成功創(chuàng)業(yè)必看的書籍有哪些
成功創(chuàng)業(yè)必看的書籍有哪些
想要成功創(chuàng)業(yè)，需要多看書，學習一些來自他人的經(jīng)驗，可以幫你開拓繼續(xù)前進的視角。下面是由學習啦小編給大家?guī)黻P于成功創(chuàng)業(yè)必看的書籍，希望對大家有幫助!
成功創(chuàng)業(yè)必看的書籍
1. 《創(chuàng)業(yè)劇本：創(chuàng)業(yè)者實現(xiàn)公司快速增長的秘密》
The Startup Playbook: Secrets of the Fastest-Growing Startups From Their Founding Entrepreneurs by David Kidder
作者：戴維•基德爾
顧名思義，如果你在尋找創(chuàng)業(yè)者的經(jīng)驗教訓，本書是最合適的選擇。書中分享了41位創(chuàng)始人對創(chuàng)業(yè)的見解，從領導力到如何找到利基市場，這本書幾乎涵蓋了所有與創(chuàng)業(yè)有關的話題。
2. 《創(chuàng)意公司:克服阻攔靈感的隱形力量》
Creativity, Inc.: Overcoming the Unseen Forces That Stand in the Way of True Inspiration by Ed Catmull
作者：艾德•卡特姆
這本書不僅適合創(chuàng)業(yè)者，也是任何一位商界領袖的必讀書。本書就如何創(chuàng)造、推動和保持創(chuàng)新文化，以及如何推動公司嘗試其他公司沒有做過的事情等問題，提出了許多極具價值的見解。這些都是只有CEO才會知道的寶貴經(jīng)驗。
3. 《真北》
True North by Bill George and Peter Sims
作者：比爾•喬治與彼得•西姆斯
這是一本探討個人領導力愿景、價值與動機的大作。兩位作者就促使一個人成為真正領袖的因素有哪些這一問題，調(diào)查了125位男性和女性領導者的看法，答案可能讓你意外。這本書附贈的個人領導力開發(fā)手冊，也同樣值得留意。該手冊可以作為個人指南，幫助創(chuàng)業(yè)者培養(yǎng)真正的領導力。
4. 《從零到一：創(chuàng)業(yè)筆記之如何打造未來》
Zero to One: Notes Startups, or How to Build the Future by Peter Thiel
作者：彼得•泰爾
從書中節(jié)選的這句話可以概括全書的理念：“做其他人已經(jīng)知道如何做的事情，會將世界從1帶到n，只會增加更多類似的東西。而創(chuàng)新則是從0到1的過程。”
這本暢銷書主要面對的是創(chuàng)業(yè)者，書中對于創(chuàng)業(yè)之前需要考慮和應該避免的問題，提供了許多寶貴的意見。此外，作者還描述了自己的商業(yè)理念，可以幫助讀者產(chǎn)生一些之前未曾想到的新想法。
5. 《商業(yè)創(chuàng)意全攻略》
ThinkerToys by Michael Michalko
作者：邁克爾•米哈爾科
創(chuàng)造力是可以培養(yǎng)的，與其他能力一樣，可以通過學習加以掌握，并不斷增強，在這本創(chuàng)意“圣經(jīng)”中，作者意在教會讀者如何培養(yǎng)創(chuàng)造力。畢竟，只有具備 創(chuàng)造力和機會，那些渴望成功的創(chuàng)業(yè)者們才能有膽量投身到創(chuàng)業(yè)當中?！睹坠柨粕虡I(yè)創(chuàng)意全攻略》和配套的《頭腦風暴卡片》(Thinkpad: A Brainstorming Card Deck)，共提供了33種不同的練習和56張卡片，肯定能激發(fā)你的創(chuàng)造力，釋放你內(nèi)心強大的創(chuàng)新力量。
創(chuàng)業(yè)人士看的書
1. 《堅不可摧：關于生存、韌性與救贖的二戰(zhàn)故事》
Unbroken: A World War II Story of Survival, Resilience, and Redemption by Laura Hillenbrand
作者：勞拉•希倫布蘭德
這本書能登上亞馬遜暢銷榜榜首，并且被好萊塢改編成一部電影，是有原因的。雖然創(chuàng)業(yè)并非本書的主題，但其中所描述的個人犧牲、生存和韌性，卻對創(chuàng)業(yè) 者大有裨益。讀過這本書之后，你對創(chuàng)業(yè)的觀點或許會發(fā)生改變，因為既然書中的主人公路易•贊佩里尼能夠克服各種挑戰(zhàn)和災難，你也可以。
2. 《團隊的團隊：復雜世界的新交戰(zhàn)規(guī)則》
Team of Teams: New Rules of Engagement for a Complex World by Gen. (Ret.) Stan McChrystal, Chris Fussel, Tantum Collins, and David Silverman
作者：斯坦•麥克里斯托爾將軍(已退役)，克里斯•福賽爾，坦吐姆•考林斯和大衛(wèi)•希爾維曼
作為聯(lián)合特種作戰(zhàn)司令部的負責人，斯坦•麥克里斯托爾將軍(已退役)曾經(jīng)直面一群不斷變化的敵人。在這樣一個錯綜復雜，充滿挑戰(zhàn)的世界，當世界和競爭對手都在變化的時候，你如何在能力曲線上保持領先?這本書將告訴你答案。
3. 《富足：改變?nèi)祟愇磥淼?大力量》
Abundance: The Future is Better Than You Think by Peter Diamandis and Steven Kotler
作者：彼得•迪亞芒迪斯與史蒂芬•科特勒
盡管這是一本充滿幻想的圖書，但它對目前的工業(yè)與社會趨勢及其未來走向提出了一些令人深思的質疑與擔憂。從創(chuàng)業(yè)者的角度來看，作者想象中的全球挑戰(zhàn) 也可以成為商業(yè)機遇。值得注意的是，兩位作者合著的第二本書《勇敢》將在2015年2月份出版，這本書將教會今天的創(chuàng)業(yè)者們“實現(xiàn)夢想”所需要的工具、技 術和思維。
不論你在從事什么事業(yè)，每一本書都能讓你有所收獲?；厥走^去一年，你最喜歡的一本書和從中學到的感悟是什么?
創(chuàng)業(yè)低谷期重拾斗志的書
1.《情感方程式》——奇普·康利
(Emotional Equations by Chip Conley)
企業(yè)的領導者并不是每一天都愿意將自己的掙扎開誠布公。但是在《情感方程式》一書中，身為Joie de Vivre連鎖酒店集團創(chuàng)始人及前任CEO的奇普·康利就明確表示，身處執(zhí)掌大權的職位并不會保證你就不會遇到悲劇。在一段長久的、與數(shù)位好友的感情分崩離析后，康利寫下了這本書，他想要通過自己獨特的“數(shù)學”公式來尋求生活的意義，例如“快樂=愛-恐懼”。在寫作的過程中，康利治愈了自己，同時也給其他身處困境的人帶來了靈感。
2.《168小時》——勞拉·凡德卡姆
(168 Hours by Laura Vanderkam)
現(xiàn)如今，大多數(shù)的專業(yè)人士都會有“時間緊迫”的共鳴。這也是為什么勞拉·凡德卡姆的《168小時：你擁有比你想象的更多》被認為是一劑深受讀者歡迎的良方。凡德卡姆將成功人士的時間管理方法進行逐一分解，是為了說明，雖然我們不能擁有一切，但是我們卻可以比你想象中更能達到一種平衡的生活狀態(tài)。準備迎接你健身時間和8小時睡眠的回歸吧，凡德卡姆將會告訴你該怎樣做。
3.《離樹很遠》——安德魯·所羅門
(Far From the Tree by Andrew Solomon)
你覺得你自己現(xiàn)在身處艱難時期?記者安德魯·所羅門在《離樹很遠》一書中嵌入了許多家庭生活面臨諸多重大磨難，但家人依舊堅持愛、尊嚴和慈悲的故事。當你將自己所面對的困難帶入到相關的環(huán)境中，并且明白其實每項挑戰(zhàn)的背后都包含著一個成長機會的話，你會發(fā)現(xiàn)自己很快就能將困難克服。
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