職場遭解雇勵志故事
職場遭解雇勵志故事
在職場上,競爭激烈的時代,被解雇有時也是難免的,下面是學(xué)習(xí)啦小編整理的職場遭解雇勵志故事供大家參考。
職場遭解雇勵志故事:被辭退是我們的財富
鄭州招聘網(wǎng)|鄭州招聘之家網(wǎng)訊:被辭退可以說是職場人職業(yè)生涯中的大忌,無論你是何種原因被辭退,似乎都成為了你職業(yè)檔案里的一個污點,很多被辭退過的職場人在找工作中屢屢碰壁,由此一蹶不振。但凡事皆有例外,被辭退并不代表一個人職業(yè)生涯的徹底失敗。
“我被辭退了18次,本來極有可能被這些遭遇所嚇退,做不成我想做的事情。”莎莉·拉斐爾說,“結(jié)果卻相反,我讓它們鞭策我勇往直前。”其實拉斐爾也并非天生就是一個強者,她也是在經(jīng)歷了這諸多挫敗之后,才取得了今天的成績,才鑄就了今天的輝煌......
拉斐爾也曾感到失落過,有一段時間沒有一家無線電臺肯聘用她做播音員。因為當(dāng)時,美國有名的幾家公司都認為女播音不能吸引觀眾。但她并未氣餒,她開始苦練西班牙語,并自費到多米尼加共和國采訪一次*事件,并把報道出售給電臺。
有一次,她向一位國家廣播公司的電臺職員推銷自己的節(jié)目構(gòu)想。那位職員當(dāng)時雖表示了認可,但事后不久,卻離開了國家廣播公司。盡管如此,拉斐爾卻并沒有放棄自己的構(gòu)想,她又找到了該公司的另一位職員,可仍然沒有結(jié)果。最終,她說服第三位職員雇用她,但那位職員要她在政治臺主持節(jié)目。
“我對政治所知不多,恐怕很難成功。”
“為什么不去嘗試一下呢?你一定能行!”
1982年,拉斐爾主持的節(jié)目開播,她利用自己平易近人的風(fēng)格,請聽眾打來電話一起暢談他們在美國國慶日的感受。這一舉動引起了聽眾的極大興趣,拉斐爾也因此一舉成名......
如今,莎莉·拉斐爾已成為兩度獲獎的自辦電視節(jié)目的主持人,每天有800萬觀眾收看她的節(jié)目。這不僅僅是在美國、加拿大和英國。可誰又曾知道,在她30年的職業(yè)生涯中,曾有過18次被辭退的人生經(jīng)歷。“這些小挫折算得了什么?放眼更高處,我要確立更遠大的目標(biāo)!”每次被辭退后,她都不會灰心喪氣,而是更多的激勵自己。
在職場中,被辭退的確是一種很不愉快的經(jīng)歷,但這絕不意味著你職場生涯就此結(jié)束。你一定要把這經(jīng)歷當(dāng)成一筆財富,總結(jié)教訓(xùn),苦練內(nèi)功。要知道,這一次的失敗,很可能成就你職場生涯中的成功逆襲!
職場遭解雇勵志故事:你被解雇了
這一天,49歲的伯尼?馬庫斯像往常一樣,拎著心愛的公文包去公司上班。
在二十多年的職業(yè)生涯中,他勤勤懇懇,兢兢業(yè)業(yè),才坐到今天職業(yè)經(jīng)理人的位置上,其中充滿了艱辛困苦。
他只要再這樣工作11年,就可以安安穩(wěn)穩(wěn)的拿到退休金了。
可是,他萬萬沒有想到,這—天將是他在公司工作的最后一天。
“你被解雇了。”
“為什么?我犯了什么錯?”他涼訝、疑惑地問。
“不,你沒有過錯,公司發(fā)展不景氣,董事會決定裁員,僅此而已。”
是的,僅此而已。他在一夜之間,從一名受人尊敬的公司經(jīng)理成了—名在街頭流浪的失業(yè)者。
和所有的失業(yè)者一樣,繁重的家庭開支迫使伯尼?馬庫斯必須找到生活來源。那段日子,他常常去洛杉磯—家街頭咖啡店,一坐就是幾小時,化解內(nèi)心的痛苦、迷茫和巨大的精神壓力。
有一天,他遇到了自己的老朋友——和他一樣、同是經(jīng)理人現(xiàn)在也同樣遭到解雇的亞瑟?布蘭克。兩個人互相安慰,一起尋求解決的辦法。
“為什么我們不自己創(chuàng)辦一家公司呢?”
這個念頭像火苗一樣,在伯尼?馬庫斯心中一閃,點燃了壓抑在心中的激情和夢想。于是,兩個人就在這間咖啡店里,策劃建立新的家居倉儲公司。兩位失業(yè)的經(jīng)理人為企業(yè)制定了一份發(fā)展規(guī)劃和—個“擁有最低價格、最優(yōu)選擇、最好服務(wù)”的制勝理念,并制定出使這一優(yōu)秀理念在企業(yè)發(fā)展中得以成功實踐的—套管理制度,然后就開始著手創(chuàng)辦企業(yè)。時值公元1978年春天。這——就是后來聞名全球的美國家居倉儲公司。他們用了20年的時間,把一家名不見經(jīng)傳的小公司發(fā)展成為擁有775家店、15萬名員工、年銷售額300億美元的世界500強企業(yè)。成為全球零售業(yè)發(fā)展史中上的一個奇跡。
奇跡始于20年前的一句話:你被解雇了!
是的,“你被解雇了”——是我們每個人在人生旅途中最不愿聽到的—句話,但正是這句話,改變了伯尼?馬庫斯和亞瑟?布蘭克兩個人的一生的命運。如果不是被解雇,他們無論如何也不會想到要創(chuàng)辦美國家居倉儲公司;如果不是被解雇,他們無論如何也不會躋身世界500強;如果不是被解雇,他們倆個現(xiàn)在只是靠每月領(lǐng)退休金度日的垂暮老人。
【人生啟示】:
人生是一次長途旅行,它的美妙之處就是“未知”,你不知道未來會發(fā)生什么。所以,當(dāng)—扇門對你關(guān)上,你千萬不要把自己也關(guān)在里面。因為世界上不止一扇門。—定還有另一扇門,你要做的就是去尋找并打開這扇門!
職場遭解雇勵志故事:Kiip 90后華裔從遭解雇到譽滿全球
Brian是一位相當(dāng)年輕的企業(yè)家,其經(jīng)歷相當(dāng)勵志,是一個越挫越勇的故事。
在加拿大出生并成長的華裔男孩兒
BI這么評價他,看上去像14歲,說起話來像個28歲的MBA,語言的流利程度與老練的氣質(zhì),完全猜不出他是個20出頭的小伙子。
Brian Wong雖然90后,卻做了70、80后的事情,2010年,創(chuàng)立了移動App獎勵平臺,商家可以給在游戲內(nèi)給表現(xiàn)好的玩家真實世界的獎勵。
從他的名字大家已經(jīng)可以知道,他是華裔,祖輩是香港人,但生于加拿大溫哥華,從小在那里長大,母親是護士,父親是會計,兩次連跳兩級以后,14歲就高中畢業(yè),18歲便從University of British Columbia的貿(mào)易專業(yè)畢業(yè)。
在Digg工作五個月被解雇,隨即想到自力更生,創(chuàng)辦Kiip
16歲的時候創(chuàng)辦了人生中第一家公司FollowFormation,Mashable稱該服務(wù)是關(guān)注Twitter上頂級博主最容易的方式。
2010年被招入硅谷科技天才Kevin Rose所創(chuàng)辦的Digg工作,領(lǐng)導(dǎo)開發(fā)并發(fā)布Digg的Android版應(yīng)用,但五個月后因為種種原因被果斷解雇,正是這次挫敗經(jīng)歷讓他最終創(chuàng)辦了自己的公司Kiip。
創(chuàng)立Kiip的靈感源于一次飛行經(jīng)歷,在乘飛機的時候,他發(fā)現(xiàn)鄰座的人們都在用iPad玩游戲,但游戲中的廣告毫無創(chuàng)意,不僅占用了滿屏的空間,還沒有什么真實價值可言,所以就想到了要將游戲中取得成就的關(guān)鍵時刻(比如通關(guān),或者得高分的時候)與獎勵機制結(jié)合,讓廣告商的廣告能在玩家參與度最高的情況下進行傳播,另一方面又能為游戲玩家?guī)碚鎸崈r值。
于是2010年在被解雇之后,他就與Digg前員工Courtney Guertin和他們共同的好友Amadeus Demarzi聯(lián)合創(chuàng)立了Kiip。目前Kiip的服務(wù)已經(jīng)遍及400多款游戲,3000多萬設(shè)備,每月發(fā)布的獎勵數(shù)量達1億個。到2012年中旬,Kiip已經(jīng)融資超過1500萬,投資方包括Relay Ventures、Hummer Winblad、True Ventures、Verizon Ventures、CrossLink Capital。他當(dāng)時也成為獲得風(fēng)險投資最年輕的互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)家。
Kiip規(guī)模也越來越大,在香港、倫敦、莫斯科、舊金山、休斯頓、圣地亞哥、拉荷亞、紐約、洛杉磯、芝加哥都有辦公室,對非洲市場也比較重視,在吉布提、瓦加杜古也有分部。
公司目前已經(jīng)擴張到了30人,甚至吸引到了像百思買、迪士尼、百事、Carls Jr和Popchips這樣的客戶。他說,他就想把Kiip打造成為一個玩家信賴的徽章,就像商店櫥窗中的Visa logo,但這個徽章只屬于移動游戲。
通常情況下,游戲玩家都是討厭廣告的,要讓他們愛上廣告,并點擊廣告,讓廣告變得有價值,那么就得提供好處,讓他們愿意去點擊,免費的東西就是最好的獎勵。
10萬美金新項目Build fund:獎勵A(yù)pp和游戲獨立開發(fā)者
Brian并未滿足于一個移動廣告服務(wù),公司還推出了一種類似孵化器的項目Build Fund項目,幫助那些App和游戲開方面的獨立開發(fā)者,當(dāng)然,前提條件是,你的東西要夠有創(chuàng)新性,要能改寫行業(yè),或者能打開某個新領(lǐng)域。
前10位優(yōu)勝者每人將會獲得1美金的現(xiàn)金獎勵和Kiip合作伙伴所提供的價值5000美金的服務(wù),包括Parse、Urban Airship、Amazon Web Services、Crittercism、Localytics還有一些后端基礎(chǔ)設(shè)施服務(wù)、bug報告、分析與推送服務(wù)。
總結(jié)
在Kiip出名之后,Brian也獲得了一系列的殊榮,20歲的時候入選福布斯Forbes 30 Under 30,也入選mashable最值得一看的青年企業(yè)家Top 5,還被BI評為移動廣告行業(yè)最重要的18人之一。