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幼兒園主任競(jìng)聘演講稿

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幼兒園主任競(jìng)聘演講稿

  不要怕推銷自己,只要你認(rèn)為自己有才華,你就應(yīng)當(dāng)認(rèn)為自己有資格擔(dān)任這個(gè)或那個(gè)職務(wù)。如何競(jìng)選幼兒園主任?除了有實(shí)力,一份好的競(jìng)選演講稿也能幫到你不少。以下是學(xué)習(xí)啦小編給你整理的幼兒園主任競(jìng)聘演講稿,希望能幫到你。

  幼兒園主任競(jìng)聘演講稿篇一

  尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),親愛的同事們,大家好!

  帶著領(lǐng)導(dǎo)的厚愛,帶著朋友們的厚望,我又一次站在了這臺(tái)上。對(duì)于我而言,曾經(jīng),這里是講臺(tái),我一次次面對(duì)學(xué)生娓娓道來,換來了與學(xué)生的共同成長(zhǎng),也換來了自己教學(xué)風(fēng)格的日益成熟;曾經(jīng),這里是舞臺(tái),我一次次面對(duì)校內(nèi)外同行侃侃而談,贏得了自己教育教學(xué)上的理論提升,也贏得了諸多認(rèn)可和贊譽(yù)。而今天,這里又成了賽場(chǎng),我將在這里面對(duì)人生的又一次挑戰(zhàn),讓大家見證我人生的又一次轉(zhuǎn)折,歷練自己更加完美的人格,舞出自己更加多彩的人生!

  我今天競(jìng)聘的是教研室主任一職??突f過:“不要怕推銷自己,只要你認(rèn)為自己有才華,你就應(yīng)當(dāng)認(rèn)為自己有資格擔(dān)任這個(gè)或那個(gè)職務(wù)。”是的,我擁有這份自信,而且我的自信絕不是空中樓閣。

  中國(guó)自古有“三十而立,四十不惑”之說,35歲的我正處在這個(gè)年齡段之中。所謂成家立業(yè),“家”居“業(yè)”之前,在座大部分老師都知道,幾年前,伴隨“家”的變故,我的“業(yè)”一度停滯;時(shí)至今日,時(shí)間的歷練早已把曾經(jīng)的挫折轉(zhuǎn)化為我生命的財(cái)富。曾經(jīng)失去更知珍惜,如今擁有倍覺可貴,年富力強(qiáng)的我,健康成長(zhǎng)的女兒,體貼支持的丈夫,三位一體,使我的家庭成為最具穩(wěn)定性的三角形,也使我今天全無無后顧之憂地站在這里。

  帶給我自信的第二個(gè)原因,在于實(shí)力。既然是實(shí)力,我們不妨用事實(shí)來說話。工作16年來,我有12年考核為優(yōu)秀。近年來,有30余篇論文獲師市、自治區(qū)、國(guó)家級(jí)一、二等獎(jiǎng),在自治區(qū)“個(gè)性杯”閱讀教學(xué)大賽中獲一等獎(jiǎng),同時(shí)還獲得“自治區(qū)基礎(chǔ)教育課程改革實(shí)驗(yàn)先進(jìn)工作者”和教育部課程教材研究所授予的“優(yōu)秀教師”稱號(hào),師市“魅力輔導(dǎo)員”稱號(hào)。1999—2001年我參加了兵團(tuán)“演練教學(xué)”課題實(shí)驗(yàn), 2002—2005年參加局教研室承擔(dān)的“小學(xué)語(yǔ)文閱讀教學(xué)中‘自主、合作、探究’學(xué)習(xí)方式的研究”國(guó)家級(jí)課題實(shí)驗(yàn),均被評(píng)為“先進(jìn)個(gè)人”;在自治區(qū)、地區(qū)上各級(jí)各類公開課二十余節(jié),下團(tuán)場(chǎng)送課8節(jié),承擔(dān)校內(nèi)各種類型公開課更是數(shù)不勝數(shù)。

  在搞好教學(xué)實(shí)踐的同時(shí),我的教育教學(xué)理論高度也有極大提升:我結(jié)合多年實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),曾到多家私立幼兒園進(jìn)行《幼兒園教育與小學(xué)教育銜接問題》的講座;2004年7月,我參加了教育局教研室對(duì)石河子墾區(qū)18個(gè)農(nóng)牧團(tuán)場(chǎng)教師的新教材培訓(xùn);在2003——2008、2009——2013年連續(xù)兩輪教師繼續(xù)教育中,均以培訓(xùn)教師的身份參與其中。這一系列活動(dòng)使我無論走到哪所學(xué)校,都能見到熟悉的面孔,聽到親切的問候。2004、2005年我還四次面向市區(qū)小學(xué)語(yǔ)文教師進(jìn)行新教材分析講座,使我不但對(duì)課標(biāo)把握準(zhǔn)確,而且對(duì)小學(xué)語(yǔ)文教材如數(shù)家珍。功夫不負(fù)有心人,一次次活動(dòng)的參與,一節(jié)節(jié)公開課的錘煉,一篇篇論文的撰寫,使我在理論和實(shí)踐上日漸走向成熟。無論是好學(xué)的態(tài)度,務(wù)實(shí)的作風(fēng),還是個(gè)人能力都得到了大家一致認(rèn)可。

  此外,我擔(dān)任教研組長(zhǎng)11年,還曾擔(dān)任局教研室兼職教研員、校教研室教研員2年。當(dāng)然,這些經(jīng)歷并不值得炫耀,因?yàn)椴皇撬械慕?jīng)驗(yàn)都可以沿用,甚至有些不當(dāng)?shù)慕?jīng)驗(yàn)會(huì)成為更好發(fā)展的羈絆。

  再者,良好的人品使我擁有較好的群眾基礎(chǔ)。工作多年來,我從未卷入任何是是非非,無論工作作風(fēng)還是生活作風(fēng)都經(jīng)得起考驗(yàn)。穩(wěn)重、平和、與人為善,對(duì)老教師尊重,對(duì)同齡人真誠(chéng),對(duì)年輕人熱心,這些早已是大家對(duì)我固有的印象。“能說而不亂說,能干而不盲干”是和我在一個(gè)辦公室呆了13年之久的王新風(fēng)老師對(duì)我的中肯評(píng)價(jià)。《論語(yǔ)·子路》有云:“其身正,不令而行;其身不正,雖令不從。”我想群眾的眼睛是雪亮的,這一切無須自我標(biāo)榜,公道自在人心。

  不過,正如季羨林老先生所說:“知足,知不足;有為,有不為。”良好的反思習(xí)慣使我對(duì)自己的不足也有一定的認(rèn)識(shí),那就是無論對(duì)領(lǐng)導(dǎo)還是對(duì)同事,溝通意識(shí)不夠,溝通能力不足。對(duì)于這一點(diǎn),我要說的是:無論面對(duì)的是什么問題,辦法總比困難多,做永遠(yuǎn)比說重要。也因此,對(duì)于勝任教研室主任一職,我不想談什么宏偉藍(lán)圖,只是給自己提出這樣幾個(gè)要求:

  一、盡快實(shí)現(xiàn)兩個(gè)轉(zhuǎn)變。一方面是由教師向管理者的角色轉(zhuǎn)變。在其位,必謀其政。另一方面,由關(guān)注語(yǔ)文學(xué)科向關(guān)注各個(gè)學(xué)科轉(zhuǎn)變,讓自己站得更高,看得更遠(yuǎn)。

  二、擺正自己的位置。對(duì)上,正確領(lǐng)悟領(lǐng)導(dǎo)工作思路,做不遺余力的執(zhí)行者;對(duì)下,既然自己從教師中來,就多回到教師中去,體察老師之所想,做老師們的知心人。對(duì)己,……

  三、注重與各部門的溝通合作,增強(qiáng)大團(tuán)隊(duì)意識(shí),從細(xì)節(jié)入手,使各項(xiàng)工作疏漏與失誤率降到最低。

  老師們,年年歲歲花相似,歲歲年年人不同。1997年8月的那個(gè)夏日,我穿一身嶄新的衣裙,腳蹬一雙白皮鞋踏入四中校門。當(dāng)我從大門口走到北樓門前,腳上的白皮鞋變成了灰皮鞋。再看看今天的四中,變化之大怎能不令人贊嘆。四中,見證了我由青年到中年的歷程,見證了我最美好的青春年華,見證了我的家庭變遷,見證了我的成熟成長(zhǎng)。而我,也見證了四中的變化與成長(zhǎng),見證了四中的發(fā)展與崛起。我的一切早已與四中緊緊聯(lián)系在一起。借用艾青的一句詩(shī):“為什么我的眼中常含著淚水,因?yàn)槲覍?duì)這土地愛得深沉!”有人說,人生就是做選擇題。此刻,面對(duì)教研室主任一職,我已做出參加競(jìng)聘的選擇,您也將面臨一個(gè)選擇,單項(xiàng)選擇。如果您對(duì)我有信心,請(qǐng)為我投下您寶貴的一票;如果您覺得我的演講夠給力,那么請(qǐng)您用熱烈的掌聲為我加油!謝謝大家!

  幼兒園主任競(jìng)聘演講稿篇二

  尊重的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評(píng)委、教員們:大家好!十分感激各位領(lǐng)導(dǎo)和老師賜與我這次競(jìng)職報(bào)告的機(jī)遇。此次市局經(jīng)由過程公開競(jìng)聘來提拔、任用干部,無疑將對(duì)我園的存在宏大的推進(jìn)感化。

  作為一位年輕的幼教工作者 ,我本著錘煉、提高的目標(biāo),介入這次競(jìng)聘,接收人人的篩選。我叫李響本年29,中國(guó)共產(chǎn)黨黨員,大專學(xué)歷,小學(xué)高等教師。1993年加入工作,1995年調(diào)進(jìn)幼兒園工作至今。我十分酷愛幼教工作,非常愛護(hù)幼教崗位。十多年里,我以豐滿的工作熱情、謹(jǐn)嚴(yán)的工作立場(chǎng)、踏實(shí)的工作風(fēng)格、迷信的幼教理念始終愛崗敬業(yè)的工作正在幼教第一線。在領(lǐng)導(dǎo)跟老師的輔助下,我支出了辛苦的汗水,播種了豐富的結(jié)果。2003年被評(píng)為市優(yōu)良班主任;2001年、2004年被評(píng)為市優(yōu)秀教師。借此機(jī)會(huì)我衷心的感開在坐的各位領(lǐng)導(dǎo)和先生對(duì)我的厚愛。

  我明天競(jìng)聘的崗位是:保教主任。我以為本人競(jìng)聘這一崗位具備三大上風(fēng):一是有昂揚(yáng)的工作熱情。這是我做好工作的思維條件。我樂意自加壓力、多加擔(dān)子,為我園的多作奉獻(xiàn)。二是有一線教學(xué)教研的工作。這是我做好保教主任的工作基本。在教學(xué)工作中,我潛心摸索教育教學(xué)實(shí)踐,在講堂上勇敢。不斷成功的經(jīng)驗(yàn)、查找失利的起因。在反思的基礎(chǔ)上,擅長(zhǎng)重新的角度往思考題目。創(chuàng)造性的應(yīng)用已知信息提煉出擁有更新價(jià)值的幼教精力。屢次承當(dāng)公然課、樹模課。2004年我的優(yōu)良課二等獎(jiǎng);主題班會(huì)《我愿做個(gè)好小孩》獲市一等獎(jiǎng)。日常平凡,我把總結(jié)的經(jīng)驗(yàn)撰寫成論文,多次獲地域二等獎(jiǎng)、三等獎(jiǎng)。

  今年,我被上報(bào)推舉為市主干老師。三是有一定的工作實(shí)踐才能。那是我做好保教主任工作的無力保證。在12年的工作閱歷中,我任教太小、中、年夜、學(xué)前班穿著破舊賣藝白叟捐錢何能激動(dòng)全場(chǎng)?;擔(dān)負(fù)過班主任、年級(jí)組長(zhǎng)、保教付主任等工作。參與過我園教育教學(xué)的成長(zhǎng)戰(zhàn)略制定與實(shí)行。特殊是新《綱要》公布以來,我參加了保教處的多項(xiàng)工作,獲得了很多勝利的經(jīng)驗(yàn)。

  如果我可能成功競(jìng)聘,我將不負(fù)寡看、幸不辱命。在園委的準(zhǔn)確領(lǐng)導(dǎo)下,當(dāng)好助腳,我將從以下四個(gè)圓里的盡力來充足實(shí)行保教主任這一崗?fù)ぢ氊?zé):一是樹破一個(gè)科學(xué)的工作理念。樹立以工錢本、以教師和幼兒獨(dú)特收展為本的理念。改傳統(tǒng)的“以事為核心”的管理為古代的“以報(bào)酬中心”的管理。兩是制定一套操縱性較強(qiáng)的任務(wù)計(jì)劃。以《綱要》精神為根據(jù),以我園整體工作規(guī)劃為基礎(chǔ),結(jié)開我園實(shí)際造定出教師營(yíng)業(yè)進(jìn)修、教養(yǎng)教研、衛(wèi)生保健、家長(zhǎng)工作、幼兒造就目標(biāo)等工作,并停止量化管理,做到有打算、有、有考察、有結(jié)賬。三是扶植一支高素量的幼教步隊(duì)。起首,要增強(qiáng)教師品德教育的培訓(xùn),激起教師耐勞研究、積極朝上進(jìn)步的信念,建立“所有為了孩子”的思想。其次,要加強(qiáng)教育治理,在教導(dǎo)真踐中進(jìn)步保教職員的業(yè)務(wù)本質(zhì)。對(duì)新參加工作未幾的青年教師,我會(huì)領(lǐng)導(dǎo)她們學(xué)習(xí)老先生的工作熱忱、工作態(tài)度和帶班教訓(xùn)。新教師帶班上崗后,保教處會(huì)深刻一線懂得她們的工作。經(jīng)由一段實(shí)踐后,就要激勵(lì)新教師束縛思惟、大膽實(shí)踐,為她們發(fā)明對(duì)表面摩的機(jī)會(huì)與前提。

  對(duì)于已有必定實(shí)際經(jīng)驗(yàn)的教師,保教處會(huì)采用一是寄托盼望、二是給予信賴、三是壓著擔(dān)子推著上的方式不斷提高教師的教育教學(xué)程度。四是翻新幼兒一日活動(dòng)內(nèi)容。幼女一日活動(dòng)內(nèi)容是降實(shí)教育目標(biāo)的重要道路。保教處要依據(jù)分歧年紀(jì)幼兒的特色和培育目的,對(duì)比《綱領(lǐng)》精神,聯(lián)合我園現(xiàn)實(shí)制訂出《幼兒一日運(yùn)動(dòng)請(qǐng)求》。增添幼兒自在活動(dòng)、小組活動(dòng)、自選活動(dòng)時(shí)光,保障幼兒游戲、體育活動(dòng)、戶中自由活動(dòng)時(shí)間 ,讓幼兒在踴躍自動(dòng)的活動(dòng)中發(fā)展,倡導(dǎo)多情勢(shì)的教育進(jìn)程。

  各位引導(dǎo)、列位老師,我深知競(jìng)聘保教主任這一職位具有很強(qiáng)的合作性,然而我樂意接受這一挑釁。我尊敬各人的抉擇,將把此次競(jìng)聘作為一個(gè)新的出發(fā)點(diǎn),一直總結(jié)、提高自己,和大師一道共創(chuàng)我園美妙的來日!感謝大家!

  幼兒園主任競(jìng)聘演講稿篇三

  各位領(lǐng)導(dǎo)、各位老師大家好:

  我是今天的 3號(hào)競(jìng)聘者,我今天競(jìng)聘的崗位是教學(xué)主任。

  首先談?wù)勎覍?duì)教學(xué)主任這一角色的認(rèn)識(shí)。教學(xué)主任是幼兒園的中堅(jiān)力量,是園長(zhǎng)與廣大教師的橋梁與紐帶,起著承上啟下的作用。教學(xué)主任不僅要協(xié)助教學(xué)副園長(zhǎng)抓好幼兒園的各項(xiàng)教育教學(xué)活動(dòng),還要協(xié)助園長(zhǎng)全面開展幼兒園的各項(xiàng)工作。同時(shí),教學(xué)主任還應(yīng)心系一線教師,想大家所想,盡全力幫助各位老師解決生活、工作中的各種困擾。因此,我認(rèn)為教學(xué)主任必須是一個(gè)忠實(shí)的執(zhí)行者,擁護(hù)園領(lǐng)導(dǎo)的辦園理念,執(zhí)行并創(chuàng)造性的開展各項(xiàng)工作;同時(shí)還應(yīng)是一個(gè)管理者、示范者、合作者和服務(wù)者。

  我認(rèn)為我具備以下競(jìng)聘優(yōu)勢(shì):

  一、具備良好的思想品德修養(yǎng)。

  我是一名共產(chǎn)黨員。工作中我時(shí)刻以高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,老老實(shí)實(shí)做人,認(rèn)認(rèn)真真做事一直是我做人的原則。對(duì)工作對(duì)教師有公心、有愛心、有平常心和寬容心,尊重領(lǐng)導(dǎo),團(tuán)結(jié)同事,甘于吃苦,不計(jì)個(gè)人得失。我熱愛幼教事業(yè),對(duì)孩子的喜愛將是我不斷工作的原動(dòng)力。

  二、具備較強(qiáng)的工作能力,有一定的學(xué)術(shù)帶頭作用。

  想要成為教學(xué)主任,在個(gè)人能力上一定要做到業(yè)務(wù)能力強(qiáng)。在今年的河南省名師評(píng)比中,我通過層層考試、說課、答辯,最終以小組第一的成績(jī)出現(xiàn)。這充分說明了我具備較扎實(shí)的專業(yè)理論素質(zhì)。同時(shí),作為河南省名師、河南省骨干教師,鄭州市學(xué)科教研中心組成員,閻莉名師工作室研修學(xué)員等身份,多次組織公開課、示范課,參與各種教研活動(dòng),送課下鄉(xiāng)。起到了示范引領(lǐng)作用。

  三、具備一定的組織能力及管理水平。

  工作12年來,我擔(dān)任了8年的班主任工作。在帶領(lǐng)班級(jí)老師圓滿完成幼兒園各種工作的同時(shí),如何協(xié)調(diào)好班級(jí)老師的關(guān)系、如何做好家長(zhǎng)工作、如何帶動(dòng)年輕老師的成長(zhǎng)等等的繁瑣問題幫我積累了相當(dāng)多寶貴的組織管理經(jīng)驗(yàn)。由于班主任工作突出,2010年我被評(píng)為了“鄭州市優(yōu)秀班主任”。并且我多次代表幼兒園在鄭州幼師班主任培訓(xùn)班、中原區(qū)新上崗教師培訓(xùn)會(huì)、經(jīng)開區(qū)新上崗教師培訓(xùn)會(huì)等地分享交流我的班主任工作經(jīng)驗(yàn)。得到了與會(huì)老師及領(lǐng)導(dǎo)的好評(píng)。

  同時(shí),多年來我還兼任汝河一幼團(tuán)支部書記的工作。不僅帶領(lǐng)青年團(tuán)員老師學(xué)習(xí)團(tuán)章、黨章,還積極配合局團(tuán)委做好青年志愿者服務(wù)工作,每年的學(xué)雷鋒紀(jì)念日、五四青年節(jié)都能看到我園團(tuán)員教師積極活動(dòng)的身影,帶領(lǐng)的汝河一幼團(tuán)支部也在11年被評(píng)為優(yōu)秀團(tuán)支部。而我個(gè)人也多次被評(píng)為優(yōu)秀團(tuán)干、中原區(qū)新長(zhǎng)征突擊手。

  今天站在這里,是想借此平臺(tái)充分發(fā)揮自己的專長(zhǎng),立足于教育教學(xué),使自己成長(zhǎng)為一名學(xué)習(xí)型、科研型、專家型的教育工作者,為學(xué)前教育做出自己的貢獻(xiàn)。假如今天能有幸能得到領(lǐng)導(dǎo)的信任及全體老師的認(rèn)可,競(jìng)聘成功,我將努力做好以下幾方面的工作:

  一、虛心請(qǐng)教,加強(qiáng)學(xué)習(xí),進(jìn)一步提高自身的教育理論水平和業(yè)務(wù)素質(zhì)。

  二、擺正自己的位置,樹立服務(wù)意識(shí)。首先做到三個(gè)不越位:1、對(duì)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)不越位,不擅自做主,不越權(quán)做主。2、對(duì)同級(jí)主任不越位,與教學(xué)副主任一起相互支持、相互配合、相互提醒,補(bǔ)臺(tái)不拆臺(tái)。3、對(duì)下級(jí)教師不越位,做到三不:不包辦、不代替、不控權(quán)。即調(diào)動(dòng)老師們的積極性又不能失控、不能放任。其次樹立服務(wù)意識(shí)。服務(wù),意味著真誠(chéng)的付出、意味著承擔(dān)責(zé)任、意味著創(chuàng)造價(jià)值。本著為上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)好,為同級(jí)各部門服務(wù)好,為下屬老師服務(wù)好的態(tài)度,通過幫助他人成功而實(shí)現(xiàn)自己的成功。創(chuàng)造人生的自我價(jià)值。

  三、配合教學(xué)園長(zhǎng)一起,加大師資隊(duì)伍建設(shè),塑造教師新形象。近一二年來,我園年輕教師越來越多,為幼兒園不斷注入了新鮮的血液。但是青年教師由于經(jīng)驗(yàn)不足,綜合素質(zhì)和整體水平還有待提高,所以要加強(qiáng)對(duì)青年教師的培訓(xùn)。我主要從以下幾點(diǎn)著手:1、充分發(fā)揮骨干教師的傳幫帶作用,落實(shí)“師徒結(jié)對(duì)”制度。2、強(qiáng)化中青年教師的基本功訓(xùn)練。3、盡量讓青年教師多承擔(dān)一些活動(dòng)。故意給他們壓擔(dān)子、讓他們?cè)趯?shí)踐風(fēng)浪中鍛煉成長(zhǎng)。

  四、認(rèn)真執(zhí)行《綱要》《3—6歲兒童發(fā)展指南》《教師專業(yè)標(biāo)準(zhǔn)》等新課程標(biāo)準(zhǔn),全面推進(jìn)素質(zhì)教育。1、樹立教育新理念,實(shí)現(xiàn)新課程與幼兒學(xué)習(xí)方式的根本改變。2、改革教育評(píng)價(jià)體系。改進(jìn)評(píng)價(jià)內(nèi)容和評(píng)價(jià)方法,在關(guān)注幼兒課程學(xué)習(xí)的同時(shí),更關(guān)注幼兒的情感、態(tài)度、行為方式等的發(fā)展。做有靈魂的教育,把教師評(píng)價(jià)、幼兒自我評(píng)價(jià)、其他社會(huì)成員評(píng)價(jià)結(jié)合起來,實(shí)現(xiàn)評(píng)價(jià)主體的多元化。3、根據(jù)幼兒的年齡特點(diǎn),找出最近發(fā)展區(qū),為幼兒提供自主學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)。加強(qiáng)體育鍛煉及社會(huì)生存能力的培養(yǎng),全面提高幼兒的素質(zhì)。

  五、進(jìn)行教改探索,積極開展教學(xué)研究活動(dòng)。1、定期開展備課組、學(xué)科組、年級(jí)組、青年教師、骨干教師等不同層次的教研活動(dòng)。促進(jìn)教師人人參與研討,進(jìn)行有針對(duì)性的園本培訓(xùn)。2、善于反思和捕捉研究專題。教學(xué)中存在的問題,既要總結(jié)成功的經(jīng)驗(yàn),又要查找失敗的原因。發(fā)現(xiàn)問題,引導(dǎo)教師反思,在反思中尋找解題策略;對(duì)于典型性問題,就將其上升為“專題”,組織骨干群體進(jìn)行研討。3、積極開展課題研究,鼓勵(lì)支持教師開展個(gè)人小課題,圍繞課題研究?jī)?nèi)容,利用課堂觀察、同課異構(gòu)、個(gè)案跟蹤等形式,深入研究,梳理經(jīng)驗(yàn),幫助教師實(shí)現(xiàn)個(gè)人專業(yè)化成長(zhǎng)。

  六、 不斷吸納正能量,擴(kuò)大自身影響力。

  我所說的影響力并不是指讓多少人認(rèn)識(shí)我。而是我將不斷完善自我,自信、自省、樂觀、積極主動(dòng)、有效執(zhí)行,終身學(xué)習(xí)是我身上的正能量,我希望我的正能量能帶動(dòng)更多的老師,在無形之中影響更多的人。從而使整個(gè)一幼團(tuán)隊(duì)更有朝氣,富有生命力。

  以上是我的工作舉措,更是我的承諾。競(jìng)聘上崗有上必有下,如果我能榮幸的被聘任,我將繼續(xù)發(fā)揚(yáng)優(yōu)點(diǎn),克服不足,協(xié)助園長(zhǎng)、副園長(zhǎng)與全體教師一道,把我園的教育教學(xué)工作推向新的高度,為我區(qū)幼教事業(yè)的發(fā)展做出新的貢獻(xiàn)。如果我沒有競(jìng)聘成功,說明我還存在有不足之處。今后,我會(huì)找準(zhǔn)差距,奮力前行,不斷進(jìn)步。繼續(xù)支持、配合園領(lǐng)導(dǎo)做好班級(jí)工作,絕不會(huì)出現(xiàn)倦怠、松懈、報(bào)復(fù)等心態(tài),也請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)放心!

  各位領(lǐng)導(dǎo),各位老師,以上是我的競(jìng)聘表態(tài),希望您能支持我、認(rèn)可我。請(qǐng)您將信任送給我,將您寶貴的一票投給我,我將不負(fù)您們的眾望,交您一份滿意的答卷。

  謝謝大家!我的演講完畢!


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