六月丁香五月婷婷,丁香五月婷婷网,欧美激情网站,日本护士xxxx,禁止18岁天天操夜夜操,18岁禁止1000免费,国产福利无码一区色费

學(xué)習(xí)啦 > 論文大全 > 畢業(yè)論文 > 財(cái)務(wù)管理 > 財(cái)務(wù)分析 >

如何做好財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的規(guī)避

時(shí)間: 王赟;徐坤1 分享

摘要:對于風(fēng)險(xiǎn),首先引入其概念,如何界定風(fēng)險(xiǎn)。其次,對企業(yè)實(shí)行風(fēng)險(xiǎn)財(cái)務(wù)管理的必要性作了進(jìn)一步說明。最后,研究了財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的規(guī)避,主要從會計(jì)責(zé)任風(fēng)險(xiǎn)、企業(yè)經(jīng)營財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)兩個(gè)方面進(jìn)行了闡述。
  什么是風(fēng)險(xiǎn)?
  首先、風(fēng)險(xiǎn)是一種可能性。而不是已經(jīng)存在的客觀結(jié)果或既定事實(shí),但它與風(fēng)險(xiǎn)因素有關(guān)。
  其次、風(fēng)險(xiǎn)只計(jì)算其可能的損失不計(jì)算其可能的附帶收益。
  再次、風(fēng)險(xiǎn)具有一定的可度量性。
  財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的界定
  什么是財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn):
  財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)是風(fēng)險(xiǎn)中最為常見的一種,對財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的概念有兩種認(rèn)識:
  第一種認(rèn)識,財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)屬經(jīng)營風(fēng)險(xiǎn)的一種,它不同于一般的經(jīng)營風(fēng)險(xiǎn)它特指股份制企業(yè)在生產(chǎn)經(jīng)營中的資金運(yùn)動風(fēng)險(xiǎn),包括籌資、融資、投資和用資等活動中所面臨的各類風(fēng)險(xiǎn)。
  第二種認(rèn)識,企業(yè)所有的經(jīng)營風(fēng)險(xiǎn)都可以認(rèn)為是財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn),財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)是經(jīng)營風(fēng)險(xiǎn)的貨幣化的表現(xiàn)形態(tài)。
  財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理的必要性
  首先、企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營活動是一種以盈利為目的的風(fēng)險(xiǎn)活動,風(fēng)險(xiǎn)與收益同在這一規(guī)律決定了對財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行管理的必要性。
  其次、企業(yè)財(cái)務(wù)管理的目標(biāo)股東財(cái)富最大化包含了對風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行管理的要求。
  再次、近年來,國內(nèi)許多大型企業(yè)破產(chǎn)倒閉的事實(shí)從反面說明了對企業(yè)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行管理的必要性。
  中國珠海的巨人集團(tuán)曾經(jīng)輝煌一時(shí)但因投資決策失誤被巨額負(fù)債拖垮。創(chuàng)維集團(tuán)總裁黃宏生出道時(shí)看好彩電業(yè)卻因技術(shù)落后大虧一本之后又投資于麗音機(jī),卻因操之過急幾乎血本無歸[1]。
  因此,企業(yè)界存在的這種現(xiàn)象說明了無論是百年基業(yè)還是后起之秀加強(qiáng)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理都是刻不容緩的事情。
  財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的規(guī)避
  財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)規(guī)避涉及的內(nèi)容很多,針對不同的風(fēng)險(xiǎn)形式有不同的規(guī)避方法本文主要討論會計(jì)責(zé)任風(fēng)險(xiǎn)和經(jīng)營中的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)規(guī)避問題 。
  一、會計(jì)責(zé)任風(fēng)險(xiǎn)的規(guī)避
  新頒布的會計(jì)法不僅強(qiáng)調(diào)了單位負(fù)責(zé)人是本單位會計(jì)行為的主體,而且還擴(kuò)大了單位主要負(fù)責(zé)人的法律責(zé)任。對單位負(fù)責(zé)人來說如何維護(hù)會計(jì)資料的真實(shí)性、防范可能出現(xiàn)的會計(jì)責(zé)任風(fēng)險(xiǎn)是至關(guān)重要的。從我國現(xiàn)階段會計(jì)信息失真的原因看,既有人為的因素也有會計(jì)技術(shù)因素的影響,既有單位負(fù)責(zé)人的因素,也有會計(jì)人員自身因素的影響。但在很大程度上是單位負(fù)責(zé)人為自己的業(yè)績或企業(yè)自身的利益,而指使會計(jì)機(jī)構(gòu)弄虛作假而致虛假的會計(jì)信息給企業(yè)帶來的。針對上述原因本文認(rèn)為單位負(fù)責(zé)人要防范會計(jì)責(zé)任風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)重視以下幾點(diǎn):
  第一點(diǎn),加強(qiáng)單位負(fù)責(zé)人自身的法律意識,提高其綜合素質(zhì),這是貫徹執(zhí)行會計(jì)法避免會計(jì)責(zé)任風(fēng)險(xiǎn)的關(guān)鍵。
  第二點(diǎn):設(shè)置總會計(jì)師崗位充分發(fā)揮總會計(jì)師在企業(yè)中的作用
  第三點(diǎn),加強(qiáng)內(nèi)部會計(jì)監(jiān)督以保證會計(jì)信息的真實(shí)可靠
  第四點(diǎn),提高財(cái)會人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)和職業(yè)道德水平
  單位負(fù)責(zé)人必須配備有資格且高素質(zhì)的財(cái)會人員拒絕任何法制觀念淡薄職業(yè)道德水平低技術(shù)不過硬的人員。
  二、企業(yè)經(jīng)營中財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的規(guī)避
  這里的生產(chǎn)經(jīng)營主要是指:企業(yè)的生產(chǎn)和營銷在企業(yè)的生產(chǎn)和營銷方面由于市場條件的變化和企業(yè)管理方面的問題會在企業(yè)財(cái)務(wù)方面造成風(fēng)險(xiǎn)。
  在生產(chǎn)方面,在通過市場采購生產(chǎn)資料的條件下,機(jī)器設(shè)備和原材料的供應(yīng)數(shù)量和價(jià)格都存在著不確定因素。
  在營銷方面,消費(fèi)者數(shù)量的變化、銷售渠道的變化、其他代用品市場供求變化、競爭者情況的變化都會企業(yè)產(chǎn)品在銷售上出現(xiàn)的風(fēng)險(xiǎn)。
  企業(yè)財(cái)務(wù)壓力的風(fēng)險(xiǎn)貫穿于經(jīng)營活動中,但并不說明企業(yè)束手無策。相反,企業(yè)可以通過各種風(fēng)險(xiǎn)經(jīng)營策略采取主動措施化險(xiǎn)為夷,以下重點(diǎn)說明幾種風(fēng)險(xiǎn)經(jīng)營策略[3]。
  1從營銷的角度談風(fēng)險(xiǎn)規(guī)避的問題
  首先是超前防范經(jīng)營風(fēng)險(xiǎn)的市場細(xì)分策略。
  其次是用多角化策略分散風(fēng)險(xiǎn)。
  再次,用市場營銷組合來綜合防范風(fēng)險(xiǎn)。市場營銷組合分成4類:產(chǎn)品product、價(jià)格price、銷地place、和促銷promotion、簡稱4p組合。產(chǎn)品策略主要包括:產(chǎn)品組合策略、產(chǎn)品壽命期、經(jīng)營策略、新產(chǎn)品開發(fā)以及產(chǎn)品包裝品牌策略等[4]。

 2從生產(chǎn)的角度談風(fēng)險(xiǎn)規(guī)避的問題。
  這里成本控制是一重要手段,要建立成本分級分口管理的責(zé)任制度要處理兩個(gè)方面的內(nèi)容:
  首先是、處理企業(yè)總部與下屬各個(gè)生產(chǎn)單位包括車間班級在成本管理中的關(guān)系
  其次是、處理財(cái)務(wù)部門和其他業(yè)務(wù)部門在成本管理中的關(guān)系形成貫穿企業(yè)上下連接整個(gè)企業(yè)左右的成本控制系統(tǒng)。企業(yè)總部負(fù)責(zé)制訂全企業(yè)的成本管理制度、成本計(jì)劃并進(jìn)行成本目標(biāo)分解。車間分部成本管理的主要內(nèi)容是:在車間內(nèi)組織貫徹企業(yè)成本管理制度編制車間分部成本計(jì)劃把車間分部成本指標(biāo)、分解給班組組織車間分部成本核算并報(bào)告總部,檢查分析車間分部成本計(jì)劃執(zhí)行情況,督促班組完成成本計(jì)劃。
  以上是從縱向落實(shí)成本控制,以下是從橫向來落實(shí)成本控制,財(cái)務(wù)部門負(fù)責(zé)全面成本管理,生產(chǎn)計(jì)劃部門負(fù)責(zé)分管與產(chǎn)品產(chǎn)量出廠期等有關(guān)的成本管理,物資部門負(fù)責(zé)分管與原材料外購協(xié)作件燃料消耗等有關(guān)的成本管理,技術(shù)工藝部門負(fù)責(zé)分管與原材料消耗新產(chǎn)品制造和老產(chǎn)品改進(jìn)以及技術(shù)革新技術(shù)改造產(chǎn)品設(shè)計(jì)等有關(guān)的成本管理,質(zhì)量管理部門負(fù)責(zé)分管與產(chǎn)品質(zhì)量有關(guān)的成本管理,勞動工資部門負(fù)責(zé)分管與工資勞動定額勞動保護(hù)等有關(guān)的成本管理,行政管理部門負(fù)責(zé)分管與行政管理有關(guān)的成本管理。
  總的說來企業(yè)經(jīng)營的風(fēng)險(xiǎn)可以概括為下列5個(gè)方面:
  第一、市場需求市場對企業(yè)產(chǎn)品的需求越穩(wěn)定,經(jīng)營風(fēng)險(xiǎn)越??;反之市場對產(chǎn)品的需求波動越大企業(yè)經(jīng)營的風(fēng)險(xiǎn)也越大。
  第二、產(chǎn)品售價(jià)越越穩(wěn)定,經(jīng)營風(fēng)險(xiǎn)越??;反之,產(chǎn)品售價(jià)波動越大企業(yè)經(jīng)營風(fēng)險(xiǎn)越大。
  第三、產(chǎn)品成本產(chǎn)品成本是產(chǎn)品收入的抵減,抵減后就得到產(chǎn)品利潤產(chǎn)品成本波動大在產(chǎn)品收入不變時(shí)產(chǎn)品利潤波動也大,經(jīng)營風(fēng)險(xiǎn)隨之增大;反之,產(chǎn)品成本波動小經(jīng)營風(fēng)險(xiǎn)也小。
  第四、調(diào)整價(jià)格的能力。企業(yè)在經(jīng)營中經(jīng)常會發(fā)生投入資源價(jià)格上升的情況,當(dāng)產(chǎn)品成本變動時(shí)如果企業(yè)具有較強(qiáng)的調(diào)整價(jià)格的能力,經(jīng)營風(fēng)險(xiǎn)就??;反之企業(yè)如果缺乏這種調(diào)整能力那么經(jīng)營風(fēng)險(xiǎn)也大。
  第五、固定成本的比重,在企業(yè)的全部成本當(dāng)中固定成本比重較大時(shí)單位產(chǎn)品分?jǐn)偟墓潭ǔ杀颈愦?;?dāng)產(chǎn)品銷售量變動時(shí)單位產(chǎn)品固定成本隨之變化引起單位產(chǎn)品變化也會比較大從而導(dǎo)致利潤的變化比較大,這樣經(jīng)營風(fēng)險(xiǎn)也比較大;反之,在企業(yè)的全部成本中固定成本比重較小時(shí),單位產(chǎn)品成本中單位固定成本所占的比例也比較?。划?dāng)產(chǎn)品銷售量變動時(shí),產(chǎn)品的產(chǎn)量相應(yīng)的變動單位產(chǎn)品固定成本也相應(yīng)的變動;但由于它占的比例比較小所引起單位總成本的變化也比較小從而利潤變化也小于是經(jīng)營風(fēng)險(xiǎn)也比較小。
  結(jié)論
  風(fēng)險(xiǎn)的規(guī)避是決定企業(yè)成功與否的關(guān)鍵因素之一,所以使財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理提上議程,相信隨著我們對財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)越來越重視,我們有能力把風(fēng)險(xiǎn)降到最低,從而有助于企業(yè)的穩(wěn)定、健康發(fā)展。
  
  參考文獻(xiàn)
  [1] 王海翔.論企業(yè)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)及其控制.首都經(jīng)濟(jì)貿(mào)易大學(xué).2005.32~34
   [2] 單靜.財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警研究.東北林業(yè)大學(xué).2005.74~75
  [3] 李勝.全面財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理研究.湘潭大學(xué).2005.46~49
  [4] Altman E. Financial ratios .discriminant analysis and the predicton of corporate bankruptcy.Journal of Finance. 2001.81~83
  [5]BeaverW.Marketprices.Financialratios.andthepredictionoffailure.Journalof Accounting Research. 2000.78~79

12903