女性創(chuàng)業(yè)勵志文章兩篇
女性創(chuàng)業(yè)勵志文章兩篇
女性創(chuàng)業(yè)者如何創(chuàng)業(yè)?有什么創(chuàng)業(yè)成功秘籍?學習啦小編來幫創(chuàng)業(yè)者們整了一下創(chuàng)業(yè)女強人的創(chuàng)業(yè)成功秘訣。希望能夠對您有所幫助。
女性創(chuàng)業(yè)勵志文章·創(chuàng)業(yè)女強人的十大創(chuàng)業(yè)成功秘訣
1.不必規(guī)劃自己的職業(yè)生涯。
在最具影響力商界女性榜單中，包括從2006年便一直名列榜首的百事可樂公司(PepsiCo)CEO盧英德在內，大部分人從大學或商學院畢業(yè)后并沒有明確的職場規(guī)劃。相反，她們始終保持靈活和開放的姿態(tài)，來迎接任何可能出現的機遇和挑戰(zhàn)。
2.忘掉晉升階梯;把職場當做攀爬架。
世界變化太快，難以捉摸，梯子到底有什么意義?誰能預見明天最理想的工作是什么?把自己的職業(yè)想象成攀爬架，睜大眼睛，保持開闊的視野，從周圍尋找機會。
3.著眼于眼前。
簡菲爾茲最初在麥當勞(McDonald’s)負責炸薯條工作，通過不懈努力終于成為麥當勞美國區(qū)總裁。她認為：“如果連當前的工作都做不好，何談下一份工作?”菲爾茲表示，預想一個最終目標當然非常重要，但“首先必須專注于眼下的工作，否則永遠不會有長遠的機會。”
4.瞄準人生大方向，不必在意一時得失。
可以說，雅芳產品公司(AvonProducts)CEO鐘彬嫻的成功靠的就是這句話。當時，她在公司CEO的首次角逐中敗北，時任雅芳董事會成員、時代集團(TimeInc.)前任CEO的安摩爾給了她這條忠告。于是，鐘彬嫻打消了離開的念頭，留在了公司。鐘彬嫻從1999年便一直擔任雅芳公司CEO，是《財富》500強公司(Fortune500)中任期最長的女性CEO。同時，她還在蘋果公司(Apple)與通用電氣公司(GeneralElectric)董事會任職。
5.勇于冒險。
1999年，谷歌公司(Google)現任副總裁瑪麗莎梅耶爾從斯坦福大學(StanfordUniversity)畢業(yè)，獲得了計算機專業(yè)碩士學位。當時，有多家知名公司向她伸出了橄欖枝，但她卻選擇了成立不久的初創(chuàng)公司谷歌。對此，她的解釋是因為“我希望能為聰明人打工，而且我希望能夠接受從未經歷過的挑戰(zhàn)。”
6.做你自己。
當烏爾蘇拉伯恩斯得知自己即將被任命為施樂公司(Xerox)CEO時，她明白要想獲得成功，最簡單的方法就是延續(xù)前任的老路。她的前任梅卡尼深受愛戴，正是她力挽狂瀾，使公司擺脫了瀕臨破產的困境。但據伯恩斯回憶，梅卡尼曾告誡她：“你必須做你自己。”伯恩斯稱，這是她到今天依然堅持的原則之一：“你可以一輩子模仿別人，但模仿別人注定不能成為領路人。”
7.善于感恩。
盡管這聽起來過于樂觀，但那些能始終身居高位的人極少居功自傲，他們更懂得向他人表達感激之情。女性更是如此，因為與男性相比，人們對她們的評判更加苛刻。
吉娜德羅索斯負責寶潔公司(Procter&Gamble)200億美元的美容業(yè)務。她認為：“在商界，有一條不成文的原則，那就是要對團隊和同事的努力工作表示感謝，這一點非常重要。”正如德羅索斯所說，職位越高，單打獨斗的機會就越少。
8.三思而后行。
在為《財富》雜志2009年最具影響力商界女性?？珜懙囊黄恼轮?，Facebook公司首席運營官謝麗爾桑德伯格提出了這條建議。她寫這篇文章完全是出于沮喪，因為她發(fā)現，太多年輕女性因為考慮到將來要生孩子或要穩(wěn)定下來，因而束縛了自己的職業(yè)抱負。桑德伯格建議：“路要一步一步地走，除非迫不得已，不要提前做出決定。”因為過早“退縮”，最終必然會感到厭倦。
9.支配自己的權力。
13年前，當我們開始評選年度最具影響力商界女性時，大部分人對于“權力”一詞都感覺不太自在。桑坦伯格最終想通了【她在近期《紐約客》雜志(NewYorker)的一篇文章中描述了自己當年獲悉入選時最初的不適應】。奧普拉溫弗瑞也有過類似的經歷。要自如地行使自己的權力，訣竅就在于按照自己的方式對它進行定義。我最鐘愛的定義來自奧普拉溫弗瑞，她認為：“權力是能夠有目的地影響其他人
10.放棄平衡，學會變通。
安妮斯維尼有兩個孩子，其中一個患有自閉癥，同時她還要負責監(jiān)督迪斯尼公司(Disney)媒體網絡部的工作。她建議：“別再相信什么平衡。”她認為所謂的平衡“完全是胡說八道。”如果有時候沒辦法做完手頭所有的工作，“最好的選擇就是說：‘知道嗎?我已經盡了全力?，F在我要去睡覺了，等明天一早醒來再說吧。’”
女性創(chuàng)業(yè)勵志文章·80后辣媽自述互聯網兼職創(chuàng)業(yè)的經歷
JANE是個80后辣媽，2014年剛生了個可愛的女兒，她有一份剛能夠維持生計的還算穩(wěn)定的工作，就在她生下女兒的同時，她老公經營的一個勵志網站才剛剛有點起色，網站收入一個月一千多塊錢，就當是給女兒賺了點奶粉錢吧。剛生完孩子的JANE對她老公的網站從來不聞不問，也沒任何信心，更別說給他當編輯了，就隨便他瞎蹦跶。
算了，還是用第一人稱寫吧，JANE就是我，我就是JANE，我老公就是那苦逼的勵志網站長。我們平時上班，閑暇的時候經營著一個小網站。
網絡編輯，以前坐公交車上班的時候常常聽到那些廣告公司啊科技公司啊什么的在招網絡編輯，還招兼職的，條件不算太苛刻，但是就是要文筆好，還有文學素養(yǎng)什么的，我就覺得跟我沒啥關系了，我也不會計算機的那些東西，文筆也不好，總之是有一萬個理由覺得自己沒可能做那份工作。
在他開始做網站的時候我雖然覺得他是在瞎蹦跶，但不像玩網游那樣糟蹋錢，工作之余有點愛好也是好事。對他的“事業(yè)”我既不支持也不反對，但想拉我下水，沒門!因為在我看來那是沒前途的事情!
那個啥，說說我構筑的鋼筋混凝土心理防線是如何一步一步瓦解的吧。
那一年，我忘記了具體的年份了，他覺得做網站好玩，注冊了一個網站，于是每天下班后就閉門更新網站，改代碼什么的，忙得不亦樂乎，一個月十多塊錢吧，我一算，恩，還行，一年算下來也能有個百十來塊錢，把域名和空間的錢賺回來了，不算虧錢，那就隨便他搞唄，雖然是夫妻，咱也得尊重他對私人時間的支配呀!
到不知道過了多久，網站收入每個月有幾百塊了，那時候我剛懷著寶寶，和他到校園草地上散步的時候他說，老婆，我把網站賺的錢存著留給孩子當教育基金，我說，好!能有這想法說明他覺悟還不錯，思想上支持他的工作，平時在他更新網站的時候偶爾也會給他端個茶水，讓他體驗到家屬的支持。我當時思想還是高冷到一塌糊涂的，心想著，天天沒事就呆在電腦前鼓弄，一個月也才多賺到哪幾百塊錢!不過總是比花錢玩游戲好啦!
不知不覺，孩子出生了，2014年的8月，不是那個月份網站有多大突破值得紀念，是因為生孩子的疼痛一輩子都無法忘記，所以就順便MARK一下。那個月網站收入有一千多，我心里偷偷算計著一千多呢，夠給孩子買奶粉和尿不濕了，還是挺樂呵的。總算是能實實在在的對我們的生活有點貢獻了。但是當他跟我說，老婆你沒事幫我更新一下網站嘛，我立馬斬釘截鐵的回絕，不幫!小樣，想利用我休產假的時間來給你打工，姐不干!他一點辦法沒有。不過我們雙方也互相妥協了一下，他說我工作忙，你平時不是喜歡看微信嘛，有好的文章發(fā)給我，我分享到我的網站上去，我說這個倒是可以。這是我第一次比較實質性的支持他的網站。
時間就那么晃了好久，網站收入也平穩(wěn)增長，期間還有一次一個很有名的博客站長對他進行了采訪，文章還在A5上發(fā)表了，那時候網站收入剛剛每月4000左右，覺得也挺有成就感的，用主婦的眼光換算就是，網站收入扣了稅以后都夠還房貸了，不錯不錯!這個時候我才正兒八經的把他的網站當做是一個事業(yè)，畢竟是兼職做的，比不上那些專業(yè)的，不過還達不到要幫他的程度。
直到有一天，他興奮的跟我說，老婆我們的網站月入8000了!我簡直不敢相信，以為他又要忽悠我?guī)退庉嬑恼铝耍俏倚睦镞€是有小小的激動，心里構筑的那個鋼筋混凝土防線也開始瓦解。天啊怎么可能!怎么可能!居然比我上班的工資還高!等到網站的錢實實在在的打到我卡上的時候我才相信那是真的，簡直太喪心病狂了，兼職經營的東西居然比我工資都高啊啊啊!!!不行不行，我我我受不了了!姐正式加入了網編行列!“他的網站”也變成了“我們的網站”了。
當月收入超過2萬的時候，我甚至覺得我是多么的熱愛網編這個行業(yè)啊!是發(fā)自內心的真情實感的熱愛呢!雖然從事編輯到現在也沒寫出個啥東西來，編輯技術也有待提高，但姐真的是猶如打了雞血一樣的對網編充滿了激情哦!辣媽不是應該好好帶孩子嗎，干什么編輯啊，孩子誰帶啊……
知道為啥會變得這樣嗎，利益驅使唄!誰讓我是俗人呢!
這是一條不歸的路啊!!!姐現在專業(yè)到啥程度，每每看到別人發(fā)的文章，不是細細的讀內容，而是大概瞄一眼，覺得，嗯，這個文章我可以轉到我們的網站上去，然后就……額，你懂的!
其實這也不能怪我勢力，誰然咱“拼不了爹拼不了家世……只好拼自己啦!”我要讓我們的生活變成一個加粗的拼字!
不說啦，干活去了!
以上就是學習啦小編為大家精心整理推薦的女性創(chuàng)業(yè)勵志文章兩篇，希望大家能夠喜歡。