社會的信賴,理解,支持。反之,如果大家言語粗魯,衣冠不整,舉止失度,接人待物冷若冰霜或傲慢無禮,就會有損企業(yè)形象,就會失去顧客,失去市場,在競爭中處于不利的地位。人們往往從某一個職工,某一個小事情上,衡量一個企業(yè)的可信度,服務(wù)質(zhì)量和管理水平。在日常生活和工作中,禮儀能夠調(diào)節(jié)人際關(guān)系,從一定意義上說,禮儀是人際關(guān)系和諧發(fā)展的調(diào)節(jié)器,人們在交往時按禮儀規(guī)范去做,有助于加強人們之間互相尊重,建立友好合作的關(guān)系,緩和和避免不必要的矛盾和沖突。一般來說,人們受到尊重、禮遇、贊同和幫助就會產(chǎn)生吸引心理,形成友誼關(guān)系,反之會產(chǎn)生敵對,抵觸,反感,甚至憎惡的心理。

  禮儀具有很強的凝聚情感的作用。禮儀的重要功能是對人際關(guān)系的調(diào)解。在現(xiàn)代生活中,人們的相互關(guān)系錯綜復(fù)雜,在平靜中會突然發(fā)生沖突,甚至采取極端行為。禮儀有利于促使沖突各方保持冷靜,緩解已經(jīng)激化的矛盾。如果人們都能夠自覺主動地遵守禮儀規(guī)范,按照禮儀規(guī)范約束自己,就容易使人際間感情得以溝通,建立起相互尊重、彼此信任、友好合作的關(guān)系,進而有利于各種事業(yè)的發(fā)展。

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