法律知識(shí)：醫(yī)療事故中陪護(hù)費(fèi)賠償標(biāo)準(zhǔn)
法律知識(shí)：醫(yī)療事故中陪護(hù)費(fèi)賠償標(biāo)準(zhǔn)
醫(yī)療事故往往會(huì)造成患者的人身?yè)p害，從而喪失或部分喪失生活能力。此時(shí)，就需要請(qǐng)專(zhuān)業(yè)護(hù)理人員來(lái)對(duì)患者進(jìn)行生活方面的護(hù)理，同時(shí)住院期間伙食費(fèi)也是一筆開(kāi)銷(xiāo)，而這部分費(fèi)用應(yīng)當(dāng)包含在醫(yī)療事故賠償當(dāng)中。那么醫(yī)療事故中陪護(hù)費(fèi)賠償標(biāo)準(zhǔn),住院伙食補(bǔ)助費(fèi)怎么算?針對(duì)這一問(wèn)題，小編為你整理了相關(guān)的內(nèi)容，希望對(duì)您有所幫助。
一、醫(yī)療事故賠償標(biāo)準(zhǔn)
(一)醫(yī)療費(fèi)：按照醫(yī)療事故對(duì)患者造成的人身?yè)p害進(jìn)行治療所發(fā)生的醫(yī)療費(fèi)用計(jì)算，憑據(jù)支付，但不包括原發(fā)病醫(yī)療費(fèi)用。結(jié)案后確實(shí)需要繼續(xù)治療的，按照基本醫(yī)療費(fèi)用支付。
(二)誤工費(fèi)：患者有固定收入的，按照本人因誤工減少的固定收入計(jì)算，對(duì)收入高于醫(yī)療事故發(fā)生地上一年度職工年平均工資3倍以上的，按照3倍計(jì)算;無(wú)固定收入的，按照醫(yī)療事故發(fā)生地上一年度職工年平均工資計(jì)算。
(三)住院伙食補(bǔ)助費(fèi)：按照醫(yī)療事故發(fā)生地國(guó)家機(jī)關(guān)一般工作人員的出差伙食補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算。
(四)陪護(hù)費(fèi)：患者住院期間需要專(zhuān)人陪護(hù)的，按照醫(yī)療事故發(fā)生地上一年度職工年平均工資計(jì)算。
二、護(hù)理人員收入狀況的確定
按照《人身傷害解釋》的規(guī)定，護(hù)理人員有收入的，參照誤工費(fèi)的規(guī)定計(jì)算;護(hù)理人員沒(méi)有收入或者雇傭護(hù)工的，參照當(dāng)?shù)刈o(hù)工從事同等級(jí)別護(hù)理的勞務(wù)報(bào)酬標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算。通常情況下，個(gè)人的收入水平總能夠比社會(huì)平均的“護(hù)理勞務(wù)報(bào)酬”要高，因此，為了維護(hù)自己的合法權(quán)益，盡可能的提供個(gè)人收入的證明。由于護(hù)理人員有收入的，參照誤工費(fèi)的規(guī)定計(jì)算的。同樣存在“收入過(guò)高要給予限制”的規(guī)定，因此，在申報(bào)“工資收入”和“收入證明”時(shí)，應(yīng)當(dāng)事實(shí)其實(shí)，不要盲目追求“畸高” 的數(shù)額。
三、護(hù)理的期限
按照《人身傷害解釋》的規(guī)定，護(hù)理期限應(yīng)計(jì)算至受害人恢復(fù)生活自理能力時(shí)止。受害人因殘疾不能恢復(fù)生活自理能力的，可以根據(jù)其年齡、健康狀況等因素確定合理的護(hù)理期限，但最長(zhǎng)不超過(guò)二十年。如果患者造成長(zhǎng)期臥床，需要他人護(hù)理的，護(hù)理的期限仍然是要經(jīng)過(guò)人身傷害的司法鑒定確定，傷殘程度后，再來(lái)確定護(hù)理的期限。因此，從這個(gè)角度看，醫(yī)療司法鑒定的結(jié)論對(duì)于后期的賠償數(shù)額和期限都是很重要的!
四、護(hù)理的級(jí)別
按照《人身傷害解釋》的規(guī)定，患者定殘后的護(hù)理，應(yīng)當(dāng)根據(jù)其護(hù)理依賴程度并結(jié)合配制殘疾輔助器具的情況確定護(hù)理級(jí)別。在前面我們?cè)?jīng)講到，通過(guò)人身傷害的司法鑒定可確定，傷殘級(jí)別和護(hù)理依賴度，在鑒定結(jié)論中會(huì)明確護(hù)理需要的期限和程度，法院在接到鑒定結(jié)論后，會(huì)根據(jù)相關(guān)情況確定護(hù)理的級(jí)別，這樣就可以計(jì)算出相關(guān)的護(hù)理費(fèi)了。
五、護(hù)理的人數(shù)
按照《人身傷害解釋》的規(guī)定，護(hù)理人員原則上為一人，但醫(yī)療機(jī)構(gòu)或者鑒定機(jī)構(gòu)有明確意見(jiàn)的，可以參照確定護(hù)理人員人數(shù)。在醫(yī)療訴訟實(shí)踐中，經(jīng)常看到一個(gè)患者住院治療，整整一家人在進(jìn)行護(hù)理的情況，從現(xiàn)實(shí)的情況看，患者家屬護(hù)理患者真的需要“倒班”，但是，法律的規(guī)定是以一個(gè)人員護(hù)理為依據(jù)。如果患者的情況很不好，已經(jīng)完全喪失自理能力，需要兩個(gè)人來(lái)護(hù)理的，往往需要醫(yī)療機(jī)構(gòu)的相關(guān)證明。如果患者及其家屬無(wú)法取得相關(guān)的證明的，應(yīng)當(dāng)在庭審過(guò)程中充分向法官說(shuō)明實(shí)際情況，爭(zhēng)取法官的支持。
綜上所述，住院伙食補(bǔ)助費(fèi)一般是不變的，影響醫(yī)療事故護(hù)理費(fèi)數(shù)額的因素有很多，包括護(hù)理人員的收入狀況、護(hù)理的時(shí)間等等。
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